東京都 23区 - 金融を得意とする会計事務所・税理士事務所の求人・転職情報(3ページ)

【大規模案件多数！連結決算・財務分析・税務調査まで、多種多様な案件を高品質で対応】 上場している大手企業から中小企業まで多彩なお客様を持つ私たち。 高品質なサービスにこだわり抜き、一般的な税務からIPO・連結決算・財務分析・税務調査対策・キャッシュフローなど幅広いサービスを提供している事務所です。 創業間もない企業から年商2000億円規模の上場企業まで、網羅的に手掛けています。 また、”世界中・関わる人すべてを少しでも幸せに”という想いのもと、お客様・社員・取引先をはじめ、その家族にも誇れるような事務所が私たちの目指す姿です。 ＜税務調査に強い独自ノウハウも多数＞ 当事務所の代表は税務調査に強く、過去には700～800万円を提示された徴収を独自の交渉術でゼロにしたこともあるほど。 事務所内は代表との距離が近く、一緒に仕事ができる環境でもあるためこうしたノウハウを学べるのも当事務所の魅力です。 ＜職場環境へのこだわり＞ 当事務所がもっとも大切にしているのが、職場環境と所内の人間関係。 組織として順調に成長して法人化も検討している現段階で、同じ想いを持って一緒に成長できるような人を集めていきたいと考えています。 そのために事務所の行動指針(クレド)を明確にしており、それに共感していただける方は大歓迎です！ ＜報告書のフィードバックで文章力もUP♪＞ 当事務所では日々の日報や報告書に対して代表からフィードバックがもらえます。 どうすればもっと伝わりやすくなるのか。 それらを的確に見抜いたアドバイスを毎回もらえるので、税務だけでなく文章力も向上するのが特徴です。 【当事務所の代表が社員に約束している3つのこと】 代表が当事務所で活躍する社員に提供を約束している3つのことがあります。それは「やりがい」「報酬」「職場環境」です。 ・社員ひとり一人が強みを活かし、やりがいを持ってイキイキと活躍できる舞台 ・資格がなくとも、ゆとりのある生活ができるだけの年収やキャリア ・人の悪口を言わず、事務所の行動指針を守れる快適な人間関係 どんなに報酬ややりがいがあっても、職場環境が悪く全員がバラバラでは社員も組織も成長することはできません。 そのために行動指針を作り、社員全員が同じ方向を向いて頑張れる事務所を作りました。 だから当事務所のメンバーはいい意味ですごく仲良しです。 職場環境がいいというのは、社員全員が口を揃えて言っています。 …といっても文章では贔屓目に見えてしまうと思いますので、ぜひ面接で所内の雰囲気を実際に体感してみてほしいです。 【経験を活かしながら、多様に自分らしく働ける環境】 経験はあっても誰もが「将来は大きな案件を手掛けるプロに…」という人ばかりではないでしょう。 前職と同じ規模の企業でも、より幅広い業界や多業務をやってみたい。 もっと裁量を持ってやってみたい。 ワークライフバランスを重視して働きたい。 それぞれ希望する働き方があると思います。 当事務所ではそうした社員ひとり一人の希望に寄り添いながら、自分らしく働ける仕事・環境を提供いたします。 ＜子育てしながらの就業もOKです！＞ 例えば小さなお子様がいて、お迎えの都合上夜遅くまで働けない… だから実務経験はあるけど正社員でのキャリアを諦めている。 そんな方も多いと思います。 ですが、当事務所ではそうした社員にも活躍の舞台を提供し、限られた時間内でも正社員として自分らしさを発揮できる環境を整えています。 もし子どもが急に熱を出して…というような場合は臨時でテレワークという選択肢も可能。 それで嫌な顔をするような社員は当事務所には一人もいませんので、お気軽にご相談ください！ ＜求める人物像＞ ◎前事務所の経験を活かしながら、新しい領域や業界のお客様を担当してみたいという方 ◎実務経験はあるものの子育てや介護などの事情で最前線での活躍は難しいが、キャリアを無駄にしたくないという方 ◎組織の一員としてルールをきちんと守れる方 ◎当事務所の行動指針(クレド)に共感していただける方 ＜入社後にお任せしたい業務＞ 経験やスキルによって調整しますが、売上1億円以下の中小企業を20～30社ほど担当していただきたいと思っています。 経験のない業務でも、意欲さえあればしっかりと教えながらお任せするつもりです。 担当数や業務内容などの希望は柔軟に対応するので何でも相談してください。 【退職金制度を設けました！長く勤めたら1000万円以上ゲット★】 この度、当事務所で長く働いていただきたい想いから、退職金制度を設けることにしました。 入社から2年以上勤務した方が受給の権利を得ることができます。 例として65歳までの勤務満了で退職金1000万円以上！！ 当事務所で腰を据えて長く働いてみませんか？ 【テレワーク相談OK！残業少なめ♪】 原則は出社ですが、家庭事情などで出勤が難しい場合などはテレワークができる環境も完備しているので随時ご相談ください！ また、繁忙期以外はほぼ残業はなく休日も暦通り。 有給消化率も80％以上あるのでワークライフバランスを充実させたい方にもおすすめです。 【限られた枠組みの中でも、キャリアを築ける環境です】 それぞれの状況に応じて、多様な働き方をご用意しています。 時短勤務や時差出勤、テレワークなど柔軟な体制を整えているので、あなたが実力を発揮できる理想の環境で、一緒に頑張ってみませんか？ 【YouTubeチャンネルやInstag amをやっています！】 代表の人柄や所内の雰囲気がありのまま伝わる内容となっているので、応募をご検討中の方はぜひ一度ご覧ください！ ■リクルートサイト https://tk-kaikei-s .jp/ ec uit/ ■Instag am

≪事務所の特徴≫ 日本橋駅（銀座線・東西線・都営浅草線）より徒歩１分。 東京駅（JR）・三越前駅（半蔵門線）から徒歩5分の立地で、最新の設備と見た目からしてオシャレなガラス張りのビル3階にある税理士法人です。 ワンフロアにFAS部門、コーポレート部門、個人資産部門があり、全部門が連携して業務を行っておりますので、職員同士も仲が良く居心地の良い職場です。 事務所ビル周辺には、高島屋、コレド日本橋などがあり、コンビニや飲食店、カフェなどもたくさんあるので、ランチタイムも楽しめます。 そして髙野総合会計事務所では、2023年12月1日より、これまでの8時間勤務から１時間短縮の7時間勤務になりました。 「みんなで頑張って、みんなで早く帰る」を目標に、全職員の仕事とプライベートの両立を目指します！ また子育て中の職員も多く、サポート体制もバッチリで、周囲の理解が得られやすい職場だと思いますよ♪ ≪求める人材≫ 「自ら積極的にコミュニケーションが取れる方」「前向きに柔軟な対応ができる方」「挨拶・報連相など基本的なことがしっかりできる方」は歓迎します。 ≪アルバイトOさん（女性）のご紹介≫ 個人の税理士事務所に勤務された後、現在は週3日8時間勤務でアルバイトとして、弊事務所で活躍されています。 ■主な業務 会計入力（月次）、ファイリング、コピー・PDF化、Excelの加工、元帳の作成、電話対応 など ■アルバイトOさんより応募者の皆さんへのメッセージ 職員の方は皆さん良い方ばかりで、安心して働ける環境です。 人と接する機会が多いので、積極的にコミュニケーションをとれる方は楽しい職場だと思います。 ≪採用担当者からひと言≫ 現在、TAX部門（コーポレート部門・個人資産部門）では20代～60代の幅広い年代のアルバイトさんが大活躍されています。 週3日～週5日フルタイムまで、それぞれの生活スタイルに合わせた働き方で皆さんとても生き生きお仕事をされています。 弊事務所では、アルバイトから正社員になった方もいますので、たとえばお子さんが小さいうちはアルバイトで、手が離れたら正社員という選択肢もあります。 日々の自己研鑽を怠らず、協調性をもって一緒に頑張ってくれる方からのご応募をお待ちしております。 ※正社員も同時募集！ ※事務所リクルートＨＰ：https:// ec uit.takanosogo.com/

≪事務所の特徴≫ 日本橋駅（銀座線・東西線・都営浅草線）より徒歩１分。 東京駅（JR）・三越前駅（半蔵門線）から徒歩5分の立地で、最新の設備と見た目からしてオシャレなガラス張りのビル3階にある税理士法人です。 ワンフロアにFAS部門、コーポレート部門、個人資産部門があり、全部門が連携して業務を行っておりますので、職員同士も仲が良く居心地の良い職場です。 事務所ビル周辺には、高島屋、コレド日本橋などがあり、コンビニや飲食店、カフェなどもたくさんあるので、ランチタイムも楽しめます。 そして髙野総合会計事務所では、2023年12月1日より、これまでの8時間勤務から１時間短縮の7時間勤務になりました。 「みんなで頑張って、みんなで早く帰る」を目標に、全職員の仕事とプライベートの両立を目指します！ また子育て中の職員も多く、サポート体制もバッチリで、周囲の理解が得られやすい職場だと思いますよ♪ ≪求める人材≫ 「自ら積極的にコミュニケーションが取れる方」「前向きに柔軟な対応ができる方」「挨拶・報連相など基本的なことがしっかりできる方」は歓迎します。 ≪職員の紹介：T.Mさん（女性）≫ 前職は一般企業で総務・経理業務に従事され、入所後しばらくは会計入力中心の業務をお願いしましたが、スタッフ面談（年に2回）の際に「より専門的なスキルを身につけたい」という希望があり、現在は税理士の指導のもと、小規模な法人決算・決算書作成・税務申告書の作成業務等も経験されています。 ご家庭の事情で原則時短勤務ですが、時間が限られている分、日々の業務改善にも積極的に取り組んでおり、ご自身のスキルアップはもちろんのこと、周囲からも頼りにされる存在です。 ≪職員T.Mさんより≫ ■入社時の業務内容 入社時は、前職（一般企業）での総務・経理経験を評価していただき、入社後すぐに会計入力・給与計算を数社任せていただきました。 （入社時の業務の一例） ・会計入力（日次・月次） ※弥生会計 ・給与計算・賞与計算 ※給与奉行 ・申告書補助業務（科目内訳書入力・納付書記入） ・ファイリング ・インデックス・ラベル作成 ・電子申告 ■現在の業務内容 入社時からの業務に加えて、希望していた法人税の申告書作成なども担当させていただいております。またアルバイトの方の業務指導やマニュアル作成、業務効率化の提案なども行っています。 （現在の業務の一例） ・年次決算 ・法人税・消費税等の申告書作成 ・アルバイトの方の業務指導 ・マニュアル作成 ・業務効率化の提案 ■応募者の皆さんへのメッセージ 時代の流れに合わせて会計業務も日々変化しているので、初めての業務や新しいことにも抵抗なく、チャレンジできる方、どんな業務でもコツコツと対応できる方、周囲の方とコミュニケーションをとるのが得意な方は向いていると思います！ ≪採用担当者からひと言≫ TAX部門（コーポレート部門・個人資産部門）では、この度「会計入力スタッフ」を増員します！ これまでT.Mさんが中心となって、TAX部門の会計入力全般を対応していましたが、T.Mさんの業務量の増加と範囲の拡大により、T.Mさんと一緒にTAX部門を支えてくれるメンバーを募集します。 常に興味と向上心を持ち、コミュニケーションを大切にしている方からのご応募をお待ちしております。 ※アルバイトも同時募集！ ※事務所リクルートＨＰ：https:// ec uit.takanosogo.com/

≪創業50年目！安定経営の総合型事務所です！≫ 日本橋駅（銀座線・東西線・都営浅草線）より徒歩１分。 東京駅（JR）・三越前駅（半蔵門線）から徒歩5分の立地で、最新の設備と見た目からしてオシャレなガラス張りのビル3階にある税理士法人です。 ワンフロアにFAS部門、コーポレート部門、個人資産部門があり、今回は税理士が所属する個人資産部門での「事務スタッフ」の募集となります。 ◆将来、“税理士”を目指す方は同時募集の「税務申告スタッフ」からご応募ください ◆将来、“会計士”を目指す方は同時募集の「業務補助スタッフ」からご応募ください 『求人情報はこちら』 ⇒ https://kaikeiplus.jp/office/38210/ ≪応募条件≫ 経理事務・営業事務のご経験がある方 ≪事務スタッフのポジションに向いている方≫ 下記項目に少しでも当てはまる方は、すぐにご活躍いただけます！ 「ミスなく仕事を進められる方」 「マルチタスクが得意な方」 「数字に強い方」 「業務に対して前向きかつ柔軟に取り組める方」 ≪業務内容≫ ・案件管理（新規受付、担当者のアサイン、請求書の発行等） ・会計入力（主に弥生会計） ・営業資料等の作成 ・書類整理、倉庫入れ作業 ・確定申告業務 ・税理士サポート全般 ≪先輩職員のインタビュー≫ この度、次世代の髙野総合会計事務所を引っ張っていってくれるメンバーを募集します！ 私たちの業務は決して難しくはありません。ただ業務の幅が広く、慣れるまでに多少時間がかかります。 そこで無理なく、少しずつ成長していただけるよう時間的に余裕をもった採用を考えております。 基本的にデスクワーク中心ですが、キャビネット整理などの力仕事や、お客様対応なども多いため、 前向きな方と一緒に、髙野総合会計事務所を盛り上げていきたいですね。 ≪採用担当者からひと言≫ まずは先輩社員（40代）のアシスタントからスタートです。業務については、時間をかけて少しずつ覚えていただければ大丈夫です。個人資産部門は年間400件程度の相続案件を中心に、20代～30代のメンバーが多く活躍しています。難しい業務はありませんが、覚えていただく範囲が広いので長く働いていただける方を希望します。 また、書類整理などの力仕事や毎年1月から3月の確定申告時期には月30～40時間程度の残業が発生する場合がございますので、男女問わず体力に自身がある方は歓迎します！ 今回募集する「事務スタッフ」は人物重視の採用ですので、できるだけ多くの方とお会いしたいと考えています。特に一般企業で営業事務のご経験がある方などは比較的馴染みやすい職場だと思いますよ。 ※事務所リクルートＨＰ：https:// ec uit.takanosogo.com/

≪多様な勤務形態！≫ 当社の勤務時間のスタートは①午前８時、②午前８時半、③午前９時、④午前９時半、⑤午前１０時、⑥午前１０時半からの７時間勤務（別途、ランチタイム１時間）となっており、各人が「毎日の都合に応じて」選べるようになっています。今日は午前８時出社、明日は午前１０時半出社ということが可能であり、「社員の働く環境の充実」に力を入れています。 【時間の効率化に積極的に取り組んでいます！】 当法人は2002年の設立以来、唯一無二の独立系「提案型会計事務所」として税務や会計に関する提案をし、「お客様に対するお役立ち」を前提に活動してまいりました。 税務や会計だけにとどまらず、併設している社労士法人との連携による労務なども提案し、多角的な観点から、お客様に合わせたアドバイスやコンサルティングを強みとしています。 原則として、1～2ヶ月に１度はお客様と実際にお会いしての面談をするようにしていますが、近年はzoomを使用した面談も積極的に取り入れ、AIを利用した記帳業務の効率化も図り、できるだけ時間の効率化を図っています。 ≪ジャンルを問わず幅広い経験が積めます！≫ 当法人には業種、規模を問わず様々なお客様がいます。 通常の法人や個人の業務はもちろん、希望すれば、相続や株価計算などの資産税にも携わることができます。 会計業界で幅広い経験を積み、自分を成長させたいと思っている人にとってはこの上ない環境です。 【社員同士の仲の良さ、雰囲気の良さが最大の魅力】 当法人は穏やかな人柄の社員が多く在籍しています。 みんな、お客様のために一生懸命に勉強し、向上心を持って仕事に臨んでいます。 業務時間中は集中して業務を進めていますが（仕事中の私語が禁止ではありません）、ランチタイムには一緒に食事に出かけるなど、社員同士の人間関係も良好です。 ≪『頼れる仲間がいる』という安心感！≫ 当法人ではチーム制を導入しているのも社員の仲が良い理由です。 １人１担当制なので、お客様対応は基本的には１人ですることになりますが、対応に困る案件が発生しても、すぐに先輩やマネージャーや役員に相談しながら進めていくことができます。 また、書籍も1,000冊以上そろえていますし、複数のデータベースも利用することができますので、調べる環境はどこの事務所よりも充実している自負があります。 【未経験でもしっかりと成長できます！】 入社後はまず、基本となる入力作業から取り組んでもらいます。 先輩についてのフォロー業務が中心です。 慣れてきたら、簡単な案件から申告書の作成をお任せします。 その後は状況に応じ、徐々にお客様の担当を持ってもらう予定です。 入社から2年ほどで10〜15件のお客様を担当できるように成長して欲しいと思っています。 ≪税理士を目指して勉強と実務を両立できる≫ 現在、社内では６名が税理士を目指して勉強をしています。 科目合格、税理士合格となった者も多く輩出しているので、同じ目標を持った仲間と上を目指したい人は、高いモチベーションを維持できる環境です。 また、月に一度、DVDで勉強する研修時間を設けています。 集合研修ではなく、各人ごとのレベルや勉強したいことに合わせて学ぶ内容を選べるので、効率よくスキルアップができます。 ≪面接では、あなたの思いを教えてください≫ お客様対応が必要な仕事なので、清潔感や基本的なビジネスマナーを備えていることは大切ですが、面接では人柄を重視します。 あなたが今までの人生において何を頑張ってきたのか？どんな風に生きてきたのか？ということを教えてください。 私たちはあなたの力を必要としています。 事務所に新しい風を吹き込み、盛り上げてください。 ぜひ、面接に来て事務所の雰囲気を感じてもらいたいです。 あなたからの応募お待ちしております。

