その他サービス業を得意とする会計事務所・税理士事務所の求人・転職情報(8ページ)

【女性スタッフが半数近く、育児中スタッフのバックアップ体制も万全です！】 子育て中のスタッフをはじめ、女性が多いのが当社の特徴。 チーム体制を基本とし、グループチャットを活用して全員で協力し合いながら業務をこなしています。 仕事だけでなくプライベートの相談もできるよい仲間がきっと見つかります！ 【スタートアップ企業の支援に特化した税理士法人です！】 株式上場を果たした企業は直近3年間で20社以上。 株式上場を目指すスタートアップ支援に特化した税理士事務所です。 スタートアップ企業が成長していく過程で、必要なサポートができるのが大きな強み。 「スタートアップ支援No1はGemstone税理士法人」と言ってくださるお客様も多いです。 お客様は上場会社、ベンチャー企業から大学教授、士業までさまざまですが、共通しているのは、今まさに急成⻑中の企業が多いということ。 テレビや雑誌等で、取り上げられる企業も少なくありません。 【2015年に税理士法人化、あなたの実力を発揮できる環境です！】 2015年12月に税理士法人化しました。 お客様は上場を目指すスタートアップが中心で、法人化以来、毎年15%の勢いで成⻑を続けています。 Gemstone=「原石」という意味。原石である皆さんを輝かせることを大事に、熱意とポテンシャル重視、人物重視の採用を行っています。 【徹底したペーパーレス・クラウド活用で業務効率化を図っています！】 7〜8割のお客様はすでにペーパーレス化。 クラウド会計ソフトの導入も積極的に実施しており、新規のお客様は基本的にクラウド、既存のお客様も約7割がクラウドを利用しています。 クラウド会計ソフトf eeeの5つ星認定アドバイザーでもあり、スタッフにはアドバイザー資格「会計f eee エキスパート」「会計f eee 上級エキスパート」の取得を推奨（受験費用は事務所負担）。 現在いるスタッフは全員「会計f eee エキスパート」を取得しています。 【チーム制を採用し、誰もが働きやすいホワイト企業を実現しています！】 案件を属人化しないために、担当制ではなくチームでお客様を担当します。 グループチャットでチームメンバーの動きや情報を常に共有しているので、スタッフに不測の事態が生じても慌てずに対応できます。 チーム制なので休みも取りやすく有給消化率は100%です。 また、残業をしないための仕組みとして、朝メール・夕メールという業務日報を実施。 予定と実績にズレが生じていないかチェックすることで、見通しを立てて仕事をするスキルを身につけます。 さらに、繁忙期に仕事が偏らないよう社内で調整をかけて、年間を通して業務を平準化しています。 この3年間、繁忙期でも土日出勤はゼロ、45時間以上/月残業したスタッフも3年間で1人（1回だけ。残業代支給済）しかいません。 【ワークライフバランス重視の自由な仕事スタイルです！】 会社は成⻑中ですが、スタッフに過度な負荷をかけるような急成⻑は目指していません。基本的には定時で残業をせずに退社することを強く奨励。 仕事へのコミット・責任感を大前提として、同時にワークライフバランスも重視し、日々の業務量に配慮しています。 スタッフ全員に、仕事のやりがいとプライベート等の健全な両立を目指してほしいと思います。 【グループチャットで仕事を共有、急な早退や欠勤にも対応可能です！】 職種を問わず、一人だけに負担がかからないような仕組みづくりには定評があります。 仕事は基本的にチーム制で、グループチャットで常に複数人が進捗を確認しながら行います。 万が一のときでも全員でバックアップできるようになっているので、安心して働いていただけます。 【こんな方を求めています】 当社では、人物重視の採用を行っています。 ・「起業家の事業成功を支援する」という理念に共感いただける方 ・人が好きで素直に感動できる方 ・チームワークを大事にできる方 ・几帳面で着実に仕事に取り組んでいただける方 ・相手の立場や意図を汲み、親身に考えながらコミュニケーションを取れる方 【現役スタッフの声】 アルバイトから正社員になりました。 大学時代に簿記の資格を取得したのが、この業界を目指したきっかけです。 未経験でも指導がしっかりしていたことと、採用面接のときの雰囲気が良かったので、この会社を選びました。 早い段階からお客様を任せていただき、「ありがとう」と言われたときは大きな喜びを感じます。 給与計算業務を担当することもあるので、今後は社労士資格の取得も視野に入れています。 スタッフ間の距離が近くて、わからないことは何でも聞けるので、とても安心感のある職場です。 女性スタッフも多く、みなで仲良く楽しく仕事をしています。 ぜひ一緒に仕事をしましょう！ ☆ぜひ事務所の雰囲気を御覧ください！☆

【創業から17年毎年増収増益！成長の勢いが止まらない税理士法人！】 これまで培ってきた実務経験と知識を活かすなら安定の成長企業で！今後も拡大していく会計事務所で幅広い業務にチャレンジしながら成長を目指しましょう！ 現在当社では「渋谷」「新宿」「錦糸町」「柏」「横浜」「大阪」の６拠点を展開しています。 2021年6月に「渋谷オフィス」を新設し、その後「新宿オフィス」「大阪オフィス」「錦糸町オフィス」が拡張移転！ さらに2022年12月には「柏オフィス」を開設し、日々成長を続けている当社。安定性抜群の環境で自己成長を実現できます。 社員の持つ「やる・やりたい」という気持ちを大事にしているため、資格を持っていなくても、スピーディーなキャリアアップが可能です！ 会計事務所経験者の方には幅広い業務に携わっていただき、早い段階から部下やチームのマネジメント業務にも挑戦できます！これまでの経験・知識を活かしながら、さらに上のステージでキャリアアップをしませんか？ 【対象業種100種以上！節税・融資・税務調査に強い税理士法人です】 創業以来17年連続増収増益、顧問先数2500以上、全国6拠点で安定的に成長中です。 お客様に事務所までご来社いただく来所型サービスで、中小企業の経営を幅広くサポートしています。 専門Webサイトを10サイト以上運営しており、新規顧問契約のお客様が毎年400件以上増加！ 各オフィスに国税OB税理士が在籍しているので、税務調査にも精通しています。 税理士という仕事は不況に強い仕事で、融資対応、給付金のサポート、補助金のサポートなどお手伝いできる業務は数多く存在しています。 そのため、全拠点でスタッフの増員に力を入れており、現在の153名から、2023年に195名にすることを目標にしています。 売上目標は2022年に12.5億円を達成し、2023年は15億円を目標に進んでいます。 また、職場環境の改善に積極的に取り組む企業に対して認証される「社労士診断認証制度」を取得しました。 「職場環境改善宣言企業」と「経営労務診断実施企業」の認定を受け、今後も社員が働きやすい環境づくりを積極的に推進していきます。 長く安心して働ける環境を用意してお待ちしておりますので、当社で将来の不安なく働いてみませんか？ 【柏の事務所はこんなオフィスです】 昨年2022年12月にオープンした新しいオフィスです。 柏駅東口から徒歩4分のアクセスで、地場のお客様が多いという特徴があります。 現在は増員にも力を入れ拡大を続けているため、今後はさらなる新規のお客様獲得に向けた戦略も行っていきます。 20代～30代の若手メンバーが中心となって運営しており、とても勢いと活気のあるオフィスです。国税局OBの税理士も在籍しているため、ノウハウや知識の面でも学べることが非常に多い環境です。 これからどんどん成長していくオフィスなので、多彩なキャリアを描きながら活躍できるチャンスが広がっています。 【ご紹介が多い安定企業でお客様から一番に信頼される税務のプロを目指せます】 私達は「税務のプロフェッショナルとしてお客様に寄り添う」ことが一つの使命です。 お客様から「こうしたい」という理想をいただいたら、それを一緒になって実現するために大きく力を発揮できる存在でありたいと考えています。ご紹介案件が7割を超えているのも、そういった私たちの姿勢がお客様から評価されているからだと自負しています。 今後もお客様に満足していただけるようにスキルの向上を目指し、税務のプロとして高い信頼を獲得していきます。 お客様から信頼され、心の通ったサービスを提供する真の「税務プロフェッショナル」としての道を私たちと一緒に歩んでみませんか？ 【将来オフィスをお任せできる貴方の力を求めています】 積み重ねてこられた知識と経験を生かして、さらなる活躍の場を求めている貴方の力を発揮できる職場です。 新たなマネージャー候補として、将来的にオフィスを任せられる方の力を求めています。 税理士資格がなくてもOK！ やる気とコミュニケーション能力を重視します。 税理士はサービス業です。誠実に仕事を行い、お客様に満足していただくことを大事にしてくれる方を求めています。 スキルと経験に合わせてキャリアを重ねつつ、部下のマネジメントも少しずつお任せして自信を持っていけるよう私たちもバックアップします。 最初は自信が無くても意欲があれば大丈夫です。 一緒に事務所を盛り立てていただける方をお待ちしています！ 【こんな方を求めています】 ・情熱を持って仕事ができ、途中で諦めない人 ・責任感を持って仕事に取り組める人 ・積極性と向上心を持ち合わせている人 ・若手を引っ張っていくリーダーになれる人 【ITシステム完備で効率よく業務をこなせます】 IT化が非常に進んでいるのも当社の特徴。 代表が作業環境にも気を配っており、デュアルモニターを全席設置。 入力もAI-OCRを使用して、業務効率化とペーパーレス化を進めています。kintoneやLINEWORKS、クラウドサインなどを活用しているので効率よくストレスフリーに業務をこなせます。 ぜひ体験してください！ 【明確なキャリアパスで成長をバックアップします】 キャリアステップは等級制（1〜6等級）で、求められる業務レベルや役割を明確にしています。目標設定がしやすく、成長を実感しながらステップアップが可能です。 昇級は年に2回の自己申請制で何度でもチャレンジできます。 【定期的な班替えや席替えで、より多くのことを学べる体制！】 当社ではフリーアドレスと固定席を併用しながら業務を行っています。 そのなかで定期的な席替えやチームの班替えを実施。得意分野や経験の異なる様々な人と一緒に仕事を行うことで、より柔軟かつ多彩なノウハウや知識を身に付けられる体制を整えています。 また関西・関東とそれぞれの拠点での交流もあり、オンライン・オフラインを問わず気軽に話し合える社風です。 【各種社会保険完備、ユニークな手当制度あり】 社会保険等の一般的な福利厚生の他に、各種手当も充実。 税務能力検定等の資格検定に合格するともらえる「合格手当」、社員には入社3年（5万円）・5年（10万円）を支給する「勤続手当」もあります。 詳しくはこちら（リンク先：https://www.tokyo-consulting.com/ ec uit/wo kplace/） 【成長のための5つのこだわりを大事にしています】 仕事をする上では5つのこだわり「クイックレスポンス・プラス思考・有言実行・他責禁止・気配り」を掲げ、一人ひとりが実行しています。 より多くの「ありがとう」と笑顔をいただき続けるために「情熱家であれ！」がモットーです。 【求職者へのメッセージ】 当社では、「こうなりたい」という将来のキャリアプランが明確な方が成長しています。 そのため、採用面接では「1年後、3年後、5年後にどうなりたいか？」を必ずお聞きします。 たとえば希望年収があれば、その目標に向けてどう仕事をすればいいのか具体的にお伝えしますので気軽に相談してください。 当社は積極的な人に惜しみなくチャンスを与えるというスタイルで、経験年数を積めば自動的にキャリアアップするという仕組みになってはいません。 ですから、ステップアップしたい人は、遠慮なく自分から手を挙げてください。 「挑戦」と「成長」を後押しする社風なので失敗を恐れずに目標に向かってチャレンジすることができます。 【現役スタッフの声】 前職は小規模な事務所で、なかなか担当を持つことができませんでした。 代表が高齢で新しいお客様も増えず、自分の今後のキャリアを考えて転職を決意し、当社に入社しました。 現在は、渋谷オフィスの責任者として一つの拠点を任されています。 積極的に手を挙げるアクティブな人には向いている会社です。 私も新しい経験にチャレンジしたいと思い、渋谷オフィスの開設に合わせて、責任者になりたいと立候補しました。 主体性のある人にはキャリアアップとレベルアップのチャンスも広がり、経験者なら実務だけでなくマネジメントの経験も積めます。 オフィス責任者として心がけているのは、何でも気軽に話せる雰囲気と一人一人の考え方を尊重することです。 常に柔軟さを忘れずに接したいと思っています。 スタッフの成長にともないお客様からも信頼され喜んでもらえる、そんな組織にしていきたいですね。 “明るくて仲が良い”というのも当社の特徴。 良くも悪くも“おせっかい”な人が多く、お客様のために、一緒に働く仲間のために、本気になれる熱い人が多いです。 昇格のスピードも早く、やりがいや成長している実感が得られやすい職場です。 等級制度でキャリアアップの道筋が明確になっているので、目標を立ててどんどん達成していきましょう！ 「こういうことをやってみたい！」という強い思いがある人、大歓迎です！

