会計・税理士事務所、税理士法人の求人(3ページ)

【女性スタッフが半数近く、育児中スタッフのバックアップ体制も万全です！】 子育て中のスタッフをはじめ、女性が多いのが当社の特徴。 チーム体制を基本とし、グループチャットを活用して全員で協力し合いながら業務をこなしています。 仕事だけでなくプライベートの相談もできるよい仲間がきっと見つかります！ 【スタートアップ企業の支援に特化した税理士法人です！】 株式上場を果たした企業は直近3年間で20社以上。 株式上場を目指すスタートアップ支援に特化した税理士事務所です。 スタートアップ企業が成長していく過程で、必要なサポートができるのが大きな強み。 「スタートアップ支援No1はGemstone税理士法人」と言ってくださるお客様も多いです。 お客様は上場会社、ベンチャー企業から大学教授、士業までさまざまですが、共通しているのは、今まさに急成⻑中の企業が多いということ。 テレビや雑誌等で、取り上げられる企業も少なくありません。 【2015年に税理士法人化、あなたの実力を発揮できる環境です！】 2015年12月に税理士法人化しました。 お客様は上場を目指すスタートアップが中心で、法人化以来、毎年15%の勢いで成⻑を続けています。 Gemstone=「原石」という意味。原石である皆さんを輝かせることを大事に、熱意とポテンシャル重視、人物重視の採用を行っています。 【徹底したペーパーレス・クラウド活用で業務効率化を図っています！】 7〜8割のお客様はすでにペーパーレス化。 クラウド会計ソフトの導入も積極的に実施しており、新規のお客様は基本的にクラウド、既存のお客様も約7割がクラウドを利用しています。 クラウド会計ソフトf eeeの5つ星認定アドバイザーでもあり、スタッフにはアドバイザー資格「会計f eee エキスパート」「会計f eee 上級エキスパート」の取得を推奨（受験費用は事務所負担）。 現在いるスタッフは全員「会計f eee エキスパート」を取得しています。 【チーム制を採用し、誰もが働きやすいホワイト企業を実現しています！】 案件を属人化しないために、担当制ではなくチームでお客様を担当します。 グループチャットでチームメンバーの動きや情報を常に共有しているので、スタッフに不測の事態が生じても慌てずに対応できます。 チーム制なので休みも取りやすく有給消化率は100%です。 また、残業をしないための仕組みとして、朝メール・夕メールという業務日報を実施。 予定と実績にズレが生じていないかチェックすることで、見通しを立てて仕事をするスキルを身につけます。 さらに、繁忙期に仕事が偏らないよう社内で調整をかけて、年間を通して業務を平準化しています。 この3年間、繁忙期でも土日出勤はゼロ、45時間以上/月残業したスタッフも3年間で1人（1回だけ。残業代支給済）しかいません。 【ワークライフバランス重視の自由な仕事スタイルです！】 会社は成⻑中ですが、スタッフに過度な負荷をかけるような急成⻑は目指していません。基本的には定時で残業をせずに退社することを強く奨励。 仕事へのコミット・責任感を大前提として、同時にワークライフバランスも重視し、日々の業務量に配慮しています。 スタッフ全員に、仕事のやりがいとプライベート等の健全な両立を目指してほしいと思います。 【グループチャットで仕事を共有、急な早退や欠勤にも対応可能です！】 職種を問わず、一人だけに負担がかからないような仕組みづくりには定評があります。 仕事は基本的にチーム制で、グループチャットで常に複数人が進捗を確認しながら行います。 万が一のときでも全員でバックアップできるようになっているので、安心して働いていただけます。 【こんな方を求めています】 当社では、人物重視の採用を行っています。 ・「起業家の事業成功を支援する」という理念に共感いただける方 ・人が好きで素直に感動できる方 ・チームワークを大事にできる方 ・几帳面で着実に仕事に取り組んでいただける方 ・相手の立場や意図を汲み、親身に考えながらコミュニケーションを取れる方 【現役スタッフの声】 アルバイトから正社員になりました。 大学時代に簿記の資格を取得したのが、この業界を目指したきっかけです。 未経験でも指導がしっかりしていたことと、採用面接のときの雰囲気が良かったので、この会社を選びました。 早い段階からお客様を任せていただき、「ありがとう」と言われたときは大きな喜びを感じます。 給与計算業務を担当することもあるので、今後は社労士資格の取得も視野に入れています。 スタッフ間の距離が近くて、わからないことは何でも聞けるので、とても安心感のある職場です。 女性スタッフも多く、みなで仲良く楽しく仕事をしています。 ぜひ一緒に仕事をしましょう！ ☆ぜひ事務所の雰囲気を御覧ください！☆