【時間の効率化に積極的に取り組んでいます！】 当法人は2002年の設立以来、唯一無二の独立系「提案型会計事務所」として税務や会計に関する提案をし、「お客様に対するお役立ち」を前提に活動してまいりました。 税務や会計だけにとどまらず、併設している社労士法人との連携による労務なども提案し、多角的な観点から、お客様に合わせたアドバイスやコンサルティングを強みとしています。 原則として、1～2ヶ月に１度はお客様と実際にお会いしての面談をするようにしていますが、近年はzoomを使用した面談も積極的に取り入れ、AIを利用した記帳業務の効率化も図り、できるだけ時間の効率化を図っています。 ≪多様な勤務形態！≫ 当社の勤務時間のスタートは①午前８時、②午前８時半、③午前９時、④午前９時半、⑤午前１０時、⑥午前１０時半からの７時間勤務（別途、ランチタイム１時間）となっており、各人が「毎日の都合に応じて」選べるようになっています。今日は午前８時出社、明日は午前１０時半出社ということが可能であり、「社員の働く環境の充実」に力を入れています。 ≪ジャンルを問わず幅広い経験が積めます！≫ 当法人には業種、規模を問わず様々なお客様がいます。 通常の法人や個人の業務はもちろん、希望すれば、相続や株価計算などの資産税にも携わることができます。 会計業界で幅広い経験を積み、自分を成長させたいと思っている人にとってはこの上ない環境です。 【社員同士の仲の良さ、雰囲気の良さが最大の魅力】 当法人は穏やかな人柄の社員が多く在籍しています。 みんな、お客様のために一生懸命に勉強し、向上心を持って仕事に臨んでいます。 業務時間中は集中して業務を進めていますが（仕事中の私語が禁止ではありません）、ランチタイムには一緒に食事に出かけるなど、社員同士の人間関係も良好です。 ≪『頼れる仲間がいる』という安心感！≫ 当法人ではチーム制を導入しているのも社員の仲が良い理由です。 １人１担当制なので、お客様対応は基本的には１人ですることになりますが、対応に困る案件が発生しても、すぐに先輩やマネージャーや役員に相談しながら進めていくことができます。 また、書籍も1,000冊以上そろえていますし、複数のデータベースも利用することができますので、調べる環境はどこの事務所よりも充実している自負があります。 【あなたの経験に合わせてお仕事を任せます！】 入社後２ヶ月くらいは先輩について入力や決算のサポートをしてもらいます。 基礎業務に慣れたら、あなたの経験や実績に合わせて担当をお任せします。 お客様の規模や状況によって上下しますが、10〜15件のお客様を担当してもらう予定です。 これまでの経験を思う存分に活かしながらステップアップを目指してください。 ≪税理士を目指して勉強と実務を両立できる≫ 現在、社内では６名が税理士を目指して勉強をしています。 科目合格、税理士合格となった者も多く輩出しているので、同じ目標を持った仲間と上を目指したい人は、高いモチベーションを維持できる環境です。 また、月に一度、DVDで勉強する研修時間を設けています。 集合研修ではなく、各人ごとのレベルや勉強したいことに合わせて学ぶ内容を選べるので、効率よくスキルアップができます。 ≪面接では、あなたの思いを教えてください≫ お客様対応が必要な仕事なので、清潔感や基本的なビジネスマナーを備えていることは大切ですが、面接では人柄を重視します。 あなたが今までの人生において何を頑張ってきたのか？どんな風に生きてきたのか？ということを教えてください。 私たちはあなたの力を必要としています。 事務所に新しい風を吹き込み、盛り上げてください。 ぜひ、面接に来て事務所の雰囲気を感じてもらいたいです。 あなたからの応募お待ちしております。

【2015年に税理士法人化、あなたの実力を発揮できる環境です！】 2015年12月に税理士法人化しました。 お客様は上場を目指すスタートアップが中心で、法人化以来、毎年15%の勢いで成長を続けています。 Gemstone=「原石」という意味。原石である皆さんを輝かせることを大事に、熱意とポテンシャル重視、人物重視の採用を行っています。 株式上場を果たした企業は直近3年間で20社以上。 株式上場を目指すスタートアップ支援に特化した税理士事務所です。 スタートアップ企業が成長していく過程で、必要なサポートができるのが大きな強み。 「スタートアップ支援No1はGemstone税理士法人」と言ってくださるお客様も多いです。 【インターン募集！仲間と切磋琢磨してスキルを磨けます！】 当社では継続してインターン・新卒採用を行っています。 未経験からのスタートで活躍している社員が多いので、教育や育成には自信があります。 20代の若いスタッフが多いので、同年代の気の合う先輩や仲間に相談もしやすいです。 【徹底したペーパーレス・クラウド活用で業務効率化を図っています！】 7〜8割のお客様はすでにペーパーレス化。 クラウド会計ソフトの導入も積極的に実施しており、新規のお客様は基本的にクラウド、既存のお客様も約7割がクラウドを利用しています。 クラウド会計ソフトf eeeの 5つ星認定アドバイザーでもあり、スタッフにはアドバイザー資格「会計f eee エキスパート」「会計f eee 上級エキスパート」の取得を推奨。 現在いるスタッフは全員「会計f eee エキスパート」を取得しています。 【チーム制を採用し、誰もが働きやすいホワイト企業を実現しています！】 案件を属人化しないために、担当制ではなくチームでお客様を担当します。 グループチャットでチームメンバーの動きや情報を常に共有しているので、スタッフに不測の事態が生じても慌てずに対応できます。 チーム制なので休みも取りやすく有給消化率は100%です。 また、残業をしないための仕組みとして、朝メール・夕メールという業務日報を実施。 予定と実績にズレが生じていないかチェックすることで、見通しを立てて仕事をするスキルを身につけます。 さらに、繁忙期に仕事が偏らないよう、お客様にも協力していただいて決算期をズラしていただき、年間を通して業務を平準化しています。 この3年間、繁忙期でも土日出勤はゼロ、45時間以上/月残業したスタッフも3年間で1人（1回だけ。残業代支給済）しかいません。 【スタートアップ企業の支援に特化した税理士法人です！】 お客様は上場会社、ベンチャー企業から大学教授、士業までさまざまですが、共通しているのは、今まさに急成⻑中の企業が多いということ。 テレビや雑誌等で、取り上げられる企業も少なくありません。 ビジネス共創の現場で、経営者と二人三脚しつつ、経営者と同じ目線に立った仕事をすることができます。 【ビジネスの世界で「生きる力」のある自律的なプロフェッショナルを育てます！】 税理士業界に夢や希望を抱いて飛び込んできてくれた人材を育てるのは、私たちの責務。 一方で、これからの税理士は、単なる税法知識だけではなく、論理的思 考力、コミュニケーション能力、主体性、協働性を兼ね備えなければなりません。 そこで当社では、上司や先輩がしっかりサポートしつつ、一人ひとりに責任や裁量権を大きく与えて、どんどん仕事を任せます。 仕事・実務、様々な指導を通じて、ビジネスの世界で「生きる力」のある社会人を育てます！ 新人教育は家庭教師方式のOJTで、先輩が一人ついて指導します。 【ワークライフバランス重視の自由な仕事スタイルです！】 会社は成⻑中ですが、スタッフに過度な負荷をかけるような急成⻑は目指していません。 基本的には定時で残業をせずに退社することを強く奨励。 プロフェッショナルとしての仕事へのコミット・責任感を大前提として、同時にワークライフバランスも重視し、日々の業務量に配慮しています。 スタッフ全員に、仕事のやりがいと勉強、プライベート等の健全な両立を目指してほしいと思います。 【頑張るあなたを全面サポート！勉強時間確保を応援します！】 当社には資格取得を目指す仲間がたくさんいます。 勤務日、退社時間を調整し、平日の専門学校通学も可能。 試験直前の有給も、希望をヒアリングした上で計画 的に取得できるようにサポートしています。 試験に関して心配事や悩みごとがあれば、いつでも遠慮なく相談してください！ 【ストレスは半分、やりがいは2倍、あなたの「がんばり」を無駄にしません！】 資格や担当数などは正当に評価して給与等にしっかり還元しています。 随時昇給しているので年に２回昇給するスタッフもいます。 評価軸も1つではないので、誰にでも昇級のチャンスがあります。 適材適所をモットーに、その人に合った業務を担当していただき、一人ひとりが大きなやりがいを持って働き、個人の目標に 合わせて成⻑してくれることを願っています。 【求職者へのメッセージ】 人を大事に育てるカルチャーが根付いている会社です。 一人一人のスタッフが、⻑期的な視野で成⻑・活躍してくれることを期待しています。短期的なスパンでの採用は考えていません。 安心して、⻑く一緒に貢献の場を広げていけるような会社を目指しています。 じっくり腰を据えて専門性を身につけ たいという方からの応募をお待ちしています。 【求める人物像】 ・起業家の事業成功を支援するという理念に共感いただける方 ・人が好きで素直に感動できる方 ・チームワークを大事にできる方 ・几帳面で着実に仕事に取り組んでいただける方 ・相手の立場や意図を汲み、親身に考えながらコミュニケーションを取れる方 【現役スタッフの声】 アルバイトから正社員になりました。税理士を目指して勉強しています。 アクセスがよいことと若い年齢層のスタッフが多く、一緒に切磋琢磨できるのではない かと思い、この会社を選びました。 勉強をしているスタッフはフレックス制にしてもらっているので、勉強時間が確保できて助かっています。 座学で学んだことを実務でアウトプットできる環境 は、勉強にプラスになっていると感じます。 若手が多く、スタッフの仲が良いので、活気のある職場です。 風通しが良く、時間の自由がきくので、勉強と仕事の両立が気持ちよくできると思います。 ぜひ、一緒に勉強&仕事に励みましょう! ☆ぜひ事務所の雰囲気を御覧ください！☆

【今回の募集について】 現在、KPMG税理士法人AMSグループでは、幅広く人材を募集しております。 AMSグループの守備範囲は、国内法人の申告と経営支援、医業支援、資産税案件、そして外資系企業の申告および経営支援など非常に広域に及びます。 支援するクライアントも中小・中堅企業から上場企業まで多種多様です。 税務会計の実務は浅い方でも、資格取得に本気で取り組み、将来税理士として活躍したい方。 あるいは会計事務所での実務経験をお持ちの方を歓迎。 これまで培ってきた経験や知識を活かしながら、さらに多様な業務にチャレンジし、成長を志向していただけます。 【キャリアパスについて】 実務経験の浅い方の場合は…。 まずはスタッフレベルからスタート。 仕訳・入力、決算・申告書の作成といった、基本的な業務からしっかりと土台を築いていきましょう。 経験豊富なマネージャーと組んでお客様を担当していただきますので、安心して仕事に取り組み、ステップアップを目指すことができます。 ある程度の経験をお持ちの方なら…。 担当を持っていただき、会計税務全般をお任せします。 事業承継支援や連結決算など、より専門性を要する業務へも色々に携わっていただけるでしょう。 グループの他部署と連動して、大手企業のTAXレビューなどにも携わるチャンスがあります。 スタッフたちの成果物のレビューなども行いながら、将来的にマネジメント業務にも挑戦。 より広い場面で活躍していただけることを期待しています。 【安心して仕事に取り組める環境】 快適な環境づくりに積極的に着手。 長く安心して働けるよう、さまざまな制度や体制を整えてきました。 現在は在宅勤務も実施しており、ご自宅からも勤務可能なインフラが整備されています。 ・キャリアアップを応援！ スタッフ個々の段階に応じて、成長を支援できるレベル別集中トレーニングなど研修体制も充実しています！ ・働き方改革への取り組み 7時間勤務を基本として、残業時間の削減などにも真剣に取り組んでいます。 労務管理を適切に行うべく全社をあげて制度、システムを整備しています。 もちろん残業が発生した場合、全額残業手当として支給しています。 ・身近な相談相手として 経験豊富なマネージャーが仕事の割り振りや個人の負担が過重になっていないかチェック。 他にもキャリアや悩みなどを気軽に相談することができます。 ・豊富な福利厚生 通常の賞与に加え、業績に応じた決算賞与を支給しています。 他にも財形貯蓄制度や定期健康診断、健康保険組合カフェテリアプランなど豊富な福利厚生制度があります。

【今回の募集について】 現在、KPMG税理士法人AMSグループでは、幅広く人材を募集しております。 AMSグループの守備範囲は、国内法人の申告と経営支援、医業支援、資産税案件、そして外資系企業の申告および経営支援など非常に広域に及びます。 支援するクライアントも中小・中堅企業から上場企業まで多種多様です。 資格取得に本気で取り組み、将来税理士として活躍したい方。 あるいは会計事務所での実務経験をお持ちの方を歓迎。 これまで培ってきた担当者としての経験や知識を活かしながら、さらに多様な業務にチャレンジし、成長を志向していただけます。 【キャリアパスについて】 実務経験の浅い方の場合は…。 まずはスタッフレベルからスタート。 仕訳・入力、決算・申告書の作成といった、基本的な業務からしっかりと土台を築いていきましょう。 経験豊富なマネージャーと組んでお客様を担当していただきますので、安心して仕事に取り組み、ステップアップを目指すことができます。 ある程度の経験をお持ちの方なら…。 担当を持っていただき、会計税務全般をお任せします。 事業承継支援や連結決算など、より専門性を要する業務へも色々に携わっていただけるでしょう。 グループの他部署と連動して、大手企業のTAXレビューなどにも携わるチャンスがあります。 スタッフたちの成果物のレビューなども行いながら、将来的にマネジメント業務にも挑戦。 より広い場面で活躍していただけることを期待しています。 【安心して仕事に取り組める環境】 快適な環境づくりに積極的に着手。 長く安心して働けるよう、さまざまな制度や体制を整えてきました。 現在は在宅勤務も実施しており、ご自宅からも勤務可能なインフラが整備されています。 ・キャリアアップを応援！ スタッフ個々の段階に応じて、成長を支援できるレベル別集中トレーニングなど研修体制も充実しています！ ・働き方改革への取り組み 7時間勤務を基本として、残業時間の削減などにも真剣に取り組んでいます。 労務管理を適切に行うべく全社をあげて制度、システムを整備しています。 もちろん残業が発生した場合、全額残業手当として支給しています。 ・身近な相談相手として 経験豊富なマネージャーが仕事の割り振りや個人の負担が過重になっていないかチェック。 他にもキャリアや悩みなどを気軽に相談することができます。 ・豊富な福利厚生 通常の賞与に加え、業績に応じた決算賞与を支給しています。 他にも財形貯蓄制度や定期健康診断、健康保険組合カフェテリアプランなど豊富な福利厚生制度があります。

