東京都 - 日商簿記2級で活躍できる会計事務所・税理士事務所の求人・転職情報(3ページ)

【大規模案件多数！連結決算・財務分析・税務調査まで、多種多様な案件を高品質で対応】 上場している大手企業から中小企業まで多彩なお客様を持つ私たち。 高品質なサービスにこだわり抜き、一般的な税務からIPO・連結決算・財務分析・税務調査対策・キャッシュフローなど幅広いサービスを提供している事務所です。 創業間もない企業から年商2000億円規模の上場企業まで、網羅的に手掛けています。 また、”世界中・関わる人すべてを少しでも幸せに”という想いのもと、お客様・社員・取引先をはじめ、その家族にも誇れるような事務所が私たちの目指す姿です。 ＜税務調査に強い独自ノウハウも多数＞ 当事務所の代表は税務調査に強く、過去には700～800万円を提示された徴収を独自の交渉術でゼロにしたこともあるほど。 事務所内は代表との距離が近く、一緒に仕事ができる環境でもあるためこうしたノウハウを学べるのも当事務所の魅力です。 ＜職場環境へのこだわり＞ 当事務所がもっとも大切にしているのが、職場環境と所内の人間関係。 組織として順調に成長して法人化も検討している現段階で、同じ想いを持って一緒に成長できるような人を集めていきたいと考えています。 そのために事務所の行動指針(クレド)を明確にしており、それに共感していただける方は大歓迎です！ ＜報告書のフィードバックで文章力もUP♪＞ 当事務所では日々の日報や報告書に対して代表からフィードバックがもらえます。 どうすればもっと伝わりやすくなるのか。 それらを的確に見抜いたアドバイスを毎回もらえるので、税務だけでなく文章力も向上するのが特徴です。 【当事務所の代表が社員に約束している3つのこと】 代表が当事務所で活躍する社員に提供を約束している3つのことがあります。それは「やりがい」「報酬」「職場環境」です。 ・社員ひとり一人が強みを活かし、やりがいを持ってイキイキと活躍できる舞台 ・資格がなくとも、ゆとりのある生活ができるだけの年収やキャリア ・人の悪口を言わず、事務所の行動指針を守れる快適な人間関係 どんなに報酬ややりがいがあっても、職場環境が悪く全員がバラバラでは社員も組織も成長することはできません。 そのために行動指針を作り、社員全員が同じ方向を向いて頑張れる事務所を作りました。 だから当事務所のメンバーはいい意味ですごく仲良しです。 職場環境がいいというのは、社員全員が口を揃えて言っています。 …といっても文章では贔屓目に見えてしまうと思いますので、ぜひ面接で所内の雰囲気を実際に体感してみてほしいです。 【経験を活かしながら、多様に自分らしく働ける環境】 経験はあっても誰もが「将来は大きな案件を手掛けるプロに…」という人ばかりではないでしょう。 前職と同じ規模の企業でも、より幅広い業界や多業務をやってみたい。 もっと裁量を持ってやってみたい。 ワークライフバランスを重視して働きたい。 それぞれ希望する働き方があると思います。 当事務所ではそうした社員ひとり一人の希望に寄り添いながら、自分らしく働ける仕事・環境を提供いたします。 ＜子育てしながらの就業もOKです！＞ 例えば小さなお子様がいて、お迎えの都合上夜遅くまで働けない… だから実務経験はあるけど正社員でのキャリアを諦めている。 そんな方も多いと思います。 ですが、当事務所ではそうした社員にも活躍の舞台を提供し、限られた時間内でも正社員として自分らしさを発揮できる環境を整えています。 もし子どもが急に熱を出して…というような場合は臨時でテレワークという選択肢も可能。 それで嫌な顔をするような社員は当事務所には一人もいませんので、お気軽にご相談ください！ ＜求める人物像＞ ◎前事務所の経験を活かしながら、新しい領域や業界のお客様を担当してみたいという方 ◎実務経験はあるものの子育てや介護などの事情で最前線での活躍は難しいが、キャリアを無駄にしたくないという方 ◎組織の一員としてルールをきちんと守れる方 ◎当事務所の行動指針(クレド)に共感していただける方 ＜入社後にお任せしたい業務＞ 経験やスキルによって調整しますが、売上1億円以下の中小企業を20～30社ほど担当していただきたいと思っています。 経験のない業務でも、意欲さえあればしっかりと教えながらお任せするつもりです。 担当数や業務内容などの希望は柔軟に対応するので何でも相談してください。 【退職金制度を設けました！長く勤めたら1000万円以上ゲット★】 この度、当事務所で長く働いていただきたい想いから、退職金制度を設けることにしました。 入社から2年以上勤務した方が受給の権利を得ることができます。 例として65歳までの勤務満了で退職金1000万円以上！！ 当事務所で腰を据えて長く働いてみませんか？ 【テレワーク相談OK！残業少なめ♪】 原則は出社ですが、家庭事情などで出勤が難しい場合などはテレワークができる環境も完備しているので随時ご相談ください！ また、繁忙期以外はほぼ残業はなく休日も暦通り。 有給消化率も80％以上あるのでワークライフバランスを充実させたい方にもおすすめです。 【限られた枠組みの中でも、キャリアを築ける環境です】 それぞれの状況に応じて、多様な働き方をご用意しています。 時短勤務や時差出勤、テレワークなど柔軟な体制を整えているので、あなたが実力を発揮できる理想の環境で、一緒に頑張ってみませんか？ 【YouTubeチャンネルやInstag amをやっています！】 代表の人柄や所内の雰囲気がありのまま伝わる内容となっているので、応募をご検討中の方はぜひ一度ご覧ください！ ■リクルートサイト https://tk-kaikei-s .jp/ ec uit/ ■Instag am

【今回の募集について】 GYC税理士法人では幅広く人材を募集しており、その中でも現在は業務拡大により増員として実務経験者の方を急募しています。 下記のとおり、クライアント層に特徴のある税理士法人ですが、まずはこれまでの経験を活かしていわゆる税務顧問業務から始めてもらい、皆さんの希望や興味に応じて様々な業務に挑戦して頂ける環境です。 【クライアントの特徴】 オーソドックスな税務顧問だけでなく、専門性の高いアドバイザリー案件や海外クライアントが多数あります。 当社のクライアントは個人事業主、中小零細企業から上場企業まで幅広くあり、税務顧問業務だけでなく、組織再編税制や税務デューデリジェンスなどの専門性の高い税務アドバイザリー業務も提供しています。 また、オーナー企業も一定数あることから事業承継税制にも力を入れ始めており、税目としても法人税、所得税、消費税、相続税、贈与税など幅広く経験をすることができる環境です。 さらにグローバルネットワークにも加盟しているため外資系のクライアントも多く、英語を使う場面もありますので、語学力を活かしたい方のご応募もお待ちしております。 【クライアント対応はチーム制】 新しい環境で働くこと、さらには専門的な業務などに取り組むことには当然不安があると思います。 当社では複雑な案件に限らず、全ての業務について最低でも二人以上のチーム制を採用していますので、不安な点や疑問点は気軽に相談することが可能です。 【学歴・資格は不問】 税理士法人という業種柄、資格は取得していた方が望ましいです。 しかしながら、当社の業務はサービス業でありクライアントへのバリューの提供が何よりも大事となります。 そのため、学歴や資格よりも実務経験や仕事に対する皆さんのお考えに採用選考の重点を置いています。

【設立から4年目！本格始動したばかりの税理士事務所】 当事務所は板橋区の「蓮根駅」から徒歩5分のところにあります。 2020年に設立し、今年で4周年を迎えました。 中小企業を中心に100社ほどのお客様とお付き合いをさせていただいており、業界は運送業・IT系・不動産・保険代理店などさまざまです。 幸いなことに既存のお客様からご紹介をいただけ、順調に成長を続けながら4周年を迎えることができました。 【特徴】 当事務所は、経営者の方が、本来の事業経営に集中いただくために全力を尽くす税理士事務所です。 個人の方から中小企業様まで幅広くお客様を抱えており、お客様からも厚い信頼を寄せられています。 税務に関する手続きや書類作成は複雑なものも多く、時間がかかり面倒に感じるお客様も少なくありません。 当事務所では、クライアントに対してご不明な部分の説明はもちろん、業務の代行依頼も多く承っております。 また、お客様が選択肢を有していると考えておりますので、提案はさせていただくもののお客様が選択いただけるような提案の仕方をさせていただきます。 もちろん、税理士事務所としての税務申告等をベースとしているのですが、サービス業としての立ち位置でもあると考えております。 ちょっとしたご不明点から税務・会計業務まで幅広いご依頼に対応することで、また、人として当たり前のことを当たり前にやり続けたことで、結果お客様からの信用を勝ち得たと思っております。 ＜経営理念：クイックレスポンスとお客様の立場にたつことを徹底＞ ■「クイックレスポンス」 業務上、最も重要と考えております。 仮にお問合せ内容が高度で、即答できない内容であっても、まずはいつまでに返答する旨のリアクション、荷物が届いたときはすぐにお礼をし、送ったときは送った旨の連絡をします。 あの質問どうなっているのだろう？荷物は届いたかな？この荷物は何だろうと、思い出させたり考えさせてはならないです、不安→不満→解約の一番の要因となるためです。 ■「お客様の気持ちや行動を想像しての気遣い」 たとえその気遣いが的外れでも、気遣ってくれていると感じていただけます。（的外れでないのが一番良いのですが、人の気持ちでもありますので１００％当てることは残念ながらできません。） ＜社内外を問わず専門家のネットワークを大切にしています＞ お客様のご相談によっては、私たちだけでは対応が難しい場合もあります。 そんなときは行政書士や弁護士・社労士など、各分野のプロフェッショナルと連携したワンストップのサービスを提供することでお客様の課題に対応をしています。 そのため、当事務所では他の士業と相互に強みを活かせるネットワークを大切にしています。 【求める人物像】 面接時に経営理念について説明をし、共感いただいた方に入社いただいております。 結果、所長と交わらないことも少ない（無いと言いたいですけれど）ので、退職者もいないと考えております。 ですので、裏を返しますと知識があれば良いと思っている方は弊所に向かないと思います。 ■所長の辰巳（たつみ）税理士は、雑誌や大手ネットバンクからの記事執筆・セミナー講師依頼も多数請け負っており、事務所のブランディング力は同規模の事務所と比較して非常に高いと考えております。 ■「お客様に喜んでいただけるサービスを」という想いに共感し、それを自身のやりがいや喜びに変えていける方を求めています。 相思相愛の関係を築く、というのが当事務所のモットーです。 今後、事務所規模が大きくなっていってもこの方針は変わりません。 ＜少人数だからこそ柔軟性＆将来性は抜群！＞ ▼新しくこんなことをやってみたい。 ▼業務で分からないことがある。 そんなときは代表がマンツーマンで徹底サポート！ 少人数だからこその柔軟性とスピーディな対応が可能です。 人を雇い始めて1年強のまだまだこれからの事務所なので、将来描けるキャリアも大きく広がっています。 ＜ワークライフバランスもばっちり！＞ また、土日祝は全てお休みなのでプライベートや資格勉強との両立もしやすい環境です。 ご自身の段取りの部分もありますが、税理士を目指す方でしたら試験対策の休暇を出して勉強に専念する時間をお取りしますし、テレワークも可能ですので自分なりの働き方ができるようになります。 【未来の幹部候補として活躍できるチャンス】 ゆくゆくは部下を指導するマネジメントなどもお任せしたいと考えています。 将来的には代表の右腕となる幹部候補になっていただけることを期待しています。 頑張りに応じて収入やポジションなどに還元するため、やりがいは十分に感じていただけるはずです。 ＜お任せする仕事内容＞ ◎各種入力業務・申告書作成業務 ◎お客様先の巡回監査・相談対応 ◎その他、上記に付随する業務・コンサルティングなど ＜入所後の流れ＞ 合間にオンライン教材を使って税務等の自習していただくことも可能です。 あわせてお客様先への訪問に同行するなどして、スキルに合わせて担当を持っていただく予定です。 ＜待遇＞ 昼食材補助あり（キッチン使用） 【お客様を喜ばせる実感を強く感じながら、一緒に快適な組織を創っていきましょう！】 現代ではただ申告書作成を代行するだけではお客様は喜んでくれません。 税務は税理士にとって大切な業務ではありますが、そのお付き合いをきっかけに前向きな提案や寄り添ったサポートをすることがお客様に求められていること、お客様の喜びにつながると考えています。 当事務所では規模を大きくすることよりも「お客様に喜んでいただけるかどうか」に重点を置いています。 この想いに共感し、未来に向けて堅実にキャリアを築いていきたいと思っていただける方はぜひご応募ください！ 【職場の声（入社2年目／正社員／女性）】 10年間の飲食店での正社員経験を経て、簿記2級を取得し、1年前に未経験で入社しました。まだ覚えることも多く、毎日が新しい発見です！ お客様に自分の提案で喜んでいただけた時の達成感は格別で、仕事のやりがいを実感しています。 他にも未経験からの仲間もおり、お互いにサポートしながら色々な業務にチャレンジできるので、スキルの幅もどんどん広がっていきます！

【上場企業の役員が運営する 税務×会計×コンサルに強い事務所】 当事務所は上場企業・大手企業のお客様を中心に税務・財務・会計・経営コンサルティングと一貫したサービスを提供している税務会計事務所です。 代表は税務・会計の専門家である一方で上場企業3社の役員を並行して務めています。 また大手監査法人出身のメンバーも在籍しており税務目線・会計目線・経営目線と多角的な側面から総合的なコンサルティングサービスを提供しています。 【経理部長になったつもりで寄り添う姿勢】 給与計算だけ。月次や年次を締めるだけ。 そうしたルーティンワークではなく、当事務所のメンバーには専門家として月次から社会保険・マネジメントまで精通したゼネラリストになっていただきたいと思っています。 お客様である中堅企業の経理部長代行としてイチから十まで幅広く携われるのが大きな魅力です。 ＜経理部門の中核としてレイヤーの高い業務へ＞ 全体の業務は代表が適宜確認をしてブラッシュアップしながら進めていくためより高い専門性を身に付けていくことができます。 入力作業など基本的な現場業務は主にパートスタッフが担当。 そうしたメンバーの進捗管理やお客様とのやりとり、税務会計スタッフとの連携など、より高いレイヤーの業務でスキルアップできるポジションです。 お客様によって状況は千差万別。 月次締め・年次決算のほか役員報酬の調整や社会保険関連など、経理における網羅的な経験が得られます。 事務所は10名程度の少人数で運営しているため、代表や先輩との関係も非常にフラットな社風です。 困ったことがあれば手を挙げて呼んでください！ ＜新しいことには失敗がつきもの＞ 手持ちのスキルより一歩先のことへチャレンジすれば失敗するのが自然です。 当事務所ではそうした失敗を咎めるようなことはなくどうすれば成長できるのかを一緒に思案しながら共に成長できる職場を目指しています。 困ったこと、できないこと、分からないことがあれば真っ先に手を挙げてくれれば、代表や先輩がすぐに駆け付けます！ 【お任せする業務内容】 中堅企業を中心にお客様の経理サポート業務を担当していただきます。 経験やスキル・希望・適性に応じて調整しますが下記のような業務をお任せします。 ▼会計データの入力・試算表・決算表などの作成業務 └基本はパートスタッフが担当。そのマネジメントが中心 └使用ソフトは弥生会計です └関数を用いたExcelによるデータ整理なども行います ▼全体の進捗管理 └月次・年次の締めに間に合うよう 税務会計スタッフと連携 ▼税務メンバーやお客様とのやりとり ▼給与計算・社会保険関連・役員報酬の調整 ※業務はオンラインで完結します。 子会社設立による経理体制の変更など変化も多いため「ずっとルーティンで同じ業務をこなすだけではつまらない」という方にはとても楽しめる職場だと思います。 【入所後の流れ】 画一的な研修制度はなく、ひとり一人のスキル・経験によってオーダーメイドのカリキュラムをご用意いたします。 基本の流れとしてはOJTで代表や先輩と一緒に実務を行いつつ、当事務所の流れに慣れたら担当を持って独り立ちというイメージです。 ＜担当は2名体制だから安心＞ 当事務所では急な体調不良や人の入れ替わりなどがあった場合でも常にどちらかがサポートできるようにお客様一社に対して、二名以上で担当する体制を採用しています。 【求める人物像】 ※経理の実務経験１年以上 ▼新しいことを素直に学べる方 ▼状況に応じて臨機応変な対応ができる方 ▼計画に沿って着実に業務を進められる方 ▼チームワークを大切にできる方 【こんな方にぴったりです！】 ◎単一の業務ではなく経理分野の全てを学びたい方 ◎マネジメントなども含めてチャレンジしてみたい方 ◎より裁量を持って色々な業界に携わってみたい方 【経理の専門家としてワンランク上を目指したい方へ】 当事務所の経理は一般的なところと比べると携われる領域や裁量がとても広いです。 社員には「お客様先の経理部長になったつもりでやってください」と伝えるほど、企業運営における経理全般に貢献することができます。 月次・年次決算だけ。社会保険だけ。給与計算だけ。ではなく「経理に関わる業務なら、どんなことでも対応できる人になりたい」という方は、ぜひ伊藤公認会計士事務所へお越しください。