◆会社の特徴◆ 〇当社は中小企業のオーナー様方が抱えている経営上の諸問題について、その解決策をともに考え、最適なプランを提案していく「トータルコンサルティング」の会社です。 〇お客様の経営安定のために税務・財務面はもちろん、法務や労務などの複雑で乗り越えなければならない課題・問題点をともに考え、解決のお手伝いをする「ビジネスパートナー」として、お客さまの業績向上に貢献したいと考えております。 ◆当社の企業理念◆ 1.安心（規模的・組織的・技術的に最高の質を目指しお客様に安心を提供します。） 2.成長（お客様の成長と安定に貢献し、お客様とともに成長したいと考えています。） 3.仲間を大切にする ◆社風◆ 〇一人ひとりの意欲や個性を尊重します。何でも言い合える雰囲気と働き甲斐のある仕事、明るい環境の職場で自分の力を発揮できます。オフィスも広々としてきれいです。 ◆社内環境◆ 〇残業時間が少ないため、ワークライフバランスを維持しやすく、勉強とも両立できます。 〇資格取得も積極的に支援しており、研修も充実しています。 ◆募集の背景◆ 〇順調にお客様も増えているため、この度新しい仲間を募集することになりました。 〇やる気と人柄重視の採用方針です。 ぜひご応募ください！

◆会社の特徴◆ 〇当社は中小企業のオーナー様方が抱えている経営上の諸問題について、その解決策をともに考え、最適なプランを提案していく「トータルコンサルティング」の会社です。 〇お客様の経営安定のために税務・財務面はもちろん、法務や労務などの複雑で乗り越えなければならない課題・問題点をともに考え、解決のお手伝いをする「ビジネスパートナー」として、お客さまの業績向上に貢献したいと考えております。 ◆当社の企業理念◆ 1.安心（規模的・組織的・技術的に最高の質を目指しお客様に安心を提供します。） 2.成長（お客様の成長と安定に貢献し、お客様とともに成長したいと考えています。） 3.仲間を大切にする ◆社風◆ 〇一人ひとりの意欲や個性を尊重します。何でも言い合える雰囲気と働き甲斐のある仕事、明るい環境の職場で自分の力を発揮できます。オフィスも広々としてきれいです。 ◆社内環境◆ 〇残業時間が少ないため、ワークライフバランスを維持しやすく、勉強とも両立できます。 〇資格取得も積極的に支援しており、研修も充実しています。 ◆募集の背景◆ 〇順調にお客様も増えているため、この度新しい仲間を募集することになりました。 〇やる気と人柄重視の採用方針です。 ぜひご応募ください！

＜会社の特徴＞ 日常の作業は完全にクラウド化されており、顧問先に訪問することはなく、ChatツールやWebミーティングを利用して、顧問先との情報緊密化を図っています。 そのため、顧問先は、事務所近隣である必要はなく、全国をカバーしています。 ＜求める人物＞ 現在の職員は、全員、とても真面目で、そして明るく業務を実施してくれています。 その雰囲気に溶け込んで頑張れる方を求めています。 直近で、大型案件が次々と契約となっており、人員強化のための募集です。 ＤＸの進んだ事務所でチャレンジしてみたいという方、是非、応募ください。 ＜社員育成＞ 顧問先への訪問がないため、全職員が常に事務所で業務をしており、また、全社員数に対して、公認会計士、税理士の資格を有している職員の比率が高いため、日常業務をする中で、スキルアップが図れます。 全く会計業務の経験がないスタッフでさえも、1年後には税務申告書を作成できるようになります。 ＜社内環境＞ 全職員がお互いに協力しあって業務を実施していることが大きな特徴です。 そのため、職員同士が仲良く、お昼はいつも会議室で一緒に食べています。 和気あいあいとした雰囲気の中、全員で頑張ってくれています。 ＜待遇＞ 会計事務所にありがちな、グレーな労働環境はなく、労基法に完全に準拠しています。 残業代は1分単位で支給される他、残業時間が過大とならないように、36協定を遵守した勤務時間を意識しています。 また、入社後の評価も、年功序列的なものはなく、業務の品質等を勘案して、高い評価を得れば、大きな昇給もあります。 ＜職場の声＞ 有資格者の比率が多く、業務を覚えるスピードが早いこと、職員全員が仲良しであることが自慢です。 是非、一緒にスキルアップしましょう。

＜会社の特徴＞ 日常の作業は完全にクラウド化されており、顧問先に訪問することはなく、ChatツールやWebミーティングを利用して、顧問先との情報緊密化を図っています。 そのため、顧問先は、事務所近隣である必要はなく、全国をカバーしています。 ＜求める人物＞ 現在の職員は、全員、とても真面目で、そして明るく業務を実施してくれています。 その雰囲気に溶け込んで頑張れる方を求めています。 直近で、大型案件が次々と契約となっており、人員強化のための募集です。 ＤＸの進んだ事務所でチャレンジしてみたいという方、是非、応募ください。 ＜社員育成＞ 顧問先への訪問がないため、全職員が常に事務所で業務をしており、また、全社員数に対して、公認会計士、税理士の資格を有している職員の比率が高いため、日常業務をする中で、スキルアップが図れます。 