東京都 世田谷区 - 完全週休２日の会計事務所・税理士事務所の求人・転職情報

【総合型で高い専門性も備えた事務所】 法人・個人の税務顧問にとどまらず、相続税の申告、事業承継、事業再生、M&A、IPO支援など幅広い分野に対応する総合型の税理士法人。 各分野のエキスパートがそろっています。 【働きやすい環境！】 (1)共に働く仲間と助け合いながら和気あいあいと働けます 当法人ではパート・アルバイトとして働いているスタッフが多く在席。 職場内には子育て経験者や資格勉強中の学生など、近い立場のスタッフが多いため仕事で困ったことは相談しやすい雰囲気があります。 そのような雰囲気の中で自分らしく楽しく働いてみませんか？ (2)プライベートと仕事を両立しながら働けます ライフスタイルに合わせて無理なく働いていただけるようサポート。 お子様の病気はもちろん、急な用事やお休みなどにも柔軟に対応します。 例えば… ★週3、4日勤務からOK！ ★しっかり稼ぎたいなら週5のフルタイム！ ★週5日勤務、でも子どものお迎えがあるから15時までの時短勤務 など、事情に合わせた働き方ができます。 曜日など個人に合わせたシフトも相談に応じていますので、ご希望の働き方を一度確認させてください。 長く安心して働くことができる環境を整えています。 (3)在宅勤務もご相談OK！ 小さな子どもがいるから、突発的に帰らないといけないことがある。 そのような場合は在宅勤務での対応も検討いたします。 (4)準社員・正社員へのステップアップも可能！ スキルや本人のご希望により、パート・アルバイトから社員へのステップアップも可能です。 例えば「将来子育てが落ち着いて、手が離れるようになったら本格的に働きたい」というようなプランをお考えの場合、当法人なら職場を変えることなくキャリアをスタートさせることができます♪ 【未経験でも大丈夫】 基本的なPC操作ができれば大丈夫です。 先輩スタッフが会計ソフトの使い方をしっかりサポートします。 業界未経験で入所した方も多数在籍しています。 ≪入所後の流れ≫ 基本的にお任せするのはデータ入力業務です。 先輩と一緒に会計ソフトの使い方などを学びながら、入力していきます。 業務を通じて簿記や会計の知識をゼロから身に付けられるので、会計業界で働きたい方の最初のステップにおすすめのポジションです。 【求める人物像】 ・コミュニケーション意識の高い方 ・チームワークを大切にできる方 ・新しい仕事に対しても挑戦する意欲がある方 【現役スタッフの声】 ＜パート（未経験者）／入所5年／35才女性＞ 1人目の子が1才の時に、業界未経験で入所。 その後2人目の子どもができて産休・育休を取り、今年4月に復帰して週4日働いています。 子どもが熱を出したりしてもすぐに早退させてもらえるので、小さな子どもがいても働きやすいです。 パート仲間が10人ほどいて子育て経験者も多いため、快くサポートしてもらえるのがありがたいですね。

【貴方の経験を当事務所で大いに発揮してください！】 いままでの貴重な実務経験を当事務所でぜひ生かしてください！ まずは、実務経験等に合わせてお仕事をお願いし、徐々にお仕事に幅を広げていっていただきたいと思っています。 将来的にはアカウントマネージャーとして部下のマネジメントも含めてお仕事をしていただくことを期待しています！ 【クライアントの業種は多種多様です。きっとさまざまな経験が積めるはずです！】 クライアントの業種は多種多様です。 渋谷という場所柄か製造業などは少ないかもしれませんが、 幅広い業種の案件が豊富にあります。 ぜひいろいろな業種の案件にチャレンジしてみませんか？ やる気と実力のある人にはより多くの仕事が任されます。 税務会計の事務的な仕事だけでなく、新しいお客様との面談も任されます。 営業力とコミュニケーション能力を要求されますが、多くの経験が積めます！ 【お客様のために！】 今まで通りの業務が難しい時代ですが、お客様のために持続化給付金をはじめさまざまなサポートをしています。 直接会って打ち合わせすることが難しいときはオンラインでの打ち合わせをしたり、 ITツールを駆使して工夫できることはなるべく取り入れて行きたいと思っています。 