【創業から17年毎年増収増益！成長の勢いが止まらない税理士法人！】 会計事務所経験ゼロから実務経験を積むなら安定の成長企業で、今後も拡大していく会計事務所でスタートしましょう！ 現在当社では「渋谷」「新宿」「錦糸町」「柏」「横浜」「大阪」の６拠点を展開しています。 2021年6月に「渋谷オフィス」を新設し、その後「新宿オフィス」「大阪オフィス」「錦糸町オフィス」が拡張移転！ さらに2022年12月には「柏オフィス」を開設し、日々成長を続けている当社。安定性抜群の環境で自己成長を実現できます。 社員の持つ「やる・やりたい」という気持ちを大事にしているため、資格を持っていなくても、スピーディーなキャリアアップが可能です！ 充実した実務重視のOJTで、安心して職務経験と知識をゼロから身に付けられます！ 税務・会計の経験と知識を磨きながらステップアップを目指しませんか？ 【対象業種100種以上！節税・融資・税務調査に強い税理士法人です】 創業以来17年連続増収増益、顧問先数2500以上、全国6拠点で安定的に成長中です。 お客様に事務所までご来社いただく来所型サービスで、中小企業の経営を幅広くサポートしています。 専門Webサイトを10サイト以上運営しており、新規顧問契約のお客様が毎年400件以上増加！ 各オフィスに国税OB税理士が在籍しているので、税務調査にも精通しています。 税理士という仕事は不況に強い仕事で、融資対応、給付金のサポート、補助金のサポートなどお手伝いできる業務は数多く存在しています。 そのため、全拠点でスタッフの増員に力を入れており、現在の153名から、2023年に195名にすることを目標にしています。 売上目標は2022年に12.5億円を達成し、2023年は15億円を目標に進んでいます。 また、職場環境の改善に積極的に取り組む企業に対して認証される「社労士診断認証制度」を取得しました。 「職場環境改善宣言企業」と「経営労務診断実施企業」の認定を受け、今後も社員が働きやすい環境づくりを積極的に推進していきます。 長く安心して働ける環境を用意してお待ちしておりますので、当社で将来の不安なく働いてみませんか？ 【柏の事務所はこんなオフィスです】 昨年2022年12月にオープンした新しいオフィスです。 柏駅東口から徒歩4分のアクセスで、地場のお客様が多いという特徴があります。 現在は増員にも力を入れ拡大を続けているため、今後はさらなる新規のお客様獲得に向けた戦略も行っていきます。 20代～30代の若手メンバーが中心となって運営しており、とても勢いと活気のあるオフィスです。国税局OBの税理士も在籍しているため、ノウハウや知識の面でも学べることが非常に多い環境です。 これからどんどん成長していくオフィスなので、多彩なキャリアを描きながら活躍できるチャンスが広がっています。 【ご紹介が多い安定企業でお客様から一番に信頼される税務のプロを目指せます】 私達は「税務のプロフェッショナルとしてお客様に寄り添う」ことが一つの使命です。 お客様から「こうしたい」という理想をいただいたら、それを一緒になって実現するために大きく力を発揮できる存在でありたいと考えています。ご紹介案件が7割を超えているのも、そういった私たちの姿勢がお客様から評価されているからだと自負しています。 今後もお客様に満足していただけるようにスキルの向上を目指し、税務のプロとして高い信頼を獲得していきます。 お客様から信頼され、心の通ったサービスを提供する真の「税務プロフェッショナル」としての道を私たちと一緒に歩んでみませんか？ 【現在のスタッフの6割が業界未経験者！異業種からの転職も大歓迎！専門用語を一から教えます】 当社で活躍する未経験者は6割を占めているので、育成には多くの実績と自信があります。 安心してこの業界に飛び込んできてください！ 入社後はOJTとOFF-JTを並行してマンツーマンで指導します。 まったくの未経験者であれば、税務や会計に関する座学や教養はOFF-JTで学びながら実務やお客様対応についてはOJTで実践的に研修を実施。 社内のロープレでお客様対応の練習ができるので、より堅実にステップアップすることができます。 まずは簡単な入力業務から少しずつ仕事に慣れてもらい、できることを増やしながら徐々に担当をお任せしていきます。 私たちが未経験者に求めるのは、謙虚さと素直さです。 常に学ぶ姿勢を忘れず、謙虚に仕事に取り組んでくださる方を求めます。 わからないことがあれば、誰でも最初は初心者なので、遠慮なく何でも聞いてください。 【こんな方を求めています】 ・新しいことでも吸収して取り組んでいただける人 ・積極性と向上心を持ち合わせている人 ・わからないことはわからないと素直に言える人 ・はじめてのことでも前向きに取り組める人 【ITシステム完備で効率よく業務をこなせます】 IT化が非常に進んでいるのも当社の特徴。 代表が作業環境にも気を配っており、デュアルモニターを全席設置。 入力もAI-OCRを使用して、業務効率化とペーパーレス化を進めています。kintoneやLINEWORKS、クラウドサインなどを活用しているので効率よくストレスフリーに業務をこなせます。 ぜひ体験してください！ 【明確なキャリアパスで成長をバックアップします】 キャリアステップは等級制（1〜6等級）で、求められる業務レベルや役割を明確にしています。目標設定がしやすく、成長を実感しながらステップアップが可能です。 昇級は年に2回の自己申請制で何度でもチャレンジできます。 【定期的な班替えや席替えで、より多くのことを学べる体制！】 当社ではフリーアドレスと固定席を併用しながら業務を行っています。 そのなかで定期的な席替えやチームの班替えを実施。得意分野や経験の異なる様々な人と一緒に仕事を行うことで、より柔軟かつ多彩なノウハウや知識を身に付けられる体制を整えています。 また関西・関東とそれぞれの拠点での交流もあり、オンライン・オフラインを問わず気軽に話し合える社風です。 【各種社会保険完備、ユニークな手当制度あり】 社会保険等の一般的な福利厚生の他に、各種手当も充実。 税務能力検定等の資格検定に合格するともらえる「合格手当」、社員には入社3年（5万円）・5年（10万円）を支給する「勤続手当」もあります。 詳しくはこちら（リンク先：https://www.tokyo-consulting.com/ ec uit/wo kplace/） 【成長のための5つのこだわりを大事にしています】 仕事をする上では5つのこだわり「クイックレスポンス・プラス思考・有言実行・他責禁止・気配り」を掲げ、一人ひとりが実行しています。 より多くの「ありがとう」と笑顔をいただき続けるために「情熱家であれ！」がモットーです。 【求職者へのメッセージ】 異業種からの転職者が多く、銀行員・営業・保険外交員・経理・事務などユニークな職歴を持った仲間がたくさんいます。 共通しているのは“諦めない心”を持っていること。 未経験のオフィスワークでも前向きに取り組み続けることができる人、わからないことは一人で悩まずにどんどん聞ける人は、ぐんぐん成長できるはずです。 まったくの未経験者は、一通りの仕事に慣れるまでが大変かもしれません。 でも、同じように未経験から一人前になった先輩がたくさんいます。 だからこそ未経験者の気持ちを理解しており、わからないことや悩みにはきちんと手を止めて話を聞いてくれる先輩がいつもそばにいるので安心してください。 業界特有の“かたさ”がないのも当社の魅力です！ ■未経験から税理士事務所へ転職を検討している方へ https://speake deck.com/matsumoto_0131/shui-li-shi-fa- en-song-ben-wei-jing-yan-ka ashui-li-shi-shi-wu-suo-hezhuan-zhi-wojian-tao-sitei ufang-he 【現役スタッフの声】 百貨店の美容部員から未経験で入社しました。 新しいことにチャレンジしてみたい、税金の知識を身につけたいという思いから会計業界に飛び込みました。 当社を選んだのはHPが充実していたから。 HPからとても楽しそうな会社の雰囲気が伝わってきました。 会計業界の堅いイメージとは違いとても明るく、未経験からでも『成長』と『チャレンジ』できる環境があったので入社を決めました。 入社してから思ったのは“日々勉強”だということです。 先日は税務調査に立ち会い、調査のポイントを実践で学べて面白かったです。 一通りの仕事を任せてもらえるようになりましたが、もっと勉強して、お客様に幅広いご提案ができるようになりたいと思っています。 未経験でも、接客経験がある方やお客様とのコミュニケーションが好きな方は、自信を持ってください。 私もお客様から「電話対応が良い」とお褒めの言葉をいただきました。 接客業で培った“笑声”のスキルが思わぬところで役に立ったようです。 チャレンジしたい思いを応援してくれる勢いのある会社で一緒に成長しましょう！ 若くて勤勉な先輩が多いので、「私も頑張ろう」という気持ちに自然になれます。 「未経験だし」「入社したばかりだし」となかなか手を挙げられなくても、上長がフォローして「やってみて！」と任せてくれますから、安心して飛び込んできてください！