【今回の募集について】 現在、KPMG税理士法人AMSグループでは、幅広く人材を募集しております。 AMSグループの守備範囲は、国内法人の申告と経営支援、医業支援、資産税案件、そして外資系企業の申告および経営支援など非常に広域に及びます。 支援するクライアントも中小・中堅企業から上場企業まで多種多様です。 資格取得に本気で取り組み、将来税理士として活躍したい方。 あるいは会計事務所での実務経験をお持ちの方を歓迎。 これまで培ってきたマネジメント経験や知識を活かしながら、さらに多様な業務にチャレンジし、成長を志向していただけます。 【キャリアパスについて】 実務経験の浅い方の場合は…。 まずはスタッフレベルからスタート。 仕訳・入力、決算・申告書の作成といった、基本的な業務からしっかりと土台を築いていきましょう。 経験豊富なマネージャーと組んでお客様を担当していただきますので、安心して仕事に取り組み、ステップアップを目指すことができます。 ある程度の経験をお持ちの方なら…。 担当を持っていただき、会計税務全般をお任せします。 事業承継支援や連結決算など、より専門性を要する業務へも色々に携わっていただけるでしょう。 グループの他部署と連動して、大手企業のTAXレビューなどにも携わるチャンスがあります。 スタッフたちの成果物のレビューなども行いながら、将来的にマネジメント業務にも挑戦。 より広い場面で活躍していただけることを期待しています。 【安心して仕事に取り組める環境】 快適な環境づくりに積極的に着手。 長く安心して働けるよう、さまざまな制度や体制を整えてきました。 現在は在宅勤務も実施しており、ご自宅からも勤務可能なインフラが整備されています。 ・キャリアアップを応援！ スタッフ個々の段階に応じて、成長を支援できるレベル別集中トレーニングなど研修体制も充実しています！ ・働き方改革への取り組み 7時間勤務を基本として、残業時間の削減などにも真剣に取り組んでいます。 労務管理を適切に行うべく全社をあげて制度、システムを整備しています。 もちろん残業が発生した場合、全額残業手当として支給しています。 ・身近な相談相手として 経験豊富なマネージャーが仕事の割り振りや個人の負担が過重になっていないかチェック。 他にもキャリアや悩みなどを気軽に相談することができます。 ・豊富な福利厚生 通常の賞与に加え、業績に応じた決算賞与を支給しています。 他にも財形貯蓄制度や定期健康診断、健康保険組合カフェテリアプランなど豊富な福利厚生制度があります。

【今回の募集について】 現在、KPMG税理士法人AMSグループでは、幅広く人材を募集しております。 AMSグループの守備範囲は、国内法人の申告と経営支援、医業支援、資産税案件、そして外資系企業の申告および経営支援など非常に広域に及びます。 支援するクライアントも中小・中堅企業から上場企業まで多種多様です。 税務会計の実務は浅い方でも、資格取得に本気で取り組み、将来税理士として活躍したい方。 あるいは会計事務所での実務経験をお持ちの方を歓迎。 これまで培ってきた経験や知識を活かしながら、さらに多様な業務にチャレンジし、成長を志向していただけます。 【キャリアパスについて】 実務経験の浅い方の場合は…。 まずはスタッフレベルからスタート。 仕訳・入力、決算・申告書の作成といった、基本的な業務からしっかりと土台を築いていきましょう。 経験豊富なマネージャーと組んでお客様を担当していただきますので、安心して仕事に取り組み、ステップアップを目指すことができます。 ある程度の経験をお持ちの方なら…。 担当を持っていただき、会計税務全般をお任せします。 事業承継支援や連結決算など、より専門性を要する業務へも色々に携わっていただけるでしょう。 グループの他部署と連動して、大手企業のTAXレビューなどにも携わるチャンスがあります。 スタッフたちの成果物のレビューなども行いながら、将来的にマネジメント業務にも挑戦。 より広い場面で活躍していただけることを期待しています。 【安心して仕事に取り組める環境】 快適な環境づくりに積極的に着手。 長く安心して働けるよう、さまざまな制度や体制を整えてきました。 現在は在宅勤務も実施しており、ご自宅からも勤務可能なインフラが整備されています。 ・キャリアアップを応援！ スタッフ個々の段階に応じて、成長を支援できるレベル別集中トレーニングなど研修体制も充実しています！ ・働き方改革への取り組み 7時間勤務を基本として、残業時間の削減などにも真剣に取り組んでいます。 労務管理を適切に行うべく全社をあげて制度、システムを整備しています。 もちろん残業が発生した場合、全額残業手当として支給しています。 ・身近な相談相手として 経験豊富なマネージャーが仕事の割り振りや個人の負担が過重になっていないかチェック。 他にもキャリアや悩みなどを気軽に相談することができます。 ・豊富な福利厚生 通常の賞与に加え、業績に応じた決算賞与を支給しています。 他にも財形貯蓄制度や定期健康診断、健康保険組合カフェテリアプランなど豊富な福利厚生制度があります。

【20-30代を中心とした若手が主役！想い描く理想の将来をカタチに♪】 当法人は東京を中心に13拠点を展開している税理士法人です。 全体的に年齢層が若く、フレキシブル＆活気ある雰囲気の中で、日々業務に取り組んでいます！ 社員数200名を超える規模がありながら、中小企業を中心にサポートしているのも当法人の特徴と言えるでしょう。 幅広い業種・規模の企業に携われるだけでなく、インセンティブ制度の導入により年収大幅UPなど社員全員に平等なチャンスと可能性がある環境です。 《対面コミュニケーションを大切にする税理士法人》 スバルの特徴として、何よりも「対面」で話すことを大切にしています。 感染症対策や業務効率の面から、最近ではオンラインをベースにしたサポートを行う事務所も少なくありません。 もちろん、私たちも必要に応じてZoomやメール、チャットなどを連絡・打ち合わせの手段として使うことはあります。 しかし、オンラインだけでは発生しにくい他愛ない雑談や愚痴などのコミュニケーションを通じて、新しいご相談やご紹介をいただけるケースも往々にしてあります。 例えば、打ち合わせやお客様との食事で 「じつは新しい会社を立ち上げようと思っていて…」 「●●さんにだけ教えるけど…」 といったシチュエーションもしばしば。 こうしたやりとりをしながら、お客様と信頼関係を築きたいという方も少なくないのではないでしょうか。それはお客様も同じです。 だからこそ、当法人では「お会いして話すこと」に重きを置いたお付き合いをさせていただいています。 【目指すのは、100年続く日本一ホワイトな環境】 税理士法人は株式会社のように上場して組織を守っていくことはできません。 だからこそ、存続していくには拠点やスタッフ一人ひとりの誠実さや創意工夫が大切です。 私たちはスタッフが満足しながら活躍でき、お客様にも認められる。 この好循環を繰り返していくことで、100年続く経営と日本一ホワイトな組織を創り上げていきたいと思っています。 充実した待遇や評価制度、働きやすさの整備などもこうした目標に向けた取り組みの一部です。 【頑張るほど収入も増える明確な評価体制】 担当する顧問先の売上や新規開拓など、複数の項目ごとに評価基準を設け成果に応じてインセンティブを支給しています。 頑張るほど収入もUP！ 中には固定給＋20万～40万円のインセンティブをほぼ毎月受け取っている人もいますよ♪ ただ、これらはあくまで個別の成果として固定給以上の部分を評価・還元するためのものとして実施しています。 「営業ノルマ」は特に定めていませんのでご安心ください。 《前職から年収200万円以上UPした実績もあり！》 上記のインセンティブ制度によって年収が200万円～300万円以上UPした人も少なくありません♪ 当法人に転職してきたほとんどの先輩は前職よりも収入が増えており、その為のお客様の開拓やインセンティブの獲得方法は千差万別です。 ・とにかく電話でどんどんアプローチする人 ・お客様や金融機関と仲良くなって紹介してもらう人 ・交流アプリなどを使って情報を集める人 ・既存のお客様のサービス幅を拡げて顧問料をあげてもらう人 ・お客様との食事や飲み会などで新規案件を獲得する人 など。 ”こうしなければならない”という縛りはないので、各々がやりたいようにやれる面白さと楽しさがあります♪ スバル合同会計は 「成果を出しても評価されず、収入も変わらない」 「業務内容が単調で、もっと色々とチャレンジしてみたい」 こうした理由で転職を考えている方にはとてもやりがいのある環境です。 《求める人物像／応募条件》 ◎税務・会計士事務所での実務経験がある方 ◎自分なりのやり方で信頼関係を築きたい方 ◎対面のコミュニケーションを大切にしたい方 ◎キャリアUP＆年収UPを実現したい方 《入社後の流れ》 まずは使用しているシステムの把握と基本の入力業務からスタートしていただきます。 並行して先輩と一緒に訪問同行しながらお客様との接し方・商談のポイントなどをOJT形式で学んでいただく流れです。 未経験の場合は独り立ちまで2年ほどを目安にしていますが、研修で基準となるハードルをクリアすることが独り立ちの条件としています。 経験者ならシステムを覚えることさえできれば、もっと早い段階で独り立ちすることができるでしょう。 【各自の裁量でコントロールできるフレックスタイム制】 慣れてくれば、業務の段取りや進め方は原則自由です。 コアタイムとなる朝礼への参加は必須ですが、それ以降の動き方は1日8時間勤務さえ守れば、各々の都合やスケジュールに合わせてOK！ 中小企業の社長を相手に業務を進めることが多いため、先方のスケジュールに合わせて稼働時間を各自で調整することができます。 夜間や休日の対応は許可制としていますが、それ以外は自由な時間に働ける環境です。 例えば ・午前中は事務作業、午後は訪問 ・朝礼終わったらすぐに出て、1日中訪問 ・11時から業務開始して、20時に退勤 ・早めに出社して、16時に退社 など、フレキシブルな働き方が実現できます♪ さらに毎週水曜日はリモートデー！ テレワーク・出勤と好きな勤務スタイルを選べます。 【それぞれのスキルアップ・キャリアアップを後押し】 実地研修実践を集中的に行い、未経験の方も最短1年、遅くとも2年で一人前に育て上げています。 週1回のカリキュラムを組んで税務の研修、それぞれでの勉強会などを通じてスキルアップを図るほか、社会保険や登記など付帯業務の研修も必要に応じて行っていますので実務で困らない知識を着実に身に付けられます。 上記研修以外にも毎月課長とのミーティングを実施していますので報告や相談に対してアドバイスをもらえますので、一人で悩むことなくスキルアップを目指せます。 コミュニケーションアプリを使って面談の記録も残しており、年1回は所長・副所長との面談も取り入れています。 資格取得を目指す方には2年間限定で夕方に帰れるポジションをご用意。 資格学校や夜間の大学院に通学しながら働けるため、勉強と仕事の両立を図れます。 もちろん、試験日前にまとめて有給休暇を取ることもできるなど、資格取得を後押しします。 キャリアアップとしては資格保持者には拠点長など、資格未保持でも課長などのポジションで年収アップにつながるよう会社としてバックアップ。 資格が無くても自由度高く働ける仕組み作りも進めており、年収1000万円以上を稼げるよう体制を整えています。 【経験とスキルを活かして、新しいチャレンジを！】 年齢層などの側面も含めて組織全体が若く、活気のある環境です。 業界特有の風習や慣習、ルールに縛られないフレキシブルな働き方がしたい方にはとても快適で刺激のあるステージだと思います。 当法人の次の目標は社員300名、売上30億、税理士30名のトリプルスリー。 これまでの経験とスキルを活かし、共に新しいゴールを目指して成長しませんか？ ～ リクルートサイトはこちら ～ https://suba u-tax. ec uitment.jp/

【20-30代を中心とした若手が主役！未経験スタートの先輩も多数在籍♪】 当法人は東京を中心に13拠点を展開している税理士法人です。 全体的に年齢層が若く、フレキシブル＆活気ある雰囲気の中で、日々業務に取り組んでいます！ 社員数200名を超える規模がありながら、中小企業を中心にサポートしているのも当法人の特徴と言えるでしょう。 税務会計業界を全く知らない状態から今では最前線で活躍し、中には資格の取得に成功した先輩も多数在籍しており、社員全員に平等なチャンスと可能性がある環境です。 《対面コミュニケーションを大切にする税理士法人》 スバルの特徴として、何よりも「対面」で話すことを大切にしています。 感染症対策や業務効率の面から、最近ではオンラインをベースにしたサポートを行う事務所も少なくありません。 もちろん、私たちも必要に応じてZoomやメール、チャットなどを連絡・打ち合わせの手段として使うことはあります。 しかし、オンラインだけでは発生しにくい他愛ない雑談や愚痴などのコミュニケーションを通じて、新しいご相談やご紹介をいただけるケースも往々にしてあります。 例えば、打ち合わせやお客様との食事で 「じつは新しい会社を立ち上げようと思っていて…」 「●●さんにだけ教えるけど…」 といったシチュエーションもしばしば。 こうしたやりとりをしながら、お客様と信頼関係を築きたいという方も少なくないのではないでしょうか。それはお客様も同じです。 だからこそ、当法人では「お会いして話すこと」に重きを置いたお付き合いをさせていただいています。 【目指すのは、100年続く日本一ホワイトな環境】 税理士法人は株式会社のように上場して組織を守っていくことはできません。 だからこそ、存続していくには拠点やスタッフ一人ひとりの誠実さや創意工夫が大切です。 私たちはスタッフが満足しながら活躍でき、お客様にも認められる。 この好循環を繰り返していくことで、100年続く経営と日本一ホワイトな組織を創り上げていきたいと思っています。 充実した待遇や評価制度、働きやすさの整備などもこうした目標に向けた取り組みの一部です。 【頑張るほど収入も増える明確な評価体制】 担当する顧問先の売上や新規開拓など、複数の項目ごとに評価基準を設け成果に応じてインセンティブを支給しています。 頑張るほど収入もUP！ 中には固定給＋20万～40万円のインセンティブをほぼ毎月受け取っている人もいますよ♪ 具体的なやり方にこうしなければならないといった決まりはなく、電話やDMによる新規開拓・金融機関などからのご紹介サービス拡大による顧問料の値上げ交渉など… 各々の強みを活かせる方法でOK！ ただ、これらはあくまで個別の成果として固定給以上の部分を評価・還元するためのものとして実施しています。 「営業ノルマ」は特に定めていませんのでご安心ください。 《求める人物像／応募条件》 ◎未経験OK！人柄と意欲重視の採用です！ ◎何でも興味を持って吸収できる知的好奇心旺盛な方 ◎対面のコミュニケーションを大切にしたい方 《入社後の流れ》 まずは使用しているシステムの把握と基本の入力業務からスタートしていただきます。 並行して先輩と一緒に訪問同行しながらお客様との接し方・商談のポイントなどをOJT形式で学んでいただく流れです。 大体2年ほどで必要な知識・スキルを身につけてアシスタントを卒業します。 《他業界の経験も活かせる醍醐味も！》 当法人での業務はベースが「対面コミュニケーション」にあるため、営業職はもちろん販売・サービスなど接客業の幅広い経験を活かすことができます！ 接客以外でもお客様の業種や業務に関する知識など、相手の理解につながる知識と経験も活かしてもらえればと思います。 一方で、経理など事務作業の延長上にあると捉えてしまうとギャップを感じるかもしれません。 経理などの知識は業務に役立つことも多いですが、その知識をお客様とのコミュニケーションに役立てられることが重要になります。 【各自の裁量でコントロールできるフレックスタイム制】 慣れてくれば、業務の段取りや進め方は原則自由です。 コアタイムとなる朝礼への参加は必須ですが、それ以降の動き方は1日8時間勤務さえ守れば、各々の都合やスケジュールに合わせてOK！ 中小企業の社長を相手に業務を進めることが多いため、先方のスケジュールに合わせて稼働時間を各自で調整することができます。 夜間や休日の対応は許可制としていますが、それ以外は自由な時間に働ける環境です。 例えば ・午前中は事務作業、午後は訪問 ・朝礼終わったらすぐに出て、1日中訪問 ・11時から業務開始して、20時に退勤 ・早めに出社して、16時に退社 など、フレキシブルな働き方が実現できます♪ さらに毎週水曜日はリモートデー！ テレワーク・出勤と好きな勤務スタイルを選べます。 【それぞれのスキルアップ・キャリアアップを後押し】 実地研修実践を集中的に行い、未経験の方も最短1年、遅くとも2年で一人前に育て上げています。 週1回のカリキュラムを組んで税務の研修、それぞれでの勉強会などを通じてスキルアップを図るほか、社会保険や登記など付帯業務の研修も必要に応じて行っていますので実務で困らない知識を着実に身に付けられます。 上記研修以外にも毎月課長とのミーティングを実施していますので報告や相談に対してアドバイスをもらえますので、一人で悩むことなくスキルアップを目指せます。 コミュニケーションアプリを使って面談の記録も残しており、年1回は所長・副所長との面談も取り入れています。 資格取得を目指す方には2年間限定で夕方に帰れるポジションをご用意。 資格学校や夜間の大学院に通学しながら働けるため、勉強と仕事の両立を図れます。 もちろん、試験日前にまとめて有給休暇を取ることもできるなど、資格取得を後押しします。 キャリアアップとしては資格保持者には拠点長など、資格未保持でも課長などのポジションで年収アップにつながるよう会社としてバックアップ。 資格が無くても自由度高く働ける仕組み作りも進めており、年収1000万円以上を稼げるよう体制を整えています。 【一緒に目標へ向かって頑張りましょう！】 あなたと同じく未経験から始めた先輩もたくさんいるので、サポートや研修については何も心配はいりません。 最初は分からないことばかりだと思いますが、先入観や固定概念を持たずスポンジのように一度全てを吸収してみてください。 吸収したことを理解できたら、自信をもってあなたらしさを発揮していってほしいです。 100年経営と日本一ホワイトな環境を目指して、明るく楽しい事務所を一緒に創り上げていきましょう！ ～ リクルートサイトはこちら ～ https://suba u-tax. ec uitment.jp/