会計事務所で足りないものは、会計の専門知識より、お客様とのコミュニケーション能力やサービス精神だと思っています。 それは他の会計事務所に不満があって、当事務所に移ってこられたお客様の率直な声を聞けば分かります。 そういったコミュニケーション能力やサービス精神を高めていくことが、他の事務所との差別化になるのです。 当事務所では、やる気と実力のある人には、アカウントマネージャーとして責任ある立場になってもらい、 担当している顧問先に応じたインセンティブを用意しています。 また、他の事務所にはない、税理士として確実に成功できる独立の道も用意しています。 あなたの活躍を期待しています！ リクルートサイト（外部リンク）

【会計事務所って？】 会計事務所ってどんなことをするところでしょうか？ 決算書を作って終わりでしょうか？ 決算書の作成はとても大事なことですが、 その作成にどのように関わっていくかもとても大事なことだと思っています。 会計事務所に足りないものは、会計の専門知識よりもお客様とのコミュニケーション能力やサービス精神だと思っています。 それは他の会計事務所に不満があって、当事務所に移ってこられたお客様の率直な声を聞けば分かります。 そういったコミュニケーション能力やサービス精神を高めていくことが、他の事務所との差別化になるのです。 【業界未経験でもOKです！職業会計人として頑張っていきたい方募集！】 まずは、この業界に興味をもっていただき、実際の業務に携わってみませんか？ そうはいっても業界未経験だととても不安だと思います。 そんなときは周りの社員に声をかけてみましょう。 みんな喜んで話を聞いてくれるはずです。 【クライアントの業種は多種多様です。さまざまな経験が積めるはずです！】 クライアントの業種は多種多様です。 渋谷という場所柄か製造業などは少ないかもしれませんが、 幅広い業種の案件が豊富にあります。 ぜひいろいろな業種の案件にチャレンジしてみませんか？ やる気と実力のある人にはより多くの仕事が任されます。 【会計事務所は記帳代行がメインの時代は過去のものか・・】 決算書を作成するには、当然帳簿が必要になります。 会計ソフトの発展・普及とともに帳簿作りのハードルは下がってきましたが、 営業で忙しい社長にとっては大変な作業であることに変わりはありません。 一定数の記帳代行業務も依然のニーズがあるのも現実です。 そんな要望に応えるため、当事務所では記帳代行部署を組織しています。 当事務所ではやる気と実力のある人には、 アカウントマネージャーとして責任ある立場になってもらい、 担当している顧問先に応じたインセンティブを用意しています。 また、他の事務所にはない、税理士として確実に成功できる独立の道も用意しています。 あなたの活躍を期待しています！ 【お客様のために！】 今まで通りの業務が難しい時代ですが、お客様のために持続化給付金をはじめさまざまなサポートをしています。 直接会って打ち合わせすることが難しいときはオンラインでの打ち合わせをしたり、 ITツールを駆使して工夫できることはなるべく取り入れて行きたいと思っています。 リクルートサイト（外部リンク）

＜今回の募集について＞ 期間限定（令和7年1月20日～3月7日）のお仕事です。週3日～OKです。残業はありません。 個人事業主である青色申告会会員に対して、マンツーマンで会計ソフトを使用して、青色申告決算、所得税の作成を担当します。 ＜求める人材＞ 会員からの記帳や税務の質問、記帳の仕方について、親切・丁寧に対応できる方、今までの勉強や実務経験を活かしたい方を募集しています。 会計事務所・税理士事務所での勤務経験者は、経験を活かせるお仕事です。 ＜研修等について＞ 3日間ですが、決算作成までの流れや、入力の仕方等について研修します。 めぐろ青色申告会でのアルバイトが初めての方でも、対応することができるようサポートしています。 決算サポート期間中も、経験のある職員、税理士が隣席でサポートしていますので、分からないことはその場で確認し対応しますので安心です。 ＜弊社の特長＞ めぐろ青色申告会は、青色申告制度が開始された年、昭和25（1950）年11月24日に創立し、会員数は5,685名で目黒区最大の団体です。 本財団は、青色申告者（個人事業主）を中心とした“誠実な納税者の団体”です。 創立から70年以上、青色申告端緒の地と言われるここ目黒で、税の歴史に寄り添って活動してきました。 会員さん（メンバー）の「事業の繁栄」と「生活の充実」を願い、経理・税務のお手伝いや、共済の普及などなど、様々な事業を展開しています。 決算書類作成サポートは、売上の把握、減価償却計算、必要経費の把握、貸借対照表、各種所得の計算、所得控除、税額の計算まで多岐に渡っており、過去のアルバイトさんからは、「大変よい経験となった」「座学では勉強できない実務を学べた」と喜ばれています。

＜今回の募集について＞ 期間限定（令和7年1月20日～3月7日）のお仕事です。週3日～OKです。残業はありません。 個人事業主である青色申告会会員に対して、マンツーマンで会計ソフトを使用して、青色申告決算、所得税の作成を担当します。 ＜求める人材＞ 会員からの記帳や税務の質問、記帳の仕方について、親切・丁寧に対応できる方、今までの勉強や実務経験を活かしたい方を募集しています。 会計事務所・税理士事務所での勤務経験者は、経験を活かせるお仕事です。 ＜研修等について＞ 3日間ですが、決算作成までの流れや、入力の仕方等について研修します。 めぐろ青色申告会でのアルバイトが初めての方でも、対応することができるようサポートしています。 決算サポート期間中も、経験のある職員、税理士が隣席でサポートしていますので、分からないことはその場で確認し対応しますので安心です。 ＜弊社の特長＞ めぐろ青色申告会は、青色申告制度が開始された年、昭和25（1950）年11月24日に創立し、会員数は5,685名で目黒区最大の団体です。 本財団は、青色申告者（個人事業主）を中心とした“誠実な納税者の団体”です。 創立から70年以上、青色申告端緒の地と言われるここ目黒で、税の歴史に寄り添って活動してきました。 会員さん（メンバー）の「事業の繁栄」と「生活の充実」を願い、経理・税務のお手伝いや、共済の普及などなど、様々な事業を展開しています。 決算書類作成サポートは、売上の把握、減価償却計算、必要経費の把握、貸借対照表、各種所得の計算、所得控除、税額の計算まで多岐に渡っており、過去のアルバイトさんからは、「大変よい経験となった」「座学では勉強できない実務を学べた」と喜ばれています。

辻・本郷税理士法人は業界でもトップレベルの規模を誇り、全国に幅広く拠点を展開しております。 お客様は1万7000社を超え、幅広いサービスを提供し続けています。 一般企業から医療法人、社会福祉法人、公益法人、海外法人、地方公共団体など、中小規模から大手企業まで、多種多様な業種のお客様との業務経験を積む事ができます。 そんな環境があるからこそ業務バリエーションも豊富で、税務コンサルティング、法人設立支援、事業承継、相続、M＆A、再編・再生、国際税務など、幅広い分野での税務・会計業務を経験出来るとともに、あなたに最適な専門業務が見つかります！ 今回全国に拠点を展開している辻・本郷税理士法人で、【税務・会計業務スタッフ】を募集します！ 配属先は希望の仕事内容やお住いの場所によって決定いたします。 北は北海道から南は沖縄まで全国に拠点がありますので現地登用はもちろん、Iターン・Uターン希望の方も歓迎です。 さらに、人事制度にはFA制度が設けられているので自分が携わりたい分野への異動やご家族の転勤・介護などの理由による勤務地の異動が申請できますので、長く安心して働いてもらえます。 辻・本郷税理士法人では人材育成を重要な課題として取り組んでいます。 新人研修、マネージャー研修、全体研修、個別事例研修など用意しながらスタッフの成長をバックアップしています。 他にも会計人として押さえるべき重要項目について法改正に関する勉強会や内部・外部から講師陣を招きスタッフ全体で知識の共有を図ります。 組織内には税理士、公認会計士、中小企業診断士など、税務・会計に関わる様々な分野のエキスパートが集結しています。 