医業経営コンサルティング、戦略的節税対策、相続事業承継対策、資産形成コンサルティング、M&Aサポートを得意とした税理士法人です。 顧問先数は約1,300件、様々な業種に対応していますが、なかでも歯科医院顧問先数は西日本1位、全国2位の実績を誇り、近々日本1位を達成する見込みです！ その他にも組織再編税制やM&Aを含めた事業承継対策への対応も積極的に行っていることから、一般企業の顧問先数も飛躍的に伸びています。 今回の募集では会計事務所の経験がない方でも、この業界でステップアップしていきたい方は歓迎します。 「“やりがい”のある仕事がしたい」 「クライアントに“満足”してもらいたい」 「“充実”した人生を送りたい」 「“一から”税務や会計の知識を習得したい」 「“将来この業界”で活躍していきたい」 上記いずれかの項目に当てはまる方は、ぜひ当事務所にご応募ください！ オフィスは新大阪駅から徒歩5分で雨に濡れずに通勤できる立地にあり、アクセスも抜群です。 遠方から引っ越してこられる方には近隣住宅手当制度があり、海外への社員旅行など充実した福利厚生も魅力です。 【各種制度 ◆社員のやりがいと充実を全力バックアップ◆】 当社では働きやすい環境づくりとして以下制度を導入しています。 教育制度・研修制度 入社後は先輩社員が教育担当として、しっかりサポート。豊富な社内外の研修制度も利用しながら、経験がない方でも安心して業務に取り組めます。 ノー残業デー 毎月第一金曜日は「残業禁止」にしています。よく働き、よく遊ぶ、メリハリがある楽しい事務所です。 一人暮らしサポート 一人暮らしをするスタッフには別途手当も支給しています。他の事務所ではあまり聞かないレアな制度です。 社員旅行 ロサンゼルス、ラスベガス、シンガポール、マレーシア、グアムなど社員旅行は海外へ行っています。皆で旅行を楽しみながら心と体のリフレッシュができます。 社内プロジェクト 社内にはプロジェクトチームがあり入社1年目から参加できます。グループの壁を超えて業務に取り組んでおり活躍の場が広がります。 【税理士資格を目指している方＆目指そうと考えている方へ】 税理士資格を目指しながら働いている受験生の方が多数在籍しています。 社内には勉強ができる共有スペースがあるので就業前に勉強しているスタッフや仕事終わりに専門学校へ通学しているスタッフも。 当社からは毎年税理士試験科目合格者や官報合格者が輩出しています。 試験前には有給休暇とは別に3日間の試験休暇も用意しています。 試験合格へ向けて全面的なサポート、試験休暇や勉強スペースの解放、就業時間の対応等、一人一人の人生設計に応じた働き方を支援しています。 【監査スタッフの仕事内容】 クライアント先へ訪問し、収支報告・所得予測・提案等をしています。 クライアントから様々な相談を受ける度に信頼してもらえていると感じ、充実した日々を送れます。 先輩社員が教育担当として付きますので一から学び、スキルを身に付けることができます。 同時に試験勉強やプライベートの時間もしっかり確保して、充実したライフスタイルを実現できる環境です。 【先輩スタッフの声】 監査グループ・2016年入社 Q.FIAを選んだ理由を教えてください。 A.私は新卒でこの業界に入ったのではなく、数社を経て会計業界に興味を持ちFIAに巡り合うことができました。新卒で入社した大手不動産会社での仕事、その次に選んだ医療法人での介護事業との出会い、そこで感じた簿記や税務への興味、まったくの未経験で入社した個人会計事務所での経験、これらがあったからこそFIAの魅力を改めて実感できたのかもしれません。私がFIAを選んだのは、様々な経験を通じて医療介護に携わる税理士になりたいという思いを再確認できたからです。また、様々な業界で働いてきたからこそ「こんなに明るい雰囲気の人たちと働きたい」と思えたことも理由の一つです。 Q.現在はどのような仕事をしていますか？ A.私は介護チームに所属し、介護事業を中心としたコンサルティング業務を行っています。その他にも動物病院開業セミナーの講師を担当するほか、新規開業支援にも取り組んでいます。幅広い業種のクライアントを担当していますが、多くは医療機関であるため医療法人の分院展開や事業運営についての相談にも対応しています。また、複数人で大規模なクライアントを担当していることで合併分割などの組織再編業務にも携わっています。 Q3.これからの目標・ビジョンを教えてください。 A.記帳代行を請け負い決算書と申告書を作成するだけの業務は、将来的にAIに奪われていくと言われており、私も間違いなくそうなると思います。だからこそ私は、介護事業に対する支援の質を高めることでAIにはない付加価値を追求していきたいと考えています。FIAは、それぞれの専門分野において質の高いサービスを提供できる事が強みの一つです。高付加価値なサービスを提供していくには、情報をインプット・アウトプットし続けることが大切と考えています。クライアントに顧問料以上の価値を提供することができるように、日々努力しています。 当社では「スタッフ一人ひとりの幸せがあってはじめてクライアントに幸せを届けることができる」と考えております。 働きやすい環境をテーマに、誰もがスキルアップでき「やりがい」と「充実」を手に入れられる環境作りを追求しています。 あなたも、自分らしく充実した人生を手に入れてみませんか？ご応募をお待ちしております！

医業経営コンサルティング、戦略的節税対策、相続事業承継対策、資産形成コンサルティング、M&Aサポートを得意とした税理士法人です。 顧問先数は約1,300件、様々な業種に対応していますが、なかでも歯科医院顧問先数は西日本1位、全国2位の実績を誇り、近々日本1位を達成する見込みです！ その他にも組織再編税制やM&Aを含めた事業承継対策への対応も積極的に行っていることから、一般企業の顧問先数も飛躍的に伸びています。 今回の募集では会計事務所の経験がない方でも、この業界でステップアップしていきたい方は歓迎します。 「“やりがい”のある仕事がしたい」 「クライアントに“満足”してもらいたい」 「“充実”した人生を送りたい」 「“一から”税務や会計の知識を習得したい」 「“将来この業界”で活躍していきたい」 上記いずれかの項目に当てはまる方は、ぜひ当事務所にご応募ください！ オフィスは新大阪駅から徒歩5分で雨に濡れずに通勤できる立地にあり、アクセスも抜群です。 遠方から引っ越してこられる方には近隣住宅手当制度があり、海外への社員旅行など充実した福利厚生も魅力です。 【各種制度 ◆社員のやりがいと充実を全力バックアップ◆】 当社では働きやすい環境づくりとして以下制度を導入しています。 教育制度・研修制度 入社後は先輩社員が教育担当として、しっかりサポート。豊富な社内外の研修制度も利用しながら、経験がない方でも安心して業務に取り組めます。 ノー残業デー 毎月第一金曜日は「残業禁止」にしています。よく働き、よく遊ぶ、メリハリがある楽しい事務所です。 一人暮らしサポート 一人暮らしをするスタッフには別途手当も支給しています。他の事務所ではあまり聞かないレアな制度です。 社員旅行 ロサンゼルス、ラスベガス、シンガポール、マレーシア、グアムなど社員旅行は海外へ行っています。皆で旅行を楽しみながら心と体のリフレッシュができます。 社内プロジェクト 社内にはプロジェクトチームがあり入社1年目から参加できます。グループの壁を超えて業務に取り組んでおり活躍の場が広がります。 【税理士資格を目指している方＆目指そうと考えている方へ】 税理士資格を目指しながら働いている受験生の方が多数在籍しています。 社内には勉強ができる共有スペースがあるので就業前に勉強しているスタッフや仕事終わりに専門学校へ通学しているスタッフも。 当社からは毎年税理士試験科目合格者や官報合格者が輩出しています。 試験前には有給休暇とは別に3日間の試験休暇も用意しています。 試験合格へ向けて全面的なサポート、試験休暇や勉強スペースの解放、就業時間の対応等、一人一人の人生設計に応じた働き方を支援しています。 【会計スタッフの仕事内容】 クライアントからお預かりした資料を基に、試算表を作るのが主な仕事です。 ルーチンの仕事だけではなく、成長に見合った仕事ができるので、向上心をもって取り組めます。 先輩社員が教育担当として付きますので一から学び、スキルを身に付けることができます。 同時に試験勉強やプライベートの時間もしっかり確保して、充実したライフスタイルを実現できる環境です。 【先輩スタッフの声】 会計グループ・2017年入社 Q.FIAを選んだ理由を教えてください。 A.専門的な知識が必要な業界へ、未経験で転職。もちろん簡単な事ではありませんでしたが、「せっかく転職するのだから今までの自分より成長できる職場で働きたい」という軸を持って税理士事務所を探していました。そんな中で出会ったのがFIAです。他にもいくつかの事務所の面接を受けた中でFIAを選んだ理由は業界未経験者でも意欲があれば歓迎してくれる組織風土があり、学びたい・挑戦したいという気持ちを応援してくれる環境や制度が整っている事でした。加えて、他のどの事務所よりもオフィスに活気があり「この事務所の一員として働きたい」と憧れを持てる職場だった事がFIAを選んだ決め手でした。 Q.現在はどのような仕事をしていますか？ A.クライアントからお預かりした資料を会計ソフトに入力するのが主な業務ですが、担当するクライアントによっては給与計算や社会保険の手続きなども行います。様々な業務経験を重ねる中で入社当時から憧れていた法人の決算書作成にチャレンジしたいと手を挙げた際には社内勉強会まで開いていただき、知識を深めた上で取り組む事ができました。現在は人材育成チームに所属し、後輩の指導・育成にも携わっています。責任のある難しい仕事だと感じていますが、自分自身の仕事を見つめ直す事ができ気持ちが引き締まります。後輩への指導を通じて自分が学ばせてもらう機会も多くあり、とてもやりがいを感じています。また営業事務として働いていた頃の経験を生かし、社内向けマニュアルやクライアントに配布する資料の作成も行っています。 Q.これからの目標・ビジョンを教えてください。 A.未経験で会計業界に転職し、最初は知識と仕事を身につける事にとにかく必死でした。時には自分の力不足に落ち込んだり周りと比べて悩んだり、決して楽しい事ばかりではありませんでした。それでも「成長したい」と思って頑張ってこられたのは、支えてくれる上司・先輩・同期の存在があったからです。これからは、自分が支えてくれた人達や後輩の役に立ちたい。そのためにはまず日々の勉強を怠らずにしっかりとした知識をもって業務にあたる事、そして自分の知識や経験を後輩に伝えていく事が大切だと考えています。名刺の裏には「心のこもった仕事」という意味を込めて、「真心」と書いています。一緒に仕事をする監査グループの方、その向こうにいるクライアントの事を考えて会計資料を作りその仕事を後輩に引き継いでいく事が私の日々の目標です。これからも初心と感謝の気持ちを忘れず、心のこもった仕事をしていきたいです。 当社では「スタッフ一人ひとりの幸せがあってはじめてクライアントに幸せを届けることができる」と考えております。 働きやすい環境をテーマに、誰もがスキルアップでき「やりがい」と「充実」を手に入れられる環境作りを追求しています。 あなたも、自分らしく充実した人生を手に入れてみませんか？ご応募をお待ちしております！