＜事務所の特徴＞ 弊社特有の効率的な仕組みで進めることにより、効率的に給与を増やすことも可能になります。 少数精鋭ですが、上場企業関係や年商100億超、利益１０億超の法人様などにも対応関与しています。 毎年、顧問先（既存顧客）から紹介を受け続ける、増収増益の事務所です。 得意分野はお客様の経理体制のオペレーション構築や個々のお客様の改善を支援するコンサルティングは他社とは違う部分かもしれません。 ＜おつきあいしやすいお客様であることが特徴です＞ 私たちは客商売です。なので、お客様が面倒でないことも大事なことです。 業種も規模も実にさまざまです（明けても暮れても医療だけとかはありません） 特徴的なのは30～50代の有望で、付き合いやすいお客様が多いこと！ 気さくでありながら、前向きに将来へ向けて励む経営者を支える仕事は、こちらにとっても充実する仕事になるものです。 上場企業子会社・上場を狙うベンチャー企業・不動産・富裕層・人材派遣会社・各種医療法人・有名キャラクター制作会社等々、幅広い業種の経営者の方とお付き合いしています。 さらには、有名芸能人・都心にあるミシュラン星獲得高級店・有名人御用達店なども紹介でどんどん依頼が来ております。※なかなか普通では関われません これまでの実績に基づく信頼により、経営の深いところまでご相談されることもしばしば。携われる場面や業務も実に多彩です！ 仕事を通じて新たな挑戦や発見が絶えず、時代のニーズを踏まえた最先端の業務に携わることで「面白い！」と感じてもらえることでしょう。 ＜こんな希望の方にお勧めです＞ １．現在の職場が組織的ではあるものの、先生や上司の仕事のほとんどをやらされているのに、なぜか自分が残業させられてしまっているのに、収入が伸びない。 当事務所の場合は、担当者の補助として決算申告業務はやるものの残業はありません。担当者が業務配分を考え、都度重要性や緊急性の高い業務を優先して分担するためです。 ２. 将来に役立つ知識やスキルを身に付けたい 担当者の補助でありながら、重要な部分の仕事に関わるため、自然とスキルが向上します。相談への対応も担当者と補助者は両社で共有するため、結果的に担当者レベルの経験ができてしまえる。難しい案件も、担当者と共有できるので、都度学習すれば、自然とレベルが向上する。 もちろんちゃんと勉強しながら対応して頂く必要があります。 税務に限らず、社保や雇用、資金調達や資金管理、ビジネスの最新トレンドなど、リアルで最新の内容と向き合える楽しさがあります。 ３．高度な経験も積みたい 大手会計事務所のような配属された部署の決まったジャンルの仕事をするのではなく、大中小さまざまな担当する先の多くの案件に携わってもらいます。 プライム上場企業の完全子会社、ＩＰＯ準備中のベンチャー企業、上場目指すグループ企業、不動産業や資産税及び相続案件、組織再編、株式移転でのホールディングス化、合併、M＆Aの支援など大手では専門部署や上司が対応するような案件も、担当者が頑張って対応するので、高度な業務を経験し、自然とスキルも向上ができます。 ＜最先端の社内環境＞ 常に無駄な作業や手間を見直し、省きながら、 社内ではslack、顧問先とのやり取りはLINEやクラウドが中心。 会計事務所としては、最新のITを活用しています。 TKC、弥生会計に加え、マネーフォワードやf eeeも利用。 従来の会計システムだけなく、最新のクラウド会計の経験も積めます。 ＜仕事も、子育ても、プライベートも 充実させたい方、歓迎です！＞ 紹介による新規契約増加中。組織拡大に向けての採用です！ 今後もさらなる最先端の仕組みや体制を進めながら、相互にやりやすい法人や資産家のお客様も拡大したいと考えています。 とはいえ闇雲な拡大ではなく、業務量などの見直し改善を行い、良い純度に調整を進めていきます。 そのためには、一緒に励んでくれるスタッフの協力が不可欠です！ 冒頭にご紹介したように、スタッフの仕事のしやすさを重視しするのも、その想いがあればこそ。 快適に無理なく働ける環境をつくることで、長く安心して力を発揮してもらいたいと考えています。 いずれの職種においても、残業や無理が重なって不満がたまるような働き方はさせません。 専門家として達成感の大きな仕事に取り組みながら、試験勉強やご家庭、子育て、友人、趣味といったプライベートの時間も大切に！ 公私共に満足度の高い生活を、ぜひ当事務所で手に入れてほしいと願っています。 ご相談にも応じますから、不安を感じたら何でも相談してくださいね。 気のいい仲間たちが、あなたの応募を心待ちにしています！

＜事務所の特徴＞ 弊社特有の効率的な仕組みで進めることにより、効率的に給与を増やすことも可能になります。 少数精鋭ですが、上場企業関係や年商100億超、利益１０億超の法人様などにも対応関与しています。 毎年、顧問先（既存顧客）から紹介を受け続ける、増収増益の事務所です。 得意分野はお客様の経理体制のオペレーション構築や個々のお客様の改善を支援するコンサルティングは他社とは違う部分かもしれません。 ＜顧問先はつきあいやすい方が多い＞ 業種も規模も実にさまざまです（明けても暮れても医療だけとかはありません） 特徴的なのは30～50代の若く有望で、成長意欲に富んだ経営者起業家が多いことです！ 気さくでありながら、前向きに将来へ向けて励む経営者を支える仕事は、こちらにとっても充実する仕事になるものです。 上場企業子会社・上場を狙うベンチャー企業・不動産・富裕層・人材派遣会社・各種医療法人・有名キャラクター制作会社等々、幅広い業種の経営者の方とお付き合いしています。 さらには、有名芸能人・都心にあるミシュラン星獲得高級店・有名人御用達店なども紹介でどんどん依頼が来ております。※なかなか普通では関われません これまでの実績に基づく信頼により、経営の深いところまでご相談されることもしばしば。携われる場面や業務も実に多彩です！ 仕事を通じて新たな挑戦や発見が絶えず、時代のニーズを踏まえた最先端の業務に携わることで「面白い！」と感じてもらえることでしょう。 ＜こんな希望の方にお勧めです＞ １．現在の職場が組織的ではあるものの、上司が多く、収入も経験も当分は頭打ち感を感じている方。 当事務所の場合は、自分の担当しているお客様から信頼による紹介が多いのが特徴があります。 自分の仕事を自然と自分が獲得するという成功体験から、収入ややりがいにつながることを経験するため、自信にもつながります。 ２. 将来に役立つ知識やスキルを身に付けたい 担当者に相談が集まる仕組みから、社長特有の相談に対応するため、税務会計に関する知識は、対応しながら自然と高まってしまいます。 もちろんちゃんと勉強しながら対応して頂く必要があります。 税務に限らず、社保や雇用、資金調達や資金管理、ビジネスの最新トレンドなど、リアルで最新の内容と向き合える楽しさがあります。 ３．高度な経験も積みたい 大手会計事務所のような配属された部署の決まったジャンルの仕事をするのではなく、担当する先の多くの案件に携わってもらいます。 一部上場企業の完全子会社、ＩＰＯ準備中のベンチャー企業、上場目指すグループ企業、不動産業や資産税及び相続案件、組織再編、株式移転でのホールディングス化、合併、M＆Aの支援など大手では専門部署や上司が対応するような案件も、担当者が頑張って対応するので、高度な業務を経験し、自然とスキルも着いてきますし、向上ができます。 ＜最先端の社内環境＞ 社内ではslack、顧問先とのやり取りはLINEやクラウドが中心。 会計事務所としては、最新のITを活用しています。 TKC、弥生会計に加え、マネーフォワードやf eeeも利用。 従来の会計システムだけなく、最新のクラウド会計の経験も積めます。 ＜仕事も、プライベートも！充実させたい方、歓迎です！＞ 紹介による新規契約増加中。組織拡大に向けての採用です！ 今後もさらなる最先端の仕組みや体制を進めながら、相互にやりやすい法人や資産家のお客様も拡大したいと考えています。 とはいえ闇雲な拡大ではなく、見直し改善を行い、良い純度に調整を進めていく予定です。 そのためには、一緒に励んでくれるスタッフの協力が不可欠！ 冒頭にご紹介したように、スタッフの仕事のしやすさを重視しするのも、その想いがあればこそ。 快適に無理なく働ける環境をつくることで、長く安心して力を発揮してもらいたいと考えています。 いずれの職種においても、残業や無理が重なって不満がたまるような働き方はさせません。 専門家として達成感の大きな仕事に取り組みながら、試験勉強やご家庭、友人、趣味といったプライベートも大切に！ 公私共に満足度の高い生活を、ぜひ当事務所で手に入れてほしいと願っています。 ご相談にも応じますから、不安を感じたら何でも相談してくださいね。 気のいい仲間たちが、あなたの応募を心待ちにしています！

＜事務所の特徴＞ 弊社特有の効率的な仕組みで業務を進めることにより、無理をせずに、高水準の給与収入を得られることが可能になります。 少数精鋭ですが、上場企業関係や年商100億円超、利益１０億円超の法人様などにも対応しています。 毎年、顧問先（既存顧客）から紹介を受け続ける、増収増益の事務所です。 得意分野はお客様の経理体制のオペレーション構築や個々のお客様の改善を支援するコンサルティングは他社とは違う部分かもしれません。 さらに経営幹部として、マネジメント、マーケティング、ブランディングなどにも参画してもらいたいと考えており、現在のポテンシャルを活かし、さらなるステップアップをしたいと考えています。 ＜顧問先も安定的で関わりやすい方が多い＞ 業種も規模も実にさまざま。 安定的な医療関係の法人も多く、 特徴的なのは30～50代の若く有望で、成長意欲に富んだ経営者 気さくでありながら、前向きに将来へ向けて励む経営者を支える仕事は、こちらにとっても充実する仕事になるものです。 上場企業子会社・上場を狙うベンチャー企業・不動産・建設業・富裕層（資産管理会社）・人材派遣会社・各種医療法人・有名キャラクターライセンス会社や有名キャラクター商品制作会社・イベント関係等々、幅広い業種の会社を顧問しています。 さらには、芸能人・モデル・都心にあるミシュラン星獲得高級店・有名人御用達店なども紹介で依頼が来ています。 これまでの実績に基づく信頼により、経営の深いところまでご相談されることもしばしば。 携われる場面や業務も実に多彩です！ 仕事を通じて新たな挑戦や発見が絶えず、時代のニーズを踏まえた最先端の業務に携わることで「面白い！」と感じてもらえることでしょう。 ＜こんな希望の方にお勧めです＞ １．組織的だけど先輩上司で上が詰まっていて収入も経験も頭打ち感がある方。 自分の担当しているお客様から信頼による紹介が多いのが特徴で、自分の仕事を自然と獲得し、収入とやりがいにつながります。 ２. 将来に役立つ知識やスキルが身に付く 担当者に相談が集まる仕組みから、社長特有の相談に対応するため、税務会計から派生する経営に関する知識は、直面する問題に対応しながら自然と高まってしまいます。 もちろん常に勉強しながら対応して頂く必要がありますが。 税務に限らず、社保労務問題や、資金調達や資金管理、ビジネスの最新トレンドなど、リアルで最新の内容と向き合える楽しさがあります。 ３．高度な経験も積みたい 大手会計事務所のような配属された部署の決まったジャンルの仕事をするのではなく、担当する先の資産税やコンサルティングの案件に携わってもらいます。 一部上場企業の完全子会社、ＩＰＯ準備中のベンチャー企業、上場目指すグループ企業、不動産業や資産税及び相続案件、組織再編、株式移転、ホールディングス化、合併、M＆Aの支援など大手では専門部署や上司が対応するような案件も、担当者が頑張って対応するので、高度な業務を経験し、自然とスキルも着いてきますし、向上ができます。 さらに現在の顧客等ポテンシャルや資産のベースがあるため、経営戦略を企画立案することで、新規市場を開拓に必要なマーケティングやブランディング、経営力強化のための組織マネジメントなど、経営面での企画立案なども参画が可能です。 ＜最先端の社内環境＞ 社内ではslack、顧問先とのやり取りはLINEやクラウドが中心。 会計事務所としては、最新のIT（今後はAIも）を活用します。 業務ソフトはTKC、弥生会計に加え、勘定奉行、マネーフォワードやf eeeも利用。 顧客の実情を鑑みたシステムやソフトやAIや最新のクラウドなどで業務構築することができます。 ＜仕事も、プライベートも！充実させたい方、歓迎です！＞ 紹介による新規契約増加中。顧客増加対策のための採用です！ 今後もさらなる最先端の仕組みや体制を整えながら、相互にやりやすい法人や資産家のお客様を拡大したいと考えています。 とはいえ闇雲な拡大はせずに、見直し改善を行い、無理のない良い純度に調整を進めていく予定です。 そのためには、一緒に励んでくれるスタッフの協力が不可欠！ 冒頭にご紹介したように、スタッフの仕事のしやすさを重視しするのも、その想いがあればこそ。 快適に無理なく働ける環境をつくることで、長く安心して力を発揮してもらいたいと考えています。 いずれの職種においても、残業や無理が重なって不満がたまるような働き方はさせません。 専門家として達成感の大きな仕事に取り組みながら、試験勉強やご家庭、友人、趣味といったプライベートも大切に！ 公私共に満足度の高い生活を、ぜひ当事務所で手に入れてほしいと願っています。 ご相談にも応じますから、不安を感じたら何でも相談してくださいね。 気のいい仲間たちが、あなたの応募を心待ちにしています！

