税理士法人の求人

＜この仕事で得られること＞
・残業平均20hで無理なく働ける
・顧客との直接折衝や資産税も経験できて成長できる

＜働きやすさと成長を両立できる理由＞
・入力業務はアシスタントが担当
・分業体制で業務負担を軽減
・顧客対応や提案業務に集中可能
・資産税や相続など専門性の高い案件あり
・顧客と直接折衝する機会が豊富
・経験値が自然と積み上がる環境

＜働きやすい環境＞
・有給取得率90％以上
・年間休日125日以上
・繁忙期も月30～40h程度
・男性の育休取得率100％
・テレワーク導入済み
・全席デュアルモニタ完備

＜幅広い経験・成長環境＞
・クライアント2500社以上
・9割が紹介の安定基盤
・一般企業～医療・学校法人まで対応
・個人～大企業まで幅広く経験可能
・税務顧問＋資産税に関与
・相続／事業承継／M&Aにも対応

＜成長中の税理士法人＞
・全国14拠点で事業展開
・従業員240名以上に拡大
・会計・税務・財務・労務まで対応
・専門家が在籍しワンストップ支援

＜学びを後押し＞
・書籍購入費／研修費は全額会社負担
・隔月で税法・実務の学習会あり
・資格取得を目指す社員が多数

＜募集の背景＞
・事業拡大に伴う増員募集
・組織力強化に向けた採用
・将来の中核人材を募集

＜先輩スタッフの声＞
Q. 当事務所を選んだ理由は？
A. 幅広い業務を経験できる点に魅力を感じ、入所を決めました。

Q. 実際に働いてみてどうですか？
A. さまざまな業務を任せてもらえるので、以前より成長スピードが上がったと感じています。

Q. 職場の雰囲気は？
A. 上司や先輩に相談しやすく、風通しの良い職場だと感じています。

＜求める人材＞
・税務経験を活かして成長したい方
・キャリアアップ志向のある方
・主体的に業務を進められる方
・顧客対応や提案業務に挑戦したい方
・資産税など専門性を高めたい方
・将来的にマネジメントに関わりたい方

＜まずはカジュアル面談へ＞
・事前に気軽な面談を実施
・仕事内容やキャリアを相談可
・ざっくばらんに質問OK
・納得後に選考へ進めます
・入社時期は柔軟に対応
・半年～1年の調整も可能

まずはカジュアル面談からでも歓迎です
「応募する」からお気軽にご連絡ください。

■　【経験者大募集！】税務スタッフ募集
浅草橋駅から徒歩3分の便利な場所にある創業4期目の税理士法人です。
事業拡大に伴い、会計事務所で3年以上の実務経験をお持ちの方を募集します。
これまで培ってきた経験を活かしながら、担当者としてクライアント対応や申告業務に携わり、さらに業務の幅を広げていきたい方を歓迎します！

■　担当者として幅広い業務に挑戦
入社後は、ご経験やスキルに応じてクライアントを担当していただきます。
月次決算や各種申告書の作成に加え、経営者との面談、決算対策、資金調達、会社設立、税務調査など、幅広い業務に挑戦できる環境です。
判断に迷う場合や難しい案件については、税理士や先輩スタッフにすぐ相談できます。
一人に任せきりにするのではなく、チームで情報を共有しながら業務を進めています。

■　幅広い顧客層で成長できる環境
私たちは、創業時より「上場企業」や「富裕層個人」まで幅広いクライアントをサポートしています。
ベーシックな経験を積んだあとは多様な案件に携わることで、専門分野に偏らない“オールラウンダー”として幅広い経験を積み、税務・会計のプロフェッショナルへと成長できる環境があります。

■　働きやすさ＆オフィス環境
・　年間休日120日以上
・　残業少なめ
・　綺麗で快適なオフィス環境
・　試験前2週間の有給休暇制度あり
・　浅草橋駅から徒歩3分
・　チームで協力しながら成長できる職場環境
「働きやすさ」と「成長できる環境」を両立しているのが私たちの特徴です。

■　こんな方におすすめ
・　会計事務所での経験を活かし、担当業務の幅を広げたい方
・　税理士資格取得を目指しながら実務経験を積みたい方
・　チームで協力しながら成長していきたい方
・　将来オールラウンダーとして幅広い税務分野に携わりたい方

■　一緒に成長していきましょう
創業4期目の今だからこそ、事務所の成長を間近で体感できるチャンスがあります。
若い事務所ならではの勢いと柔軟さを活かしながら、経験豊富な先輩たちがしっかりサポート。
安心して挑戦できる環境で、あなたのオールラウンダーとしてのキャリアを一緒に育てていきませんか？

★　子育て中のスタッフも多数活躍中／なにかあれば気軽に相談OK！
活躍中のスタッフはほとんど子育て中なので『あるある』な子育て事情にも理解アリ★☆
お子さんの学校行事や急な体調不良でも、安心して働いていただけます。
保育園や小学生の小さいお子さんがいる方も活躍中！

★　勤務日数は平日のみ週3日〜OK！
基本は9:30〜17:00までの勤務時間ですが、10：00〜16：00などの時短勤務も相談可能♪♪
残業もなく、土日祝日はお休みなのでプライベートとの両立もバッチリです！

★　スキルアップも目指せる環境／ゆくゆくは正社員も◎
募集するお仕事は、お客様と直接やりとりすることはありません。
事務所内での会計ソフト入力がメインなので丁寧に正確に業務をこなしてくださる方を歓迎します★

今回は即戦力としてお迎えするため簿記3級以上をお持ちの方、会計事務所での勤務経験者を募集いたします。
ぜひあなたのスキルやご経験を発揮して、ご活躍いただきたいと思います◎

社員登用制度もありますので、ゆくゆくは正社員として活躍したい方も大歓迎です！

★　＼駅チカ＆充実の福利厚生／30～40代のスタッフが多数活躍中！
事務所は浅草橋駅から徒歩3分の好立地♪♪
周辺には飲食店も多く便利な環境が自慢です！


☆―――――――――――――――――

福利厚生が整っているから、安心 × 安定勤務が実現できます！
　⌒°⌒°⌒°⌒°⌒°⌒°⌒°⌒°⌒°⌒°⌒

■ 　昇給制度あり
■ 　税理士試験前休暇あり
■ 　決算賞与あり
■ 　交通費全額支給
■ 　各種社会保険完備
■ 　社員登用制度あり
■ 　定期健康診断
■ 　インフルエンザ予防接種/全額会社負担
■ 　オフィスグリコ（全額会社負担）

―――――――――――――――――☆

フォルトゥーナ税理士法人で働くメンバーは15名！
和気あいあいとした自由な雰囲気の事務所で30～40代のスタッフが多数活躍中です◎

■　【未経験者大募集！】税務スタッフ募集
浅草橋駅から徒歩3分の便利な場所にある創業4期目の税理士法人です。
まだ若い事務所ですが着実に成長を続けており、これからさらに拡大していくために新しい仲間を募集しています。
私たちは「未経験から挑戦したい」「税理士としてキャリアを築きたい」という方、ぜひご応募お待ちしております！

■　未経験から安心してスタートできる環境
入社後は「仕訳入力」や「申告書作成」などの基本業務からスタート。
経験豊富な先輩に分からないことはすぐに相談でき、丁寧な指導を受けながら安心して成長できます！

■　幅広い顧客層で成長できる環境
私たちは、創業時より「上場企業」や「富裕層個人」まで幅広いクライアントをサポートしています。
ベーシックな経験を積んだあとは多様な案件に携わることで、専門分野に偏らない“オールラウンダー”として幅広い経験を積み、税務・会計のプロフェッショナルへと成長できる環境があります。

■　税理士試験の勉強も応援
税理士資格取得を目指す方にとって、仕事と勉強の両立は大きな課題です。
そこで私たちは税理士試験前に有給休暇を付与する制度を導入しています。
試験直前に勉強へ集中できる環境を整え、あなたの努力をしっかり応援します！
働きながら資格取得を目指す方にとって非常に心強い制度です。

■　働きやすさ＆オフィス環境
・　年間休日120日以上
・　残業少なめ
・　綺麗で快適なオフィス環境
・　試験前2週間の有給休暇制度あり
・　浅草橋駅から徒歩3分
・　チームで協力しながら成長できる職場環境
「働きやすさ」と「成長できる環境」を両立しているのが私たちの特徴です。

■　こんな方におすすめ
・　未経験から税務の世界に挑戦したい方
・　税理士資格取得を目指しながら実務経験を積みたい方
・　チームで協力しながら成長していきたい方
・　将来オールラウンダーとして幅広い税務分野に携わりたい方

■　一緒に成長していきましょう！
創業4期目の今だからこそ、事務所の成長を間近で体感できるチャンスがあります！
若い事務所ならではの勢いと柔軟さを活かしながら、経験豊富な先輩たちがしっかりサポート。
安心して挑戦できる環境で、あなたのオールラウンダーとしてのキャリアを一緒に育てていきませんか？

※グランフロント大阪オフィスで採用かつOPEN前に入社可能な場合、OPENまでは本社オフィス勤務となります。（2027年1月OPEN予定）

【ハートランド税理士法人5つの特徴】
◆前職以上の年収保証or業界トップクラスのインセンティブ制度
給与体系は2パターンから選択可能！
業界で最もスタッフの実力や頑張りに報いる給与体系を整えている自負があります。

◆理不尽な顧客には「NO」！従業員ファーストの社風
理不尽な対応を求められた場合は毅然とした態度でそのまま契約解除しています。
さらに、年間顧客単価の平均は100万円（個人または新設法人に限ると70万円）となっており、「価格だけを求めるお客様で疲弊する」ということもありません。

◆専門職として成長&市場価値を高められる環境
税務の専門知識とビジネススキルを体系的に身につけるため、独自マニュアルを用いて社内教育を実施しています。
さらに、顧問先が2,000件以上（年間純増約350件）あるため、ご経験や入社後の勤続年数、ご本人の要望にあわせた案件の割り振りが可能です。
スタートアップの顧問から、年商100億を超える大型法人の顧問や組織再編などの複雑案件まで、実務面でもさまざまな業務を経験し成長できる環境があります。

◆公平かつ透明性のある評価制度
人事評価は売上等の「定量項目」、社内プロジェクトへ取り組む姿勢などの「定性項目」、さらに税務知識やビジネススキルの「知識項目」の3項目で実施しています。
全社公開されている具体的な基準に則って評価されるため、理不尽な昇給や降給はありません。

◆いつでも相談OK！教育は2名体制 + 議論を交わしながら全員で成長していこうとする風土
新人スタッフは「教育担当」と「マネージャー」の2名がメインでサポート。
さらに、業務で何か専門的な疑問が出てきた際は、チームの垣根を越えてオフィスメンバー全員が自身の得意分野の知見を出し合あって議論を交わすなど、「全員で成長していこう」という風土が根付いています。
その他、業務だけでなく些細な悩みも気軽に相談しやすい環境づくりに努めています。

【待遇】
＜選べる給与体系＞
「前職以上の年収保証」or「業界最高水準のインセンティブ制度」
スタッフの実力や頑張りに報いる給与体系があります。

＜給与体系＞
【Aパターン】
月給+賞与+随時昇給
・前職以上の年収保証かつ下限保証1,000万円以上
（例1）前職年収700万円の場合、年収1,000万円以上でスタート
（例2）前職年収900万円の場合、年収1,000万円以上でスタート

【Bパターン】
月給+インセンティブ

※AとBいずれかのパターンを選択可能。
※どちらのパターンも6ヶ月間の試用期間あり。Aパターンは本採用と同条件。Bパターンの詳細は後述の「月給（Bパターン）」を参照。
※Aパターンを希望の場合は面接時に必ず「直近の源泉徴収票」及び「直近3ヶ月分の給与明細」を持参。賞与がある場合は「賞与明細書」も持参。

◆月給（Bパターン）
60万円以上（基本給44.4万円以上。45時間分の固定残業代15.6万円を含む）
・試用期間中：35万円〜60万円以上（基本給25.9万円〜44.4万円以上。45時間分の固定残業代9.1万円〜15.6万円以上を含む）

※固定残業代は月の残業が45時間に達しない場合も支給し、超過分は別途支給する。
※試用期間の給与は現職給与を考慮。直近3ヶ月の平均月給（残業代含む）が60万円以上の場合、原則60万円以上でスタート。該当者は面接時に直近3ヶ月間の給与明細の提示必須。
※平均残業時間：月20時間
※「経験者」の定義は「税理士資格の有無は問わず、単独で顧客対応可能な方」とする。

◆インセンティブ制度（Bパターン）
業界経験のある転職者は全員が前職以上の年収を実現中！（2025年実績）

以下のインセンティブ制度を設定

売上額：25万円超～50万円/月の部分の20％〜
売上額：50万円超/月の部分の30％〜
※20万円に上記インセンティブを加算した結果、月給を超えた金額を追加支給する。

＜年収実績（2025年）＞
勤続1年以上の税務担当の平均年収　：11,037,499円
勤続3年以上の税務担当の平均年収　：14,251,600円
勤続3年以上の税務担当の年収中央値：11,683,809円

＜年収例＞
830万円／27歳／入社2年目／業界歴3年目／顧問件数22件／年間顧問売上2,000万円（月給60万円+平均インセンティブ月額9万円）
1040万円／36歳／入社5年目／業界歴10年目／顧問件数26件／年間顧問売上2,600万円（月給60万円+平均インセンティブ月額26.5万円）
1,390万円／28歳／入社3年目／業界歴5年目／顧問件数27件／年間顧問売上3,000万円（月給60万円+平均インセン月額46万円+管理職手当月額10万円）
1,580万円／40歳／入社7年目／業界歴12年／顧問件数32件／年間顧問売上3,700万円（月給60万円+平均インセンティブ月額51.5万円+管理職手当月額20万円）

※担当件数が多い方は大きな企業を相手にするケースが多く、顧問料も高くなる傾向にあります。

＜勤続年数に応じた業務内容と年収イメージ＞
【例】業界経験3年の方が入社した場合
◆入社1年目（年収700万円前後）
・担当顧問20〜25件前後。
・プレイヤーとしてスキルアップに励む。
・個人事業主や年商3億円未満のスタートアップ法人をメインで担当。

◆入社3年目（年収1,000万円前後）
・担当顧問25〜30件前後。共同案件のリーダー担当1〜2件前後、サポート担当5件前後。
・マネージャーやその補佐などを担当。
・財務コンサル業務を担当。
・年商10億円未満の中規模法人をメインで担当。
・年商10億円超の企業グループをチームの一員として担当。
・その他、経験を積みたい分野があれば積極的に該当案件へ参加して経験を積む（例：組織再編や事業承継対策の提案、DD業務などのスポット業務をチームの一員として対応）。