【創業から17年毎年増収増益！成長の勢いが止まらない税理士法人！】 会計事務所経験ゼロから実務経験を積むなら安定の成長企業で、今後も拡大していく会計事務所でスタートしましょう！ 現在当社では「渋谷」「新宿」「錦糸町」「柏」「横浜」「大阪」の６拠点を展開しています。 2021年6月に「渋谷オフィス」を新設し、その後「新宿オフィス」「大阪オフィス」「錦糸町オフィス」が拡張移転！ さらに2022年12月には「柏オフィス」を開設し、日々成長を続けている当社。安定性抜群の環境で自己成長を実現できます。 社員の持つ「やる・やりたい」という気持ちを大事にしているため、資格を持っていなくても、スピーディーなキャリアアップが可能です！ 充実した実務重視のOJTで、安心して職務経験と知識をゼロから身に付けられます！ 税務・会計の経験と知識を磨きながらステップアップを目指しませんか？ 【対象業種100種以上！節税・融資・税務調査に強い税理士法人です】 創業以来17年連続増収増益、顧問先数2500以上、全国6拠点で安定的に成長中です。 お客様に事務所までご来社いただく来所型サービスで、中小企業の経営を幅広くサポートしています。 専門Webサイトを10サイト以上運営しており、新規顧問契約のお客様が毎年400件以上増加！ 各オフィスに国税OB税理士が在籍しているので、税務調査にも精通しています。 税理士という仕事は不況に強い仕事で、融資対応、給付金のサポート、補助金のサポートなどお手伝いできる業務は数多く存在しています。 そのため、全拠点でスタッフの増員に力を入れており、現在の153名から、2023年に195名にすることを目標にしています。 売上目標は2022年に12.5億円を達成し、2023年は15億円を目標に進んでいます。 また、職場環境の改善に積極的に取り組む企業に対して認証される「社労士診断認証制度」を取得しました。 「職場環境改善宣言企業」と「経営労務診断実施企業」の認定を受け、今後も社員が働きやすい環境づくりを積極的に推進していきます。 長く安心して働ける環境を用意してお待ちしておりますので、当社で将来の不安なく働いてみませんか？ 【錦糸町の事務所はこんなオフィスです】 錦糸町は”当社創業の地“。 17年間に及ぶ運営の中で、東京・千葉・埼玉と都心部から周辺エリアに至るまで、幅広い業種のお客様とのご縁が誕生した場所です。 創業当時から現在までずっとお取引をしているお客様が多く、他の拠点よりもお客様とスタッフの距離感が近いという特徴があります。 そんなお客様に寄り添い、頼れるパートナーとして専門性を活かしたい方に活躍していただきたいオフィスです。 各業界に対するAIの登壇など、変革する時代に先駆けて会計業界をリードしていきたいという方は、ぜひ当社で腕を振るってみませんか？ 【ご紹介が多い安定企業でお客様から一番に信頼される税務のプロを目指せます】 私達は「税務のプロフェッショナルとしてお客様に寄り添う」ことが一つの使命です。 お客様から「こうしたい」という理想をいただいたら、それを一緒になって実現するために大きく力を発揮できる存在でありたいと考えています。ご紹介案件が7割を超えているのも、そういった私たちの姿勢がお客様から評価されているからだと自負しています。 今後もお客様に満足していただけるようにスキルの向上を目指し、税務のプロとして高い信頼を獲得していきます。 お客様から信頼され、心の通ったサービスを提供する真の「税務プロフェッショナル」としての道を私たちと一緒に歩んでみませんか？ 【現在のスタッフの6割が業界未経験者！異業種からの転職も大歓迎！専門用語を一から教えます】 当社で活躍する未経験者は6割を占めているので、育成には多くの実績と自信があります。 安心してこの業界に飛び込んできてください！ 入社後はOJTとOFF-JTを並行してマンツーマンで指導します。 まったくの未経験者であれば、税務や会計に関する座学や教養はOFF-JTで学びながら実務やお客様対応についてはOJTで実践的に研修を実施。 社内のロープレでお客様対応の練習ができるので、より堅実にステップアップすることができます。 まずは簡単な入力業務から少しずつ仕事に慣れてもらい、できることを増やしながら徐々に担当をお任せしていきます。 私たちが未経験者に求めるのは、謙虚さと素直さです。 常に学ぶ姿勢を忘れず、謙虚に仕事に取り組んでくださる方を求めます。 わからないことがあれば、誰でも最初は初心者なので、遠慮なく何でも聞いてください。 【こんな方を求めています】 ・新しいことでも吸収して取り組んでいただける人 ・積極性と向上心を持ち合わせている人 ・わからないことはわからないと素直に言える人 ・はじめてのことでも前向きに取り組める人 【ITシステム完備で効率よく業務をこなせます】 IT化が非常に進んでいるのも当社の特徴。 代表が作業環境にも気を配っており、デュアルモニターを全席設置。 入力もAI-OCRを使用して、業務効率化とペーパーレス化を進めています。kintoneやLINEWORKS、クラウドサインなどを活用しているので効率よくストレスフリーに業務をこなせます。 ぜひ体験してください！ 【明確なキャリアパスで成長をバックアップします】 キャリアステップは等級制（1〜6等級）で、求められる業務レベルや役割を明確にしています。目標設定がしやすく、成長を実感しながらステップアップが可能です。 昇級は年に2回の自己申請制で何度でもチャレンジできます。 【定期的な班替えや席替えで、より多くのことを学べる体制！】 当社ではフリーアドレスと固定席を併用しながら業務を行っています。 そのなかで定期的な席替えやチームの班替えを実施。得意分野や経験の異なる様々な人と一緒に仕事を行うことで、より柔軟かつ多彩なノウハウや知識を身に付けられる体制を整えています。 また関西・関東とそれぞれの拠点での交流もあり、オンライン・オフラインを問わず気軽に話し合える社風です。 【各種社会保険完備、ユニークな手当制度あり】 社会保険等の一般的な福利厚生の他に、各種手当も充実。 税務能力検定等の資格検定に合格するともらえる「合格手当」、社員には入社3年（5万円）・5年（10万円）を支給する「勤続手当」もあります。 詳しくはこちら（リンク先：https://www.tokyo-consulting.com/ ec uit/wo kplace/） 【成長のための5つのこだわりを大事にしています】 仕事をする上では5つのこだわり「クイックレスポンス・プラス思考・有言実行・他責禁止・気配り」を掲げ、一人ひとりが実行しています。 より多くの「ありがとう」と笑顔をいただき続けるために「情熱家であれ！」がモットーです。 【求職者へのメッセージ】 異業種からの転職者が多く、銀行員・営業・保険外交員・経理・事務などユニークな職歴を持った仲間がたくさんいます。 共通しているのは“諦めない心”を持っていること。 未経験のオフィスワークでも前向きに取り組み続けることができる人、わからないことは一人で悩まずにどんどん聞ける人は、ぐんぐん成長できるはずです。 まったくの未経験者は、一通りの仕事に慣れるまでが大変かもしれません。 でも、同じように未経験から一人前になった先輩がたくさんいます。 だからこそ未経験者の気持ちを理解しており、わからないことや悩みにはきちんと手を止めて話を聞いてくれる先輩がいつもそばにいるので安心してください。 業界特有の“かたさ”がないのも当社の魅力です！ ■未経験から税理士事務所へ転職を検討している方へ https://speake deck.com/matsumoto_0131/shui-li-shi-fa- en-song-ben-wei-jing-yan-ka ashui-li-shi-shi-wu-suo-hezhuan-zhi-wojian-tao-sitei ufang-he 【現役スタッフの声】 百貨店の美容部員から未経験で入社しました。 新しいことにチャレンジしてみたい、税金の知識を身につけたいという思いから会計業界に飛び込みました。 当社を選んだのはHPが充実していたから。 HPからとても楽しそうな会社の雰囲気が伝わってきました。 会計業界の堅いイメージとは違いとても明るく、未経験からでも『成長』と『チャレンジ』できる環境があったので入社を決めました。 入社してから思ったのは“日々勉強”だということです。 先日は税務調査に立ち会い、調査のポイントを実践で学べて面白かったです。 一通りの仕事を任せてもらえるようになりましたが、もっと勉強して、お客様に幅広いご提案ができるようになりたいと思っています。 未経験でも、接客経験がある方やお客様とのコミュニケーションが好きな方は、自信を持ってください。 私もお客様から「電話対応が良い」とお褒めの言葉をいただきました。 接客業で培った“笑声”のスキルが思わぬところで役に立ったようです。 チャレンジしたい思いを応援してくれる勢いのある会社で一緒に成長しましょう！ 若くて勤勉な先輩が多いので、「私も頑張ろう」という気持ちに自然になれます。 「未経験だし」「入社したばかりだし」となかなか手を挙げられなくても、上長がフォローして「やってみて！」と任せてくれますから、安心して飛び込んできてください！

【創業から17年毎年増収増益！成長の勢いが止まらない税理士法人！】 これまで培ってきた実務経験と知識を活かすなら安定の成長企業で！今後も拡大していく会計事務所で幅広い業務にチャレンジしながら成長を目指しましょう！ 現在当社では「渋谷」「新宿」「錦糸町」「柏」「横浜」「大阪」の６拠点を展開しています。 2021年6月に「渋谷オフィス」を新設し、その後「新宿オフィス」「大阪オフィス」「錦糸町オフィス」が拡張移転！ さらに2022年12月には「柏オフィス」を開設し、日々成長を続けている当社。安定性抜群の環境で自己成長を実現できます。 社員の持つ「やる・やりたい」という気持ちを大事にしているため、資格を持っていなくても、スピーディーなキャリアアップが可能です！ 会計事務所経験者の方には幅広い業務に携わっていただき、早い段階から部下やチームのマネジメント業務にも挑戦できます！これまでの経験・知識を活かしながら、さらに上のステージでキャリアアップをしませんか？ 【対象業種100種以上！節税・融資・税務調査に強い税理士法人です】 創業以来17年連続増収増益、顧問先数2500以上、全国6拠点で安定的に成長中です。 お客様に事務所までご来社いただく来所型サービスで、中小企業の経営を幅広くサポートしています。 専門Webサイトを10サイト以上運営しており、新規顧問契約のお客様が毎年400件以上増加！ 各オフィスに国税OB税理士が在籍しているので、税務調査にも精通しています。 税理士という仕事は不況に強い仕事で、融資対応、給付金のサポート、補助金のサポートなどお手伝いできる業務は数多く存在しています。 そのため、全拠点でスタッフの増員に力を入れており、現在の153名から、2023年に195名にすることを目標にしています。 売上目標は2022年に12.5億円を達成し、2023年は15億円を目標に進んでいます。 また、職場環境の改善に積極的に取り組む企業に対して認証される「社労士診断認証制度」を取得しました。 「職場環境改善宣言企業」と「経営労務診断実施企業」の認定を受け、今後も社員が働きやすい環境づくりを積極的に推進していきます。 長く安心して働ける環境を用意してお待ちしておりますので、当社で将来の不安なく働いてみませんか？ 【渋谷の事務所はこんなオフィスです】 2021年6月にオープンしたオフィス。 新宿オフィスの精鋭スタッフが立ち上げメンバーとして運営をスタートしました。 都心部ということもあり、IT系など最先端の技術を取り扱うお客様が多いのが特徴です。 20名ほどのスタッフが活躍しており、オフィスとしては当社の中でも2～3番目の規模を誇ります。 若いメンバーが多く明るい雰囲気で、全員がやる気に満ちあふれています。 自主性がある方には活躍できる舞台はいくらでもご用意するので、この業界で何か成し遂げたい目標がある方は、ぜひ当社の門を叩いてください！ 【ご紹介が多い安定企業でお客様から一番に信頼される税務のプロを目指せます】 私達は「税務のプロフェッショナルとしてお客様に寄り添う」ことが一つの使命です。 お客様から「こうしたい」という理想をいただいたら、それを一緒になって実現するために大きく力を発揮できる存在でありたいと考えています。ご紹介案件が7割を超えているのも、そういった私たちの姿勢がお客様から評価されているからだと自負しています。 今後もお客様に満足していただけるようにスキルの向上を目指し、税務のプロとして高い信頼を獲得していきます。 お客様から信頼され、心の通ったサービスを提供する真の「税務プロフェッショナル」としての道を私たちと一緒に歩んでみませんか？ 【将来オフィスをお任せできる貴方の力を求めています】 積み重ねてこられた知識と経験を生かして、さらなる活躍の場を求めている貴方の力を発揮できる職場です。 新たなマネージャー候補として、将来的にオフィスを任せられる方の力を求めています。 税理士資格がなくてもOK！ やる気とコミュニケーション能力を重視します。 税理士はサービス業です。誠実に仕事を行い、お客様に満足していただくことを大事にしてくれる方を求めています。 スキルと経験に合わせてキャリアを重ねつつ、部下のマネジメントも少しずつお任せして自信を持っていけるよう私たちもバックアップします。 最初は自信が無くても意欲があれば大丈夫です。 一緒に事務所を盛り立てていただける方をお待ちしています！ 【こんな方を求めています】 ・情熱を持って仕事ができ、途中で諦めない人 ・責任感を持って仕事に取り組める人 ・積極性と向上心を持ち合わせている人 ・若手を引っ張っていくリーダーになれる人 【ITシステム完備で効率よく業務をこなせます】 IT化が非常に進んでいるのも当社の特徴。 代表が作業環境にも気を配っており、デュアルモニターを全席設置。 入力もAI-OCRを使用して、業務効率化とペーパーレス化を進めています。kintoneやLINEWORKS、クラウドサインなどを活用しているので効率よくストレスフリーに業務をこなせます。 ぜひ体験してください！ 【明確なキャリアパスで成長をバックアップします】 キャリアステップは等級制（1〜6等級）で、求められる業務レベルや役割を明確にしています。目標設定がしやすく、成長を実感しながらステップアップが可能です。 昇級は年に2回の自己申請制で何度でもチャレンジできます。 【定期的な班替えや席替えで、より多くのことを学べる体制！】 当社ではフリーアドレスと固定席を併用しながら業務を行っています。 そのなかで定期的な席替えやチームの班替えを実施。得意分野や経験の異なる様々な人と一緒に仕事を行うことで、より柔軟かつ多彩なノウハウや知識を身に付けられる体制を整えています。 また関西・関東とそれぞれの拠点での交流もあり、オンライン・オフラインを問わず気軽に話し合える社風です。 【各種社会保険完備、ユニークな手当制度あり】 社会保険等の一般的な福利厚生の他に、各種手当も充実。 税務能力検定等の資格検定に合格するともらえる「合格手当」、社員には入社3年（5万円）・5年（10万円）を支給する「勤続手当」もあります。 詳しくはこちら（リンク先：https://www.tokyo-consulting.com/ ec uit/wo kplace/） 【成長のための5つのこだわりを大事にしています】 仕事をする上では5つのこだわり「クイックレスポンス・プラス思考・有言実行・他責禁止・気配り」を掲げ、一人ひとりが実行しています。 より多くの「ありがとう」と笑顔をいただき続けるために「情熱家であれ！」がモットーです。 【求職者へのメッセージ】 当社では、「こうなりたい」という将来のキャリアプランが明確な方が成長しています。 そのため、採用面接では「1年後、3年後、5年後にどうなりたいか？」を必ずお聞きします。 たとえば希望年収があれば、その目標に向けてどう仕事をすればいいのか具体的にお伝えしますので気軽に相談してください。 当社は積極的な人に惜しみなくチャンスを与えるというスタイルで、経験年数を積めば自動的にキャリアアップするという仕組みになってはいません。 ですから、ステップアップしたい人は、遠慮なく自分から手を挙げてください。 「挑戦」と「成長」を後押しする社風なので失敗を恐れずに目標に向かってチャレンジすることができます。 【現役スタッフの声】 前職は小規模な事務所で、なかなか担当を持つことができませんでした。 代表が高齢で新しいお客様も増えず、自分の今後のキャリアを考えて転職を決意し、当社に入社しました。 現在は、渋谷オフィスの責任者として一つの拠点を任されています。 積極的に手を挙げるアクティブな人には向いている会社です。 私も新しい経験にチャレンジしたいと思い、渋谷オフィスの開設に合わせて、責任者になりたいと立候補しました。 主体性のある人にはキャリアアップとレベルアップのチャンスも広がり、経験者なら実務だけでなくマネジメントの経験も積めます。 オフィス責任者として心がけているのは、何でも気軽に話せる雰囲気と一人一人の考え方を尊重することです。 常に柔軟さを忘れずに接したいと思っています。 スタッフの成長にともないお客様からも信頼され喜んでもらえる、そんな組織にしていきたいですね。 “明るくて仲が良い”というのも当社の特徴。 良くも悪くも“おせっかい”な人が多く、お客様のために、一緒に働く仲間のために、本気になれる熱い人が多いです。 昇格のスピードも早く、やりがいや成長している実感が得られやすい職場です。 等級制度でキャリアアップの道筋が明確になっているので、目標を立ててどんどん達成していきましょう！ 「こういうことをやってみたい！」という強い思いがある人、大歓迎です！