全く会計業務の経験がないスタッフでさえも、1年後には税務申告書を作成できるようになります。 ＜社内環境＞ 全職員がお互いに協力しあって業務を実施していることが大きな特徴です。 そのため、職員同士が仲良く、お昼はいつも会議室で一緒に食べています。 和気あいあいとした雰囲気の中、全員で頑張ってくれています。 ＜待遇＞ 会計事務所にありがちな、グレーな労働環境はなく、労基法に完全に準拠しています。 残業代は1分単位で支給される他、残業時間が過大とならないように、36協定を遵守した勤務時間を意識しています。 また、入社後の評価も、年功序列的なものはなく、業務の品質等を勘案して、高い評価を得れば、大きな昇給もあります。 ＜職場の声＞ 有資格者の比率が多く、業務を覚えるスピードが早いこと、職員全員が仲良しであることが自慢です。 是非、一緒にスキルアップしましょう。

＜会社の特徴＞ 日常の作業は完全にクラウド化されており、顧問先に訪問することはなく、ChatツールやWebミーティングを利用して、顧問先との情報緊密化を図っています。 そのため、顧問先は、事務所近隣である必要はなく、全国をカバーしています。 ＜求める人物＞ 現在の職員は、全員、とても真面目で、そして明るく業務を実施してくれています。 その雰囲気に溶け込んで頑張れる方を求めています。 直近で、大型案件が次々と契約となっており、人員強化のための募集です。 ＤＸの進んだ事務所でチャレンジしてみたいという方、是非、応募ください。 ＜社員育成＞ 顧問先への訪問がないため、全職員が常に事務所で業務をしており、また、全社員数に対して、公認会計士、税理士の資格を有している職員の比率が高いため、日常業務をする中で、スキルアップが図れます。 全く会計業務の経験がないスタッフでさえも、1年後には税務申告書を作成できるようになります。 ＜社内環境＞ 全職員がお互いに協力しあって業務を実施していることが大きな特徴です。 そのため、職員同士が仲良く、お昼はいつも会議室で一緒に食べています。 和気あいあいとした雰囲気の中、全員で頑張ってくれています。 ＜待遇＞ 会計事務所にありがちな、グレーな労働環境はなく、労基法に完全に準拠しています。 残業代は1分単位で支給される他、残業時間が過大とならないように、36協定を遵守した勤務時間を意識しています。 また、入社後の評価も、年功序列的なものはなく、業務の品質等を勘案して、高い評価を得れば、大きな昇給もあります。 ＜職場の声＞ 有資格者の比率が多く、業務を覚えるスピードが早いこと、職員全員が仲良しであることが自慢です。 是非、一緒にスキルアップしましょう。

【当事務所の特徴】 当事務所のホームページは今準備を進めておりますが、これまであえてホームページを作っておりませんでした。 けれど有難いことにお客様が増えています。何故か・・・？ 2012年開業して以来、100%お客様のご紹介と口コミで事業拡大を続けてきたため、実績と積み重ねてきた信頼も自慢のひとつとなります。 相続や資産税コンサルティングを得意としており、その質の高さをお褒めいただくこともよくあります。 「どうすればお客様がもっと笑顔になれるか？」それを真摯に追及する当事務所の想いが伝わり、お客様からご紹介を頂けているのだと確信しています。 今後はより多くのお客様に満足度が高いサービスを提供していきたいと考えております。 【お客様への親身な対応だからこそ成長を実感できる】 いつもの巡回監査でお客様を訪問した際に様々な悩みの相談をお受けします。 ときには、そのときに聞いていなければ手遅れになっていたかも知れない それほど深刻な悩みを打ち明けられるときもあります。 そんなときは今、話してくれたことに感謝しながらすぐに解決への手を打ちます。 当事務所だからこそ成長できる理由は、実はそこにあります。 お客様から多種多様な悩みを相談されることで気がつくと仕事の幅が広がっています。 お客様に対する気遣いや状況に応じて柔軟に対応できるような人間的な成長も、きっと当事務所なら実現していくことでしょう。 【事務所の雰囲気】 当事務所の雰囲気をひと言で語れば明るさです。 気難しい税理士のイメージとはまったく逆。明るくて、気さくな代表の顔を見るとすぐに相談したくなります。 もちろん、仕事に対する希望や改善への意見があったらどんどん言ってください。 「仕事が楽しければ、人生はもっと楽しくなる。」 当事務所はそんな考え方を持っています。 【勉強会を定期的に開催】 当事務所では勉強会を定期的に開催しています。税法の改正などの新しい知識もみんなで共有していきたいと思っています。 勉強の後は、懇親会を実施。美味しいものを味わいながら、コミュニケーションを深めていきましょう。 もちろん資格試験に挑戦中の人もしっかり応援していきます！ 学校に通う方には立川駅まですぐのアクセスの良さも魅力です！ 【一緒に働きたいのは、成長に意欲的な方！】 そんな当事務所が求める人材像はただ一つ。「成長に意欲的な方」です。 それに応えられる仕事と情熱があります！ いっしょに成長していきましょう！

