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【正社員】日商簿記1級で活躍できる会計・税理士事務所の求人情報、転職情報です。未経験からでも働ける会計業界の求人情報も多数掲載中。
187(31~60件を表示中)
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税理士法人

税務会計スタッフ(内勤)他【正社員】/セブンセンス税理士法人の求人情報

上野御徒町駅から徒歩2分(経験3年以上)大手の安定した環境で確実に成長できる【安定成長&積極採用中】カジュアル面談歓迎/一部在宅勤務可/待遇・福利厚生充実

セブンセンス税理士法人
work_outline雇用形態
正社員
place勤務地
東京都台東区上野1-19-10
trainアクセス
上野広小路駅・上野御徒町駅 徒歩 2分
御徒町駅・湯島駅 徒歩 4分/末広町駅 徒歩 6分
currency_yen給与
年収:400万円 ~ 550万円
月給:28.5万円 ~ 39.2万円
content_paste仕事内容
税務会計スタッフ(内勤)、税務会計スタッフ
<こんな事務所です>
2019年11月にアイクスグループと東京税経センターグループが統合し、全国に14拠点を展開するグループとして新たに生まれ変わりました。グループ内に行政書士、社労士、FP、宅地建物取引主任者などが在籍し、会計・税務だけでなく財務・労務などのあらゆる支援までワンストップで対応。
それぞれの持っていた会計事務所業界のIT化推進と国内外のグローバルなニーズに応えてきた強みを生かし、クライアントの様々な要望を全国各拠点に在籍する高い専門性を持ったスタッフが幅広いネットワークから解決の糸口を導き出す体制を整えています。

<どういう職場なのか?気軽に一度見学やお話を聞きにきてください!>
当法人では最初にカジュアル面談を実施することを推奨しております。
カジュアル面談では当法人のことや会計業界でのキャリアアップのことまで知りたいことをざっくばらんに聞いて頂けます。

「転職を決める前に会社のことを知りたい!」
「もし入社した場合の仕事内容や働き方について質問してみたい!」
「職場の雰囲気を見て実際にどんな方が働いているのか気になる!」
など、特に経験者の方からご要望が多かったため、まずはリラックスした雰囲気で私達を知っていただく機会として、カジュアル面談を実施しています。

現在会計事務所や税理士事務所などにお勤めになられていて、
引継ぎや転職時期の目途が立っていない方もいると思います。
また、今すぐに転職をしたいわけではないけども、将来に備えて色んな事務所を見てみたいという方もいるのではないでしょうか。
そんな方はカジュアル面談を受けてからじっくり考えて頂けます。

もちろん、カジュアル面談で興味を持っていただけたら、ぜひ正式な採用フローにお進みください。
例えば内定が出たとしても引継ぎに半年かかるということであれば、当法人は半年でも一年でもあなたを待ちます!
順調に業績が伸びている拡大中の事務所だからこそ、このような対応が可能となっております。
是非カジュアル面談をご検討ください。

<着実に成長している大手事務所で働いてみませんか?>
当法人は着実に業績を伸ばし続け、安定的な成長を遂げています!
この厳しい情勢の中で成長できているのは、「社員の頑張り」があったからこそだと考えています。

現在従業員数も240人以上と、組織規模も拡大しています。
これからも社員が活き活きと働き、成長できる、日本で一番の税理士法人を目指したいと思っています。

現在も積極採用中で、安定した給与&待遇・福利厚生&休日を用意してお待ちしています。
その他には基本残業なしやテレワーク導入もしているので安心して長く働いて頂けます。

<幅広い経験を積むことができます>
クライアントはおおよそ2500社超、その90%がお客様からのご紹介です。
50年にわたる歴史の中で、お客様と真摯に向き合って対応を続けた信頼と実績で業務拡大を続けてきました。今もなお、年70件以上のペースでご紹介をいただいています。
一般企業だけではなく歯科、医療法人、学校法人など幅広い業種のお客様とお付き合いがあり、個人事業主から大規模企業まで多彩な業種・分野を経験できます。
業務は一般的な税務顧問に限らず資産税や相続、事業承継やM&Aといった高い専門性を要する業務も多数取り扱っていますので、様々な業務に触れながら自分の希望する専門分野をじっくり検討することができる環境が整っています。
その中でも当オフィスでは国内企業や個人事業主に対して高付加価値な専門サービスを提供しているのが特徴です。他事務所よりも高度な案件が多くなるため、会計業界のサービスに付加価値をつける業務に取り組むことが可能です。

<募集の背景>
将来を見据えた組織力向上として、今後も広がっていく活躍の場の担い手を募集します。
グループ統合により強化されたスケールメリットによるサービス展開に伴い、さらに活躍の場を広げていく予定です。お客様はもちろん、共に励むスタッフも誇りを持って働ける組織へと進化していくために新しい力を求めています。

<働きやすい環境>
最寄駅から徒歩5分圏内の好立地。オフィス内は広い会議室と全席デュアルモニタの執務室があり働きやすい環境です。
有給取得率は90%以上。年間休日120日以上で通常期は残業も少なく、プライベートを充実させられます。繁忙期は月30~40時間程度と、大きな負担にならない体制が整っています。
また、クライアントを持つとアシスタントがつき、入力業務などはお任せすることができます。それにより、今以上にクライアントへの巡回監査やコンサルなどに集中することが可能です。

<学びを後押し>
知識は円滑なコミュニケーションや質の高いサービスに欠かせないもの。
必要な「仕入れ」と考え、自学に必要な書籍購入費は事務所が全額負担します。
また、隔月で最新の知識や税法の学習会を実施し、資格取得や業務に役立つ情報をサポート。研修費も会社負担することで費用面の心配を抑え、積極的な知識向上を後押ししています。
資格取得を目指して勉強しているスタッフも多く、これまでさまざまな資格を取得しています。

<求める人材>
『会計税務業界を、もっと面白く、ワクワクするものにしたい!』
その想いを共有し、こうしたサービスや働き方を「楽しめる」人材を歓迎します。
キャリアアップ・スキルアップに意欲的でチャレンジ精神のある方を歓迎します。
即戦力として事務所の中核を担っていただき、様々な業務・経験を経て高付加価値のサービスにも携わって広い知識を持ったスタッフになることを期待しています。

<先輩スタッフの声>
【男性/平成28年10月入社】
Q. 数ある会計事務所の中から当事務所を選んだ理由は?
A. 幅広い業務を経験させてもらえるところに魅力を感じ、入所を決めました。
Q. 実際に働いてみて、いかがですか?
A. いろいろな業務を任せてもらえるので、以前に比べて成長スピードが増したように思います。
Q. 事務所はどんな雰囲気ですか?
A. 上司や先輩が気さくに接してくださり、わからないことを相談しやすいのがいいですね。風通しのいい職場だと実感しています。

<求職者へのメッセージ>
当事務所には幅広い業種・分野と様々な業務がありますので、今までの経験を活かしつつ新しい仕事に取り組むことが可能です。
相続や承継支援、M&A支援などの高付加価値案件も希望すれば広く携わることができますので、意欲がある方でしたらどんどん手を上げて様々な経験を重ねていける環境です!
成長を続ける当事務所に貴方の熱意と力をお貸しください!
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  • 経験者優遇
  • 完全週休2日
  • 社会保険完備
  • 駅から5分以内
  • ボーナスあり
  • 月間残業30時間以内
  • 急募
  • WEB面接OK
  • 勤務時間調整可
  • 独立開業支援
  • NEW
  • 正社員
税理士法人

税務会計スタッフ(内勤)他【正社員・用賀】/朝日税理士法人 城南支社の求人情報

<用賀>【資産税スタッフ(経験5年以上)】万能型の大手総合事務所だから携われる案件が多数!あなたが成長するためのステージと、快適に働ける環境をご用意しています!在宅ワークもOK!

work_outline雇用形態
正社員
place勤務地
東京都世田谷区玉川台2-3-20
trainアクセス
東急 田園都市線 用賀駅 徒歩 5分
currency_yen給与
年収:500万円 ~ 950万円
content_paste仕事内容
税務会計スタッフ(内勤)、税務会計スタッフ、税理士スタッフ、公認会計士スタッフ
【総合型だからこそ、多彩な専門家への道があります】
私たちは幅広い分野において、高い専門性を誇るプロフェッショナルが揃う総合型の税務会計事務所です。
拠点は城南支社の本体として世田谷、そして永田町にある事務所の2拠点があります。

規模の大きい事務所なので資産税関係の案件も多く、ステークホルダーからのご紹介で大型案件やVIP層の特殊事案を経験できるチャンスも。
相続にはストーリー性があり、未来のご家族のことまで考えて行う点が面白さとやりがいです。

生前の相続対策や土地の有効活用、事業承継などのコンサルティング業務を手掛けることも可能。
民法・会社法・建築基準法など、税務や財務などだけでなく税務会計以外にも幅広い知識を身に付けられます。

さまざまな士業と連携しながら、その中心として主役になれるのが当法人における資産税スタッフの醍醐味です。

【雑誌等に何度も取り上げられている大手会計事務所です!】
朝日税理士法人(東京)の従業員数が234名。
順調に規模を拡大し、成長を続けています。
経済誌でも規模の大きい会計事務所として頻繁にランクインしている事務所です。

経営理念は「Smile & Smile & Smile」。
お客様、スタッフ、ステークホルダーの笑顔を大切にします。

ご紹介のネットワークとなるステークホルダーは士業や金融機関・大手ハウスメーカーなど。
ご紹介頂いたお客様の課題を解決することで成長を続けています。

目指すのは「一流の問題解決屋」です。
その実現に向けて、やる気のある魅力的な人材をどんどん増やしていきたいと思っています。

【グループの垣根を超えたチームワークを大切にしています】
現在、当法人では法人グループ・資産管理グループ・FAS/コンサルティンググループに分かれて業務を行っています。

これは会計事務所に年々専門性が求められるようになってきているため、専門ごとにチームを組んで効率よく仕事をするための工夫です。
案件によってはグループを超えてチームを組むこともあります。

必要に応じて外部の士業と連携しながら業務を行うこともあり、税務会計の枠組みに捉われない働き方が可能です。

【入所後にお任せする仕事内容】
個別の経験やスキルに応じて柔軟に対応いたします。
まずは基本となる下記のような業務をお任せしていく予定です。

◎相続対策
◎相続税申告
◎資産承継・事業承継
◎土地活用・コンサル関係 など

上記のほかにも税理士の資格をお持ちなら、相続などの相談窓口に担当者として出向いていただくなど活躍の舞台を数多くご用意。
これまでのキャリアを捨てることなく、より専門性の高い業務を手掛けられます。

やってみたいことには積極的にチャレンジできる社風です。
新たに手掛けてみたいことがあれば、ぜひ気軽にご相談ください!

≪モバイルPC・仕事用スマホ貸与!在宅ワークなども柔軟に対応≫
働き方改革を推進し、時差出退勤や在宅ワークにも対応!
仕事用のモバイルPC、スマートフォンなども貸与します。

事務所としてもライフワークバランスを大切にしてほしいと考えており、夏休みは9連休取得推奨!
よりメリハリのある働き方を目指しています。

また、受験生の方には試験休みを付与し勉強と仕事が両立しやすい環境を整えています。

【求める人物像】
≪応募条件≫
◎資産税業務の実務経験5年以上
└経験年数は目安ですので年収などはお気軽にご相談ください!

≪歓迎・優遇条件≫
◎相続税申告の相談窓口の対応経験
◎税理士の資格をお持ちの方
◎資産税の相談会等の対応経験

【キャリアを活かして次のステージへ進める!】
一般の方を相手に税法の説明を行う必要があるため、自分の知識をかみ砕いて説明できる方が向いています。

日々新しい事案が出てくるので、未知の業務にも臆せずコツコツ取り組むことが求められます。
一方で同じ案件ばかりのルーティンが退屈であり、もっとさまざまな事例に手を広げたいと考えている方には、理想的な環境です。

今まで培ってきた資産税の知識や経験・キャリアを失うことなく、新しいステージに向かってステップアップしてみませんか?

【現役スタッフの声】
<正社員(経験者)/入所3年目/女性/3科目>
一緒に働きたいと思える上司がいたことがきっかけで、前の事務所から転職しました。
最初に相続税に合格したときに「1人ひとりへ自分で考えてご提案できるのが面白いな」と感じてこの道のプロを目指すようになりました。
相手の気持ちを汲み取ることが大事な仕事なので、人が好きな方には向いていると思います。

入所してすぐにこれまで経験しなかったような大きな案件を任せてもらい驚きましたが、先輩と一緒にやらせていただき、とても貴重な経験になりました。
明るくてなんでも言い合える会社です。
今後も資産税を土台としてオールラウンダーな税理士を目指したいと思っています。
みなさん、ぜひ一緒に働きましょう!
続きを読むkeyboard_arrow_down
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  • 経験者優遇
  • 完全週休2日
  • 社会保険完備
  • 主婦・主夫歓迎
  • 駅から5分以内
  • ボーナスあり
  • 子育て応援
  • テレワーク推進
  • NEW
  • 正社員
税理士法人

税務会計スタッフ(内勤)他【正社員・用賀】/朝日税理士法人 城南支社の求人情報

<用賀>【資産税スタッフ(経験1年以上)】お客様の人生やストーリーに寄り添う専門家。生前相続や事業承継など特殊案件も担えるプロフェッショナルを目指しませんか。

work_outline雇用形態
正社員
place勤務地
東京都世田谷区玉川台2-3-20
trainアクセス
東急 田園都市線 用賀駅 徒歩 5分
currency_yen給与
年収:400万円 ~ 950万円
content_paste仕事内容
税務会計スタッフ(内勤)、税務会計スタッフ、税理士スタッフ、公認会計士スタッフ
【総合型だからこそ、多彩な専門家への道があります】
私たちは幅広い分野において、高い専門性を誇るプロフェッショナルが揃う総合型の税務会計事務所です。
拠点は城南支社の本体として世田谷、そして永田町にある事務所の2拠点があります。

規模の大きい事務所なので資産税関係の案件も多く、ステークホルダーからのご紹介で大型案件やVIP層の特殊事案を経験できるチャンスも。
相続にはストーリー性があり、未来のご家族のことまで考えて行う点が面白さとやりがいです。

生前の相続対策や土地の有効活用、事業承継などのコンサルティング業務を手掛けることも可能。
民法・会社法・建築基準法など、税務や財務などだけでなく税務会計以外にも幅広い知識を身に付けられます。

さまざまな士業と連携しながら、その中心として主役になれるのが当法人における資産税スタッフの醍醐味です。

【雑誌等に何度も取り上げられている大手会計事務所です!】
現在朝日税理士法人(東京)の従業員数が234名。
順調に規模を拡大し、成長を続けています。
経済誌でも規模の大きい会計事務所として頻繁にランクインしている事務所です。

経営理念は「Smile & Smile & Smile」。
お客様、スタッフ、ステークホルダーの笑顔を大切にします。

ご紹介のネットワークとなるステークホルダーは士業や金融機関・大手ハウスメーカーなど。
ご紹介頂いたお客様の課題を解決することで成長を続けています。

目指すのは「一流の問題解決屋」です。
その実現に向けて、やる気のある魅力的な人材をどんどん増やしていきたいと思っています。

【効率&チームワークを大事にしながら仕事をしています!】
現在、当法人では法人グループ・資産管理グループ・FAS/コンサルティンググループに分かれて業務を行っています。

これは会計事務所に年々専門性が求められるようになってきているため、専門ごとにチームを組んで効率よく仕事をするための工夫です。
案件によってはグループを超えてチームを組むこともあります。

【入所後にお任せする仕事内容】
個別の経験やスキルに応じて柔軟に対応いたします。
まずは基本となる下記のような業務をお任せしていく予定です。

◎相続対策
◎相続税申告
◎資産承継・事業承継
◎土地活用・コンサル関係 など

やってみたいことには積極的にチャレンジできる社風です。
経験はなくとも手掛けてみたいことがあれば、ぜひ気軽にご相談ください!

≪モバイルPC・仕事用スマホ貸与!在宅ワークなども柔軟に対応≫
働き方改革を推進し、時差出退勤や在宅ワークにも対応!
仕事用のモバイルPC、スマートフォンなども貸与します。

事務所としてもライフワークバランスを大切にしてほしいと考えており、夏休みは9連休取得推奨!
よりメリハリのある働き方を目指しています。

また、受験生の方には試験休みを付与し勉強と仕事が両立しやすい環境を整えています。

【求める人物像】
≪応募条件≫
◎資産税業務の実務経験1年以上

≪歓迎・優遇条件≫
◎相続税申告の相談窓口の対応経験
◎税理士試験科目合格または税理士の資格をお持ちの方
◎実務2年以上の経験をお持ちの方
◎資産税の相談会等の対応経験

【こんな方が活躍できます】
一般の方を相手に税法の説明を行う必要があるため、自分の知識をかみ砕いて説明できる方が向いています。

日々新しい事案が出てくるので、未知の業務にも臆せずコツコツ取り組むことが求められます。
ときに「争続」となる事案もあるため、粘り強く対応できる方が強みを発揮できるポジションです。

相続など一つの分野の資産税だけでなく、将来に向けて事業承継・不動産有効活用提案など幅広い事例に携わりたい!という方は、ぜひ当法人へお越しください。
お待ちしております。

【現役スタッフの声】
<正社員(経験者)/入所3年目/女性/3科目>
一緒に働きたいと思える上司がいたことがきっかけで、前の事務所から転職しました。
最初に相続税に合格したときに「1人ひとりへ自分で考えてご提案できるのが面白いな」と感じてこの道のプロを目指すようになりました。
相手の気持ちを汲み取ることが大事な仕事なので、人が好きな方には向いていると思います。

入所してすぐにこれまで経験しなかったような大きな案件を任せてもらい驚きましたが、先輩と一緒にやらせていただき、とても貴重な経験になりました。
明るくてなんでも言い合える会社です。
今後も資産税を土台としてオールラウンダーな税理士を目指したいと思っています。
みなさん、ぜひ一緒に働きましょう!
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  • 経験者優遇
  • 完全週休2日
  • 社会保険完備
  • 主婦・主夫歓迎
  • 駅から5分以内
  • ボーナスあり
  • 子育て応援
  • テレワーク推進
  • NEW
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税理士法人

税務会計スタッフ(内勤)他【正社員・用賀】/朝日税理士法人 城南支社の求人情報

<用賀>【法人顧問スタッフ(経験5年以上)】弱点のない税務のエキスパートへ。特殊かつ多角的な税務・会計を通じて、ワンランク上の知識と提案力を身に付けませんか?

work_outline雇用形態
正社員
place勤務地
東京都世田谷区玉川台2-3-20
trainアクセス
東急 田園都市線 用賀駅 徒歩 5分
currency_yen給与
年収:500万円 ~ 1,000万円
content_paste仕事内容
税務会計スタッフ(内勤)、税務会計スタッフ、税理士スタッフ、公認会計士スタッフ
【総合型だからこそ、多彩な専門家への道があります】
私たちは幅広い分野において、高い専門性を誇るプロフェッショナルが揃う総合型の税務会計事務所です。
拠点は城南支社の本体として世田谷、そして永田町にある事務所の2拠点があります。

各種申告業務・資産税・相続・コンサルなど、あらゆる会計・税務を総合的に網羅できる専門性の高さが私たちの強みです。
これは当法人のスタッフにとって、幅広い分野の中で専門性を高められる魅力でもあります。

今回は案件数の増加に伴い、これまでの経験を活かしてさらなるキャリアアップを目指したい方を募集します!

【巡回監査〜決算書作成〜コンサルティングまで広く担当できます!】
通常の巡回監査〜決算書作成以外に資金調達、事業承継や経理改善支援といったコンサルティング的な業務も担当していただきます。

当法人の特徴は、スポット案件数が多く大型案件を担当できること。
特殊な案件の経験も積むことができ、申告業務以外のことも広く手掛けられる環境です。
どの分野にもその道のプロフェッショナルが複数いるので、着実に力を付けていただけます。

【求める人物像】
巡回監査〜決算書作成まで一通りの税法の知識を持ってクライアント対応できる方が希望です。
コミュニケーション能力が高い方、大歓迎。

≪応募条件≫
◎会計・税務の経験5年以上

≪歓迎・優遇条件≫
◎税理士試験科目合格

日々お客様と接する仕事で、社内的にも複数担当制を採用しているのでメンバーとうまく情報交換しながら業務をこなしていただける方、お待ちしています!

≪入所後にお任せする仕事≫
決算・申告に加え、タックスプランニング、事業承継(株価算定・オーナーの相続対策)、組織再編、経理改善指導、再生支援など、法人の幅広い業務をお任せします。
これまでのキャリアを捨てず、他の領域にまで専門性を広げられるポジションです。

すでに担当を持っていた経験がある方なら、早期のうちに中規模以上のお客様の担当を持って活動していただきたいと思っています。

また当法人は1社2名以上の複数担当制を採用しており、困ったことや分からないことがあってもすぐにフォローし合うことが可能です。

【幅広い経験×深い専門性を持つ会計のプロを目指せます!】
総合型だからこそ携われる分野も幅広く、経験を活かしつつ入所後に自分の伸ばしたい分野を探すことができます。

これまで業務が限定的だったから他分野にも精通したい。
逆に今の得意分野を活かしてもっと大きな規模の案件に携わりたい。
どの専門分野に進もうか悩んでいる…など、どのような方でもやりがいを持って活躍できる環境を整えています!

多くの領域の税務会計に精通しつつ、特に深い専門性を深められるのが当法人の魅力。
横に広く知見を持ち、1本縦に突き出た専門性を持つプロの会計人を目指しませんか。
やってみたいことがあれば、遠慮せずに声を上げ、どんどん挑戦してください。
多彩な案件が集まる当法人なら相続や事業承継、コンサルティングなど、業務の幅を広げたいと思ったときに丁度良い規模感の案件をお渡しすることができます。

【ご紹介案件が多数あります!】
経営理念は「Smile & Smile & Smile」。
お客様、スタッフ、ステークホルダーの笑顔を大切にします。

ご紹介のネットワークとなるステークホルダーは士業や金融機関・大手ハウスメーカーなど。
ご紹介頂いたお客様の課題を解決することで成長を続けています。

目指すのは「一流の問題解決屋」です。
その実現に向けて、やる気のある魅力的な人材をどんどん増やしていきたいと思っています。

【効率&チームワークを大事にしながら仕事をしています!】
各種申告業務・法人コンサル・資産税コンサルなど、様々な得意分野をもつメンバーと連携して業務を進めることで知見やキャリアを広げることができます。
これまでのキャリアを捨てず、経験を活かしながら新しい領域に挑戦できるのは総合型で多くのノウハウを持つ当法人だからこそできることです。
優秀なアシスタントも多数在籍しているため、より専門性の高い業務に集中できます。

≪モバイルPC・仕事用スマホ貸与!在宅ワークなども柔軟に対応≫
働き方改革を推進し、時差出退勤や在宅ワークにも対応!
仕事用のモバイルPC、スマートフォンなども貸与します。

事務所としてもライフワークバランスを大切にしてほしいと考えており、夏休みは9連休取得推奨!
よりメリハリのある働き方を目指しています。

また、受験生の方には試験休みを付与し勉強と仕事が両立しやすい環境を整えています。

【キャリアを捨てず、次のステージへ活かせる環境】
あなたが税務・会計の専門家として築き上げてきたキャリアを、転職によって捨ててしまうのは非常にもったいないことです。
当法人でなら培ってきた知見をそのまま活かしつつ、新しい分野にチャレンジできる環境が整っています。

会計・税務のエキスパートとして法人税から一歩先に進んだステージで活躍したい方は、ぜひ当法人へお越しください!