【創業から17年毎年増収増益！成長の勢いが止まらない税理士法人！】 会計事務所経験ゼロから実務経験を積むなら安定の成長企業で、今後も拡大していく会計事務所でスタートしましょう！ 現在当社では「渋谷」「新宿」「錦糸町」「柏」「横浜」「大阪」の６拠点を展開しています。 2021年6月に「渋谷オフィス」を新設し、その後「新宿オフィス」「大阪オフィス」「錦糸町オフィス」が拡張移転！ さらに2022年12月には「柏オフィス」を開設し、日々成長を続けている当社。安定性抜群の環境で自己成長を実現できます。 社員の持つ「やる・やりたい」という気持ちを大事にしているため、資格を持っていなくても、スピーディーなキャリアアップが可能です！ 充実した実務重視のOJTで、安心して職務経験と知識をゼロから身に付けられます！ 税務・会計の経験と知識を磨きながらステップアップを目指しませんか？ 【対象業種100種以上！節税・融資・税務調査に強い税理士法人です】 創業以来17年連続増収増益、顧問先数2500以上、全国6拠点で安定的に成長中です。 お客様に事務所までご来社いただく来所型サービスで、中小企業の経営を幅広くサポートしています。 専門Webサイトを10サイト以上運営しており、新規顧問契約のお客様が毎年400件以上増加！ 各オフィスに国税OB税理士が在籍しているので、税務調査にも精通しています。 税理士という仕事は不況に強い仕事で、融資対応、給付金のサポート、補助金のサポートなどお手伝いできる業務は数多く存在しています。 そのため、全拠点でスタッフの増員に力を入れており、現在の153名から、2023年に195名にすることを目標にしています。 売上目標は2022年に12.5億円を達成し、2023年は15億円を目標に進んでいます。 また、職場環境の改善に積極的に取り組む企業に対して認証される「社労士診断認証制度」を取得しました。 「職場環境改善宣言企業」と「経営労務診断実施企業」の認定を受け、今後も社員が働きやすい環境づくりを積極的に推進していきます。 長く安心して働ける環境を用意してお待ちしておりますので、当社で将来の不安なく働いてみませんか？ 【新宿の事務所はこんなオフィスです】 20代のスタッフが多数在籍しており、当社拠点のなかでも一番明るく元気なオフィスです。 成長と拡大を続け、現在の人数は40名ほどと、当社で最大規模を誇る拠点になっています。 飲食業や接客業のお客様が多く、お客様のご紹介から新しいお客様も増えております。 実務重視の研修を幅広く実施しているため、スピーディーに経験値を積むことができるのが最大の魅力です。 バリバリ働いて活躍したい方、大歓迎です！ これからますます成長していく新宿オフィスで、一緒に成長していきましょう！ 【ご紹介が多い安定企業でお客様から一番に信頼される税務のプロを目指せます】 私達は「税務のプロフェッショナルとしてお客様に寄り添う」ことが一つの使命です。 お客様から「こうしたい」という理想をいただいたら、それを一緒になって実現するために大きく力を発揮できる存在でありたいと考えています。ご紹介案件が7割を超えているのも、そういった私たちの姿勢がお客様から評価されているからだと自負しています。 今後もお客様に満足していただけるようにスキルの向上を目指し、税務のプロとして高い信頼を獲得していきます。 お客様から信頼され、心の通ったサービスを提供する真の「税務プロフェッショナル」としての道を私たちと一緒に歩んでみませんか？ 【目指すは“大家族のような会社”明るく楽しく一緒に働ける方を求めています】 「こんな明るい事務所ははじめて」と言われるほど、仲が良くて明るいのが当社の特徴です。 実践型インターンは成⻑性を重視していて、やりがいを持てることとステップアップできることを第一に考えています。 将来会計事務所で活躍したい熱い想いのある方、お待ちしています！ 【実務型研修・教育制度充実！学生の間に、これからの会計業界で生き残るために必要な専門性を磨けます】 会計業界はいずれコンピューターやAIに取って変わられる職業と言われています。 その中で生き残るためにできることはコンピューターやAIにはできないお客様とのコミュニケーション力を磨くこと。 当社では、全員がお客様のことを一番に考え、最新の税務・会計サービスを提供しています。 現時点で深い知識や経験をお持ちでなくても安心してください！ 社員と同じように実務経験を積みながら税法や会計の知識を得られるようフォロー体制はバッチリです。 【先輩スタッフのサポートを受けながら段階を踏んでステップアップできます♪】 入社してからのステップアッププランを準備しています。あなたの成長にあわせてステップアップしていきましょう。 ▽ステップ1(入社〜約1ヶ月) 先輩が担当しているお客様の月次試算表を作成しながら少しずつレベルアップしていきましょう。実際の数字に触れながら業務に取り組んで頂くことで、より理解と知識が深まります！ ▽ステップ2(2ヶ月目〜) そろそろ入力業務に慣れてきますので、本人の希望に応じて決算業務、年末調整業務、確定申告業務にもチャレンジして頂けます。先輩スタッフがサポートしますので、安心して税務・会計の業務を一通り覚えられます！ ▽ステップ3(4ヶ月目〜) 一通りの業務を覚えたら、自分自身で決算を行って頂きます。決算書が出来ましたら、先輩スタッフ・オフィス責任者からのチェックと国税OBのダブルチェックがあります。 当社ならではの「仕事のステップ」を踏みながら実務を経験することで、半年もすればある程度一人で仕事をすることができるようになります。 これまでも多くのインターン生が実践型インターン制度を使い、ステップアップを実現してきた実績が当社にはあります！ 実践型インターンを通して学校では絶対に学ぶことができない知識と実務を徹底的に磨くことができます。 インターン終了後は新卒採用の道も用意しています。2023年は5名のインターン生が新卒で入社しました。 【各種社会保険完備、ユニークな手当制度あり】 社会保険等の一般的な福利厚生の他に、各種手当も充実。 税務能力検定等の資格検定に合格するともらえる「合格手当」など、当社ならではの制度を設けているので、ぜひ活用してください。 詳しくはこちら（リンク先：https://www.tokyo-consulting.com/ ec uit/wo kplace/） 【成長のための5つのこだわりを大事にしています】 仕事をする上では5つのこだわり「クイックレスポンス・プラス思考・有言実行・他責禁止・気配り」を掲げ、一人ひとりが実行しています。 より多くの「ありがとう」と笑顔をいただき続けるために「情熱家であれ！」がモットーです。 【求職者へのメッセージ】 当社の実践型インターンでは、普段の学生生活では扱うことのない専門性が高い業務をお任せします。 そのため、勢いだけではどうにもならない課題や問題点もでてきますが、一つずつ確実に乗り越えていきましょう！ 常に自ら学ぶ姿勢で臨んでください。着実に実績を作りながら課題や問題の分析スキルを身に付ける経験を積むことが自信に繋がります。 多くのインターン生を育成した実績がありますので、安心して仲間と一緒に働く楽しさと自分の成⻑を日々実感して頂けると思います。 自分が「将来こうなりたい」「こんな風に成⻑したい」「こういうサービスを提供したい」という夢を語れる若いパワーのある方を求めています。 新しい扉を開けるのはとても勇気がいることですが、輝ける未来のために一歩を踏み出して一緒に頑張っていきませんか？ ■インターンを検討している方へ https://speake deck.com/matsumoto_0131/shui-li-shi-fa- en-song-ben-intanwojian-tao-sitei ufang-he 【現役スタッフの声】 インターンから新卒で入社しました。 インターン時代は「ここまでやるの！？」というくらい実践に近い形の業務を任されて大変な1年でしたが、だからこそ実力がつき達成感を得ることができました。 まだ入社１年目ですが、すでに法人20件・個人8件を担当させてもらっています。 現在は、税理士を目指して勉強にも励んでいます。 オフィスに税理士がいるので、わからないことはすぐ聞けるのがいいですね。 経験と知識をつけて、お客様から頼られる存在、後輩の手本になるような存在になれるように頑張っています。 会社の良いところは“温かさ”があります。 お客様に対しても、仲間に対しても、アットホームで明るい会社です。 チームで動いているので、わからないことや困ったことの相談先にも迷わず、何でもすぐに聞くことができて安心です。 数字が好きで人と関わるのが好きな人でしたら、この仕事に向いていると思います。 お客様からの「ありがとう」が、最大のやりがいになります！ はじめての仕事には不安もあるかもしれませんが、当社は同じ目標をもったインターンの数も多く心強いですよ。やる気のある方、ご応募お待ちしています！

【創業から17年毎年増収増益！成長の勢いが止まらない税理士法人！】 これまで培ってきた実務経験と知識を活かすなら安定の成長企業で！今後も拡大していく会計事務所で幅広い業務にチャレンジしながら成長を目指しましょう！ 現在当社では「渋谷」「新宿」「錦糸町」「柏」「横浜」「大阪」の６拠点を展開しています。 2021年6月に「渋谷オフィス」を新設し、その後「新宿オフィス」「大阪オフィス」「錦糸町オフィス」が拡張移転！ さらに2022年12月には「柏オフィス」を開設し、日々成長を続けている当社。安定性抜群の環境で自己成長を実現できます。 社員の持つ「やる・やりたい」という気持ちを大事にしているため、資格を持っていなくても、スピーディーなキャリアアップが可能です！ 会計事務所経験者の方には幅広い業務に携わっていただき、早い段階から部下やチームのマネジメント業務にも挑戦できます！これまでの経験・知識を活かしながら、さらに上のステージでキャリアアップをしませんか？ 【対象業種100種以上！節税・融資・税務調査に強い税理士法人です】 創業以来17年連続増収増益、顧問先数2500以上、全国6拠点で安定的に成長中です。 お客様に事務所までご来社いただく来所型サービスで、中小企業の経営を幅広くサポートしています。 専門Webサイトを10サイト以上運営しており、新規顧問契約のお客様が毎年400件以上増加！ 各オフィスに国税OB税理士が在籍しているので、税務調査にも精通しています。 税理士という仕事は不況に強い仕事で、融資対応、給付金のサポート、補助金のサポートなどお手伝いできる業務は数多く存在しています。 そのため、全拠点でスタッフの増員に力を入れており、現在の153名から、2023年に195名にすることを目標にしています。 売上目標は2022年に12.5億円を達成し、2023年は15億円を目標に進んでいます。 また、職場環境の改善に積極的に取り組む企業に対して認証される「社労士診断認証制度」を取得しました。 「職場環境改善宣言企業」と「経営労務診断実施企業」の認定を受け、今後も社員が働きやすい環境づくりを積極的に推進していきます。 長く安心して働ける環境を用意してお待ちしておりますので、当社で将来の不安なく働いてみませんか？ 【新宿の事務所はこんなオフィスです】 20代のスタッフが多数在籍しており、当社拠点のなかでも一番明るく元気なオフィスです。 成長と拡大を続け、現在の人数は40名ほどと、当社で最大規模を誇る拠点になっています。 飲食業や接客業のお客様が多く、お客様のご紹介から新しいお客様も増えております。 実務重視の研修を幅広く実施しているため、スピーディーに経験値を積むことができるのが最大の魅力です。 バリバリ働いて活躍したい方、大歓迎です！ これからますます成長していく新宿オフィスで、一緒に成長していきましょう！ 【ご紹介が多い安定企業でお客様から一番に信頼される税務のプロを目指せます】 私達は「税務のプロフェッショナルとしてお客様に寄り添う」ことが一つの使命です。 お客様から「こうしたい」という理想をいただいたら、それを一緒になって実現するために大きく力を発揮できる存在でありたいと考えています。ご紹介案件が7割を超えているのも、そういった私たちの姿勢がお客様から評価されているからだと自負しています。 今後もお客様に満足していただけるようにスキルの向上を目指し、税務のプロとして高い信頼を獲得していきます。 お客様から信頼され、心の通ったサービスを提供する真の「税務プロフェッショナル」としての道を私たちと一緒に歩んでみませんか？ 【将来オフィスをお任せできる貴方の力を求めています】 積み重ねてこられた知識と経験を生かして、さらなる活躍の場を求めている貴方の力を発揮できる職場です。 新たなマネージャー候補として、将来的にオフィスを任せられる方の力を求めています。 税理士資格がなくてもOK！ やる気とコミュニケーション能力を重視します。 税理士はサービス業です。誠実に仕事を行い、お客様に満足していただくことを大事にしてくれる方を求めています。 スキルと経験に合わせてキャリアを重ねつつ、部下のマネジメントも少しずつお任せして自信を持っていけるよう私たちもバックアップします。 最初は自信が無くても意欲があれば大丈夫です。 一緒に事務所を盛り立てていただける方をお待ちしています！ 【こんな方を求めています】 ・情熱を持って仕事ができ、途中で諦めない人 ・責任感を持って仕事に取り組める人 ・積極性と向上心を持ち合わせている人 ・若手を引っ張っていくリーダーになれる人 【ITシステム完備で効率よく業務をこなせます】 IT化が非常に進んでいるのも当社の特徴。 代表が作業環境にも気を配っており、デュアルモニターを全席設置。 入力もAI-OCRを使用して、業務効率化とペーパーレス化を進めています。kintoneやLINEWORKS、クラウドサインなどを活用しているので効率よくストレスフリーに業務をこなせます。 ぜひ体験してください！ 【明確なキャリアパスで成長をバックアップします】 キャリアステップは等級制（1〜6等級）で、求められる業務レベルや役割を明確にしています。目標設定がしやすく、成長を実感しながらステップアップが可能です。 昇級は年に2回の自己申請制で何度でもチャレンジできます。 【定期的な班替えや席替えで、より多くのことを学べる体制！】 当社ではフリーアドレスと固定席を併用しながら業務を行っています。 そのなかで定期的な席替えやチームの班替えを実施。得意分野や経験の異なる様々な人と一緒に仕事を行うことで、より柔軟かつ多彩なノウハウや知識を身に付けられる体制を整えています。 また関西・関東とそれぞれの拠点での交流もあり、オンライン・オフラインを問わず気軽に話し合える社風です。 【各種社会保険完備、ユニークな手当制度あり】 社会保険等の一般的な福利厚生の他に、各種手当も充実。 税務能力検定等の資格検定に合格するともらえる「合格手当」、社員には入社3年（5万円）・5年（10万円）を支給する「勤続手当」もあります。 詳しくはこちら（リンク先：https://www.tokyo-consulting.com/ ec uit/wo kplace/） 【成長のための5つのこだわりを大事にしています】 仕事をする上では5つのこだわり「クイックレスポンス・プラス思考・有言実行・他責禁止・気配り」を掲げ、一人ひとりが実行しています。 より多くの「ありがとう」と笑顔をいただき続けるために「情熱家であれ！」がモットーです。 【求職者へのメッセージ】 当社では、「こうなりたい」という将来のキャリアプランが明確な方が成長しています。 そのため、採用面接では「1年後、3年後、5年後にどうなりたいか？」を必ずお聞きします。 たとえば希望年収があれば、その目標に向けてどう仕事をすればいいのか具体的にお伝えしますので気軽に相談してください。 当社は積極的な人に惜しみなくチャンスを与えるというスタイルで、経験年数を積めば自動的にキャリアアップするという仕組みになってはいません。 ですから、ステップアップしたい人は、遠慮なく自分から手を挙げてください。 「挑戦」と「成長」を後押しする社風なので失敗を恐れずに目標に向かってチャレンジすることができます。 【現役スタッフの声】 前職は小規模な事務所で、なかなか担当を持つことができませんでした。 代表が高齢で新しいお客様も増えず、自分の今後のキャリアを考えて転職を決意し、当社に入社しました。 現在は、渋谷オフィスの責任者として一つの拠点を任されています。 積極的に手を挙げるアクティブな人には向いている会社です。 私も新しい経験にチャレンジしたいと思い、渋谷オフィスの開設に合わせて、責任者になりたいと立候補しました。 主体性のある人にはキャリアアップとレベルアップのチャンスも広がり、経験者なら実務だけでなくマネジメントの経験も積めます。 オフィス責任者として心がけているのは、何でも気軽に話せる雰囲気と一人一人の考え方を尊重することです。 常に柔軟さを忘れずに接したいと思っています。 スタッフの成長にともないお客様からも信頼され喜んでもらえる、そんな組織にしていきたいですね。 “明るくて仲が良い”というのも当社の特徴。 良くも悪くも“おせっかい”な人が多く、お客様のために、一緒に働く仲間のために、本気になれる熱い人が多いです。 昇格のスピードも早く、やりがいや成長している実感が得られやすい職場です。 等級制度でキャリアアップの道筋が明確になっているので、目標を立ててどんどん達成していきましょう！ 「こういうことをやってみたい！」という強い思いがある人、大歓迎です！