【当事務所の特徴】 当事務所のホームページは今準備を進めておりますが、これまであえてホームページを作っておりませんでした。 けれど有難いことにお客様が増えています。何故か・・・？ 2012年開業して以来、100%お客様のご紹介と口コミで事業拡大を続けてきたため、実績と積み重ねてきた信頼も自慢のひとつとなります。 相続や資産税コンサルティングを得意としており、その質の高さをお褒めいただくこともよくあります。 「どうすればお客様がもっと笑顔になれるか？」それを真摯に追及する当事務所の想いが伝わり、お客様からご紹介を頂けているのだと確信しています。 今後はより多くのお客様に満足度が高いサービスを提供していきたいと考えております。 【お客様への親身な対応だからこそ成長を実感できる】 いつもの巡回監査でお客様を訪問した際に様々な悩みの相談をお受けします。 ときには、そのときに聞いていなければ手遅れになっていたかも知れない それほど深刻な悩みを打ち明けられるときもあります。 そんなときは今、話してくれたことに感謝しながらすぐに解決への手を打ちます。 当事務所だからこそ成長できる理由は、実はそこにあります。 お客様から多種多様な悩みを相談されることで気がつくと仕事の幅が広がっています。 お客様に対する気遣いや状況に応じて柔軟に対応できるような人間的な成長も、きっと当事務所なら実現していくことでしょう。 【事務所の雰囲気】 当事務所の雰囲気をひと言で語れば明るさです。 気難しい税理士のイメージとはまったく逆。明るくて、気さくな代表の顔を見るとすぐに相談したくなります。 もちろん、仕事に対する希望や改善への意見があったらどんどん言ってください。 「仕事が楽しければ、人生はもっと楽しくなる。」 当事務所はそんな考え方を持っています。 【未経験でも安心して働ける環境】 ①勉強会を定期的に開催 当事務所では勉強会を定期的に開催しています。 税法の改正などの新しい知識もみんなで共有していきたいと思っています。 最初は専門的な知識がなくても働きながら覚えていってください。 ②資格取得を応援 税理士などの資格取得に向けて勉強中の方をしっかり応援していきます。 試験前には休暇のご相談も可能です。 学校に通う方には立川駅まですぐのアクセスの良さも魅力です！ 実務経験を身につけながら税理士を目指しませんか？ ③充実の教育体制 当事務所では教育体制が整っているからこそ着実にスキルアップを目指せます。 分からないことがあれば遠慮なく質問できる雰囲気があり一人で悩むこともありません。 面倒見が良い先輩スタッフたちばかりなので仕事をしていて「楽しい」「面白い」と感じてもらえるはずです。 【一緒に働きたいのは、成長に意欲的な方！】 そんな当事務所が求める人材像はただ一つ。「成長に意欲的な方」です。 それに応えられる仕事と情熱があります！ 未経験だから不安と思わず、一度当事務所の雰囲気を見に来てください。

【立川駅徒歩3分の事務所でアルバイトを募集♪】 今回新規案件増加にともない、アルバイトを採用する運びとなりました。 現在社内には2名のアルバイトスタッフが活躍しています。 入社後は入力作業や請求書発行、資料整理および作成、電話対応やファイリングなど、主に内勤での業務をお任せします。 過去に会計事務所経験をお持ちでブランクのある方や今後もこの業界で経験を積みたい方など、大歓迎！ シフトは週3～OKで、家庭のご都合などがありましたら都度相談頂けますので主婦の方も安心して働いて頂けます。 ※原則、9：00～17：00（休憩：1時間）で週3日～（曜日：月水金）の勤務が可能な方歓迎！急なシフトの調整や相談も応相談可能です♪ 【当事務所の特徴】 当事務所のホームページは今準備を進めておりますが、これまであえてホームページを作っておりませんでした。 けれど有難いことにお客様が増えています。何故か・・・？ 2012年開業して以来、100%お客様のご紹介と口コミで事業拡大を続けてきたため、実績と積み重ねてきた信頼も自慢のひとつとなります。 相続や資産税コンサルティングを得意としており、その質の高さをお褒めいただくこともよくあります。 「どうすればお客様がもっと笑顔になれるか？」それを真摯に追及する当事務所の想いが伝わり、お客様からご紹介を頂けているのだと確信しています。 今後はより多くのお客様に満足度が高いサービスを提供していきたいと考えております。 【事務所の雰囲気】 当事務所の雰囲気をひと言で語れば明るさです。 気難しい税理士のイメージとはまったく逆。明るくて、気さくな代表の顔を見るとすぐに相談したくなります。 もちろん、仕事に対する希望や改善への意見があったらどんどん言ってください。 