そして案件によっては、チームを組んで業務を進めることもありますので、他のエキスパートによる協力と刺激を受けながら自身の専門スキルを磨けます。 会計事務所に限らずこれまでのご経験や取得された資格など、大いに活かしながら活躍することが出来ます。 ◆お客様を税務・会計の面からサポートしたい方 ◆会計とITの知識を使って活躍したい方 ◆様々な専門分野の業務にチャレンジしたい方 ◆成長したい、スキルアップしたい、手に職をつけたい方 辻・本郷の環境で上記項目を実現しながら働き、プロフェッショナルとして活躍しませんか？ 【採用＆法人案内動画】 【辻・本郷税理士法人に応募するポイント！】 ■国内最大級の専門特化型税理士法人です。全国に拠点展開をしており、その規模感を武器に1万7000社を超えるお客様に質の高いサービスを提供しています。 ■お客様は一般企業、医療法人、公益法人、海外法人など多種多様。業務の幅も税務顧問から事業承継、相続、M＆A、再生・再編、国際税務など、あらゆる業種・分野での案件を経験することができます。 ■新宿ミライナタワー事務所のほか、日本全国に事務所を展開していますので現地登用はもちろん、Iターン、Uターンご希望の方も歓迎です。またご家族の転勤や介護によって勤務地の移動申請ができます。 ■法人主催の定期研修会で最新の税務会計情報にキャッチアップできるなど、スキルアップの支援環境もしっかりとしています。 ■配属された部署で1年働いた後にFA制度が使えます。自己申請型で希望の部署に移動ができますので経験の幅を広げながらキャリアップを目指せます。 ■全国のスタッフの勤務時間を本部で一元管理をし、過度に業務時間が増えている方、残業が連日に続いている方がいた際に部門の責任者に抑制の指令が飛ぶようになっています。そのため全拠点で残業の抑制が成功しています。 ■通常の始業時間に対し、前後1時間または2時間を始業時間にできる制度を導入していますので、ライフスタイルにあわせて最適な時間帯で勤務できます。その他、時短勤務、リモートワークも相談可能です。 ※応募には会計求人プラスにご登録が必要です。

【事務所紹介】 当法人は中小企業・個人事業主を支援する専門の税理士事務所です。 『中小企業の元気のために』を経営理念に掲げ、クライアントに寄り添い、 より満足して頂ける真のサービスを提供しています。 現在は大阪・名古屋・東京の3拠点に事務所があり、多くのクライアントを抱えるまでに成長しました。 【東京事務所活躍してくれる将来のリーダー候補者を求めています！】 今回、クライアント増加とより一層のサービス向上を目指し、「東京事務所」で社員の増員を行っています。 東京事務所は渋谷駅から徒歩5分の好立地にあり、15名の社員が在席しています。 担当者中級クラスのポジションとして求めているのは、安心して直接顧客担当を任せることのできる、知識・経験・対応力のある方。 チームリーダやマネジメント経験がある方、これからそういう経験も身につけたいと想う方は、歓迎します。 実務経験は5年以上を目安としていますが、それに満たない場合でもこれまでの能力・経験に応じて選考を進めさせて頂きます。 中小企業・個人事業主を対象に一通りの年間業務を卒なく対応できる方、かつ、30社程度の担当実績のある方であれば、すぐに活躍して頂けると思います。 当法人には豊富な実績と案件数がある為、経験者もさらなる成長ができる職場環境があります。 「将来の目標・夢」「これから経験してみたい案件」「習得していきたいスキル」なんでもいいので、面接時にあなたの考えを聞かせてください。 安定した環境でこれまでの経験を活かしながら、スキル&キャリアアップを叶えたいという方は当法人で実現してみませんか？ 【日々の業務を通じて幅広い知識・経験を身につけることが可能！】 主な仕事内容は月次監査・決算申告・確定申告・年末調整・税務相談などです。 当法人では分業制を確立しており記帳代行は専門部署が担当しますので、本来の専門家として必要な業務に集中して頂けます。 また当法人の中である程度の経験を積んで頂いた後、税務会計業務以外にも労務・法務・融資・各種行政手続きなども担当します。 