【創業から17年毎年増収増益！成長の勢いが止まらない税理士法人！】 会計事務所経験ゼロから実務経験を積むなら安定の成長企業で、今後も拡大していく会計事務所でスタートしましょう！ 現在当社では「渋谷」「新宿」「錦糸町」「柏」「横浜」「大阪」の６拠点を展開しています。 2021年6月に「渋谷オフィス」を新設し、その後「新宿オフィス」「大阪オフィス」「錦糸町オフィス」が拡張移転！ さらに2022年12月には「柏オフィス」を開設し、日々成長を続けている当社。安定性抜群の環境で自己成長を実現できます。 社員の持つ「やる・やりたい」という気持ちを大事にしているため、資格を持っていなくても、スピーディーなキャリアアップが可能です！ 充実した実務重視のOJTで、安心して職務経験と知識をゼロから身に付けられます！ 税務・会計の経験と知識を磨きながらステップアップを目指しませんか？ 【対象業種100種以上！節税・融資・税務調査に強い税理士法人です】 創業以来17年連続増収増益、顧問先数2500以上、全国6拠点で安定的に成長中です。 お客様に事務所までご来社いただく来所型サービスで、中小企業の経営を幅広くサポートしています。 専門Webサイトを10サイト以上運営しており、新規顧問契約のお客様が毎年400件以上増加！ 各オフィスに国税OB税理士が在籍しているので、税務調査にも精通しています。 税理士という仕事は不況に強い仕事で、融資対応、給付金のサポート、補助金のサポートなどお手伝いできる業務は数多く存在しています。 そのため、全拠点でスタッフの増員に力を入れており、現在の153名から、2023年に195名にすることを目標にしています。 売上目標は2022年に12.5億円を達成し、2023年は15億円を目標に進んでいます。 また、職場環境の改善に積極的に取り組む企業に対して認証される「社労士診断認証制度」を取得しました。 「職場環境改善宣言企業」と「経営労務診断実施企業」の認定を受け、今後も社員が働きやすい環境づくりを積極的に推進していきます。 長く安心して働ける環境を用意してお待ちしておりますので、当社で将来の不安なく働いてみませんか？ 【新宿の事務所はこんなオフィスです】 20代のスタッフが多数在籍しており、当社拠点のなかでも一番明るく元気なオフィスです。 成長と拡大を続け、現在の人数は40名ほどと、当社で最大規模を誇る拠点になっています。 飲食業や接客業のお客様が多く、お客様のご紹介から新しいお客様も増えております。 実務重視の研修を幅広く実施しているため、スピーディーに経験値を積むことができるのが最大の魅力です。 バリバリ働いて活躍したい方、大歓迎です！ これからますます成長していく新宿オフィスで、一緒に成長していきましょう！ 【ご紹介が多い安定企業でお客様から一番に信頼される税務のプロを目指せます】 私達は「税務のプロフェッショナルとしてお客様に寄り添う」ことが一つの使命です。 お客様から「こうしたい」という理想をいただいたら、それを一緒になって実現するために大きく力を発揮できる存在でありたいと考えています。ご紹介案件が7割を超えているのも、そういった私たちの姿勢がお客様から評価されているからだと自負しています。 今後もお客様に満足していただけるようにスキルの向上を目指し、税務のプロとして高い信頼を獲得していきます。 お客様から信頼され、心の通ったサービスを提供する真の「税務プロフェッショナル」としての道を私たちと一緒に歩んでみませんか？ 【現在のスタッフの6割が業界未経験者！異業種からの転職も大歓迎！専門用語を一から教えます】 当社で活躍する未経験者は6割を占めているので、育成には多くの実績と自信があります。 安心してこの業界に飛び込んできてください！ 入社後はOJTとOFF-JTを並行してマンツーマンで指導します。 まったくの未経験者であれば、税務や会計に関する座学や教養はOFF-JTで学びながら実務やお客様対応についてはOJTで実践的に研修を実施。 社内のロープレでお客様対応の練習ができるので、より堅実にステップアップすることができます。 まずは簡単な入力業務から少しずつ仕事に慣れてもらい、できることを増やしながら徐々に担当をお任せしていきます。 私たちが未経験者に求めるのは、謙虚さと素直さです。 常に学ぶ姿勢を忘れず、謙虚に仕事に取り組んでくださる方を求めます。 わからないことがあれば、誰でも最初は初心者なので、遠慮なく何でも聞いてください。 【こんな方を求めています】 ・新しいことでも吸収して取り組んでいただける人 ・積極性と向上心を持ち合わせている人 ・わからないことはわからないと素直に言える人 ・はじめてのことでも前向きに取り組める人 【ITシステム完備で効率よく業務をこなせます】 IT化が非常に進んでいるのも当社の特徴。 代表が作業環境にも気を配っており、デュアルモニターを全席設置。 入力もAI-OCRを使用して、業務効率化とペーパーレス化を進めています。kintoneやLINEWORKS、クラウドサインなどを活用しているので効率よくストレスフリーに業務をこなせます。 ぜひ体験してください！ 【明確なキャリアパスで成長をバックアップします】 キャリアステップは等級制（1〜6等級）で、求められる業務レベルや役割を明確にしています。目標設定がしやすく、成長を実感しながらステップアップが可能です。 昇級は年に2回の自己申請制で何度でもチャレンジできます。 【定期的な班替えや席替えで、より多くのことを学べる体制！】 当社ではフリーアドレスと固定席を併用しながら業務を行っています。 そのなかで定期的な席替えやチームの班替えを実施。得意分野や経験の異なる様々な人と一緒に仕事を行うことで、より柔軟かつ多彩なノウハウや知識を身に付けられる体制を整えています。 また関西・関東とそれぞれの拠点での交流もあり、オンライン・オフラインを問わず気軽に話し合える社風です。 【各種社会保険完備、ユニークな手当制度あり】 社会保険等の一般的な福利厚生の他に、各種手当も充実。 税務能力検定等の資格検定に合格するともらえる「合格手当」、社員には入社3年（5万円）・5年（10万円）を支給する「勤続手当」もあります。 詳しくはこちら（リンク先：https://www.tokyo-consulting.com/ ec uit/wo kplace/） 【成長のための5つのこだわりを大事にしています】 仕事をする上では5つのこだわり「クイックレスポンス・プラス思考・有言実行・他責禁止・気配り」を掲げ、一人ひとりが実行しています。 より多くの「ありがとう」と笑顔をいただき続けるために「情熱家であれ！」がモットーです。 【求職者へのメッセージ】 異業種からの転職者が多く、銀行員・営業・保険外交員・経理・事務などユニークな職歴を持った仲間がたくさんいます。 共通しているのは“諦めない心”を持っていること。 未経験のオフィスワークでも前向きに取り組み続けることができる人、わからないことは一人で悩まずにどんどん聞ける人は、ぐんぐん成長できるはずです。 まったくの未経験者は、一通りの仕事に慣れるまでが大変かもしれません。 でも、同じように未経験から一人前になった先輩がたくさんいます。 だからこそ未経験者の気持ちを理解しており、わからないことや悩みにはきちんと手を止めて話を聞いてくれる先輩がいつもそばにいるので安心してください。 業界特有の“かたさ”がないのも当社の魅力です！ ■未経験から税理士事務所へ転職を検討している方へ https://speake deck.com/matsumoto_0131/shui-li-shi-fa- en-song-ben-wei-jing-yan-ka ashui-li-shi-shi-wu-suo-hezhuan-zhi-wojian-tao-sitei ufang-he 【現役スタッフの声】 百貨店の美容部員から未経験で入社しました。 新しいことにチャレンジしてみたい、税金の知識を身につけたいという思いから会計業界に飛び込みました。 当社を選んだのはHPが充実していたから。 HPからとても楽しそうな会社の雰囲気が伝わってきました。 会計業界の堅いイメージとは違いとても明るく、未経験からでも『成長』と『チャレンジ』できる環境があったので入社を決めました。 入社してから思ったのは“日々勉強”だということです。 先日は税務調査に立ち会い、調査のポイントを実践で学べて面白かったです。 一通りの仕事を任せてもらえるようになりましたが、もっと勉強して、お客様に幅広いご提案ができるようになりたいと思っています。 未経験でも、接客経験がある方やお客様とのコミュニケーションが好きな方は、自信を持ってください。 私もお客様から「電話対応が良い」とお褒めの言葉をいただきました。 接客業で培った“笑声”のスキルが思わぬところで役に立ったようです。 チャレンジしたい思いを応援してくれる勢いのある会社で一緒に成長しましょう！ 若くて勤勉な先輩が多いので、「私も頑張ろう」という気持ちに自然になれます。 「未経験だし」「入社したばかりだし」となかなか手を挙げられなくても、上長がフォローして「やってみて！」と任せてくれますから、安心して飛び込んできてください！

【創業から17年毎年増収増益！成長の勢いが止まらない税理士法人！】 これまで培ってきた実務経験と知識を活かすなら安定の成長企業で！今後も拡大していく会計事務所で幅広い業務にチャレンジしながら成長を目指しましょう！ 現在当社では「渋谷」「新宿」「錦糸町」「柏」「横浜」「大阪」の６拠点を展開しています。 2021年6月に「渋谷オフィス」を新設し、その後「新宿オフィス」「大阪オフィス」「錦糸町オフィス」が拡張移転！ さらに2022年12月には「柏オフィス」を開設し、日々成長を続けている当社。安定性抜群の環境で自己成長を実現できます。 社員の持つ「やる・やりたい」という気持ちを大事にしているため、資格を持っていなくても、スピーディーなキャリアアップが可能です！ 会計事務所経験者の方には幅広い業務に携わっていただき、早い段階から部下やチームのマネジメント業務にも挑戦できます！これまでの経験・知識を活かしながら、さらに上のステージでキャリアアップをしませんか？ 【対象業種100種以上！節税・融資・税務調査に強い税理士法人です】 創業以来17年連続増収増益、顧問先数2500以上、全国6拠点で安定的に成長中です。 お客様に事務所までご来社いただく来所型サービスで、中小企業の経営を幅広くサポートしています。 専門Webサイトを10サイト以上運営しており、新規顧問契約のお客様が毎年400件以上増加！ 各オフィスに国税OB税理士が在籍しているので、税務調査にも精通しています。 税理士という仕事は不況に強い仕事で、融資対応、給付金のサポート、補助金のサポートなどお手伝いできる業務は数多く存在しています。 そのため、全拠点でスタッフの増員に力を入れており、現在の153名から、2023年に195名にすることを目標にしています。 売上目標は2022年に12.5億円を達成し、2023年は15億円を目標に進んでいます。 また、職場環境の改善に積極的に取り組む企業に対して認証される「社労士診断認証制度」を取得しました。 「職場環境改善宣言企業」と「経営労務診断実施企業」の認定を受け、今後も社員が働きやすい環境づくりを積極的に推進していきます。 長く安心して働ける環境を用意してお待ちしておりますので、当社で将来の不安なく働いてみませんか？ 【錦糸町の事務所はこんなオフィスです】 錦糸町は”当社創業の地“。 17年間に及ぶ運営の中で、東京・千葉・埼玉と都心部から周辺エリアに至るまで、幅広い業種のお客様とのご縁が誕生した場所です。 創業当時から現在までずっとお取引をしているお客様が多く、他の拠点よりもお客様とスタッフの距離感が近いという特徴があります。 そんなお客様に寄り添い、頼れるパートナーとして専門性を活かしたい方に活躍していただきたいオフィスです。 各業界に対するAIの登壇など、変革する時代に先駆けて会計業界をリードしていきたいという方は、ぜひ当社で腕を振るってみませんか？ 【ご紹介が多い安定企業でお客様から一番に信頼される税務のプロを目指せます】 私達は「税務のプロフェッショナルとしてお客様に寄り添う」ことが一つの使命です。 お客様から「こうしたい」という理想をいただいたら、それを一緒になって実現するために大きく力を発揮できる存在でありたいと考えています。ご紹介案件が7割を超えているのも、そういった私たちの姿勢がお客様から評価されているからだと自負しています。 今後もお客様に満足していただけるようにスキルの向上を目指し、税務のプロとして高い信頼を獲得していきます。 お客様から信頼され、心の通ったサービスを提供する真の「税務プロフェッショナル」としての道を私たちと一緒に歩んでみませんか？ 【将来オフィスをお任せできる貴方の力を求めています】 積み重ねてこられた知識と経験を生かして、さらなる活躍の場を求めている貴方の力を発揮できる職場です。 新たなマネージャー候補として、将来的にオフィスを任せられる方の力を求めています。 税理士資格がなくてもOK！ やる気とコミュニケーション能力を重視します。 税理士はサービス業です。誠実に仕事を行い、お客様に満足していただくことを大事にしてくれる方を求めています。 スキルと経験に合わせてキャリアを重ねつつ、部下のマネジメントも少しずつお任せして自信を持っていけるよう私たちもバックアップします。 最初は自信が無くても意欲があれば大丈夫です。 一緒に事務所を盛り立てていただける方をお待ちしています！ 【こんな方を求めています】 ・情熱を持って仕事ができ、途中で諦めない人 ・責任感を持って仕事に取り組める人 ・積極性と向上心を持ち合わせている人 ・若手を引っ張っていくリーダーになれる人 【ITシステム完備で効率よく業務をこなせます】 IT化が非常に進んでいるのも当社の特徴。 代表が作業環境にも気を配っており、デュアルモニターを全席設置。 入力もAI-OCRを使用して、業務効率化とペーパーレス化を進めています。kintoneやLINEWORKS、クラウドサインなどを活用しているので効率よくストレスフリーに業務をこなせます。 ぜひ体験してください！ 【明確なキャリアパスで成長をバックアップします】 キャリアステップは等級制（1〜6等級）で、求められる業務レベルや役割を明確にしています。目標設定がしやすく、成長を実感しながらステップアップが可能です。 昇級は年に2回の自己申請制で何度でもチャレンジできます。 【定期的な班替えや席替えで、より多くのことを学べる体制！】 当社ではフリーアドレスと固定席を併用しながら業務を行っています。 そのなかで定期的な席替えやチームの班替えを実施。得意分野や経験の異なる様々な人と一緒に仕事を行うことで、より柔軟かつ多彩なノウハウや知識を身に付けられる体制を整えています。 また関西・関東とそれぞれの拠点での交流もあり、オンライン・オフラインを問わず気軽に話し合える社風です。 【各種社会保険完備、ユニークな手当制度あり】 社会保険等の一般的な福利厚生の他に、各種手当も充実。 税務能力検定等の資格検定に合格するともらえる「合格手当」、社員には入社3年（5万円）・5年（10万円）を支給する「勤続手当」もあります。 詳しくはこちら（リンク先：https://www.tokyo-consulting.com/ ec uit/wo kplace/） 【成長のための5つのこだわりを大事にしています】 仕事をする上では5つのこだわり「クイックレスポンス・プラス思考・有言実行・他責禁止・気配り」を掲げ、一人ひとりが実行しています。 より多くの「ありがとう」と笑顔をいただき続けるために「情熱家であれ！」がモットーです。 【求職者へのメッセージ】 当社では、「こうなりたい」という将来のキャリアプランが明確な方が成長しています。 そのため、採用面接では「1年後、3年後、5年後にどうなりたいか？」を必ずお聞きします。 たとえば希望年収があれば、その目標に向けてどう仕事をすればいいのか具体的にお伝えしますので気軽に相談してください。 当社は積極的な人に惜しみなくチャンスを与えるというスタイルで、経験年数を積めば自動的にキャリアアップするという仕組みになってはいません。 ですから、ステップアップしたい人は、遠慮なく自分から手を挙げてください。 「挑戦」と「成長」を後押しする社風なので失敗を恐れずに目標に向かってチャレンジすることができます。 【現役スタッフの声】 前職は小規模な事務所で、なかなか担当を持つことができませんでした。 代表が高齢で新しいお客様も増えず、自分の今後のキャリアを考えて転職を決意し、当社に入社しました。 現在は、渋谷オフィスの責任者として一つの拠点を任されています。 積極的に手を挙げるアクティブな人には向いている会社です。 私も新しい経験にチャレンジしたいと思い、渋谷オフィスの開設に合わせて、責任者になりたいと立候補しました。 主体性のある人にはキャリアアップとレベルアップのチャンスも広がり、経験者なら実務だけでなくマネジメントの経験も積めます。 オフィス責任者として心がけているのは、何でも気軽に話せる雰囲気と一人一人の考え方を尊重することです。 常に柔軟さを忘れずに接したいと思っています。 スタッフの成長にともないお客様からも信頼され喜んでもらえる、そんな組織にしていきたいですね。 “明るくて仲が良い”というのも当社の特徴。 良くも悪くも“おせっかい”な人が多く、お客様のために、一緒に働く仲間のために、本気になれる熱い人が多いです。 昇格のスピードも早く、やりがいや成長している実感が得られやすい職場です。 等級制度でキャリアアップの道筋が明確になっているので、目標を立ててどんどん達成していきましょう！ 「こういうことをやってみたい！」という強い思いがある人、大歓迎です！