医業経営コンサルティング、戦略的節税対策、相続事業承継対策、資産形成コンサルティング、M&Aサポートを得意とした税理士法人です。 顧問先数は約1,300件、様々な業種に対応していますが、なかでも歯科医院顧問先数は西日本1位、全国2位の実績を誇り、近々日本1位を達成する見込みです！ その他にも組織再編税制やM&Aを含めた事業承継対策への対応も積極的に行っていることから、一般企業の顧問先数も飛躍的に伸びています。 今回の募集ではパート・アルバイトを募集します。 「“やりがい”のある仕事がしたい」 「クライアントに“満足”してもらいたい」 「“充実”した人生を送りたい」 「“一から”税務や会計の知識を習得したい」 「“将来この業界”で活躍していきたい」 上記いずれかの項目に当てはまる方は、ぜひ当事務所にご応募ください！ オフィスは新大阪駅から徒歩5分で雨に濡れずに通勤できる立地にあり、アクセスも抜群です。 日商簿記3級をお持ちの方であれば、すぐに仕事にも慣れていただけると思います。 当社でじっくり経験と知識を積み、試験勉強やご家庭との両立をしながら、長く活躍してください。 【内勤業務を中心にお任せします！】 パート・アルバイトの方には、所内での業務が中心となります。 入力業務、仕訳作業、記帳代行、確定申告、年末調整、申告書作成補助など、幅広い業務をお任せします。 一通りの業務に慣れて頂きましたら、その他の業務で自身が取り組みたい仕事にも挑戦できます。 基礎を着実に学びながら、どんどん自分ができる領域を広げていってください。 時間をしっかり確保して、実務経験を積みたい方にぴったりな環境です。 勤務日数や時間も気軽に相談がしやすいです。 当社では主婦の方や試験勉強中の方も多く在席していますので安心して働いて頂けます。 無理なく両立したいとお考えの方は、当社にご応募ください。 【税理士資格を目指している方＆目指そうと考えている方へ】 税理士資格を目指しながら働いている受験生の方が多数在籍しています。 社内には勉強ができる共有スペースがあるので就業前に勉強しているスタッフや仕事終わりに専門学校へ通学しているスタッフも。 当社からは毎年税理士試験科目合格者や官報合格者が輩出しています。 【各種制度 ◆スタッフのやりがいと充実を全力バックアップ◆】 当社では働きやすい環境づくりとして以下制度を行っています。 教育制度・研修制度 入社後は先輩社員が教育担当として、しっかりサポート。研修制度も利用しながら、経験がない方でも安心して業務に取り組めます。 ノー残業デー 毎月第一金曜日は「残業禁止」にしています。よく働き、よく遊ぶ、メリハリがある楽しい事務所です。 社員登用制度あり いずれはパート・アルバイトから社員へ。長く働ける環境です。 社員旅行 ロサンゼルス、ラスベガス、シンガポール、マレーシア、グアムなど社員旅行は海外へ行っています。皆で旅行を楽しみながら心と体のリフレッシュができます。 社内プロジェクト 社内にはプロジェクトチームがあり入社1年目から参加できます。グループの壁を超えて業務に取り組んでおり活躍の場が広がります。 【先輩スタッフの声】 専門的な知識が必要な業界へ、未経験で転職。 もちろん簡単な事ではありませんでしたが、「せっかく転職するのだから今までの自分より成長できる職場で働きたい」という軸を持って税理士事務所を探していました。 そんな中で出会ったのがFIAです。 他にもいくつかの事務所の面接を受けた中でFIAを選んだ理由は業界未経験者でも意欲があれば歓迎してくれる組織風土があり、学びたい・挑戦したいという気持ちを応援してくれる環境や制度が整っている事でした。 加えて、他のどの事務所よりもオフィスに活気があり「この事務所の一員として働きたい」と憧れを持てる職場だった事がFIAを選んだ決め手でした。 現在はクライアントからお預かりした資料を会計ソフトに入力するのが主な業務ですが、担当するクライアントによっては給与計算や社会保険の手続きなども行います。 様々な業務経験を重ねる中で入社当時から憧れていた法人の決算書作成にチャレンジしたいと手を挙げた際には社内勉強会まで開いていただき、知識を深めた上で取り組む事ができました。 これからも徐々に業務の幅を広げていき、心のこもった仕事をしていきたいです。 当社では「スタッフ一人ひとりの幸せがあってはじめてクライアントに幸せを届けることができる」と考えております。 働きやすい環境をテーマに、誰もがスキルアップでき「やりがい」と「充実」を手に入れられる環境作りを追求しています。 あなたも、自分らしく充実した人生を手に入れてみませんか？ご応募をお待ちしております！

【大規模案件多数！連結決算・財務分析・税務調査まで、多種多様な案件を高品質で対応】 上場している大手企業から中小企業まで多彩なお客様を持つ私たち。 高品質なサービスにこだわり抜き、一般的な税務からIPO・連結決算・財務分析・税務調査対策・キャッシュフローなど幅広いサービスを提供している事務所です。 創業間もない企業から年商2000億円規模の上場企業まで、網羅的に手掛けています。 また、”世界中・関わる人すべてを少しでも幸せに”という想いのもと、お客様・社員・取引先をはじめ、その家族にも誇れるような事務所が私たちの目指す姿です。 ＜職場環境へのこだわり＞ 当事務所がもっとも大切にしているのが、職場環境と所内の人間関係。 組織として順調に成長して法人化も検討している現段階で、同じ想いを持って一緒に成長できるような人を集めていきたいと考えています。 そのために事務所の行動指針(クレド)を明確にしており、それに共感していただける方は大歓迎です！ 【経験を活かしながら、多様に自分らしく働けます！】 今回業務委託として、完全在宅の入力スタッフを募集します。 ご自身の希望やスタイルに合った働き方を自由に選択して頂けます。 疑問や不安があればしっかりと相談できる体制もありますのでご応募ください。 設立から順調に成長を続けている事務所ですので、あなたのお力をお借りしたいと思っております。 【YouTubeチャンネルやInstag amをやっています！】 代表の人柄や所内の雰囲気がありのまま伝わる内容となっているので、応募をご検討中の方はぜひ一度ご覧ください！ ■リクルートサイト https://tk-kaikei-s .jp/ ec uit/ ■Instag am