「仕事が楽しければ、人生はもっと楽しくなる。」 当事務所はそんな考え方を持っています。 【勉強会を定期的に開催】 当事務所では勉強会を定期的に開催しています。税法の改正などの新しい知識もみんなで共有していきたいと思っています。 勉強の後は、懇親会を実施。美味しいものを味わいながら、コミュニケーションを深めていきましょう。 もちろん資格試験に挑戦中の人もしっかり応援していきます！ 学校に通う方には立川駅まですぐのアクセスの良さも魅力です！ 【一緒に働きたいのは、成長に意欲的な方！】 そんな当事務所が求める人材像はただ一つ。「成長に意欲的な方」です。 それに応えられる仕事と情熱があります！ いっしょに成長していきましょう！

【総合型だからこそ、多彩な専門家への道があります】 私たちは幅広い分野において、高い専門性を誇るプロフェッショナルが揃う総合型の税務会計事務所です。 拠点は城南支社の本体として世田谷、そして永田町にある事務所の2拠点があります。 規模の大きい事務所なので大型案件も多く、ステークホルダーからのご紹介でVIP層の特殊事案を経験できるチャンスも。 経営には各社のストーリーがあり、それぞれの状況を分析しながらマネジメントを行うやりがいと面白さがあります。 【経営に悩むお客様を導く経営戦略×税務会計コンサルタント】 FASスタッフとは、経営に課題を抱えているお客様に対して多彩な分析や知見をもとに改善へ導くポジションです。 ≪入所後にお任せする仕事≫ 決算書分析、財務会計・管理会計の指導、経営戦略や経営計画書の作成、資金繰り計画の立案等をはじめ、M&Aにおけるアドバイザリー業務、事業再生、事業承継、組織再編、IPO支援業務など、幅広い業務をお任せします。 ≪キャリアを活かしつつ、税務会計の専門性を吸収できる！≫ これまでのコンサルティング経験を失うことなく活かせるのはもちろん、税理士法人の一員として税法や税務に関する専門性も身に付けることができます。 会計事務所の会計業務だけでは物足りない、アドバイザーとして経営の根幹にまで貢献できる仕事がしたい、という方も大歓迎です。 ≪求める人物像≫ 下記いずれかの経験をお持ちの方を求めています。 ◎コンサルティング会社などでのコンサルティング経験 ◎事業会社の経理などを管理していた経験 ◎マネーフォワードの導入支援経験 ※いずれも5年前後の経験を想定 経験年数５年前後を想定していますが、一人ひとりのご経験に合わせたお仕事をご用意いたしますので興味がある方はぜひお気軽にご応募ください。 【ご紹介案件が多数あります！】 経営理念は「Smile & Smile & Smile」。 お客様、スタッフ、ステークホルダーの笑顔を大切にします。 長年の実績とノウハウにより多くのご紹介をいただけるため、多くのご紹介をいただいて、業務拡大中です。 士業や金融機関・大手ハウスメーカーなどのステークホルダーから案件紹介のネットワークを確立しています。 当法人はご紹介頂いたお客様の課題を解決することで成長を続けています。 目指すのは「一流の問題解決屋」です。 その実現に向けて、多彩な経験と意欲のある優秀な人材をどんどん増やしていきたいと思っています。 【効率&チームワークを大事にしながら仕事をしています！】 各種申告業務・資産税・相続・コンサルなど、様々な得意分野を持つメンバーと連携して業務を進めることで知見やキャリアを広げることができます。 これまでのキャリアを捨てず、経験を活かしながら新しい領域に挑戦できるのは総合型で多くのノウハウを持つ当法人だからこそできること。 優秀なアシスタントも多数在籍しているため、より専門性の高い業務に集中することができます。 ≪モバイルPC・仕事用スマホ貸与！在宅ワークなども柔軟に対応≫ 働き方改革を推進し、時差出退勤や在宅ワークにも対応！ 仕事用のモバイルPC、スマートフォンなども貸与します。 事務所としてもライフワークバランスを大切にしてほしいと考えており、夏休みは9連休取得推奨！ よりメリハリのある働き方を目指しています。 また、受験生の方には試験休みを付与し勉強と仕事が両立しやすい環境を整えています。 【統率力とリーダーシップを持って案件をまとめあげる力が必要です！】 FAS／コンサルティングスタッフは交渉ごとも多いため、コミュニケーション力を求められる仕事です。 案件を取りまとめる力がある方、粘り強さを持っている方はご自分の力を存分に発揮してください。 【キャリアを捨てず、次のステージへ活かせる環境】 あなたが培ってきたコンサルティングの経験や知見を転職によって失ってしまうのは、非常にもったいないことです。 当法人なら積み上げてきた経験を捨てることなく、新しい分野にチャレンジすることができます。 経営を導くコンサルタントとして一歩先に進んだステージで活躍したい方は、ぜひ当法人へお越しください！ 