【弊社の紹介】 弊社は設立29年！お客様の力となりたい。その思いから開業しました。 お客様は都内や近県が中心であり、法人・個人・医療法人などに幅広いサービスを提供しています。 特に医療法人には力をいれており、医師個人からの税務相談の依頼も多くあります。 業種としては、病院・海外輸出業・IT・建設・卸売り・不動産賃貸・飲食店など多岐にわたり、個人事業主から年商100億円の企業まで担当しております。 株式評価、財産評価、相続税・贈与税の申告の実績もありますので、少数精鋭の当事務所で経験を積んで頂ければ専門的な実務にもチャレンジできる環境があります。 今後、監査法人との連携や1年以内の税理士法人化も視野に入れ、組織的な活動にも注力したいと考えています。 そこで、弊社では、事業拡大と組織強化を図るために、新たな仲間を募集しています。 税理士を目指している方、税務・会計の仕事が好きな方、大歓迎です！お気軽にご応募ください！ 【働きやすい社内環境】 ・事務所は飯田橋東口より徒歩1分。水道橋の専門学校にも徒歩で通えるたいへん便利な場所です。 ・弊社では以前から業務時間の効率化に取り組んでいます。2023年から現在までの通常期は9時～17時台で終了する事が多く、残業はほとんど発生しておりません。繁忙期でも残業時間は月平均6時間程度、残業をした日でも19時前後には退社できています。 ・豊富な専門書籍や、実務に役立つDVDを揃えています。自由に活用できます。 ・20代～40代の幅広い年代のスタッフが在籍しており、女性が多く活躍しています。 ・勤続年数が8年以上のスタッフも活躍しておりますので、定着率が高く安心して働きやすい職場です。 所長・スタッフともにコミュニケーションを大切にしていることから、アットホームで働きやすい雰囲気を感じていただけるのではないでしょうか。 【申告書等のレビューで安心】 弊社では、上司による月次決算・申告書等のレビューを実施しております。 このレビューにより誤りの防止、お客様の信用及び自己の能力向上に繋がるためスタッフから大変好評です。 ノーチェックが多い業界の中、経験者の方も１人で悩まずに安心して業務が進められます。 【業務内容 経験者/税務会計スタッフ】 決算・申告書作成業務、月次巡回、税務会計業務全般をお任せします。15～20件程度のお客様を担当していただきます。 自計化などの経理業務の効率化や節税をはじめとする経営指導を通して、価値あるサービスを提供してください。 今までの経験や志向・キャリアを考慮の上、お任せする仕事を調整します。 経験が浅い方も大歓迎ですので、まずはお気軽にご応募ください。 【現役スタッフから一言/入社9年目30代】 前職では一般企業の経理をしておりましたが、会計事務所は未経験で入社し、税理士を目指し勉強と並行しながら就業しています。 上司によるレビューがありますので、安心して仕事ができ長く働ける環境です。 現在では年商100億円の会社を担当し非常にやりがいを感じます。 仕事と勉強の両立が可能な環境です。ぜひ一緒に働きましょう！ 【代表からメッセージ】 代表の廣瀬です。当事務所ではスタッフが成長し仕事へのやりがいがお客様へのサービスに繋がるよう、長く活躍できる環境作りに取り組んでいます。 また、税理士試験の勉強をされている方を応援しており、仕事と勉強が両立できるようサポートしています。 試験前には試験休暇をしっかりとって頂くため、スタッフからも好評です。（※今年の税理士試験は社員2名が受験し、試験の１か月前から希望する日を試験休暇として取っていただきました！） 実際に合格者もでておりますので、どうぞ先輩方と励まし合いながら、切磋琢磨してください。 プライベートの時間を大切にしながら個々の目標に近づけるようサポートさせて頂きますので、まずはご応募をお待ちしております。 ぜひ面接でお話を聞かせてください！

【弊社の紹介】 弊社は設立29年！お客様の力となりたい。その思いから開業しました。 お客様は都内や近県が中心であり、法人・個人・医療法人などに幅広いサービスを提供しています。 特に医療法人には力をいれており、医師個人からの税務相談の依頼も多くあります。 業種としては、病院・海外輸出業・IT・建設・卸売り・不動産賃貸・飲食店など多岐にわたり、個人事業主から年商100億円の企業まで担当しております。 株式評価、財産評価、相続税・贈与税の申告の実績もありますので、少数精鋭の当事務所で経験を積んで頂ければ専門的な実務にもチャレンジできる環境があります。 今後、監査法人との連携や1年以内の税理士法人化も視野に入れ、組織的な活動にも注力したいと考えています。 そこで、弊社では、事業拡大と組織強化を図るために、新たな仲間を募集しています。 試験勉強を始めようと考えている方、受験生、科目合格者、新卒・第二新卒者、大歓迎です！いずれかに当てはまる方はお気軽にご応募ください！ 【働きやすい社内環境】 ・事務所は飯田橋東口より徒歩1分。水道橋の専門学校にも徒歩で通えるたいへん便利な場所です。 ・弊社では以前から業務時間の効率化に取り組んでいます。2023年から現在までの通常期は9時～17時台で終了する事が多く、残業はほとんど発生しておりません。繁忙期でも残業時間は月平均6時間程度、残業をした日でも19時前後には退社できており、会計事務所業界の中では残業時間は少ない事務所だと思います。 ・豊富な専門書籍や、実務に役立つDVDを揃えています。自由に活用できます。 ・20代～40代の幅広い年代のスタッフが在籍しており、女性が多く活躍しています。 ・勤続年数が8年以上のスタッフも活躍しておりますので、定着率が高く安心して働きやすい職場です。 所長・スタッフともにコミュニケーションを大切にしていることから、アットホームで働きやすい雰囲気を感じていただけるのではないでしょうか。 【教育制度・レビュー体制が整っているため安心】 弊社は少人数の事務所ですが、その分みんなでフォローし合いながら業務を行っています。 ノーチェックが多い業界の中、「教育制度・レビュー体制」が整っていますので、1人で悩まずに安心して業務が進められます。 この上司によるレビューは誤りの防止、自己の能力向上に繋がるためスタッフから大変好評です！ 【業務内容 未経験者/税務会計スタッフ】 まずは入力作業や決算書・申告書の作成補助など、先輩スタッフの補助業務を中心に取り組んでいただきます。 入社後のスケジュールのイメージとしては、 (入社～1か月目) ・実務とマナーについて、研修ビデオ・実務解説本により勉強していただきます。 ・先輩スタッフの指導のもと、社内で会計ソフトの入力・資料作成等を行っていただきます。 (2か月目～3か月目) ・先輩と顧問先に同行し、顧問先での業務を覚えていただきます。 ・先輩スタッフの指導のもと、1人で顧問先数社の社内業務を行っていただきます。 ・基本となる法人決算申告書作成を覚えていただきます。 (4か月目～6か月目) ・自身で担当する顧問先を数社担当していただきます。 先輩のサポートを通して会計事務所の業務の流れを理解し、徐々に業務の枠を広げていただき、お客様を担当していただきます。 一から丁寧に業務をお教えしますので、未経験の方でも数カ月程度でお客様の担当が一人でもてるまでレベルアップを目指せます。 【現役スタッフから一言/入社9年目30代】 会計事務所は未経験で入社し、税理士を目指し勉強と並行しながら就業しています。 前職では一般企業の経理をしており、会計業務での１年の流れや、申告書等の作成をすることは初めてでした。 しかし先輩や上司が丁寧に教えてくださり、また上司によるレビューがありますので、安心して仕事ができています。 現在では年商100億円の会社を担当し非常にやりがいを感じます。 仕事と勉強の両立が可能な環境です。ぜひ一緒に働きましょう！ 【現役スタッフから一言/入社4年目20代】 学生の時に未経験のアルバイトで入社し、税理士を目指しながら勉強と業務の両立を頑張っています。 少人数制で、しっかりと業務を教えていただける環境と、面接時の雰囲気がとても良かったため、この事務所を選びました。 入社当初は業務に対する不安もありましたが、先輩や上司が丁寧に教えてくださり書類整理・入力作業だけではなく、決算申告作業・書類作成等も、入社2ヶ月後の早い時期から経験させていただきました。 入社2年目からは正社員となり、その後は一人でお客様を担当しております。 様々な経験ができるので充実しており、楽しく業務を行っています！ 【代表からメッセージ】 代表の廣瀬です。弊社の特徴は少人数のため、じっくり学びながら業務を経験していただける環境にあると思います。 スタッフは皆、税理士を目指しており、真面目で優しいところが自慢です。 そのため、スタッフが成長し仕事へのやりがいがお客様へのサービスに繋がるよう、長く活躍できる環境作りに取り組んでいます。 また、税理士試験の勉強を応援しており、業務と勉強が両立できるようサポートしています。 試験前には試験休暇をしっかりとって頂くため、スタッフからも好評です。（※今年の税理士試験は社員2名が受験し、試験の１か月前から希望する日を試験休暇として取っていただきました！） 実際に合格者もでておりますので、どうぞ先輩方と励まし合いながら、切磋琢磨してください。 プライベートの時間を大切にしながら個々の目標に近づけるようサポートさせて頂きますので、まずはご応募をお待ちしております。 ぜひ面接でお話を聞かせてください！

【弊社の紹介】 弊社は設立29年！お客様の力となりたい。その思いから開業しました。 お客様は都内や近県が中心であり、法人・個人・医療法人などに幅広いサービスを提供しています。 特に医療法人には力をいれており、医師個人からの税務相談の依頼も多くあります。 業種としては、病院・海外輸出業・IT・建設・卸売り・不動産賃貸・飲食店など多岐にわたり、個人事業主から年商100億円の企業まで担当しております。 株式評価、財産評価、相続税・贈与税の申告の実績もあります！ 今後、監査法人との連携や1年以内の税理士法人化も視野に入れ、組織的な活動にも注力したいと考えています。 そこで、弊社では、事業拡大と組織強化を図るために、パート・アルバイトを募集しています。 パート・アルバイトの方は、ご希望に合わせた働き方が可能です。 個々の生活時間を大切にし、これまでのご経験を活かした働き方が実現できます。 税理士資格勉強中の方や学生の方も柔軟に勤務日やお時間のご相談ができますので、お気軽にご応募ください♪ 【働きやすい社内環境】 ・出勤日や勤務時間の急な変更も相談しやすい環境です。 ・事務所は飯田橋東口より徒歩1分。水道橋の専門学校にも徒歩で通えるたいへん便利な場所です。 ・豊富な専門書籍や、実務に役立つDVDを揃えています。自由に活用できます。 ・20代～40代の幅広い年代のスタッフが在籍しており、女性が多く活躍しています。 ・勤続年数が8年以上のスタッフも活躍しておりますので、定着率が高く安心して働きやすい職場です。 所長・スタッフともにコミュニケーションを大切にしていることから、アットホームで働きやすい雰囲気を感じていただけるのではないでしょうか。 【業務内容 パート・アルバイト/税務会計スタッフ】 (所内勤務作業) 会計データー入力・月次試算表の作成・法人税申告書・個人確定申告書・各種書類作成。 ・経験者の方はこれまでの経験・志向・キャリアを考慮の上、お任せする仕事を調整します。キャリアアップが可能です。 ・未経験の方や、ブランクがある方には一から丁寧に業務をお教えします。先輩のサポートを通して会計事務所の業務の流れを理解し、徐々に業務の枠を広げていただくことができます。 ・弊社では、上司による月次決算・申告書等のレビューを実施しているため、経験者の方も未経験者の方も1人で悩まずに安心して業務が進められます。 ・ご希望により、パート・アルバイトから正社員への登用があります。 【現役スタッフから一言/入社4年目20代】 学生の時に未経験のパート・アルバイトで入社し、税理士を目指し勉強と並行しながら就業しています。 少人数制で、しっかりと業務を教えていただける環境と、面接時の雰囲気がとても良かったため、この事務所を選びました。 入社当初は業務に対する不安もありましたが、先輩や上司が丁寧に教えてくださり書類整理・入力作業だけではなく、決算申告作業・書類作成等も、入社2ヶ月後の早い時期から経験させていただきました。 入社2年目からは正社員となり、その後は一人でお客様を担当しております。 様々な経験ができるので充実しており、楽しく業務を行っています。ぜひ一緒に働きましょう！ 【代表からメッセージ】 代表の廣瀬です。弊社の特徴は少人数のため、じっくり学びながら業務を経験していただける環境にあると思います。 スタッフは皆、税理士を目指しており、真面目で優しいところが自慢です。 そのため、スタッフが成長し仕事へのやりがいがお客様へのサービスに繋がるよう、長く活躍できる環境作りに取り組んでいます。 正社員への登用も可能ですので、ゆくゆくは弊社のスタッフの一員としてご活躍をいただけるような方を募集しております。 また、税理士試験の勉強をされている方を応援しており、業務と勉強が両立できるようサポートしています。今年も2名のスタッフが受験をしました。 実際に合格者もでておりますので、どうぞ先輩方と励まし合いながら、切磋琢磨してください。 プライベートの時間を大切にしながら個々の目標に近づけるようサポートさせて頂きますので、まずはご応募をお待ちしております。 ぜひ面接でお話を聞かせてください！

【将来税理士を目指したいインターン生を募集致します！】 弊社は設立29年！お客様の力となりたい。その思いから開業しました。 お客様は都内や近県が中心であり、法人・個人・医療法人などに幅広いサービスを提供しています。 特に医療法人には力をいれており、医師個人からの税務相談の依頼も多くあります。 業種としては、病院・海外輸出業・IT・建設・卸売り・不動産賃貸・飲食店など多岐にわたり、個人事業主から年商100億円の企業まで担当しております。 株式評価、財産評価、相続税・贈与税の申告の実績もあります！ 今後より一層お客様へ価値あるサービスを提供できる体制を構築するために、今回、新たにインターン生を募集します。 当事務所では、学生の頃から活躍している先輩スタッフも在籍しています。 事務所全体で成長をサポートしますので、会計業界が未経験の方でも安心して業務を覚えられます。 また柔軟に勤務日やお時間のご相談もできますので、学業や試験勉強と両立したい方にとっては最適な環境だと思います。 将来は会計事務所に就職をしたいと考えている方、税理士を目指している方、税務・会計業務に興味がある方、学生の頃から実践的な業務スキルを身に付けたい方からのご応募をお待ちしております！！ 【働きやすい社内環境】 ・学生の時に入社したスタッフがいるため、小さなことでも相談ができる環境です。 ・出勤日や勤務時間の急な変更も相談しやすく、学業との両立ができます。 ・事務所は飯田橋東口より徒歩1分。水道橋の専門学校にも徒歩で通えるたいへん便利な場所です。 ・豊富な専門書籍や、実務に役立つDVDを揃えています。自由に活用できます。 ・20代～40代の幅広い年代のスタッフが在籍しており、女性が多く活躍しています。 ・勤続年数が8年以上のスタッフも活躍しておりますので、定着率が高く安心して働きやすい職場です。 所長・スタッフともにコミュニケーションを大切にしていることから、アットホームで働きやすい雰囲気を感じていただけるのではないでしょうか。 【業務内容 実務型インターン/税務会計スタッフ】 (所内勤務作業) 会計データー入力・月次試算表の作成・法人税申告書・個人確定申告書・各種書類作成 ・一から丁寧に業務をお教えします。先輩のサポートを通して会計事務所の業務の流れを理解し、徐々に業務の枠を広げていただくことができます。 ・弊社では、上司による月次決算・申告書等のレビューを実施しているため、未経験者の方も1人で悩まずに安心して業務が進められます。 ・卒業後は正社員への登用も可能です。実際に正社員となり入社したスタッフもおります。 【現役スタッフから一言/入社4年目20代】 学生の時に入社し、現在は税理士を目指し勉強と並行しながら就業しています。 卒業とともに、正社員として採用をしていただきました。 少人数制で、しっかりと業務を教えていただける環境と、面接時の雰囲気がとても良かったため、この事務所を選びました。 当初は業務に対する不安もありましたが、先輩や上司が丁寧に教えてくださり書類整理・入力作業だけではなく、決算申告作業・書類作成等も、入社2ヶ月後の早い時期から経験させていただきました。 入社2年目からは正社員となり、その後は一人でお客様を担当しております。 学生の時から様々な経験ができるので充実しており、現在も楽しく業務を行っています。ぜひ一緒に働きましょう！ 【代表からメッセージ】 代表の廣瀬です。弊社の特徴は少人数のため、じっくり学びながら業務を経験していただける環境にあると思います。 スタッフは皆、税理士を目指しており、真面目で優しいところが自慢です。 そのため、スタッフが成長し仕事へのやりがいがお客様へのサービスに繋がるよう、長く活躍できる環境作りに取り組んでいます。 正社員への登用も可能ですので、卒業後は、弊社のスタッフの一員としてご活躍をいただけるような方を募集しております。 また、税理士試験の勉強を応援しており、業務と勉強が両立できるようサポートしています。今年も2名のスタッフが受験をしました。 実際に合格者もでておりますので、どうぞ先輩方と励まし合いながら、切磋琢磨してください。 プライベートの時間を大切にしながら個々の目標に近づけるようサポートさせて頂きますので、まずはご応募をお待ちしております。 ぜひ面接でお話を聞かせてください！