江口会計事務所は「一期一会」「顧客第一主義」の理念のもと、企業オーナーや土地持ち資産家などの富裕層のお客様に向けてオーダーメイドのご提案やコンサルティング業務に特化し高い評価を頂いております。 案件を通じて、お客様と信頼関係のある深いリレーションを築いているという点が強みであり、例えば資産規模10億円以上、納税額1億円以上の相続税申告は10ヶ月の期限の中で様々な人間ドラマが生まれます。 人生の重大な決定に対し、お客様の気持ちに寄り添い、きめ細かくスピーディーに申告・納税まで進めていきます。 お客様から何世代にも渡り信頼を頂ける事務所を目指し、富裕層に特化した独自の実践ノウハウをもって、私達にしかできない仕事を提供しています！ 今回飯田橋にある江口会計事務所で、【入力スタッフ】として活躍してくださる方を募集します！ 会計ソフトへの入力業務を中心に行って頂きながら、経験能力に合わせて業務をお任せいたします。 ただし家庭と仕事の両立を図るべく、お任せできる案件もご本人の働き方によって変わってきます。 発生する案件には一つとして同じケースは存在しません。 当然成長の過程もスタッフそれぞれに異なります。 実務を通じて対応力を強化し、成長できるように一緒に頑張りましょう！ 【江口会計事務所に応募するポイント！】 ■クライアント様のほとんどはメガバンクが選定した超優良顧客（積極財産10億円以上）となります。 ■企業理念「一期一会」「顧客第一主義」のもと、企業オーナーや土地持ち資産家などの富裕層に対して、オーダーメイドのご提案やコンサルティングに特化しながらサービスを提供させて頂いております。 ■1次面接の前にカジュアル面談を実施することを推奨しております。求人表やWEB上で確認できないリアルな情報をリラックスした雰囲気で知ることができます。 ■残業はほどんどありませんので、ライフワークバランスを充実することができます。 ■これまでの入力経験を活かしながらステップアップが可能です。勤務時間も相談可能なので、ご都合に合わせて働くことができます。 ※応募には会計求人プラスにご登録が必要です。

江口会計事務所は「一期一会」「顧客第一主義」の理念のもと、企業オーナーや土地持ち資産家などの富裕層のお客様に向けてオーダーメイドのご提案やコンサルティング業務に特化し高い評価を頂いております。 案件を通じて、お客様と信頼関係のある深いリレーションを築いているという点が強みであり、例えば資産規模10億円以上、納税額1億円以上の相続税申告は10ヶ月の期限の中で様々な人間ドラマが生まれます。 人生の重大な決定に対し、お客様の気持ちに寄り添い、きめ細かくスピーディーに申告・納税まで進めていきます。 お客様から何世代にも渡り信頼を頂ける事務所を目指し、富裕層に特化した独自の実践ノウハウをもって、私達にしかできない仕事を提供しています！ 今回飯田橋にある江口会計事務所で、【法人・資産税担当者（時短スタッフ）】として活躍してくださる方を募集します！ 法人の税務会計業務を中心に行って頂きながら、ご本人の希望によってはゆくゆくは資産税業務の経験も積んで頂きます。 ただし家庭と仕事の両立を図るべく、お任せできる案件もご本人の働き方によって変わってきます。 現在社内に時短スタッフとして働く主婦の方も在席しているので、まずは希望の働き方や積みたい経験など聞かせてください。 発生する案件には一つとして同じケースは存在しません。 当然成長の過程もスタッフそれぞれに異なります。 個々のスキルに合わせて入社直後から所長の江口や先輩税理士が現場に同行します。 一人ひとりの適正や業務量、お客様との相性などもきちんと把握し案件を担当して頂きます。 実務を通じて対応力を強化し、成長できるように一緒に頑張りましょう！ 【江口会計事務所に応募するポイント！】 ■クライアント様のほとんどはメガバンクが選定した超優良顧客（積極財産10億円以上）となります。 ■企業理念「一期一会」「顧客第一主義」のもと、企業オーナーや土地持ち資産家などの富裕層に対して、オーダーメイドのご提案やコンサルティングに特化しながらサービスを提供しています。 ■税務会計の知識や経験のベースがしっかりお持ちの方にとっては、頑張ったら頑張っただけ評価がされやすい環境です。賞与年2回以外に業績賞与があり業績賞与1回分で年収を上回った実績も多数あります。 ■「今の事務所で誰よりも実績を上げているのに評価に満足できない」・「一家の大黒柱として家族のために仕事を頑張りたい」など、そういう熱い思いをお持ちの方が活躍している事務所です。 ※応募には会計求人プラスにご登録が必要です。

江口会計事務所は「一期一会」「顧客第一主義」の理念のもと、企業オーナーや土地持ち資産家などの富裕層のお客様に向けてオーダーメイドのご提案やコンサルティング業務に特化し高い評価を頂いております。 案件を通じて、お客様と信頼関係のある深いリレーションを築いているという点が強みであり、例えば資産規模10億円以上、納税額1億円以上の相続税申告は10ヶ月の期限の中で様々な人間ドラマが生まれます。 人生の重大な決定に対し、お客様の気持ちに寄り添い、きめ細かくスピーディーに申告・納税まで進めていきます。 お客様から何世代にも渡り信頼を頂ける事務所を目指し、富裕層に特化した独自の実践ノウハウをもって、私達にしかできない仕事を提供しています！ 今回飯田橋にある江口会計事務所で、【法人・資産税担当者】として活躍してくださる方を募集します！ 法人の税務会計業務を中心に行って頂きながら、ご本人の希望によってはゆくゆくは資産税業務の経験も積んで頂きます。 これまでの実務経験を活かしながら、江口会計事務所特有の案件にチャレンジしながら更なる経験値を積めます。 普段経験できない大きな案件が多いので、日々刺激を受けながらやりがいをもって仕事に取り組んでもらえます。 発生する案件には一つとして同じケースは存在しません。 当然成長の過程もスタッフそれぞれに異なります。 個々のスキルに合わせて入社直後から所長の江口や先輩税理士が現場に同行します。 一人ひとりの適正や業務量、お客様との相性などもきちんと把握し案件を担当して頂きます。 実務を通じて対応力を強化し、成長できるように一緒に頑張りましょう！ 【江口会計事務所に応募するポイント！】 ■クライアント様のほとんどはメガバンクが選定した超優良顧客（積極財産10億円以上）となります。 ■企業理念「一期一会」「顧客第一主義」のもと、企業オーナーや土地持ち資産家などの富裕層に対して、オーダーメイドのご提案やコンサルティングに特化しながらサービスを提供しています。 ■税務会計の知識や経験のベースがしっかりお持ちの方にとっては、頑張ったら頑張っただけ評価がされやすい環境です。賞与年2回以外に業績賞与があり業績賞与1回分で年収を上回った実績も多数あります。 ■「今の事務所で誰よりも実績を上げているのに評価に満足できない」・「一家の大黒柱として家族のために仕事を頑張りたい」など、そういう熱い思いをお持ちの方が活躍している事務所です。 ※応募には会計求人プラスにご登録が必要です。

江口会計事務所は「一期一会」「顧客第一主義」の理念のもと、企業オーナーや土地持ち資産家などの富裕層のお客様に向けてオーダーメイドのご提案やコンサルティング業務に特化し高い評価を頂いております。 案件を通じて、お客様と信頼関係のある深いリレーションを築いているという点が強みであり、例えば資産規模10億円以上、納税額1億円以上の相続税申告は10ヶ月の期限の中で様々な人間ドラマが生まれます。 人生の重大な決定に対し、お客様の気持ちに寄り添い、きめ細かくスピーディーに申告・納税まで進めていきます。 お客様から何世代にも渡り信頼を頂ける事務所を目指し、富裕層に特化した独自の実践ノウハウをもって、私達にしかできない仕事を提供しています！ 今回飯田橋にある江口会計事務所で、【法人・資産税担当者（税理士）】として活躍してくださる方を募集します！ 法人の税務会計業務を中心に行って頂きながら、ご本人の希望によってはゆくゆくは資産税業務の経験も積んで頂きます。 税理士として「より高度なご提案・コンサル能力を身につけたい方」や「成果および実績を出して年収を大幅にアップさせたい方」にとって最適な環境です。 会計事務所の経験だけではなく上場企業・金融会社・証券会社などの経験がある方も歓迎します！ 社内には過去に違う業界で高い評価に価する経験を積んでこられた方なども、多数活躍しています。 発生する案件には一つとして同じケースは存在しません。 当然成長の過程もスタッフそれぞれに異なります。 個々のスキルに合わせて入社直後から所長の江口や先輩税理士が現場に同行します。 一人ひとりの適正や業務量、お客様との相性などもきちんと把握し案件を担当して頂きます。 実務を通じて対応力を強化し、成長できるように一緒に頑張りましょう！ 【江口会計事務所に応募するポイント！】 ■クライアント様のほとんどはメガバンクが選定した超優良顧客（積極財産10億円以上）となります。 ■企業理念「一期一会」「顧客第一主義」のもと、企業オーナーや土地持ち資産家などの富裕層に対して、オーダーメイドのご提案やコンサルティングに特化しながらサービスを提供しています。 ■1000万円プレイヤーも複数在席しており、完全実力主義の環境で日々の業務を遂行して頂きます。 ■税務会計の知識や経験のベースがしっかりお持ちの方にとっては、頑張ったら頑張っただけ評価がされやすい環境です。賞与年2回以外に業績賞与があり業績賞与1回分で年収を上回った実績も多数あります。 ■「今の事務所で誰よりも実績を上げているのに評価に満足できない」・「一家の大黒柱として家族のために仕事を頑張りたい」など、そういう熱い思いをお持ちの方が活躍している事務所です。 ※応募には会計求人プラスにご登録が必要です。

江口会計事務所は「一期一会」「顧客第一主義」の理念のもと、企業オーナーや土地持ち資産家などの富裕層のお客様に向けてオーダーメイドのご提案やコンサルティング業務に特化し高い評価を頂いております。 案件を通じて、お客様と信頼関係のある深いリレーションを築いているという点が強みであり、例えば資産規模10億円以上、納税額1億円以上の相続税申告は10ヶ月の期限の中で様々な人間ドラマが生まれます。 人生の重大な決定に対し、お客様の気持ちに寄り添い、きめ細かくスピーディーに申告・納税まで進めていきます。 お客様から何世代にも渡り信頼を頂ける事務所を目指し、富裕層に特化した独自の実践ノウハウをもって、私達にしかできない仕事を提供しています！ 今回飯田橋にある江口会計事務所で、【法人・資産税担当者（税理士試験3科目以上合格者）】として活躍してくださる方を募集します！ 法人の税務会計業務を中心に行って頂きながら、資産税補助業務の経験も積んで頂きます。 社内には税理士や税理士科目合格者が多く、色んな経験やスキルをもつ方がいるので刺激を味合いながら業務を進めて頂けます。 発生する案件には一つとして同じケースは存在しません。 当然成長の過程もスタッフそれぞれに異なります。 個々のスキルに合わせて入社直後から所長の江口や先輩税理士が現場に同行します。 一人ひとりの適正や業務量、お客様との相性などもきちんと把握し案件を担当して頂きます。 実務を通じて対応力を強化し、成長できるように一緒に頑張りましょう！ 【江口会計事務所に応募するポイント！】 ■クライアント様のほとんどはメガバンクが選定した超優良顧客（積極財産10億円以上）となります。 ■企業理念「一期一会」「顧客第一主義」のもと、企業オーナーや土地持ち資産家などの富裕層に対して、オーダーメイドのご提案やコンサルティングに特化しながらサービスを提供しています。 ■税理士資格後に活躍している1000万円プレイヤーも複数在籍しており、完全実力主義の環境で日々の業務を遂行して頂きます。 ■税務会計の知識や経験のベースがしっかりお持ちの方にとっては、頑張ったら頑張っただけ評価がされやすい環境です。賞与年2回以外に業績賞与があり業績賞与1回分で年収を上回った実績も多数あります。 ■「今の事務所で誰よりも実績を上げているのに評価に満足できない」・「一家の大黒柱として家族のために仕事を頑張りたい」など、そういう熱い思いをお持ちの方が活躍している事務所です。 ※応募には会計求人プラスにご登録が必要です。

【大規模案件多数！連結決算・財務分析・税務調査まで、多種多様な案件を高品質で対応】 上場している大手企業から中小企業まで多彩なお客様を持つ私たち。 高品質なサービスにこだわり抜き、一般的な税務からIPO・連結決算・財務分析・税務調査対策・キャッシュフローなど幅広いサービスを提供している事務所です。 創業間もない企業から年商2000億円規模の上場企業まで、網羅的に手掛けています。 また、”世界中・関わる人すべてを少しでも幸せに”という想いのもと、お客様・社員・取引先をはじめ、その家族にも誇れるような事務所が私たちの目指す姿です。 ＜職場環境へのこだわり＞ 当事務所がもっとも大切にしているのが、職場環境と所内の人間関係。 組織として順調に成長して法人化も検討している現段階で、同じ想いを持って一緒に成長できるような人を集めていきたいと考えています。 そのために事務所の行動指針(クレド)を明確にしており、それに共感していただける方は大歓迎です！ 【経験を活かしながら、多様に自分らしく働けます！】 今回業務委託として、完全在宅の入力スタッフを募集します。 ご自身の希望やスタイルに合った働き方を自由に選択して頂けます。 疑問や不安があればしっかりと相談できる体制もありますのでご応募ください。 設立から順調に成長を続けている事務所ですので、あなたのお力をお借りしたいと思っております。 【YouTubeチャンネルやInstag amをやっています！】 代表の人柄や所内の雰囲気がありのまま伝わる内容となっているので、応募をご検討中の方はぜひ一度ご覧ください！ ■リクルートサイト https://tk-kaikei-s .jp/ ec uit/ ■Instag am