◆入社5年目以降（年収1,200万円以上）
・担当顧問25〜35件前後。共同案件のリーダー担当5〜10件前後。
・オフィスの拠点長や管理責任者、またはその補佐を担当。もしくは複雑案件等をメインで担当する「スペシャリスト」や「スタープレイヤー」として活躍。
・年商10億円超の企業グループをチームの主担当として対応。
・組織再編や事業承継対策の提案、DD業務などのスポット業務をチームの主担当として対応。

【職場の雰囲気・環境】
従業員同士の仲が良く、とても和気あいあいとしています！わからないことがあれば気軽に質問や相談ができる環境です(^ ^)

平均年齢は33歳と、税理士事務所（会計事務所）の中では非常に若手が多く、20代〜40代の方々が大活躍しております！

また、「報われないを終わらせる」をキャッチコピーに、業界No1を自負するインセンティブ制度を採用。20代で年収1,000万円、30代で年収2,000万円を達成している税理士・税理士補助スタッフが複数在籍中です。

その他、有休消化率は100％を推奨。最高の職場環境を整え、皆さまのご応募をお待ちしておりますので、腕に自信のある方は奮ってご応募ください(^ ^)

【求める人材】
【必須条件】
　◆職歴：会計事務所や税理士事務所、税理士法人などで5年以上の実務経験（※監査法人や銀行での勤務は経験にカウントされません）
　◆経験：顧問先への巡回監査経験
　◆経験：顧客対応や法人の決算業務経験

その他、下記のような方はぜひご応募ください！
・コミュニケーション能力のある方
・向上心のある方
・粘り強く継続的に努力できる方

【採用サイト】
採用サイトも公開しております！ぜひご覧ください(^ ^)
https://heartland-tax.com/recruit/

【事務所紹介動画】
元国税OB・じてこ先生のYouTubeで、弊社の得意分野や給与体制について取材いただきました！
「スタッフインタビュー」や「今後のグループ目標」、「面接で重要視するポイント」なども詳しく解説していますので、ぜひご覧ください(^ ^)

◆2024年の取材：元国税調査官かつ現役税理士の笹先生のYouTubeで、弊社の最新の状況を改めて取材いただきました。


◆2022年の取材：前編【独立より稼げる？！】インセンティブ制度を導入した、やりがいのある働き方


◆2022年の取材：後編【金髪・ピアスOK】自由なスタイルで働ける理想の税理士法人！採用基準を更に深掘り


◆オフィス環境
※働く雰囲気が伝わるように撮影していただきました(^ ^)
YouTubeショート版
https://youtube.com/shorts/14gk0ILkWdM?feature=share

Instagram版
https://www.instagram.com/reel/DFAiiiFPWzt/?igsh=MnE4OWRya3JjZjE3

TikTok版
https://vt.tiktok.com/ZS6qQwH8E/

※グランフロント大阪オフィスで採用かつOPEN前に入社可能な場合、OPENまでは本社オフィス勤務となります。（2027年1月OPEN予定）

【ハートランド税理士法人5つの特徴】
◆前職以上の年収保証or業界トップクラスのインセンティブ制度
給与体系は2パターンから選択可能！
業界で最もスタッフの実力や頑張りに報いる給与体系を整えている自負があります。

◆理不尽な顧客には「NO」！従業員ファーストの社風
理不尽な対応を求められた場合は毅然とした態度でそのまま契約解除しています。
さらに、年間顧客単価の平均は100万円（個人または新設法人に限ると70万円）となっており、「価格だけを求めるお客様で疲弊する」ということもありません。

◆専門職として成長&市場価値を高められる環境
税務の専門知識とビジネススキルを体系的に身につけるため、独自マニュアルを用いて社内教育を実施しています。
さらに、顧問先が2,000件以上（年間純増約350件）あるため、ご経験や入社後の勤続年数、ご本人の要望にあわせた案件の割り振りが可能です。
スタートアップの顧問から、年商100億を超える大型法人の顧問や組織再編などの複雑案件まで、実務面でもさまざまな業務を経験し成長できる環境があります。

◆公平かつ透明性のある評価制度
人事評価は売上等の「定量項目」、社内プロジェクトへ取り組む姿勢などの「定性項目」、さらに税務知識やビジネススキルの「知識項目」の3項目で実施しています。
全社公開されている具体的な基準に則って評価されるため、理不尽な昇給や降給はありません。

◆いつでも相談OK！教育は2名体制 + 議論を交わしながら全員で成長していこうとする風土
新人スタッフは「教育担当」と「マネージャー」の2名がメインでサポート。
さらに、業務で何か専門的な疑問が出てきた際は、チームの垣根を越えてオフィスメンバー全員が自身の得意分野の知見を出し合あって議論を交わすなど、「全員で成長していこう」という風土が根付いています。
その他、業務だけでなく些細な悩みも気軽に相談しやすい環境づくりに努めています。

【待遇】
＜選べる給与体系＞
「前職以上の年収保証」or「業界最高水準のインセンティブ制度」
スタッフの実力や頑張りに報いる給与体系があります。

＜給与体系＞
【Aパターン】
月給+賞与+随時昇給
・前職以上の年収保証かつ下限保証700万円以上
（例1）前職年収450万円の場合、年収700万円以上でスタート
（例2）前職年収850万円の場合、年収850万円以上でスタート

【Bパターン】
月給+インセンティブ

※AとBいずれかのパターンを選択可能。
※どちらのパターンも6ヶ月間の試用期間あり。Aパターンは本採用と同条件。Bパターンの詳細は後述の「月給（Bパターン）」を参照。
※Aパターンを希望の場合は面接時に必ず「直近の源泉徴収票」及び「直近3ヶ月分の給与明細」を持参。賞与がある場合は「賞与明細書」も持参。

◆月給（Bパターン）
50万円以上（基本給37万円以上。45時間分の固定残業代13万円を含む）
・試用期間中：35万円〜50万円以上（基本給25.9万円〜37万円以上。45時間分の固定残業代9.1万円〜13万円以上を含む）

※固定残業代は月の残業が45時間に達しない場合も支給し、超過分は別途支給する。
※試用期間の給与は現職給与を考慮。直近3ヶ月の平均月給（残業代含む）が50万円以上の場合、原則50万円以上でスタート。該当者は面接時に直近3ヶ月間の給与明細の提示必須。
※平均残業時間：月20時間
※「経験者」の定義は「税理士資格の有無は問わず、単独で顧客対応可能な方」とする。

◆インセンティブ制度（Bパターン）
業界経験のある転職者は全員が前職以上の年収を実現中！（2025年実績）

以下のインセンティブ制度を設定

売上額：25万円超～50万円/月の部分の20％〜
売上額：50万円超/月の部分の30％〜
※20万円に上記インセンティブを加算した結果、月給を超えた金額を追加支給する。

＜年収実績（2025年）＞
勤続1年以上の税務担当の平均年収　：11,037,499円
勤続3年以上の税務担当の平均年収　：14,251,600円
勤続3年以上の税務担当の年収中央値：11,683,809円

＜年収例＞
830万円／27歳／入社2年目／業界歴3年目／顧問件数22件／年間顧問売上2,000万円（月給50万円+平均インセンティブ月額19.2万円）
1040万円／36歳／入社5年目／業界歴10年目／顧問件数26件／年間顧問売上2,600万円（月給50万円+平均インセンティブ月額36.7万円）
1,390万円／28歳／入社3年目／業界歴5年目／顧問件数27件／年間顧問売上3,000万円（月給50万円+平均インセン月額55.8万円+管理職手当月額10万円）
1,580万円／40歳／入社7年目／業界歴12年／顧問件数32件／年間顧問売上3,700万円（月給50万円+平均インセンティブ月額61.7万円+管理職手当月額20万円）

※担当件数が多い方は大きな企業を相手にするケースが多く、顧問料も高くなる傾向にあります。

＜勤続年数に応じた業務内容と年収イメージ＞
【例】業界経験3年の方が入社した場合
◆入社1年目（年収700万円前後）
・担当顧問20〜25件前後。
・プレイヤーとしてスキルアップに励む。
・個人事業主や年商3億円未満のスタートアップ法人をメインで担当。

◆入社3年目（年収1,000万円前後）
・担当顧問25〜30件前後。共同案件のリーダー担当1〜2件前後、サポート担当5件前後。
・マネージャーやその補佐などを担当。
・財務コンサル業務を担当。
・年商10億円未満の中規模法人をメインで担当。
・年商10億円超の企業グループをチームの一員として担当。
・その他、経験を積みたい分野があれば積極的に該当案件へ参加して経験を積む（例：組織再編や事業承継対策の提案、DD業務などのスポット業務をチームの一員として対応）。

◆入社5年目以降（年収1,200万円以上）
・担当顧問25〜35件前後。共同案件のリーダー担当5〜10件前後。
・オフィスの拠点長や管理責任者、またはその補佐を担当。もしくは複雑案件等をメインで担当する「スペシャリスト」や「スタープレイヤー」として活躍。
・年商10億円超の企業グループをチームの主担当として対応。
・組織再編や事業承継対策の提案、DD業務などのスポット業務をチームの主担当として対応。

【職場の雰囲気・環境】
従業員同士の仲が良く、とても和気あいあいとしています！わからないことがあれば気軽に質問や相談ができる環境です(^ ^)

平均年齢は33歳と、税理士事務所（会計事務所）の中では非常に若手が多く、20代〜40代の方々が大活躍しております！

また、「報われないを終わらせる」をキャッチコピーに、業界No1を自負するインセンティブ制度を採用。20代で年収1,000万円、30代で年収2,000万円を達成している税理士・税理士補助スタッフが複数在籍中です。

その他、有休消化率は100％を推奨。最高の職場環境を整え、皆さまのご応募をお待ちしておりますので、腕に自信のある方は奮ってご応募ください(^ ^)

【求める人材】
以下の実務経験が必須。
・税理士（会計）事務所もしくは税理士法人で2年以上の実務経験（監査法人や銀行での勤務は経験にカウントされません）
・顧問先への巡回監査経験
・顧客対応や法人の決算業務経験

その他、下記のような方はぜひご応募ください！
・コミュニケーション能力のある方
・向上心のある方
・粘り強く継続的に努力できる方

【採用サイト】
採用サイトも公開しております！ぜひご覧ください(^ ^)
https://heartland-tax.com/recruit/

【事務所紹介動画】
元国税OB・じてこ先生のYouTubeで、弊社の得意分野や給与体制について取材いただきました！
「スタッフインタビュー」や「今後のグループ目標」、「面接で重要視するポイント」なども詳しく解説していますので、ぜひご覧ください(^ ^)

◆2024年の取材：元国税調査官かつ現役税理士の笹先生のYouTubeで、弊社の最新の状況を改めて取材いただきました。


◆2022年の取材：前編【独立より稼げる？！】インセンティブ制度を導入した、やりがいのある働き方


◆2022年の取材：後編【金髪・ピアスOK】自由なスタイルで働ける理想の税理士法人！採用基準を更に深掘り


◆オフィス環境
※働く雰囲気が伝わるように撮影していただきました(^ ^)
YouTubeショート版
https://youtube.com/shorts/14gk0ILkWdM?feature=share

Instagram版
https://www.instagram.com/reel/DFAiiiFPWzt/?igsh=MnE4OWRya3JjZjE3

TikTok版
https://vt.tiktok.com/ZS6qQwH8E/

【お客様の力になりたい経験者を募集！】
私たちの使命は、“過去会計”ではなく“未来会計”によって、お客様の豊かな未来を共に創ること。
TKCシステムを活用した月次巡回監査や書面添付を中心とした税務・会計サポートを通じて、お客様の会社を強くするお手伝いをしています。
少しずつでも、続けることで力がついていく—そんな前向きな環境を探している方に、ぜひご応募いただけたら嬉しいです！

【医業に強い！実力が身につく】
幅広い業界のお客様を支える中でも、クリニックや病院などの医業のお客様が多いです。
専門的な知識と幅広い税務対応が求められるため、資産税などさまざまな分野の経験値を高めることができます。
もちろん医業未経験の方でも大歓迎です◎
研修制度の活用や先輩社員からの指導を受け、知識や経験を増やしてください！

【入社後は無理なくステップアップ】
経験者の方でも、会計システムに慣れるところからスタート。
メンターのフォローのもと、無理なく業務に慣れていくことができます。

▼入社後の流れ
1か月目　動画研修、関与先の把握、入力業務など
2か月目　TKCシステムの習得、入力業務、月次報告書作成など
3か月目～　法人税・地方税・消費税申告書の作成など

いきなり一人で任されることはありませんので、ご安心ください。
一通りの業務に慣れたら、先輩スタッフの巡回監査に同行し、徐々に担当を持っていただきます。

【スキルアップに応える！資格取得・ワークライフバランスも全力応援】
TKC主催の各種研修、金融機関等提携企業の研修など、ステップアップを応援するため、勉強の場を用意しています。

フレックスタイム制のため業務状況やチームとの調整により、勤務時間を柔軟に設定できます。

《活用事例》
■資格取得のため大学院に通学中のAさん
授業がある日は16時に退社し余裕をもって授業の準備をしています。

■メリハリBさん
習い事がある日は16時退社、他の日は20時までしっかり働く！
メリハリのある働き方で仕事もプライベートも充実させています。

■通勤ラッシュを避けたいCさん
10時に出社することで満員電車を避けて快適に通勤♪

【応募される方へのメッセージ】
弊社は利益や税金を計算するだけの会計事務所ではありません。
毎月の会計・税務でお客様に寄り添いながら正しい道を走っていく”伴走者”です。
コミュニケーションを大事にできる方、自分の意見を持ちチームの和を大事にしてくださる方、ご応募お待ちしています！

＜会社の特徴＞
税理士法人アクアは、相談しやすく働きやすい環境づくりを大切にしている会計事務所です。
社員の声をもとに働きやすい環境づくりを行っています。
その結果、今回募集するアシスタント課の入社5年以内の離職率は0です◎
今回は約２年ぶりの募集となります！

これまでのご経験を活かしながら、私たちと一緒に長く働きませんか？


配属先のアシスタント課にはリーダーが2名いるため、困ったことや疑問点はすぐに相談できます。
生成AIやDXを活用し、会計・税務業務の効率化にも積極的に取り組んでいます。

＜社員育成＞
まずは当事務所の業務の進め方や使用している会計ソフトに慣れていただきます◎
業務に慣れてきた後は、ご経験やスキルに応じてより専門性の高い業務をお任せしていきます。
分からないことや確認したいことがあれば、周囲のスタッフに相談しながら進められる環境ですので、安心して働いていただけます。