中小企業・個人事業主を支援する専門家として、経営管理全般の幅広い知識が習得可能です。 ただし本人の希望と経験をしっかり考慮した上、業務をお任せしていきますので無理なくステップアップを目指せます。 当法人では社員各々が得意分野や強みを持ち合わせていますので、将来的に身につけたいスキルや経験を教えてください。 『あなたが成りたい自分を見つけられる職場環境』を提供できると思います！ 【常に安定性&働きやすい環境を整備しています！】 ①高い利益率を生み出す 現在事務所全体で約1200社との顧問契約があります。 なんと契約の7割がクライアント訪問しない「簡易顧問契約」となり、年々順調に顧問先が増加しています。 ②資格取得を徹底サポート 社内には資格取得ために勉強中の社員も多数在籍。 様々な実務経験を積むことができ、資格取得に向け仲間と切磋琢磨できる環境があります。 他にも試験前にはまとまった休暇取得が可能です。 ③残業少なめ&年間休日120日以上 当法人では個々の実力、効率性・生産性を重視しています。 給与に固定残業代を含んでいますが、当法人の考え方としては残業して仕事をしなければいけないということではなく、効率的に仕事を行い、実績を上げる社員に見合った給与をきちんと提供したいという社長の想いがあります。 実際に社員の平均残業時間は月10時間～15時間程度、休みも完全週休2日や有給休暇も取得しやすい環境です。 働く社員ほとんどがオンオフしっかりとつけて働いています。 ④時代の変化・流れを敏感に捉え、ワークフローを改善しています 現在は、業界全体でIT化が進んでいることやコロナにより、私たちも既存のワークフローの改善に取り組んでいます。 例えば、 ・各デスクにデュアルモニターを設置しながら社員の業務効率UP ・FAXなどのペーパーレス化の実現 ・WEB（クラウド）での文章共有や文書管理システムの導入 ・申告業務は「e-Tax」を用いて対応 ・「Zoom」でのオンライン会議や打合わせの実践 など 【色んなキャリアパスを用意しています！】 当法人ではクライアントに対して相続や起業支援など、随時複数のプロジェクトを進行しています。 意欲次第で、それらのプロジェクトを仕切る「プロジェクトリーダー」に就けます。 また、役職では「課長」などへの昇給チャンスを用意しており、課長になると2～4名のメンバーをマネジメントしながら案件を差配できます。 【経験を活かしながら資格取得も可能！】 税理士や会計士などの資格取得を全力でフォローしています。 仕事終わりに学校や講座に通うことが可能で、平日に進学している社員も在席中です。 当法人の今の環境があるからこそ試験前にまとまった休暇を取ることができ、試験の合格へ向けて定期的な研修を実施しています。 目標の資格取得を達成できた社員には、祝い金や資格手当を支給したりもしています。

【事務所紹介】 当法人は中小企業・個人事業主を支援する専門の税理士事務所です。 『中小企業の元気のために』を経営理念に掲げ、クライアントに寄り添い、 より満足して頂ける真のサービスを提供しています。 現在は大阪・名古屋・東京の3拠点に事務所があり、多くのクライアントを抱えるまでに成長しました。 【東京事務所で活躍してくれる実務経験者を求めています！】 今回、クライアント増加とより一層のサービス向上を目指し、「東京事務所」で社員の増員を行っています。 東京事務所は渋谷駅から徒歩5分の好立地にあり、15名の社員が在席しています。 担当者初級クラスのポジションとして求めているのは、安心して直接顧客担当を任せることのできる、知識・経験・対応力のある方。 実務経験は3年以上を目安としていますが、それに満たない場合でもこれまでの能力・経験に応じて選考を進めさせて頂きます。 中小企業・個人事業主を対象に一通りの年間業務を卒なく対応できる方、かつ、15社程度の担当実績のある方であれば、すぐに活躍して頂けると思います。 安定した環境でこれまでの経験を活かしながら、スキル&キャリアアップを叶えたいという方は当法人で実現してみませんか？ 【日々の業務を通じて幅広い知識・経験を身につけることが可能！】 主な仕事内容は月次監査・決算申告・確定申告・年末調整・税務相談などです。 