【現役スタッフの声】
<正社員(経験者)/入所4年目/男性/4科目>
この会社を選んだのは、従業員数が多い会社のほうがさまざまな情報が集まってきて、よりよいサービスができると考えたからです。

業務の進め方は各人の裁量に任されているので、仕事に支障がない限りは自由に休みを取ることができます。
私は試験に合わせて夏休みをいただいています。
今後は株の承継や組織再編などを手がけ、お客様に頼りされる税理士を目指していきたいです。

皆で教え合う雰囲気があり、勉強好きな人が多いので自然発生的に勉強会ができるような環境です。
やりたい仕事があれば手を挙げればどんどん任せてくれます。
いまの仕事が次の仕事につながるよう、とことん納得がいくまで調べるように心がけています。

仕事のチャンスは多い会社です。
責任感があって積極的な方、お待ちしています!
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  • 経験者優遇
  • 完全週休2日
  • 社会保険完備
  • 主婦・主夫歓迎
  • 駅から5分以内
  • ボーナスあり
  • 子育て応援
  • テレワーク推進
  • NEW
  • 正社員
税理士法人

税務会計スタッフ(内勤)他【正社員・用賀】/朝日税理士法人 城南支社の求人情報

<用賀>【法人顧問スタッフ(経験3年以上)】一段上のステージを目指したい方へ。総合型ならではの多彩な選択肢の中から、あなたが進みたい道を探してみませんか?

work_outline雇用形態
正社員
place勤務地
東京都世田谷区玉川台2-3-20
trainアクセス
東急 田園都市線 用賀駅 徒歩 5分
currency_yen給与
年収:400万円 ~ 950万円
content_paste仕事内容
税務会計スタッフ(内勤)、税務会計スタッフ、税理士スタッフ、公認会計士スタッフ
【総合型だからこそ、多彩な専門家への道があります】
私たちは幅広い分野において、高い専門性を誇るプロフェッショナルが揃う総合型の税務会計事務所です。
拠点は城南支社の本体として世田谷、そして永田町にある事務所の2拠点があります。

各種申告業務・法人コンサル・資産税コンサルなど、あらゆる会計・税務を総合的に網羅できる専門性の高さが私たちの強みです。
これは当法人のスタッフにとって、幅広い分野の中で専門性を高められる魅力でもあります。

今回は案件数の増加に伴い、これまでの経験を活かしてさらなるキャリアアップを目指したい方を募集します!
その方のキャリアややる気に合わせて活躍できる場をご用意します!

【求める人物像】
巡回監査〜決算書作成まで一通りの税法の知識を持ってクライアント対応できる方が希望です。
コミュニケーション能力が高い方、大歓迎。

≪応募条件≫
◎会計・税務の経験3年以上
└経験年数は目安です。

≪歓迎・優遇条件≫
◎税理士試験科目合格

日々お客様と接する仕事で、社内的にも複数担当制を採用しているのでメンバーとうまく情報交換しながら業務をこなしていただける方、お待ちしています!

≪入所後にお任せする仕事≫
まずはお互いのことを知るため、記帳代行や申告書の作成など内勤業務を中心にお任せする予定です。
もちろんすでに担当を持っていた経験がある方なら、早期のうちに担当を持って活動していただきたいと思っています。

当法人は1社2名以上の複数担当制を採用しており、困ったことや分からないことがあってもすぐにフォローし合うことが可能です。

【幅広い経験×深い専門性を持つ会計のプロを目指せます!】
総合型だからこそ携われる分野も幅広く、経験を活かしつつ入所後に自分の伸ばしたい分野を探すことができます。

これまで業務が限定的だったから他分野にも精通したい。
逆に今の得意分野を活かしてもっと大きな規模の案件に携わりたい。
どの専門分野に進もうか悩んでいる…など、どのような方でもやりがいを持って活躍できる環境を整えています!

多くの領域の税務会計に精通しつつ、特に深い専門性を深められるのが当法人の魅力。
特に、法人税業務は一段レベルが高いものを習得できる業界屈指の環境です。
横に広く知見を持ち、1本縦に突き出た専門性を持つプロの会計人を目指しませんか。
やってみたいことがあれば、遠慮せずに声を上げ、どんどん挑戦してください。

【ご紹介案件が多数あります!】
経営理念は「Smile & Smile & Smile」。
お客様、スタッフ、ステークホルダーの笑顔を大切にします。

ご紹介のネットワークとなるステークホルダーは士業や金融機関・大手ハウスメーカーなど。
ご紹介頂いたお客様の課題を解決することで成長を続けています。

目指すのは「一流の問題解決屋」です。
その実現に向けて、やる気のある魅力的な人材をどんどん増やしていきたいと思っています。

【効率&チームワークを大事にしながら仕事をしています!】
各種申告業務・法人コンサル・資産税コンサルなど、様々な得意分野をもつメンバーと連携して業務を進めることで知見やキャリアを広げることができます。
これまでのキャリアを捨てず、経験を活かしながら新しい領域に挑戦できるのは総合型で多くのノウハウを持つ当法人だからこそできることです。
優秀なアシスタントも多数在籍しているため、より専門性の高い業務に集中できます。

≪モバイルPC・仕事用スマホ貸与!在宅ワークなども柔軟に対応≫
働き方改革を推進し、時差出退勤や在宅ワークにも対応!
仕事用のモバイルPC、スマートフォンなども貸与します。

事務所としてもライフワークバランスを大切にしてほしいと考えており、夏休みは9連休取得推奨!
よりメリハリのある働き方を目指しています。

また、受験生の方には試験休みを付与し勉強と仕事が両立しやすい環境を整えています。

【いざというときに頼りにされるのが会計人の醍醐味です!】
この仕事の商品は自分自身。
サービスの品質はもちろんお客様の満足度も自分次第。
自ら学んだことを直接お客様にサービスし、直接感謝されるやりがいはなかなか味わえるものではありません。
こうした価値観に共感していただける方と一緒に働きたいと思っています。

会計・税務のエキスパートとして法人税から一歩先に進んだステージで活躍したい方は、ぜひ当法人へお越しください!

【現役スタッフの声】
<正社員(経験者)/入所4年目/男性/4科目>
この会社を選んだのは、従業員数が多い会社のほうがさまざまな情報が集まってきて、よりよいサービスができると考えたからです。

業務の進め方は各人の裁量に任されているので、仕事に支障がない限りは自由に休みを取ることができます。
私は試験に合わせて夏休みをいただいています。
今後は株の承継や組織再編などを手がけ、お客様に頼りされる税理士を目指していきたいです。

皆で教え合う雰囲気があり、勉強好きな人が多いので自然発生的に勉強会ができるような環境です。
やりたい仕事があれば手を挙げればどんどん任せてくれます。
いまの仕事が次の仕事につながるよう、とことん納得がいくまで調べるように心がけています。

仕事のチャンスは多い会社です。
責任感があって積極的な方、お待ちしています!
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  • 経験者優遇
  • 完全週休2日
  • 社会保険完備
  • 主婦・主夫歓迎
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税理士法人

税務会計スタッフ(内勤)他【正社員・用賀】/朝日税理士法人 城南支社の求人情報

<用賀>【法人顧問スタッフ(未経験OK)】未経験から幅広い税務を担う専門家になれる!プロが教育担当として丁寧に育成!総合型税理士法人ならではのやりがいと楽しさがあります!

work_outline雇用形態
正社員
place勤務地
東京都世田谷区玉川台2-3-20
trainアクセス
東急 田園都市線 用賀駅 徒歩 5分
currency_yen給与
年収:370万円 ~ 950万円
content_paste仕事内容
税務会計スタッフ(内勤)、税務会計スタッフ、税理士スタッフ、公認会計士スタッフ
【未経験からプロの会計人を目指しませんか!】
私たちは幅広い分野において、高い専門性を誇るプロフェッショナルが揃う総合型の税務会計事務所です。
拠点は城南支社の本体として世田谷、そして永田町にある事務所の2拠点があります。

各種申告業務・法人コンサル・資産税コンサルなど、あらゆる会計・税務を総合的に網羅できる専門性の高さが私たちの強みです。
これは当法人のスタッフにとって、幅広い分野の中で専門性を高められる魅力でもあります。

会計事務所の中では規模が大きく、各分野の専門家を含めて在籍人数も多いため未経験の方を丁寧に育てられる体制も整っています。

【幅広い経験×深い専門性を持つ会計のプロを目指せます!】
未経験の方の場合、そもそもこの業界にどんな道があるのか、どんな業務があるのか、分からないことだらけだと思います。
当法人は総合型だからこそ携われる分野も幅広く、入所後に自分の伸ばしたい分野を探すことができます。

多分野に幅広い知見を持ち、1本縦に突き出た専門性を持つプロの会計人を目指してみませんか。
未経験でもやってみたいことがあれば遠慮せずに声を上げ、どんどん挑戦してください。

≪求める人物像≫
◎社会人経験1年以上/業界・職種は問わず
◎税務や会計に興味がある方

【まずは簡単な業務からコツコツとステップアップ!】
入所後にお任せするのは記帳代行など簡単な入力業務。
慣れてきたら先輩と一緒にお客様先に行ってみるなど、幅広い業務を経験していただきたいと思っています。

もちろん、会計の基礎的な知識や会計ソフトの使い方などはしっかり研修を行うのでご安心ください。

【ご紹介案件が多数あります!】
経営理念は「Smile & Smile & Smile」。
お客様、スタッフ、ステークホルダーの笑顔を大切にします。

ご紹介のネットワークとなるステークホルダーは士業や金融機関・大手ハウスメーカーなど。
ご紹介頂いたお客様の課題を解決することで成長を続けています。

目指すのは「一流の問題解決屋」です。
その実現に向けて、やる気のある魅力的な人材をどんどん増やしていきたいと思っています。

【効率&チームワークを大事にしながら仕事をしています!】
各種申告業務・法人コンサル・資産税コンサルなど、様々な得意分野をもつメンバーと連携して業務を進めることで知見やキャリアを広げることができます。
優秀なアシスタントも多数在籍しているため、より専門性の高い業務に集中できる環境です。

≪モバイルPC・仕事用スマホ貸与!在宅ワークなども柔軟に対応≫
働き方改革を推進し、時差出退勤や在宅ワークにも対応!
仕事用のモバイルPC、スマートフォンなども貸与します。

事務所としてもライフワークバランスを大切にしてほしいと考えており、夏休みは9連休取得推奨!
よりメリハリのある働き方を目指しています。

また、受験生の方には試験休みを付与し勉強と仕事が両立しやすい環境を整えています。

【この仕事の醍醐味は、自分自身が人気商品となる面白さ】
この仕事の商品は自分自身。
サービスの品質はもちろんお客様の満足度も自分次第。
自ら学んだことを直接お客様にサービスし、直接感謝されるやりがいはなかなか味わえるものではありません。
こうした価値観に共感していただける方と一緒に働きたいと思っています。

会計・税務のエキスパートとして未経験からこの業界で活躍していきたい!という方は、ぜひ当法人へお越しください!

【現役スタッフの声】
<正社員(経験者)/入所4年目/男性/4科目>
この会社を選んだのは、従業員数が多い会社のほうがさまざまな情報が集まってきて、よりよいサービスができると考えたからです。

業務の進め方は各人の裁量に任されているので、仕事に支障がない限りは自由に休みを取ることができます。
私は試験に合わせて夏休みをいただいています。
今後は株の承継や組織再編などを手がけ、お客様に頼りされる税理士を目指していきたいです。

皆で教え合う雰囲気があり、勉強好きな人が多いので自然発生的に勉強会ができるような環境です。
やりたい仕事があれば手を挙げればどんどん任せてくれます。
いまの仕事が次の仕事につながるよう、とことん納得がいくまで調べるように心がけています。

仕事のチャンスは多い会社です。
責任感があって積極的な方、お待ちしています!
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会計事務所・税理士事務所

入力スタッフ他【正社員・立川】/荻島会計合同会社の求人情報

【人柄重視の採用です】\女性率9割/これまでの経験を活かしてスキルアップ!創業20年の当事務所で、多岐にわたる様々な業務に挑戦しませんか?勉強や家庭と両立できます♪【経験者歓迎/簿記2級】

work_outline雇用形態
正社員
place勤務地
東京都立川市富士見町2-21-8
trainアクセス
JR 立川駅 徒歩 15分
多摩モノレール 立川北駅 徒歩 15分
currency_yen給与
年収:280万円 ~ 500万円
月給:20万円 ~ 45万円
content_paste仕事内容
入力スタッフ、税務会計スタッフ(内勤)、税務会計スタッフ、税理士スタッフ
荻島会計合同会社
╭━━━━━╮
未経験者の方へ
╰━━v━━╯
謙虚にゼロから勉強していける方、大歓迎!
わからなければ聞いて、考え、しっかり成長していただける方をお待ちしています。
失敗しながらたくさん学び、たくさんアウトプットしていくと、自然と能力が向上していきます!
長く働いていただける方だと嬉しいです。 

\当事務所について/
新たに設立される会社経営者さまの「会社設立・経理・決算・節税・経営 」について、真剣にサポートしております。
「税理士はサービス業である」ことを念頭に、「お会いしてご相談すること」「問題にスピーディに対応すること」を基本として親切・親身な対応を実行します。
また相続に強い当事務所です!(申告件数、年間60件ほど)
不動産オーナーの確定申告や、不動産管理法人、相続税申告などに力を入れています。

\就業定着率の高さが誇りです!/長期勤続の先輩が丁寧にサポート◎研修も充実!
細かくコミュニケーションを取りながら、ひとつひとつ丁寧に教えます。
所長は、お客様だけでなくスタッフ1人1人に対しても、真剣に考えサポートします。
下の声が上に直接届く、打ち解けた雰囲気の職場です!
また相続に強い当事務所です。
所内では、定期的に研修会(対面・オンライン・DVD等の配布)の案内をしており、スキルアップを目指していただきますので、未経験でも安心です!
意欲をもって挑戦したい業務があれば、能力に応じて業務をお任せします。
一定の業務時間内での勉強も可としています。
当事務所での様々な研修や経験を経てスキルアップできます!

\人柄を重視/和気あいあいとしたアットホームな職場です♪
お昼は、外でランチをしながらコミュニケーションを取ったり、リフレッシュのため仮眠をとるなど、思い思いの昼休みを過ごしています(^^)
困ったことがあれば、周囲が的確にサポートいたします。
所長は人柄を重視しますので、やる気のある方には、様々な業務に挑戦し携わっていただきます。
20~60代まで幅広い年代のスタッフが在籍しており、中堅・ベテランのスタッフも年齢関係なく活躍しています!
常備してあるお菓子やフリードリンクが充実しています♪
月末に所長が用意する激励のフルーツや和菓子も人気です!

\女性率9割/家庭・勉強と両立!子育て中スタッフも活躍中◎
子育て中のスタッフが多く、学校行事や、お子様の急な体調不良でお休みや早退が発生した場合でも、周囲に気が引ける…なんてことはありません。
有給休暇やリフレッシュ休暇取得で、ライフワークバランスが保てます。
未経験の方やブランクがある方も、研修制度や先輩のサポートがあるので、安心して働いていただけます。
事務所内の雑務や一般事務にくわえ通常業務に慣れていただいたら、テレワーク勤務も完備していますのでご活用ください。
家事・育児・介護・勉強などと両立させながら、成長してやりがいのある仕事ができます♪

【こんな方を求めています!】
長期勤続スタッフの退職により、正社員を募集いたします。
★★当事務所では、人柄やコミュニケーション能力を重視しています。★★

・相手の意図を汲み取り、適切な発言ができる方
・視野を広く持ち、臨機応変に対応できる方
・チームワークを大切にできる方
・初対面の人にも積極的に話をすることができる方
・向上心を持ち、勉強意欲のある方

~未経験の方へ~
わからなければ聞いて、考え、しっかり成長していただける方をお待ちしています。
失敗しながらたくさん学び、たくさんアウトプットしていくと、自然と能力が向上していきます!
未経験から経験を積み、長く働いていただける方だと嬉しいです。 

【スタッフ育成・研修にも力を入れています!】
TKCの主催する各種講習会受講や、各税法オンライン講習、DVD貸出し等、
一定の業務時間内での勉強も可としています!
お客様とのかかわりは、先輩スタッフに同行し、徐々に慣れていただきます。

【事務所内の雰囲気】
長期勤続のスタッフが多く在籍しており、事務所独自のルール等、わかりづらい点も丁寧に教えます。
夏季などの長期休暇の際は、サブ担当者が取次ぎを行い、協力体制を作っています。
アットホームで、幅広い年代が在籍しています(^^)

◇主な社内交流◇
繁忙期決起集会・慰労会/新入社員歓迎会/退職者送別会 等
事務所にはフリードリンクやお菓子が常備されています♪
またリフレッシュのため、任意参加のラジオ体操を取り入れています。
水素バー、Dr.Air、ランニングマシン、ぶら下がり器、ご自由にどうぞ♪

【福利厚生・待遇】
2年勤続経過後から、退職金共済制度への加入ができます。
5年勤続経過後から、リフレッシュ休暇を付与します。

【代表税理士 荻島より】
人柄を重視しています。
明るく前向きに仕事や勉強に取り組める方、コミュニケーションを大切にできる方、お待ちしております。
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閉じるkeyboard_arrow_up
  • 未経験OK
  • 完全週休2日
  • 社会保険完備
  • 主婦・主夫歓迎
  • ボーナスあり
  • 子育て応援
  • 月間残業30時間以内
  • 急募
  • 勤務時間調整可
  • 正社員
会計事務所・税理士事務所

税務会計スタッフ【正社員・板橋】/wish会計事務所の求人情報

【マネージャー募集】拡大期の事務所を一緒に盛り上げていきませんか?

work_outline雇用形態
正社員
place勤務地
東京都板橋区板橋1-53-2
trainアクセス
JR 埼京線 板橋駅 徒歩 1分
都営地下鉄 三田線 新板橋駅 徒歩 3分
currency_yen給与
年収:525万円 ~ 900万円
月給:35万円 ~ 60万円
content_paste仕事内容
税務会計スタッフ
【伸び盛りの事務所で、急成長する現場を体験できます!】

 大家さんの資産税実務を学べ、成長できる環境がバッチリ整った税理士事務所です!

 「人と人とのつながりを大切に」をモットーに、不動産オーナー様向けの税務サービスを行っています。

 業界経験25年以上のベテラン税理士を中心に、
 法人税申告書の作成、相続税申告、節税対策のコンサルティングなどを手掛け、
 他士業とのネットワークを利用したワンストップサービスなど、お客様の立場に立ったサービスを提供しています。

 開業から10年、おかげさまで多くのお客様にご利用いただき、年々事務所の規模を拡大してきました。

 \ご依頼の増加/に伴い、税理士法人化も視野に入れ、さらなる\業務拡大/を考えています。
 私たちを支えてくれる新しい仲間を募集しています!

 事務所の成長過程を体験できるチャンスです!

\POINT/
【フラットな組織が自慢です!】
(1)\フレックス制/で資格取得を目指す方を応援します!
   平日に休みを取ったり、午後から始業することも可能です。
   資格取得と仕事の両立も、当事務所なら実現できます。

(2)カフェのようなおしゃれな事務所
   入り口には大きな水槽を置いて、お客様をお迎えしています。
   応接室は、森・海・和と3つのテーマに基づいて構成されており、
   お客様もスタッフもくつろげる雰囲気を大事にしています。

(3)コミュニケーション抜群の明るい仲間
   20代~50代が1/4ずつ在籍する、バランスの良い組織です。
   チームワークを大事にし、皆で楽しく働けることを第一に考えています。
   チームの雰囲気を盛り上げてくれる明るい方、大歓迎です!

(4)休憩は業務の都合に合わせて取得可能
   昼休み時間1時間は、業務の都合に合わせて好きな時間に取得できます。
   受験が近い人は、ファミレスに行って勉強していたりもします。
   ピークの時間帯をずらして静かに休憩を取ることができますよ!

(5)テレワーク環境
   ご家庭の事情で、今日はテレワークで働きたい!
   ケガをしてしまい、通勤が難しい!
   そんな時でも、自宅で快適にテレワークができます。
   (業務に慣れていただくため、入社半年間は出社が基本です。)

(6)充実したデスクワーク環境
   ダブルモニターにより快適に仕事を行えます。
   キントーンによるスケジュール管理、
   チャットワークによるコミュニケーションが根強いている職場です。
   
(7)事務所内イベント
   毎月 ランチミーティングを実施
      1人2,000円まで補助されますので、ちょっとお高めのランチが食べられます!
      板橋の素敵なお店を開拓してください。

  12月 忘年会 
      毎年ビンゴ大会を実施!事前に欲しいものを申請できます。

   4月 確定申告打ち上げ懇親会 
      確定申告お疲れ様でした~!高級なお店で食事会をしています。

   9月 入所式
      入所式後は、社員懇親会で親交を深めています。

(8)研修
   ​育成・研修には自信があります!
   朝の勉強会(税務通信・月刊税理)や
   毎週のDVD研修会、ビズアップオンデマンド研修 等々
   仕事の前に、所長が<仕事と勉強を両立するコツ>を教えてくれますよ!

(9)\充実/の福利厚生
   <とにかく時間が欲しい、試験直前!>
   弊所では7月は週4日勤務が可能です。
   勤務日数が減っても、周囲の人がサポートします!

   <資格手当>
   在職中に税理士試験の科目合格をした場合、資格手当を支給!
   税法科目 1科目あたり1万円
   会計科目 1科目あたり5,000円

  <予備校の受講費用の補助>
   税理士試験で科目合格をした場合、予備校の受講費用の内、
   最大20万円が支給されます。(別途、支給要件あり)

 (10)オフィスカジュアルを導入
   スーツに代わり、オフィスカジュアルを導入しています!

\こんな方、大歓迎/
【不動産関連の税務サイクルに興味がある方】
(1)業界でも数少ない「大家さん専門事務所」を展開
  不動産オーナー様に特化した税務サービスは、業界でもまだ数少ないサービスで、
  今後もさらなるニーズが見込まれる成長分野です。

  実務にたっぷりふれながら、相続税・法人税・所得税などの資産税をバランスよく学ぶことができます。

(2)税務コンサルティングも経験できる
  不動産オーナー様には、節税対策も重要です。
  当事務所は2000人以上の相談実績があり、相続税還付・消費税還付に関しては200件以上の成功を収めています。

  相続税の生前対策として、最適なプランを策定し、ご提案するというコンサルティング業務を経験できます。

【マネジメントに挑戦したい方】
(1)プレイングマネージャー経験のある方
  スタッフとしてスキルを磨きつつ、マネジメントにも挑戦したい方、大歓迎!
  wish会計事務所でなら、望むキャリアプランが実現可能です。

(2)税理士資格の取得支援
  試験休暇制度があります。有給休暇と併用し、試験勉強の追い込みをするという使い方をしている方が多いです。
  また、取得後は税理士登録費用と税理士会年会費を事務所が負担します。

【最後に】
 伸び盛りの活気ある事務所で、さまざまな税法とコンサルティング、事務所経営について学ぶことができます。
 お客様の笑顔にふれながら自分自身の成長を感じることができる、やりがいのある職場です。
 ぜひ、一緒に事務所を盛り上げていきましょう!