社内研修や外部研修など学ぶ機会はたくさんご用意しています。

＜職場の声＞
　☆正社員　入社4年目☆
　　・未経験からの入社でしたが、先輩社員がわかるまで丁寧に教えてくれました。医科・歯科の入力業務がほとんどですが、特殊な仕訳は多くなく、周りにも同じアシスタントスタッフがいるため、わからないことはすぐに聞くことができます。
　　・アシスタント課は入力業務に特化しているため、課全体で情報共有も行われています。また、日常会話でも共通の話題が多く、和気あいあいとした雰囲気です。

　☆正社員　入社6年目☆
　　正確な入力が求められる仕事ですが、お客様や税理士を支える重要な役割を担っているため、日々やりがいを感じています。会計や税務の知識はもちろん、正確性や実務スキルも身につき、自分自身の成長を実感できます。「将来に役立つ専門スキルを身につけたい」「専門職としてキャリアを築きたい」という意欲のある方にはぴったりの仕事です！

＜会社の特徴＞
税理士法人アクアは、相談しやすく働きやすい環境づくりを大切にしている会計事務所です。
社員の声をもとに働きやすい環境づくりを行っています。
その結果、今回募集するアシスタント課の入社5年以内の離職率は0です◎
今回は約２年ぶりの募集となります！

これまでのご経験を活かしながら、私たちと一緒に長く働きませんか？


配属先のアシスタント課にはリーダーが2名いるため、困ったことや疑問点はすぐに相談できます。
生成AIやDXを活用し、会計・税務業務の効率化にも積極的に取り組んでいます。

＜社員育成＞
まずは当事務所の業務の進め方や使用している会計ソフトに慣れていただきます◎
業務に慣れてきた後は、ご経験やスキルに応じてより専門性の高い業務をお任せしていきます。
分からないことや確認したいことがあれば、周囲のスタッフに相談しながら進められる環境ですので、安心して働いていただけます。

社内研修や外部研修など学ぶ機会はたくさんご用意しています。

＜職場の声＞
　☆正社員　入社4年目☆
　　・未経験からの入社でしたが、先輩社員がわかるまで丁寧に教えてくれました。医科・歯科の入力業務がほとんどですが、特殊な仕訳は多くなく、周りにも同じアシスタントスタッフがいるため、わからないことはすぐに聞くことができます。
　　・アシスタント課は入力業務に特化しているため、課全体で情報共有も行われています。また、日常会話でも共通の話題が多く、和気あいあいとした雰囲気です。

　☆正社員　入社6年目☆
　　正確な入力が求められる仕事ですが、お客様や税理士を支える重要な役割を担っているため、日々やりがいを感じています。会計や税務の知識はもちろん、正確性や実務スキルも身につき、自分自身の成長を実感できます。「将来に役立つ専門スキルを身につけたい」「専門職としてキャリアを築きたい」という意欲のある方にはぴったりの仕事です！

【自分らしさを発揮できる税理士法人】
私たちは築地駅から徒歩3分・新富町駅から徒歩2分ほどのところにある税理士法人です。
事業拡大により2024年7月に好立地かつ広いオフィスへ移転しました。

都内・埼玉・神奈川などの企業に対して、法人税務を中心に資産税・相続税・事業承継・M＆A・国際税務と多岐にわたる経営サポートを行っています。
現在は5～6名の少数チームで運営しており、各々が自分らしさを活かしながらお客様の「代えの利かないパートナー」として日々奮闘中です。

法人化から9年経過し、おかげさまで業績は右肩上がり。増加の一途をたどる多種多様なお客様からのご要望に対してより柔軟に対応できる体制を整えるため、新たな税務スタッフを募集します！

＜既存顧客の潜在ニーズを幅広く対応していく＞
当面は新規開拓よりも既存のお客様が抱える潜在ニーズをヒアリングし、それらを拾い上げていきます。
ひとつの会社の内部には複数の課題が領域ごとに潜んでいるため、パートナーとして貢献できることを見つけていき顧客満足度向上へ繋げるのが私たちのミッションです。

【税務署OBも在籍！相続・資産・事業継承まで携われる】
当法人は相続や資産税など難しい案件でも「やってみたい」と声を上げていただければ、積極的にお任せしたいと考えています。
また、内勤だけというような働き方ではなく可能な限り早期に担当を持っていただき、どんどんお客様との信頼関係を築いていただく方針です。

税務署OBのベテラン税理士も在籍しているため、より専門的な税務のノウハウやポイントなどを効率的に学べるのも当法人ならではのポイントです！

【経験よりも質の高いコミュニケーション力！】
大切なのは定型的な税務だけでなく、コミュニケーションを通じて出てくるお客様のお悩みに寄り添うことです。

当法人では国際税務による通関や貿易、海外移転、企業の合併・吸収（M＆A）による手続きなどの案件も発生します。
ときには実績のないことをやるケースも少なくありません。

＜語学力がなくてもOK！＞
国際税務で英語と接することもありますが、読み書きができなくとも翻訳アプリやソフトを使えば誰でも対応することができます。
そのため、英語にアレルギーさえ持っていなければ語学力がなくても一切問題ありません。

代表自身が海外で駐在していた経験もあるため、英語での申告書作成ノウハウもしっかり伝授いたします！

【未経験から半年で担当を持つことも可能！】
当法人ではあまり資格に重きを置いておらず、人柄を重視してお仕事をお任せしています。
知識を身に付けつつ要領よくコミュニケーションが取れる方なら、未経験でも半年ほどで担当を持つことが可能です。

まずは小規模な企業から少しずつ慣れていき、徐々に難易度の高い案件にもチャレンジしていきましょう！

【手厚い報酬＆働きやすさも完備しています！】
土日祝日は全てお休み。残業も繁忙期以外は1日30分あるかないか。
駅からも近いため、ワークライフバランスの面でも非常に整った環境があります。
学校に通いやすい立地でもあるため、税理士を目指す方でしたら原則定時退社でそのまま通学して勉強時間の確保ができます。

【インセンティブ制度でモチベーションアップ♪】
基本となる法人税務のほか、資産税や相続税といった他領域のご相談も突発的に発生します。
当事務所ではセクション制は取っていませんので、経験したことが無い業務でもチャレンジする意欲があれば手を挙げて担当することができます。
もちろん、その場合は事務所全体で対応をサポートします。

定型以外の案件に対応し、売上に貢献していただけた方には通常給与のほかにインセンティブを支給。
スキルの幅を広げれば広げるほど評価され、収入も増えていくという好循環な体制を整えています！

【入社後の流れとお任せする業務】
入社後は仕訳や入力業務、訪問同行などを通じて実務を学んでいただく予定です。
あまり難しくないお客様を少しずつ担当として持っていただき、なるべく早くお客様との現場に出て仕事の実感を得ながらスキルアップをしていただきます。

そのため、動画研修や社内勉強会なども取り入れスピーディに成長できるよう指導を行っていきます。
少ない人数なのでいつでも相談できますし、声をかけにくい雰囲気などもなく未経験でも安心してスキルアップできる環境です♪

【こんな方を求めています！】
＜必須＞
◎日商簿記3級以上
★会計・税理士事務所での
　経験などは一切問いません！

＜歓迎条件／なくても大丈夫です＞
◎税理士資格一科目以上合格している方
◎経理や簿記などの知識や経験をお持ちの方
◎業界を問わず、営業・販売等での接客経験

＜例えばこんな方におすすめです！＞
・税務や経営サポートの業界で成長していきたい
・もっと幅広い経験を積んでスキルアップしたい
・プライベートと資格取得の両立をしたい

【”寄り添いたい”という自分の想いをカタチにしたい方へ】
私たちは「お客様に代わって税務を代行する集団」ではありません。
お客様の悩みに寄り添い、税務・会計の専門家としての視点を用いて経営をサポートする「パートナー」です。

あなたが数多い税務スタッフの中でも「あなたが担当でよかった」と言ってもらえることにやりがいを感じられるのであれば、ぜひ一緒に頑張ってみませんか？

【自分らしさを発揮できる税理士法人】
私たちは築地駅から徒歩3分・新富町駅から徒歩2分ほどのところにある税理士法人です。
事業拡大により2024年7月に好立地かつ広いオフィスへ移転しました。

都内・埼玉・神奈川などの企業に対して、法人税務を中心に資産税・相続税・事業承継・M＆A・国際税務と多岐にわたる経営サポートを行っています。
現在は5～6名の少数チームで運営しており、各々が自分らしさを活かしながらお客様の「代えの利かないパートナー」として日々奮闘中です。

法人化から9年経過し、おかげさまで業績は右肩上がり。増加の一途をたどる多種多様なお客様からのご要望に対してより柔軟に対応できる体制を整えるため、新たな税務スタッフを募集します！

＜既存顧客の潜在ニーズを幅広く対応していく＞
当面は新規開拓よりも既存のお客様が抱える潜在ニーズをヒアリングし、それらを拾い上げていきます。
ひとつの会社の内部には複数の課題が領域ごとに潜んでいるため、パートナーとして貢献できることを見つけていき顧客満足度向上へ繋げるのが私たちのミッションです。

【税務署OBも在籍！相続・資産・事業継承まで携われる】
当法人は相続や資産税など難しい案件でも「やってみたい」と声を上げていただければ、積極的にお任せしたいと考えています。
また、内勤だけというような働き方ではなく可能な限り早期に担当を持っていただき、どんどんお客様との信頼関係を築いていただく方針です。

▼前の事務所では先生の補佐的な仕事しかやらせてもらえなかった…
▼数年頑張ってもほとんど担当をさせてもらえなかった… など

上記のような理由から新しい活躍の場を求めている方なら、やりがいを持って働いていただける環境だと思います！

税務署OBのベテラン税理士も在籍しているため、より専門的な税務のノウハウやポイントなどを効率的に学べるのも当法人ならではのポイントです！
実務ベースでの知識を得る機会から短期でのレベルアップができます。

【孤独な経営者の理解者として寄り添うパートナーへ】
大切なのは定型的な税務だけでなく、コミュニケーションを通じて出てくるお客様のお悩みに寄り添うことです。

当法人では国際税務による通関や貿易、海外移転、企業の合併・吸収（M＆A）による手続きなどの案件も発生します。
ときには実績のないことをやるケースも少なくありません。

＜語学力がなくてもOK！＞
国際税務で英語と接することもありますが、読み書きができなくとも翻訳アプリやソフトを使えば誰でも対応することができます。
そのため、英語にアレルギーさえ持っていなければ語学力がなくても一切問題ありません。

代表自身が海外で駐在していた経験もあるため、英語での申告書作成ノウハウもしっかり伝授いたします！

【手厚い報酬＆働きやすさも完備しています！】
土日祝日は全てお休み。残業も繁忙期以外は1日30分あるかないか。
駅からも近いため、ワークライフバランスの面でも非常に整った環境があります。
学校に通いやすい立地でもあるため、税理士を目指す方でしたら原則定時退社でそのまま通学して勉強時間の確保ができます。

経験1年程度お持ちの方なら月給は25万円以上を保証。
より経験豊富な方であれば、さらなる高月給からスタートすることも可能です。

【インセンティブ制度でモチベーションアップ♪】
基本となる法人税務のほか、資産税や相続税といった他領域のご相談も突発的に発生します。
当事務所ではセクション制は取っていませんので、経験したことが無い業務でもチャレンジする意欲があれば手を挙げて担当することができます。
もちろん、その場合は事務所全体で対応をサポートします。

定型以外の案件に対応し、売上に貢献していただけた方には通常給与のほかにインセンティブを支給。
スキルの幅を広げれば広げるほど評価され、収入も増えていくという好循環な体制を整えています！

【こんな方を求めています！】
＜必須＞
◎日商簿記3級以上
◎会計事務所・税理士事務所での実務経験

＜歓迎条件＞
◎税理士資格1科目以上合格している方
◎税理士資格をお持ちの方
◎資格の有無を問わず、担当を持って活躍されていた方

＜例えばこんな方におすすめです！＞
・型に縛られず、担当先に寄り添った働き方がしたい
・もっと幅広い経験を積んでスキルアップしたい
・プライベートと資格取得の両立をしたい

【自分の可能性を追求したい方はぜひ当法人へ！】
既にある課題やサービスに捉われず経営者の話し相手となり、ふとしたときにポロっと出てくる本当の不安や想いに耳を傾けられる方を求めています。

そのため、基礎的な知識や最低限の経験は必要ですが、それ以上の部分は何よりも人柄を重視したいと考えています。

今あるサービスを提案する。お客様に要望されたことをする。
それだけではない、自分らしさを活かした一歩先の働き方をしたい方はぜひ当法人の扉を叩いてください。

【自分らしさを発揮できる税理士法人】
私たちは築地駅から徒歩3分・新富町駅から徒歩2分ほどのところにある税理士法人です。
事業拡大により2024年7月に好立地かつ広いオフィスへ移転しました。

都内・埼玉・神奈川などの企業に対して、法人税務を中心に資産税・相続税・事業承継・M＆A・国際税務と多岐にわたる経営サポートを行っています。
現在は5～6名の少数チームで運営しており、各々が自分らしさを活かしながらお客様の「代えの利かないパートナー」として日々奮闘中です。

法人化から9年経過し、おかげさまで業績は右肩上がり。増加の一途をたどる多種多様なお客様からのご要望に対してより柔軟に対応できる体制を整えるため、新たなスタッフを募集します！

＜既存顧客の潜在ニーズを幅広く対応していく＞
当面は新規開拓よりも既存のお客様が抱える潜在ニーズをヒアリングし、それらを拾い上げていきます。
ひとつの会社の内部には複数の課題が領域ごとに潜んでいるため、パートナーとして貢献できることを見つけていき顧客満足度向上へ繋げるのが私たちのミッションです。

【コミュニケーションの先にあるニーズを掴む！】
大切なのは定型的な税務だけでなく、コミュニケーションを通じて出てくるお客様のお悩みに寄り添うことです。

当法人では国際税務による通関や貿易、海外移転、企業の合併・吸収（M＆A）による手続きなどの案件も発生します。
ときには実績のないことをやるケースも少なくありません。
★パート・アルバイトの方は入力業務が中心です。

【駅チカでアクセス抜群♪勉強や家庭との両立もしやすい立地！】
オフィスは最寄り駅を出てスグのところにあります。
周辺環境もよく、商業施設や他エリアへのアクセスも良好。
仕事終わりに買い物に行ったり、学校に行ったりするのにも便利な環境にあります。