当法人では分業制を確立しており記帳代行は専門部署が担当しますので、本来の専門家として必要な業務に集中して頂けます。 また当法人の中である程度の経験を積んで頂いた後、税務会計業務以外にも労務・法務・融資・各種行政手続きなども担当します。 中小企業・個人事業主を支援する専門家として、経営管理全般の幅広い知識が習得可能です。 ただし本人の希望と経験をしっかり考慮した上、業務をお任せしていきますので無理なくステップアップを目指せます。 当法人では社員各々が得意分野や強みを持ち合わせていますので、将来的に身につけたいスキルや経験を教えてください。 『あなたが成りたい自分を見つけられる職場環境』を提供できると思います！ 【常に安定性&働きやすい環境を整備しています！】 ①高い利益率を生み出す 現在事務所全体で約1200社との顧問契約があります。 なんと契約の7割がクライアント訪問しない「簡易顧問契約」となり、年々順調に顧問先が増加しています。 ②資格取得を徹底サポート 社内には資格取得ために勉強中の社員も多数在籍。 様々な実務経験を積むことができ、資格取得に向け仲間と切磋琢磨できる環境があります。 他にも試験前にはまとまった休暇取得が可能です。 ③残業少なめ&年間休日120日以上 当法人では個々の実力、効率性・生産性を重視しています。 給与に固定残業代を含んでいますが、当法人の考え方としては残業して仕事をしなければいけないということではなく、効率的に仕事を行い、実績を上げる社員に見合った給与をきちんと提供したいという社長の想いがあります。 実際に社員の平均残業時間は月10時間～15時間程度、休みも完全週休2日や有給休暇も取得しやすい環境です。 働く社員ほとんどがオンオフしっかりとつけて働いています。 ④時代の変化・流れを敏感に捉え、ワークフローを改善しています 現在は、業界全体でIT化が進んでいることやコロナにより、私たちも既存のワークフローの改善に取り組んでいます。 例えば、 ・各デスクにデュアルモニターを設置しながら社員の業務効率UP ・FAXなどのペーパーレス化の実現 ・WEB（クラウド）での文章共有や文書管理システムの導入 ・申告業務は「e-Tax」を用いて対応 ・「Zoom」でのオンライン会議や打合わせの実践 など 【色んなキャリアパスを用意しています！】 当法人ではクライアントに対して相続や起業支援など、随時複数のプロジェクトを進行しています。 意欲次第で、それらのプロジェクトを仕切る「プロジェクトリーダー」に就けます。 また、役職では「課長」などへの昇給チャンスを用意しており、課長になると2～4名のメンバーをマネジメントしながら案件を差配できます。 【経験を活かしながら資格取得も可能！】 税理士や会計士などの資格取得を全力でフォローしています。 仕事終わりに学校や講座に通うことが可能で、平日に進学している社員も在席中です。 当法人の今の環境があるからこそ試験前にまとまった休暇を取ることができ、試験の合格へ向けて定期的な研修を実施しています。 目標の資格取得を達成できた社員には、祝い金や資格手当を支給したりもしています。

【事務所紹介】 当法人は中小企業・個人事業主を支援する専門の税理士事務所です。 『中小企業の元気のために』を経営理念に掲げ、クライアントに寄り添い、 より満足して頂ける真のサービスを提供しています。 現在は大阪・名古屋・東京の3拠点に事務所があり、多くのクライアントを抱えるまでに成長しました。 【東京事務所で未経験者を求めています！異業種からの転職で活躍中の社員多数在籍！】 今回、クライアント増加とより一層のサービス向上を目指し、「東京事務所」で社員の増員を行っています。 東京事務所は渋谷駅から徒歩5分の好立地にあり、15名の社員が在席しています。 未経験クラスのポジションとして求めているのは、税務会計の知識や経験ではなく、あなたがこれまでしてきた社会人経験です。 当法人には異業種からの転職で活躍している社員も、多数在籍しています。 これまでの経験が活かせるケースもあることや、充実した新人研修制度やOJTなどで一から実務経験を積むことが可能です。 