【創業から17年毎年増収増益！成長の勢いが止まらない税理士法人！】 会計事務所経験ゼロから実務経験を積むなら安定の成長企業で、今後も拡大していく会計事務所でスタートしましょう！ 現在当社では「渋谷」「新宿」「錦糸町」「柏」「横浜」「大阪」の６拠点を展開しています。 2021年6月に「渋谷オフィス」を新設し、その後「新宿オフィス」「大阪オフィス」「錦糸町オフィス」が拡張移転！ さらに2022年12月には「柏オフィス」を開設し、日々成長を続けている当社。安定性抜群の環境で自己成長を実現できます。 社員の持つ「やる・やりたい」という気持ちを大事にしているため、資格を持っていなくても、スピーディーなキャリアアップが可能です！ 充実した実務重視のOJTで、安心して職務経験と知識をゼロから身に付けられます！ 税務・会計の経験と知識を磨きながらステップアップを目指しませんか？ 【対象業種100種以上！節税・融資・税務調査に強い税理士法人です】 創業以来17年連続増収増益、顧問先数2500以上、全国6拠点で安定的に成長中です。 お客様に事務所までご来社いただく来所型サービスで、中小企業の経営を幅広くサポートしています。 専門Webサイトを10サイト以上運営しており、新規顧問契約のお客様が毎年400件以上増加！ 各オフィスに国税OB税理士が在籍しているので、税務調査にも精通しています。 税理士という仕事は不況に強い仕事で、融資対応、給付金のサポート、補助金のサポートなどお手伝いできる業務は数多く存在しています。 そのため、全拠点でスタッフの増員に力を入れており、現在の153名から、2023年に195名にすることを目標にしています。 売上目標は2022年に12.5億円を達成し、2023年は15億円を目標に進んでいます。 また、職場環境の改善に積極的に取り組む企業に対して認証される「社労士診断認証制度」を取得しました。 「職場環境改善宣言企業」と「経営労務診断実施企業」の認定を受け、今後も社員が働きやすい環境づくりを積極的に推進していきます。 長く安心して働ける環境を用意してお待ちしておりますので、当社で将来の不安なく働いてみませんか？ 【柏の事務所はこんなオフィスです】 昨年2022年12月にオープンした新しいオフィスです。 柏駅東口から徒歩4分のアクセスで、地場のお客様が多いという特徴があります。 現在は増員にも力を入れ拡大を続けているため、今後はさらなる新規のお客様獲得に向けた戦略も行っていきます。 20代～30代の若手メンバーが中心となって運営しており、とても勢いと活気のあるオフィスです。国税局OBの税理士も在籍しているため、ノウハウや知識の面でも学べることが非常に多い環境です。 これからどんどん成長していくオフィスなので、多彩なキャリアを描きながら活躍できるチャンスが広がっています。 【ご紹介が多い安定企業でお客様から一番に信頼される税務のプロを目指せます】 私達は「税務のプロフェッショナルとしてお客様に寄り添う」ことが一つの使命です。 お客様から「こうしたい」という理想をいただいたら、それを一緒になって実現するために大きく力を発揮できる存在でありたいと考えています。ご紹介案件が7割を超えているのも、そういった私たちの姿勢がお客様から評価されているからだと自負しています。 今後もお客様に満足していただけるようにスキルの向上を目指し、税務のプロとして高い信頼を獲得していきます。 お客様から信頼され、心の通ったサービスを提供する真の「税務プロフェッショナル」としての道を私たちと一緒に歩んでみませんか？ 【目指すは“大家族のような会社”明るく楽しく一緒に働ける方を求めています】 「こんな明るい事務所ははじめて」と言われるほど、仲が良くて明るいのが当社の特徴です。 実践型インターンは成⻑性を重視していて、やりがいを持てることとステップアップできることを第一に考えています。 将来会計事務所で活躍したい熱い想いのある方、お待ちしています！ 【実務型研修・教育制度充実！学生の間に、これからの会計業界で生き残るために必要な専門性を磨けます】 会計業界はいずれコンピューターやAIに取って変わられる職業と言われています。 その中で生き残るためにできることはコンピューターやAIにはできないお客様とのコミュニケーション力を磨くこと。 当社では、全員がお客様のことを一番に考え、最新の税務・会計サービスを提供しています。 現時点で深い知識や経験をお持ちでなくても安心してください！ 社員と同じように実務経験を積みながら税法や会計の知識を得られるようフォロー体制はバッチリです。 【先輩スタッフのサポートを受けながら段階を踏んでステップアップできます♪】 入社してからのステップアッププランを準備しています。あなたの成長にあわせてステップアップしていきましょう。 ▽ステップ1(入社〜約1ヶ月) 先輩が担当しているお客様の月次試算表を作成しながら少しずつレベルアップしていきましょう。実際の数字に触れながら業務に取り組んで頂くことで、より理解と知識が深まります！ ▽ステップ2(2ヶ月目〜) そろそろ入力業務に慣れてきますので、本人の希望に応じて決算業務、年末調整業務、確定申告業務にもチャレンジして頂けます。先輩スタッフがサポートしますので、安心して税務・会計の業務を一通り覚えられます！ ▽ステップ3(4ヶ月目〜) 一通りの業務を覚えたら、自分自身で決算を行って頂きます。決算書が出来ましたら、先輩スタッフ・オフィス責任者からのチェックと国税OBのダブルチェックがあります。 当社ならではの「仕事のステップ」を踏みながら実務を経験することで、半年もすればある程度一人で仕事をすることができるようになります。 これまでも多くのインターン生が実践型インターン制度を使い、ステップアップを実現してきた実績が当社にはあります！ 実践型インターンを通して学校では絶対に学ぶことができない知識と実務を徹底的に磨くことができます。 インターン終了後は新卒採用の道も用意しています。2023年は5名のインターン生が新卒で入社しました。 【各種社会保険完備、ユニークな手当制度あり】 社会保険等の一般的な福利厚生の他に、各種手当も充実。 税務能力検定等の資格検定に合格するともらえる「合格手当」など、当社ならではの制度を設けているので、ぜひ活用してください。 詳しくはこちら（リンク先：https://www.tokyo-consulting.com/ ec uit/wo kplace/） 【成長のための5つのこだわりを大事にしています】 仕事をする上では5つのこだわり「クイックレスポンス・プラス思考・有言実行・他責禁止・気配り」を掲げ、一人ひとりが実行しています。 より多くの「ありがとう」と笑顔をいただき続けるために「情熱家であれ！」がモットーです。 【求職者へのメッセージ】 当社の実践型インターンでは、普段の学生生活では扱うことのない専門性が高い業務をお任せします。 そのため、勢いだけではどうにもならない課題や問題点もでてきますが、一つずつ確実に乗り越えていきましょう！ 常に自ら学ぶ姿勢で臨んでください。着実に実績を作りながら課題や問題の分析スキルを身に付ける経験を積むことが自信に繋がります。 多くのインターン生を育成した実績がありますので、安心して仲間と一緒に働く楽しさと自分の成⻑を日々実感して頂けると思います。 自分が「将来こうなりたい」「こんな風に成⻑したい」「こういうサービスを提供したい」という夢を語れる若いパワーのある方を求めています。 新しい扉を開けるのはとても勇気がいることですが、輝ける未来のために一歩を踏み出して一緒に頑張っていきませんか？ ■インターンを検討している方へ https://speake deck.com/matsumoto_0131/shui-li-shi-fa- en-song-ben-intanwojian-tao-sitei ufang-he 【現役スタッフの声】 インターンから新卒で入社しました。 インターン時代は「ここまでやるの！？」というくらい実践に近い形の業務を任されて大変な1年でしたが、だからこそ実力がつき達成感を得ることができました。 まだ入社１年目ですが、すでに法人20件・個人8件を担当させてもらっています。 現在は、税理士を目指して勉強にも励んでいます。 オフィスに税理士がいるので、わからないことはすぐ聞けるのがいいですね。 経験と知識をつけて、お客様から頼られる存在、後輩の手本になるような存在になれるように頑張っています。 会社の良いところは“温かさ”があります。 お客様に対しても、仲間に対しても、アットホームで明るい会社です。 チームで動いているので、わからないことや困ったことの相談先にも迷わず、何でもすぐに聞くことができて安心です。 数字が好きで人と関わるのが好きな人でしたら、この仕事に向いていると思います。 お客様からの「ありがとう」が、最大のやりがいになります！ はじめての仕事には不安もあるかもしれませんが、当社は同じ目標をもったインターンの数も多く心強いですよ。やる気のある方、ご応募お待ちしています！

当法人は2016年に設立した税理士法人です。 顧問先数の増加と事業拡大に伴い拠点展開も積極的に推進しています。 現在では国内7カ所に拠点を展開！従業員100名以上の規模となっており、安定基盤のもと社員も組織も成長を続けています！ 今後も成長の歩みを止めずに、スペシャリストとして誰もが成長できる環境づくりとお客様への貢献を目指していきたいと考えています。 当法人には魅力的な体制・制度や働きやすい環境があります。 その一部を下記にご紹介します。 ♦研修制度 入社後1ヶ月の研修により、一連の仕事の流れをしっかりとつかむことができます。 研修動画は、オリエンテーション、会計ソフトの使用方法、ITツールの使用方法など多岐にわたることが特徴です。 研修後実務にスムーズに移行できるように、弊社で必要な事柄を網羅しています。 研修動画は繰り返し視聴できますので、より理解を深めることが可能です。 また徐々に会社に慣れてもらうために、入社後1週間は在宅で研修動画を受けていただきます。 ♦テレワーク推進 弊社はテレワーク勤務制度を導入しており、女性・男性関係なく、全社員にテレワーク勤務を実施してもらっています。 （テレワーク実施のためのIT環境を整備し、テレワーク勤務ガイドラインも作成し、テレワーク助成金も受給しました。） 女性が多く在籍していますが、子育てと仕事を両立させるためにもテレワーク勤務ができる体制が整っているかどうかは非常に重要と考えています。 また、大雪警報などの場合は事前に全社員テレワーク勤務に切り替えたりしますが、サーバー環境仮想化し調書も電子化しているため、臨機応変に場所を選ばす仕事ができる環境が整っています。 ♦フレックスタイム制 フレックスタイム制を導入しており、コアタイムは10時〜16時となっております。 自分自身で始業時刻と終業時刻を決めることができますので、お子さんのいるスタッフはお子さんの送り迎え等に利用される方が多いです。 ♦受験生応援制度 弊社では税理士に向けて受験を準備している皆さんを応援します！ 試験前休暇の取得や合格お祝い金の支給など、受験生をバックアップいたします。 実際に転職1年目で税理士科目に合格した社員もいます！ 当法人の採用サイトでも働く環境やオフィス雰囲気など、より詳細な情報を掲載しております。 興味をお持ち頂けましたら合わせてご覧いただければと思います。 一緒に成長を目指せる方からのご応募をお待ちしております！ https://tax-sta tup.jp/ ec uit/ ＼★月1回オンライン会社説明会実施中★／ オンラインのため、全国どこからでもご参加いただけます。 皆様のご参加お待ちしています！ https://tax-sta tup.jp/ ec uit/onlne-session/ 会社紹介動画 ～誰もが成長できる環境がここにある～