原則定時で退社いただくので、予定に合わせた働き方をしたい方には最適だと思います！

【将来的な正社員登用もOK！】
学生の方や子育て中の方などで、
「今は正社員勤務が難しいけれど　落ち着いたら安定した働き方をしたい…」
という方も大歓迎！

人柄重視の採用ですので、意欲がある方ならそのまま正社員や契約社員として雇用形態を変更してステップアップしていただくことも可能ですよ！

【入社後の流れとお任せする業務】
入社後はOJTで会計ソフトの使い方から仕訳や入力の方法・手順などを教えていきます。
その後は税務スタッフの指示に従って仕訳・入力業務を軸にお願いします。

具体的には…
◎仕訳・入力業務
◎電話応対・来客対応
◎その他事務作業など

アルバイト・パートの方でも「この業務もやってみたい！」という希望があればお任せするので、気兼ねなく教えてくださいね♪

【こんな方を求めています！】
1日4時間、週3日以上からであればシフトは柔軟に対応いたします！
もちろんフルタイム勤務もOK！

＜必須条件＞
◎日商簿記3級以上お持ちの方
◎基本的なPC操作ができる方

＜歓迎条件＞
◎日商簿記2級以上お持ちの方
◎税理士資格一科目以上合格している方

＜例えばこんな方におすすめです！＞
・勉強や子育てと両立できる仕事がしたい
・安定した環境でコツコツ頑張りたい
・家から近くて、駅からも近い所で働きたい

【今の生活と将来、両方を大切にできます】
税理士法人でアルバイトとして働きたいという方にはさまざまな事情があると思います。

・扶養の範囲内で働いて家計を支えたい
・勉強を優先しながら、実務も学びたい
・子育てをしながら、合間で働きたい

当法人ではご本人の希望に寄り添いながら収入もスキルアップも叶えられるよう環境を整えたいと思っています。

純粋に「税理士法人の仕事に興味がある」という理由でも構いません。
お気軽にお問い合わせください！

【自分らしさを発揮できる税理士法人】
私たちは築地駅から徒歩3分・新富町駅から徒歩2分ほどのところにある税理士法人です。
事業拡大により2024年7月に好立地かつ広いオフィスへ移転しました。

都内・埼玉・神奈川などの企業に対して、法人税務を中心に資産税・相続税・事業承継・M＆A・国際税務と多岐にわたる経営サポートを行っています。
現在は5～6名の少数チームで運営しており、各々が自分らしさを活かしながらお客様の「代えの利かないパートナー」として日々奮闘中です。

法人化から9年経過し、おかげさまで業績は右肩上がり。増加の一途をたどる多種多様なお客様からのご要望に対してより柔軟に対応できる体制を整えるため、新たなスタッフを募集します！

＜既存顧客の潜在ニーズを幅広く対応していく＞
当面は新規開拓よりも既存のお客様が抱える潜在ニーズをヒアリングし、それらを拾い上げていきます。
ひとつの会社の内部には複数の課題が領域ごとに潜んでいるため、パートナーとして貢献できることを見つけていき顧客満足度向上へ繋げるのが私たちのミッションです。

【コミュニケーションの先にあるニーズを掴む！】
大切なのは定型的な税務だけでなく、コミュニケーションを通じて出てくるお客様のお悩みに寄り添うことです。

当法人では国際税務による通関や貿易、海外移転、企業の合併・吸収（M＆A）による手続きなどの案件も発生します。
ときには実績のないことをやるケースも少なくありません。
★パート・アルバイトの方は入力業務が中心です。

【駅チカでアクセス抜群♪勉強や家庭との両立もしやすい立地！】
オフィスは最寄り駅を出てスグのところにあります。
周辺環境もよく、商業施設や他エリアへのアクセスも良好。
仕事終わりに買い物に行ったり、学校に行ったりするのにも便利な環境にあります。

原則定時で退社いただくので、予定に合わせた働き方をしたい方には最適だと思います！

【将来的な正社員登用もOK！】
学生の方や子育て中の方などで、
「今は正社員勤務が難しいけれど　落ち着いたら安定した働き方をしたい…」
という方も大歓迎！

人柄重視の採用ですので、意欲がある方ならそのまま正社員や契約社員として雇用形態を変更してステップアップしていただくことも可能ですよ！

【入社後の流れとお任せする業務】
入社後はOJTで会計ソフトの使い方から仕訳や入力の方法・手順などを教えていきます。
その後は税務スタッフの指示に従って仕訳・入力業務を軸にお願いします。

具体的には…
◎仕訳・入力業務
◎電話応対・来客対応
◎その他事務作業など

アルバイト・パートの方でも「この業務もやってみたい！」という希望があればお任せするので、気兼ねなく教えてくださいね♪

【こんな方を求めています！】
1日4時間、週3日以上からであればシフトは柔軟に対応いたします！
もちろんフルタイム勤務もOK！

＜必須条件＞
◎日商簿記3級以上お持ちの方
◎基本的なPC操作ができる方

＜歓迎条件＞
◎日商簿記2級以上お持ちの方
◎税理士資格一科目以上合格している方

＜例えばこんな方におすすめです！＞
・勉強や子育てと両立できる仕事がしたい
・安定した環境でコツコツ頑張りたい
・家から近くて、駅からも近い所で働きたい

【今の生活と将来、両方を大切にできます】
税理士法人でアルバイトとして働きたいという方にはさまざまな事情があると思います。

・扶養の範囲内で働いて家計を支えたい
・勉強を優先しながら、実務も学びたい
・子育てをしながら、合間で働きたい

当法人ではご本人の希望に寄り添いながら収入もスキルアップも叶えられるよう環境を整えたいと思っています。

純粋に「税理士法人の仕事に興味がある」という理由でも構いません。
お気軽にお問い合わせください！

1.【働き方】完全クラウド×訪問なし！全国の大型案件に挑む
日常業務は完全にクラウド化され、顧問先への訪問は一切ありません（ChatやWeb面談のみ）。
移動ゼロでスマートに業務へ集中できます。
現在、大型案件が次々と決定しており、最先端のDX環境で市場価値を高めたい方に最適な環境です。

2.【成長環境】プロが常駐！未経験から1年で申告書作成へ
社内には公認会計士・税理士の有資格者が多く、最高峰のノウハウをいつでも聞ける環境です。
全員がワンフロアのオフィスにいるためサポート体制も抜群。
未経験スタートでも、わずか1年で税務申告書が作成できるまでに成長できます。

3.【待遇・社風】残業代は1分単位！和気あいあいとしたホワイト職場
労基法を完全遵守し、残業代は1分単位で全額支給。
年功序列はなく、業務の品質や貢献度を正当に評価して大幅な昇給で応えます。
お互いに助け合う文化があり、フラットで人間関係のストレスがない職場です。

4.【資格取得支援】税理士資格取得を本気で応援！最大6日間の試験休暇制度
「働きながら税理士を目指したい」という方を全力でサポートするため、試験休暇制度を設けています。
税理士試験当日と試験前3日間は、有給休暇とは別枠の休暇を付与いたします。
さらに、一定条件を満たした方には追加で2日間の休暇を支給し、最大6日間の試験休暇を取得できます。
社内には税理士試験に挑戦している職員が多数在籍しており、仕事と勉強を両立しながら安心して資格取得を目指せる環境づくりに力を入れています。

【採用担当者からのメッセージ】
当事務所は最新システムを導入していますが、一番大切にしているのは「働くメンバーの居心地の良さ」です。
アナログな作業に追われない分、仲間をサポートする時間を全員が大切にしています。
経験や資格の有無にかかわらず、真面目で明るいメンバーがあなたを温かく迎えます。
少しでも気になった方は、ぜひお気軽にご応募ください！

1.【働き方】完全クラウド×訪問なし！全国の大型案件に挑む
日常業務は完全にクラウド化され、顧問先への訪問は一切ありません（ChatやWeb面談のみ）。
移動ゼロでスマートに業務へ集中できます。
現在、大型案件が次々と決定しており、最先端のDX環境で市場価値を高めたい方に最適な環境です。

2.【成長環境】プロが常駐！未経験から1年で申告書作成へ
社内には公認会計士・税理士の有資格者が多く、最高峰のノウハウをいつでも聞ける環境です。
全員がワンフロアのオフィスにいるためサポート体制も抜群。
未経験スタートでも、わずか1年で税務申告書が作成できるまでに成長できます。

3.【待遇・社風】残業代は1分単位！和気あいあいとしたホワイト職場
労基法を完全遵守し、残業代は1分単位で全額支給。
年功序列はなく、業務の品質や貢献度を正当に評価して大幅な昇給で応えます。
お互いに助け合う文化があり、フラットで人間関係のストレスがない職場です。

4.【資格取得支援】税理士資格取得を本気で応援！最大6日間の試験休暇制度
「働きながら税理士を目指したい」という方を全力でサポートするため、試験休暇制度を設けています。
税理士試験当日と試験前3日間は、有給休暇とは別枠の休暇を付与いたします。
さらに、一定条件を満たした方には追加で2日間の休暇を支給し、最大6日間の試験休暇を取得できます。
社内には税理士試験に挑戦している職員が多数在籍しており、仕事と勉強を両立しながら安心して資格取得を目指せる環境づくりに力を入れています。

【採用担当者からのメッセージ】
当事務所は最新システムを導入していますが、一番大切にしているのは「働くメンバーの居心地の良さ」です。
アナログな作業に追われない分、仲間をサポートする時間を全員が大切にしています。
経験や資格の有無にかかわらず、真面目で明るいメンバーがあなたを温かく迎えます。
少しでも気になった方は、ぜひお気軽にご応募ください！

1.【働き方】完全クラウド×訪問なし！全国の大型案件に挑む
日常業務は完全にクラウド化され、顧問先への訪問は一切ありません（ChatやWeb面談のみ）。
移動ゼロでスマートに業務へ集中できます。
現在、大型案件が次々と決定しており、最先端のDX環境で市場価値を高めたい方に最適な環境です。

2.【成長環境】プロが常駐！有資格者から実践的に学べる環境
社内には公認会計士・税理士の有資格者が多く、日常業務を通じて実践的な知識やノウハウを学べる環境です。
全員がワンフロアのオフィスで勤務しているため、分からないことはすぐに相談できるサポート体制も充実。
経験を活かしながら、より高度な税務スキルや実務力を身につけ、市場価値を高められます。

3.【待遇・社風】残業代は1分単位！和気あいあいとしたホワイト職場
労基法を完全遵守し、残業代は1分単位で全額支給。
年功序列はなく、業務の品質や貢献度を正当に評価して大幅な昇給で応えます。
お互いに助け合う文化があり、フラットで人間関係のストレスがない職場です。

4.【資格取得支援】税理士資格取得を本気で応援！最大6日間の試験休暇制度
「働きながら税理士を目指したい」という方を全力でサポートするため、試験休暇制度を設けています。
税理士試験当日と試験前3日間は、有給休暇とは別枠の休暇を付与いたします。
さらに、一定条件を満たした方には追加で2日間の休暇を支給し、最大6日間の試験休暇を取得できます。
社内には税理士試験に挑戦している職員が多数在籍しており、仕事と勉強を両立しながら安心して資格取得を目指せる環境づくりに力を入れています。

【採用担当者からのメッセージ】
当事務所は最新システムを導入していますが、一番大切にしているのは「働くメンバーの居心地の良さ」です。
アナログな作業に追われない分、仲間をサポートする時間を全員が大切にしています。
経験や資格の有無にかかわらず、真面目で明るいメンバーがあなたを温かく迎えます。
少しでも気になった方は、ぜひお気軽にご応募ください！

1.【働き方】完全クラウド×訪問なし！全国の大型案件に挑む
日常業務は完全にクラウド化され、顧問先への訪問は一切ありません（ChatやWeb面談のみ）。
移動ゼロでスマートに業務へ集中できます。
現在、大型案件が次々と決定しており、最先端のDX環境で市場価値を高めたい方に最適な環境です。

2.【成長環境】プロが常駐！有資格者から実践的に学べる環境
社内には公認会計士・税理士の有資格者が多く、日常業務を通じて実践的な知識やノウハウを学べる環境です。
全員がワンフロアのオフィスで勤務しているため、分からないことはすぐに相談できるサポート体制も充実。
経験を活かしながら、より高度な税務スキルや実務力を身につけ、市場価値を高められます。

3.【待遇・社風】残業代は1分単位！和気あいあいとしたホワイト職場
労基法を完全遵守し、残業代は1分単位で全額支給。
年功序列はなく、業務の品質や貢献度を正当に評価して大幅な昇給で応えます。
お互いに助け合う文化があり、フラットで人間関係のストレスがない職場です。

4.【資格取得支援】税理士資格取得を本気で応援！最大6日間の試験休暇制度
「働きながら税理士を目指したい」という方を全力でサポートするため、試験休暇制度を設けています。
税理士試験当日と試験前3日間は、有給休暇とは別枠の休暇を付与いたします。
さらに、一定条件を満たした方には追加で2日間の休暇を支給し、最大6日間の試験休暇を取得できます。
社内には税理士試験に挑戦している職員が多数在籍しており、仕事と勉強を両立しながら安心して資格取得を目指せる環境づくりに力を入れています。

【採用担当者からのメッセージ】
当事務所は最新システムを導入していますが、一番大切にしているのは「働くメンバーの居心地の良さ」です。
アナログな作業に追われない分、仲間をサポートする時間を全員が大切にしています。
経験や資格の有無にかかわらず、真面目で明るいメンバーがあなたを温かく迎えます。
少しでも気になった方は、ぜひお気軽にご応募ください！

≪一般法人から医療法人・資産税まで多岐にわたる専門性を発揮≫
八王子に事務所を構え、一般的な税務会計に加えて、会社設立や経営指導・融資対策など幅広くサービスを提供している税理士法人です。

お客様は建築・不動産・IT・飲食・サービス業など業種や規模も幅広く、医療法人や資産税などの案件の実績も少なくありません。

多岐にわたる業務を手掛ける中で、数字だけを見た事務的な処理ではなく、あくまで「人と人」の会話やコミュニケーションから生まれる信頼関係を大切にしています。

◆小型犬がいる会計事務所です
所内には代表が飼っている小型犬(チワワ)がいます。
犬好きな方なら癒されながら働ける環境です。
一方で犬が苦手な方、アレルギーがある方などは難しいかもしれません。

≪「会話」から生まれる信頼をサービスに昇華させる醍醐味≫
私たちの仕事は「サービス業」だと考えています。
ただ資料やデータを見て、機械的に処理するだけでは、お客様と事務所双方にとって気持ちのいい関係とは言えません。

もちろん生産性や効率性とのバランスは必要ですが、大前提としてVERTEXでは「人を大切にできる人」と一緒に働きたいと思っています。

地域に密着し、人を大切にするサービスを提供した先に「あなたにお任せしたい」と言っていただける関係ができるのではないでしょうか。
こうした関係構築に楽しさを見出せる方なら、当事務所は非常にやりがいのある環境です。