リクルートサイトはこちら:https://www.wishkaikei.site/
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  • 経験者優遇
  • 完全週休2日
  • 社会保険完備
  • 駅から5分以内
  • ボーナスあり
  • NEW
  • 正社員
税理士法人

税務会計スタッフ(内勤)他【正社員】/ハートランド税理士法人の求人情報

<なんばオフィス>【幹部候補】月給60万円以上+インセンティブ!業界経験のある転職者は全員が前職以上の年収を実現中◆資格取得サポート◆年間休日125日以上

work_outline雇用形態
正社員
place勤務地
大阪府大阪市中央区難波千日前15-18
trainアクセス
南海線「なんば駅」より徒歩1分/大阪メトロ御堂筋線「なんば駅」より徒歩3分
近鉄線「大阪難波駅」より徒歩5分/阪神線「大阪難波駅」より徒歩5分
currency_yen給与
月給:60万円 ~
content_paste仕事内容
税務会計スタッフ(内勤)、税務会計スタッフ、税理士スタッフ、公認会計士スタッフ
ハートランド税理士法人
【ハートランド税理士法人5つの特徴】
◆前職以上の年収保証or業界トップクラスのインセンティブ制度
給与体系は2パターンから選択可能!
業界で最もスタッフの実力や頑張りに報いる給与体系を整えている自負があります。

◆理不尽な顧客には「NO」!従業員ファーストの社風
理不尽な対応を求められた場合は毅然とした態度でそのまま契約解除しています。
さらに、年間顧客単価の平均は100万円(個人または新設法人に限ると70万円)となっており、「価格だけを求めるお客様で疲弊する」ということもありません。

◆専門職として成長&市場価値を高められる環境
税務の専門知識とビジネススキルを体系的に身につけるため、独自マニュアルを用いて社内教育を実施しています。
さらに、顧問先が1,700件以上(年間純増約350件)あるため、ご経験や入社後の勤続年数、ご本人の要望にあわせた案件の割り振りが可能です。
スタートアップの顧問から、年商100億を超える大型法人の顧問や組織再編などの複雑案件まで、実務面でもさまざまな業務を経験し成長できる環境があります。

◆公平かつ透明性のある評価制度
人事評価は売上等の「定量項目」、社内プロジェクトへ取り組む姿勢などの「定性項目」、さらに税務知識やビジネススキルの「知識項目」の3項目で実施しています。
全社公開されている具体的な基準に則って評価されるため、理不尽な昇給や降給はありません。

◆いつでも相談OK!教育は2名体制 + 議論を交わしながら全員で成長していこうとする風土
新人スタッフは「教育担当」と「チーム長」の2名がメインでサポート。
さらに、業務で何か専門的な疑問が出てきた際は、チームの垣根を越えてオフィスメンバー全員が自身の得意分野の知見を出し合あって議論を交わすなど、「全員で成長していこう」という風土が根付いています。
その他、業務だけでなく些細な悩みも気軽に相談しやすい環境づくりに努めています。

【待遇】
<選べる給与体系>
「前職以上の年収保証」or「業界最高水準のインセンティブ制度」
スタッフの実力や頑張りに報いる給与体系があります。

<給与体系>
【Aパターン】
月給+賞与+随時昇給
・前職以上の年収保証かつ下限保証1,000万円以上
(例1)前職年収700万円の場合、年収1,000万円以上でスタート
(例2)前職年収900万円の場合、年収1,000万円以上でスタート

【Bパターン】
月給+インセンティブ

※AとBいずれかのパターンを選択可能。
※どちらのパターンも6ヶ月間の試用期間あり。Aパターンは本採用と同条件。Bパターンの詳細は後述の「月給(Bパターン)」を参照。
※Aパターンを希望の場合は面接時に必ず「直近の源泉徴収票」及び「直近3ヶ月分の給与明細」を持参。賞与がある場合は「賞与明細書」も持参。

◆月給(Bパターン)
60万円以上(基本給44.4万円以上。45時間分の固定残業代15.6万円を含む)
・試用期間中:35万円以上(基本給25.9万円以上。45時間分の固定残業代9.1万円を含む)

※固定残業代は月の残業が45時間に達しない場合も支給し、超過分は別途支給する。
※平均残業時間:月20時間

◆インセンティブ制度(Bパターン)
業界経験のある転職者は全員が前職以上の年収を実現中!(2025年実績)

以下のインセンティブ制度を設定

売上額:25万円超~50万円/月の部分の20%〜
売上額:50万円超/月の部分の30%〜
※20万円に上記インセンティブを加算した結果、月給を超えた金額を追加支給する。

<年収実績(2025年)>
勤続1年以上の税務担当の平均年収 :11,037,499円
勤続3年以上の税務担当の平均年収 :14,251,600円
勤続3年以上の税務担当の年収中央値:11,683,809円

<年収例>
830万円/27歳/入社2年目/業界歴3年目/顧問件数22件/年間顧問売上2,000万円(月給45万円+平均インセンティブ月額24万円)
1040万円/36歳/入社5年目/業界歴10年目/顧問件数26件/年間顧問売上2,600万円(月給45万円+平均インセンティブ月額41.5万円)
1,390万円/28歳/入社3年目/業界歴5年目/顧問件数27件/年間顧問売上3,000万円(月給45万円+平均インセン月額61万円+管理職手当月額10万円)
1,580万円/40歳/入社7年目/業界歴12年/顧問件数32件/年間顧問売上3,700万円(月給45万円+平均インセンティブ月額66.5万円+管理職手当月額20万円)

※担当件数が多い方は大きな企業を相手にするケースが多く、顧問料も高くなる傾向にあります。

<勤続年数に応じた業務内容と年収イメージ>
【例】業界経験3年の方が入社した場合
◆入社1年目(年収700万円前後)
・担当顧問20〜25件前後。
・プレイヤーとしてスキルアップに励む。
・個人事業主や年商3億円未満のスタートアップ法人をメインで担当。

◆入社3年目(年収1,000万円前後)
・担当顧問25〜30件前後。共同案件のリーダー担当1〜2件前後、サポート担当5件前後。
・チーム長やその補佐などを担当。
・財務コンサル業務を担当。
・年商10億円未満の中規模法人をメインで担当。
・年商10億円超の企業グループをチームの一員として担当。
・その他、経験を積みたい分野があれば積極的に該当案件へ参加して経験を積む(例:組織再編や事業承継対策の提案、DD業務などのスポット業務をチームの一員として対応)。

◆入社5年目以降(年収1,200万円以上)
・担当顧問25〜35件前後。共同案件のリーダー担当5〜10件前後。
・オフィスの拠点長や管理責任者、またはその補佐を担当。もしくは複雑案件等をメインで担当する「スペシャリスト」や「スタープレイヤー」として活躍。
・年商10億円超の企業グループをチームの主担当として対応。
・組織再編や事業承継対策の提案、DD業務などのスポット業務をチームの主担当として対応。

【職場の雰囲気・環境】
従業員同士の仲が良く、とても和気あいあいとしています!わからないことがあれば気軽に質問や相談ができる環境です(^ ^)

平均年齢は31才と、税理士事務所(会計事務所)の中では非常に若手が多く、20代〜40代の方々が大活躍しております!

また、「報われないを終わらせる」をキャッチコピーに、業界No1を自負するインセンティブ制度を採用。20代で年収1,000万円、30代で年収2,000万円を達成している税理士・税理士補助スタッフが複数在籍中です。

その他、有休消化率は100%を推奨。最高の職場環境を整え、皆さまのご応募をお待ちしておりますので、腕に自信のある方は奮ってご応募ください(^ ^)

【求める人材】
【必須条件】
 ◆職歴:会計事務所や税理士事務所、税理士法人などで5年以上の実務経験(※監査法人や銀行での勤務は経験にカウントされません)
 ◆経験:顧問先への巡回監査経験
 ◆経験:顧客対応や法人の決算業務経験

その他、下記のような方はぜひご応募ください!
・コミュニケーション能力のある方
・向上心のある方
・粘り強く継続的に努力できる方

【採用サイト】
採用サイトも公開しております!ぜひご覧ください(^ ^)
https://heartland-tax.com/recruit/

【事務所紹介動画】
元国税OB・じてこ先生のYouTubeで、弊社の得意分野や給与体制について取材いただきました!
「スタッフインタビュー」や「今後のグループ目標」、「面接で重要視するポイント」なども詳しく解説していますので、ぜひご覧ください(^ ^)

◆2024年の取材:元国税調査官かつ現役税理士の笹先生のYouTubeで、弊社の最新の状況を改めて取材いただきました。


◆2022年の取材:前編【独立より稼げる?!】インセンティブ制度を導入した、やりがいのある働き方


◆2022年の取材:後編【金髪・ピアスOK】自由なスタイルで働ける理想の税理士法人!採用基準を更に深掘り


◆オフィス環境
※働く雰囲気が伝わるように撮影していただきました(^ ^)
YouTubeショート版
https://youtube.com/shorts/14gk0ILkWdM?feature=share

Instagram版
https://www.instagram.com/reel/DFAiiiFPWzt/?igsh=MnE4OWRya3JjZjE3

TikTok版
https://vt.tiktok.com/ZS6qQwH8E/
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  • 経験者優遇
  • 完全週休2日
  • 社会保険完備
  • 駅から5分以内
  • 月間残業30時間以内
  • 勤務時間調整可
  • 歩合制度あり
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税理士法人

税務会計スタッフ(内勤)他【正社員・天神橋筋六丁目】/ハートランド税理士法人の求人情報

<本社オフィス>【幹部候補】月給60万円以上+インセンティブ!業界経験のある転職者は全員が前職以上の年収を実現中◆資格取得サポート◆年間休日125日以上

work_outline雇用形態
正社員
place勤務地
大阪府大阪市北区本庄東1-24-5
trainアクセス
大阪メトロ 天神橋筋六丁目駅 徒歩 5分
大阪メトロ 中崎町駅 徒歩 5分
currency_yen給与
月給:60万円 ~
content_paste仕事内容
税務会計スタッフ(内勤)、税務会計スタッフ、税理士スタッフ、公認会計士スタッフ
ハートランド税理士法人
【ハートランド税理士法人5つの特徴】
◆前職以上の年収保証or業界トップクラスのインセンティブ制度
給与体系は2パターンから選択可能!
業界で最もスタッフの実力や頑張りに報いる給与体系を整えている自負があります。

◆理不尽な顧客には「NO」!従業員ファーストの社風
理不尽な対応を求められた場合は毅然とした態度でそのまま契約解除しています。
さらに、年間顧客単価の平均は100万円(個人または新設法人に限ると70万円)となっており、「価格だけを求めるお客様で疲弊する」ということもありません。

◆専門職として成長&市場価値を高められる環境
税務の専門知識とビジネススキルを体系的に身につけるため、独自マニュアルを用いて社内教育を実施しています。
さらに、顧問先が1,700件以上(年間純増約350件)あるため、ご経験や入社後の勤続年数、ご本人の要望にあわせた案件の割り振りが可能です。
スタートアップの顧問から、年商100億を超える大型法人の顧問や組織再編などの複雑案件まで、実務面でもさまざまな業務を経験し成長できる環境があります。

◆公平かつ透明性のある評価制度
人事評価は売上等の「定量項目」、社内プロジェクトへ取り組む姿勢などの「定性項目」、さらに税務知識やビジネススキルの「知識項目」の3項目で実施しています。
全社公開されている具体的な基準に則って評価されるため、理不尽な昇給や降給はありません。

◆いつでも相談OK!教育は2名体制 + 議論を交わしながら全員で成長していこうとする風土
新人スタッフは「教育担当」と「チーム長」の2名がメインでサポート。
さらに、業務で何か専門的な疑問が出てきた際は、チームの垣根を越えてオフィスメンバー全員が自身の得意分野の知見を出し合あって議論を交わすなど、「全員で成長していこう」という風土が根付いています。
その他、業務だけでなく些細な悩みも気軽に相談しやすい環境づくりに努めています。

【待遇】
<選べる給与体系>
「前職以上の年収保証」or「業界最高水準のインセンティブ制度」
スタッフの実力や頑張りに報いる給与体系があります。

<給与体系>
【Aパターン】
月給+賞与+随時昇給
・前職以上の年収保証かつ下限保証1,000万円以上
(例1)前職年収700万円の場合、年収1,000万円以上でスタート
(例2)前職年収900万円の場合、年収1,000万円以上でスタート

【Bパターン】
月給+インセンティブ

※AとBいずれかのパターンを選択可能。
※どちらのパターンも6ヶ月間の試用期間あり。Aパターンは本採用と同条件。Bパターンの詳細は後述の「月給(Bパターン)」を参照。
※Aパターンを希望の場合は面接時に必ず「直近の源泉徴収票」及び「直近3ヶ月分の給与明細」を持参。賞与がある場合は「賞与明細書」も持参。

◆月給(Bパターン)
60万円以上(基本給44.4万円以上。45時間分の固定残業代15.6万円を含む)
・試用期間中:35万円以上(基本給25.9万円以上。45時間分の固定残業代9.1万円を含む)

※固定残業代は月の残業が45時間に達しない場合も支給し、超過分は別途支給する。
※平均残業時間:月20時間

◆インセンティブ制度(Bパターン)
業界経験のある転職者は全員が前職以上の年収を実現中!(2025年実績)

以下のインセンティブ制度を設定

売上額:25万円超~50万円/月の部分の20%〜
売上額:50万円超/月の部分の30%〜
※20万円に上記インセンティブを加算した結果、月給を超えた金額を追加支給する。

<年収実績(2025年)>
勤続1年以上の税務担当の平均年収 :11,037,499円
勤続3年以上の税務担当の平均年収 :14,251,600円
勤続3年以上の税務担当の年収中央値:11,683,809円

<年収例>
830万円/27歳/入社2年目/業界歴3年目/顧問件数22件/年間顧問売上2,000万円(月給45万円+平均インセンティブ月額24万円)
1040万円/36歳/入社5年目/業界歴10年目/顧問件数26件/年間顧問売上2,600万円(月給45万円+平均インセンティブ月額41.5万円)
1,390万円/28歳/入社3年目/業界歴5年目/顧問件数27件/年間顧問売上3,000万円(月給45万円+平均インセン月額61万円+管理職手当月額10万円)
1,580万円/40歳/入社7年目/業界歴12年/顧問件数32件/年間顧問売上3,700万円(月給45万円+平均インセンティブ月額66.5万円+管理職手当月額20万円)

※担当件数が多い方は大きな企業を相手にするケースが多く、顧問料も高くなる傾向にあります。

<勤続年数に応じた業務内容と年収イメージ>
【例】業界経験3年の方が入社した場合
◆入社1年目(年収700万円前後)
・担当顧問20〜25件前後。
・プレイヤーとしてスキルアップに励む。
・個人事業主や年商3億円未満のスタートアップ法人をメインで担当。

◆入社3年目(年収1,000万円前後)
・担当顧問25〜30件前後。共同案件のリーダー担当1〜2件前後、サポート担当5件前後。
・チーム長やその補佐などを担当。
・財務コンサル業務を担当。
・年商10億円未満の中規模法人をメインで担当。
・年商10億円超の企業グループをチームの一員として担当。
・その他、経験を積みたい分野があれば積極的に該当案件へ参加して経験を積む(例:組織再編や事業承継対策の提案、DD業務などのスポット業務をチームの一員として対応)。

◆入社5年目以降(年収1,200万円以上)
・担当顧問25〜35件前後。共同案件のリーダー担当5〜10件前後。
・オフィスの拠点長や管理責任者、またはその補佐を担当。もしくは複雑案件等をメインで担当する「スペシャリスト」や「スタープレイヤー」として活躍。
・年商10億円超の企業グループをチームの主担当として対応。
・組織再編や事業承継対策の提案、DD業務などのスポット業務をチームの主担当として対応。

【職場の雰囲気・環境】
従業員同士の仲が良く、とても和気あいあいとしています!わからないことがあれば気軽に質問や相談ができる環境です(^ ^)

平均年齢は31才と、税理士事務所(会計事務所)の中では非常に若手が多く、20代〜40代の方々が大活躍しております!

また、「報われないを終わらせる」をキャッチコピーに、業界No1を自負するインセンティブ制度を採用。20代で年収1,000万円、30代で年収2,000万円を達成している税理士・税理士補助スタッフが複数在籍中です。

その他、有休消化率は100%を推奨。最高の職場環境を整え、皆さまのご応募をお待ちしておりますので、腕に自信のある方は奮ってご応募ください(^ ^)

【求める人材】
【必須条件】
 ◆職歴:会計事務所や税理士事務所、税理士法人などで5年以上の実務経験(※監査法人や銀行での勤務は経験にカウントされません)
 ◆経験:顧問先への巡回監査経験
 ◆経験:顧客対応や法人の決算業務経験

その他、下記のような方はぜひご応募ください!
・コミュニケーション能力のある方
・向上心のある方
・粘り強く継続的に努力できる方

【採用サイト】
採用サイトも公開しております!ぜひご覧ください(^ ^)
https://heartland-tax.com/recruit/

【事務所紹介動画】
元国税OB・じてこ先生のYouTubeで、弊社の得意分野や給与体制について取材いただきました!
「スタッフインタビュー」や「今後のグループ目標」、「面接で重要視するポイント」なども詳しく解説していますので、ぜひご覧ください(^ ^)

◆2024年の取材:元国税調査官かつ現役税理士の笹先生のYouTubeで、弊社の最新の状況を改めて取材いただきました。


◆2022年の取材:前編【独立より稼げる?!】インセンティブ制度を導入した、やりがいのある働き方


◆2022年の取材:後編【金髪・ピアスOK】自由なスタイルで働ける理想の税理士法人!採用基準を更に深掘り


◆オフィス環境
※働く雰囲気が伝わるように撮影していただきました(^ ^)
YouTubeショート版
https://youtube.com/shorts/14gk0ILkWdM?feature=share

Instagram版
https://www.instagram.com/reel/DFAiiiFPWzt/?igsh=MnE4OWRya3JjZjE3

TikTok版
https://vt.tiktok.com/ZS6qQwH8E/
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  • 経験者優遇
  • 完全週休2日
  • 社会保険完備
  • 駅から5分以内
  • 月間残業30時間以内
  • 勤務時間調整可
  • 歩合制度あり
  • NEW
  • 正社員
税理士法人

税務会計スタッフ(内勤)他【正社員・梅田】/ハートランド税理士法人の求人情報

<梅田オフィス>【幹部候補】月給60万円以上+インセンティブ!業界経験のある転職者は全員が前職以上の年収を実現中◆資格取得サポート◆年間休日125日以上

work_outline雇用形態
正社員
place勤務地
大阪府大阪市北区梅田1-1-3
trainアクセス
大阪メトロ 梅田駅 徒歩 5分
大阪メトロ 東梅田駅 徒歩 5分
currency_yen給与
月給:60万円 ~
content_paste仕事内容
税務会計スタッフ(内勤)、税務会計スタッフ、税理士スタッフ、公認会計士スタッフ
ハートランド税理士法人
【ハートランド税理士法人5つの特徴】
◆前職以上の年収保証or業界トップクラスのインセンティブ制度
給与体系は2パターンから選択可能!
業界で最もスタッフの実力や頑張りに報いる給与体系を整えている自負があります。

◆理不尽な顧客には「NO」!従業員ファーストの社風
理不尽な対応を求められた場合は毅然とした態度でそのまま契約解除しています。
さらに、年間顧客単価の平均は100万円(個人または新設法人に限ると70万円)となっており、「価格だけを求めるお客様で疲弊する」ということもありません。

◆専門職として成長&市場価値を高められる環境
税務の専門知識とビジネススキルを体系的に身につけるため、独自マニュアルを用いて社内教育を実施しています。
さらに、顧問先が1,700件以上(年間純増約350件)あるため、ご経験や入社後の勤続年数、ご本人の要望にあわせた案件の割り振りが可能です。
スタートアップの顧問から、年商100億を超える大型法人の顧問や組織再編などの複雑案件まで、実務面でもさまざまな業務を経験し成長できる環境があります。

◆公平かつ透明性のある評価制度
人事評価は売上等の「定量項目」、社内プロジェクトへ取り組む姿勢などの「定性項目」、さらに税務知識やビジネススキルの「知識項目」の3項目で実施しています。
全社公開されている具体的な基準に則って評価されるため、理不尽な昇給や降給はありません。

◆いつでも相談OK!教育は2名体制 + 議論を交わしながら全員で成長していこうとする風土
新人スタッフは「教育担当」と「チーム長」の2名がメインでサポート。
さらに、業務で何か専門的な疑問が出てきた際は、チームの垣根を越えてオフィスメンバー全員が自身の得意分野の知見を出し合あって議論を交わすなど、「全員で成長していこう」という風土が根付いています。
その他、業務だけでなく些細な悩みも気軽に相談しやすい環境づくりに努めています。

【待遇】
<選べる給与体系>
「前職以上の年収保証」or「業界最高水準のインセンティブ制度」
スタッフの実力や頑張りに報いる給与体系があります。

<給与体系>
【Aパターン】
月給+賞与+随時昇給
・前職以上の年収保証かつ下限保証1,000万円以上
(例1)前職年収700万円の場合、年収1,000万円以上でスタート
(例2)前職年収900万円の場合、年収1,000万円以上でスタート

【Bパターン】
月給+インセンティブ

※AとBいずれかのパターンを選択可能。
※どちらのパターンも6ヶ月間の試用期間あり。Aパターンは本採用と同条件。Bパターンの詳細は後述の「月給(Bパターン)」を参照。
※Aパターンを希望の場合は面接時に必ず「直近の源泉徴収票」及び「直近3ヶ月分の給与明細」を持参。賞与がある場合は「賞与明細書」も持参。

◆月給(Bパターン)
60万円以上(基本給44.4万円以上。45時間分の固定残業代15.6万円を含む)
・試用期間中:35万円以上(基本給25.9万円以上。45時間分の固定残業代9.1万円を含む)

※固定残業代は月の残業が45時間に達しない場合も支給し、超過分は別途支給する。
※平均残業時間:月20時間

◆インセンティブ制度(Bパターン)
業界経験のある転職者は全員が前職以上の年収を実現中!(2025年実績)

以下のインセンティブ制度を設定

売上額:25万円超~50万円/月の部分の20%〜
売上額:50万円超/月の部分の30%〜
※20万円に上記インセンティブを加算した結果、月給を超えた金額を追加支給する。

<年収実績(2025年)>
勤続1年以上の税務担当の平均年収 :11,037,499円
勤続3年以上の税務担当の平均年収 :14,251,600円
勤続3年以上の税務担当の年収中央値:11,683,809円

<年収例>
830万円/27歳/入社2年目/業界歴3年目/顧問件数22件/年間顧問売上2,000万円(月給45万円+平均インセンティブ月額24万円)
1040万円/36歳/入社5年目/業界歴10年目/顧問件数26件/年間顧問売上2,600万円(月給45万円+平均インセンティブ月額41.5万円)
1,390万円/28歳/入社3年目/業界歴5年目/顧問件数27件/年間顧問売上3,000万円(月給45万円+平均インセン月額61万円+管理職手当月額10万円)
1,580万円/40歳/入社7年目/業界歴12年/顧問件数32件/年間顧問売上3,700万円(月給45万円+平均インセンティブ月額66.5万円+管理職手当月額20万円)

※担当件数が多い方は大きな企業を相手にするケースが多く、顧問料も高くなる傾向にあります。

<勤続年数に応じた業務内容と年収イメージ>
【例】業界経験3年の方が入社した場合
◆入社1年目(年収700万円前後)
・担当顧問20〜25件前後。
・プレイヤーとしてスキルアップに励む。
・個人事業主や年商3億円未満のスタートアップ法人をメインで担当。

◆入社3年目(年収1,000万円前後)
・担当顧問25〜30件前後。共同案件のリーダー担当1〜2件前後、サポート担当5件前後。
・チーム長やその補佐などを担当。
・財務コンサル業務を担当。
・年商10億円未満の中規模法人をメインで担当。
・年商10億円超の企業グループをチームの一員として担当。
・その他、経験を積みたい分野があれば積極的に該当案件へ参加して経験を積む(例:組織再編や事業承継対策の提案、DD業務などのスポット業務をチームの一員として対応)。

◆入社5年目以降(年収1,200万円以上)
・担当顧問25〜35件前後。共同案件のリーダー担当5〜10件前後。
・オフィスの拠点長や管理責任者、またはその補佐を担当。もしくは複雑案件等をメインで担当する「スペシャリスト」や「スタープレイヤー」として活躍。
・年商10億円超の企業グループをチームの主担当として対応。
・組織再編や事業承継対策の提案、DD業務などのスポット業務をチームの主担当として対応。

【職場の雰囲気・環境】
従業員同士の仲が良く、とても和気あいあいとしています!わからないことがあれば気軽に質問や相談ができる環境です(^ ^)

平均年齢は31才と、税理士事務所(会計事務所)の中では非常に若手が多く、20代〜40代の方々が大活躍しております!