当法人は2016年に設立した税理士法人です。 顧問先数の増加と事業拡大に伴い拠点展開も積極的に推進しています。 現在では国内7カ所に拠点を展開！従業員100名以上の規模となっており、安定基盤のもと社員も組織も成長を続けています！ 今後も成長の歩みを止めずに、スペシャリストとして誰もが成長できる環境づくりとお客様への貢献を目指していきたいと考えています。 当法人には魅力的な体制・制度や働きやすい環境があります。 その一部を下記にご紹介します。 ♦研修制度 入社後1ヶ月の研修により、一連の仕事の流れをしっかりとつかむことができます。 研修動画は、オリエンテーション、会計ソフトの使用方法、ITツールの使用方法など多岐にわたることが特徴です。 研修後実務にスムーズに移行できるように、弊社で必要な事柄を網羅しています。 研修動画は繰り返し視聴できますので、より理解を深めることが可能です。 また徐々に会社に慣れてもらうために、入社後1週間は在宅で研修動画を受けていただきます。 ♦テレワーク推進 弊社はテレワーク勤務制度を導入しており、女性・男性関係なく、全社員にテレワーク勤務を実施してもらっています。 （テレワーク実施のためのIT環境を整備し、テレワーク勤務ガイドラインも作成し、テレワーク助成金も受給しました。） 女性が多く在籍していますが、子育てと仕事を両立させるためにもテレワーク勤務ができる体制が整っているかどうかは非常に重要と考えています。 また、大雪警報などの場合は事前に全社員テレワーク勤務に切り替えたりしますが、サーバー環境仮想化し調書も電子化しているため、臨機応変に場所を選ばす仕事ができる環境が整っています。 ♦フレックスタイム制 フレックスタイム制を導入しており、コアタイムは10時〜16時となっております。 自分自身で始業時刻と終業時刻を決めることができますので、お子さんのいるスタッフはお子さんの送り迎え等に利用される方が多いです。 ♦受験生応援制度 弊社では税理士に向けて受験を準備している皆さんを応援します！ 試験前休暇の取得や合格お祝い金の支給など、受験生をバックアップいたします。 実際に転職1年目で税理士科目に合格した社員もいます！ 当法人の採用サイトでも働く環境やオフィス雰囲気など、より詳細な情報を掲載しております。 興味をお持ち頂けましたら合わせてご覧いただければと思います。 一緒に成長を目指せる方からのご応募をお待ちしております！ https://tax-sta tup.jp/ ec uit/ ＼★月1回オンライン会社説明会実施中★／ オンラインのため、全国どこからでもご参加いただけます。 皆様のご参加お待ちしています！ https://tax-sta tup.jp/ ec uit/onlne-session/ 会社紹介動画 ～誰もが成長できる環境がここにある～

当法人は2016年に設立した税理士法人です。 顧問先数の増加と事業拡大に伴い拠点展開も積極的に推進しています。 現在では国内7カ所に拠点を展開！従業員100名以上の規模となっており、安定基盤のもと社員も組織も成長を続けています！ 今後も成長の歩みを止めずに、スペシャリストとして誰もが成長できる環境づくりとお客様への貢献を目指していきたいと考えています。 当法人には魅力的な体制・制度や働きやすい環境があります。 その一部を下記にご紹介します。 ♦研修制度 入社後1ヶ月の研修により、一連の仕事の流れをしっかりとつかむことができます。 研修動画は、オリエンテーション、会計ソフトの使用方法、ITツールの使用方法など多岐にわたることが特徴です。 研修後実務にスムーズに移行できるように、弊社で必要な事柄を網羅しています。 研修動画は繰り返し視聴できますので、より理解を深めることが可能です。 また徐々に会社に慣れてもらうために、入社後1週間は在宅で研修動画を受けていただきます。 ♦テレワーク推進 弊社はテレワーク勤務制度を導入しており、女性・男性関係なく、全社員にテレワーク勤務を実施してもらっています。 （テレワーク実施のためのIT環境を整備し、テレワーク勤務ガイドラインも作成し、テレワーク助成金も受給しました。） 女性が多く在籍していますが、子育てと仕事を両立させるためにもテレワーク勤務ができる体制が整っているかどうかは非常に重要と考えています。 また、大雪警報などの場合は事前に全社員テレワーク勤務に切り替えたりしますが、サーバー環境仮想化し調書も電子化しているため、臨機応変に場所を選ばす仕事ができる環境が整っています。 ♦フレックスタイム制 フレックスタイム制を導入しており、コアタイムは10時〜16時となっております。 自分自身で始業時刻と終業時刻を決めることができますので、お子さんのいるスタッフはお子さんの送り迎え等に利用される方が多いです。 ♦受験生応援制度 弊社では税理士に向けて受験を準備している皆さんを応援します！ 試験前休暇の取得や合格お祝い金の支給など、受験生をバックアップいたします。 実際に転職1年目で税理士科目に合格した社員もいます！ 当法人の採用サイトでも働く環境やオフィス雰囲気など、より詳細な情報を掲載しております。 興味をお持ち頂けましたら合わせてご覧いただければと思います。 一緒に成長を目指せる方からのご応募をお待ちしております！ https://tax-sta tup.jp/ ec uit/ ＼★月1回オンライン会社説明会実施中★／ オンラインのため、全国どこからでもご参加いただけます。 皆様のご参加お待ちしています！ https://tax-sta tup.jp/ ec uit/onlne-session/ 会社紹介動画 ～誰もが成長できる環境がここにある～

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当法人は2016年に設立した税理士法人です。 顧問先数の増加と事業拡大に伴い拠点展開も積極的に推進しています。 現在では国内7カ所に拠点を展開！従業員100名以上の規模となっており、安定基盤のもと社員も組織も成長を続けています！ 今後も成長の歩みを止めずに、スペシャリストとして誰もが成長できる環境づくりとお客様への貢献を目指していきたいと考えています。 当法人には魅力的な体制・制度や働きやすい環境があります。 その一部を下記にご紹介します。 ♦研修制度 入社後1ヶ月の研修により、一連の仕事の流れをしっかりとつかむことができます。 研修動画は、オリエンテーション、会計ソフトの使用方法、ITツールの使用方法など多岐にわたることが特徴です。 研修後実務にスムーズに移行できるように、弊社で必要な事柄を網羅しています。 研修動画は繰り返し視聴できますので、より理解を深めることが可能です。 また徐々に会社に慣れてもらうために、入社後1週間は在宅で研修動画を受けていただきます。 ♦テレワーク推進 弊社はテレワーク勤務制度を導入しており、女性・男性関係なく、全社員にテレワーク勤務を実施してもらっています。 （テレワーク実施のためのIT環境を整備し、テレワーク勤務ガイドラインも作成し、テレワーク助成金も受給しました。） 女性が多く在籍していますが、子育てと仕事を両立させるためにもテレワーク勤務ができる体制が整っているかどうかは非常に重要と考えています。 また、大雪警報などの場合は事前に全社員テレワーク勤務に切り替えたりしますが、サーバー環境仮想化し調書も電子化しているため、臨機応変に場所を選ばす仕事ができる環境が整っています。 ♦フレックスタイム制 フレックスタイム制を導入しており、コアタイムは10時〜16時となっております。 自分自身で始業時刻と終業時刻を決めることができますので、お子さんのいるスタッフはお子さんの送り迎え等に利用される方が多いです。 ♦受験生応援制度 弊社では税理士に向けて受験を準備している皆さんを応援します！ 試験前休暇の取得や合格お祝い金の支給など、受験生をバックアップいたします。 実際に転職1年目で税理士科目に合格した社員もいます！ 当法人の採用サイトでも働く環境やオフィス雰囲気など、より詳細な情報を掲載しております。 興味をお持ち頂けましたら合わせてご覧いただければと思います。 一緒に成長を目指せる方からのご応募をお待ちしております！ https://tax-sta tup.jp/ ec uit/ ＼★月1回オンライン会社説明会実施中★／ オンラインのため、全国どこからでもご参加いただけます。 皆様のご参加お待ちしています！ https://tax-sta tup.jp/ ec uit/onlne-session/ 会社紹介動画 ～誰もが成長できる環境がここにある～