≪地域に寄り添い、皆が長く快適に活躍できるステージを創りたい≫
一人ひとりが無理をせず、お客様に寄り添いながら自分らしく働けるかどうか。
私たちはそこを重視しています。
それぞれのメンバーが、快適に長く活躍できる環境作りに力を入れています！

≪オフィスカジュアルOK！税理士事務所らしくない事務所≫
男女を問わず、オフィスカジュアルOKです。
極端にラフすぎるのはNGですが、上下スーツである必要はありません。

犬がいることなども含めて一般的な税理士事務所のような固さはないため「税理士事務所っぽくない」と言われることも多いです。

≪経験者には早い段階で担当をお任せします！すぐに活躍できる環境です♪≫
十分な経験をお持ちの方には、早い段階で担当をお任せしたいと思っています。
スキルと経験、お任せする案件の規模を考えながら担当先を割り振りますので、無理なくステップアップを目指せます。
これまでのご経験を活かしたい方はもちろん、新たにチャレンジしてみたいことなどがあればぜひ教えてください。
最大限希望を考慮したステージをご用意させていただきます！

≪求める人物像≫
◎会計事務所経験1年以上の方
◎一連の税務会計・決算・申告業務の対応経験がある方、優遇します
◎担当を持った経験がある方、優遇します
◎サービス業としてお客様に寄り添った対応ができる方
◎犬が平気で犬アレルギーのない方

≪テレワーク体制あり！残業は繁忙期でも月20時間以内！≫
状況に応じて週1～2日のテレワークができる環境は整っています。
原則は出社となりますが、ゆくゆくはテレワークとオフィスワークを織り交ぜたハイブリットワークとしての働き方も可能です。
今はアルバイトで将来的には正社員で働きたい方も歓迎します。

残業は繁忙期でも月20時間程度。
通常時ならあっても10時間前後です。
ですので、ワークライフバランスに関する心配もありません。

受験を予定している方には、試験日の休暇取得など柔軟に対応するのでご安心ください！

≪人を見たコミュニケーションができる方と一緒に働きたい≫
同じ会計事務所の経験者でも「数字として税務を処理してきた人」と「サービス業として対応してきた人」では、向いている事務所は異なってきます。
私たちは後者のような方を求めています。
生産性や効率を意識しながらも「もっとお客様に寄り添った提案やサポートがしたい」という方は、ぜひVERTEXへご応募ください。

≪一般法人から医療法人・資産税まで多岐にわたる専門性を発揮≫
八王子に事務所を構え、一般的な税務会計に加えて、会社設立や経営指導・融資対策など幅広くサービスを提供している税理士法人です。

お客様は建築・不動産・IT・飲食・サービス業など業種や規模も幅広く、医療法人や資産税などの案件の実績も少なくありません。

多岐にわたる業務を手掛ける中で、数字だけを見た事務的な処理ではなく、あくまで「人と人」の会話やコミュニケーションから生まれる信頼関係を大切にしています。

◆小型犬がいる会計事務所です
所内には代表が飼っている小型犬(チワワ)がいます。
犬好きな方なら癒されながら働ける環境です。
一方で犬が苦手な方、アレルギーがある方などは難しいかもしれません。

≪「会話」から生まれる信頼をサービスに昇華させる醍醐味≫
私たちの仕事は「サービス業」だと考えています。
ただ資料やデータを見て、機械的に処理するだけでは、お客様と事務所双方にとって気持ちのいい関係とは言えません。

もちろん生産性や効率性とのバランスは必要ですが、大前提としてVERTEXでは「人を大切にできる人」と一緒に働きたいと思っています。

地域に密着し、人を大切にするサービスを提供した先に「あなたにお任せしたい」と言っていただける関係ができるのではないでしょうか。
こうした関係構築に楽しさを見出せる方なら、当事務所は非常にやりがいのある環境です。

≪地域に寄り添い、皆が長く快適に活躍できるステージを創りたい≫
一人ひとりが無理をせず、お客様に寄り添いながら自分らしく働けるかどうか。
私たちはそこを重視しています。
それぞれのメンバーが、快適に長く活躍できる環境作りに力を入れています！

≪オフィスカジュアルOK！税理士事務所らしくない事務所≫
男女を問わず、オフィスカジュアルOKです。
極端にラフすぎるのはNGですが、上下スーツである必要はありません。

犬がいることなども含めて一般的な税理士事務所のような固さはないため「税理士事務所っぽくない」と言われることも多いです。

≪入力業務や問い合わせ対応などを中心にしたサポートをお任せします！≫
税理士や職員のサポートとして、各種入力業務やお客様からの問い合わせ対応などをお任せします。
そのほか郵便局へ書類を出しにいく、消耗品を買いに行くなど、細かな雑務が発生した際にも、対応していただく予定です。

また意欲があり本人の希望があれば、パートであっても担当をお任せすることができます。

例えば
「今は子育て中だから限られた時間で働きゆくゆくは正社員で活躍したい」
といった方も大歓迎です！

◆最低勤務日数について
あまり厳密には定めていませんが、週3～4日程度で1日5～6時間ほど勤務していただける方を想定しています。
もちろん随時の状況に合わせてこれ以下やフルタイムなど、希望に応じた環境をご用意しますので、何でも気軽にご相談ください。

≪賞与時期には年2回寸志を支給♪≫
賞与の時期にはパートの方にも寸志を支給しています。
ちょっとしたミニボーナスでモチベーションアップ♪

≪代表からの声≫
業務内容に関わらず、社内やお客様も含めて「人を見て」行動できる方は大歓迎です。
ミスや失敗があったとしても、しっかりフォローできる体制を整えているので、どうぞお気軽にご応募ください。

≪一般法人から医療法人・資産税まで多岐にわたる専門性を発揮≫
八王子に事務所を構え、一般的な税務会計に加えて、会社設立や経営指導・融資対策など幅広くサービスを提供している税理士法人です。

お客様は建築・不動産・IT・飲食・サービス業など業種や規模も幅広く、医療法人や資産税などの案件の実績も少なくありません。

多岐にわたる業務を手掛ける中で、数字だけを見た事務的な処理ではなく、あくまで「人と人」の会話やコミュニケーションから生まれる信頼関係を大切にしています。

今回ご入社いただける税理士の方には将来の幹部候補としてご活躍いただきたいと考えています。
幅広い経験が積める環境で、スタッフのマネジメントなど組織作りにも携わっていただきますので、税理士としてのキャリアの幅を広げることができます。

◆小型犬がいる会計事務所です
所内には代表が飼っている小型犬(チワワ)がいます。
犬好きな方なら癒されながら働ける環境です。
一方で犬が苦手な方、アレルギーがある方などは難しいかもしれません。

≪「会話」から生まれる信頼をサービスに昇華させる醍醐味≫
私たちの仕事は「サービス業」だと考えています。
ただ資料やデータを見て、機械的に処理するだけでは、お客様と事務所双方にとって気持ちのいい関係とは言えません。

もちろん生産性や効率性とのバランスは必要ですが、大前提としてVERTEXでは「人を大切にできる人」と一緒に働きたいと思っています。

地域に密着し、人を大切にするサービスを提供した先に「あなたにお任せしたい」と言っていただける関係ができるのではないでしょうか。
こうした関係構築に楽しさを見出せる方なら、当事務所は非常にやりがいのある環境です。

≪地域に寄り添い、皆が長く快適に活躍できるステージを創りたい≫
一人ひとりが無理をせず、お客様に寄り添いながら自分らしく働けるかどうか。
私たちはそこを重視しています。
それぞれのメンバーが、快適に長く活躍できる環境作りに力を入れています！

≪オフィスカジュアルOK！税理士事務所らしくない事務所≫
男女を問わず、オフィスカジュアルOKです。
極端にラフすぎるのはNGですが、上下スーツである必要はありません。

犬がいることなども含めて一般的な税理士事務所のような固さはないため「税理士事務所っぽくない」と言われることも多いです。

≪経験者には早い段階で担当をお任せします！すぐに活躍できる環境です♪≫
十分な経験をお持ちの方には、早い段階で担当をお任せしたいと思っています。
スキルと経験、お任せする案件の規模を考えながら担当先を割り振りますので、無理なくステップアップを目指せます。
これまでのご経験を活かしたい方はもちろん、新たにチャレンジしてみたいことなどがあればぜひ教えてください。
最大限希望を考慮したステージをご用意させていただきます！

≪求める人物像≫
◎税理士資格保持者の方
◎将来の幹部候補として活躍してくださる方
◎一連の税務会計・決算・申告業務の対応経験がある方
◎担当を持った経験がある方
◎サービス業としてお客様に寄り添った対応ができる方
◎犬が平気で犬アレルギーのない方

≪テレワーク体制あり！残業は繁忙期でも月20時間以内！≫
状況に応じて週1～2日のテレワークができる環境は整っています。
原則は出社となりますが、ゆくゆくはテレワークとオフィスワークを織り交ぜたハイブリットワークとしての働き方も可能です。

残業は繁忙期でも月20時間程度。
通常時ならあっても10時間前後です。
ですので、ワークライフバランスに関する心配もありません。

≪人を見たコミュニケーションができる方と一緒に働きたい≫
同じ会計事務所の経験者でも「数字として税務を処理してきた人」と「サービス業として対応してきた人」では、向いている事務所は異なってきます。
私たちは後者のような方を求めています。
生産性や効率を意識しながらも「もっとお客様に寄り添った提案やサポートがしたい」という方は、ぜひVERTEXへご応募ください。

【未経験から、会計のプロとして長く働きたい方へ】
2014年設立。
事業承継を積極的に行いながら、着実に成長を続けている税理士事務所です。

私たちが大切にしているのは、
「お客様の成長のために何ができるか」を誠実に考え続けること。

業界が大きく変化する中でも、私たちは一歩ずつ組織を広げ、
毎年新しい仲間とお客様を迎え入れてきました。
拡大を続けながらも、土台は常に“丁寧な仕事”です。

■ 採用で大切にしていること
経験や知識よりも重視しているのは、

・素直に学び続けられること
・努力を継続できること
・周囲と協力しながら主体的に動けること

未経験でも問題ありません。
ただし、「教えてもらう」だけではなく、
自ら吸収しようとする姿勢は欠かせません。

腰を据えて専門性を身につけたい方を歓迎します。

■ 教育体制について
入所後は教育チームに所属し、基礎から丁寧に学びます。
先輩の補助業務を通じて実務を覚え、徐々にお客様対応にも同席します。

1年ほどで担当を持つことを目指しますが、
当事務所は5名程度のチーム制を採用しています。

・分からないことをすぐ相談できる
・担当者不在時もチームでフォローできる
・一人で抱え込まない

安心して成長できる環境があります。

■ 学び続けられる環境
毎週の社内研修、月1回のIT研修、外部講師による勉強会など、
学びの機会を継続的に設けています。

税理士を目指して勉強している職員も多く、
繁忙期以外の残業は少なめです。

努力を続ける人が、着実に力を伸ばしていける環境です。

■ 働き方について
毎週木曜日はノー残業デー。
繁忙期以外の残業は19時までと決めています。
（シャットダウンツールの導入により、19時以降はPCの使用ができません）

仕事に集中し、終わったら自分の時間を大切にする。
長く働ける環境づくりにも力を入れています。

■ 最後に
未経験から専門職へ進む道は、決して楽ではありません。

ですが、本気で力をつけたい人にとっては、着実に成長できる環境があります。

「できるようになりたい」という意志を持ち、
会計の世界で一歩ずつ専門性を身につけたいと考えている方。

その想いを持つ方と、
長く一緒に歩んでいきたいと考えています。

ご応募をお待ちしています。

☆★リクルートサイトはこちら★☆
https://na-tax.jp/recruit/

【2014年設立。変化を力に、成長を続ける税理士事務所です】
私たちが大切にしているのは、
「お客様の成長のために何ができるか」を本気で考え続けること。

AIの進化や業界再編が進む中、
私たちは事業承継を積極的に行いながら、着実に規模を拡大してきました。

拡大を続けていますが、目指しているのは“安定した土台のある成長”。
一時的な勢いではなく、長く続く組織づくりを重視しています。

■ 経験を活かし、腰を据えて働ける環境
これまでのご経験を活かし、
お客様対応を中心とした業務をお任せします。

入力業務や書類作成などは専任チームがサポートしますので、
お客様への提案や経営支援に集中できる環境です。

入所後は既存のお客様を引き継ぎ、
1年程度で20件前後の担当を持っていただく予定です。

「担当を持ちながらも、孤立しない」

当事務所は5名1組のチーム制。
担当者が不在でもフォローできる体制を整えています。

落ち着いた組織の中で、専門性を高めていきたい方に適した環境です。

■ 事業承継を続けているからこそ、ポストが生まれる
私たちは今後も事業承継を積極的に進めていきます。
それに伴い、チーム数や拠点の拡大も続いています。

ポストは“空く”のを待つのではなく、
組織の成長とともに“生まれていく”環境です。

やる気と適性があれば、

・チームリーダー
・拠点責任者
・管理職

といった役割を担っていただくことも可能です。

もちろん、
プレーヤーとして専門性を極める道も選べます。

キャリアを「用意された型」にはめるのではなく、
ご自身の志向に合わせて描いていける組織です。

■ 働きやすさと学びの両立
毎週木曜日はノー残業デー。ほとんどの職員が18時には退社します。
また繁忙期以外の残業は19時までと決め、効率的な働き方を徹底しています。
（シャットダウンツールの導入により、19時以降はPCの使用ができません）

一定条件を満たせば、
リモートワークや時差出勤も可能です。

また、毎週の研修、IT研修、外部講師による勉強会など、
学びの機会も継続的に設けています。

税理士資格を目指す方も多く、
実務と勉強を両立しながら成長できる環境です。

■ 求める人物像
・誠実にお客様と向き合える方
・チームで協力しながら成果を出せる方
・組織の成長とともに、自身も成長し続けたい方

加えて私たちは、
自ら考え、主体的に動ける方を求めています。

与えられた業務をこなすだけでなく、
「どうすればもっと良くなるか」を考え、行動に移せること。

目立つ必要はありませんが、
仕事に対して当事者意識を持ち、責任を引き受けられる方を歓迎します。

■ 最後に
組織の成長に伴い、
私たちが担う役割も年々広がっています。

だからこそ私たちは、
単に業務をこなす存在ではなく、
お客様の課題に向き合い、価値を提供できる仲間を求めています。

これまでのご経験を活かしながら、さらに専門性を高めたい方。

そして、組織の一員として主体的に関わっていきたい方。

そのような方とお会いできることを楽しみにしています。

共に長く、お客様と組織を支えていける方のご応募をお待ちしています。

☆★リクルートサイトはこちら★☆
https://na-tax.jp/recruit/

【2014年設立。変化を力に、成長を続ける税理士事務所です】
私たちは事業承継にも積極的に取り組みながら、着実に成長を続けています。
組織が拡大しているからこそ、専門ごとの分業体制が整っています。