安定した環境と充実した研修制度を使いながら、自分のスキルアップとキャリアアップを叶えたいという方は、当法人で着実に成長してみませんか？ 【日々の業務を通じて幅広い知識・経験を身につけることが可能！】 主な仕事内容は月次監査・決算申告・確定申告・年末調整・税務相談などです。 当法人では分業制を確立しており記帳代行は専門部署が担当しますので、本来の専門家として必要な業務に集中して頂けます。 また当法人の中である程度の経験を積んで頂いた後、税務会計業務以外にも労務・法務・融資・各種行政手続きなども担当します。 中小企業・個人事業主を支援する専門家として、経営管理全般の幅広い知識が習得可能です。 ただし本人の希望と経験をしっかり考慮した上、業務をお任せしていきますので無理なくステップアップを目指せます。 当法人では社員各々が得意分野や強みを持ち合わせていますので、将来的に身につけたいスキルや経験を教えてください。 『あなたが成りたい自分を見つけられる職場環境』を提供できると思います！ 【常に安定性&働きやすい環境を整備しています！】 ①高い利益率を生み出す 現在事務所全体で約1200社との顧問契約があります。 なんと契約の7割がクライアント訪問しない「簡易顧問契約」となり、年々順調に顧問先が増加しています。 ②資格取得を徹底サポート 社内には資格取得ために勉強中の社員も多数在籍。 様々な実務経験を積むことができ、資格取得に向け仲間と切磋琢磨できる環境があります。 他にも試験前にはまとまった休暇取得が可能です。 ③残業少なめ&年間休日120日以上 当法人では個々の実力、効率性・生産性を重視しています。 給与に固定残業代を含んでいますが、当法人の考え方としては残業して仕事をしなければいけないということではなく、効率的に仕事を行い、実績を上げる社員に見合った給与をきちんと提供したいという社長の想いがあります。 実際に社員の平均残業時間は月10時間～15時間程度、休みも完全週休2日や有給休暇も取得しやすい環境です。 働く社員ほとんどがオンオフしっかりとつけて働いています。 ④時代の変化・流れを敏感に捉え、ワークフローを改善しています 現在は、業界全体でIT化が進んでいることやコロナにより、私たちも既存のワークフローの改善に取り組んでいます。 例えば、 ・各デスクにデュアルモニターを設置しながら社員の業務効率UP ・FAXなどのペーパーレス化の実現 ・WEB（クラウド）での文章共有や文書管理システムの導入 ・申告業務は「e-Tax」を用いて対応 ・「Zoom」でのオンライン会議や打合わせの実践 など 【色んなキャリアパスを用意しています！】 当法人ではクライアントに対して相続や起業支援など、随時複数のプロジェクトを進行しています。 意欲次第で、それらのプロジェクトを仕切る「プロジェクトリーダー」に就けます。 また、役職では「課長」などへの昇給チャンスを用意しており、課長になると2～4名のメンバーをマネジメントしながら案件を差配できます。 【経験を活かしながら資格取得も可能！】 税理士や会計士などの資格取得を全力でフォローしています。 仕事終わりに学校や講座に通うことが可能で、平日に進学している社員も在席中です。 当法人の今の環境があるからこそ試験前にまとまった休暇を取ることができ、試験の合格へ向けて定期的な研修を実施しています。 目標の資格取得を達成できた社員には、祝い金や資格手当を支給したりもしています。

【代表のメッセージ】 はじめまして。代表の新井です。少しだけ語らせてください。 AIによる自動化やDXによる効率化によってワークフローが変化しても、会計業界で最も大切なのは人と考えています。時代の変化に対応して活躍していくプロフェッショナルであり続けるためには、当然ですがDXやクラウドへの対応、そして会計や税務などの専門知識の拡充が大切であることは間違いありません。 その上で、このような変化の激しい時代だからこそ、忘れてはいけないことがあります。もちろん効率性の追求は大切ですが、それだけではなく知識を求めること。留意したいことは、想いのない知識は、ただの雑学であること。雑学はインターネットの検索で簡単に得られる時代です。 