【事務所紹介】 当法人は中小企業・個人事業主を支援する専門の税理士事務所です。 『中小企業の元気のために』を経営理念に掲げ、クライアントに寄り添い、 より満足して頂ける真のサービスを提供しています。 現在は大阪・名古屋・東京の3拠点に事務所があり、多くのクライアントを抱えるまでに成長しました。 【東京事務所活躍してくれる将来のリーダー候補者を求めています！】 今回、クライアント増加とより一層のサービス向上を目指し、「東京事務所」で社員の増員を行っています。 東京事務所は渋谷駅から徒歩5分の好立地にあり、15名の社員が在席しています。 担当者中級クラスのポジションとして求めているのは、安心して直接顧客担当を任せることのできる、知識・経験・対応力のある方。 チームリーダやマネジメント経験がある方、これからそういう経験も身につけたいと想う方は、歓迎します。 実務経験は5年以上を目安としていますが、それに満たない場合でもこれまでの能力・経験に応じて選考を進めさせて頂きます。 中小企業・個人事業主を対象に一通りの年間業務を卒なく対応できる方、かつ、30社程度の担当実績のある方であれば、すぐに活躍して頂けると思います。 当法人には豊富な実績と案件数がある為、経験者もさらなる成長ができる職場環境があります。 「将来の目標・夢」「これから経験してみたい案件」「習得していきたいスキル」なんでもいいので、面接時にあなたの考えを聞かせてください。 安定した環境でこれまでの経験を活かしながら、スキル&キャリアアップを叶えたいという方は当法人で実現してみませんか？ 【日々の業務を通じて幅広い知識・経験を身につけることが可能！】 主な仕事内容は月次監査・決算申告・確定申告・年末調整・税務相談などです。 当法人では分業制を確立しており記帳代行は専門部署が担当しますので、本来の専門家として必要な業務に集中して頂けます。 また当法人の中である程度の経験を積んで頂いた後、税務会計業務以外にも労務・法務・融資・各種行政手続きなども担当します。 中小企業・個人事業主を支援する専門家として、経営管理全般の幅広い知識が習得可能です。 ただし本人の希望と経験をしっかり考慮した上、業務をお任せしていきますので無理なくステップアップを目指せます。 当法人では社員各々が得意分野や強みを持ち合わせていますので、将来的に身につけたいスキルや経験を教えてください。 『あなたが成りたい自分を見つけられる職場環境』を提供できると思います！ 【常に安定性&働きやすい環境を整備しています！】 ①高い利益率を生み出す 現在事務所全体で約1200社との顧問契約があります。 なんと契約の7割がクライアント訪問しない「簡易顧問契約」となり、年々順調に顧問先が増加しています。 ②資格取得を徹底サポート 社内には資格取得ために勉強中の社員も多数在籍。 様々な実務経験を積むことができ、資格取得に向け仲間と切磋琢磨できる環境があります。 他にも試験前にはまとまった休暇取得が可能です。 ③残業少なめ&年間休日120日以上 当法人では個々の実力、効率性・生産性を重視しています。 給与に固定残業代を含んでいますが、当法人の考え方としては残業して仕事をしなければいけないということではなく、効率的に仕事を行い、実績を上げる社員に見合った給与をきちんと提供したいという社長の想いがあります。 実際に社員の平均残業時間は月10時間～15時間程度、休みも完全週休2日や有給休暇も取得しやすい環境です。 働く社員ほとんどがオンオフしっかりとつけて働いています。 ④時代の変化・流れを敏感に捉え、ワークフローを改善しています 現在は、業界全体でIT化が進んでいることやコロナにより、私たちも既存のワークフローの改善に取り組んでいます。 例えば、 ・各デスクにデュアルモニターを設置しながら社員の業務効率UP ・FAXなどのペーパーレス化の実現 ・WEB（クラウド）での文章共有や文書管理システムの導入 ・申告業務は「e-Tax」を用いて対応 ・「Zoom」でのオンライン会議や打合わせの実践 など 【色んなキャリアパスを用意しています！】 当法人ではクライアントに対して相続や起業支援など、随時複数のプロジェクトを進行しています。 意欲次第で、それらのプロジェクトを仕切る「プロジェクトリーダー」に就けます。 また、役職では「課長」などへの昇給チャンスを用意しており、課長になると2～4名のメンバーをマネジメントしながら案件を差配できます。 【経験を活かしながら資格取得も可能！】 税理士や会計士などの資格取得を全力でフォローしています。 仕事終わりに学校や講座に通うことが可能で、平日に進学している社員も在席中です。 当法人の今の環境があるからこそ試験前にまとまった休暇を取ることができ、試験の合格へ向けて定期的な研修を実施しています。 目標の資格取得を達成できた社員には、祝い金や資格手当を支給したりもしています。

【事務所紹介】 当法人は中小企業・個人事業主を支援する専門の税理士事務所です。 『中小企業の元気のために』を経営理念に掲げ、クライアントに寄り添い、 より満足して頂ける真のサービスを提供しています。 現在は大阪・名古屋・東京の3拠点に事務所があり、多くのクライアントを抱えるまでに成長しました。 【東京事務所で活躍してくれる実務経験者を求めています！】 今回、クライアント増加とより一層のサービス向上を目指し、「東京事務所」で社員の増員を行っています。 東京事務所は渋谷駅から徒歩5分の好立地にあり、15名の社員が在席しています。 担当者初級クラスのポジションとして求めているのは、安心して直接顧客担当を任せることのできる、知識・経験・対応力のある方。 実務経験は3年以上を目安としていますが、それに満たない場合でもこれまでの能力・経験に応じて選考を進めさせて頂きます。 中小企業・個人事業主を対象に一通りの年間業務を卒なく対応できる方、かつ、15社程度の担当実績のある方であれば、すぐに活躍して頂けると思います。 安定した環境でこれまでの経験を活かしながら、スキル&キャリアアップを叶えたいという方は当法人で実現してみませんか？ 【日々の業務を通じて幅広い知識・経験を身につけることが可能！】 主な仕事内容は月次監査・決算申告・確定申告・年末調整・税務相談などです。 当法人では分業制を確立しており記帳代行は専門部署が担当しますので、本来の専門家として必要な業務に集中して頂けます。 また当法人の中である程度の経験を積んで頂いた後、税務会計業務以外にも労務・法務・融資・各種行政手続きなども担当します。 中小企業・個人事業主を支援する専門家として、経営管理全般の幅広い知識が習得可能です。 ただし本人の希望と経験をしっかり考慮した上、業務をお任せしていきますので無理なくステップアップを目指せます。 当法人では社員各々が得意分野や強みを持ち合わせていますので、将来的に身につけたいスキルや経験を教えてください。 『あなたが成りたい自分を見つけられる職場環境』を提供できると思います！ 【常に安定性&働きやすい環境を整備しています！】 ①高い利益率を生み出す 現在事務所全体で約1200社との顧問契約があります。 なんと契約の7割がクライアント訪問しない「簡易顧問契約」となり、年々順調に顧問先が増加しています。 ②資格取得を徹底サポート 社内には資格取得ために勉強中の社員も多数在籍。 様々な実務経験を積むことができ、資格取得に向け仲間と切磋琢磨できる環境があります。 他にも試験前にはまとまった休暇取得が可能です。 ③残業少なめ&年間休日120日以上 当法人では個々の実力、効率性・生産性を重視しています。 給与に固定残業代を含んでいますが、当法人の考え方としては残業して仕事をしなければいけないということではなく、効率的に仕事を行い、実績を上げる社員に見合った給与をきちんと提供したいという社長の想いがあります。 実際に社員の平均残業時間は月10時間～15時間程度、休みも完全週休2日や有給休暇も取得しやすい環境です。 働く社員ほとんどがオンオフしっかりとつけて働いています。 ④時代の変化・流れを敏感に捉え、ワークフローを改善しています 現在は、業界全体でIT化が進んでいることやコロナにより、私たちも既存のワークフローの改善に取り組んでいます。 例えば、 ・各デスクにデュアルモニターを設置しながら社員の業務効率UP ・FAXなどのペーパーレス化の実現 ・WEB（クラウド）での文章共有や文書管理システムの導入 ・申告業務は「e-Tax」を用いて対応 ・「Zoom」でのオンライン会議や打合わせの実践 など 【色んなキャリアパスを用意しています！】 当法人ではクライアントに対して相続や起業支援など、随時複数のプロジェクトを進行しています。 意欲次第で、それらのプロジェクトを仕切る「プロジェクトリーダー」に就けます。 また、役職では「課長」などへの昇給チャンスを用意しており、課長になると2～4名のメンバーをマネジメントしながら案件を差配できます。 【経験を活かしながら資格取得も可能！】 税理士や会計士などの資格取得を全力でフォローしています。 仕事終わりに学校や講座に通うことが可能で、平日に進学している社員も在席中です。 当法人の今の環境があるからこそ試験前にまとまった休暇を取ることができ、試験の合格へ向けて定期的な研修を実施しています。 目標の資格取得を達成できた社員には、祝い金や資格手当を支給したりもしています。

【事務所紹介】 当法人は中小企業・個人事業主を支援する専門の税理士事務所です。 『中小企業の元気のために』を経営理念に掲げ、クライアントに寄り添い、 より満足して頂ける真のサービスを提供しています。 現在は大阪・名古屋・東京の3拠点に事務所があり、多くのクライアントを抱えるまでに成長しました。 【東京事務所で未経験者を求めています！異業種からの転職で活躍中の社員多数在籍！】 今回、クライアント増加とより一層のサービス向上を目指し、「東京事務所」で社員の増員を行っています。 東京事務所は渋谷駅から徒歩5分の好立地にあり、15名の社員が在席しています。 未経験クラスのポジションとして求めているのは、税務会計の知識や経験ではなく、あなたがこれまでしてきた社会人経験です。 当法人には異業種からの転職で活躍している社員も、多数在籍しています。 これまでの経験が活かせるケースもあることや、充実した新人研修制度やOJTなどで一から実務経験を積むことが可能です。 安定した環境と充実した研修制度を使いながら、自分のスキルアップとキャリアアップを叶えたいという方は、当法人で着実に成長してみませんか？ 【日々の業務を通じて幅広い知識・経験を身につけることが可能！】 主な仕事内容は月次監査・決算申告・確定申告・年末調整・税務相談などです。 当法人では分業制を確立しており記帳代行は専門部署が担当しますので、本来の専門家として必要な業務に集中して頂けます。 また当法人の中である程度の経験を積んで頂いた後、税務会計業務以外にも労務・法務・融資・各種行政手続きなども担当します。 中小企業・個人事業主を支援する専門家として、経営管理全般の幅広い知識が習得可能です。 ただし本人の希望と経験をしっかり考慮した上、業務をお任せしていきますので無理なくステップアップを目指せます。 当法人では社員各々が得意分野や強みを持ち合わせていますので、将来的に身につけたいスキルや経験を教えてください。 『あなたが成りたい自分を見つけられる職場環境』を提供できると思います！ 【常に安定性&働きやすい環境を整備しています！】 ①高い利益率を生み出す 現在事務所全体で約1200社との顧問契約があります。 なんと契約の7割がクライアント訪問しない「簡易顧問契約」となり、年々順調に顧問先が増加しています。 ②資格取得を徹底サポート 社内には資格取得ために勉強中の社員も多数在籍。 様々な実務経験を積むことができ、資格取得に向け仲間と切磋琢磨できる環境があります。 他にも試験前にはまとまった休暇取得が可能です。 ③残業少なめ&年間休日120日以上 当法人では個々の実力、効率性・生産性を重視しています。 給与に固定残業代を含んでいますが、当法人の考え方としては残業して仕事をしなければいけないということではなく、効率的に仕事を行い、実績を上げる社員に見合った給与をきちんと提供したいという社長の想いがあります。 実際に社員の平均残業時間は月10時間～15時間程度、休みも完全週休2日や有給休暇も取得しやすい環境です。 働く社員ほとんどがオンオフしっかりとつけて働いています。 ④時代の変化・流れを敏感に捉え、ワークフローを改善しています 現在は、業界全体でIT化が進んでいることやコロナにより、私たちも既存のワークフローの改善に取り組んでいます。 例えば、 ・各デスクにデュアルモニターを設置しながら社員の業務効率UP ・FAXなどのペーパーレス化の実現 ・WEB（クラウド）での文章共有や文書管理システムの導入 ・申告業務は「e-Tax」を用いて対応 ・「Zoom」でのオンライン会議や打合わせの実践 など 【色んなキャリアパスを用意しています！】 当法人ではクライアントに対して相続や起業支援など、随時複数のプロジェクトを進行しています。 意欲次第で、それらのプロジェクトを仕切る「プロジェクトリーダー」に就けます。 また、役職では「課長」などへの昇給チャンスを用意しており、課長になると2～4名のメンバーをマネジメントしながら案件を差配できます。 【経験を活かしながら資格取得も可能！】 税理士や会計士などの資格取得を全力でフォローしています。 仕事終わりに学校や講座に通うことが可能で、平日に進学している社員も在席中です。 当法人の今の環境があるからこそ試験前にまとまった休暇を取ることができ、試験の合格へ向けて定期的な研修を実施しています。 目標の資格取得を達成できた社員には、祝い金や資格手当を支給したりもしています。