■ 家庭と両立しながら働きたい方へ
現在在籍しているパートスタッフの多くは子育て世代です。
扶養内勤務の方もいれば、フルタイムに近い働き方をしている方もいます。

お子さまの急な体調不良や学校行事などにも柔軟に対応しています。

「無理なく、長く働けること」
それを大切にしている職場です。

■ 製造部門（入力専属チーム）でのお仕事
入所後は、会計データ部（製造部門）に所属していただきます。
現在10名以上が在籍する、入力専属のチームです。

主な業務は、

・会計データの入力補助
・資料のスキャンや整理
・電話応対
・請求書の郵送 など

入力業務が未経験でも問題ありません。
先輩スタッフが丁寧にOJTでサポートします。

簿記の資格や会計業務の経験をお持ちの方も歓迎します。
スキルや経験を活かして活躍いただける環境です。

同じ業務を担当するメンバーが多いため、

・分からないことをすぐ聞ける
・急なお休みでもフォローし合える
・業務が属人化しない

安心して働ける体制が整っています。

■ チームで支える組織です
担当者チーム（5人1組）とは別に、
入力専属チームがあることで、役割分担が明確になっています。

それぞれの専門性を活かしながら、
事務所全体でお客様を支えています。

コツコツと正確に仕事を進められる方が活躍できる環境です。

■ 働きやすさについて
・扶養内勤務可能
・社会保険完備
・産休・育休実績多数
・池袋駅C9出口より徒歩1分

ライフステージが変わっても働き続けられる環境づくりを行っています。

■ 最後に
限られた時間の中でも、誰かの役に立てる仕事がしたい。

丁寧に、誠実に仕事に取り組める方をお待ちしています。

☆★リクルートサイトはこちら★☆
https://na-tax.jp/recruit/

【総合型で高い専門性も備えた事務所】
法人・個人の税務顧問にとどまらず、相続税の申告、事業承継、事業再生、M&A、IPO支援など幅広い分野に対応する総合型の税理士法人。
各分野のエキスパートがそろっています。

【働きやすい環境！】
(1)共に働く仲間と助け合いながら和気あいあいと働けます
当法人ではパート・アルバイトとして働いているスタッフが多く在席。
職場内には子育て経験者や資格勉強中の学生など、近い立場のスタッフが多いため仕事で困ったことは相談しやすい雰囲気があります。
そのような雰囲気の中で自分らしく楽しく働いてみませんか？

(2)プライベートと仕事を両立しながら働けます
ライフスタイルに合わせて無理なく働いていただけるようサポート。
お子様の病気はもちろん、急な用事やお休みなどにも柔軟に対応します。

例えば…
★週3、4日勤務からOK！
★しっかり稼ぎたいなら週5のフルタイム！
★週5日勤務、でも子どものお迎えがあるから15時までの時短勤務
など、事情に合わせた働き方ができます。

曜日など個人に合わせたシフトも相談に応じていますので、ご希望の働き方を一度確認させてください。
長く安心して働くことができる環境を整えています。

(3)準社員・正社員へのステップアップも可能！
スキルや本人のご希望により、パート・アルバイトから社員へのステップアップも可能です。

例えば「将来子育てが落ち着いて、手が離れるようになったら本格的に働きたい」というようなプランをお考えの場合、当法人なら職場を変えることなくキャリアをスタートさせることができます♪

【未経験でも大丈夫】
基本的なPC操作ができれば大丈夫です。
先輩スタッフが会計ソフトの使い方をしっかりサポートします。
業界未経験で入所した方も多数在籍しています。

≪入所後の流れ≫
基本的にお任せするのはデータ入力業務です。
先輩と一緒に会計ソフトの使い方などを学びながら、入力していきます。
業務を通じて簿記や会計の知識をゼロから身に付けられるので、会計業界で働きたい方の最初のステップにおすすめのポジションです。

【求める人物像】
・コミュニケーション意識の高い方
・チームワークを大切にできる方
・新しい仕事に対しても挑戦する意欲がある方

【現役スタッフの声】
＜パート（未経験者）／入所5年／35才女性＞
1人目の子が1才の時に、業界未経験で入所。
その後2人目の子どもができて産休・育休を取り、今年4月に復帰して週4日働いています。
子どもが熱を出したりしてもすぐに早退させてもらえるので、小さな子どもがいても働きやすいです。
パート仲間が10人ほどいて子育て経験者も多いため、快くサポートしてもらえるのがありがたいですね。

【総合型だからこそ、多彩な専門家への道があります】
私たちは幅広い分野において、高い専門性を誇るプロフェッショナルが揃う総合型の税務会計事務所です。
拠点は城南支社の本体として世田谷、そして永田町にある事務所の2拠点があります。

規模の大きい事務所なので資産税関係の案件も多く、ステークホルダーからのご紹介で大型案件やVIP層の特殊事案を経験できるチャンスも。
相続にはストーリー性があり、未来のご家族のことまで考えて行う点が面白さとやりがいです。

生前の相続対策や土地の有効活用、事業承継などのコンサルティング業務を手掛けることも可能。
民法・会社法・建築基準法など、税務や財務などだけでなく税務会計以外にも幅広い知識を身に付けられます。

さまざまな士業と連携しながら、その中心として主役になれるのが当法人における資産税スタッフの醍醐味です。

【雑誌等に何度も取り上げられている大手会計事務所です！】
朝日税理士法人（東京）の従業員数が234名。
順調に規模を拡大し、成長を続けています。
経済誌でも規模の大きい会計事務所として頻繁にランクインしている事務所です。

経営理念は「Smile & Smile & Smile」。
お客様、スタッフ、ステークホルダーの笑顔を大切にします。

ご紹介のネットワークとなるステークホルダーは士業や金融機関・大手ハウスメーカーなど。
ご紹介頂いたお客様の課題を解決することで成長を続けています。

目指すのは「一流の問題解決屋」です。
その実現に向けて、やる気のある魅力的な人材をどんどん増やしていきたいと思っています。

【グループの垣根を超えたチームワークを大切にしています】
現在、当法人では法人グループ・資産管理グループ・FAS／コンサルティンググループに分かれて業務を行っています。

これは会計事務所に年々専門性が求められるようになってきているため、専門ごとにチームを組んで効率よく仕事をするための工夫です。
案件によってはグループを超えてチームを組むこともあります。

必要に応じて外部の士業と連携しながら業務を行うこともあり、税務会計の枠組みに捉われない働き方が可能です。

【入所後にお任せする仕事内容】
個別の経験やスキルに応じて柔軟に対応いたします。
まずは基本となる下記のような業務をお任せしていく予定です。

◎相続対策
◎相続税申告
◎資産承継・事業承継
◎土地活用・コンサル関係 など

上記のほかにも税理士の資格をお持ちなら、相続などの相談窓口に担当者として出向いていただくなど活躍の舞台を数多くご用意。
これまでのキャリアを捨てることなく、より専門性の高い業務を手掛けられます。

やってみたいことには積極的にチャレンジできる社風です。
新たに手掛けてみたいことがあれば、ぜひ気軽にご相談ください！

≪モバイルPC・仕事用スマホ貸与！在宅ワークなども柔軟に対応≫
働き方改革を推進し、時差出退勤や在宅ワークにも対応！
仕事用のモバイルPC、スマートフォンなども貸与します。

事務所としてもライフワークバランスを大切にしてほしいと考えており、夏休みは9連休取得推奨！
よりメリハリのある働き方を目指しています。

また、受験生の方には試験休みを付与し勉強と仕事が両立しやすい環境を整えています。

【求める人物像】
≪応募条件≫
◎資産税業務の実務経験5年以上
└経験年数は目安ですので年収などはお気軽にご相談ください！

≪歓迎・優遇条件≫
◎相続税申告の相談窓口の対応経験
◎税理士の資格をお持ちの方
◎資産税の相談会等の対応経験

【キャリアを活かして次のステージへ進める！】
一般の方を相手に税法の説明を行う必要があるため、自分の知識をかみ砕いて説明できる方が向いています。

日々新しい事案が出てくるので、未知の業務にも臆せずコツコツ取り組むことが求められます。
一方で同じ案件ばかりのルーティンが退屈であり、もっとさまざまな事例に手を広げたいと考えている方には、理想的な環境です。

今まで培ってきた資産税の知識や経験・キャリアを失うことなく、新しいステージに向かってステップアップしてみませんか？

【現役スタッフの声】
＜正社員（経験者）／入所3年目／女性／3科目＞
一緒に働きたいと思える上司がいたことがきっかけで、前の事務所から転職しました。
最初に相続税に合格したときに「1人ひとりへ自分で考えてご提案できるのが面白いな」と感じてこの道のプロを目指すようになりました。
相手の気持ちを汲み取ることが大事な仕事なので、人が好きな方には向いていると思います。

入所してすぐにこれまで経験しなかったような大きな案件を任せてもらい驚きましたが、先輩と一緒にやらせていただき、とても貴重な経験になりました。
明るくてなんでも言い合える会社です。
今後も資産税を土台としてオールラウンダーな税理士を目指したいと思っています。
みなさん、ぜひ一緒に働きましょう！

【総合型だからこそ、多彩な専門家への道があります】
私たちは幅広い分野において、高い専門性を誇るプロフェッショナルが揃う総合型の税務会計事務所です。
拠点は城南支社の本体として世田谷、そして永田町にある事務所の2拠点があります。

各種申告業務・資産税・相続・コンサルなど、あらゆる会計・税務を総合的に網羅できる専門性の高さが私たちの強みです。
これは当法人のスタッフにとって、幅広い分野の中で専門性を高められる魅力でもあります。

今回は案件数の増加に伴い、これまでの経験を活かしてさらなるキャリアアップを目指したい方を募集します！

【巡回監査〜決算書作成〜コンサルティングまで広く担当できます！】
通常の巡回監査〜決算書作成以外に資金調達、事業承継や経理改善支援といったコンサルティング的な業務も担当していただきます。

当法人の特徴は、スポット案件数が多く大型案件を担当できること。
特殊な案件の経験も積むことができ、申告業務以外のことも広く手掛けられる環境です。
どの分野にもその道のプロフェッショナルが複数いるので、着実に力を付けていただけます。

【求める人物像】
巡回監査〜決算書作成まで一通りの税法の知識を持ってクライアント対応できる方が希望です。
コミュニケーション能力が高い方、大歓迎。

≪応募条件≫
◎会計・税務の経験5年以上

≪歓迎・優遇条件≫
◎税理士試験科目合格

日々お客様と接する仕事で、社内的にも複数担当制を採用しているのでメンバーとうまく情報交換しながら業務をこなしていただける方、お待ちしています！

≪入所後にお任せする仕事≫
決算・申告に加え、タックスプランニング、事業承継（株価算定・オーナーの相続対策）、組織再編、経理改善指導、再生支援など、法人の幅広い業務をお任せします。
これまでのキャリアを捨てず、他の領域にまで専門性を広げられるポジションです。

すでに担当を持っていた経験がある方なら、早期のうちに中規模以上のお客様の担当を持って活動していただきたいと思っています。

また当法人は1社2名以上の複数担当制を採用しており、困ったことや分からないことがあってもすぐにフォローし合うことが可能です。

【幅広い経験×深い専門性を持つ会計のプロを目指せます！】
総合型だからこそ携われる分野も幅広く、経験を活かしつつ入所後に自分の伸ばしたい分野を探すことができます。

これまで業務が限定的だったから他分野にも精通したい。
逆に今の得意分野を活かしてもっと大きな規模の案件に携わりたい。
どの専門分野に進もうか悩んでいる…など、どのような方でもやりがいを持って活躍できる環境を整えています！

多くの領域の税務会計に精通しつつ、特に深い専門性を深められるのが当法人の魅力。
横に広く知見を持ち、1本縦に突き出た専門性を持つプロの会計人を目指しませんか。
やってみたいことがあれば、遠慮せずに声を上げ、どんどん挑戦してください。
多彩な案件が集まる当法人なら相続や事業承継、コンサルティングなど、業務の幅を広げたいと思ったときに丁度良い規模感の案件をお渡しすることができます。

【ご紹介案件が多数あります！】
経営理念は「Smile & Smile & Smile」。
お客様、スタッフ、ステークホルダーの笑顔を大切にします。

ご紹介のネットワークとなるステークホルダーは士業や金融機関・大手ハウスメーカーなど。
ご紹介頂いたお客様の課題を解決することで成長を続けています。

目指すのは「一流の問題解決屋」です。
その実現に向けて、やる気のある魅力的な人材をどんどん増やしていきたいと思っています。

【効率&チームワークを大事にしながら仕事をしています！】
各種申告業務・法人コンサル・資産税コンサルなど、様々な得意分野をもつメンバーと連携して業務を進めることで知見やキャリアを広げることができます。
これまでのキャリアを捨てず、経験を活かしながら新しい領域に挑戦できるのは総合型で多くのノウハウを持つ当法人だからこそできることです。
優秀なアシスタントも多数在籍しているため、より専門性の高い業務に集中できます。

≪モバイルPC・仕事用スマホ貸与！在宅ワークなども柔軟に対応≫
働き方改革を推進し、時差出退勤や在宅ワークにも対応！
仕事用のモバイルPC、スマートフォンなども貸与します。

事務所としてもライフワークバランスを大切にしてほしいと考えており、夏休みは9連休取得推奨！
よりメリハリのある働き方を目指しています。

また、受験生の方には試験休みを付与し勉強と仕事が両立しやすい環境を整えています。

【キャリアを捨てず、次のステージへ活かせる環境】
あなたが税務・会計の専門家として築き上げてきたキャリアを、転職によって捨ててしまうのは非常にもったいないことです。
当法人でなら培ってきた知見をそのまま活かしつつ、新しい分野にチャレンジできる環境が整っています。

会計・税務のエキスパートとして法人税から一歩先に進んだステージで活躍したい方は、ぜひ当法人へお越しください！

【現役スタッフの声】
＜正社員（経験者）／入所4年目／男性／4科目＞
この会社を選んだのは、従業員数が多い会社のほうがさまざまな情報が集まってきて、よりよいサービスができると考えたからです。

業務の進め方は各人の裁量に任されているので、仕事に支障がない限りは自由に休みを取ることができます。
私は試験に合わせて夏休みをいただいています。
今後は株の承継や組織再編などを手がけ、お客様に頼りされる税理士を目指していきたいです。

皆で教え合う雰囲気があり、勉強好きな人が多いので自然発生的に勉強会ができるような環境です。
やりたい仕事があれば手を挙げればどんどん任せてくれます。
いまの仕事が次の仕事につながるよう、とことん納得がいくまで調べるように心がけています。