【事務所紹介】 当法人は中小企業・個人事業主を支援する専門の税理士事務所です。 『中小企業の元気のために』を経営理念に掲げ、クライアントに寄り添い、 より満足して頂ける真のサービスを提供しています。 現在は大阪・名古屋・東京の3拠点に事務所があり、多くのクライアントを抱えるまでに成長しました。 【名古屋事務所で活躍してくれる将来のリーダー候補者を求めています！】 今回、クライアント増加とより一層のサービス向上を目指し、「名古屋事務所」で社員の増員を行っています。 名古屋事務所は伏見駅から徒歩5分の好立地にあり、13名の社員が在席しています。 担当者中級クラスのポジションとして求めているのは、安心して直接顧客担当を任せることのできる、知識・経験・対応力のある方。 チームリーダやマネジメント経験がある方、これからそういう経験も身につけたいと想う方は、歓迎します。 実務経験は5年以上を目安としていますが、それに満たない場合でもこれまでの能力・経験に応じて選考を進めさせて頂きます。 中小企業・個人事業主を対象に一通りの年間業務を卒なく対応できる方、かつ、30社程度の担当実績のある方であれば、すぐに活躍して頂けると思います。 当法人には豊富な実績と案件数がある為、経験者もさらなる成長ができる職場環境があります。 「将来の目標・夢」「これから経験してみたい案件」「習得していきたいスキル」なんでもいいので、面接時にあなたの考えを聞かせてください。 安定した環境でこれまでの経験を活かしながら、スキル&キャリアアップを叶えたいという方は当法人で実現してみませんか？ 【日々の業務を通じて幅広い知識・経験を身につけることが可能！】 主な仕事内容は月次監査・決算申告・確定申告・年末調整・税務相談などです。 当法人では分業制を確立しており記帳代行は専門部署が担当しますので、本来の専門家として必要な業務に集中して頂けます。 また当法人の中である程度の経験を積んで頂いた後、税務会計業務以外にも労務・法務・融資・各種行政手続きなども担当します。 中小企業・個人事業主を支援する専門家として、経営管理全般の幅広い知識が習得可能です。 ただし本人の希望と経験をしっかり考慮した上、業務をお任せしていきますので無理なくステップアップを目指せます。 当法人では社員各々が得意分野や強みを持ち合わせていますので、将来的に身につけたいスキルや経験を教えてください。 『あなたが成りたい自分を見つけられる職場環境』を提供できると思います！ 【常に安定性&働きやすい環境を整備しています！】 ①高い利益率を生み出す 現在事務所全体で約1200社との顧問契約があります。 なんと契約の7割がクライアント訪問しない「簡易顧問契約」となり、年々順調に顧問先が増加しています。 ②資格取得を徹底サポート 社内には資格取得ために勉強中の社員も多数在籍。 様々な実務経験を積むことができ、資格取得に向け仲間と切磋琢磨できる環境があります。 他にも試験前にはまとまった休暇取得が可能です。 ③残業少なめ&年間休日120日以上 当法人では個々の実力、効率性・生産性を重視しています。 給与に固定残業代を含んでいますが、当法人の考え方としては残業して仕事をしなければいけないということではなく、効率的に仕事を行い、実績を上げる社員に見合った給与をきちんと提供したいという社長の想いがあります。 実際に社員の平均残業時間は月10時間～15時間程度、休みも完全週休2日や有給休暇も取得しやすい環境です。 働く社員ほとんどがオンオフしっかりとつけて働いています。 ④時代の変化・流れを敏感に捉え、ワークフローを改善しています 現在は、業界全体でIT化が進んでいることやコロナにより、私たちも既存のワークフローの改善に取り組んでいます。 例えば、 ・各デスクにデュアルモニターを設置しながら社員の業務効率UP ・FAXなどのペーパーレス化の実現 ・WEB（クラウド）での文章共有や文書管理システムの導入 ・申告業務は「e-Tax」を用いて対応 ・「Zoom」でのオンライン会議や打合わせの実践 など 【色んなキャリアパスを用意しています！】 当法人ではクライアントに対して相続や起業支援など、随時複数のプロジェクトを進行しています。 意欲次第で、それらのプロジェクトを仕切る「プロジェクトリーダー」に就けます。 また、役職では「課長」などへの昇給チャンスを用意しており、課長になると2～4名のメンバーをマネジメントしながら案件を差配できます。 【経験を活かしながら資格取得も可能！】 税理士や会計士などの資格取得を全力でフォローしています。 仕事終わりに学校や講座に通うことが可能で、平日に進学している社員も在席中です。 当法人の今の環境があるからこそ試験前にまとまった休暇を取ることができ、試験の合格へ向けて定期的な研修を実施しています。 目標の資格取得を達成できた社員には、祝い金や資格手当を支給したりもしています。

【事務所紹介】 当法人は中小企業・個人事業主を支援する専門の税理士事務所です。 『中小企業の元気のために』を経営理念に掲げ、クライアントに寄り添い、 より満足して頂ける真のサービスを提供しています。 現在は大阪・名古屋・東京の3拠点に事務所があり、多くのクライアントを抱えるまでに成長しました。 【名古屋事務所で活躍してくれる実務経験者を求めています！】 今回、クライアント増加とより一層のサービス向上を目指し、「名古屋事務所」で社員の増員を行っています。 名古屋事務所は伏見駅から徒歩5分の好立地にあり、13名の社員が在席しています。 担当者初級クラスのポジションとして求めているのは、安心して直接顧客担当を任せることのできる、知識・経験・対応力のある方。 実務経験は3年以上を目安としていますが、それに満たない場合でもこれまでの能力・経験に応じて選考を進めさせて頂きます。 中小企業・個人事業主を対象に一通りの年間業務を卒なく対応できる方、かつ、15社程度の担当実績のある方であれば、すぐに活躍して頂けると思います。 安定した環境でこれまでの経験を活かしながら、スキル&キャリアアップを叶えたいという方は当法人で実現してみませんか？ 【日々の業務を通じて幅広い知識・経験を身につけることが可能！】 主な仕事内容は月次監査・決算申告・確定申告・年末調整・税務相談などです。 当法人では分業制を確立しており記帳代行は専門部署が担当しますので、本来の専門家として必要な業務に集中して頂けます。 また当法人の中である程度の経験を積んで頂いた後、税務会計業務以外にも労務・法務・融資・各種行政手続きなども担当します。 中小企業・個人事業主を支援する専門家として、経営管理全般の幅広い知識が習得可能です。 ただし本人の希望と経験をしっかり考慮した上、業務をお任せしていきますので無理なくステップアップを目指せます。 当法人では社員各々が得意分野や強みを持ち合わせていますので、将来的に身につけたいスキルや経験を教えてください。 『あなたが成りたい自分を見つけられる職場環境』を提供できると思います！ 【常に安定性&働きやすい環境を整備しています！】 ①高い利益率を生み出す 現在事務所全体で約1200社との顧問契約があります。 なんと契約の7割がクライアント訪問しない「簡易顧問契約」となり、年々順調に顧問先が増加しています。 ②資格取得を徹底サポート 社内には資格取得ために勉強中の社員も多数在籍。 様々な実務経験を積むことができ、資格取得に向け仲間と切磋琢磨できる環境があります。 他にも試験前にはまとまった休暇取得が可能です。 ③残業少なめ&年間休日120日以上 当法人では個々の実力、効率性・生産性を重視しています。 給与に固定残業代を含んでいますが、当法人の考え方としては残業して仕事をしなければいけないということではなく、効率的に仕事を行い、実績を上げる社員に見合った給与をきちんと提供したいという社長の想いがあります。 実際に社員の平均残業時間は月10時間～15時間程度、休みも完全週休2日や有給休暇も取得しやすい環境です。 働く社員ほとんどがオンオフしっかりとつけて働いています。 ④時代の変化・流れを敏感に捉え、ワークフローを改善しています 現在は、業界全体でIT化が進んでいることやコロナにより、私たちも既存のワークフローの改善に取り組んでいます。 例えば、 ・各デスクにデュアルモニターを設置しながら社員の業務効率UP ・FAXなどのペーパーレス化の実現 ・WEB（クラウド）での文章共有や文書管理システムの導入 ・申告業務は「e-Tax」を用いて対応 ・「Zoom」でのオンライン会議や打合わせの実践 など 【色んなキャリアパスを用意しています！】 当法人ではクライアントに対して相続や起業支援など、随時複数のプロジェクトを進行しています。 意欲次第で、それらのプロジェクトを仕切る「プロジェクトリーダー」に就けます。 また、役職では「課長」などへの昇給チャンスを用意しており、課長になると2～4名のメンバーをマネジメントしながら案件を差配できます。 【経験を活かしながら資格取得も可能！】 税理士や会計士などの資格取得を全力でフォローしています。 仕事終わりに学校や講座に通うことが可能で、平日に進学している社員も在席中です。 当法人の今の環境があるからこそ試験前にまとまった休暇を取ることができ、試験の合格へ向けて定期的な研修を実施しています。 目標の資格取得を達成できた社員には、祝い金や資格手当を支給したりもしています。

【事務所紹介】 当法人は中小企業・個人事業主を支援する専門の税理士事務所です。 『中小企業の元気のために』を経営理念に掲げ、クライアントに寄り添い、 より満足して頂ける真のサービスを提供しています。 現在は大阪・名古屋・東京の3拠点に事務所があり、多くのクライアントを抱えるまでに成長しました。 【名古屋事務所で未経験者を求めています！異業種からの転職で活躍中の社員多数在籍！】 今回、クライアント増加とより一層のサービス向上を目指し、「名古屋事務所」で社員の増員を行っています。 名古屋事務所は伏見駅から徒歩5分の好立地にあり、13名の社員が在席しています。 未経験クラスのポジションとして求めているのは、税務会計の知識や経験ではなく、あなたがこれまでしてきた社会人経験です。 当法人には異業種からの転職で活躍している社員も、多数在籍しています。 これまでの経験が活かせるケースもあることや、充実した新人研修制度やOJTなどで一から実務経験を積むことが可能です。 安定した環境と充実した研修制度を使いながら、自分のスキルアップとキャリアアップを叶えたいという方は、当法人で着実に成長してみませんか？ 【日々の業務を通じて幅広い知識・経験を身につけることが可能！】 主な仕事内容は月次監査・決算申告・確定申告・年末調整・税務相談などです。 当法人では分業制を確立しており記帳代行は専門部署が担当しますので、本来の専門家として必要な業務に集中して頂けます。 また当法人の中である程度の経験を積んで頂いた後、税務会計業務以外にも労務・法務・融資・各種行政手続きなども担当します。 中小企業・個人事業主を支援する専門家として、経営管理全般の幅広い知識が習得可能です。 ただし本人の希望と経験をしっかり考慮した上、業務をお任せしていきますので無理なくステップアップを目指せます。 当法人では社員各々が得意分野や強みを持ち合わせていますので、将来的に身につけたいスキルや経験を教えてください。 『あなたが成りたい自分を見つけられる職場環境』を提供できると思います！ 【常に安定性&働きやすい環境を整備しています！】 ①高い利益率を生み出す 現在事務所全体で約1200社との顧問契約があります。 なんと契約の7割がクライアント訪問しない「簡易顧問契約」となり、年々順調に顧問先が増加しています。 ②資格取得を徹底サポート 社内には資格取得ために勉強中の社員も多数在籍。 様々な実務経験を積むことができ、資格取得に向け仲間と切磋琢磨できる環境があります。 他にも試験前にはまとまった休暇取得が可能です。 ③残業少なめ&年間休日120日以上 当法人では個々の実力、効率性・生産性を重視しています。 給与に固定残業代を含んでいますが、当法人の考え方としては残業して仕事をしなければいけないということではなく、効率的に仕事を行い、実績を上げる社員に見合った給与をきちんと提供したいという社長の想いがあります。 実際に社員の平均残業時間は月10時間～15時間程度、休みも完全週休2日や有給休暇も取得しやすい環境です。 働く社員ほとんどがオンオフしっかりとつけて働いています。 ④時代の変化・流れを敏感に捉え、ワークフローを改善しています 現在は、業界全体でIT化が進んでいることやコロナにより、私たちも既存のワークフローの改善に取り組んでいます。 例えば、 ・各デスクにデュアルモニターを設置しながら社員の業務効率UP ・FAXなどのペーパーレス化の実現 ・WEB（クラウド）での文章共有や文書管理システムの導入 ・申告業務は「e-Tax」を用いて対応 ・「Zoom」でのオンライン会議や打合わせの実践 など 【色んなキャリアパスを用意しています！】 当法人ではクライアントに対して相続や起業支援など、随時複数のプロジェクトを進行しています。 意欲次第で、それらのプロジェクトを仕切る「プロジェクトリーダー」に就けます。 また、役職では「課長」などへの昇給チャンスを用意しており、課長になると2～4名のメンバーをマネジメントしながら案件を差配できます。 【経験を活かしながら資格取得も可能！】 税理士や会計士などの資格取得を全力でフォローしています。 仕事終わりに学校や講座に通うことが可能で、平日に進学している社員も在席中です。 当法人の今の環境があるからこそ試験前にまとまった休暇を取ることができ、試験の合格へ向けて定期的な研修を実施しています。 目標の資格取得を達成できた社員には、祝い金や資格手当を支給したりもしています。