また、「報われないを終わらせる」をキャッチコピーに、業界No1を自負するインセンティブ制度を採用。20代で年収1,000万円、30代で年収2,000万円を達成している税理士・税理士補助スタッフが複数在籍中です。

その他、有休消化率は100%を推奨。最高の職場環境を整え、皆さまのご応募をお待ちしておりますので、腕に自信のある方は奮ってご応募ください(^ ^)

【求める人材】
【必須条件】
 ◆職歴:会計事務所や税理士事務所、税理士法人などで5年以上の実務経験(※監査法人や銀行での勤務は経験にカウントされません)
 ◆経験:顧問先への巡回監査経験
 ◆経験:顧客対応や法人の決算業務経験

その他、下記のような方はぜひご応募ください!
・コミュニケーション能力のある方
・向上心のある方
・粘り強く継続的に努力できる方

【採用サイト】
採用サイトも公開しております!ぜひご覧ください(^ ^)
https://heartland-tax.com/recruit/

【事務所紹介動画】
元国税OB・じてこ先生のYouTubeで、弊社の得意分野や給与体制について取材いただきました!
「スタッフインタビュー」や「今後のグループ目標」、「面接で重要視するポイント」なども詳しく解説していますので、ぜひご覧ください(^ ^)

◆2024年の取材:元国税調査官かつ現役税理士の笹先生のYouTubeで、弊社の最新の状況を改めて取材いただきました。


◆2022年の取材:前編【独立より稼げる?!】インセンティブ制度を導入した、やりがいのある働き方


◆2022年の取材:後編【金髪・ピアスOK】自由なスタイルで働ける理想の税理士法人!採用基準を更に深掘り


◆オフィス環境
※働く雰囲気が伝わるように撮影していただきました(^ ^)
YouTubeショート版
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Instagram版
https://www.instagram.com/reel/DFAiiiFPWzt/?igsh=MnE4OWRya3JjZjE3

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  • 経験者優遇
  • 完全週休2日
  • 社会保険完備
  • 駅から5分以内
  • 月間残業30時間以内
  • 勤務時間調整可
  • 歩合制度あり
  • 正社員
税理士法人

入力スタッフ他【正社員・札幌】/FUJITA税理士法人の求人情報

働きやすい環境が充実

work_outline雇用形態
正社員
place勤務地
北海道札幌市東区北7条東3丁目28番32号
trainアクセス
JR 札幌駅 徒歩 7分
currency_yen給与
年収:490万円 ~ 1,000万円
月給:35万円 ~ 70万円
content_paste仕事内容
入力スタッフ、税務会計スタッフ(内勤)、税務会計スタッフ、税理士スタッフ、経理スタッフ、総務スタッフ
FUJITA税理士法人
【日本を支える中小企業の経営支援を通じて社会に貢献する】
日本企業のうち99.7%を占める中小企業は我が国の経済の基盤となっています。
その中小企業の経営をサポートする我々の仕事は大変重要でやりがいのある仕事です。
お客様から「ありがとう」と言われてお金をいただける、そんな素敵なお仕事です。
税理士資格?なくても全く問題ありません。
お客様の経営サポートに必要なノウハウをしっかりお伝えします。

【会社を知る】
2014年に前身である藤田時人税理士事務所と藤田賢税理士事務所を統合し、FUJITA税理士法人を設立しました。
現在は札幌本社と東京支店の2拠点で、税理士法人のほか、社労士事務所、行政書士事務所などがあり、グループ合計29名の少数精鋭で業務に取り組んでおります。
弊社で働いてくれているメンバーも様々な個性・特徴があります。
幅広いジャンルの仕事があるため、できるだけ各人の特性に合った仕事をお願いするようにしています。
縁があって共に働いてくれているメンバーの物心両面の幸福を追求していきます。
残業を推奨せず、集中して短い時間で成果を出し、税理士業界で最高水準の給与を目指しています。

【働く環境を知る】
従来からの高い有給休暇消化率に加え、2019年からはフレックスタイム制度を導入、2020年からはフリードリンクを大幅に充実させるなど毎年改善を続けています。
現在は税理士3名、社会保険労務士1名、他スタッフ24名という体制で、役職・立場に関係なくみんな「さん」付けで呼び合っており風通しが良い職場です。
1人1人が自主性を持ち、高い人間力を兼ね備えたそんな環境を目指し、日々業務にあたっております。

給与の査定方法は明瞭、かつ、業界最高水準の分配率になっています。
実際、毎年売上が増加した分が給与に分配されることで、高給を実現しているメンバーが多数います。
お金がすべてではありませんが、成果を出したらしっかり給与に反映されるという、当たり前の環境を提供します。

【仕事について】
中小企業の経営者のパートナーとして、会計帳簿の確認、節税を含む財務面のアドバイス、助成金や補助金その他経営に役立つ情報提供などを通して、事業成功のお手伝いをしています。
その他、事業計画書の作成・実行支援、金融機関からの融資サポート、税務調査対応、相続税申告、組織再編や事業承継業務、経理合理化支援など幅広い仕事があり、希望により様々な経験ができます。
また、税理士が講師を務める動画研修サービス、社内勉強会を通して良質なインプットができる環境があります。

知識は日々の実務で向上していきますし周りがしっかりサポートします、それよりも社内・社外でのコミュニケーション能力やお客様に喜んでもらいたいという気持ちが大事と考えており、そのような価値観の方と是非一緒に働きたいと思います。

【給与について】
FUJITAでは札幌における業界トップ水準の給与を目指しています。
年功序列よりも各人の能力・成果を重視しており、また会社の業績による分配もあります。
固定収入については各人の粗利金額の40%~50%を給与として分配しており、業界でも最高水準となっています。
若くても業界平均より大幅に高い給与のメンバーが何人もいます。

資格の有無は問いませんし、そこで評価が大きく異なることはありません。
明確な査定基準があり、資格がなくても高い給与を目指せる環境があります。
そして、労働時間の長さは査定に影響しないため、残業せずに高給を実現することも可能です(もちろん業務の都合で残業することもあります)。

賞与は、5月(計算期間10月~翌年3月)と11月(計算期間4月~9月)に月額給与各1ヵ月分+スポットに対する賞与を支給いたします。

ここ数年、会社の売上増加に伴って、給与水準が大幅に上がっているメンバーも多数いますので、詳細を知りたい方は面談時に質問してみてください。

【FUJITAのこだわり】
弊社の特徴は、確かな税法知識による税務判断、金融機関から高い評価をいただいている質の高い決算書作成、税務調査対応時における税務折衝ノウハウ、その他助成金の提案、海外視察ツアー開催など、税理士の枠に囚われないご提案も積極的にしています。

税務判断については、顧問税理士がいるにもかかわらずセカンドオピニオンとして弊社が関与するケースもありますし、国税不服審判所に審査請求をして弊社の主張が通り、税務通信で掲載された事案もあります。
また、税務調査対応においてもセカンドオピニオン的にご依頼がくることも少なくありません。

高度な税務判断を伴う案件にも対応できることや申告書のチェック体制が充実していることなどで、メンバーの皆さんには安心して、自信を持って仕事に取り組んでもらえる環境があります。

また、仕事ですから成果にこだわることも重要です。
弊社ではお客様のニーズに合わせて、様々なサービスプランがあります。
月次顧問では基本的に毎月お客様と顔を合わせ、財務を中心とした経営相談がメインとなります。
お客様の心にも寄り添って手厚いサービスが求められます。
一方で、定期面談なしで報酬を抑えたプランもあります。こちらは処理の正確性や速さが求められます。
それぞれの内容により、どこまで時間をかけてよいかという生産性の観点も重要になります(もちろん不慣れなうちは時間をかけていただいて構いません)。
そのような生産性の意識が全くない(改善する意識もない)方だと弊社ではマッチしないかもしれません。
生産性が低いと、高い給与を得るためには恒常的に労働時間を長くしなければいけず、弊社ではそのような働き方を推奨しておりません。

弊社メンバーは、高い業務水準を維持したうえで、生産性を意識して日々業務にあたっていますので、適正な労働時間で大幅な給与アップを実現しています。
もちろん、今まで生産性をあまり意識せずに仕事していた方でも、改善したい気持ちさえあればしっかりフォローアップしますのでご安心ください。
続きを読むkeyboard_arrow_down
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  • 経験者優遇
  • 完全週休2日
  • 社会保険完備
  • 主婦・主夫歓迎
  • ボーナスあり
  • 子育て応援
  • 月間残業30時間以内
  • 勤務時間調整可
  • 歩合制度あり
  • 正社員
会計事務所・税理士事務所

税務会計スタッフ(内勤)他【正社員・東池袋】/エクセライク会計事務所の求人情報

<池袋>【税務会計スタッフ/未経験者歓迎】未経験者の初任給を325,000円に!過去3年間残業実績なし!4年目の年収600万保障!業界最高クラスの生産性と好待遇を実現した労働環境です。

work_outline雇用形態
正社員
place勤務地
東京都豊島区東池袋4-21-1
trainアクセス
東京メトロ 有楽町線 東池袋駅 徒歩 2分
各線 池袋駅 徒歩 9分
currency_yen給与
年収:450万円 ~ 500万円
月給:32万円 ~ 35万円
content_paste仕事内容
税務会計スタッフ(内勤)、税理士スタッフ
【ご挨拶】
エクセライク会計事務所 代表 伊藤温志です。
弊社の求人に興味を持っていただきありがとうございます。
自画自賛になりますが、弊社は大変素晴らしい会計事務所だと自負しておりますので、会計のお仕事に興味がある方は是非とも弊社への応募を検討していただければと思います。

「税理士事務所の働き方を大きく前進」させる。
このことを目標に、弊社は理想の職場を作り上げるために、毎年血の滲むような努力と改善行動を続けてきました。
その結果、繁忙期においても「ノー残業」、「カレンダー通りの休暇」という他の会計事務所では絶対に実現し得ないような生産性を達成する事が出来ました。
さらに生産性の向上は高収益体質に結びつき、所属するスタッフはとても優れた報酬体系で働く事が可能になりました。
ここまでの道のりは決して平たんなものではありませんでしたが、現在は全てのスタッフがストレスを抱えることなく、更には十分な報酬を得ながら税理士試験にも精力的に取り組む事が出来るようになりました。
弊社の売上高経常利益率は30%に達しており、現在は悠然と事業を遂行できる体制が整っています。
その結果を受け2年連続でベースアップを行い、全スタッフの報酬を2年間で160万円以上昇給しました。
弊社の業態ではクライアントが増えた際の利益へのインパクトが大きいため今後も更なるベースアップを行う予定です。

弊社の尋常ならぬ生産性の高さは、徹底的したサプライチェーンマネジメントにより実現しています。
資料の回収から申告書の提出までの過程をデジタルデータでシームレスに繋げ、これに会計システム、業務管理システムを必要に応じて介在させる事により極めてスムーズな供給が出来る体制を構築しています。

この業界は非常に特殊な業界です。クライアントは受けきれないほど存在するのに対して深刻な人材難が続きます。
これに対抗するには生産性を向上するほかないのは明らかなのに、未だ労働集約的な体質を改めようとする会計事務所は出てきません。
またスタッフに多くの還元を行うには、事業において高い生産性を実現していることが大前提です。
そのため弊社では理想の職場を今後も追及し続け、さらなる生産性の向上に取り組みスタッフにより多くの還元が行える体制の構築を実現してまいります。

弊社の取り組みこそが「次世代の会計事務所の正しい在り方である」と確信をもっています。この取り組みに興味がある方は是非参加してください。

▼弊社の取材動画です。


▼採用面接用プレゼン資料です。興味がある方はご拝読ください
https://docs.google.com/presentation/d/1NOU_n_M3-jpJvYFJyRwio1NrK6fOdN5rQYuGtB2S9M4/edit#slide=id.p

▼エクセライクの世界観をドラクエ風に表現してみました。興味がある方はご拝読ください
https://docs.google.com/presentation/d/15tFH7qbj97iPCh9KkQSsTwdXx1myppA_KGJUSyE3KF0/edit#slide=id.gbbd7848a5c_0_0

【スタッフ一覧】
http://tax.excelike.co.jp/company/staff/
トラブルや揉め事を回避するためにスタッフの人間性には大変気をつけています。
・温厚で優しく、話しやすい人しかいません(事務所の方針です)
・9割が未経験者で先輩と言えどもレベル差は感じません(近い存在と感じるはずです)
・全員真面目に仕事に取り組んでいます

【弊社の特徴】
http://tax.excelike.co.jp/
・成長著しい会計事務所(年間300社の新規契約獲得)
・綺麗なオフィス・快適な空間
・良好な人間関係・飲み会などベタベタした付き合いはなし。
・短時間で集中して定時でパッと帰る事を推奨
・税理士試験前休暇1週間を有給で全員に付与(有給休暇とは別に付与)
・昇給はとても早い!入社4年目で年俸は最低でも600万弱になります。
・訪問はしません。事務所で作業に専念出来るので無駄な疲労を回避できます
・訪問がないので、上司立ち合いのもと顧客と面談可能(初心者には安心)
・体育会系ではありません(朝礼や体操などの意味不明な行事は一切ありません。今後も行う可能性もありません)

【その無駄やめよう! ~効率化のための基本的な考え方~】
弊社は極限効率化に社運をかけて挑んでいます。
そのために1番大切な事は既存の全ての業務のフローを効率的に見直すことではありません。
一番大事な事は「無駄な業務を全部やめる」と言う事です。

・無駄な会議・朝礼
・無駄な顧客面談・訪問
・無駄な飲み会・人間関係
・無駄な慣習(スーツ着用など)
・無駄な連絡(遅刻、欠勤時の時の電話連絡など⇒チャットで十分)
・無駄な気配り(周りが帰らないから帰りづらいなど)

新しい事を作り上げる事よりも「無駄な業務を全部やめる」いうほうが圧倒的に楽で簡単です。
弊社の効率化のスタートはここにあります。
そして無駄を排除した後に残った業務のみを必要業務と定義し、これを効率化するためにシステム開発まで挑んでいます。

【給与に関する考え方】
給与を含め、会計事務所の待遇は一般的にとても酷いものが多いと感じています。
額面は少し大きく見せてはいるものの、実はみなし残業時間が40時間超も含まれており、さらにそれを超えた労働時間があっても残業申請出来ないケースがざらにあります。
さらに昇給ペースも非常に遅く、1年間に1万円程度しか上昇しない給与体系を採るところがとても多いと思います。
繁忙期の長時間労働に加えこの待遇の悪さが会計事務所の定着率の悪さに直結しているのは明らかです。

そこで弊社は未経験者であっても初任給は月額32.5万円という高水準とする報酬体系を採っています。そのため未経験者であっても1年目の報酬は450万円を超える水準となります。
この水準の報酬を保障しなければ、東京では最低水準の生活を維持する事が出来ず、いずれモチベーションの低下になると考えます。
また弊社は昨今の政府等の賃上げ要請などを考慮し、入社後も毎年昇給の機会を与えています。
そのため入社4年目に年収600万程度までは誰でも上昇する事を保障しています。
さらに実績等を考慮し飛び級で昇給させる事も行っています。

残業もなく、カレンダー通りの休暇がとれ、さらに報酬も高水準、今後もこの全てを維持できるように弊社は最大限の努力を行います。

【採用担当挨拶】
採用担当の石田でございます。
エクセライク会計事務所に興味を持っていただきありがとうございます。
私は他の会計事務所での勤務経験がありませんが、弊社は、非常に整然として落ち着いている印象を感じます。
スタッフも若く人柄も大変良く、怖い先輩やお局はいません。未経験者も多いためキャリアや実力の差を感じることもなく安心して働ける環境が整っていると思います。

選考の流れとしてはまずは書類選考を行い追って面接という形をとらせていただいております。
面接も大変変わっており、弊社の良い部分悪い部分も全て開示させていただき、それをもって皆様に弊社を判断いただくスタイルをとっています。
面接にいらっしゃった方が「物凄く驚かされた」という感想を持つ方がかなりいますので、是非とも一度弊社をご見学に来てください。
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閉じるkeyboard_arrow_up
  • 未経験OK
  • 完全週休2日
  • 社会保険完備
  • 駅から5分以内
  • ボーナスあり
  • 月間残業30時間以内
  • 急募
  • 新卒・第二新卒歓迎
  • 勤務時間調整可
  • 独立開業支援
  • テレワーク推進
  • 正社員
会計事務所・税理士事務所

税務会計スタッフ(内勤)他【正社員・東池袋】/エクセライク会計事務所の求人情報

<池袋>【税務会計スタッフ/経験者】未経験者の初任給を325,000円に!過去3年間残業実績なし!キャリア4年目の年収600万保障!業界最高クラスの生産性と好待遇を実現した労働環境です。

work_outline雇用形態
正社員
place勤務地
東京都豊島区東池袋4-21-1
trainアクセス
東京メトロ 有楽町線 東池袋駅 徒歩 2分
各線 池袋駅 徒歩 9分
currency_yen給与
年収:510万円 ~ 1,200万円
月給:35万円 ~ 80万円
content_paste仕事内容
税務会計スタッフ(内勤)、税理士スタッフ
【ご挨拶】
エクセライク会計事務所 代表 伊藤温志です。
弊社の求人に興味を持っていただきありがとうございます。
自画自賛になりますが、弊社は大変素晴らしい会計事務所だと自負しておりますので、会計のお仕事に興味がある方は是非とも弊社への応募を検討していただければと思います。

「税理士事務所の働き方を大きく前進」させる。
このことを目標に、弊社は理想の職場を作り上げるために、毎年血の滲むような努力と改善行動を続けてきました。
その結果、繁忙期においても「ノー残業」、「カレンダー通りの休暇」という他の会計事務所では絶対に実現し得ないような生産性を達成する事が出来ました。
さらに生産性の向上は高収益体質に結びつき、所属するスタッフはとても優れた報酬体系で働く事が可能になりました。
ここまでの道のりは決して平たんなものではありませんでしたが、現在は全てのスタッフがストレスを抱えることなく、更には十分な報酬を得ながら税理士試験にも精力的に取り組む事が出来るようになりました。
弊社の売上高経常利益率は30%に達しており、現在は悠然と事業を遂行できる体制が整っています。
その結果を受け2年連続でベースアップを行い、全スタッフの報酬を2年間で160万円以上昇給しました。
弊社の業態ではクライアントが増えた際の利益へのインパクトが大きいため今後も更なるベースアップを行う予定です。

弊社の尋常ならぬ生産性の高さは、徹底的したサプライチェーンマネジメントにより実現しています。
資料の回収から申告書の提出までの過程をデジタルデータでシームレスに繋げ、これに会計システム、業務管理システムを必要に応じて介在させる事により極めてスムーズな供給が出来る体制を構築しています。

この業界は非常に特殊な業界です。クライアントは受けきれないほど存在するのに対して深刻な人材難が続きます。
これに対抗するには生産性を向上するほかないのは明らかなのに、未だ労働集約的な体質を改めようとする会計事務所は出てきません。
またスタッフに多くの還元を行うには、事業において高い生産性を実現していることが大前提です。
そのため弊社では理想の職場を今後も追及し続け、さらなる生産性の向上に取り組みスタッフにより多くの還元が行える体制の構築を実現してまいります。

弊社の取り組みこそが「次世代の会計事務所の正しい在り方である」と確信をもっています。この取り組みに興味がある方は是非参加してください。

▼弊社の取材動画です。


▼採用面接用プレゼン資料です。興味がある方はご拝読ください
https://docs.google.com/presentation/d/1NOU_n_M3-jpJvYFJyRwio1NrK6fOdN5rQYuGtB2S9M4/edit#slide=id.p

▼エクセライクの世界観をドラクエ風に表現してみました。興味がある方はご拝読ください
https://docs.google.com/presentation/d/15tFH7qbj97iPCh9KkQSsTwdXx1myppA_KGJUSyE3KF0/edit#slide=id.gbbd7848a5c_0_0

【スタッフ一覧】
http://tax.excelike.co.jp/company/staff/
トラブルや揉め事を回避するためにスタッフの人間性には大変気をつけています。
・温厚で優しく、話しやすい人しかいません(事務所の方針です)
・9割が未経験者で先輩と言えどもレベル差は感じません(近い存在と感じるはずです)
・全員真面目に仕事に取り組んでいます

【弊社の特徴】
http://tax.excelike.co.jp/
・成長著しい会計事務所(年間300社の新規契約獲得)
・綺麗なオフィス・快適な空間
・良好な人間関係・飲み会などベタベタした付き合いはなし。
・短時間で集中して定時でパッと帰る事を推奨
・税理士試験前休暇1週間を有給で全員に付与(有給休暇とは別に付与)
・昇給はとても早い!入社4年目で年俸は最低でも600万弱になります。
・訪問はしません。事務所で作業に専念出来るので無駄な疲労を回避できます
・訪問がないので、上司立ち合いのもと顧客と面談可能(初心者には安心)
・体育会系ではありません(朝礼や体操などの意味不明な行事は一切ありません。今後も行う可能性もありません)

【その無駄やめよう! ~効率化のための基本的な考え方~】
弊社は極限効率化に社運をかけて挑んでいます。
そのために1番大切な事は既存の全ての業務のフローを効率的に見直すことではありません。
一番大事な事は「無駄な業務を全部やめる」と言う事です。

・無駄な会議・朝礼
・無駄な顧客面談・訪問
・無駄な飲み会・人間関係
・無駄な慣習(スーツ着用など)
・無駄な連絡(遅刻、欠勤時の時の電話連絡など⇒チャットで十分)
・無駄な気配り(周りが帰らないから帰りづらいなど)

新しい事を作り上げる事よりも「無駄な業務を全部やめる」いうほうが圧倒的に楽で簡単です。
弊社の効率化のスタートはここにあります。
そして無駄を排除した後に残った業務のみを必要業務と定義し、これを効率化するためにシステム開発まで挑んでいます。

【給与に関する考え方】
給与を含め、会計事務所の待遇は一般的にとても酷いものが多いと感じています。
額面は少し大きく見せてはいるものの、実はみなし残業時間が40時間超も含まれており、さらにそれを超えた労働時間があっても残業申請出来ないケースがざらにあります。
さらに昇給ペースも非常に遅く、1年間に1万円程度しか上昇しない給与体系を採るところがとても多いと思います。
繁忙期の長時間労働に加えこの待遇の悪さが会計事務所の定着率の悪さに直結しているのは明らかです。

そこで弊社は未経験者であっても初任給は月額32.5万円という高水準とする報酬体系を採っています。そのため未経験者であっても1年目の報酬は450万円を超える水準となります。
この水準の報酬を保障しなければ、東京では最低水準の生活を維持する事が出来ず、いずれモチベーションの低下になると考えます。
また弊社は昨今の政府等の賃上げ要請などを考慮し、入社後も毎年昇給の機会を与えています。
そのため入社4年目に年収600万程度までは誰でも上昇する事を保障しています。
さらに実績等を考慮し飛び級で昇給させる事も行っています。

残業もなく、カレンダー通りの休暇がとれ、さらに報酬も高水準、今後もこの全てを維持できるように弊社は最大限の努力を行います。

【採用担当挨拶】
採用担当の石田でございます。
エクセライク会計事務所に興味を持っていただきありがとうございます。
私は他の会計事務所での勤務経験がありませんが、弊社は、非常に整然として落ち着いている印象を感じます。
スタッフも若く人柄も大変良く、怖い先輩やお局はいません。未経験者も多いためキャリアや実力の差を感じることもなく安心して働ける環境が整っていると思います。

選考の流れとしてはまずは書類選考を行い追って面接という形をとらせていただいております。
面接も大変変わっており、弊社の良い部分悪い部分も全て開示させていただき、それをもって皆様に弊社を判断いただくスタイルをとっています。
面接にいらっしゃった方が「物凄く驚かされた」という感想を持つ方がかなりいますので、是非とも一度弊社をご見学に来てください。
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  • 経験者優遇
  • 完全週休2日
  • 社会保険完備
  • 駅から5分以内
  • ボーナスあり
  • 月間残業30時間以内
  • 急募
  • 新卒・第二新卒歓迎
  • 勤務時間調整可
  • 独立開業支援
  • テレワーク推進
  • 正社員
会計事務所・税理士事務所

入力スタッフ他【正社員・東池袋】/エクセライク会計事務所の求人情報

<池袋>【総務スタッフ/未経験者歓迎】生産性を極め繁忙期においても「ノー残業!」「カレンダー通りの休暇」を実現!さらに報酬水準も好待遇!業界最高クラスの生産性と好待遇を実現した労働環境です。

work_outline雇用形態
正社員
place勤務地
東京都豊島区東池袋4-21-1
trainアクセス
東京メトロ 有楽町線 東池袋駅 徒歩 2分
各線 池袋駅 徒歩 9分
currency_yen給与
年収:280万円 ~ 350万円
月給:20万円 ~ 25万円
content_paste仕事内容
入力スタッフ、経理スタッフ、総務スタッフ
【ご挨拶】
エクセライク会計事務所 代表 伊藤温志です。
弊社の求人に興味を持っていただきありがとうございます。
自画自賛になりますが、弊社は大変素晴らしい会計事務所だと自負しておりますので、会計のお仕事に興味がある方は是非とも弊社への応募を検討していただければと思います。

「税理士事務所の働き方を大きく前進」させる。
このことを目標に、弊社は理想の職場を作り上げるために、毎年血の滲むような努力と改善行動を続けてきました。
その結果、繁忙期においても「ノー残業」、「カレンダー通りの休暇」という他の会計事務所では絶対に実現し得ないような生産性を達成する事が出来ました。
さらに生産性の向上は高収益体質に結びつき、所属するスタッフはとても優れた報酬体系で働く事が可能になりました。
ここまでの道のりは決して平たんなものではありませんでしたが、現在は全てのスタッフがストレスを抱えることなく、更には十分な報酬を得ながら税理士試験にも精力的に取り組む事が出来るようになりました。
弊社の売上高経常利益率は30%に達しており、現在は悠然と事業を遂行できる体制が整っています。
その結果を受け2年連続でベースアップを行い、全スタッフの報酬を2年間で160万円以上昇給しました。
弊社の業態ではクライアントが増えた際の利益へのインパクトが大きいため今後も更なるベースアップを行う予定です。

弊社の尋常ならぬ生産性の高さは、徹底的したサプライチェーンマネジメントにより実現しています。
資料の回収から申告書の提出までの過程をデジタルデータでシームレスに繋げ、これに会計システム、業務管理システムを必要に応じて介在させる事により極めてスムーズな供給が出来る体制を構築しています。

この業界は非常に特殊な業界です。クライアントは受けきれないほど存在するのに対して深刻な人材難が続きます。
これに対抗するには生産性を向上するほかないのは明らかなのに、未だ労働集約的な体質を改めようとする会計事務所は出てきません。
またスタッフに多くの還元を行うには、事業において高い生産性を実現していることが大前提です。
そのため弊社では理想の職場を今後も追及し続け、さらなる生産性の向上に取り組みスタッフにより多くの還元が行える体制の構築を実現してまいります。