真のプロフェッショナルサービスは知恵を提供することです。知恵は、知識に経験やノウハウを通わせることで生み出されるものです。 会計業界といっても様々な考え方の事務所があります。まさに多様性の業界です。だからこそ、求職者の方からすれば、自分に合った環境を選ぶのが難しい時もあります。 しかしながら、どのような時でも、オープンマインドを持って業務に取り組めば、楽しく歩んでいけると思います。 小規模ではありますが、当事務所の求人もご検討頂けると嬉しいです。 【事務所の特徴】 個性を重視しながらもバランス型の事務所を目指しています。スラムダンクで例えるのであれば湘北のような事務所を目指しています。代表の私もマネージングプレーヤーとして先頭にたってプレーしています。 事務所としては中小支援がメイン、全顧問先のうち9割以上を占めるのは法人顧客です。 業務は巡回監査を中心とした、税務会計とコンサルティングが中心になります。 自計化が80％以上のため、入力作業などは比較的少ない事務所です。 業務に効率性は求めますが、効率性を度外視して新しい業務にも積極的にチャレンジをする時もあります。 【求める人】 当事務所のスタッフはフルリモートの方も含めておよそ10名。機動的に動ける一方で扱う案件の数や規模はボリュームや業種幅もあるため、その分、経験幅も大きく、良い規模感だと考えています。 そして当事務所の組織風土を前提とした場合、私がスタッフを見ていて思うのは、真面目な人、責任感を持って仕事ができる人は特に成長が早いです。 求める人は、自ら考えて動き、見えないところでも手を抜かない人。独立自尊の精神をもった人でしょうか。そのような人と共に頑張りたいと考えています。

【代表のメッセージ】 はじめまして。代表の新井です。少しだけ語らせてください。 AIによる自動化やDXによる効率化によってワークフローが変化しても、会計業界で最も大切なのは人と考えています。時代の変化に対応して活躍していくプロフェッショナルであり続けるためには、当然ですがDXやクラウドへの対応、そして会計や税務などの専門知識の拡充が大切であることは間違いありません。 その上で、このような変化の激しい時代だからこそ、忘れてはいけないことがあります。もちろん効率性の追求は大切ですが、それだけではなく知識を求めること。留意したいことは、想いのない知識は、ただの雑学であること。雑学はインターネットの検索で簡単に得られる時代です。 真のプロフェッショナルサービスは知恵を提供することです。知恵は、知識に経験やノウハウを通わせることで生み出されるものです。 会計業界といっても様々な考え方の事務所があります。まさに多様性の業界です。だからこそ、求職者の方からすれば、自分に合った環境を選ぶのが難しい時もあります。 しかしながら、どのような時でも、オープンマインドを持って業務に取り組めば、楽しく歩んでいけると思います。 小規模ではありますが、当事務所の求人もご検討頂けると嬉しいです。 【事務所の特徴】 個性を重視しながらもバランス型の事務所を目指しています。スラムダンクで例えるのであれば湘北のような事務所を目指しています。代表の私もマネージングプレーヤーとして先頭にたってプレーしています。 事務所としては中小支援がメイン、全顧問先のうち9割以上を占めるのは法人顧客です。 業務は巡回監査を中心とした、税務会計とコンサルティングが中心になります。 自計化が80％以上のため、入力作業などは比較的少ない事務所です。 業務に効率性は求めますが、効率性を度外視して新しい業務にも積極的にチャレンジをする時もあります。 【求める人】 当事務所のスタッフはフルリモートの方も含めておよそ10名。機動的に動ける一方で扱う案件の数や規模はボリュームや業種幅もあるため、その分、経験幅も大きく、良い規模感だと考えています。 そして当事務所の組織風土を前提とした場合、私がスタッフを見ていて思うのは、真面目な人、責任感を持って仕事ができる人は特に成長が早いです。 求める人は、自ら考えて動き、見えないところでも手を抜かない人。独立自尊の精神をもった人でしょうか。そのような人と共に頑張りたいと考えています。