仕事のチャンスは多い会社です。
責任感があって積極的な方、お待ちしています！

【総合型だからこそ、多彩な専門家への道があります】
私たちは幅広い分野において、高い専門性を誇るプロフェッショナルが揃う総合型の税務会計事務所です。
拠点は城南支社の本体として世田谷、そして永田町にある事務所の2拠点があります。

各種申告業務・法人コンサル・資産税コンサルなど、あらゆる会計・税務を総合的に網羅できる専門性の高さが私たちの強みです。
これは当法人のスタッフにとって、幅広い分野の中で専門性を高められる魅力でもあります。

今回は案件数の増加に伴い、これまでの経験を活かしてさらなるキャリアアップを目指したい方を募集します！
その方のキャリアややる気に合わせて活躍できる場をご用意します！

【求める人物像】
巡回監査〜決算書作成まで一通りの税法の知識を持ってクライアント対応できる方が希望です。
コミュニケーション能力が高い方、大歓迎。

≪応募条件≫
◎会計・税務の経験3年以上
└経験年数は目安です。

≪歓迎・優遇条件≫
◎税理士試験科目合格

日々お客様と接する仕事で、社内的にも複数担当制を採用しているのでメンバーとうまく情報交換しながら業務をこなしていただける方、お待ちしています！

≪入所後にお任せする仕事≫
まずはお互いのことを知るため、記帳代行や申告書の作成など内勤業務を中心にお任せする予定です。
もちろんすでに担当を持っていた経験がある方なら、早期のうちに担当を持って活動していただきたいと思っています。

当法人は1社2名以上の複数担当制を採用しており、困ったことや分からないことがあってもすぐにフォローし合うことが可能です。

【幅広い経験×深い専門性を持つ会計のプロを目指せます！】
総合型だからこそ携われる分野も幅広く、経験を活かしつつ入所後に自分の伸ばしたい分野を探すことができます。

これまで業務が限定的だったから他分野にも精通したい。
逆に今の得意分野を活かしてもっと大きな規模の案件に携わりたい。
どの専門分野に進もうか悩んでいる…など、どのような方でもやりがいを持って活躍できる環境を整えています！

多くの領域の税務会計に精通しつつ、特に深い専門性を深められるのが当法人の魅力。
特に、法人税業務は一段レベルが高いものを習得できる業界屈指の環境です。
横に広く知見を持ち、1本縦に突き出た専門性を持つプロの会計人を目指しませんか。
やってみたいことがあれば、遠慮せずに声を上げ、どんどん挑戦してください。

【ご紹介案件が多数あります！】
経営理念は「Smile & Smile & Smile」。
お客様、スタッフ、ステークホルダーの笑顔を大切にします。

ご紹介のネットワークとなるステークホルダーは士業や金融機関・大手ハウスメーカーなど。
ご紹介頂いたお客様の課題を解決することで成長を続けています。

目指すのは「一流の問題解決屋」です。
その実現に向けて、やる気のある魅力的な人材をどんどん増やしていきたいと思っています。

【効率&チームワークを大事にしながら仕事をしています！】
各種申告業務・法人コンサル・資産税コンサルなど、様々な得意分野をもつメンバーと連携して業務を進めることで知見やキャリアを広げることができます。
これまでのキャリアを捨てず、経験を活かしながら新しい領域に挑戦できるのは総合型で多くのノウハウを持つ当法人だからこそできることです。
優秀なアシスタントも多数在籍しているため、より専門性の高い業務に集中できます。

≪モバイルPC・仕事用スマホ貸与！在宅ワークなども柔軟に対応≫
働き方改革を推進し、時差出退勤や在宅ワークにも対応！
仕事用のモバイルPC、スマートフォンなども貸与します。

事務所としてもライフワークバランスを大切にしてほしいと考えており、夏休みは9連休取得推奨！
よりメリハリのある働き方を目指しています。

また、受験生の方には試験休みを付与し勉強と仕事が両立しやすい環境を整えています。

【いざというときに頼りにされるのが会計人の醍醐味です！】
この仕事の商品は自分自身。
サービスの品質はもちろんお客様の満足度も自分次第。
自ら学んだことを直接お客様にサービスし、直接感謝されるやりがいはなかなか味わえるものではありません。
こうした価値観に共感していただける方と一緒に働きたいと思っています。

会計・税務のエキスパートとして法人税から一歩先に進んだステージで活躍したい方は、ぜひ当法人へお越しください！

【現役スタッフの声】
＜正社員（経験者）／入所4年目／男性／4科目＞
この会社を選んだのは、従業員数が多い会社のほうがさまざまな情報が集まってきて、よりよいサービスができると考えたからです。

業務の進め方は各人の裁量に任されているので、仕事に支障がない限りは自由に休みを取ることができます。
私は試験に合わせて夏休みをいただいています。
今後は株の承継や組織再編などを手がけ、お客様に頼りされる税理士を目指していきたいです。

皆で教え合う雰囲気があり、勉強好きな人が多いので自然発生的に勉強会ができるような環境です。
やりたい仕事があれば手を挙げればどんどん任せてくれます。
いまの仕事が次の仕事につながるよう、とことん納得がいくまで調べるように心がけています。

仕事のチャンスは多い会社です。
責任感があって積極的な方、お待ちしています！

【総合型だからこそ、多彩な専門家への道があります】
私たちは幅広い分野において、高い専門性を誇るプロフェッショナルが揃う総合型の税務会計事務所です。
拠点は城南支社の本体として世田谷、そして永田町にある事務所の2拠点があります。

規模の大きい事務所なので大型案件も多く、ステークホルダーからのご紹介でVIP層の特殊事案を経験できるチャンスも。
経営には各社のストーリーがあり、それぞれの状況を分析しながらマネジメントを行うやりがいと面白さがあります。

【経営に悩むお客様を導く経営戦略×税務会計コンサルタント】
FASスタッフとは、経営に課題を抱えているお客様に対して多彩な分析や知見をもとに改善へ導くポジションです。

≪入所後にお任せする仕事≫
決算書分析、財務会計・管理会計の指導、経営戦略や経営計画書の作成、資金繰り計画の立案等をはじめ、M&Aにおけるアドバイザリー業務、事業再生、事業承継、組織再編、IPO支援業務など、幅広い業務をお任せします。

≪キャリアを活かしつつ、税務会計の専門性を吸収できる！≫
これまでのコンサルティング経験を失うことなく活かせるのはもちろん、税理士法人の一員として税法や税務に関する専門性も身に付けることができます。
会計事務所の会計業務だけでは物足りない、アドバイザーとして経営の根幹にまで貢献できる仕事がしたい、という方も大歓迎です。

≪求める人物像≫
下記いずれかの経験をお持ちの方を求めています。
◎コンサルティング会社などでのコンサルティング経験
◎事業会社の経理などを管理していた経験
◎マネーフォワードの導入支援経験
※いずれも5年前後の経験を想定
経験年数５年前後を想定していますが、一人ひとりのご経験に合わせたお仕事をご用意いたしますので興味がある方はぜひお気軽にご応募ください。

【ご紹介案件が多数あります！】
経営理念は「Smile & Smile & Smile」。
お客様、スタッフ、ステークホルダーの笑顔を大切にします。

長年の実績とノウハウにより多くのご紹介をいただけるため、多くのご紹介をいただいて、業務拡大中です。
士業や金融機関・大手ハウスメーカーなどのステークホルダーから案件紹介のネットワークを確立しています。

当法人はご紹介頂いたお客様の課題を解決することで成長を続けています。

目指すのは「一流の問題解決屋」です。
その実現に向けて、多彩な経験と意欲のある優秀な人材をどんどん増やしていきたいと思っています。

【効率&チームワークを大事にしながら仕事をしています！】
各種申告業務・資産税・相続・コンサルなど、様々な得意分野を持つメンバーと連携して業務を進めることで知見やキャリアを広げることができます。

これまでのキャリアを捨てず、経験を活かしながら新しい領域に挑戦できるのは総合型で多くのノウハウを持つ当法人だからこそできること。
優秀なアシスタントも多数在籍しているため、より専門性の高い業務に集中することができます。

≪モバイルPC・仕事用スマホ貸与！在宅ワークなども柔軟に対応≫
働き方改革を推進し、時差出退勤や在宅ワークにも対応！
仕事用のモバイルPC、スマートフォンなども貸与します。

事務所としてもライフワークバランスを大切にしてほしいと考えており、夏休みは9連休取得推奨！
よりメリハリのある働き方を目指しています。

また、受験生の方には試験休みを付与し勉強と仕事が両立しやすい環境を整えています。

【統率力とリーダーシップを持って案件をまとめあげる力が必要です！】
FAS／コンサルティングスタッフは交渉ごとも多いため、コミュニケーション力を求められる仕事です。
案件を取りまとめる力がある方、粘り強さを持っている方はご自分の力を存分に発揮してください。

【キャリアを捨てず、次のステージへ活かせる環境】
あなたが培ってきたコンサルティングの経験や知見を転職によって失ってしまうのは、非常にもったいないことです。
当法人なら積み上げてきた経験を捨てることなく、新しい分野にチャレンジすることができます。

経営を導くコンサルタントとして一歩先に進んだステージで活躍したい方は、ぜひ当法人へお越しください！

【現役スタッフの声】
＜正社員（経験者）／入所5年目／男性＞
経営コンサルティング会社や事業会社での経営企画のキャリアを活かし、会計業界に飛び込みました。
この会社を選んだのは中小企業の経営を支援したいという思いを実現できるところだと思ったからです。
現在は、M&Aや経営の立て直しなどをしています。

年上の人生経験も豊富な経営者がお客様なので、相手目線に立って誠実に対応させていただくよう心がけています。
お客様ごとに内容がまったく違うのが大変さでもあり、面白さでもあります。
1人ひとり自分だけの武器を持ったプロ同士が、お互いを尊敬しながら仕事をしています。

非常に業務の幅が広い会社なので、どんな方でも自分がやりたい仕事に巡り合えると思います。
税務だけでは飽きたらない方、経営をしっかり支援したいと思っている方は、ぜひFASスタッフになりましょう！お待ちしています。

【総合型だからこそ、多彩な専門家への道があります】
私たちは幅広い分野において、高い専門性を誇るプロフェッショナルが揃う総合型の税務会計事務所です。
拠点は城南支社の本体として世田谷、そして永田町にある事務所の2拠点があります。

規模の大きい事務所なので資産税関係の案件も多く、ステークホルダーからのご紹介で大型案件やVIP層の特殊事案を経験できるチャンスも。
相続にはストーリー性があり、未来のご家族のことまで考えて行う点が面白さとやりがいです。

生前の相続対策や土地の有効活用、事業承継などのコンサルティング業務を手掛けることも可能。
民法・会社法・建築基準法など、税務や財務などだけでなく税務会計以外にも幅広い知識を身に付けられます。

さまざまな士業と連携しながら、その中心として主役になれるのが当法人における資産税スタッフの醍醐味です。

【雑誌等に何度も取り上げられている大手会計事務所です！】
朝日税理士法人（東京）の従業員数が234名。
順調に規模を拡大し、成長を続けています。
経済誌でも規模の大きい会計事務所として頻繁にランクインしている事務所です。

経営理念は「Smile & Smile & Smile」。
お客様、スタッフ、ステークホルダーの笑顔を大切にします。

ご紹介のネットワークとなるステークホルダーは士業や金融機関・大手ハウスメーカーなど。
ご紹介頂いたお客様の課題を解決することで成長を続けています。

目指すのは「一流の問題解決屋」です。
その実現に向けて、やる気のある魅力的な人材をどんどん増やしていきたいと思っています。

【グループの垣根を超えたチームワークを大切にしています】
現在、当法人では法人グループ・資産管理グループ・FAS／コンサルティンググループに分かれて業務を行っています。

これは会計事務所に年々専門性が求められるようになってきているため、専門ごとにチームを組んで効率よく仕事をするための工夫です。
案件によってはグループを超えてチームを組むこともあります。

必要に応じて外部の士業と連携しながら業務を行うこともあり、税務会計の枠組みに捉われない働き方が可能です。

【入所後にお任せする仕事内容】
個別の経験やスキルに応じて柔軟に対応いたします。
まずは基本となる下記のような業務をお任せしていく予定です。

◎相続対策
◎相続税申告
◎資産承継・事業承継
◎土地活用・コンサル関係 など

上記のほかにも税理士の資格をお持ちなら、相続などの相談窓口に担当者として出向いていただくなど活躍の舞台を数多くご用意。
これまでのキャリアを捨てることなく、より専門性の高い業務を手掛けられます。

やってみたいことには積極的にチャレンジできる社風です。
新たに手掛けてみたいことがあれば、ぜひ気軽にご相談ください！

≪モバイルPC・仕事用スマホ貸与！在宅ワークなども柔軟に対応≫
働き方改革を推進し、時差出退勤や在宅ワークにも対応！
仕事用のモバイルPC、スマートフォンなども貸与します。

事務所としてもライフワークバランスを大切にしてほしいと考えており、夏休みは9連休取得推奨！
よりメリハリのある働き方を目指しています。

また、受験生の方には試験休みを付与し勉強と仕事が両立しやすい環境を整えています。

【求める人物像】
≪応募条件≫
◎資産税業務の実務経験5年以上
└経験年数は目安ですので年収などはお気軽にご相談ください！

≪歓迎・優遇条件≫
◎相続税申告の相談窓口の対応経験
◎税理士の資格をお持ちの方
◎資産税の相談会等の対応経験

【キャリアを活かして次のステージへ進める！】
一般の方を相手に税法の説明を行う必要があるため、自分の知識をかみ砕いて説明できる方が向いています。

日々新しい事案が出てくるので、未知の業務にも臆せずコツコツ取り組むことが求められます。
一方で同じ案件ばかりのルーティンが退屈であり、もっとさまざまな事例に手を広げたいと考えている方には、理想的な環境です。

今まで培ってきた資産税の知識や経験・キャリアを失うことなく、新しいステージに向かってステップアップしてみませんか？

【現役スタッフの声】
＜正社員（経験者）／入所3年目／女性／3科目＞
一緒に働きたいと思える上司がいたことがきっかけで、前の事務所から転職しました。
最初に相続税に合格したときに「1人ひとりへ自分で考えてご提案できるのが面白いな」と感じてこの道のプロを目指すようになりました。
相手の気持ちを汲み取ることが大事な仕事なので、人が好きな方には向いていると思います。