【★日本一働きやすい会計事務所をつくる★】 T.V.B税理士法人は2018年の開業した7年目の事務所です。（2024年に税理士法人化しました） クライアント数は400社を超え、メンバーも現在24名にまで拡大を続けてくることができました。 これまでに私たちを評価、信頼いただいたお客様やパートナー様からのご紹介により、 他の事務所にないスピードで新しいお客様との出会いを重ね、着実に業績を伸ばすことができています。 私たちの組織成長を支えてきた、最大の資産であり価値の源泉は『人』にあります。 T.V.B税理士法人は「日本一働きやすい会計事務所になる」をスローガンに、 働く人、お客様、家族、友人、私たちに関わる全ての人の幸せや豊かな人生の実現を目指してきました。 事務所名の「T.V.B」は、イタリア語の「Ti voglio bene」（あなたをとても大切に思っています）に由来しており、 親しい人の間で性別を問わずなく使用される温かい言葉です。 私たち自身もまだまだ成長途中の組織のため、 一人ひとりの行動や振る舞いがこれからの組織カルチャーを作ります。 私たちの想いに共感し、一緒に成長していきたいという意欲を持った方をお待ちしています。 【T.V.B税理士法人の3つの特徴】 ◆お客様からの信頼・信用の厚い事務所です 営業活動は一切することなく、これまで完全紹介型でお客様とご契約をいただいております。 顧問契約が毎年50件以上、相続税申告も毎年10件以上と、コンスタントにご紹介を頂けるようになりました。 各メンバーがお客様を思い、お役に立とうと動いている結果だと自負しております。 ◆若くエネルギーに満ち溢れたメンバーが多数在籍 T.V.B税理士法人には現在24名のメンバーが在籍しており、平均年齢は37歳です。 所長も含めて若いメンバーが多く、活力さとアットホームさのある温かい職場環境です。 ◆「ムダ・ムリ・ムラ」をなくす高生産性の事務所体制 日常業務では積極的に最新のクラウドサービスやITツールを使用しています。 引き続きIT化、デジタル化を推進する計画なので、最先端な業務スタイルの知見を蓄えることができます。 【T.V.B税理士法人ならではの10の制度】 ＜①ランチ会／お食事会制度＞ 月に2回のランチ会は一人2,000円 豪華な食事を食べて元気をチャージしましょう♪ ＜②時差出勤制度＞ 朝早く来て早く帰りたい方、朝が苦手な方、時差出勤が可能です。 8時に来て16時30分に帰るもよし。10時に来て18時30分に帰るもよし。 さらにリモートワークも可能。ライフプランに合った働き方も実現できます。 ＜③退職金制度＞ 一人一人の将来設計を真剣に考え、退職金制度を導入しました。 安心して長く働き続けることができる環境があります。 ＜④出張整体師サービス＞ 月一で整体師さんが事務所に来てくれて無料でコリをほぐしてくれます。 初めは痛いですが徐々に慣れてきて、スッキリしますよ。 ＜⑤服装自由＞ T.V.B税理士法人では、自由な服装で勤務できます。 自由にお洒落しても良いですし、リラックスした格好でも問題ありません。 ＜⑥資格取得支援制度＞ 資格取得のための専門学校の学費補助に加え、 税理士資格取得のための大学院の費用を補助しています。 就業前就業後、休憩時間には会議室を利用して勉強できます。 ＜⑦独立支援制度＞ 事務所で経験を積み、今後独立を検討している方も支援します。 そこで独立支援として、「事務所利用OK」「クライアント紹介」「情報共有」などでサポート。 勤続年数等に応じて資金援助もありますよ♪ ＜⑧メンター制度＞ 入社間もないメンバーには、担当のメンターがつきます。 実務に関する具体的な相談から、プライベートな相談まで優しい先輩社員が 親身になってサポートしてくれる制度です。 ＜⑨通信費 補助制度＞ 各メンバーのスキルアップに必要な通信費を事務所が負担。 積極的に自己研鑽を行うことができる環境を用意しています。 ＜⑩委員会制度＞ 事務所成長を多方面から推進するため、 「DX」「教育」「広報」「品質管理」などの各種委員会を設置。 月に1回はMTGそれぞれの進捗を確認しあっています！ 【キャリアアップ・給与の考え方】 私たちは、日本一働きやすい会計事務所を実現するために、 メンバーのキャリアアップや給与の仕組みについても本気で考えて取り組んでいます。 そのため、従来の業界慣習や固定観念に捉われることなく、 メンバーの頑張りに対しては、最大限の還元ができる仕組みを整備しています。 結果として、入社2年で役員となったメンバー、入社3年でマネージャーに就任したメンバーなど、 素早いスピード感で成長を遂げているメンバーが多数在籍しています。 ＝＝＝年収例＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 30代前半（中途入社2年目）：450万円/未経験入社 30代後半（中途入社4年目）：750万円/実務経験5年以上 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【経験の”圧倒的な幅”を広げられる事務所です】 今の事務所でこんな経験ありませんか？ ・代表の考えが単一的で革新性がない。 ・顧問先の業種が偏っていて学びがない。 ・長く勤めても正当な評価がされず年収があがりそうにない。 ・資格勉強の時間が取れない。 この心配は弊社にはありません。 代表の柔軟な考えをもとに、次々に変革を行っております。やりたいを叶える邪魔はしません。 法人から相続、融資からM＆Aまでありとあらゆる経験を積むことが可能です。 資格があってもなくてもスペシャリストになれる環境を用意しております。 仲間を率いて「日本一働きやすい会計事務所」を一緒につくりあげる方をお待ちしています！ 【もっと知りたい！と思ってくださった方へ！】 ▼採用ホームページ▼ 一緒に働くメンバーや、働く環境について記載しています。 https://tvb-g.jp/ ec uit ▼公式Instag am▼ 事務所の日常について発信しています！ （始めたばかりなので、フォローお待ちしています！笑） https://www.instag am.com/t.v.b_zei ishihouzin/tvb-g.jp/ ec uit

「独自の付加価値を創造していく」 Apex G oupは、ファンド・アドミニストレーターとして2003年に誕生しました。 創業以来、20年以上にわたり、投資事業の支援を中心に事業展開を行い、38カ国94拠点に1万2000人のスタッフを擁するまでに成長しました。 Apex G oupのサービス領域は、投資ビジネスをサポートするという一見、ニッチなビジネスモデルにも見えるのですが、非常に裾野が広くポテンシャルの高い領域といえます。 まさに独自の付加価値を創造している企業グループであり、インバウンド経済による成長を期待する日本の目指す方向性とも合致しています。 現在、世の中にあるビジネスの多くは投資ファンドにより支えられていることをご存じでしょうか？ オフィスビル、マンション、倉庫、データセンター、物流センターなどに対する不動産投資やベンチャービジネスへの投資をはじめ、ホテルや旅館、商業施設、さらに再生可能エネルギーなど、あらゆる分野に投資ファンドの資金が投下されています。 海外から資金を受けるためには、受け皿が必要です。 そのために法人を設立し、運用益を海外投資家へ分配する上で、会計と税務は非常に重要な役割を担います。 税理士を目指す方の多くは、オールラウンダーを志向します。私もそうでした。 しかし、一定の基礎力を身に付けたあとは、得意分野を持つ必要があります。 そして、世の中で言われるような有望マーケットは、レッドオーシャン化していると思いませんか？誰もが納得する有望マーケットは残されているのでしょうか？ どのマーケットもすでに経験値、実力の高い事務所を中心に厳しい戦いになっているのでは？と思います。 投資ファンドに対する税務会計サービスというのは参入障壁が高く、誰もが参戦しようと思っても簡単に入って来ることのできる市場ではありません。 そのような領域こそ、独自の付加価値を創造するための理想的なマーケットだと思います。 当社で唯一無二の付加価値を身につけてみてはいかがでしょうか？ また、ファンド税務のみといった偏りはございません。 一般事業会社の法人税務も数多く手掛けておりますので、ご安心ください。 少し特殊なものを紹介させて頂きますと、当社は技術研究組合に対する税務会計サービスを得意としています。 現在東京で本店登記している法人の1/4以上に関与させて頂いています。 この技術研究組合とはその多くが日本の技術力を高めることを目的とした国家プロジェクトです。 そして、そのプロジェクトの組合員は日本を代表する企業、大学、研究機関が大半を占めています。 税理士法人として、日本の今、そして未来に向けてのチャレンジに触れることが出来ます。 中々できない経験だと思います。 なお、基本的に資産税に関するサービスは行っていません。

「独自の付加価値を創造していく」 Apex G oupは、ファンド・アドミニストレーターとして2003年に誕生しました。 創業以来、20年以上にわたり、投資事業の支援を中心に事業展開を行い、38カ国94拠点に1万2000人のスタッフを擁するまでに成長しました。 Apex G oupのサービス領域は、投資ビジネスをサポートするという一見、ニッチなビジネスモデルにも見えるのですが、非常に裾野が広くポテンシャルの高い領域といえます。 まさに独自の付加価値を創造している企業グループであり、インバウンド経済による成長を期待する日本の目指す方向性とも合致しています。 現在、世の中にあるビジネスの多くは投資ファンドにより支えられていることをご存じでしょうか？ オフィスビル、マンション、倉庫、データセンター、物流センターなどに対する不動産投資やベンチャービジネスへの投資をはじめ、ホテルや旅館、商業施設、さらに再生可能エネルギーなど、あらゆる分野に投資ファンドの資金が投下されています。 海外から資金を受けるためには、受け皿が必要です。 そのために法人を設立し、運用益を海外投資家へ分配する上で、会計と税務は非常に重要な役割を担います。 税理士を目指す方の多くは、オールラウンダーを志向します。私もそうでした。 しかし、一定の基礎力を身に付けたあとは、得意分野を持つ必要があります。 そして、世の中で言われるような有望マーケットは、レッドオーシャン化していると思いませんか？誰もが納得する有望マーケットは残されているのでしょうか？ どのマーケットもすでに経験値、実力の高い事務所を中心に厳しい戦いになっているのでは？と思います。 投資ファンドに対する税務会計サービスというのは参入障壁が高く、誰もが参戦しようと思っても簡単に入って来ることのできる市場ではありません。 そのような領域こそ、独自の付加価値を創造するための理想的なマーケットだと思います。 当社で唯一無二の付加価値を身につけてみてはいかがでしょうか？ また、ファンド税務のみといった偏りはございません。 一般事業会社の法人税務も数多く手掛けておりますので、ご安心ください。 少し特殊なものを紹介させて頂きますと、当社は技術研究組合に対する税務会計サービスを得意としています。 現在東京で本店登記している法人の1/4以上に関与させて頂いています。 この技術研究組合とはその多くが日本の技術力を高めることを目的とした国家プロジェクトです。 そして、そのプロジェクトの組合員は日本を代表する企業、大学、研究機関が大半を占めています。 税理士法人として、日本の今、そして未来に向けてのチャレンジに触れることが出来ます。 中々できない経験だと思います。 なお、基本的に資産税に関するサービスは行っていません。

「独自の付加価値を創造していく」 Apex G oupは、ファンド・アドミニストレーターとして2003年に誕生しました。 創業以来、20年以上にわたり、投資事業の支援を中心に事業展開を行い、38カ国94拠点に1万2000人のスタッフを擁するまでに成長しました。 Apex G oupのサービス領域は、投資ビジネスをサポートするという一見、ニッチなビジネスモデルにも見えるのですが、非常に裾野が広くポテンシャルの高い領域といえます。 まさに独自の付加価値を創造している企業グループであり、インバウンド経済による成長を期待する日本の目指す方向性とも合致しています。 現在、世の中にあるビジネスの多くは投資ファンドにより支えられていることをご存じでしょうか？ オフィスビル、マンション、倉庫、データセンター、物流センターなどに対する不動産投資やベンチャービジネスへの投資をはじめ、ホテルや旅館、商業施設、さらに再生可能エネルギーなど、あらゆる分野に投資ファンドの資金が投下されています。 海外から資金を受けるためには、受け皿が必要です。 そのために法人を設立し、運用益を海外投資家へ分配する上で、会計と税務は非常に重要な役割を担います。 税理士を目指す方の多くは、オールラウンダーを志向します。私もそうでした。 しかし、一定の基礎力を身に付けたあとは、得意分野を持つ必要があります。 そして、世の中で言われるような有望マーケットは、レッドオーシャン化していると思いませんか？誰もが納得する有望マーケットは残されているのでしょうか？ どのマーケットもすでに経験値、実力の高い事務所を中心に厳しい戦いになっているのでは？と思います。 投資ファンドに対する税務会計サービスというのは参入障壁が高く、誰もが参戦しようと思っても簡単に入って来ることのできる市場ではありません。 そのような領域こそ、独自の付加価値を創造するための理想的なマーケットだと思います。 当社で唯一無二の付加価値を身につけてみてはいかがでしょうか？ また、ファンド税務のみといった偏りはございません。 一般事業会社の法人税務も数多く手掛けておりますので、ご安心ください。 少し特殊なものを紹介させて頂きますと、当社は技術研究組合に対する税務会計サービスを得意としています。 現在東京で本店登記している法人の1/4以上に関与させて頂いています。 この技術研究組合とはその多くが日本の技術力を高めることを目的とした国家プロジェクトです。 そして、そのプロジェクトの組合員は日本を代表する企業、大学、研究機関が大半を占めています。 税理士法人として、日本の今、そして未来に向けてのチャレンジに触れることが出来ます。 中々できない経験だと思います。 なお、基本的に資産税に関するサービスは行っていません。

【2014年設立、新時代にアジャストしながら発展を続ける事務所です】 『お客様の成長のために何ができるか』 私たちの原点は常にこの言葉にあります。 新型コロナの流行で私たちの生活や働き方は大きく変化しました。 また、AIの進化により税理士業界は過渡期を迎えています。 加速度的に変化する環境において、お客様にできることは何かを全力で考え、行動していける企業でありたいと考えています。 では、どうすればその理想を実現できるか。 答えは私たち自身が変化に柔軟に対応し、成長を続ける存在であり続けることです。 新たな挑戦、新たな知識を蓄え、お客様の成長に役立てる。 お客様が成長すれば、私たちが成長する新たなチャンスをいただける。 そんな好循環を生み出すことが私たちの理想です。 ≪良いものはどんどん採用する方針です！≫ 電子ファイリングによるペーパーレス化やWEBミーティング、フリーアドレス制など、業務の効率化・社内の活性化につながることは積極的に採用します。 後継者不在などで事業を続けられなくなった税理士事務所の事業承継にも積極的です。 事業規模、社員数はこの7年で約３倍となりましたが、既存のお客様からのご紹介もいただけているため来年以降もさらに拡大する予定です。 【チーム一丸となり、お客様のために尽力します】 当事務所は池袋を中心に練馬、立川、神田と4つの拠点があります。 本社である池袋には約50名が在籍しており、日々の業務を5人1組のチーム制で遂行しています。 ・チームで知恵を出し合いお客様を支えられる ・担当者が不在でも他のチームスタッフがフォローできる ・業務における不明点を相談しやすい…etc チーム制には多くのメリットがあります。 1人で黙々と仕事をこなすのではなく、チームで一つの成果を求めて頑張れる人は活躍できると思います。 【業界未経験でもポテンシャルを重視します】 「これから会計人として生きていく！」という強い気持ちの有無を採用では重視します。 また、お客様に寄り添い一緒に成長していこうというマインドも大切です。 異業種からの転職をされる方であれば、前職で得たものもアピールしてください。決して軽んじはしません。 学びの機会は数多く設けていますから、自己研鑽に対する努力を惜しまない人は大きく成長できる環境が整っています。 ≪まずは先輩のフォローから！あなたの能力・成長に合わせてお仕事を任せます≫ 入所後はまず5人1組のチームに入り、先輩の補助業務からスタートしてください。 慣れてきたら先輩とお客様との面談に同席するなど、徐々に業務の幅を広げていただきます。 早ければ1年程度でお客様を担当してもらうこともあります。 やる気や能力のある人にはどんどんお仕事をお任せします。 未経験で入所した人の多くが最前線で活躍している事務所です。 先輩もしっかりフォローしながら指導をしていきますから、安心して業務に取り組んでください。 ≪勉強しながら実績を積みたい人に絶好の環境です≫ 将来税理士を目指して勉強中の仲間も多く、繁忙期を除いて残業も少ないことから実務と勉強を両立して専門学校や大学院に通っているスタッフも在籍しています。 池袋という立地は会計系の専門学校が多く、通学に時間もかからないため定時後に通いやすいのも特長です。 近年は毎年税理士試験の合格者を輩出しており、一緒に切磋琢磨しながら上を目指すことができます。 【ワークライフバランスと共に、あなたの「学びたい！」を応援します！】 毎週木曜日はノー残業デーとしているほか、繁忙期以外の残業は19時までと決まっておりパソコンの電源が自動で落ちる仕組みになっています。 そのため、時間を意識しながら効率的に働く習慣が身につきます。 自分のスタイルで集中して仕事に励み、仕事が終わったら自分の時間が取れる。ワークライフバランスの取れた生活を送れる事務所であり続けられるよう、常にアンテナを張って新しいものを取り入れ続けます。 また、当事務所では毎週水曜日の9:30〜10:00に研修を行なっています。 それ以外にも月1回のIT研修、外部から講師を招いて実務に役立つ知識の勉強会、ビデオ研修など、所員が学べる環境の整備に力を入れています。 研修内容は税務・会計から社労士研修、I T関連、リーダー向け研修など多岐にわたり、幅広い知識をもってお客様の役に立てる人材を育てるという方針です。 当事務所は『良い意味で昔ながらの会計事務所っぽくない事務所』を目指しています！ ・新しい経験をどんどん積みたい ・実力に見合う仕事がしたい ・将来税理士を目指して切磋琢磨できる仲間が欲しい 当事務所のお客様は個人事業主から一部上場企業、上場企業の子会社まで事業規模に幅があり、業種は偏りも少ないのが特長です。 多種多様なクライアントと接することができますから、幅広い経験と実績を積むことができます。 税務・会計の世界に踏み出す上で、実務経験・知識習得ともに最良の環境を用意しています。 あなたからのご応募、お待ちしております。 ☆★リクルートサイトはこちら★☆ https://na-tax.jp/ ec uit/