【現役スタッフの声】 ＜正社員（経験者）／入所5年目／男性＞ 経営コンサルティング会社や事業会社での経営企画のキャリアを活かし、会計業界に飛び込みました。 この会社を選んだのは中小企業の経営を支援したいという思いを実現できるところだと思ったからです。 現在は、M&Aや経営の立て直しなどをしています。 年上の人生経験も豊富な経営者がお客様なので、相手目線に立って誠実に対応させていただくよう心がけています。 お客様ごとに内容がまったく違うのが大変さでもあり、面白さでもあります。 1人ひとり自分だけの武器を持ったプロ同士が、お互いを尊敬しながら仕事をしています。 非常に業務の幅が広い会社なので、どんな方でも自分がやりたい仕事に巡り合えると思います。 税務だけでは飽きたらない方、経営をしっかり支援したいと思っている方は、ぜひFASスタッフになりましょう！お待ちしています。

【総合型だからこそ、多彩な専門家への道があります】 私たちは幅広い分野において、高い専門性を誇るプロフェッショナルが揃う総合型の税務会計事務所です。 拠点は城南支社の本体として世田谷、そして永田町にある事務所の2拠点があります。 規模の大きい事務所なので資産税関係の案件も多く、ステークホルダーからのご紹介で大型案件やVIP層の特殊事案を経験できるチャンスも。 相続にはストーリー性があり、未来のご家族のことまで考えて行う点が面白さとやりがいです。 生前の相続対策や土地の有効活用、事業承継などのコンサルティング業務を手掛けることも可能。 民法・会社法・建築基準法など、税務や財務などだけでなく税務会計以外にも幅広い知識を身に付けられます。 さまざまな士業と連携しながら、その中心として主役になれるのが当法人における資産税スタッフの醍醐味です。 【雑誌等に何度も取り上げられている大手会計事務所です！】 朝日税理士法人（東京）の従業員数が234名。 順調に規模を拡大し、成長を続けています。 経済誌でも規模の大きい会計事務所として頻繁にランクインしている事務所です。 経営理念は「Smile & Smile & Smile」。 お客様、スタッフ、ステークホルダーの笑顔を大切にします。 ご紹介のネットワークとなるステークホルダーは士業や金融機関・大手ハウスメーカーなど。 ご紹介頂いたお客様の課題を解決することで成長を続けています。 目指すのは「一流の問題解決屋」です。 その実現に向けて、やる気のある魅力的な人材をどんどん増やしていきたいと思っています。 【グループの垣根を超えたチームワークを大切にしています】 現在、当法人では法人グループ・資産管理グループ・FAS／コンサルティンググループに分かれて業務を行っています。 これは会計事務所に年々専門性が求められるようになってきているため、専門ごとにチームを組んで効率よく仕事をするための工夫です。 案件によってはグループを超えてチームを組むこともあります。 必要に応じて外部の士業と連携しながら業務を行うこともあり、税務会計の枠組みに捉われない働き方が可能です。 【入所後にお任せする仕事内容】 個別の経験やスキルに応じて柔軟に対応いたします。 まずは基本となる下記のような業務をお任せしていく予定です。 ◎相続対策 ◎相続税申告 ◎資産承継・事業承継 ◎土地活用・コンサル関係 など 上記のほかにも税理士の資格をお持ちなら、相続などの相談窓口に担当者として出向いていただくなど活躍の舞台を数多くご用意。 これまでのキャリアを捨てることなく、より専門性の高い業務を手掛けられます。 やってみたいことには積極的にチャレンジできる社風です。 新たに手掛けてみたいことがあれば、ぜひ気軽にご相談ください！ ≪モバイルPC・仕事用スマホ貸与！在宅ワークなども柔軟に対応≫ 働き方改革を推進し、時差出退勤や在宅ワークにも対応！ 仕事用のモバイルPC、スマートフォンなども貸与します。 事務所としてもライフワークバランスを大切にしてほしいと考えており、夏休みは9連休取得推奨！ よりメリハリのある働き方を目指しています。 また、受験生の方には試験休みを付与し勉強と仕事が両立しやすい環境を整えています。 【求める人物像】 ≪応募条件≫ ◎資産税業務の実務経験5年以上 └経験年数は目安ですので年収などはお気軽にご相談ください！ ≪歓迎・優遇条件≫ ◎相続税申告の相談窓口の対応経験 ◎税理士の資格をお持ちの方 ◎資産税の相談会等の対応経験 【キャリアを活かして次のステージへ進める！】 一般の方を相手に税法の説明を行う必要があるため、自分の知識をかみ砕いて説明できる方が向いています。 日々新しい事案が出てくるので、未知の業務にも臆せずコツコツ取り組むことが求められます。 一方で同じ案件ばかりのルーティンが退屈であり、もっとさまざまな事例に手を広げたいと考えている方には、理想的な環境です。 今まで培ってきた資産税の知識や経験・キャリアを失うことなく、新しいステージに向かってステップアップしてみませんか？ 