入所してすぐにこれまで経験しなかったような大きな案件を任せてもらい驚きましたが、先輩と一緒にやらせていただき、とても貴重な経験になりました。
明るくてなんでも言い合える会社です。
今後も資産税を土台としてオールラウンダーな税理士を目指したいと思っています。
みなさん、ぜひ一緒に働きましょう！

【総合型だからこそ、多彩な専門家への道があります】
私たちは幅広い分野において、高い専門性を誇るプロフェッショナルが揃う総合型の税務会計事務所です。
拠点は城南支社の本体として世田谷、そして永田町にある事務所の2拠点があります。

規模の大きい事務所なので資産税関係の案件も多く、ステークホルダーからのご紹介で大型案件やVIP層の特殊事案を経験できるチャンスも。
相続にはストーリー性があり、未来のご家族のことまで考えて行う点が面白さとやりがいです。

生前の相続対策や土地の有効活用、事業承継などのコンサルティング業務を手掛けることも可能。
民法・会社法・建築基準法など、税務や財務などだけでなく税務会計以外にも幅広い知識を身に付けられます。

さまざまな士業と連携しながら、その中心として主役になれるのが当法人における資産税スタッフの醍醐味です。

【雑誌等に何度も取り上げられている大手会計事務所です！】
現在朝日税理士法人（東京）の従業員数が234名。
順調に規模を拡大し、成長を続けています。
経済誌でも規模の大きい会計事務所として頻繁にランクインしている事務所です。

経営理念は「Smile & Smile & Smile」。
お客様、スタッフ、ステークホルダーの笑顔を大切にします。

ご紹介のネットワークとなるステークホルダーは士業や金融機関・大手ハウスメーカーなど。
ご紹介頂いたお客様の課題を解決することで成長を続けています。

目指すのは「一流の問題解決屋」です。
その実現に向けて、やる気のある魅力的な人材をどんどん増やしていきたいと思っています。

【効率&チームワークを大事にしながら仕事をしています！】
現在、当法人では法人グループ・資産管理グループ・FAS／コンサルティンググループに分かれて業務を行っています。

これは会計事務所に年々専門性が求められるようになってきているため、専門ごとにチームを組んで効率よく仕事をするための工夫です。
案件によってはグループを超えてチームを組むこともあります。

【入所後にお任せする仕事内容】
個別の経験やスキルに応じて柔軟に対応いたします。
まずは基本となる下記のような業務をお任せしていく予定です。

◎相続対策
◎相続税申告
◎資産承継・事業承継
◎土地活用・コンサル関係 など

やってみたいことには積極的にチャレンジできる社風です。
経験はなくとも手掛けてみたいことがあれば、ぜひ気軽にご相談ください！

≪モバイルPC・仕事用スマホ貸与！在宅ワークなども柔軟に対応≫
働き方改革を推進し、時差出退勤や在宅ワークにも対応！
仕事用のモバイルPC、スマートフォンなども貸与します。

事務所としてもライフワークバランスを大切にしてほしいと考えており、夏休みは9連休取得推奨！
よりメリハリのある働き方を目指しています。

また、受験生の方には試験休みを付与し勉強と仕事が両立しやすい環境を整えています。

【求める人物像】
≪応募条件≫
◎資産税業務の実務経験1年以上

≪歓迎・優遇条件≫
◎相続税申告の相談窓口の対応経験
◎税理士試験科目合格または税理士の資格をお持ちの方
◎実務2年以上の経験をお持ちの方
◎資産税の相談会等の対応経験

【こんな方が活躍できます】
一般の方を相手に税法の説明を行う必要があるため、自分の知識をかみ砕いて説明できる方が向いています。

日々新しい事案が出てくるので、未知の業務にも臆せずコツコツ取り組むことが求められます。
ときに「争続」となる事案もあるため、粘り強く対応できる方が強みを発揮できるポジションです。

相続など一つの分野の資産税だけでなく、将来に向けて事業承継・不動産有効活用提案など幅広い事例に携わりたい！という方は、ぜひ当法人へお越しください。
お待ちしております。

【現役スタッフの声】
＜正社員（経験者）／入所3年目／女性／3科目＞
一緒に働きたいと思える上司がいたことがきっかけで、前の事務所から転職しました。
最初に相続税に合格したときに「1人ひとりへ自分で考えてご提案できるのが面白いな」と感じてこの道のプロを目指すようになりました。
相手の気持ちを汲み取ることが大事な仕事なので、人が好きな方には向いていると思います。

入所してすぐにこれまで経験しなかったような大きな案件を任せてもらい驚きましたが、先輩と一緒にやらせていただき、とても貴重な経験になりました。
明るくてなんでも言い合える会社です。
今後も資産税を土台としてオールラウンダーな税理士を目指したいと思っています。
みなさん、ぜひ一緒に働きましょう！

【総合型だからこそ、多彩な専門家への道があります】
私たちは幅広い分野において、高い専門性を誇るプロフェッショナルが揃う総合型の税務会計事務所です。
拠点は城南支社の本体として世田谷、そして永田町にある事務所の2拠点があります。

各種申告業務・資産税・相続・コンサルなど、あらゆる会計・税務を総合的に網羅できる専門性の高さが私たちの強みです。
これは当法人のスタッフにとって、幅広い分野の中で専門性を高められる魅力でもあります。

今回は案件数の増加に伴い、これまでの経験を活かしてさらなるキャリアアップを目指したい方を募集します！

【巡回監査〜決算書作成〜コンサルティングまで広く担当できます！】
通常の巡回監査〜決算書作成以外に資金調達、事業承継や経理改善支援といったコンサルティング的な業務も担当していただきます。

当法人の特徴は、スポット案件数が多く大型案件を担当できること。
特殊な案件の経験も積むことができ、申告業務以外のことも広く手掛けられる環境です。
どの分野にもその道のプロフェッショナルが複数いるので、着実に力を付けていただけます。

【求める人物像】
巡回監査〜決算書作成まで一通りの税法の知識を持ってクライアント対応できる方が希望です。
コミュニケーション能力が高い方、大歓迎。

≪応募条件≫
◎会計・税務の経験5年以上

≪歓迎・優遇条件≫
◎税理士試験科目合格

日々お客様と接する仕事で、社内的にも複数担当制を採用しているのでメンバーとうまく情報交換しながら業務をこなしていただける方、お待ちしています！

≪入所後にお任せする仕事≫
決算・申告に加え、タックスプランニング、事業承継（株価算定・オーナーの相続対策）、組織再編、経理改善指導、再生支援など、法人の幅広い業務をお任せします。
これまでのキャリアを捨てず、他の領域にまで専門性を広げられるポジションです。

すでに担当を持っていた経験がある方なら、早期のうちに中規模以上のお客様の担当を持って活動していただきたいと思っています。

また当法人は1社2名以上の複数担当制を採用しており、困ったことや分からないことがあってもすぐにフォローし合うことが可能です。

【幅広い経験×深い専門性を持つ会計のプロを目指せます！】
総合型だからこそ携われる分野も幅広く、経験を活かしつつ入所後に自分の伸ばしたい分野を探すことができます。

これまで業務が限定的だったから他分野にも精通したい。
逆に今の得意分野を活かしてもっと大きな規模の案件に携わりたい。
どの専門分野に進もうか悩んでいる…など、どのような方でもやりがいを持って活躍できる環境を整えています！

多くの領域の税務会計に精通しつつ、特に深い専門性を深められるのが当法人の魅力。
横に広く知見を持ち、1本縦に突き出た専門性を持つプロの会計人を目指しませんか。
やってみたいことがあれば、遠慮せずに声を上げ、どんどん挑戦してください。
多彩な案件が集まる当法人なら相続や事業承継、コンサルティングなど、業務の幅を広げたいと思ったときに丁度良い規模感の案件をお渡しすることができます。

【ご紹介案件が多数あります！】
経営理念は「Smile & Smile & Smile」。
お客様、スタッフ、ステークホルダーの笑顔を大切にします。

ご紹介のネットワークとなるステークホルダーは士業や金融機関・大手ハウスメーカーなど。
ご紹介頂いたお客様の課題を解決することで成長を続けています。

目指すのは「一流の問題解決屋」です。
その実現に向けて、やる気のある魅力的な人材をどんどん増やしていきたいと思っています。

【効率&チームワークを大事にしながら仕事をしています！】
各種申告業務・法人コンサル・資産税コンサルなど、様々な得意分野をもつメンバーと連携して業務を進めることで知見やキャリアを広げることができます。
これまでのキャリアを捨てず、経験を活かしながら新しい領域に挑戦できるのは総合型で多くのノウハウを持つ当法人だからこそできることです。
優秀なアシスタントも多数在籍しているため、より専門性の高い業務に集中できます。

≪モバイルPC・仕事用スマホ貸与！在宅ワークなども柔軟に対応≫
働き方改革を推進し、時差出退勤や在宅ワークにも対応！
仕事用のモバイルPC、スマートフォンなども貸与します。

事務所としてもライフワークバランスを大切にしてほしいと考えており、夏休みは9連休取得推奨！
よりメリハリのある働き方を目指しています。

また、受験生の方には試験休みを付与し勉強と仕事が両立しやすい環境を整えています。

【キャリアを捨てず、次のステージへ活かせる環境】
あなたが税務・会計の専門家として築き上げてきたキャリアを、転職によって捨ててしまうのは非常にもったいないことです。
当法人でなら培ってきた知見をそのまま活かしつつ、新しい分野にチャレンジできる環境が整っています。

会計・税務のエキスパートとして法人税から一歩先に進んだステージで活躍したい方は、ぜひ当法人へお越しください！

【現役スタッフの声】
＜正社員（経験者）／入所4年目／男性／4科目＞
この会社を選んだのは、従業員数が多い会社のほうがさまざまな情報が集まってきて、よりよいサービスができると考えたからです。

業務の進め方は各人の裁量に任されているので、仕事に支障がない限りは自由に休みを取ることができます。
私は試験に合わせて夏休みをいただいています。
今後は株の承継や組織再編などを手がけ、お客様に頼りされる税理士を目指していきたいです。

皆で教え合う雰囲気があり、勉強好きな人が多いので自然発生的に勉強会ができるような環境です。
やりたい仕事があれば手を挙げればどんどん任せてくれます。
いまの仕事が次の仕事につながるよう、とことん納得がいくまで調べるように心がけています。

仕事のチャンスは多い会社です。
責任感があって積極的な方、お待ちしています！

【女性スタッフが半数近く、育児中スタッフのバックアップ体制も万全です！】
子育て中のスタッフをはじめ、女性が多いのが当社の特徴。
チーム体制を基本とし、グループチャットを活用して全員で協力し合いながら業務をこなしています。
仕事だけでなくプライベートの相談もできるよい仲間がきっと見つかります！

【スタートアップ企業の支援に特化した税理士法人です！】
株式上場を果たした企業は直近7年間で31社以上。
株式上場を目指すスタートアップ支援に特化した税理士事務所です。
スタートアップ企業が成長していく過程で、必要なサポートができるのが大きな強み。
「スタートアップ支援No1はGemstone税理士法人」と言ってくださるお客様も多いです。

お客様は上場会社、ベンチャー企業から大学教授、士業までさまざまですが、共通しているのは、今まさに急成⻑中の企業が多いということ。
テレビや雑誌等で、取り上げられる企業も少なくありません。

【2015年に税理士法人化、あなたの実力を発揮できる環境です！】
2015年12月に税理士法人化しました。
お客様は上場を目指すスタートアップが中心で、法人化以来、毎年15%の勢いで成⻑を続けています。
Gemstone=「原石」という意味。原石である皆さんを輝かせることを大事に、熱意とポテンシャル重視、人物重視の採用を行っています。

【徹底したペーパーレス・クラウド活用で業務効率化を図っています！】
7〜8割のお客様はすでにペーパーレス化。
クラウド会計ソフトの導入も積極的に実施しており、新規のお客様は基本的にクラウド、既存のお客様も約7割がクラウドを利用しています。
クラウド会計ソフトfreeeの5つ星認定アドバイザーでもあり、スタッフにはアドバイザー資格「会計freee エキスパート」「会計freee 上級エキスパート」の取得を推奨（受験費用は事務所負担）。
現在いるスタッフは全員「会計freee エキスパート」を取得しています。

【チーム制を採用し、誰もが働きやすいホワイト企業を実現しています！】
案件を属人化しないために、担当制ではなくチームでお客様を担当します。
グループチャットでチームメンバーの動きや情報を常に共有しているので、スタッフに不測の事態が生じても慌てずに対応できます。
チーム制なので休みも取りやすく有給消化率は100%です。

また、残業をしないための仕組みとして、朝メール・夕メールという業務日報を実施。
予定と実績にズレが生じていないかチェックすることで、見通しを立てて仕事をするスキルを身につけます。
さらに、繁忙期に仕事が偏らないよう社内で調整をかけて、年間を通して業務を平準化しています。
この3年間、繁忙期でも土日出勤はゼロ、45時間以上/月残業したスタッフも3年間で1人（1回だけ。残業代支給済）しかいません。

【ワークライフバランス重視の自由な仕事スタイルです！】
会社は成⻑中ですが、スタッフに過度な負荷をかけるような急成⻑は目指していません。基本的には定時で残業をせずに退社することを強く奨励。
仕事へのコミット・責任感を大前提として、同時にワークライフバランスも重視し、日々の業務量に配慮しています。
スタッフ全員に、仕事のやりがいとプライベート等の健全な両立を目指してほしいと思います。

【グループチャットで仕事を共有、急な早退や欠勤にも対応可能です！】
職種を問わず、一人だけに負担がかからないような仕組みづくりには定評があります。
仕事は基本的にチーム制で、グループチャットで常に複数人が進捗を確認しながら行います。
万が一のときでも全員でバックアップできるようになっているので、安心して働いていただけます。

【こんな方を求めています】
当社では、人物重視の採用を行っています。
・「起業家の事業成功を支援する」という理念に共感いただける方
・人が好きで素直に感動できる方
・チームワークを大事にできる方
・几帳面で着実に仕事に取り組んでいただける方
・相手の立場や意図を汲み、親身に考えながらコミュニケーションを取れる方

【現役スタッフの声】

アルバイトから正社員になりました。
大学時代に簿記の資格を取得したのが、この業界を目指したきっかけです。
未経験でも指導がしっかりしていたことと、採用面接のときの雰囲気が良かったので、この会社を選びました。
早い段階からお客様を任せていただき、「ありがとう」と言われたときは大きな喜びを感じます。
給与計算業務を担当することもあるので、今後は社労士資格の取得も視野に入れています。
スタッフ間の距離が近くて、わからないことは何でも聞けるので、とても安心感のある職場です。
女性スタッフも多く、みなで仲良く楽しく仕事をしています。
ぜひ一緒に仕事をしましょう！

☆ぜひ事務所の雰囲気を御覧ください！☆