当法人は2016年に設立した税理士法人です。 顧問先数の増加と事業拡大に伴い拠点展開も積極的に推進しています。 現在では国内7カ所に拠点を展開！従業員100名以上の規模となっており、安定基盤のもと社員も組織も成長を続けています！ 今後も成長の歩みを止めずに、スペシャリストとして誰もが成長できる環境づくりとお客様への貢献を目指していきたいと考えています。 当法人には魅力的な体制・制度や働きやすい環境があります。 その一部を下記にご紹介します。 ♦研修制度 入社後1ヶ月の研修により、一連の仕事の流れをしっかりとつかむことができます。 研修動画は、オリエンテーション、会計ソフトの使用方法、ITツールの使用方法など多岐にわたることが特徴です。 研修後実務にスムーズに移行できるように、弊社で必要な事柄を網羅しています。 研修動画は繰り返し視聴できますので、より理解を深めることが可能です。 また徐々に会社に慣れてもらうために、入社後1週間は在宅で研修動画を受けていただきます。 ♦テレワーク推進 弊社はテレワーク勤務制度を導入しており、女性・男性関係なく、全社員にテレワーク勤務を実施してもらっています。 （テレワーク実施のためのIT環境を整備し、テレワーク勤務ガイドラインも作成し、テレワーク助成金も受給しました。） 女性が多く在籍していますが、子育てと仕事を両立させるためにもテレワーク勤務ができる体制が整っているかどうかは非常に重要と考えています。 また、大雪警報などの場合は事前に全社員テレワーク勤務に切り替えたりしますが、サーバー環境仮想化し調書も電子化しているため、臨機応変に場所を選ばす仕事ができる環境が整っています。 ♦フレックスタイム制 フレックスタイム制を導入しており、コアタイムは10時〜16時となっております。 自分自身で始業時刻と終業時刻を決めることができますので、お子さんのいるスタッフはお子さんの送り迎え等に利用される方が多いです。 ♦受験生応援制度 弊社では税理士に向けて受験を準備している皆さんを応援します！ 試験前休暇の取得や合格お祝い金の支給など、受験生をバックアップいたします。 実際に転職1年目で税理士科目に合格した社員もいます！ 当法人の採用サイトでも働く環境やオフィス雰囲気など、より詳細な情報を掲載しております。 興味をお持ち頂けましたら合わせてご覧いただければと思います。 一緒に成長を目指せる方からのご応募をお待ちしております！ https://tax-sta tup.jp/ ec uit/ ＼★月1回オンライン会社説明会実施中★／ オンラインのため、全国どこからでもご参加いただけます。 皆様のご参加お待ちしています！ https://tax-sta tup.jp/ ec uit/onlne-session/ 会社紹介動画 ～誰もが成長できる環境がここにある～

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当法人は2016年に設立した税理士法人です。 顧問先数の増加と事業拡大に伴い拠点展開も積極的に推進しています。 現在では国内7カ所に拠点を展開！従業員100名以上の規模となっており、安定基盤のもと社員も組織も成長を続けています！ 今後も成長の歩みを止めずに、スペシャリストとして誰もが成長できる環境づくりとお客様への貢献を目指していきたいと考えています。 当法人には魅力的な体制・制度や働きやすい環境があります。 その一部を下記にご紹介します。 ♦研修制度 入社後1ヶ月の研修により、一連の仕事の流れをしっかりとつかむことができます。 研修動画は、オリエンテーション、会計ソフトの使用方法、ITツールの使用方法など多岐にわたることが特徴です。 研修後実務にスムーズに移行できるように、弊社で必要な事柄を網羅しています。 研修動画は繰り返し視聴できますので、より理解を深めることが可能です。 また徐々に会社に慣れてもらうために、入社後1週間は在宅で研修動画を受けていただきます。 ♦テレワーク推進 弊社はテレワーク勤務制度を導入しており、女性・男性関係なく、全社員にテレワーク勤務を実施してもらっています。 （テレワーク実施のためのIT環境を整備し、テレワーク勤務ガイドラインも作成し、テレワーク助成金も受給しました。） 女性が多く在籍していますが、子育てと仕事を両立させるためにもテレワーク勤務ができる体制が整っているかどうかは非常に重要と考えています。 また、大雪警報などの場合は事前に全社員テレワーク勤務に切り替えたりしますが、サーバー環境仮想化し調書も電子化しているため、臨機応変に場所を選ばす仕事ができる環境が整っています。 ♦フレックスタイム制 フレックスタイム制を導入しており、コアタイムは10時〜16時となっております。 自分自身で始業時刻と終業時刻を決めることができますので、お子さんのいるスタッフはお子さんの送り迎え等に利用される方が多いです。 ♦受験生応援制度 弊社では税理士に向けて受験を準備している皆さんを応援します！ 試験前休暇の取得や合格お祝い金の支給など、受験生をバックアップいたします。 実際に転職1年目で税理士科目に合格した社員もいます！ 当法人の採用サイトでも働く環境やオフィス雰囲気など、より詳細な情報を掲載しております。 興味をお持ち頂けましたら合わせてご覧いただければと思います。 一緒に成長を目指せる方からのご応募をお待ちしております！ https://tax-sta tup.jp/ ec uit/ ＼★月1回オンライン会社説明会実施中★／ オンラインのため、全国どこからでもご参加いただけます。 皆様のご参加お待ちしています！ https://tax-sta tup.jp/ ec uit/onlne-session/ 会社紹介動画 ～誰もが成長できる環境がここにある～

当法人は2016年に設立した税理士法人です。 顧問先数の増加と事業拡大に伴い拠点展開も積極的に推進しています。 現在では国内7カ所に拠点を展開！従業員100名以上の規模となっており、安定基盤のもと社員も組織も成長を続けています！ 今後も成長の歩みを止めずに、スペシャリストとして誰もが成長できる環境づくりとお客様への貢献を目指していきたいと考えています。 当法人には魅力的な体制・制度や働きやすい環境があります。 その一部を下記にご紹介します。 ♦研修制度 入社後1ヶ月の研修により、一連の仕事の流れをしっかりとつかむことができます。 研修動画は、オリエンテーション、会計ソフトの使用方法、ITツールの使用方法など多岐にわたることが特徴です。 研修後実務にスムーズに移行できるように、弊社で必要な事柄を網羅しています。 研修動画は繰り返し視聴できますので、より理解を深めることが可能です。 また徐々に会社に慣れてもらうために、入社後1週間は在宅で研修動画を受けていただきます。 ♦テレワーク推進 弊社はテレワーク勤務制度を導入しており、女性・男性関係なく、全社員にテレワーク勤務を実施してもらっています。 （テレワーク実施のためのIT環境を整備し、テレワーク勤務ガイドラインも作成し、テレワーク助成金も受給しました。） 女性が多く在籍していますが、子育てと仕事を両立させるためにもテレワーク勤務ができる体制が整っているかどうかは非常に重要と考えています。 また、大雪警報などの場合は事前に全社員テレワーク勤務に切り替えたりしますが、サーバー環境仮想化し調書も電子化しているため、臨機応変に場所を選ばす仕事ができる環境が整っています。 ♦フレックスタイム制 フレックスタイム制を導入しており、コアタイムは10時〜16時となっております。 自分自身で始業時刻と終業時刻を決めることができますので、お子さんのいるスタッフはお子さんの送り迎え等に利用される方が多いです。 ♦受験生応援制度 弊社では税理士に向けて受験を準備している皆さんを応援します！ 試験前休暇の取得や合格お祝い金の支給など、受験生をバックアップいたします。 実際に転職1年目で税理士科目に合格した社員もいます！ 当法人の採用サイトでも働く環境やオフィス雰囲気など、より詳細な情報を掲載しております。 興味をお持ち頂けましたら合わせてご覧いただければと思います。 一緒に成長を目指せる方からのご応募をお待ちしております！ https://tax-sta tup.jp/ ec uit/ ＼★月1回オンライン会社説明会実施中★／ オンラインのため、全国どこからでもご参加いただけます。 皆様のご参加お待ちしています！ https://tax-sta tup.jp/ ec uit/onlne-session/ 会社紹介動画 ～誰もが成長できる環境がここにある～

【大規模案件多数！連結決算・財務分析・税務調査まで、多種多様な案件を高品質で対応】 上場している大手企業から中小企業まで多彩なお客様を持つ私たち。 高品質なサービスにこだわり抜き、一般的な税務からIPO・連結決算・財務分析・税務調査対策・キャッシュフローなど幅広いサービスを提供している事務所です。 創業間もない企業から年商2000億円規模の上場企業まで、網羅的に手掛けています。 また、”世界中・関わる人すべてを少しでも幸せに”という想いのもと、お客様・社員・取引先をはじめ、その家族にも誇れるような事務所が私たちの目指す姿です。 ＜職場環境へのこだわり＞ 当事務所がもっとも大切にしているのが、職場環境と所内の人間関係。 組織として順調に成長して法人化も検討している現段階で、同じ想いを持って一緒に成長できるような人を集めていきたいと考えています。 そのために事務所の行動指針(クレド)を明確にしており、それに共感していただける方は大歓迎です！ ＜報告書のフィードバックで文章力もUP♪＞ 当事務所では日々の日報や報告書に対して代表からフィードバックがもらえます。 どうすればもっと伝わりやすくなるのか。 それらを的確に見抜いたアドバイスを毎回もらえるので、文章力も向上するのが特徴です。 【当事務所の代表が社員に約束している3つのこと】 代表が当事務所で活躍する社員に提供を約束している3つのことがあります。それは「やりがい」「報酬」「職場環境」です。 ・社員ひとり一人が強みを活かし、やりがいを持ってイキイキと活躍できる舞台 ・資格がなくとも、ゆとりのある生活ができるだけの年収やキャリア ・人の悪口を言わず、事務所の行動指針を守れる快適な人間関係 どんなに報酬ややりがいがあっても、職場環境が悪く全員がバラバラでは社員も組織も成長することはできません。 そのために行動指針を作り、社員全員が同じ方向を向いて頑張れる事務所を作りました。 だから当事務所のメンバーはいい意味ですごく仲良しです。 職場環境がいいというのは、社員全員が口を揃えて言っています。 …といっても文章では贔屓目に見えてしまうと思いますので、ぜひ面接で所内の雰囲気を実際に体感してみてほしいです。 【経験を活かしながら、多様に自分らしく働ける環境】 今回労務スタッフとして、給与計算の実務経験者を募集しています。 設立から順調に成長を続けている事務所ですので、いろんな経験を積める環境です。 前職の経験を活かし、より幅広い業務にチャレンジしたい。 もっと裁量を持ってやってみたい。 ワークライフバランスを重視して働きたい。 それぞれ希望する働き方があると思います。 当事務所ではそうした社員ひとり一人の希望に寄り添いながら、自分らしく働ける仕事・環境を提供いたします。 【退職金制度を設けました！長く勤めたら1000万円以上ゲット★】 この度、当事務所で長く働いていただきたい想いから、退職金制度を設けることにしました。 入社から2年以上勤務した方が受給の権利を得ることができます。 例として65歳までの勤務満了で退職金1000万円以上！！ 当事務所で腰を据えて長く働いてみませんか？ 【テレワーク相談OK！残業少なめ♪】 原則は出社ですが、家庭事情などで出勤が難しい場合などはテレワークができる環境も完備しているので随時ご相談ください！ また、繁忙期以外はほぼ残業はなく休日も暦通り。 有給消化率も80％以上あるのでワークライフバランスを充実させたい方にもおすすめです。 ＜子育てしながらの就業もOKです！＞ 例えば小さなお子様がいて、お迎えの都合上夜遅くまで働けない… だから実務経験はあるけど正社員でのキャリアを諦めている。 そんな方も多いと思います。 ですが、当事務所ではそうした社員にも活躍の舞台を提供し、限られた時間内でも正社員として自分らしさを発揮できる環境を整えています。 もし子どもが急に熱を出して…というような場合は臨時でテレワークという選択肢も可能。 それで嫌な顔をするような社員は当事務所には一人もいませんので、お気軽にご相談ください！ 【限られた枠組みの中でも、キャリアを築ける環境です】 それぞれの状況に応じて、多様な働き方をご用意しています。 時短勤務や時差出勤、テレワークなど柔軟な体制を整えているので、あなたが実力を発揮できる理想の環境で、一緒に頑張ってみませんか？ 【YouTubeチャンネルやInstag amをやっています！】 代表の人柄や所内の雰囲気がありのまま伝わる内容となっているので、応募をご検討中の方はぜひ一度ご覧ください！ ■リクルートサイト https://tk-kaikei-s .jp/ ec uit/ ■Instag am

【大規模案件多数！連結決算・財務分析・税務調査まで、多種多様な案件を高品質で対応】 上場している大手企業から中小企業まで多彩なお客様を持つ私たち。 高品質なサービスにこだわり抜き、一般的な税務からIPO・連結決算・財務分析・税務調査対策・キャッシュフローなど幅広いサービスを提供している事務所です。 創業間もない企業から年商2000億円規模の上場企業まで、網羅的に手掛けています。 また、”世界中・関わる人すべてを少しでも幸せに”という想いのもとお客様・社員・取引先をはじめ、その家族にも誇れるような事務所が私たちの目指す姿です。 ＜税務調査に強い独自ノウハウも多数＞ 当事務所の代表は税務調査に強く、過去には700～800万円を提示された徴収を独自の交渉術でゼロにしたこともあるほど。 事務所内は代表との距離が近く、一緒に仕事ができる環境でもあるためこうしたノウハウを学べるのも当事務所の魅力です。 ＜職場環境へのこだわり＞ 当事務所がもっとも大切にしているのが、職場環境と所内の人間関係。 組織として順調に成長して法人化も検討している現段階で、同じ想いを持って一緒に成長できるような人を集めていきたいと考えています。 そのために事務所の行動指針(クレド)を明確にしており、それに共感していただける方は大歓迎です！ ＜報告書のフィードバックで文章力もUP♪＞ 当事務所では日々の日報や報告書に対して代表からフィードバックがもらえます。 どうすればもっと伝わりやすくなるのか。 それらを的確に見抜いたアドバイスを毎回もらえるので、税務だけでなく文章力も向上するのが特徴です。 【事務所経験がなくても、あなたの挑戦を歓迎します！】 今回の募集では「経理事務」や「金融機関」の経験を求めています。 以下のような方はご応募ください！ ◆経理事務の仕事をする中で税務や経営に興味を持ち、さらにスキルアップしたいと思っている方 ◆銀行や証券会社などで培った知識や経験を活かし、税務会計のプロとして幅広く経営者のサポートがしたいと思っている方 当事務所であれば一から税務・会計・財務の知識を身につけられますし スピード感を持って成長していただけると思います！ 他業界から転職し活躍しているスタッフも多数在籍しています。 【当事務所の代表が社員に約束している3つのこと】 代表が当事務所で活躍する社員に提供を約束している3つのことがあります。それは「やりがい」「報酬」「職場環境」です。 ・社員ひとり一人が強みを活かし、やりがいを持ってイキイキと活躍できる舞台 ・資格がなくとも、ゆとりのある生活ができるだけの年収やキャリア ・人の悪口を言わず、事務所の行動指針を守れる快適な人間関係 どんなに報酬ややりがいがあっても、職場環境が悪く全員がバラバラでは社員も組織も成長することはできません。 そのために行動指針を作り、社員全員が同じ方向を向いて頑張れる事務所を作りました。 だから当事務所のメンバーはいい意味ですごく仲良しです。 職場環境がいいというのは、社員全員が口を揃えて言っています。 …といっても文章では贔屓目に見えてしまうと思いますので、ぜひ面接で所内の雰囲気を実際に体感してみてほしいです。 【万全のサポート体制で着実な成長が可能】 社内メンバーとはチャットや電話を通じていつでも連絡が取れるように体制を整えています。 また、お世話好きな先輩が積極的に声掛けをしてくれるので何かをひとりで抱え込む心配もありません。 OJTを通じて一つずつ着実にスキルを習得できるので、事務所経験がなくても安心して始めることができます。 ＜入社後の流れ／研修体制について＞ まずは社内の行動指針であるクレドを学び、その後はOJTで先輩と一緒に簡単な入力業務などからスタート。 基礎的な税務ができるようになったら先輩と一緒に打ち合わせに参加し、対お客様の業務を学んでいきましょう。 ひとり一人の習熟度に合わせて小さなお客様から担当を任せてみるなど、時間をかけてじっくり育てます。 【退職金制度を設けました！長く勤めたら1000万円以上ゲット★】 この度、当事務所で長く働いていただきたい想いから、退職金制度を設けることにしました。 入社から2年以上勤務した方が受給の権利を得ることができます。 例として65歳までの勤務満了で退職金1000万円以上！！ 当事務所で腰を据えて長く働いてみませんか？ 【家庭の事情などによるテレワーク対応も柔軟に対応！残業少なめ♪】 原則は出社ですが、家庭の事情などで出勤が難しい日などはテレワークができる環境も完備しているので安心です。 また、繁忙期以外はほぼ残業はなく休日も暦通り。 有給消化率も80％以上あるのでワークライフバランスを充実させたい方にもおすすめです。 【初めての税理士事務所として、損はしない環境です】 最初は右も左も分からず、不安が尽きないと思います。 ですが、当事務所ではチームワークや社内の関係性を重視しているので決して放置したりすることはありません。 あなたに成長したいという意欲がある限り、そのための環境は責任を持って提供いたします。 やってみたいという意欲があるのであれば、まずは面接で当事務所の雰囲気を体感してみてください。 それから入社を検討いただいても構いません。 気負わず、ざっくばらんにお話ししましょう♪ 【YouTubeチャンネルやInstag amをやっています！】 代表の人柄や所内の雰囲気がありのまま伝わる内容となっているので、応募をご検討中の方はぜひ一度ご覧ください！ ■リクルートサイト https://tk-kaikei-s .jp/ ec uit/ ■Instag am