弊社の取り組みこそが「次世代の会計事務所の正しい在り方である」と確信をもっています。この取り組みに興味がある方は是非参加してください。

▼弊社の取材動画です。


▼採用面接用プレゼン資料です。興味がある方はご拝読ください
https://docs.google.com/presentation/d/1NOU_n_M3-jpJvYFJyRwio1NrK6fOdN5rQYuGtB2S9M4/edit#slide=id.p

▼エクセライクの世界観をドラクエ風に表現してみました。興味がある方はご拝読ください
https://docs.google.com/presentation/d/15tFH7qbj97iPCh9KkQSsTwdXx1myppA_KGJUSyE3KF0/edit#slide=id.gbbd7848a5c_0_0

【スタッフ一覧】
http://tax.excelike.co.jp/company/staff/
トラブルや揉め事を回避するためにスタッフの人間性には大変気をつけています。
・温厚で優しく、話しやすい人しかいません(事務所の方針です)
・9割が未経験者で先輩と言えどもレベル差は感じません(近い存在と感じるはずです)
・全員真面目に仕事に取り組んでいます

【弊社の特徴】
http://tax.excelike.co.jp/
・成長著しい会計事務所(年間300社の新規契約獲得)
・綺麗なオフィス・快適な空間
・良好な人間関係・飲み会などベタベタした付き合いはなし。
・短時間で集中して定時でパッと帰る事を推奨
・税理士試験前休暇1週間を有給で全員に付与(有給休暇とは別に付与)
・昇給はとても早い!入社4年目で年俸は最低でも600万弱になります。
・訪問はしません。事務所で作業に専念出来るので無駄な疲労を回避できます
・訪問がないので、上司立ち合いのもと顧客と面談可能(初心者には安心)
・体育会系ではありません(朝礼や体操などの意味不明な行事は一切ありません。今後も行う可能性もありません)

【その無駄やめよう! ~効率化のための基本的な考え方~】
弊社は極限効率化に社運をかけて挑んでいます。
そのために1番大切な事は既存の全ての業務のフローを効率的に見直すことではありません。
一番大事な事は「無駄な業務を全部やめる」と言う事です。

・無駄な会議・朝礼
・無駄な顧客面談・訪問
・無駄な飲み会・人間関係
・無駄な慣習(スーツ着用など)
・無駄な連絡(遅刻、欠勤時の時の電話連絡など⇒チャットで十分)
・無駄な気配り(周りが帰らないから帰りづらいなど)

新しい事を作り上げる事よりも「無駄な業務を全部やめる」いうほうが圧倒的に楽で簡単です。
弊社の効率化のスタートはここにあります。
そして無駄を排除した後に残った業務のみを必要業務と定義し、これを効率化するためにシステム開発まで挑んでいます。

【給与に関する考え方】
給与を含め、会計事務所の待遇は一般的にとても酷いものが多いと感じています。
額面は少し大きく見せてはいるものの、実はみなし残業時間が40時間超も含まれており、さらにそれを超えた労働時間があっても残業申請出来ないケースがざらにあります。
さらに昇給ペースも非常に遅く、1年間に1万円程度しか上昇しない給与体系を採るところがとても多いと思います。
繁忙期の長時間労働に加えこの待遇の悪さが会計事務所の定着率の悪さに直結しているのは明らかです。

そこで弊社は未経験者であっても初任給は月額32.5万円という高水準とする報酬体系を採っています。そのため未経験者であっても1年目の報酬は450万円を超える水準となります。
この水準の報酬を保障しなければ、東京では最低水準の生活を維持する事が出来ず、いずれモチベーションの低下になると考えます。
また弊社は昨今の政府等の賃上げ要請などを考慮し、入社後も毎年昇給の機会を与えています。
そのため入社4年目に年収600万程度までは誰でも上昇する事を保障しています。
さらに実績等を考慮し飛び級で昇給させる事も行っています。

残業もなく、カレンダー通りの休暇がとれ、さらに報酬も高水準、今後もこの全てを維持できるように弊社は最大限の努力を行います。

【採用担当挨拶】
採用担当の石田でございます。
エクセライク会計事務所に興味を持っていただきありがとうございます。
私は他の会計事務所での勤務経験がありませんが、弊社は、非常に整然として落ち着いている印象を感じます。
スタッフも若く人柄も大変良く、怖い先輩やお局はいません。未経験者も多いためキャリアや実力の差を感じることもなく安心して働ける環境が整っていると思います。

選考の流れとしてはまずは書類選考を行い追って面接という形をとらせていただいております。
面接も大変変わっており、弊社の良い部分悪い部分も全て開示させていただき、それをもって皆様に弊社を判断いただくスタイルをとっています。
面接にいらっしゃった方が「物凄く驚かされた」という感想を持つ方がかなりいますので、是非とも一度弊社をご見学に来てください。
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  • 未経験OK
  • 完全週休2日
  • 社会保険完備
  • 駅から5分以内
  • ボーナスあり
  • 月間残業30時間以内
  • 急募
  • 新卒・第二新卒歓迎
  • 勤務時間調整可
  • 独立開業支援
  • テレワーク推進
  • NEW
  • 正社員
税理士法人

税務会計スタッフ他【正社員・天神】/スタートアップ税理士法人の求人情報

【福岡オフィス/未経験OK!】★税務コンサルタント★ 『いつまでも成長を止めたくない!』 会計、税務業界でのファーストキャリアを応援します! 創業支援に特化したベンチャー事務所です!

work_outline雇用形態
正社員
place勤務地
福岡県福岡市中央区大名2-9-35
trainアクセス
市営地下鉄空港線 天神駅 徒歩 4分
市営地下鉄空港線 赤坂駅 徒歩 6分
currency_yen給与
年収:371万円 ~ 420万円
月給:26.5万円 ~ 30万円
content_paste仕事内容
税務会計スタッフ、税理士スタッフ
スタートアップ税理士法人
★税務コンサルタント募集! 経験と知識を活かして創業期のお悩みに寄り添うサービスを!★

スタートアップ税理士法人/社会保険労務士法人は、2015年の開業から満10年。
クライアント数は1,500社を超え、メンバーもグループ全体で150名超の規模に拡大してきたベンチャー事務所です。
これまで私たちのサービスを評価、信頼いただいたお客様やパートナー様からのご紹介から、他の事務所にないスピードで新しいお客様との出会いを重ね続けることができ、着実に業績を伸ばしています。

☆『ST場』メンバーの素顔をお届けする採用オウンドメディアです☆
  普段の様子やメンバーインタビューなど掲載中!
  https://stba.tax-startup.com/

私たちの組織の最大の資産であり価値の源泉は『人』。
一人ひとりが成長を続けることこそ、私たち自身やクライアントのために一番重要であることをみんなが理解しています。
これから組織がさらに成長していくために、「困難はみんなで乗り越える」環境づくりにもますます取り組んでいくので、たとえ経験の浅い方でも、意欲と気概を持たれていれば、必ずご活躍いただけます。
 ◆チームで業務に取り組み、みんなで助け合う社風です!
 ◆わからないことはすぐに聞けるメンバー間の風通しの良さが自慢!
 ◆仕事やチームの課題にはみんなで解決に臨みます!

私たち自身も設立から間もないベンチャー組織です。
一人ひとりの振る舞いがこれからの組織のカルチャーを作ります。
自分たちの手で、イチから会社組織を作っていくという経験は、他の事務所ではなかなかできません。
世の中のすべての起業家のために、メンバー全員で組織としてさらにブラッシュアップし、本当に価値のあるサービスを提供し続けることに取り組んでいきます。
私たちと一緒に働いていただければ、きっとどんな環境でも活躍できる市場価値の高いプロフェッショナルを目指していただけます!

【スタートアップ税理士法人はココが違う】
■ 会社設立前後や中小規模のクライアントがターゲット ■
業種業界を問わず毎日のように新規案件が増加中。様々な業種の会社設立や税務課題解決に強みを持つプロとして、稀有な経験を積むことができます。

■ クラウド/ITにも強く、業界最先端の業務知見が身につく ■
業務では最新のクラウドサービスやITツールを使っています。今後もIT化、デジタル化を進める計画なので、先進的な業務スタイルの知見を蓄えられます。

■ どこまでも一貫してクライアントに伴走できる ■
信用と信頼の積み上げが重要な仕事だからこそ、「最初だけ話して終わり」にはしません。「話しやすさNo.1」を目指して、あなたのファンを増やしてください。

【マネジメントやキャリアチェンジ、税理士受験を目指している方も】
グループ全体としてさらに仲間を増やし、支店展開し、組織を大きくしていくことを目指しています。
事業展開やご自身のキャリア志向に応じて、チームを率いるマネジメントの立場に就いていただくことや、新しく事業部門が立ち上がる際の主担当へのキャリアチェンジなど、チャレンジしたい気持ちには適切に機会を提供することで応えたいと考えています。

また、税理士の受験志望者には試験前の時期に業務量の調整相談の機会を設けていて、協議した裁量の範囲でのタイムマネジメントや有給休暇などと組み合わせて、計画的に試験勉強に時間をあてるメンバーも多いです。
(有給休暇消化率100%を目指して推進しています)

【採用基準は “スタンス > 能力” 】
プロフェッショナルとしての気概があり、ファーストクラスのコンサルティングサービスを提供するために“学習と成長を続ける”専門家組織。
それが、私たちが追い求める組織像です。
これを実現するには、組織として適切な成長の「場」を作るとともに、メンバー自身がその環境を活用して自分自身で主体的に経験を積もうとする認識を持っていることが必要です。
既に手にしたスキル・資格や経歴そのものではなく、それらから学びを抽出し、将来に渡って自律と成長を続けられる“プロとしての矜持”を持つことこそが重要だと考えています。
そこで私たちは、採用選考においてもこれまでの能力偏重の採用基準を捨て、クライアントとの約束=バリューである『成長のための7UP』に基づく人物重視・スタンス重視の新しい採用基準を掲げています。
 ◆ 素直であること
 ◆ 善良であること
 ◆ 仲間と協力すること
 ◆ 人のために動けること
 ◆ 変化を楽しむこと
 ◆ 挑戦を恐れないこと
 ◆ 成長を止めないこと

この7つの要素に共感するメンバーが集まっています。
それぞれが自分自身の目標に向かって主体的に行動でき、お互いに協力し、常に感謝しあえる環境です。
だからこそ、いつでも笑顔が絶えず、たとえ辛い・苦しい・厳しい状況でも、楽しさとやりがいを見つけながら仕事ができるのだと考えています。

クライアントとともに成長を続ける私たち、スタートアップ税理士法人で、あなた自身のステップアップを私たちと一緒に目指してみませんか。

\\以下のようなスキル・経験・素養をお持ちの方は大歓迎です//
■ 金融・保険系業界で法人営業のご経験を2年(できれば3年)以上お持ちの方
 → 知見を活かしたキャリアチェンジを歓迎いたします。

■ 事業会社での経理・会計業務のご経験を2年(できれば3年)以上お持ちの方
 → 社内実務からコンサルティング業務へのチャレンジを応援します。

□ 困難なプロジェクトをご自身が主体となって、チームで協力して乗り越えた経験をお持ちの方
□ RPAや手続き的処理の自動化などの業務効率化施策を企画・実行・改善されたご経験をお持ちの方
□ 自身のリソース(時間、金銭、体力、人脈など)を最大限に投資して、「納得のいく」結果を得た経験をお持ちの方
□ うまく物事が進まないときに、相手を変えるのではなく、自分が変わることを優先して考えている方
□ 仕事や生き様について何らかの哲学をお持ちの方

※ 上記以外にも、あなただけの『バリュー』があればぜひお聞かせください!

採用動画① ~突撃インタビュー スタートアップ税理士法人のいいところ聞いてみた~


採用動画② スタートアップの「社員に密着させてもらえませんか?」
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  • 未経験OK
  • 完全週休2日
  • 社会保険完備
  • 駅から5分以内
  • ボーナスあり
  • 急募
  • WEB面接OK
  • 歩合制度あり
  • NEW
  • 正社員
税理士法人

税務会計スタッフ他【正社員・銀座】/スタートアップ税理士法人の求人情報

【銀座オフィス/未経験OK!】★税務コンサルタント★ 『いつまでも成長を止めたくない!』 会計、税務業界でのファーストキャリアを応援します! 創業支援に特化したベンチャー事務所です!

work_outline雇用形態
正社員
place勤務地
東京都中央区銀座6-13-16
trainアクセス
東京メトロ 銀座線 銀座駅 徒歩 4分
東京メトロ 日比谷線 東銀座駅 徒歩 4分
currency_yen給与
年収:371万円 ~ 420万円
月給:26.5万円 ~ 30万円
content_paste仕事内容
税務会計スタッフ、税理士スタッフ
スタートアップ税理士法人
★税務コンサルタント募集! 経験と知識を活かして創業期のお悩みに寄り添うサービスを!★

スタートアップ税理士法人/社会保険労務士法人は、2015年の開業から満10年。
クライアント数は1,500社を超え、メンバーもグループ全体で150名超の規模に拡大してきたベンチャー事務所です。
これまで私たちのサービスを評価、信頼いただいたお客様やパートナー様からのご紹介から、他の事務所にないスピードで新しいお客様との出会いを重ね続けることができ、着実に業績を伸ばしています。

☆『ST場』メンバーの素顔をお届けする採用オウンドメディアです☆
  普段の様子やメンバーインタビューなど掲載中!
  https://stba.tax-startup.com/

私たちの組織の最大の資産であり価値の源泉は『人』。
一人ひとりが成長を続けることこそ、私たち自身やクライアントのために一番重要であることをみんなが理解しています。
これから組織がさらに成長していくために、「困難はみんなで乗り越える」環境づくりにもますます取り組んでいくので、たとえ経験の浅い方でも、意欲と気概を持たれていれば、必ずご活躍いただけます。
 ◆チームで業務に取り組み、みんなで助け合う社風です!
 ◆わからないことはすぐに聞けるメンバー間の風通しの良さが自慢!
 ◆仕事やチームの課題にはみんなで解決に臨みます!

私たち自身も設立から間もないベンチャー組織です。
一人ひとりの振る舞いがこれからの組織のカルチャーを作ります。
自分たちの手で、イチから会社組織を作っていくという経験は、他の事務所ではなかなかできません。
世の中のすべての起業家のために、メンバー全員で組織としてさらにブラッシュアップし、本当に価値のあるサービスを提供し続けることに取り組んでいきます。
私たちと一緒に働いていただければ、きっとどんな環境でも活躍できる市場価値の高いプロフェッショナルを目指していただけます!

【スタートアップ税理士法人はココが違う】
■ 会社設立前後や中小規模のクライアントがターゲット ■
業種業界を問わず毎日のように新規案件が増加中。様々な業種の会社設立や税務課題解決に強みを持つプロとして、稀有な経験を積むことができます。

■ クラウド/ITにも強く、業界最先端の業務知見が身につく ■
業務では最新のクラウドサービスやITツールを使っています。今後もIT化、デジタル化を進める計画なので、先進的な業務スタイルの知見を蓄えられます。

■ どこまでも一貫してクライアントに伴走できる ■
信用と信頼の積み上げが重要な仕事だからこそ、「最初だけ話して終わり」にはしません。「話しやすさNo.1」を目指して、あなたのファンを増やしてください。

【マネジメントやキャリアチェンジ、税理士受験を目指している方も】
グループ全体としてさらに仲間を増やし、支店展開し、組織を大きくしていくことを目指しています。
事業展開やご自身のキャリア志向に応じて、チームを率いるマネジメントの立場に就いていただくことや、新しく事業部門が立ち上がる際の主担当へのキャリアチェンジなど、チャレンジしたい気持ちには適切に機会を提供することで応えたいと考えています。

また、税理士の受験志望者には試験前の時期に業務量の調整相談の機会を設けていて、協議した裁量の範囲でのタイムマネジメントや有給休暇などと組み合わせて、計画的に試験勉強に時間をあてるメンバーも多いです。
(有給休暇消化率100%を目指して推進しています)

【採用基準は “スタンス > 能力” 】
プロフェッショナルとしての気概があり、ファーストクラスのコンサルティングサービスを提供するために“学習と成長を続ける”専門家組織。
それが、私たちが追い求める組織像です。
これを実現するには、組織として適切な成長の「場」を作るとともに、メンバー自身がその環境を活用して自分自身で主体的に経験を積もうとする認識を持っていることが必要です。
既に手にしたスキル・資格や経歴そのものではなく、それらから学びを抽出し、将来に渡って自律と成長を続けられる“プロとしての矜持”を持つことこそが重要だと考えています。
そこで私たちは、採用選考においてもこれまでの能力偏重の採用基準を捨て、クライアントとの約束=バリューである『成長のための7UP』に基づく人物重視・スタンス重視の新しい採用基準を掲げています。
 ◆ 素直であること
 ◆ 善良であること
 ◆ 仲間と協力すること
 ◆ 人のために動けること
 ◆ 変化を楽しむこと
 ◆ 挑戦を恐れないこと
 ◆ 成長を止めないこと

この7つの要素に共感するメンバーが集まっています。
それぞれが自分自身の目標に向かって主体的に行動でき、お互いに協力し、常に感謝しあえる環境です。
だからこそ、いつでも笑顔が絶えず、たとえ辛い・苦しい・厳しい状況でも、楽しさとやりがいを見つけながら仕事ができるのだと考えています。

クライアントとともに成長を続ける私たち、スタートアップ税理士法人で、あなた自身のステップアップを私たちと一緒に目指してみませんか。

\\以下のようなスキル・経験・素養をお持ちの方は大歓迎です//
■ 金融・保険系業界で法人営業のご経験を2年(できれば3年)以上お持ちの方
 → 知見を活かしたキャリアチェンジを歓迎いたします。

■ 事業会社での経理・会計業務のご経験を2年(できれば3年)以上お持ちの方
 → 社内実務からコンサルティング業務へのチャレンジを応援します。

□ 困難なプロジェクトをご自身が主体となって、チームで協力して乗り越えた経験をお持ちの方
□ RPAや手続き的処理の自動化などの業務効率化施策を企画・実行・改善されたご経験をお持ちの方
□ 自身のリソース(時間、金銭、体力、人脈など)を最大限に投資して、「納得のいく」結果を得た経験をお持ちの方
□ うまく物事が進まないときに、相手を変えるのではなく、自分が変わることを優先して考えている方
□ 仕事や生き様について何らかの哲学をお持ちの方

※ 上記以外にも、あなただけの『バリュー』があればぜひお聞かせください!

採用動画① ~突撃インタビュー スタートアップ税理士法人のいいところ聞いてみた~


採用動画② スタートアップの「社員に密着させてもらえませんか?」
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  • 未経験OK
  • 完全週休2日
  • 社会保険完備
  • 駅から5分以内
  • ボーナスあり
  • 急募
  • WEB面接OK
  • 歩合制度あり
  • NEW
  • 正社員
税理士法人

税務会計スタッフ他【正社員・新宿三丁目】/スタートアップ税理士法人の求人情報

【資格/経験のある方】★税務コンサルタント★ 創業支援に特化! 「はじめる勇気の、いちばん近くに」いる経営パートナー! クライアントも社員も、すべての方のあらゆる「挑戦」をサポートします!

work_outline雇用形態
正社員
place勤務地
東京都新宿区新宿4丁目3-17
trainアクセス
東京メトロ 新宿三丁目駅 徒歩 1分
JR 新宿駅 徒歩 5分
currency_yen給与
年収:420万円 ~ 700万円
月給:30万円 ~ 50万円
content_paste仕事内容
税務会計スタッフ、税理士スタッフ
スタートアップ税理士法人
★税務コンサルタント募集! 創業期のお客様を徹底サポート!★

スタートアップ税理士法人/社会保険労務士法人は、2015年の開業から満10年。
クライアント数は1,500社を超え、メンバーもグループ全体で150名超の規模に拡大してきたベンチャー事務所です。
これまで私たちのサービスを評価、信頼いただいたお客様やパートナー様からのご紹介から、他の事務所にないスピードで新しいお客様との出会いを重ね続けることができ、着実に業績を伸ばしています。

私たちの組織の最大の資産であり価値の源泉は『人』。
一人ひとりが成長を続けることこそ、私たち自身やクライアントのために一番重要であることをみんなが理解しています。
これから組織がさらに成長していくために、「困難はみんなで乗り越える」環境づくりにもますます取り組んでいくので、たとえ経験の浅い方でも、意欲と気概を持たれていれば、必ずご活躍いただけます。
 ◆チームで業務に取り組み、みんなで助け合う社風です!
 ◆わからないことはすぐに聞けるメンバー間の風通しの良さが自慢!
 ◆仕事やチームの課題にはみんなで解決に臨みます!

私たち自身も設立から間もないベンチャー組織です。
一人ひとりの振る舞いがこれからの組織のカルチャーを作ります。
自分たちの手で、イチから会社組織を作っていくという経験は、他の事務所ではなかなかできません。
世の中のすべての起業家のために、メンバー全員で組織としてさらにブラッシュアップし、本当に価値のあるサービスを提供し続けることに取り組んでいきます。

【スタートアップ税理士法人はココが違う】
■ 会社設立前後や中小規模のクライアントがターゲット ■
業種業界を問わず毎日のように新規案件が増加中。様々な業種の会社設立や税務課題解決に強みを持つプロとして、稀有な経験を積むことができます。

■ クラウド/ITにも強く、業界最先端の業務知見が身につく ■
業務では最新のクラウドサービスやITツールを使っています。今後もIT化、デジタル化を進める計画なので、先進的な業務スタイルの知見を蓄えられます。

■ どこまでも一貫してクライアントに伴走できる ■
信用と信頼の積み上げが重要な仕事だからこそ、「最初だけ話して終わり」にはしません。「話しやすさNo.1」を目指して、あなたのファンを増やしてください。

【マネジメントやキャリアチェンジ、メンバー自身の「挑戦」を重視】
サービスのワンストップ化と全国展開を目指して成長を続ける私たちは、さらに仲間を増やし、支店展開し、組織を大きくしていきます。
事業展開やご自身のキャリア志向に応じて、チームや支店を率いるマネジメントの立場に就いていただくことや、新しく事業部門が立ち上がる際の主担当へのキャリアチェンジなど、チャレンジしたい気持ちには適切に機会を提供することで応えたいと考えています。

【採用基準は “スタンス > 能力” 】
プロフェッショナルとしての気概があり、ファーストクラスのコンサルティングサービスを提供するために“学習と成長を続ける”専門家組織。
それが、私たちが追い求める組織像です。
これを実現するには、組織として適切な成長の「場」を作るとともに、メンバー自身がその環境を活用して自分自身で主体的に経験を積もうとする認識を持っていることが必要です。
既に手にしたスキル・資格や経歴そのものではなく、それらから学びを抽出し、将来に渡って自律と成長を続けられる“プロとしての矜持”を持つことこそが重要だと考えています。
そこで私たちは、採用選考においてもこれまでの能力偏重の採用基準を捨て、クライアントとの約束=バリューである『成長のための7UP』に基づく人物重視・スタンス重視の新しい採用基準を掲げています。
 ◆ 素直であること
 ◆ 善良であること
 ◆ 仲間と協力すること
 ◆ 人のために動けること
 ◆ 変化を楽しむこと
 ◆ 挑戦を恐れないこと
 ◆ 成長を止めないこと

この7つの要素に共感するメンバーが集まっています。
それぞれが自分自身の目標に向かって主体的に行動でき、お互いに協力し、常に感謝しあえる環境です。
だからこそ、いつでも笑顔が絶えず、たとえ辛い・苦しい・厳しい状況でも、楽しさとやりがいを見つけながら仕事ができるのだと考えています。

クライアントとともに成長を続ける私たち、スタートアップ税理士法人で、あなた自身のステップアップを私たちと一緒に目指してみませんか。

採用動画① ~突撃インタビュー スタートアップ税理士法人のいいところ聞いてみた~


採用動画② スタートアップの「社員に密着させてもらえませんか?」
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  • 経験者優遇
  • 社会保険完備
  • 駅から5分以内
  • ボーナスあり
  • 急募
  • WEB面接OK
  • 歩合制度あり
  • NEW
  • 正社員
税理士法人

税務会計スタッフ他【正社員・横浜】/スタートアップ税理士法人の求人情報

【横浜駅から歩いて5分】★税務コンサルタント★ 創業支援に特化! 「はじめる勇気の、いちばん近くに」いる経営パートナー! 横浜支店で一緒にスタートアップ企業を盛り上げたいメンバー募集!

work_outline雇用形態
正社員
place勤務地
神奈川県横浜市神奈川区金港町1-4
trainアクセス
JR 横浜駅 徒歩 5分
currency_yen給与
年収:420万円 ~ 700万円
月給:30万円 ~ 50万円
content_paste仕事内容
税務会計スタッフ、税理士スタッフ
スタートアップ税理士法人
★横浜オフィスで税務コンサルタント! 創業期のお客様を徹底サポート!★

スタートアップ税理士法人/社会保険労務士法人は、2015年の開業から満10年。
クライアント数は1,500社を超え、メンバーもグループ全体で150名超の規模に拡大してきたベンチャー事務所です。
これまで私たちのサービスを評価、信頼いただいたお客様やパートナー様からのご紹介から、他の事務所にないスピードで新しいお客様との出会いを重ね続けることができ、着実に業績を伸ばしています。

私たちの事務所の最大の資産であり価値の源泉は『人』。
一人ひとりが成長を続けることこそ、私たち自身やクライアントのために一番重要であることをみんなが理解しています。
これから組織がさらに成長していくために、「困難はみんなで乗り越える」環境づくりにもますます取り組んでいくので、たとえ経験の浅い方でも、意欲と気概を持たれていれば、必ずご活躍いただけます。
 ◆チームで業務に取り組み、みんなで助け合う社風です!
 ◆わからないことはすぐに聞けるメンバー間の風通しの良さが自慢!
 ◆仕事やチームの課題にはみんなで解決に臨みます!