【事務所紹介】 当法人は中小企業・個人事業主を支援する専門の税理士事務所です。 『中小企業の元気のために』を経営理念に掲げ、クライアントに寄り添い、 より満足して頂ける真のサービスを提供しています。 現在は大阪・名古屋・東京の3拠点に事務所があり、多くのクライアントを抱えるまでに成長しました。 【大阪事務所で活躍してくれる将来のリーダー候補者を求めています！】 今回、クライアント増加とより一層のサービス向上を目指し、「大阪事務所」で社員の増員を行っています。 大阪事務所は南森町駅から徒歩3分/大阪天満宮駅から徒歩5分の好立地にあり、経験が長い社員が多数在席しています。 担当者中級クラスのポジションとして求めているのは、安心して直接顧客担当を任せることのできる、知識・経験・対応力のある方。 チームリーダやマネジメント経験がある方、これからそういう経験も身につけたいと想う方は、歓迎します。 実務経験は5年以上を目安としていますが、それに満たない場合でもこれまでの能力・経験に応じて選考を進めさせて頂きます。 中小企業・個人事業主を対象に一通りの年間業務を卒なく対応できる方、かつ、30社程度の担当実績のある方であれば、すぐに活躍して頂けると思います。 当法人には豊富な実績と案件数がある為、経験者もさらなる成長ができる職場環境があります。 「将来の目標・夢」「これから経験してみたい案件」「習得していきたいスキル」なんでもいいので、面接時にあなたの考えを聞かせてください。 安定した環境でこれまでの経験を活かしながら、スキル&キャリアアップを叶えたいという方は当法人で実現してみませんか？ 【日々の業務を通じて幅広い知識・経験を身につけることが可能！】 主な仕事内容は月次監査・決算申告・確定申告・年末調整・税務相談などです。 当法人では分業制を確立しており記帳代行は専門部署が担当しますので、本来の専門家として必要な業務に集中して頂けます。 また当法人の中である程度の経験を積んで頂いた後、税務会計業務以外にも労務・法務・融資・各種行政手続きなども担当します。 中小企業・個人事業主を支援する専門家として、経営管理全般の幅広い知識が習得可能です。 ただし本人の希望と経験をしっかり考慮した上、業務をお任せしていきますので無理なくステップアップを目指せます。 当法人では社員各々が得意分野や強みを持ち合わせていますので、将来的に身につけたいスキルや経験を教えてください。 『あなたが成りたい自分を見つけられる職場環境』を提供できると思います！ 【常に安定性&働きやすい環境を整備しています！】 ①高い利益率を生み出す 現在事務所全体で約1200社との顧問契約があります。 なんと契約の7割がクライアント訪問しない「簡易顧問契約」となり、年々順調に顧問先が増加しています。 ②資格取得を徹底サポート 社内には資格取得ために勉強中の社員も多数在籍。 様々な実務経験を積むことができ、資格取得に向け仲間と切磋琢磨できる環境があります。 他にも試験前にはまとまった休暇取得が可能です。 ③残業少なめ&年間休日120日以上 当法人では個々の実力、効率性・生産性を重視しています。 給与に固定残業代を含んでいますが、当法人の考え方としては残業して仕事をしなければいけないということではなく、効率的に仕事を行い、実績を上げる社員に見合った給与をきちんと提供したいという社長の想いがあります。 実際に社員の平均残業時間は月10時間～15時間程度、休みも完全週休2日や有給休暇も取得しやすい環境です。 働く社員ほとんどがオンオフしっかりとつけて働いています。 ④時代の変化・流れを敏感に捉え、ワークフローを改善しています 現在は、業界全体でIT化が進んでいることやコロナにより、私たちも既存のワークフローの改善に取り組んでいます。 例えば、 ・各デスクにデュアルモニターを設置しながら社員の業務効率UP ・FAXなどのペーパーレス化の実現 ・WEB（クラウド）での文章共有や文書管理システムの導入 ・申告業務は「e-Tax」を用いて対応 ・「Zoom」でのオンライン会議や打合わせの実践 など 【色んなキャリアパスを用意しています！】 当法人ではクライアントに対して相続や起業支援など、随時複数のプロジェクトを進行しています。 意欲次第で、それらのプロジェクトを仕切る「プロジェクトリーダー」に就けます。 また、役職では「課長」などへの昇給チャンスを用意しており、課長になると2～4名のメンバーをマネジメントしながら案件を差配できます。 【経験を活かしながら資格取得も可能！】 税理士や会計士などの資格取得を全力でフォローしています。 仕事終わりに学校や講座に通うことが可能で、平日に進学している社員も在席中です。 当法人の今の環境があるからこそ試験前にまとまった休暇を取ることができ、試験の合格へ向けて定期的な研修を実施しています。 目標の資格取得を達成できた社員には、祝い金や資格手当を支給したりもしています。

【事務所紹介】 当法人は中小企業・個人事業主を支援する専門の税理士事務所です。 『中小企業の元気のために』を経営理念に掲げ、クライアントに寄り添い、 より満足して頂ける真のサービスを提供しています。 現在は大阪・名古屋・東京の3拠点に事務所があり、多くのクライアントを抱えるまでに成長しました。 【大阪事務所で活躍してくれる実務経験者を求めています！】 今回、クライアント増加とより一層のサービス向上を目指し、「大阪事務所」で社員の増員を行っています。 大阪事務所は南森町駅から徒歩3分/大阪天満宮駅から徒歩5分の好立地にあり、経験が長い社員が多数在席しています。 担当者初級クラスのポジションとして求めているのは、安心して直接顧客担当を任せることのできる、知識・経験・対応力のある方。 実務経験は3年以上を目安としていますが、それに満たない場合でもこれまでの能力・経験に応じて選考を進めさせて頂きます。 中小企業・個人事業主を対象に一通りの年間業務を卒なく対応できる方、かつ、15社程度の担当実績のある方であれば、すぐに活躍して頂けると思います。 安定した環境でこれまでの経験を活かしながら、スキル&キャリアアップを叶えたいという方は当法人で実現してみませんか？ 【日々の業務を通じて幅広い知識・経験を身につけることが可能！】 主な仕事内容は月次監査・決算申告・確定申告・年末調整・税務相談などです。 当法人では分業制を確立しており記帳代行は専門部署が担当しますので、本来の専門家として必要な業務に集中して頂けます。 また当法人の中である程度の経験を積んで頂いた後、税務会計業務以外にも労務・法務・融資・各種行政手続きなども担当します。 中小企業・個人事業主を支援する専門家として、経営管理全般の幅広い知識が習得可能です。 ただし本人の希望と経験をしっかり考慮した上、業務をお任せしていきますので無理なくステップアップを目指せます。 当法人では社員各々が得意分野や強みを持ち合わせていますので、将来的に身につけたいスキルや経験を教えてください。 『あなたが成りたい自分を見つけられる職場環境』を提供できると思います！ 【常に安定性&働きやすい環境を整備しています！】 ①高い利益率を生み出す 現在事務所全体で約1200社との顧問契約があります。 なんと契約の7割がクライアント訪問しない「簡易顧問契約」となり、年々順調に顧問先が増加しています。 ②資格取得を徹底サポート 社内には資格取得ために勉強中の社員も多数在籍。 様々な実務経験を積むことができ、資格取得に向け仲間と切磋琢磨できる環境があります。 他にも試験前にはまとまった休暇取得が可能です。 ③残業少なめ&年間休日120日以上 当法人では個々の実力、効率性・生産性を重視しています。 給与に固定残業代を含んでいますが、当法人の考え方としては残業して仕事をしなければいけないということではなく、効率的に仕事を行い、実績を上げる社員に見合った給与をきちんと提供したいという社長の想いがあります。 実際に社員の平均残業時間は月10時間～15時間程度、休みも完全週休2日や有給休暇も取得しやすい環境です。 働く社員ほとんどがオンオフしっかりとつけて働いています。 ④時代の変化・流れを敏感に捉え、ワークフローを改善しています 現在は、業界全体でIT化が進んでいることやコロナにより、私たちも既存のワークフローの改善に取り組んでいます。 例えば、 ・各デスクにデュアルモニターを設置しながら社員の業務効率UP ・FAXなどのペーパーレス化の実現 ・WEB（クラウド）での文章共有や文書管理システムの導入 ・申告業務は「e-Tax」を用いて対応 ・「Zoom」でのオンライン会議や打合わせの実践 など 【色んなキャリアパスを用意しています！】 当法人ではクライアントに対して相続や起業支援など、随時複数のプロジェクトを進行しています。 意欲次第で、それらのプロジェクトを仕切る「プロジェクトリーダー」に就けます。 また、役職では「課長」などへの昇給チャンスを用意しており、課長になると2～4名のメンバーをマネジメントしながら案件を差配できます。 【経験を活かしながら資格取得も可能！】 税理士や会計士などの資格取得を全力でフォローしています。 仕事終わりに学校や講座に通うことが可能で、平日に進学している社員も在席中です。 当法人の今の環境があるからこそ試験前にまとまった休暇を取ることができ、試験の合格へ向けて定期的な研修を実施しています。 目標の資格取得を達成できた社員には、祝い金や資格手当を支給したりもしています。