【現役スタッフの声】 ＜正社員（経験者）／入所3年目／女性／3科目＞ 一緒に働きたいと思える上司がいたことがきっかけで、前の事務所から転職しました。 最初に相続税に合格したときに「1人ひとりへ自分で考えてご提案できるのが面白いな」と感じてこの道のプロを目指すようになりました。 相手の気持ちを汲み取ることが大事な仕事なので、人が好きな方には向いていると思います。 入所してすぐにこれまで経験しなかったような大きな案件を任せてもらい驚きましたが、先輩と一緒にやらせていただき、とても貴重な経験になりました。 明るくてなんでも言い合える会社です。 今後も資産税を土台としてオールラウンダーな税理士を目指したいと思っています。 みなさん、ぜひ一緒に働きましょう！

【総合型だからこそ、多彩な専門家への道があります】 私たちは幅広い分野において、高い専門性を誇るプロフェッショナルが揃う総合型の税務会計事務所です。 拠点は城南支社の本体として世田谷、そして永田町にある事務所の2拠点があります。 各種申告業務・資産税・相続・コンサルなど、あらゆる会計・税務を総合的に網羅できる専門性の高さが私たちの強みです。 これは当法人のスタッフにとって、幅広い分野の中で専門性を高められる魅力でもあります。 今回は案件数の増加に伴い、これまでの経験を活かしてさらなるキャリアアップを目指したい方を募集します！ 【巡回監査〜決算書作成〜コンサルティングまで広く担当できます！】 通常の巡回監査〜決算書作成以外に資金調達、事業承継や経理改善支援といったコンサルティング的な業務も担当していただきます。 当法人の特徴は、スポット案件数が多く大型案件を担当できること。 特殊な案件の経験も積むことができ、申告業務以外のことも広く手掛けられる環境です。 どの分野にもその道のプロフェッショナルが複数いるので、着実に力を付けていただけます。 【求める人物像】 巡回監査〜決算書作成まで一通りの税法の知識を持ってクライアント対応できる方が希望です。 コミュニケーション能力が高い方、大歓迎。 ≪応募条件≫ ◎会計・税務の経験5年以上 ≪歓迎・優遇条件≫ ◎税理士試験科目合格 日々お客様と接する仕事で、社内的にも複数担当制を採用しているのでメンバーとうまく情報交換しながら業務をこなしていただける方、お待ちしています！ ≪入所後にお任せする仕事≫ 決算・申告に加え、タックスプランニング、事業承継（株価算定・オーナーの相続対策）、組織再編、経理改善指導、再生支援など、法人の幅広い業務をお任せします。 これまでのキャリアを捨てず、他の領域にまで専門性を広げられるポジションです。 すでに担当を持っていた経験がある方なら、早期のうちに中規模以上のお客様の担当を持って活動していただきたいと思っています。 また当法人は1社2名以上の複数担当制を採用しており、困ったことや分からないことがあってもすぐにフォローし合うことが可能です。 【幅広い経験×深い専門性を持つ会計のプロを目指せます！】 総合型だからこそ携われる分野も幅広く、経験を活かしつつ入所後に自分の伸ばしたい分野を探すことができます。 これまで業務が限定的だったから他分野にも精通したい。 逆に今の得意分野を活かしてもっと大きな規模の案件に携わりたい。 どの専門分野に進もうか悩んでいる…など、どのような方でもやりがいを持って活躍できる環境を整えています！ 多くの領域の税務会計に精通しつつ、特に深い専門性を深められるのが当法人の魅力。 横に広く知見を持ち、1本縦に突き出た専門性を持つプロの会計人を目指しませんか。 やってみたいことがあれば、遠慮せずに声を上げ、どんどん挑戦してください。 多彩な案件が集まる当法人なら相続や事業承継、コンサルティングなど、業務の幅を広げたいと思ったときに丁度良い規模感の案件をお渡しすることができます。 【ご紹介案件が多数あります！】 経営理念は「Smile & Smile & Smile」。 お客様、スタッフ、ステークホルダーの笑顔を大切にします。 ご紹介のネットワークとなるステークホルダーは士業や金融機関・大手ハウスメーカーなど。 ご紹介頂いたお客様の課題を解決することで成長を続けています。 目指すのは「一流の問題解決屋」です。 その実現に向けて、やる気のある魅力的な人材をどんどん増やしていきたいと思っています。 【効率&チームワークを大事にしながら仕事をしています！】 各種申告業務・法人コンサル・資産税コンサルなど、様々な得意分野をもつメンバーと連携して業務を進めることで知見やキャリアを広げることができます。 これまでのキャリアを捨てず、経験を活かしながら新しい領域に挑戦できるのは総合型で多くのノウハウを持つ当法人だからこそできることです。 優秀なアシスタントも多数在籍しているため、より専門性の高い業務に集中できます。 ≪モバイルPC・仕事用スマホ貸与！在宅ワークなども柔軟に対応≫ 働き方改革を推進し、時差出退勤や在宅ワークにも対応！ 