私たち自身も設立から間もないベンチャー組織です。
一人ひとりの振る舞いがこれからの組織のカルチャーを作ります。
自分たちの手で、イチから会社組織を作っていくという経験は、他の事務所ではなかなかできません。
世の中のすべての起業家のために、メンバー全員で組織としてさらにブラッシュアップし、本当に価値のあるサービスを提供し続けることに取り組んでいきます。

【スタートアップ税理士法人はココが違う】
■ 会社設立前後や中小規模のクライアントがターゲット ■
業種業界を問わず毎日のように新規案件が増加中。様々な業種の会社設立や税務課題解決に強みを持つプロとして、稀有な経験を積むことができます。

■ クラウド/ITにも強く、業界最先端の業務知見が身につく ■
業務では最新のクラウドサービスやITツールを使っています。今後もIT化、デジタル化を進める計画なので、先進的な業務スタイルの知見を蓄えられます。

■ どこまでも一貫してクライアントに伴走できる ■
信用と信頼の積み上げが重要な仕事だからこそ、「最初だけ話して終わり」にはしません。「話しやすさNo.1」を目指して、あなたのファンを増やしてください。

【マネジメントやキャリアチェンジ、メンバー自身の「挑戦」を重視】
サービスのワンストップ化と全国展開を目指して成長を続ける私たちは、さらに仲間を増やし、支店展開し、組織を大きくしていきます。
事業展開やご自身のキャリア志向に応じて、チームや支店を率いるマネジメントの立場に就いていただくことや、新しく事業部門が立ち上がる際の主担当へのキャリアチェンジなど、チャレンジしたい気持ちには適切に機会を提供することで応えたいと考えています。

【採用基準は “スタンス > 能力” 】
プロフェッショナルとしての気概があり、ファーストクラスのコンサルティングサービスを提供するために“学習と成長を続ける”専門家組織。
それが、私たちが追い求める組織像です。
これを実現するには、組織として適切な成長の「場」を作るとともに、メンバー自身がその環境を活用して自分自身で主体的に経験を積もうとする認識を持っていることが必要です。
既に手にしたスキル・資格や経歴そのものではなく、それらから学びを抽出し、将来に渡って自律と成長を続けられる“プロとしての矜持”を持つことこそが重要だと考えています。
そこで私たちは、採用選考においてもこれまでの能力偏重の採用基準を捨て、クライアントとの約束=バリューである『成長のための7UP』に基づく人物重視・スタンス重視の新しい採用基準を掲げています。
 ◆ 素直であること
 ◆ 善良であること
 ◆ 仲間と協力すること
 ◆ 人のために動けること
 ◆ 変化を楽しむこと
 ◆ 挑戦を恐れないこと
 ◆ 成長を止めないこと

この7つの要素に共感するメンバーが集まっています。
それぞれが自分自身の目標に向かって主体的に行動でき、お互いに協力し、常に感謝しあえる環境です。
だからこそ、いつでも笑顔が絶えず、たとえ辛い・苦しい・厳しい状況でも、楽しさとやりがいを見つけながら仕事ができるのだと考えています。

クライアントとともに成長を続ける私たち、スタートアップ税理士法人で、あなた自身のステップアップを私たちと一緒に目指してみませんか。

採用動画① ~突撃インタビュー スタートアップ税理士法人のいいところ聞いてみた~


採用動画② スタートアップの「社員に密着させてもらえませんか?」
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  • 経験者優遇
  • 完全週休2日
  • 社会保険完備
  • 駅から5分以内
  • ボーナスあり
  • 急募
  • WEB面接OK
  • 歩合制度あり
  • 正社員
会計事務所・税理士事務所

税務会計スタッフ他【正社員・西28丁目】/荒島一貴税理士事務所の求人情報

【経験者募集】自分に合った働き方でスキルアップを実現しませんか?

work_outline雇用形態
正社員
place勤務地
北海道札幌市中央区宮の森条3条5丁目6番17号
trainアクセス
札幌市営地下鉄東西線 西28丁目駅 徒歩 12分
currency_yen給与
年収:300万円 ~ 460万円
月給:20.1万円 ~ 30.3万円
content_paste仕事内容
税務会計スタッフ、税理士スタッフ
荒島一貴税理士事務所
週休2日制(確定申告時期を除く)で、残業も少ない勤務体系です。
税理士試験の受験など、職員の事情に応じた休暇取得にも対応可能です。

<事務所の特徴>
小規模ながら、おかげさまで創業50年を迎えることができ、世代を超えて顧問先と歩んできた事務所です。記帳・決算申告業務はもちろん、相続税申告や事業承継といった資産税業務の経験も豊富です。

<働き方>
繁忙期(2/16~3/15)を除いて、週休2日を確保しています。
残業については、繁忙期は1時間/日程度、非繁忙期は10分/日程度です。
年末年始・GW・お盆期間は、カレンダー通り+αの休暇を確保しています。

<業務内容>
小規模事務所における一般的な税理士補助業務を担当していただきます。
顧問先ごとに業務内容は異なりますが、おおむね次のような業務です。
例…顧問先巡回訪問、仕訳入力や記帳指導、申告書ほか税務書類の入力、給与計算・年末調整、確定申告
このほか、スキルや意欲に応じて資産税業務(事業承継など)を担当することもあります。
税務会計システムは、おもにJDLを使用していますが、顧問先の要望に応じて他社クラウド会計システムを使用することもあります。
顧問先の巡回業務(札幌市内および隣接市)があるため、運転免許の保有を推奨します。
※担当顧問先を調整し、巡回業務を少なくすることも可能です。

<職場環境>
税理士、税理士試験科目合格者、在籍20年超といったスキルや経験の豊富な職員が多く、不慣れな業務に取り組む際も丁寧にサポートします。
最寄り駅からは徒歩15分程度の距離があるため、自動車通勤が便利です。
(事務所1Fに屋根付きの駐車スペースがあります)
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  • 経験者優遇
  • 社会保険完備
  • 主婦・主夫歓迎
  • ボーナスあり
  • 子育て応援
  • 月間残業30時間以内
  • WEB面接OK
  • 勤務時間調整可
  • 正社員
税理士法人

入力スタッフ他【正社員・品川】/Gemstone税理士法人の求人情報

【経験5年以上/科目合格者】株式上場を目指すスタートアップ支援に特化した税理士法人|今までの経験を活かしてキャリアアップを目指しませんか?◆税理士資格取得を応援・試験休暇制度あり◆

Gemstone税理士法人
work_outline雇用形態
正社員
place勤務地
東京都港区高輪3-25-22
trainアクセス
JR 各線 品川駅 徒歩 2分
京浜急行電鉄 本線 品川駅 徒歩 2分
currency_yen給与
年収:480万円 ~ 780万円
月給:34万円 ~ 65万円
content_paste仕事内容
入力スタッフ、税務会計スタッフ(内勤)、税務会計スタッフ、税理士スタッフ
【経験とスキルを最大限に活かす!スタートアップ支援に特化した税理士法人です!】
成⻑するスタートアップ企業支援に特化した会社です。
私たちと一緒に熱い思いを持ちながら成長を目指せる仲間を募集します。
若い会社とビジネスを共創する現場で働く楽しさが実感でき、自分の成⻑にもつながる職場です。
通常の税務会計業務ではない、ダイナミックな仕事を経験できます!

株式上場を果たした企業は直近7年間で31社以上。
株式上場を目指すスタートアップ支援に特化した税理士事務所です。
スタートアップ企業が成長していく過程で、必要なサポートができるのが大きな強み。
「スタートアップ支援No1はGemstone税理士法人」と言ってくださるお客様も多いです。
一緒に日本の未来を担う会社を支援しましょう!

【2015年に税理士法人化、熱意とポテンシャル重視の採用です!】
Gemstone=「原石」という意味。原石である皆さんを輝かせることを大事に、熱意とポテンシャル重視、人物重視の採用を行っています。
2015年12月に税理士法人化しました。
お客様は上場を目指すスタートアップが中心で、法人化以来、毎年15%の勢いで成⻑を続けています。

【スタートアップ企業の支援に特化した税理士法人です!】
お客様は上場会社、ベンチャー企業から大学教授、士業までさまざまですが、共通しているのは、今まさに急成⻑中の企業が多いということ。
テレビや雑誌等で、取り上げられる企業も少なくありません。富裕層向け税務実務も経験可能。
ビジネス共創の現場で、経営者と二人三脚しつつ、経営者と同じ目線に立った仕事をすることがで きます。

やる気とスキルに応じて、小さな黒字の会社、資本金1億円超規模の会社、上場会社の子会社、上場会社、上場準備会社など段階的に難易度が上がる仕事をお任せします。

【ストレスは半分、やりがいは2倍、あなたの「がんばり」を無駄にしません!】
資格や担当数などは正当に評価して給与等にしっかり還元しています。
随時昇給しているので年に2回昇給するスタッフもいます。
評価軸も1つではないので、誰にでも昇級のチャンスがあります。
適材適所をモットーに、その人に合った業務を担当していただき、一人ひとりが大きなやりがいを持って働き、個人の目標に合わせて成⻑してくれることを願っています。

【徹底したペーパーレス・クラウド活用で業務効率化を図っています!】
7〜8割のお客様はすでにペーパーレス化。
クラウド会計ソフトの導入も積極的に実施しており、新規のお客様は基本的にクラウド、既存のお客様も約7割がクラウドを利用しています。
クラウド会計ソフトfreeeの5つ星認定アドバイザーでもあり、スタッフにはアドバイザー資格「会計freee エキスパート」「会計freee 上級エキスパート」の取得を推奨(受験費用は事務所負担)。
現在いるスタッフは全員「会計freee エキスパート」を取得しています。

【ワークライフバランス重視の自由な仕事スタイルです!】
会社は成⻑中ですが、スタッフに過度な負荷をかけるような急成⻑は目指していません。
基本的には定時で残業をせずに退社することを強く奨励。
プロフェッショナルとしての仕事へのコミット・責任感を大前提として、同時にワークライフバランスも重視し、日々の業務量に配慮しています。
スタッフ全員に、仕事のやりがいと勉強、プライベート等の健全な両立を目指してほしいと思います。

【チーム制を採用し、誰もが働きやすいホワイト企業を実現しています!】
当社ではチーム制を取っており、コミュニケーション重視。
スタッフ同士で情報共有・進捗管理しながら案件にあたるスタイルです。
グループチャットでチームメンバーの動きや情報を常に共有しているので、スタッフに不測の事態が生じても慌てずに対応できます。
チーム制なので休みも取りやすく有給消化率は100%です。

また、残業をしないための仕組みとして、朝メール・夕メールという業務日報を実施。
予定と実績にズレが生じていないかチェックすることで、見通しを立てて仕事をするスキルを身につけます。
さらに、繁忙期に仕事が偏らないよう、社内で調整をかけて、年間を通して業務を平準化しています。
この3年間、繁忙期でも土日出勤はゼロ、45時間以上/月残業したスタッフも3年間で1人(1回だけ。残業代支給済)しかいません。

【求む!協調して行動できる自律的なプロフェッショナル!】
これからの税務会計業務は、単なる税法知識だけではなく、論理的思考力、コミュニケーション能力、主体性、協働性を持ちながら仕事をすることが必須です。
当社では、経験者の方には裁量権を大きく与えていますので、専門性と経験を最大限に発揮して、遠慮なく仕事に取り組んでください!

【求職者へのメッセージ】
人を大事に育てるカルチャーが根付いている会社です。
一人一人のスタッフが、⻑期的な視野で成⻑・活躍してくれることを期待しています。短期的なスパンでの採用は考えていません。
安心して、⻑く一緒に貢献の場を広げていけるような会社を目指しています。
じっくり腰を据えてキャリアを積み上げていきたいという方からの応募をお待ちしています。

【求める人物像】
・起業家の事業成功を支援するという理念に共感いただける方
・人が好きで素直に感動できる方
・チームワークを大事にできる方
・几帳面で着実に仕事に取り組んでいただける方
・相手の立場や意図を汲み、親身に考えながらコミュニケーションを取れる方

【現役スタッフの声】

資格勉強だけでなく実務経験を積むことで、本当の意味での税務会計についての理解を深めることができます。
科目合格者には税理士科目合格手当が支給される点も、モチベーションアップにつながると思います。
仕事と勉強が両立しやすい環境が整っています。

☆ぜひ事務所の雰囲気を御覧ください!☆
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  • 経験者優遇
  • 完全週休2日
  • 社会保険完備
  • 主婦・主夫歓迎
  • 駅から5分以内
  • ボーナスあり
  • 子育て応援
  • 月間残業30時間以内
  • 急募
  • 新卒・第二新卒歓迎
  • 勤務時間調整可
  • 歩合制度あり
  • テレワーク推進
  • 正社員
税理士法人

入力スタッフ他【正社員・品川】/Gemstone税理士法人の求人情報

【経験2年以上/科目合格者】税理士資格取得を応援◎スタートアップ支援に特化した税理士法人/勉強の両立もスキルアップも、両方手に入れる!

Gemstone税理士法人
work_outline雇用形態
正社員
place勤務地
東京都港区高輪3-25-22
trainアクセス
JR 各線 品川駅 徒歩 2分
京浜急行電鉄 本線 品川駅 徒歩 2分
currency_yen給与
年収:410万円 ~ 780万円
月給:30万円 ~ 65万円
content_paste仕事内容
入力スタッフ、税務会計スタッフ(内勤)、税務会計スタッフ、税理士スタッフ
【ダイナミックなビジネスの現場を実感しながら会計人を目指せます!】
株式上場を果たした企業は直近7年間で31社以上。
株式上場を目指すスタートアップ支援に特化した税理士事務所です。
スタートアップ企業が成長していく過程で、必要なサポートができるのが大きな強み。
「スタートアップ支援No1はGemstone税理士法人」と言ってくださるお客様も多いです。

私たちと一緒に熱い思いを持ちながら成長を目指せる仲間を募集します。
若い会社とビジネスを共創する現場で働く楽しさが実感でき、自分の成⻑にもつながる職場です。
通常の税務会計業務ではない、ダイナミックな仕事を経験できます!

やる気とスキルに応じて、小さな黒字の会社、資本金1億円超規模の会社、上場会社の子会社、上場会社、上場準備会社など段階的に難易度が上がる仕事をお任せします。

【2015年に税理士法人化、あなたの実力を発揮できる環境です!】
2015年12月に税理士法人化しました。
お客様は上場を目指すスタートアップが中心で、法人化以来、毎年15%の勢いで成⻑を続けています。
Gemstone=「原石」という意味。原石である皆さんを輝かせることを大事に、熱意とポテンシャル重視、人物重視の採用を行っています。

【スタートアップ企業の支援に特化した税理士法人です!】
お客様は上場会社、ベンチャー企業から大学教授、士業までさまざまですが、共通しているのは、今まさに急成⻑中の企業が多いということ。
テレビや雑誌等で、取り上げられる企業も少なくありません。富裕層向け税務実務も経験可能。
ビジネス共創の現場で、経営者と二人三脚しつつ、経営者と同じ目線に立った仕事をすることができます。

【徹底したペーパーレス・クラウド活用で業務効率化を図っています!】
7〜8割のお客様はすでにペーパーレス化。
クラウド会計ソフトの導入も積極的に実施しており、新規のお客様は基本的にクラウド、既存のお客様も約7割がクラウドを利用しています。
クラウド会計ソフトfreeeの5つ星認定アドバイザーでもあり、スタッフにはアドバイザー資格「会計freee エキスパート」「会計freee 上級エキスパート」の取得を推奨(受験費用は事務所負担)。
現在いるスタッフは全員「会計freee エキスパート」を取得しています。

【チーム制を採用し、誰もが働きやすいホワイト企業を実現しています!】
当社ではチーム制を取っており、コミュニケーション重視。
スタッフ同士で情報共有・進捗管理しながら案件にあたるスタイルです。
グループチャットでチームメンバーの動きや情報を常に共有しているので、スタッフに不測の事態が生じても慌てずに対応できます。
チーム制なので休みも取りやすく有給消化率は100%です。

また、残業をしないための仕組みとして、朝メール・夕メールという業務日報を実施。
予定と実績にズレが生じていないかチェックすることで、見通しを立てて仕事をするスキルを身につけます。
さらに、繁忙期に仕事が偏らないよう、社内で調整をかけて、年間を通して業務を平準化しています。
この3年間、繁忙期でも土日出勤はゼロ、45時間以上/月残業したスタッフも3年間で1人(1回だけ。残業代支給済)しかいません。

【ストレスは半分、やりがいは2倍、あなたの「がんばり」を無駄にしません!】
資格や担当数などは正当に評価して給与等にしっかり還元しています。随時昇給しているので年に2回昇給する人もいます。
評価軸も1つではないので、誰にでも昇級のチャンスがあります。
適材適所をモットーに、その人に合った業務を担当していただき、一人ひとりが大きなやりがいを持って働き、個人の目標に 合わせて成⻑してくれることを願っています。

【ワークライフバランス重視の自由な仕事スタイルです!】
会社は成⻑中ですが、スタッフに過度な負荷をかけるような急成⻑は目指していません。
基本的には定時で残業をせずに退社することを強く奨励。
プロフェッショナルとしての仕事へのコミット・責任感を大前提として、同時にワークライフバランスも重視し、日々の業務量に配慮しています。
スタッフ全員に、仕事のやりがいと勉強、プライベート等の健全な両立を目指してほしいと思います。

【求む!協調して行動できる自律的なプロフェッショナル!】
これからの税務会計業務は、単なる税法知識だけではなく、論理的思考力、コミュニケーション能力、主体性、協働性を持ちながら仕事をすることが必須です。
当社では、経験者の方には裁量権を大きく与えていますので、専門性と経験を最大限に発揮して、遠慮なく仕事に取り組んでください!

【求職者へのメッセージ】
人を大事に育てるカルチャーが根付いている会社です。
一人一人のスタッフが、⻑期的な視野で成⻑・活躍してくれることを期待しています。短期的なスパンでの採用は考えていません。
安心して、⻑く一緒に貢献の場を広げていけるような会社を目指しています。
じっくり腰を据えてキャリアを積み上げていきたいという方からの応募をお待ちしています。

【求める人物像】
・起業家の事業成功を支援するという理念に共感いただける方
・人が好きで素直に感動できる方
・チームワークを大事にできる方
・几帳面で着実に仕事に取り組んでいただける方
・相手の立場や意図を汲み、親身に考えながらコミュニケーションを取れる方

【現役スタッフの声】

資格勉強だけでなく実務経験を積むことで、本当の意味での税務会計についての理解を深めることができます。
科目合格者には税理士科目合格手当が支給される点も、モチベーションアップにつながると思います。
仕事と勉強が両立しやすい環境が整っています。

☆ぜひ事務所の雰囲気を御覧ください!☆
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  • 経験者優遇
  • 完全週休2日
  • 社会保険完備
  • 主婦・主夫歓迎
  • 駅から5分以内
  • ボーナスあり
  • 子育て応援
  • 月間残業30時間以内
  • 急募
  • 新卒・第二新卒歓迎
  • 勤務時間調整可
  • 歩合制度あり
  • テレワーク推進
  • 正社員
税理士法人

入力スタッフ他【正社員・品川】/Gemstone税理士法人の求人情報

【未経験OK/科目合格者】資格取得を目指しながらスキルアップしませんか?/ゼロからしっかり育成/教育・研修制度充実/受験生応援!/スタートアップ支援に特化した税理士法人!

Gemstone税理士法人
work_outline雇用形態
正社員
place勤務地
東京都港区高輪3-25-22
trainアクセス
JR 各線 品川駅 徒歩 2分
京浜急行電鉄 本線 品川駅 徒歩 2分
currency_yen給与
年収:310万円 ~ 600万円
月給:26万円 ~ 40万円
content_paste仕事内容
入力スタッフ、税務会計スタッフ(内勤)、税務会計スタッフ、税理士スタッフ
【時代の変化に強く、持続可能な安定的成⻑を目指しています】
私たちのミッションは、社会から必要とされ続ける税理士の育成。
インターネットの普及や人口知能の発展が進んで、税理士の仕事が無くなるのではないかとも言われていますが、私たちの成⻑が止まることはありません。
実際に当社は右肩あがりの成長を続けており、安心してキャリアを積める職場だと自負しています。

株式上場を果たした企業は直近7年間で31社以上。
株式上場を目指すスタートアップ支援に特化した税理士事務所です。
スタートアップ企業が成長していく過程で、必要なサポートができるのが大きな強み。
「スタートアップ支援No1はGemstone税理士法人」と言ってくださるお客様も多いです。
あなたが安心して、⻑く一緒に貢献の場を広げていけるような会社を目指します。

新人教育は家庭教師方式のOJTで、先輩が一人ついて指導します。
当社ではチーム制を取っており、コミュニケーション重視。
スタッフ同士で情報共有・進捗管理しながら案件にあたるスタイルです。

安心してこの業界に飛び込んできてください!

【新卒・第二新卒、未経験者の育成には自信があります!】
6年間継続して新卒採用を行っています。
新卒・第二新卒、未経験の育成にノウハウを持っていますので安心して飛び込んできてください。
20代の若いスタッフが多いので、同年代の気の合う先輩や仲間に巡り合えます。

未経験者には、まずは小さな会社から担当していただき、黒字の会社、資本金1億円超規模の会社、上場会社の子会社、上場会社、上場準備会社など段階的に難易度が上がる仕事を任せていきます。

【徹底したペーパーレス・クラウド活用で業務効率化を図っています!】
7〜8割のお客様はすでにペーパーレス化。
クラウド会計ソフトの導入も積極的に実施しており、新規のお客様は基本的にクラウド、既存のお客様も約7割がクラウドを利用しています。
クラウド会計ソフトfreeeの5つ星認定アドバイザーでもあり、スタッフにはアドバイザー資格「会計freee エキスパート」「会計freee 上級エキスパート」の取得を推奨(受験費用は事務所負担)。
現在いるスタッフは全員「会計freee エキスパート」を取得しています。

【2015年に税理士法人化、熱意とポテンシャル重視の採用です!】
2015年12月に税理士法人化しました。
お客様は上場を目指すスタートアップが中心で、法人化以来、毎年15%の勢いで成⻑を続けています。
Gemstone=「原石」という意味。原石である皆さんを輝かせることを大事に、熱意とポテンシャル重視、人物重視の採用を行っています。

【スタートアップ企業の支援に特化した税理士法人です!】
お客様は上場会社、ベンチャー企業から大学教授、士業までさまざまですが、共通しているのは、今まさに急成⻑中の企業が多いということ。
テレビや雑誌等で、取り上げられる企業も少なくありません。富裕層向け税務実務も経験可能。
ビジネス共創の現場で、経営者と二人三脚しつつ、経営者と同じ目線に立った仕事をすることができます。

【ビジネスの世界で「生きる力」のある自律的なプロフェッショナルを育てます!】
税理士業界に夢や希望を抱いて飛び込んできてくれた人材を育てるのは、私たちの責務。
一方で、これからの税理士は、単なる税法知識だけではなく、論理的思考力、コミュニケーション能力、主体性、協働性を兼ね備えなければなりません。
そこで、当社では上司や先輩がしっかりサポートしつつ、一人ひとりに責任や裁量権を大きく任せます。
仕事・実務、様々な指導を通じて、ビジネスの世界で 「生きる力」のある社会人を育てます。

【ワークライフバランス重視の自由な仕事スタイルです!】
会社は成⻑中ですが、スタッフに過度な負荷をかけるような急成⻑は目指していません。
基本的には定時で残業をせずに退社することを強く奨励。
プロフェッシ ョナルとしての仕事へのコミット・責任感を大前提として、同時にワークライフバランスも重視し、日々の業務量に配慮しています。
スタッフ全員に、仕事のやりがいと勉強、プライベート等の健全な両立を目指してほしいと思います。

【ストレスは半分、やりがいは2倍、あなたの「がんばり」を無駄にしません!】
資格や担当数などは正当に評価して給与等にしっかり還元しています。
随時昇給しているので年に2回昇給するスタッフもいます。
評価軸も1つではないので、誰にでも昇級のチャンスがあります。
適材適所をモットーに、その人に合った業務を担当していただき、一人ひとりが大きなやりがいを持って働き、個人の目標に 合わせて成⻑してくれることを願っています。

【求職者へのメッセージ】
人を大事に育てるカルチャーが根付いている会社です。
一人一人のスタッフが、⻑期的な視野で成⻑・活躍してくれることを期待しています。短期的なスパンでの採用は考えていません。
じっくり腰を据えて専門性を身につけたいという方からの応募をお待ちしていま す。

【求める人物像】
・起業家の事業成功を支援するという理念に共感いただける方
・人が好きで素直に感動できる方
・チームワークを大事にできる方
・几帳面で着実に仕事に取り組んでいただける方
・相手の立場や意図を汲み、親身に考えながらコミュニケーションを取れる方

【現役スタッフの声】

資格勉強だけでなく実務経験を積むことで、本当の意味での税務会計についての理解を深めることができます。
科目合格者には税理士科目合格手当が支給される点も、モチベーションアップにつながると思います。
仕事と勉強が両立しやすい環境が整っています。

☆ぜひ事務所の雰囲気を御覧ください!☆
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  • 未経験OK
  • 完全週休2日
  • 社会保険完備
  • 主婦・主夫歓迎
  • 駅から5分以内
  • ボーナスあり
  • 子育て応援
  • 月間残業30時間以内
  • 急募
  • 新卒・第二新卒歓迎
  • 勤務時間調整可
  • 歩合制度あり
  • テレワーク推進
  • 正社員
税理士法人

入力スタッフ他【正社員・品川】/Gemstone税理士法人の求人情報

【経験5年以上/日商簿記2級】成長著しいスタートアップ企業を支援する楽しさ・やりがいを実感できます!熱意と人柄重視の採用です!