【2014年設立、新時代にアジャストしながら発展を続ける事務所です】 『お客様の成長のために何ができるか』 私たちの原点は常にこの言葉にあります。 新型コロナの流行で私たちの生活や働き方は大きく変化しました。 また、AIの進化により税理士業界は過渡期を迎えています。 加速度的に変化する環境において、お客様にできることは何かを全力で考え、行動していける企業でありたいと考えています。 では、どうすればその理想を実現できるか。 答えは私たち自身が変化に柔軟に対応し、成長を続ける存在であり続けることです。 新たな挑戦、新たな知識を蓄え、お客様の成長に役立てる。 お客様が成長すれば、私たちが成長する新たなチャンスをいただける。 そんな好循環を生み出すことが私たちの理想です。 ≪良いものはどんどん採用する方針です！≫ 電子ファイリングによるペーパーレス化やWEBミーティング、フリーアドレス制など、業務の効率化・社内の活性化につながることは積極的に採用します。 後継者不在などで事業を続けられなくなった税理士事務所の事業承継にも積極的です。 事業規模、社員数はこの7年で約３倍となりましたが、既存のお客様からのご紹介もいただけているため来年以降もさらに拡大する予定です。 【チーム一丸となり、お客様のために尽力します】 当事務所は池袋を中心に練馬、立川、神田と4つの拠点があります。 本社である池袋には約50名が在籍しており、日々の業務を5人1組のチーム制で遂行しています。 ・チームで知恵を出し合いお客様を支えられる ・担当者が不在でも他のチームスタッフがフォローできる ・業務における不明点を相談しやすい…etc チーム制には多くのメリットがあります。 1人で黙々と仕事をこなすのではなく、チームで一つの成果を求めて頑張れる人は活躍できると思います。 【あなたの経験を存分に活かしてください】 この業界資格の有無も大切となりますが、当事務所ではそれ以上にお客様への訪問経験や事業に関するコンサル経験を重視します。 チームには事務職員がいますから、今までの経験を生かしてお客様に寄り添い、成長をサポートする業務を中心に担当していただくことになります。 毎日同じ業務の繰り返しによる安定的な生活よりも常に新しいことに挑戦して変化を楽しみたい、そんな人はきっと活躍できると思います。 【まずは先輩のフォローから！あなたの能力・成長に合わせてお仕事を任せます】 入所後はまず当事務所の業務の流れやルールに慣れていただき、その後はあなたの経験・実績に合わせて既存のお客様を引き継ぐ形で担当をお任せする予定です。 入所から1年程度で20件前後の担当を持っていただきますが、入力作業や書類の準備・郵送といった庶務はチームのスタッフに任せて大丈夫です。 お客様へのアドバイスや経営計画書の作成など、お客様対応に集中して取り組んでください。 既存のお客様担当だけでなく、新規顧客の獲得ももちろん大歓迎！ 営業インセンティブの制度もありますから、頑張った分だけあなたに還元します。 将来的にはチームリーダーとして管理職に就く、プレーヤーとしての極みを目指すなど、あなたのキャリアビジョンに合わせた働き方を実現できます。 ≪勉強しながら実績を積みたい人に絶好の環境です≫ 将来税理士を目指して勉強中の仲間も多く、繁忙期を除いて残業も少ないことから実務と勉強を両立して専門学校や大学院に通っているスタッフも在籍しています。 池袋という立地は会計系の専門学校が多く、通学に時間もかからないため退所後に通いやすいのも特長です。 近年は毎年税理士試験の合格者を輩出しており、一緒に切磋琢磨しながら上を目指すことができます。 【ワークライフバランスと共に、あなたの「学びたい！」を応援します！】 毎週木曜日はノー残業デーとしているほか、繁忙期以外の残業は19時までと決まっておりパソコンの電源が自動で落ちる仕組みになっています。 そのため、時間を意識しながら効率的に働く習慣が身につきます。 就労1年以上など、一定の条件を満たした場合、リモートワークや時差出勤といった制度も利用することができるようになります。 自分のスタイルで集中して仕事に励み、仕事が終わったら自分の時間が取れる。ワークライフバランスの取れた生活を送れる事務所であり続けられるよう、常にアンテナを張って新しいものを取り入れ続けます。 また、当事務所では毎週水曜日の9:30〜10:00に研修を行なっています。 それ以外にも月1回のIT研修、外部から講師を招いて実務に役立つ知識の勉強会、ビデオ研修など、所員が学べる環境の整備に力を入れています。 研修内容は税務・会計から社労士研修、I T関連、リーダー向け研修など多岐にわたり、幅広い知識をもってお客様の役に立てる人材を育てるという方針です。 当事務所のお客様は個人事業主から一部上場企業、上場企業の子会社まで事業規模に幅があり、業種は偏りも少ないのが特長です。 多種多様なクライアントと接することができますから、幅広い経験と実績を積むことができます。 「さまざまなお客様と接して新しいことを吸収したい」そんな人は入社してよかったと心から思えるはずです。 あなたからのご応募、お待ちしております。 ☆★リクルートサイトはこちら★☆ https://na-tax.jp/ ec uit/

【2014年設立、新時代にアジャストしながら発展を続ける事務所です】 『お客様の成長のために何ができるか』 私たちの原点は常にこの言葉にあります。 新型コロナの流行で私たちの生活や働き方は大きく変化しました。 また、AIの進化により税理士業界は過渡期を迎えています。 加速度的に変化する環境において、お客様にできることは何かを全力で考え、行動していける企業でありたいと考えています。 では、どうすればその理想を実現できるか。 答えは私たち自身が変化に柔軟に対応し、成長を続ける存在であり続けることです。 新たな挑戦、新たな知識を蓄え、お客様の成長に役立てる。 お客様が成長すれば、私たちが成長する新たなチャンスをいただける。 そんな好循環を生み出すことが私たちの理想です。 ≪良いものはどんどん採用する方針です！≫ 電子ファイリングによるペーパーレス化やWEBミーティング、フリーアドレス制など、業務の効率化・社内の活性化につながることは積極的に採用します。 後継者不在などで事業を続けられなくなった税理士事務所の事業承継にも積極的です。 事業規模、社員数はこの7年で約３倍となりましたが、既存のお客様からのご紹介もいただけているため来年以降もさらに拡大する予定です。 【チーム一丸となり、お客様のために尽力します】 当事務所は池袋を中心に練馬、立川、神田と4つの拠点があります。 本社である池袋には約50名が在籍しており、日々の業務を5人1組のチーム制で遂行しています。 ・チームで知恵を出し合いお客様を支えられる ・担当者が不在でも他のチームスタッフがフォローできる ・業務における不明点を相談しやすい…etc チーム制には多くのメリットがあります。 1人で黙々と仕事をこなすのではなく、チームで一つの成果を求めて頑張れる人は活躍できると思います。 【事務経験が活かせる職場です】 入力補助がメイン業務になりますが、電話応対や書類の郵送業務など一般事務もお願いする予定です。 一般企業で磨いたビジネスマナーや事務経験を活かせる職場です。 会計の入力業務が未経験であってもしっかり指導しますから、安心して業務に取り組んでいただけます。 【チームの縁の下の力持ちとしてあなたの能力を発揮してください】 入所後は5人1組のチームに入り、入力補助を中心に業務をしていただきます。 業務フローは先輩に指示を仰ぎながらOJTで身につけていただきますから、未経験でも焦らず落ち着いて進められれば大丈夫。 前述した通り、当事務所では入力補助の他にも電話対応や資料のスキャン、請求書の郵送などがあります。 ≪子育て中のスタッフが多く働く職場です♪≫ 現在働いているパートさんは、子どもを育てながら働いている人も少なくありません。 子どもの急な体調悪化や学校行事などで出勤できない場合も臨機応変に対応しており、育児との両立をしながら働きやすい環境です。 【ワークライフバランスと共に、あなたの「学びたい！」を応援します！】 当事務所では毎週水曜日の9:30〜10:00に研修を行なっています。 研修内容は税務・会計から社労士研修、IT関連、リーダー向け研修など多岐にわたり、所員一人ひとりに合わせたが学習環境の整備に力を入れています。 就労1年以上など、一定の条件を満たした場合、リモートワーク制度もあります。 産休や育休実績も多数あり、自分のペースで無理なく働ける職場です。 「池袋」駅から徒歩5分と通勤もしやすく、家庭と両立している人が多いのでプライベートの悩みを共有・相談できる仲間が得られるはずです。 あなたからのご応募、お待ちしております。 ☆★リクルートサイトはこちら★☆ https://na-tax.jp/ ec uit/

《顧問先のトータルサポート》 弊社はお客様の満足を一番にトータルサポートをしています。 所長は資産税に強いため、法人・個人の申告だけでなく相続・事業承継を含んだ提案をし、長期にわたりお客様のサポートを目標として業務を行っています。 《資産税》 所長は資産税に強く、経験や知識を多く身に着けることができます！ 講演もしているため、その内容も学べます。 《家庭・勉強との両立》 資格取得を目標としている職員をサポートするため、授業料の一部補助を行っています。 また、繁忙期以外は残業も少ないため、授業への参加、家庭との両立もできます。 また、お子さんの事情等急なお休みも可能です。 《在宅との併用》 事務所の作業になれるまで（約1～2か月）は出勤となりますが、そのあとは在宅併用となります。 お子さんの事情により出勤できない場合でも困りません。 サイボウズにより社内間の連絡がとれるため、不明点があっても掲示板での連絡ができ安心です。 《求める人材》 何でも前向きにやる気のある方、申告書まで作成できる方募集します。 在宅併用のため、自分で調べて作業を進める力が必要です。 税理士を目指している方も、歓迎します。 《社員サポート》 ■税理士試験を目指す方への授業料補助（1科目8万円） ■試験前日・当日休暇 ■在宅でのPC・WIFI貸与 ■在宅に係る通信費2,000円/月補助 ■各種税理士会での職員研修への参加等 《ストリームド採用》 入力作業についてはストリームドを導入！ 入力作業は通常の半分以下となります。 《セキュリティ》 コロナ対策による在宅導入により出勤がシフト制としているため、安全対策として防犯カメラの設置もしています。

《顧問先のトータルサポート》 弊社はお客様の満足を一番にトータルサポートをしています。 所長は資産税に強いため、法人・個人の申告だけでなく相続・事業承継を含んだ提案をし、長期にわたりお客様のサポートを目標として業務を行っています。 《資産税》 所長は資産税に強く、経験や知識を多く身に着けることができます！ 講演もしているため、その内容も学べます。 《家庭・勉強との両立》 資格取得を目標としている職員をサポートするため、授業料の一部補助を行っています。 また、繁忙期以外は残業も少ないため、授業への参加、家庭との両立もできます。 また、お子さんの事情等急なお休みも可能です。 《在宅との併用》 事務所の作業になれるまで（約1～2か月）は出勤となりますが、そのあとは在宅併用となります。 お子さんの事情により出勤できない場合でも困りません。 サイボウズにより社内間の連絡がとれるため、不明点があっても掲示板での連絡ができ安心です。 《求める人材》 何でも前向きにやる気のある方、申告書まで作成できる方募集します。 在宅併用のため、自分で調べて作業を進める力が必要です。 税理士を目指している方、歓迎します。 《社員サポート》 ■税理士試験を目指す方への授業料補助（1科目8万円） ■試験前日・当日休暇 ■在宅でのPC・WIFI貸与 ■在宅に係る通信費2,000円/月補助 ■各種税理士会での職員研修への参加等 《ストリームド採用》 入力作業についてはストリームドを導入！ 入力作業は通常の半分以下となります。 《セキュリティ》 コロナ対策による在宅導入により出勤がシフト制としているため、安全対策として防犯カメラの設置もしています。

【信用と信頼の独自ネットワークで急成長中の会計事務所】 38年前から続く先代の会計事務所を引き継ぎ、2代目代表として新たなスタートを切った当事務所。 完全紹介制で各種税務･会計･経営サポートなどを行っています。 経営理念は「感謝と思いやり」。 月並みの言葉かも知れませんが、お客様はもちろんスタッフに対してもお互いが思いやり、感謝し合える環境を大切にしています。 思いやりの先にある信頼から新たなご紹介をいただく。 そしてまた新たな信頼を築き、新たなご紹介をいただく。 この好循環によって独自のネットワークを構築しています。 【税務から経営相談･起業支援まで、AIに真似できない多彩な「サービス」を追求！】 私たちが目指すのは次世代にも対応できる会計事務所。 記帳代行や資料通りの申告書作成、手続きを行うだけの事務所では、いずれAIの普及によって淘汰されてしまうでしょう。 当事務所にご相談いただくお客様は有名料理店やYouTube 、プロ野球選手、飲食店、建築業など、業種も規模もさまざま。 それぞれ違ったお悩みや課題があります。 そうしたお悩みに対して寄り添い、専門家としての知識を活かした経営アドバイスや起業支援･コンサルなどの「サービス」は思いやりを持てる「人間｣にしか提供できません。 だからこそ私たちは「感謝と思いやり」を企業理念とし、本当の専門家にしかできないサービスを追求しています。 あなたにも「替えの利かない専門家」として、そして経営者の方一人ひとりに寄り添う当事務所の一員としてご活躍いただきたいと思っています。 【自分らしく活躍できる2つのポジション】 同じ会計事務所経験がある方でも 「内勤として社内業務を中心に、内側から事務所を支えたい ｣ 「顧問担当として、お客様と対面のコミュニケーションで信頼関係を築いていきたい」 など、求める働き方や自分らしく力を発揮できる環境は違います。 そのため、今回の募集ではあなたのご希望に合わせて選択できる2つのポジションをご用意しました。 内勤重視o 巡回重視選びながら、キャリアップを目指せます！ 代表の営業力と信頼のネットワークにより案件はどんどん入ってくるので、営業活動をする必要はありません。 社内中心と巡回中心、どちらのポジションでも「思いやり」とコミュニケーションを大切にしている点は変わりません。 ぜひ、面接ではあなたが想い描く働き方と将来像を教えてください。 ＜求める人物像／経験＞ ◎誰かの役に立ちたいと思っている方 ◎会計事務所での実務経験をお持ちの方／年数不問 ◎コツコツ地道に信頼関係を築ける方 ◎社内・社外を問わずコミュニケーションに抵抗がない方 ＜お任せする主な業務内容＞ ■基本となる入力業務・記帳業務・確定申告・決算業務 ※使用している会計ソフトはJDL、弥生会計 ■各種税務の相談対応・顧問先の巡回 ■その他書類作成など など。 まずは内部の業務からスタートし、希望に応じて巡回など外回りのお仕事も手掛けていただきます。 これまでの経験を活かし内勤を中心に新しい分野の税務会計にチャレンジする。 顧問先を巡回して信頼関係をより強固にし、安心感を提供する。 どちらのやり方を選んでも構いません。 ほぼ全てのお客様は代表が何かしらの繋がりを持っているので、困ったことがあればいつでもフォローできます！ 安心してご応募ください♪ ＜ワークライフバランスを推進中！＞ 完全週休2日制＆土日祝日はお休みで、GWや年末年始などには最長10連休など大型の休暇もたくさん設けています。 趣味や家族との時間など、プライベートを楽しみながら腰を据えて長く活躍できる環境を完備しています！ 【次世代の会計事務所を一緒に創っていきませんか？】 当事務所は現在でこそ数名の規模ですが、今後4年以内に20～30名規模にまで拡大させていきたいと考えています。 社内業務･社外業務と適材適所は人によりさまざまですが、右肩上がりに成長を続ける当事務所を担う未来のキーマンとして是非あなたが培ってきた経験を活かしていただきたいです。 ぜひ一緒に次世代の会計事務所を創っていきましょう！

【信用と信頼の独自ネットワークで急成長中の会計事務所】 38年前から続く先代の会計事務所を引き継ぎ、2代目代表として新たなスタートを切った当事務所。 完全紹介制で各種税務･会計･経営サポートなどを行っています。 経営理念は「感謝と思いやり」。 月並みの言葉かも知れませんが、お客様はもちろんスタッフに対してもお互いが思いやり、感謝し合える環境を大切にしています。 思いやりの先にある信頼から新たなご紹介をいただく。 そしてまた新たな信頼を築き、新たなご紹介をいただく。 この好循環によって独自のネットワークを構築しています。 【税務から経営相談･起業支援まで、AIに真似できない多彩な「サービス」を追求！】 私たちが目指すのは次世代にも対応できる会計事務所。 記帳代行や資料通りの申告書作成、手続きを行うだけの事務所では、いずれAIの普及によって淘汰されてしまうでしょう。 当事務所にご相談いただくお客様は有名料理店やYouTube 、プロ野球選手、飲食店、建築業など、業種も規模もさまざま。 それぞれ違ったお悩みや課題があります。 そうしたお悩みに対して寄り添い、専門家としての知識を活かした経営アドバイスや起業支援･コンサルなどの「サービス」は思いやりを持てる「人間｣にしか提供できません。 だからこそ私たちは「感謝と思いやり」を企業理念とし、本当の専門家にしかできないサービスを追求しています。 あなたにも「替えの利かない専門家」として、そして経営者の方一人ひとりに寄り添う当事務所の一員としてご活躍いただきたいと思っています。 【自分らしく活躍できる2つのポジション】 会計事務所での仕事には大きく分けると内勤業務と顧問先を巡回する外回りがあります。 その中で例えば 「内勤として社内業務を中心に、内側から事務所を支えたい ｣ 「顧問担当として、お客様と対面のコミュニケーションで信頼関係を築いていきたい」 など、求める働き方や自分らしく力を発揮できる環境は違います。 そのため、今回の募集ではあなたのご希望に合わせて選択できる2つのポジションをご用意しました。 内勤重視o 巡回重視選びながら、キャリアップを目指せます！ やってみたい業務を言っていただければ、挑戦できるチャンスは数多くあります。 求める将来像への機会は都度用意しますのでご安心ください。 ＜1社2名担当制だから未経験でも安心の研修体制！＞ 基本的に担当は1社に対して2名体制を採用。 1名をメインに、もう1名をサブ・サポート担当として配置しているので、相談の様子など生の現場を間近で見ながら実務を学ぶことができます。 困ったことがあっても、案件を共有している上司や先輩がいるので心配は一切ありません♪ 入社後半年～9カ月はマンツーマンでOJT研修を行いますので、じっくり学びながら少しずつステップアップしていきましょう！ ＜求める人物像／経験者＞ ◎誰かの役に立ちたいと思っている方 ◎完全未経験OK！簿記3級や自動車免許を持っている方はなお歓迎♪ ◎チームや仲間と一緒に業務に取り組みたい方 ◎社内・社外を問わずコミュニケーションに抵抗がない方 ◎これから会計業界で活躍していきたい方 ◎明るく元気な対応ができる方 ＜お任せする主な業務内容＞ ■基本となる入力業務・記帳業務・確定申告・決算業務 ※使用している会計ソフトはJDL、弥生会計 ■各種税務の相談対応・顧問先の巡回 ■その他書類作成など など。 まずは内部の業務からスタートし、希望に応じて巡回など外回りのお仕事も手掛けていただきます。 ほぼ全てのお客様は代表が何かしらの繋がりを持っているので、困ったことがあればいつでもフォローできます！ 安心してご応募ください♪ ＜ワークライフバランスを推進中！＞ 完全週休2日制＆土日祝日はお休みで、GWや年末年始などには最長10連休など大型の休暇もたくさん設けています。 趣味や家族との時間など、プライベートを楽しみながら腰を据えて長く活躍できる環境を完備しています！ 【代表から未経験の方へのメッセージ】 半年～9カ月と時間をかけて、マンツーマンでイチから丁寧に教えます。 これから税務会計のプロフェッショナルとして成長したい方は、ぜひお気軽にご応募ください。

【信用と信頼の独自ネットワークで急成長中の会計事務所】 38年前から続く先代の会計事務所を引き継ぎ、2代目代表として新たなスタートを切った当事務所。 完全紹介制で各種税務･会計･経営サポートなどを行っています。 経営理念は「感謝と思いやり」。 月並みの言葉かも知れませんが、お客様はもちろんスタッフに対してもお互いが思いやり、感謝し合える環境を大切にしています。 思いやりの先にある信頼から新たなご紹介をいただく。 そしてまた新たな信頼を築き、新たなご紹介をいただく。 この好循環によって独自のネットワークを構築しています。 【税務から経営相談･起業支援まで、AIに真似できない多彩な「サービス」を追求！】 私たちが目指すのは次世代にも対応できる会計事務所。 記帳代行や資料通りの申告書作成、手続きを行うだけの事務所では、いずれAIの普及によって淘汰されてしまうでしょう。 当事務所にご相談いただくお客様は有名料理店やYouTube 、プロ野球選手、飲食店、建築業など、業種も規模もさまざま。 それぞれ違ったお悩みや課題があります。 そうしたお悩みに対して寄り添い、専門家としての知識を活かした経営アドバイスや起業支援･コンサルなどの「サービス」は思いやりを持てる「人間｣にしか提供できません。 だからこそ私たちは「感謝と思いやり」を企業理念とし、本当の専門家にしかできないサービスを追求しています。 あなたにも「替えの利かない専門家」として、そして経営者の方一人ひとりに寄り添う当事務所の一員としてご活躍いただきたいと思っています。 ＜代表やスタッフの簡単なサポート業務をお任せします！＞ パート・アルバイトの方にお任せするのは簡単な入力業務のほか、書類や郵送物などの提出、銀行での支払い、コピーなどを中心としたサポート業務。 難しい作業は一切ありませんので、会計業務に興味がある方なら気軽に始めることができます♪ その中で社内スタッフと交流を図りながら、気配りや心配りで周囲から頼られる存在になっていただきたいと思っています。 先輩や代表も気さくなタイプの人ばかりなので、気構えずに自然なコミュニケーションを楽しむことができますよ♪ まずはパート・アルバイトから少しずつスキルアップして、将来的には正社員で活躍したい！という学生や主婦（主夫）の方も大歓迎です！ ＜求める人物像／経験＞ ◎誰かの役に立ちたいと思っている方 ◎基本的なPCスキル・事務作業ができる方 ◎学生・主婦（主夫）・Wワークの方大歓迎！ ◎チームや仲間と一緒に業務に取り組みたい方 ◎社内・社外を問わずコミュニケーションに抵抗がない方 ◎明るく元気な対応ができる方 ＜お任せする主な業務内容＞ ■電話対応・受付業務 ■入力・記帳業務 ※使用している会計ソフトはJDL、弥生会計 ■銀行への支払い・ ■簡単な書類作成・コピー など。 ほぼ全てのお客様は代表が何かしらの繋がりを持っているので、困ったことがあればいつでもフォローできます！ 安心してご応募ください♪ ＜週1日からフルタイムなど、希望に合わせた働き方ができます！＞ アルバイト・パートの方は週1日、5時間勤務からご相談いただけます♪ もちろんフルタイムで活躍いただける方も大歓迎です。 子育ての合間に… Ｗワークで扶養の範囲内で… 大学の講義が少ない日に… など、それぞれのご希望に合わせたシフトをご用意しますのでなんでも気軽にご相談ください！ 趣味や家族との時間などプライベートを楽しみながら、腰を据えて長く活躍できる環境を完備しています！ 【まずは面接でざっくばらんにお話しませんか？】 お仕事の内容は簡単なものばかりです。 基本的なPCスキルがあれば、経験やスキルは一切問いません。 私たちが大切にしているのは企業理念のとおり、信頼や感謝の気持ちを持ってお互いに気持ちよく働ける人柄かどうかです。 ご応募される方にとっても、所内の雰囲気や社員の人柄は不安に感じやすいポイントだと思います。 よろしければ、まずはお互いの人柄や雰囲気を知るためにも面接の場でお会いしてざっくばらんにお話してみませんか？ あなたからのご応募をお待ちしております。

【ご挨拶】 エクセライク会計事務所 代表 伊藤温志です。 弊社の求人に興味を持っていただきありがとうございます。 自画自賛になりますが、弊社は大変素晴らしい会計事務所だと自負しておりますので、会計のお仕事に興味がある方は是非とも弊社への応募を検討していただければと思います。 「税理士事務所の働き方を大きく前進」させる。 このことを目標に、弊社は理想の職場を作り上げるために、毎年血の滲むような努力と改善行動を続けてきました。 その結果、繁忙期においても「ノー残業」、「カレンダー通りの休暇」という他の会計事務所では絶対に実現し得ないような生産性を達成する事が出来ました。 さらに生産性の向上は高収益体質に結びつき、所属するスタッフはとても優れた報酬体系で働く事が可能になりました。 ここまでの道のりは決して平たんなものではありませんでしたが、現在は全てのスタッフがストレスを抱えることなく、更には十分な報酬を得ながら税理士試験にも精力的に取り組む事が出来るようになりました。 弊社の尋常ならぬ生産性の高さは、徹底的したサプライチェーンマネジメントにより実現しています。資料の回収から申告書の提出までの過程をデジタルデータでシームレスに繋げ、これに会計システム、業務管理システムを必要に応じて介在させる事により極めてスムーズな供給が出来る体制を構築しています。 この業界は非常に特殊な業界です。クライアントは受けきれないほど存在するのに対して深刻な人材難が続きます。これに対抗するには生産性を向上するほかないのは明らかなのに、未だ労働集約的な体質を改めようとする会計事務所は出てきません。 またスタッフに多くの還元を行うには、事業において高い生産性を実現していることが大前提です。そのため弊社では理想の職場を今後も追及し続け、さらなる生産性の向上に取り組みスタッフにより多くの還元が行える体制の構築を実現してまいります。 弊社の取り組みこそが「次世代の会計事務所の正しい在り方である」と確信をもっています。この取り組みに興味がある方は是非参加してください。 ▼弊社の取材動画です。 ▼採用面接用プレゼン資料です。興味がある方はご拝読ください https://docs.google.com/p esentation/d/1NOU_n_M3-jpJvYFJyRwio1N K6fOdN5 QYuGtB2S9M4/edit#slide=id.p ▼エクセライクの世界観をドラクエ風に表現してみました。興味がある方はご拝読ください https://docs.google.com/p esentation/d/15tFH7qbj97iPCh9KkQSsTwdXx1myppA_KGJUSyE3KF0/edit#slide=id.gbbd7848a5c_0_0 【スタッフ一覧】 http://tax.excelike.co.jp/company/staff/ トラブルや揉め事を回避するためにスタッフの人間性には大変気をつけています。 ・温厚で優しく、話しやすい人しかいません(事務所の方針です) ・9割が未経験者で先輩と言えどもレベル差は感じません(近い存在と感じるはずです) ・全員真面目に仕事に取り組んでいます 【弊社の特徴】 http://tax.excelike.co.jp/ ・成長著しい会計事務所(年間300社の新規契約獲得) ・綺麗なオフィス・快適な空間 ・良好な人間関係・飲み会などベタベタした付き合いはなし。 ・短時間で集中して定時でパッと帰る事を推奨 ・税理士試験前休暇1週間を有給で全員に付与（有給休暇とは別に付与） ・昇給はとても早い！未経験者は毎月昇給している事例が多くあります。 ・訪問はしません。事務所で作業に専念出来るので無駄な疲労を回避できます ・訪問がないので、上司立ち合いのもと顧客と面談可能（初心者には安心） ・体育会系ではありません（朝礼や体操などの意味不明な行事は一切ありません。今後も行う可能性もありません） 【その無駄やめよう！ ～効率化のための基本的な考え方～】 弊社は極限効率化に社運をかけて挑んでいます。 そのために1番大切な事は既存の全ての業務のフローを効率的に見直すことではありません。一番大事な事は「無駄な業務を全部やめる」と言う事です。 ・無駄な会議・朝礼 ・無駄な顧客面談・訪問 ・無駄な飲み会・人間関係 ・無駄な慣習(スーツ着用など) ・無駄な連絡(遅刻、欠勤時の時の電話連絡など⇒チャットで十分) ・無駄な気配り(周りが帰らないから帰りづらいなど) 新しい事を作り上げる事よりも「無駄な業務を全部やめる」いうほうが圧倒的に楽で簡単です。弊社の効率化のスタートはここにあります。そして無駄を排除した後に残った業務のみを必要業務と定義し、これを効率化するためにシステム開発まで挑んでいます。 【給与に関する考え方】 給与を含め、会計事務所の待遇は一般的にとても酷いものが多いと感じています。 額面は少し大きく見せてはいるものの、実はみなし残業時間が40時間超も含まれており、さらにそれを超えた労働時間があっても残業申請出来ないケースがざらにあります。 さらに昇給ペースも非常に遅く、1年間に1万円程度しか上昇しない給与体系を採るところがとても多いと思います、繁忙期の長時間労働に加えこの待遇の悪さが会計事務所の定着率の悪さに直結しているのは明らかです。 そこで弊社は未経験者であっても1年後には月額30万円の報酬を保障する報酬体系を採っています。そのため未経験者であっても1年目の報酬は400万円を超える水準となります。 この水準の報酬を保障しなければ、東京では最低水準の生活を維持する事が出来ず、いずれモチベーションの低下になると考えます。さらにもう1年無難に経験を積めれば、月額35万円、500万強の報酬に達する事も保障しています。 残業もなく、カレンダー通りの休暇がとれ、さらに報酬も高水準、今後もこの全てを維持できるように弊社は最大限の努力を行います。 【採用担当挨拶】 採用担当の石田でございます。 エクセライク会計事務所に興味を持っていただきありがとうございます。 私は他の会計事務所での勤務経験がありませんが、弊社は、非常に整然として落ち着いている印象を感じます。 スタッフも若く人柄も大変良く、怖い先輩やお局はいません。未経験者も多いためキャリアや実力の差を感じることもなく安心して働ける環境が整っていると思います。 選考の流れとしてはまずは書類選考を行い追って面接という形をとらせていただいております。 面接も大変変わっており、弊社の良い部分悪い部分も全て開示させていただき、それをもって皆様に弊社を判断いただくスタイルをとっています。 面接にいらっしゃった方が「物凄く驚かされた」という感想を持つ方がかなりいますので、是非とも一度弊社をご見学に来てください。