Gemstone税理士法人
work_outline雇用形態
正社員
place勤務地
東京都港区高輪3-25-22
trainアクセス
JR 各線 品川駅 徒歩 2分
京浜急行電鉄 本線 品川駅 徒歩 2分
currency_yen給与
年収:364万円 ~ 780万円
月給:28万円 ~ 65万円
content_paste仕事内容
入力スタッフ、税務会計スタッフ(内勤)、税務会計スタッフ、税理士スタッフ
【経験とスキルを最大限に活かす!スタートアップ支援に特化した税理士法人です!】
成⻑するスタートアップ企業支援に特化した会社です。
私たちと一緒に熱い思いを持ちながら成長を目指せる仲間を募集します。
若い会社とビジネスを共創する現場で働く楽しさが実感でき、自分の成⻑にもつながる職場です。
通常の税務会計業務ではない、ダイナミックな仕事を経験できます!

株式上場を果たした企業は直近7年間で31社以上。
株式上場を目指すスタートアップ支援に特化した税理士事務所です。
スタートアップ企業が成長していく過程で、必要なサポートができるのが大きな強み。
「スタートアップ支援No1はGemstone税理士法人」と言ってくださるお客様も多いです。
一緒に日本の未来を担う会社を支援しましょう!

【2015年に税理士法人化、熱意とポテンシャル重視の採用です!】
Gemstone=「原石」という意味。原石である皆さんを輝かせることを大事に、熱意とポテンシャル重視、人物重視の採用を行っています。
2015年12月に税理士法人化しました。
お客様は上場を目指すスタートアップが中心で、法人化以来、毎年15%の勢いで成⻑を続けています。

【スタートアップ企業の支援に特化した税理士法人です!】
お客様は上場会社、ベンチャー企業から大学教授、士業までさまざまですが、共通しているのは、今まさに急成⻑中の企業が多いということ。
テレビや雑誌等で、取り上げられる企業も少なくありません。富裕層向け税務実務も経験可能。
ビジネス共創の現場で、経営者と二人三脚しつつ、経営者と同じ目線に立った仕事をすることがで きます。

やる気とスキルに応じて、小さな黒字の会社、資本金1億円超規模の会社、上場会社の子会社、上場会社、上場準備会社など段階的に難易度が上がる仕事をお任せします。

【ストレスは半分、やりがいは2倍、あなたの「がんばり」を無駄にしません!】
資格や担当数などは正当に評価して給与等にしっかり還元しています。
随時昇給しているので年に2回昇給するスタッフもいます。
評価軸も1つではないので、誰にでも昇級のチャンスがあります。
適材適所をモットーに、その人に合った業務を担当していただき、一人ひとりが大きなやりがいを持って働き、個人の目標に合わせて成⻑してくれることを願っています。

【徹底したペーパーレス・クラウド活用で業務効率化を図っています!】
7〜8割のお客様はすでにペーパーレス化。
クラウド会計ソフトの導入も積極的に実施しており、新規のお客様は基本的にクラウド、既存のお客様も約7割がクラウドを利用しています。
クラウド会計ソフトfreeeの5つ星認定アドバイザーでもあり、スタッフにはアドバイザー資格「会計freee エキスパート」「会計freee 上級エキスパート」の取得を推奨(受験費用は事務所負担)。
現在いるスタッフは全員「会計freee エキスパート」を取得しています。

【ワークライフバランス重視の自由な仕事スタイルです!】
会社は成⻑中ですが、スタッフに過度な負荷をかけるような急成⻑は目指していません。
基本的には定時で残業をせずに退社することを強く奨励。
プロフェッショナルとしての仕事へのコミット・責任感を大前提として、同時にワークライフバランスも重視し、日々の業務量に配慮しています。
スタッフ全員に、仕事のやりがいと勉強、プライベート等の健全な両立を目指してほしいと思います。

【チーム制を採用し、誰もが働きやすいホワイト企業を実現しています!】
当社ではチーム制を取っており、コミュニケーション重視。
スタッフ同士で情報共有・進捗管理しながら案件にあたるスタイルです。
グループチャットでチームメンバーの動きや情報を常に共有しているので、スタッフに不測の事態が生じても慌てずに対応できます。
チーム制なので休みも取りやすく有給消化率は100%です。

また、残業をしないための仕組みとして、朝メール・夕メールという業務日報を実施。
予定と実績にズレが生じていないかチェックすることで、見通しを立てて仕事をするスキルを身につけます。
さらに、繁忙期に仕事が偏らないよう、社内で調整をかけて、年間を通して業務を平準化しています。
この3年間、繁忙期でも土日出勤はゼロ、45時間以上/月残業したスタッフも3年間で1人(1回だけ。残業代支給済)しかいません。

【求む!協調して行動できる自律的なプロフェッショナル!】
これからの税務会計業務は、単なる税法知識だけではなく、論理的思考力、コミュニケーション能力、主体性、協働性を持ちながら仕事をすることが必須です。
当社では、経験者の方には裁量権を大きく与えていますので、専門性と経験を最大限に発揮して、遠慮なく仕事に取り組んでください!

【求職者へのメッセージ】
人を大事に育てるカルチャーが根付いている会社です。
一人一人のスタッフが、⻑期的な視野で成⻑・活躍してくれることを期待しています。短期的なスパンでの採用は考えていません。
安心して、⻑く一緒に貢献の場を広げていけるような会社を目指しています。
じっくり腰を据えてキャリアを積み上げていきたいという方からの応募をお待ちしています。

【求める人物像】
・起業家の事業成功を支援するという理念に共感いただける方
・人が好きで素直に感動できる方
・チームワークを大事にできる方
・几帳面で着実に仕事に取り組んでいただける方
・相手の立場や意図を汲み、親身に考えながらコミュニケーションを取れる方

【現役スタッフの声】

もっと自分の可能性を試したいと思い、別の事務所から転職しました。
代表の石割は『ベンチャー企業を上場成功に導く資本政策立案マニュアル』などの著書が あり、この分野では第一人者です。
スタートアップ企業の支援は、非常に夢のある仕事です!
創業まもない頃から担当させていただいた会社が数年後には大きく成⻑していて、ともに創り上げてい く実感があり、大きなやりがいを感じます。
今後は、資金調達のご提案や評価業務までできるよう勉強中です。
この仕事をするには、知識があるのは大前提として、経営者の方と思いを同じくして、寄り添えるかどうかが大事だと思います。
明るい職場で、スタートアップの基礎から応用までやってみたい方にとっては最適の環境だと思います。

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税理士法人

入力スタッフ他【正社員・品川】/Gemstone税理士法人の求人情報

【経験2年以上/日商簿記2級】若さとやる気でスタートアップ企業を支援!ビジネスを共創する喜びを実感できます!クラウド化・ペーパーレス化推進中!

Gemstone税理士法人
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正社員
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東京都港区高輪3-25-22
trainアクセス
JR 各線 品川駅 徒歩 2分
京浜急行電鉄 本線 品川駅 徒歩 2分
currency_yen給与
年収:325万円 ~ 780万円
月給:25万円 ~ 65万円
content_paste仕事内容
入力スタッフ、税務会計スタッフ(内勤)、税務会計スタッフ、税理士スタッフ
【ダイナミックなビジネスの現場を実感しながら会計人を目指せます!】
株式上場を果たした企業は直近7年間で31社以上。
株式上場を目指すスタートアップ支援に特化した税理士事務所です。
スタートアップ企業が成長していく過程で、必要なサポートができるのが大きな強み。
「スタートアップ支援No1はGemstone税理士法人」と言ってくださるお客様も多いです。

私たちと一緒に熱い思いを持ちながら成長を目指せる仲間を募集します。
若い会社とビジネスを共創する現場で働く楽しさが実感でき、自分の成⻑にもつながる職場です。
通常の税務会計業務ではない、ダイナミックな仕事を経験できます!

やる気とスキルに応じて、小さな黒字の会社、資本金1億円超規模の会社、上場会社の子会社、上場会社、上場準備会社など段階的に難易度が上がる仕事をお任せします。

【2015年に税理士法人化、あなたの実力を発揮できる環境です!】
2015年12月に税理士法人化しました。
お客様は上場を目指すスタートアップが中心で、法人化以来、毎年15%の勢いで成⻑を続けています。
Gemstone=「原石」という意味。原石である皆さんを輝かせることを大事に、熱意とポテンシャル重視、人物重視の採用を行っています。

【スタートアップ企業の支援に特化した税理士法人です!】
お客様は上場会社、ベンチャー企業から大学教授、士業までさまざまですが、共通しているのは、今まさに急成⻑中の企業が多いということ。
テレビや雑誌等で、取り上げられる企業も少なくありません。富裕層向け税務実務も経験可能。
ビジネス共創の現場で、経営者と二人三脚しつつ、経営者と同じ目線に立った仕事をすることができます。

【徹底したペーパーレス・クラウド活用で業務効率化を図っています!】
7〜8割のお客様はすでにペーパーレス化。
クラウド会計ソフトの導入も積極的に実施しており、新規のお客様は基本的にクラウド、既存のお客様も約7割がクラウドを利用しています。
クラウド会計ソフトfreeeの5つ星認定アドバイザーでもあり、スタッフにはアドバイザー資格「会計freee エキスパート」「会計freee 上級エキスパート」の取得を推奨(受験費用は事務所負担)。
現在いるスタッフは全員「会計freee エキスパート」を取得しています。

【チーム制を採用し、誰もが働きやすいホワイト企業を実現しています!】
当社ではチーム制を取っており、コミュニケーション重視。
スタッフ同士で情報共有・進捗管理しながら案件にあたるスタイルです。
グループチャットでチームメンバーの動きや情報を常に共有しているので、スタッフに不測の事態が生じても慌てずに対応できます。
チーム制なので休みも取りやすく有給消化率は100%です。

また、残業をしないための仕組みとして、朝メール・夕メールという業務日報を実施。
予定と実績にズレが生じていないかチェックすることで、見通しを立てて仕事をするスキルを身につけます。
さらに、繁忙期に仕事が偏らないよう、社内で調整をかけて、年間を通して業務を平準化しています。
この3年間、繁忙期でも土日出勤はゼロ、45時間以上/月残業したスタッフも3年間で1人(1回だけ。残業代支給済)しかいません。

【ストレスは半分、やりがいは2倍、あなたの「がんばり」を無駄にしません!】
資格や担当数などは正当に評価して給与等にしっかり還元しています。随時昇給しているので年に2回昇給する人もいます。
評価軸も1つではないので、誰にでも昇級のチャンスがあります。
適材適所をモットーに、その人に合った業務を担当していただき、一人ひとりが大きなやりがいを持って働き、個人の目標に 合わせて成⻑してくれることを願っています。

【ワークライフバランス重視の自由な仕事スタイルです!】
会社は成⻑中ですが、スタッフに過度な負荷をかけるような急成⻑は目指していません。
基本的には定時で残業をせずに退社することを強く奨励。
プロフェッショナルとしての仕事へのコミット・責任感を大前提として、同時にワークライフバランスも重視し、日々の業務量に配慮しています。
スタッフ全員に、仕事のやりがいと勉強、プライベート等の健全な両立を目指してほしいと思います。

【求む!協調して行動できる自律的なプロフェッショナル!】
これからの税務会計業務は、単なる税法知識だけではなく、論理的思考力、コミュニケーション能力、主体性、協働性を持ちながら仕事をすることが必須です。
当社では、経験者の方には裁量権を大きく与えていますので、専門性と経験を最大限に発揮して、遠慮なく仕事に取り組んでください!

【求職者へのメッセージ】
人を大事に育てるカルチャーが根付いている会社です。
一人一人のスタッフが、⻑期的な視野で成⻑・活躍してくれることを期待しています。短期的なスパンでの採用は考えていません。
安心して、⻑く一緒に貢献の場を広げていけるような会社を目指しています。
じっくり腰を据えてキャリアを積み上げていきたいという方からの応募をお待ちしています。

【求める人物像】
・起業家の事業成功を支援するという理念に共感いただける方
・人が好きで素直に感動できる方
・チームワークを大事にできる方
・几帳面で着実に仕事に取り組んでいただける方
・相手の立場や意図を汲み、親身に考えながらコミュニケーションを取れる方

【現役スタッフの声】

もっと自分の可能性を試したいと思い、別の事務所から転職しました。
代表の石割は『ベンチャー企業を上場成功に導く資本政策立案マニュアル』などの著書が あり、この分野では第一人者です。
スタートアップ企業の支援は、非常に夢のある仕事です!
創業まもない頃から担当させていただいた会社が数年後には大きく成⻑していて、ともに創り上げていく実感があり、大きなやりがいを感じます。
今後は、資金調達のご提案や評価業務までできるよう勉強中です。
この仕事をするには、知識があるのは大前提として、経営者の方と思いを同じくして、寄り添えるかどうかが大事だと思います。
明るい職場で、スタートアップの基礎から応用までやってみたい方にとっては最適の環境だと思います。

☆ぜひ事務所の雰囲気を御覧ください!☆
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  • 経験者優遇
  • 完全週休2日
  • 社会保険完備
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  • 駅から5分以内
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  • 勤務時間調整可
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  • テレワーク推進
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税理士法人

入力スタッフ他【正社員・品川】/Gemstone税理士法人の求人情報

【未経験OK/日商簿記2級】時代の変化に左右されにくい安定した仕事です!チームの一員として⻑期的な視野でゼロから育成します!経験よりも人柄とやる気を求めます!

Gemstone税理士法人
work_outline雇用形態
正社員
place勤務地
東京都港区高輪3-25-22
trainアクセス
JR 各線 品川駅 徒歩 2分
京浜急行電鉄 本線 品川駅 徒歩 2分
currency_yen給与
年収:338万円 ~ 600万円
月給:26万円 ~ 40万円
content_paste仕事内容
入力スタッフ、税務会計スタッフ(内勤)、税務会計スタッフ、税理士スタッフ
【時代の変化に強く、持続可能な安定的成⻑を目指しています】
私たちのミッションは、社会から必要とされ続ける税理士の育成。
インターネットの普及や人口知能の発展が進んで、税理士の仕事が無くなるのではないかとも言われていますが、私たちの成⻑が止まることはありません。
実際に当社は右肩あがりの成長を続けており、安心してキャリアを積める職場だと自負しています。

株式上場を果たした企業は直近7年間で31社以上。
株式上場を目指すスタートアップ支援に特化した税理士事務所です。
スタートアップ企業が成長していく過程で、必要なサポートができるのが大きな強み。
「スタートアップ支援No1はGemstone税理士法人」と言ってくださるお客様も多いです。
あなたが安心して、⻑く一緒に貢献の場を広げていけるような会社を目指します。

新人教育は家庭教師方式のOJTで、先輩が一人ついて指導します。
当社ではチーム制を取っており、コミュニケーション重視。
スタッフ同士で情報共有・進捗管理しながら案件にあたるスタイルです。

安心してこの業界に飛び込んできてください!

【新卒・第二新卒、未経験者の育成には自信があります!】
6年間継続して新卒採用を行っています。
新卒・第二新卒、未経験の育成にノウハウを持っていますので安心して飛び込んできてください。
20代の若いスタッフが多いので、同年代の気の合う先輩や仲間に巡り合えます。

未経験者には、まずは小さな会社から担当していただき、黒字の会社、資本金1億円超規模の会社、上場会社の子会社、上場会社、上場準備会社など段階的に難易度が上がる仕事を任せていきます。

【徹底したペーパーレス・クラウド活用で業務効率化を図っています!】
7〜8割のお客様はすでにペーパーレス化。
クラウド会計ソフトの導入も積極的に実施しており、新規のお客様は基本的にクラウド、既存のお客様も約7割がクラウドを利用しています。
クラウド会計ソフトfreeeの5つ星認定アドバイザーでもあり、スタッフにはアドバイザー資格「会計freee エキスパート」「会計freee 上級エキスパート」の取得を推奨(受験費用は事務所負担)。
現在いるスタッフは全員「会計freee エキスパート」を取得しています。

【2015年に税理士法人化、熱意とポテンシャル重視の採用です!】
2015年12月に税理士法人化しました。
お客様は上場を目指すスタートアップが中心で、法人化以来、毎年15%の勢いで成⻑を続けています。
Gemstone=「原石」という意味。原石である皆さんを輝かせることを大事に、熱意とポテンシャル重視、人物重視の採用を行っています。

【スタートアップ企業の支援に特化した税理士法人です!】
お客様は上場会社、ベンチャー企業から大学教授、士業までさまざまですが、共通しているのは、今まさに急成⻑中の企業が多いということ。
テレビや雑誌等で、取り上げられる企業も少なくありません。富裕層向け税務実務も経験可能。
ビジネス共創の現場で、経営者と二人三脚しつつ、経営者と同じ目線に立った仕事をすることができます。

【ビジネスの世界で「生きる力」のある自律的なプロフェッショナルを育てます!】
税理士業界に夢や希望を抱いて飛び込んできてくれた人材を育てるのは、私たちの責務。
一方で、これからの税理士は、単なる税法知識だけではなく、論理的思考力、コミュニケーション能力、主体性、協働性を兼ね備えなければなりません。
そこで、当社では上司や先輩がしっかりサポートしつつ、一人ひとりに責任や裁量権を大きく任せます。
仕事・実務、様々な指導を通じて、ビジネスの世界で 「生きる力」のある社会人を育てます。

【ワークライフバランス重視の自由な仕事スタイルです!】
会社は成⻑中ですが、スタッフに過度な負荷をかけるような急成⻑は目指していません。
基本的には定時で残業をせずに退社することを強く奨励。
プロフェッシ ョナルとしての仕事へのコミット・責任感を大前提として、同時にワークライフバランスも重視し、日々の業務量に配慮しています。
スタッフ全員に、仕事のやりがいと勉強、プライベート等の健全な両立を目指してほしいと思います。

【ストレスは半分、やりがいは2倍、あなたの「がんばり」を無駄にしません!】
資格や担当数などは正当に評価して給与等にしっかり還元しています。
随時昇給しているので年に2回昇給するスタッフもいます。
評価軸も1つではないので、誰にでも昇級のチャンスがあります。
適材適所をモットーに、その人に合った業務を担当していただき、一人ひとりが大きなやりがいを持って働き、個人の目標に 合わせて成⻑してくれることを願っています。

【求職者へのメッセージ】
人を大事に育てるカルチャーが根付いている会社です。
一人一人のスタッフが、⻑期的な視野で成⻑・活躍してくれることを期待しています。短期的なスパンでの採用は考えていません。
じっくり腰を据えて専門性を身につけたいという方からの応募をお待ちしていま す。

【求める人物像】
・起業家の事業成功を支援するという理念に共感いただける方
・人が好きで素直に感動できる方
・チームワークを大事にできる方
・几帳面で着実に仕事に取り組んでいただける方
・相手の立場や意図を汲み、親身に考えながらコミュニケーションを取れる方

【現役スタッフの声】

アルバイトから正社員になりました。
大学時代に簿記の資格を取得したのが、この業界を目指したきっかけです。
未経験でも教育や研修体制がしっかりしていたことと、採用面接のときの雰囲気が良かったので、この会社を選びました。
早い段階からお客様を任せていただき、「ありがとう」と言われたときは大きな喜びを感じます。
給与計算業務を担当することもあるので、今後は社労士資格の取得も視野に入れています。

☆ぜひ事務所の雰囲気を御覧ください!☆
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  • 駅から5分以内
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  • 急募
  • 新卒・第二新卒歓迎
  • 勤務時間調整可
  • 歩合制度あり
  • テレワーク推進
  • NEW
  • 正社員
税理士法人

税務会計スタッフ(内勤)他【正社員】/ハートランド税理士法人の求人情報

<なんばオフィス>月給45万円以上+インセンティブ!業界経験のある転職者は全員が前職以上の年収を実現中◆資格取得サポート◆年間休日125日以上

work_outline雇用形態
正社員
place勤務地
大阪府大阪市中央区難波千日前15-18
trainアクセス
南海線「なんば駅」より徒歩1分/大阪メトロ御堂筋線「なんば駅」より徒歩3分
近鉄線「大阪難波駅」より徒歩5分/阪神線「大阪難波駅」より徒歩5分
currency_yen給与
月給:45万円 ~
content_paste仕事内容
税務会計スタッフ(内勤)、税務会計スタッフ、税理士スタッフ、公認会計士スタッフ
ハートランド税理士法人
【ハートランド税理士法人5つの特徴】
◆前職以上の年収保証or業界トップクラスのインセンティブ制度
給与体系は2パターンから選択可能!
業界で最もスタッフの実力や頑張りに報いる給与体系を整えている自負があります。

◆理不尽な顧客には「NO」!従業員ファーストの社風
理不尽な対応を求められた場合は毅然とした態度でそのまま契約解除しています。
さらに、年間顧客単価の平均は100万円(個人または新設法人に限ると70万円)となっており、「価格だけを求めるお客様で疲弊する」ということもありません。

◆専門職として成長&市場価値を高められる環境
税務の専門知識とビジネススキルを体系的に身につけるため、独自マニュアルを用いて社内教育を実施しています。
さらに、顧問先が1,700件以上(年間純増約350件)あるため、ご経験や入社後の勤続年数、ご本人の要望にあわせた案件の割り振りが可能です。
スタートアップの顧問から、年商100億を超える大型法人の顧問や組織再編などの複雑案件まで、実務面でもさまざまな業務を経験し成長できる環境があります。

◆公平かつ透明性のある評価制度
人事評価は売上等の「定量項目」、社内プロジェクトへ取り組む姿勢などの「定性項目」、さらに税務知識やビジネススキルの「知識項目」の3項目で実施しています。
全社公開されている具体的な基準に則って評価されるため、理不尽な昇給や降給はありません。

◆いつでも相談OK!教育は2名体制 + 議論を交わしながら全員で成長していこうとする風土
新人スタッフは「教育担当」と「チーム長」の2名がメインでサポート。
さらに、業務で何か専門的な疑問が出てきた際は、チームの垣根を越えてオフィスメンバー全員が自身の得意分野の知見を出し合あって議論を交わすなど、「全員で成長していこう」という風土が根付いています。
その他、業務だけでなく些細な悩みも気軽に相談しやすい環境づくりに努めています。

【待遇】
<選べる給与体系>
「前職以上の年収保証」or「業界最高水準のインセンティブ制度」
スタッフの実力や頑張りに報いる給与体系があります。

<給与体系>
【Aパターン】
月給+賞与+随時昇給
・前職以上の年収保証かつ下限保証700万円以上
(例1)前職年収450万円の場合、年収700万円以上でスタート
(例2)前職年収850万円の場合、年収850万円以上でスタート

【Bパターン】
月給+インセンティブ

※AとBいずれかのパターンを選択可能。
※どちらのパターンも6ヶ月間の試用期間あり。Aパターンは本採用と同条件。Bパターンの詳細は後述の「月給(Bパターン)」を参照。
※Aパターンを希望の場合は面接時に必ず「直近の源泉徴収票」及び「直近3ヶ月分の給与明細」を持参。賞与がある場合は「賞与明細書」も持参。

◆月給(Bパターン)
45万円以上(基本給33.3万円以上。45時間分の固定残業代11.7万円を含む)
・試用期間中:35万円以上(基本給25.9万円以上。45時間分の固定残業代9.1万円を含む)

※ただし、業界経験年数10年相当の場合、試用期間後は「50万円以上(基本給37万円以上。45時間分の固定残業代13万円を含む)」とする。
※固定残業代は月の残業が45時間に達しない場合も支給し、超過分は別途支給する。
※平均残業時間:月20時間
※「経験者」の定義は「税理士資格の有無は問わず、単独で顧客対応可能な方」とする。

◆インセンティブ制度(Bパターン)
業界経験のある転職者は全員が前職以上の年収を実現中!(2025年実績)

以下のインセンティブ制度を設定

売上額:25万円超~50万円/月の部分の20%〜
売上額:50万円超/月の部分の30%〜
※20万円に上記インセンティブを加算した結果、月給を超えた金額を追加支給する。

<年収実績(2025年)>
勤続1年以上の税務担当の平均年収 :11,037,499円
勤続3年以上の税務担当の平均年収 :14,251,600円
勤続3年以上の税務担当の年収中央値:11,683,809円

<年収例>
830万円/27歳/入社2年目/業界歴3年目/顧問件数22件/年間顧問売上2,000万円(月給45万円+平均インセンティブ月額24万円)
1040万円/36歳/入社5年目/業界歴10年目/顧問件数26件/年間顧問売上2,600万円(月給45万円+平均インセンティブ月額41.5万円)
1,390万円/28歳/入社3年目/業界歴5年目/顧問件数27件/年間顧問売上3,000万円(月給45万円+平均インセン月額61万円+管理職手当月額10万円)
1,580万円/40歳/入社7年目/業界歴12年/顧問件数32件/年間顧問売上3,700万円(月給45万円+平均インセンティブ月額66.5万円+管理職手当月額20万円)

※担当件数が多い方は大きな企業を相手にするケースが多く、顧問料も高くなる傾向にあります。

<勤続年数に応じた業務内容と年収イメージ>
【例】業界経験3年の方が入社した場合
◆入社1年目(年収700万円前後)
・担当顧問20〜25件前後。
・プレイヤーとしてスキルアップに励む。
・個人事業主や年商3億円未満のスタートアップ法人をメインで担当。

◆入社3年目(年収1,000万円前後)
・担当顧問25〜30件前後。共同案件のリーダー担当1〜2件前後、サポート担当5件前後。
・チーム長やその補佐などを担当。
・財務コンサル業務を担当。
・年商10億円未満の中規模法人をメインで担当。
・年商10億円超の企業グループをチームの一員として担当。
・その他、経験を積みたい分野があれば積極的に該当案件へ参加して経験を積む(例:組織再編や事業承継対策の提案、DD業務などのスポット業務をチームの一員として対応)。

◆入社5年目以降(年収1,200万円以上)
・担当顧問25〜35件前後。共同案件のリーダー担当5〜10件前後。
・オフィスの拠点長や管理責任者、またはその補佐を担当。もしくは複雑案件等をメインで担当する「スペシャリスト」や「スタープレイヤー」として活躍。
・年商10億円超の企業グループをチームの主担当として対応。
・組織再編や事業承継対策の提案、DD業務などのスポット業務をチームの主担当として対応。

【職場の雰囲気・環境】
従業員同士の仲が良く、とても和気あいあいとしています!わからないことがあれば気軽に質問や相談ができる環境です(^ ^)

平均年齢は31才と、税理士事務所(会計事務所)の中では非常に若手が多く、20代〜40代の方々が大活躍しております!

また、「報われないを終わらせる」をキャッチコピーに、業界No1を自負するインセンティブ制度を採用。20代で年収1,000万円、30代で年収2,000万円を達成している税理士・税理士補助スタッフが複数在籍中です。

その他、有休消化率は100%を推奨。最高の職場環境を整え、皆さまのご応募をお待ちしておりますので、腕に自信のある方は奮ってご応募ください(^ ^)

【求める人材】
以下の実務経験が必須。
・税理士(会計)事務所もしくは税理士法人で2年以上の実務経験(監査法人や銀行での勤務は経験にカウントされません)
・顧問先への巡回監査経験
・顧客対応や法人の決算業務経験

その他、下記のような方はぜひご応募ください!
・コミュニケーション能力のある方
・向上心のある方
・粘り強く継続的に努力できる方

【採用サイト】
採用サイトも公開しております!ぜひご覧ください(^ ^)
https://heartland-tax.com/recruit/

【事務所紹介動画】
元国税OB・じてこ先生のYouTubeで、弊社の得意分野や給与体制について取材いただきました!
「スタッフインタビュー」や「今後のグループ目標」、「面接で重要視するポイント」なども詳しく解説していますので、ぜひご覧ください(^ ^)

◆2024年の取材:元国税調査官かつ現役税理士の笹先生のYouTubeで、弊社の最新の状況を改めて取材いただきました。


◆2022年の取材:前編【独立より稼げる?!】インセンティブ制度を導入した、やりがいのある働き方


◆2022年の取材:後編【金髪・ピアスOK】自由なスタイルで働ける理想の税理士法人!採用基準を更に深掘り


◆オフィス環境
※働く雰囲気が伝わるように撮影していただきました(^ ^)
YouTubeショート版
https://youtube.com/shorts/14gk0ILkWdM?feature=share

Instagram版
https://www.instagram.com/reel/DFAiiiFPWzt/?igsh=MnE4OWRya3JjZjE3

TikTok版
https://vt.tiktok.com/ZS6qQwH8E/
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  • 経験者優遇
  • 完全週休2日
  • 社会保険完備
  • 駅から5分以内
  • 月間残業30時間以内
  • 勤務時間調整可
  • 歩合制度あり
  • NEW
  • 正社員
税理士法人

税務会計スタッフ他【正社員・沼津】/税理士法人トライデント/株式会社トライデントコンサルティングの求人情報

【沼津/マネージャー候補】日商簿記2級以上をお持ちの方/働きながら税理士を目指せます/繁忙期以外は残業ほぼなし◎/JR沼津駅より徒歩7分

work_outline雇用形態
正社員
place勤務地
静岡県沼津市大手町5-13-5
trainアクセス
JR 東海道本線 沼津駅 7分
currency_yen給与
年収:375万円 ~ 705万円
content_paste仕事内容
税務会計スタッフ、税理士スタッフ
税理士法人トライデント/株式会社トライデントコンサルティング
税理士法人トライデントでは、やみくもな拡大は望んでいません。
お客様とのコミュニケーションを第一に。これができないと、単なる「作業代行」になってしまいます。
私たちが取り組み、目指しているのはお客様のご希望にしっかりと寄り添った提案ができるサービス。これに皆でしっかりと向き合い、その上でお客様と共に当法人が成長する。そんな姿を目指しています。
今回の採用も、そうした想いにそった増員採用です。
「作業」ではなく、「お客様の相談相手」という働き方に共感できる方、ぜひ奮ってご応募ください!

【着実に成長できる環境です】
代表は設立前より上場準備企業などのスピード感と活気にあふれる企業に対応しており、管理業務構築や決算・税務相談対応も行ってきました。
また、近年では資産税などのご相談も増加。
単なる法人税務だけでなく、法人税・所得税・消費税・将来発生する相続税など、多方面から検討し、より質の高いサービスを提供することが可能に!
そのためトライデントでは作業ではなく、お客様の声を聞きながら、相談に乗ることを重視。
より満足度の高いサービス提供を実現しています。
そのため働くスタッフも、専門性のあるスキルやキャリアを磨き、積み重ねることができる環境です。

【あなたの「今」にマッチした業務から】
税務会計のスキルは、実務の中でしか得られないものも多くあります。
そこで、当法人では早い段階で担当をお持ちいただき、成長できる機会を多く設けたいと考えています。
経験の浅い方であれば、スタートアップなど比較的シンプルなお客様から担当を。2~3年をめどに一人前を目指しましょう。
経験豊富な方ならば、よりやりがいの大きな業務をお任せしたり、将来的にはスタッフのサポート・教育、会社全体のマネジメントに携わっていただきますので、キャリアアップをしながらスキル・経験を高めていただけます。

【仕事と勉強も両立できます】
よりお客様に寄り添うサービスを実現するためには、知識が必要です。
そこで当法人では勉強し、知識を身に付け、資格取得を目指すスタッフをしっかりバックアップしています。
沼津事務所は繁忙期以外はほとんど残業がありませんし、試験直前には有給休暇のほかに試験休暇が2日付与されますので、勉強時間をしっかりと確保していただけます。
こうした環境で官報合格を勝ち取った先輩も!今も同じく受験と仕事を両立している先輩がいます。
ぜひ、あなたも両立を果たし、合格を勝ち取ってください!

【未来を見据えた採用です】
将来に向けて「代表がいなくても存続できるような組織づくり」へ積極的に取り組んでいる真っ最中です。
東京と静岡、各拠点の人員を拡充する。各拠点を支えてくれる核となる人材を育て、配置する。こうした取り組みを「急拡大」ではなく先々を見据えながら「着実に」実行していこうと考えています。
そんな「未来のトライデント」で、あなたにも欠かせない大切な一員になっていてほしい。
そんな想いを込めて、あなたをお迎えします。意欲高く、そして安心して飛び込んできてください!
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  • 経験者優遇
  • 完全週休2日
  • 社会保険完備
  • ボーナスあり
  • 子育て応援
  • 月間残業30時間以内
  • WEB面接OK
  • NEW
  • 正社員
税理士法人

税務会計スタッフ【正社員・沼津】/税理士法人トライデント/株式会社トライデントコンサルティングの求人情報

【沼津/業界未経験OK】税務会計スタッフ/皆でサポートし合える環境です/繁忙期以外は残業ほぼなし◎/JR沼津駅より徒歩7分

work_outline雇用形態
正社員
place勤務地
静岡県沼津市大手町5-13-5
trainアクセス
JR 東海道本線 沼津駅 7分
currency_yen給与
年収:330万円 ~ 420万円
content_paste仕事内容
税務会計スタッフ
税理士法人トライデント/株式会社トライデントコンサルティング
税理士法人トライデントでは、やみくもな拡大は望んでいません。
お客様とのコミュニケーションを第一に。これができないと、単なる「作業代行」になってしまいます。
私たちが取り組み、目指しているのはお客様のご希望にしっかりと寄り添った提案ができるサービス。これに皆でしっかりと向き合い、その上でお客様と共に当法人が成長する。そんな姿を目指しています。
今回の採用も、そうした想いにそった増員採用です。
「作業」ではなく、「お客様の相談相手」という働き方に共感できる方、ぜひ奮ってご応募ください!

【着実に成長できる環境です】
代表は設立前より上場準備企業などのスピード感と活気にあふれる企業に対応しており、管理業務構築や決算・税務相談対応も行ってきました。
また、近年では資産税などのご相談も増加。
単なる法人税務だけでなく、法人税・所得税・消費税・将来発生する相続税など、多方面から検討し、より質の高いサービスを提供することが可能に!
そのためトライデントでは作業ではなく、お客様の声を聞きながら、相談に乗ることを重視。
より満足度の高いサービス提供を実現しています。
そのため働くスタッフも、専門性のあるスキルやキャリアを磨き、積み重ねることができる環境です。

【あなたの「今」にマッチした業務から】
税務会計のスキルは、実務の中でしか得られないものも多くあります。
そこで、当法人では早い段階で担当をお持ちいただき、成長できる機会を多く設けたいと考えています。
経験の浅い方であれば、スタートアップなど比較的シンプルなお客様から担当を。2~3年をめどに一人前を目指しましょう。
経験豊富な方ならば、よりやりがいの大きな業務をお任せするなど、あなたの「今」をしっかりと見て割り振ります。
入社後は基礎的な業務から段階的にお任せし、先輩スタッフがフォローしながら成長をサポートしますので、未経験の方もご安心ください。

【仕事と勉強も両立できます】
よりお客様に寄り添うサービスを実現するためには、知識が必要です。
そこで当法人では勉強し、知識を身に付け、資格取得を目指すスタッフをしっかりバックアップしています。
沼津事務所は繁忙期以外はほとんど残業がありませんし、試験直前には有給休暇のほかに試験休暇が2日付与されますので、勉強時間をしっかりと確保していただけます。
こうした環境で官報合格を勝ち取った先輩も!今も同じく受験と仕事を両立している先輩がいます。
ぜひ、あなたも両立を果たし、合格を勝ち取ってください!

【未来を見据えた採用です】
将来に向けて「代表がいなくても存続できるような組織づくり」へ積極的に取り組んでいる真っ最中です。
東京と静岡、各拠点の人員を拡充する。各拠点を支えてくれる核となる人材を育て、配置する。こうした取り組みを「急拡大」ではなく先々を見据えながら「着実に」実行していこうと考えています。
そんな「未来のトライデント」で、あなたにも欠かせない大切な一員になっていてほしい。
そんな想いを込めて、あなたをお迎えします。意欲高く、そして安心して飛び込んできてください!
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  • 未経験OK
  • 完全週休2日
  • 社会保険完備
  • ボーナスあり
  • 子育て応援
  • 月間残業30時間以内
  • WEB面接OK
  • 正社員
税理士法人

税務会計スタッフ(内勤)他【正社員・淀屋橋】/アンテリジャンス税理士法人の求人情報

【大阪本社担当者(経験不問|日商簿記2級以上)】メタバース導入で来社来訪一切なし! 税務担当スタッフ

work_outline雇用形態
正社員
place勤務地
大阪府大阪市北区西天満2-11-8
trainアクセス
大阪メトロ 淀屋橋駅 徒歩 5分
JR 大阪駅 徒歩 10分
currency_yen給与
年収:294万円 ~ 350万円
月給:21万円 ~ 25万円
content_paste仕事内容
税務会計スタッフ(内勤)、税理士スタッフ
アンテリジャンス税理士法人
◆明確な評価制度で年2回の昇給・昇格あり
◆1分以上一人で悩むの禁止!周りに声を掛け合える社風でいつでも相談できます
◆メタバース導入で来社来訪一切なし!訪問のための移動なく業務に集中できます


日本で唯一障がい福祉専門の税理士法人として絶対に倒産させないをミッションに活動しています。
2年先まで見通せるシミュレーションを独自に導入しており、顧問先の財務状況を見て常に最適なコンサルティングを行う事ができています。
月次、四半期、半期、決算のタイミングなどのお打ち合わせも完全にマニュアル化されているため、何を話すか都度変わる、都度考えないといけないという事がない環境も整っています。

また、チームで業務に取り組むため、コミュニケーションも取りやすく、他拠点とのかかわりもメタバースで繋がっているため、取りやすい環境です。

更に、アンテリジャンス税理士法人はグループに社労士、行政書士、司法書士事務所も併設されており、他士業との連携で一気通貫のサポートを行う事もできております。


・障がい福祉という社会貢献性の高い事業で長期キャリアを積みたい
・人事評価をしっかりと行う事務所で勤務したい
・自身のスキルを磨き、得意分野を身につけたい
・今後に繋がる専門知識を身につけたい
・来訪などの移動時間を削減して効率よく働きたい
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  • 未経験OK
  • 完全週休2日
  • 社会保険完備
  • 駅から5分以内
  • ボーナスあり
  • 月間残業30時間以内
  • 新卒・第二新卒歓迎
  • WEB面接OK
  • 正社員
税理士法人

税務会計スタッフ(内勤)他【正社員・淀屋橋】/アンテリジャンス税理士法人の求人情報

【大阪本社担当者(経験3年以上)】メタバース導入で来社来訪一切なし! 税務担当スタッフ

work_outline雇用形態
正社員
place勤務地
大阪府大阪市北区西天満2-11-8
trainアクセス
大阪メトロ 淀屋橋駅 徒歩 5分
JR 大阪駅 徒歩 10分
currency_yen給与
年収:385万円 ~ 504万円
月給:27.5万円 ~ 36万円
content_paste仕事内容
税務会計スタッフ(内勤)、税理士スタッフ
アンテリジャンス税理士法人
◆明確な評価制度で年2回の昇給・昇格あり
◆1分以上一人で悩むの禁止!周りに声を掛け合える社風でいつでも相談できます
◆メタバース導入で来社来訪一切なし!訪問のための移動なく業務に集中できます


日本で唯一障がい福祉専門の税理士法人として絶対に倒産させないをミッションに活動しています。
2年先まで見通せるシミュレーションを独自に導入しており、顧問先の財務状況を見て常に最適なコンサルティングを行う事ができています。
月次、四半期、半期、決算のタイミングなどのお打ち合わせも完全にマニュアル化されているため、何を話すか都度変わる、都度考えないといけないという事がない環境も整っています。

また、チームで業務に取り組むため、コミュニケーションも取りやすく、他拠点とのかかわりもメタバースで繋がっているため、取りやすい環境です。

更に、アンテリジャンス税理士法人はグループに社労士、行政書士、司法書士事務所も併設されており、他士業との連携で一気通貫のサポートを行う事もできております。


・障がい福祉という社会貢献性の高い事業で長期キャリアを積みたい
・人事評価をしっかりと行う事務所で勤務したい
・自身のスキルを磨き、得意分野を身につけたい
・今後に繋がる専門知識を身につけたい
・来訪などの移動時間を削減して効率よく働きたい
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  • 経験者優遇
  • 完全週休2日
  • 社会保険完備
  • 駅から5分以内
  • ボーナスあり
  • 月間残業30時間以内
  • 新卒・第二新卒歓迎
  • WEB面接OK
  • PR
  • 正社員
税理士法人

入力スタッフ他【正社員・品川】/Gemstone税理士法人の求人情報

【未経験OK/日商簿記2級】時代の変化に左右されにくい安定した仕事です!チームの一員として⻑期的な視野でゼロから育成します!経験よりも人柄とやる気を求めます!

Gemstone税理士法人
work_outline雇用形態
正社員
place勤務地
東京都港区高輪3-25-22
trainアクセス
JR 各線 品川駅 徒歩 2分
京浜急行電鉄 本線 品川駅 徒歩 2分
currency_yen給与
年収:338万円 ~ 600万円
月給:26万円 ~ 40万円
content_paste仕事内容
入力スタッフ、税務会計スタッフ(内勤)、税務会計スタッフ、税理士スタッフ
【時代の変化に強く、持続可能な安定的成⻑を目指しています】
私たちのミッションは、社会から必要とされ続ける税理士の育成。
インターネットの普及や人口知能の発展が進んで、税理士の仕事が無くなるのではないかとも言われていますが、私たちの成⻑が止まることはありません。
実際に当社は右肩あがりの成長を続けており、安心してキャリアを積める職場だと自負しています。

株式上場を果たした企業は直近7年間で31社以上。
株式上場を目指すスタートアップ支援に特化した税理士事務所です。
スタートアップ企業が成長していく過程で、必要なサポートができるのが大きな強み。
「スタートアップ支援No1はGemstone税理士法人」と言ってくださるお客様も多いです。
あなたが安心して、⻑く一緒に貢献の場を広げていけるような会社を目指します。

新人教育は家庭教師方式のOJTで、先輩が一人ついて指導します。
当社ではチーム制を取っており、コミュニケーション重視。
スタッフ同士で情報共有・進捗管理しながら案件にあたるスタイルです。

安心してこの業界に飛び込んできてください!

【新卒・第二新卒、未経験者の育成には自信があります!】
6年間継続して新卒採用を行っています。
新卒・第二新卒、未経験の育成にノウハウを持っていますので安心して飛び込んできてください。
20代の若いスタッフが多いので、同年代の気の合う先輩や仲間に巡り合えます。

未経験者には、まずは小さな会社から担当していただき、黒字の会社、資本金1億円超規模の会社、上場会社の子会社、上場会社、上場準備会社など段階的に難易度が上がる仕事を任せていきます。

【徹底したペーパーレス・クラウド活用で業務効率化を図っています!】
7〜8割のお客様はすでにペーパーレス化。
クラウド会計ソフトの導入も積極的に実施しており、新規のお客様は基本的にクラウド、既存のお客様も約7割がクラウドを利用しています。
クラウド会計ソフトfreeeの5つ星認定アドバイザーでもあり、スタッフにはアドバイザー資格「会計freee エキスパート」「会計freee 上級エキスパート」の取得を推奨(受験費用は事務所負担)。
現在いるスタッフは全員「会計freee エキスパート」を取得しています。

【2015年に税理士法人化、熱意とポテンシャル重視の採用です!】
2015年12月に税理士法人化しました。
お客様は上場を目指すスタートアップが中心で、法人化以来、毎年15%の勢いで成⻑を続けています。
Gemstone=「原石」という意味。原石である皆さんを輝かせることを大事に、熱意とポテンシャル重視、人物重視の採用を行っています。

【スタートアップ企業の支援に特化した税理士法人です!】
お客様は上場会社、ベンチャー企業から大学教授、士業までさまざまですが、共通しているのは、今まさに急成⻑中の企業が多いということ。
テレビや雑誌等で、取り上げられる企業も少なくありません。富裕層向け税務実務も経験可能。
ビジネス共創の現場で、経営者と二人三脚しつつ、経営者と同じ目線に立った仕事をすることができます。

【ビジネスの世界で「生きる力」のある自律的なプロフェッショナルを育てます!】
税理士業界に夢や希望を抱いて飛び込んできてくれた人材を育てるのは、私たちの責務。
一方で、これからの税理士は、単なる税法知識だけではなく、論理的思考力、コミュニケーション能力、主体性、協働性を兼ね備えなければなりません。
そこで、当社では上司や先輩がしっかりサポートしつつ、一人ひとりに責任や裁量権を大きく任せます。
仕事・実務、様々な指導を通じて、ビジネスの世界で 「生きる力」のある社会人を育てます。

【ワークライフバランス重視の自由な仕事スタイルです!】
会社は成⻑中ですが、スタッフに過度な負荷をかけるような急成⻑は目指していません。
基本的には定時で残業をせずに退社することを強く奨励。
プロフェッシ ョナルとしての仕事へのコミット・責任感を大前提として、同時にワークライフバランスも重視し、日々の業務量に配慮しています。
スタッフ全員に、仕事のやりがいと勉強、プライベート等の健全な両立を目指してほしいと思います。

【ストレスは半分、やりがいは2倍、あなたの「がんばり」を無駄にしません!】
資格や担当数などは正当に評価して給与等にしっかり還元しています。
随時昇給しているので年に2回昇給するスタッフもいます。
評価軸も1つではないので、誰にでも昇級のチャンスがあります。
適材適所をモットーに、その人に合った業務を担当していただき、一人ひとりが大きなやりがいを持って働き、個人の目標に 合わせて成⻑してくれることを願っています。

【求職者へのメッセージ】
人を大事に育てるカルチャーが根付いている会社です。
一人一人のスタッフが、⻑期的な視野で成⻑・活躍してくれることを期待しています。短期的なスパンでの採用は考えていません。
じっくり腰を据えて専門性を身につけたいという方からの応募をお待ちしていま す。

【求める人物像】
・起業家の事業成功を支援するという理念に共感いただける方
・人が好きで素直に感動できる方
・チームワークを大事にできる方
・几帳面で着実に仕事に取り組んでいただける方
・相手の立場や意図を汲み、親身に考えながらコミュニケーションを取れる方

【現役スタッフの声】

アルバイトから正社員になりました。
大学時代に簿記の資格を取得したのが、この業界を目指したきっかけです。
未経験でも教育や研修体制がしっかりしていたことと、採用面接のときの雰囲気が良かったので、この会社を選びました。
早い段階からお客様を任せていただき、「ありがとう」と言われたときは大きな喜びを感じます。
給与計算業務を担当することもあるので、今後は社労士資格の取得も視野に入れています。

☆ぜひ事務所の雰囲気を御覧ください!☆
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  • 未経験OK
  • 完全週休2日
  • 社会保険完備
  • 主婦・主夫歓迎
  • 駅から5分以内
  • ボーナスあり
  • 子育て応援
  • 月間残業30時間以内
  • 急募
  • 新卒・第二新卒歓迎
  • 勤務時間調整可
  • 歩合制度あり
  • テレワーク推進

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