【ご挨拶】 エクセライク会計事務所 代表 伊藤温志です。 弊社の求人に興味を持っていただきありがとうございます。 自画自賛になりますが、弊社は大変素晴らしい会計事務所だと自負しておりますので、会計のお仕事に興味がある方は是非とも弊社への応募を検討していただければと思います。 「税理士事務所の働き方を大きく前進」させる。 このことを目標に、弊社は理想の職場を作り上げるために、毎年血の滲むような努力と改善行動を続けてきました。 その結果、繁忙期においても「ノー残業」、「カレンダー通りの休暇」という他の会計事務所では絶対に実現し得ないような生産性を達成する事が出来ました。 さらに生産性の向上は高収益体質に結びつき、所属するスタッフはとても優れた報酬体系で働く事が可能になりました。 ここまでの道のりは決して平たんなものではありませんでしたが、現在は全てのスタッフがストレスを抱えることなく、更には十分な報酬を得ながら税理士試験にも精力的に取り組む事が出来るようになりました。 弊社の尋常ならぬ生産性の高さは、徹底的したサプライチェーンマネジメントにより実現しています。資料の回収から申告書の提出までの過程をデジタルデータでシームレスに繋げ、これに会計システム、業務管理システムを必要に応じて介在させる事により極めてスムーズな供給が出来る体制を構築しています。 この業界は非常に特殊な業界です。クライアントは受けきれないほど存在するのに対して深刻な人材難が続きます。これに対抗するには生産性を向上するほかないのは明らかなのに、未だ労働集約的な体質を改めようとする会計事務所は出てきません。 またスタッフに多くの還元を行うには、事業において高い生産性を実現していることが大前提です。そのため弊社では理想の職場を今後も追及し続け、さらなる生産性の向上に取り組みスタッフにより多くの還元が行える体制の構築を実現してまいります。 弊社の取り組みこそが「次世代の会計事務所の正しい在り方である」と確信をもっています。この取り組みに興味がある方は是非参加してください。 ▼弊社の取材動画です。 ▼採用面接用プレゼン資料です。興味がある方はご拝読ください https://docs.google.com/p esentation/d/1NOU_n_M3-jpJvYFJyRwio1N K6fOdN5 QYuGtB2S9M4/edit#slide=id.p ▼エクセライクの世界観をドラクエ風に表現してみました。興味がある方はご拝読ください https://docs.google.com/p esentation/d/15tFH7qbj97iPCh9KkQSsTwdXx1myppA_KGJUSyE3KF0/edit#slide=id.gbbd7848a5c_0_0 【スタッフ一覧】 http://tax.excelike.co.jp/company/staff/ トラブルや揉め事を回避するためにスタッフの人間性には大変気をつけています。 ・温厚で優しく、話しやすい人しかいません(事務所の方針です) ・9割が未経験者で先輩と言えどもレベル差は感じません(近い存在と感じるはずです) ・全員真面目に仕事に取り組んでいます 【弊社の特徴】 http://tax.excelike.co.jp/company/staff/ ・成長著しい会計事務所(年間300社の新規契約獲得) ・綺麗なオフィス・快適な空間 ・良好な人間関係・飲み会などベタベタした付き合いはなし。 ・短時間で集中して定時でパッと帰る事を推奨 ・税理士試験前休暇1週間を有給で全員に付与（有給休暇とは別に付与） ・昇給はとても早い！未経験者は毎月昇給している事例が多くあります。 ・訪問はしません。事務所で作業に専念出来るので無駄な疲労を回避できます ・訪問がないので、上司立ち合いのもと顧客と面談可能（初心者には安心） ・体育会系ではありません（朝礼や体操などの意味不明な行事は一切ありません。今後も行う可能性もありません） 【その無駄やめよう！ ～効率化のための基本的な考え方～】 弊社は極限効率化に社運をかけて挑んでいます。 そのために1番大切な事は既存の全ての業務のフローを効率的に見直すことではありません。一番大事な事は「無駄な業務を全部やめる」と言う事です。 ・無駄な会議・朝礼 ・無駄な顧客面談・訪問 ・無駄な飲み会・人間関係 ・無駄な慣習(スーツ着用など) ・無駄な連絡(遅刻、欠勤時の時の電話連絡など⇒チャットで十分) ・無駄な気配り(周りが帰らないから帰りづらいなど) 新しい事を作り上げる事よりも「無駄な業務を全部やめる」いうほうが圧倒的に楽で簡単です。弊社の効率化のスタートはここにあります。そして無駄を排除した後に残った業務のみを必要業務と定義し、これを効率化するためにシステム開発まで挑んでいます。 【給与に関する考え方】 給与を含め、会計事務所の待遇は一般的にとても酷いものが多いと感じています。 額面は少し大きく見せてはいるものの、実はみなし残業時間が40時間超も含まれており、さらにそれを超えた労働時間があっても残業申請出来ないケースがざらにあります。 さらに昇給ペースも非常に遅く、1年間に1万円程度しか上昇しない給与体系を採るところがとても多いと思います、繁忙期の長時間労働に加えこの待遇の悪さが会計事務所の定着率の悪さに直結しているのは明らかです。 そこで弊社は未経験者であっても1年後には月額30万円の報酬を保障する報酬体系を採っています。そのため未経験者であっても1年目の報酬は400万円を超える水準となります。 この水準の報酬を保障しなければ、東京では最低水準の生活を維持する事が出来ず、いずれモチベーションの低下になると考えます。さらにもう1年無難に経験を積めれば、月額35万円、500万強の報酬に達する事も保障しています。 残業もなく、カレンダー通りの休暇がとれ、さらに報酬も高水準、今後もこの全てを維持できるように弊社は最大限の努力を行います。 【採用担当挨拶】 採用担当の石田でございます。 エクセライク会計事務所に興味を持っていただきありがとうございます。 私は他の会計事務所での勤務経験がありませんが、弊社は、非常に整然として落ち着いている印象を感じます。 スタッフも若く人柄も大変良く、怖い先輩やお局はいません。未経験者も多いためキャリアや実力の差を感じることもなく安心して働ける環境が整っていると思います。 選考の流れとしてはまずは書類選考を行い追って面接という形をとらせていただいております。 面接も大変変わっており、弊社の良い部分悪い部分も全て開示させていただき、それをもって皆様に弊社を判断いただくスタイルをとっています。 面接にいらっしゃった方が「物凄く驚かされた」という感想を持つ方がかなりいますので、是非とも一度弊社をご見学に来てください。

【ご挨拶】 エクセライク会計事務所 代表 伊藤温志です。 弊社の求人に興味を持っていただきありがとうございます。 自画自賛になりますが、弊社は大変素晴らしい会計事務所だと自負しておりますので、会計のお仕事に興味がある方は是非とも弊社への応募を検討していただければと思います。 「税理士事務所の働き方を大きく前進」させる。 このことを目標に、弊社は理想の職場を作り上げるために、毎年血の滲むような努力と改善行動を続けてきました。 その結果、繁忙期においても「ノー残業」、「カレンダー通りの休暇」という他の会計事務所では絶対に実現し得ないような生産性を達成する事が出来ました。 さらに生産性の向上は高収益体質に結びつき、所属するスタッフはとても優れた報酬体系で働く事が可能になりました。 ここまでの道のりは決して平たんなものではありませんでしたが、現在は全てのスタッフがストレスを抱えることなく、更には十分な報酬を得ながら税理士試験にも精力的に取り組む事が出来るようになりました。 弊社の尋常ならぬ生産性の高さは、徹底的したサプライチェーンマネジメントにより実現しています。資料の回収から申告書の提出までの過程をデジタルデータでシームレスに繋げ、これに会計システム、業務管理システムを必要に応じて介在させる事により極めてスムーズな供給が出来る体制を構築しています。 この業界は非常に特殊な業界です。クライアントは受けきれないほど存在するのに対して深刻な人材難が続きます。これに対抗するには生産性を向上するほかないのは明らかなのに、未だ労働集約的な体質を改めようとする会計事務所は出てきません。 またスタッフに多くの還元を行うには、事業において高い生産性を実現していることが大前提です。そのため弊社では理想の職場を今後も追及し続け、さらなる生産性の向上に取り組みスタッフにより多くの還元が行える体制の構築を実現してまいります。 弊社の取り組みこそが「次世代の会計事務所の正しい在り方である」と確信をもっています。この取り組みに興味がある方は是非参加してください。 ▼弊社の取材動画です。 ▼採用面接用プレゼン資料です。興味がある方はご拝読ください https://docs.google.com/p esentation/d/1NOU_n_M3-jpJvYFJyRwio1N K6fOdN5 QYuGtB2S9M4/edit#slide=id.p ▼エクセライクの世界観をドラクエ風に表現してみました。興味がある方はご拝読ください https://docs.google.com/p esentation/d/15tFH7qbj97iPCh9KkQSsTwdXx1myppA_KGJUSyE3KF0/edit#slide=id.gbbd7848a5c_0_0 【スタッフ一覧】 http://tax.excelike.co.jp/company/staff/ トラブルや揉め事を回避するためにスタッフの人間性には大変気をつけています。 ・温厚で優しく、話しやすい人しかいません(事務所の方針です) ・9割が未経験者で先輩と言えどもレベル差は感じません(近い存在と感じるはずです) ・全員真面目に仕事に取り組んでいます 【弊社の特徴】 http://tax.excelike.co.jp/ ・成長著しい会計事務所(年間300社の新規契約獲得) ・綺麗なオフィス・快適な空間 ・良好な人間関係・飲み会などベタベタした付き合いはなし。 ・短時間で集中して定時でパッと帰る事を推奨 ・税理士試験前休暇1週間を有給で全員に付与（有給休暇とは別に付与） ・昇給はとても早い！未経験者は毎月昇給している事例が多くあります。 ・訪問はしません。事務所で作業に専念出来るので無駄な疲労を回避できます ・訪問がないので、上司立ち合いのもと顧客と面談可能（初心者には安心） ・体育会系ではありません（朝礼や体操などの意味不明な行事は一切ありません。今後も行う可能性もありません） 【その無駄やめよう！ ～効率化のための基本的な考え方～】 弊社は極限効率化に社運をかけて挑んでいます。 そのために1番大切な事は既存の全ての業務のフローを効率的に見直すことではありません。一番大事な事は「無駄な業務を全部やめる」と言う事です。 ・無駄な会議・朝礼 ・無駄な顧客面談・訪問 ・無駄な飲み会・人間関係 ・無駄な慣習(スーツ着用など) ・無駄な連絡(遅刻、欠勤時の時の電話連絡など⇒チャットで十分) ・無駄な気配り(周りが帰らないから帰りづらいなど) 新しい事を作り上げる事よりも「無駄な業務を全部やめる」いうほうが圧倒的に楽で簡単です。弊社の効率化のスタートはここにあります。そして無駄を排除した後に残った業務のみを必要業務と定義し、これを効率化するためにシステム開発まで挑んでいます。 【給与に関する考え方】 給与を含め、会計事務所の待遇は一般的にとても酷いものが多いと感じています。 額面は少し大きく見せてはいるものの、実はみなし残業時間が40時間超も含まれており、さらにそれを超えた労働時間があっても残業申請出来ないケースがざらにあります。 さらに昇給ペースも非常に遅く、1年間に1万円程度しか上昇しない給与体系を採るところがとても多いと思います、繁忙期の長時間労働に加えこの待遇の悪さが会計事務所の定着率の悪さに直結しているのは明らかです。 そこで弊社は未経験者であっても1年後には月額30万円の報酬を保障する報酬体系を採っています。そのため未経験者であっても1年目の報酬は400万円を超える水準となります。 この水準の報酬を保障しなければ、東京では最低水準の生活を維持する事が出来ず、いずれモチベーションの低下になると考えます。さらにもう1年無難に経験を積めれば、月額35万円、500万強の報酬に達する事も保障しています。 残業もなく、カレンダー通りの休暇がとれ、さらに報酬も高水準、今後もこの全てを維持できるように弊社は最大限の努力を行います。 【採用担当挨拶】 採用担当の石田でございます。 エクセライク会計事務所に興味を持っていただきありがとうございます。 私は他の会計事務所での勤務経験がありませんが、弊社は、非常に整然として落ち着いている印象を感じます。 スタッフも若く人柄も大変良く、怖い先輩やお局はいません。未経験者も多いためキャリアや実力の差を感じることもなく安心して働ける環境が整っていると思います。 選考の流れとしてはまずは書類選考を行い追って面接という形をとらせていただいております。 面接も大変変わっており、弊社の良い部分悪い部分も全て開示させていただき、それをもって皆様に弊社を判断いただくスタイルをとっています。 面接にいらっしゃった方が「物凄く驚かされた」という感想を持つ方がかなりいますので、是非とも一度弊社をご見学に来てください。

≪事務所の特徴≫ 日本橋駅（銀座線・東西線・都営浅草線）より徒歩１分。 東京駅（JR）・三越前駅（半蔵門線）から徒歩5分の立地で、最新の設備と見た目からしてオシャレなガラス張りのビル3階にある税理士法人です。 事務所ビル周辺には、高島屋、コレド日本橋などがあり、コンビニや飲食店、カフェなどもたくさんあるので、ランチタイムも楽しめます。 「みんなで頑張って、みんなで早く帰る」を目標に、全職員の仕事とプライベートの両立を目指します！ また子育て中の職員も多く、サポート体制もバッチリで、周囲の理解が得られやすい職場だと思いますよ♪ そんな髙野総合会計事務所で、事務所「経理スタッフ」を募集します！！ 業界経験は不問で、一般企業で経理事務のご経験さえあれば、人物重視の採用となりますので、子育て中の方、ブランクがある方も歓迎いたします。 ≪応募条件≫※必須※ 経理経験3年以上 （日常的な経理業務のご経験がある方） ※給与計算、月次決算・給与計算ができる方は優遇いたします ≪具体的な業務内容≫ ◎日常的な経理業務（入力業務、Excel集計等） ◎経費精算 ◎請求業務・支払業務・入金管理 ◎月次・年次決算サポート ◎給与計算サポート ◎コピーやファイリング、郵便業務 など ※当事務所の経理業務を担当いただきます （クライアント対応ではありません） ≪求める人材≫ ◇数字を扱うことが得意な方 ◇自ら考え、積極的に行動できる方 ◇素直で前向きに仕事に取り組める方 ◇チームワークを大切にできる方 ≪採用担当者からひと言≫ 髙野総合会計事務所を支える「経理スタッフ」を募集します。事務所の経理なので、クライアント対応ではありません。 また今回は増員で、一緒にお仕事をするメンバーは30代半ば女性、小学生のお子さんがいる頼もしいお母さんでもあります。 経験豊富で頼りになる方なので、これから経理をもっと勉強したいと思っている方もぜひご応募ください。

≪事務所の特徴≫ 日本橋駅（銀座線・東西線・都営浅草線）より徒歩１分。 東京駅（JR）・三越前駅（半蔵門線）から徒歩5分の立地で、最新の設備と見た目からしてオシャレなガラス張りのビル3階にある税理士法人です。 ワンフロアにFAS部門、コーポレート部門、個人資産部門があり、全部門が連携して業務を行っておりますので、職員同士も仲が良く居心地の良い職場です。 事務所ビル周辺には、高島屋、コレド日本橋などがあり、コンビニや飲食店、カフェなどもたくさんあるので、ランチタイムも楽しめます。 そして髙野総合会計事務所では、2023年12月1日より、これまでの8時間勤務から１時間短縮の7時間勤務になりました。 「みんなで頑張って、みんなで早く帰る」を目標に、全職員の仕事とプライベートの両立を目指します！ また子育て中の職員も多く、サポート体制もバッチリで、周囲の理解が得られやすい職場だと思いますよ♪ ≪求める人材≫ 「自ら積極的にコミュニケーションが取れる方」 「前向きに柔軟な対応ができる方」 「挨拶・報連相など基本的なことがしっかりできる方」 ≪主な業務内容≫ 法人税・所得税・相続税等の申告書作成、会計入力、その他税理士のサポート全般をお願いします。 ※一人で上記すべての税目の申告書をお願いするわけではありません。法人税と相続税いずれかの申告書作成が できる方ももちろん大歓迎です。 ※今回は即戦力の募集のため、会計事務所での申告書作成経験は必須です。 入社後は新入社員研修を行います。 先ずは事務所全体ルール、各部門業務の紹介、各部門業務ルールをしっかり学んでいただきます。 その後、これまでの業務経験等を担当者よりヒアリングさせていただき、ご経験のある業務から少しずつご対応いただきます。 また毎年の所得税の確定申告は、事務所全体で対応しており、所属部門に関係なくお願いしております。 繁忙期ということもあり多少の残業が発生する場合がございますが、通常期は各担当者レベルで業務対応いただいておりますので、プライベートとの両立も可能です。 ■部門担当者から応募者の皆さんへのメッセージ 初めての業務や新しいことにも抵抗なく、チャレンジできる方を歓迎します。 弊事務所では、メンバー同士のコミュニケーションを大切にしていますので、積極的にコミュニケーションが取れる方には向いている職場だと思います。 また弊事務所の強みは3部門（コーポレート部門・個人資産部門・FAS部門）の連携であり、興味があれば自部門のみならず、他部門の業務に携わることが可能です。 ≪採用担当者からひと言≫ TAX部門（コーポレート部門・個人資産部門）では、「税務申告スタッフ」の即戦力を大募集します！ 同等レベルの知識があれば、資格の有無は一切問いません。 申告書の作成業務がメインとなりますので、会計事務所経験者の募集となりますが、経験年数が少ない方でもやる気次第で、成長できる環境がここにあります。 ※『税務申告スタッフ』アルバイトも募集しています！応募時に「アルバイト希望」と明記してください。（勤務日・時給等は面談時に別途相談） ※事務所リクルートＨＰ：https:// ec uit.takanosogo.com/