仕事用のモバイルPC、スマートフォンなども貸与します。 事務所としてもライフワークバランスを大切にしてほしいと考えており、夏休みは9連休取得推奨！ よりメリハリのある働き方を目指しています。 また、受験生の方には試験休みを付与し勉強と仕事が両立しやすい環境を整えています。 【キャリアを捨てず、次のステージへ活かせる環境】 あなたが税務・会計の専門家として築き上げてきたキャリアを、転職によって捨ててしまうのは非常にもったいないことです。 当法人でなら培ってきた知見をそのまま活かしつつ、新しい分野にチャレンジできる環境が整っています。 会計・税務のエキスパートとして法人税から一歩先に進んだステージで活躍したい方は、ぜひ当法人へお越しください！ 【現役スタッフの声】 ＜正社員（経験者）／入所4年目／男性／4科目＞ この会社を選んだのは、従業員数が多い会社のほうがさまざまな情報が集まってきて、よりよいサービスができると考えたからです。 業務の進め方は各人の裁量に任されているので、仕事に支障がない限りは自由に休みを取ることができます。 私は試験に合わせて夏休みをいただいています。 今後は株の承継や組織再編などを手がけ、お客様に頼りされる税理士を目指していきたいです。 皆で教え合う雰囲気があり、勉強好きな人が多いので自然発生的に勉強会ができるような環境です。 やりたい仕事があれば手を挙げればどんどん任せてくれます。 いまの仕事が次の仕事につながるよう、とことん納得がいくまで調べるように心がけています。 仕事のチャンスは多い会社です。 責任感があって積極的な方、お待ちしています！

【総合型だからこそ、多彩な専門家への道があります】 私たちは幅広い分野において、高い専門性を誇るプロフェッショナルが揃う総合型の税務会計事務所です。 拠点は城南支社の本体として世田谷、そして永田町にある事務所の2拠点があります。 各種申告業務・法人コンサル・資産税コンサルなど、あらゆる会計・税務を総合的に網羅できる専門性の高さが私たちの強みです。 これは当法人のスタッフにとって、幅広い分野の中で専門性を高められる魅力でもあります。 今回は案件数の増加に伴い、これまでの経験を活かしてさらなるキャリアアップを目指したい方を募集します！ その方のキャリアややる気に合わせて活躍できる場をご用意します！ 【求める人物像】 巡回監査〜決算書作成まで一通りの税法の知識を持ってクライアント対応できる方が希望です。 コミュニケーション能力が高い方、大歓迎。 ≪応募条件≫ ◎会計・税務の経験3年以上 └経験年数は目安です。 ≪歓迎・優遇条件≫ ◎税理士試験科目合格 日々お客様と接する仕事で、社内的にも複数担当制を採用しているのでメンバーとうまく情報交換しながら業務をこなしていただける方、お待ちしています！ ≪入所後にお任せする仕事≫ まずはお互いのことを知るため、記帳代行や申告書の作成など内勤業務を中心にお任せする予定です。 もちろんすでに担当を持っていた経験がある方なら、早期のうちに担当を持って活動していただきたいと思っています。 当法人は1社2名以上の複数担当制を採用しており、困ったことや分からないことがあってもすぐにフォローし合うことが可能です。 【幅広い経験×深い専門性を持つ会計のプロを目指せます！】 総合型だからこそ携われる分野も幅広く、経験を活かしつつ入所後に自分の伸ばしたい分野を探すことができます。 これまで業務が限定的だったから他分野にも精通したい。 逆に今の得意分野を活かしてもっと大きな規模の案件に携わりたい。 どの専門分野に進もうか悩んでいる…など、どのような方でもやりがいを持って活躍できる環境を整えています！ 多くの領域の税務会計に精通しつつ、特に深い専門性を深められるのが当法人の魅力。 特に、法人税業務は一段レベルが高いものを習得できる業界屈指の環境です。 横に広く知見を持ち、1本縦に突き出た専門性を持つプロの会計人を目指しませんか。 やってみたいことがあれば、遠慮せずに声を上げ、どんどん挑戦してください。 【ご紹介案件が多数あります！】 経営理念は「Smile & Smile & Smile」。 お客様、スタッフ、ステークホルダーの笑顔を大切にします。 ご紹介のネットワークとなるステークホルダーは士業や金融機関・大手ハウスメーカーなど。 ご紹介頂いたお客様の課題を解決することで成長を続けています。 目指すのは「一流の問題解決屋」です。 その実現に向けて、やる気のある魅力的な人材をどんどん増やしていきたいと思っています。 【効率&チームワークを大事にしながら仕事をしています！】 各種申告業務・法人コンサル・資産税コンサルなど、様々な得意分野をもつメンバーと連携して業務を進めることで知見やキャリアを広げることができます。 これまでのキャリアを捨てず、経験を活かしながら新しい領域に挑戦できるのは総合型で多くのノウハウを持つ当法人だからこそできることです。 優秀なアシスタントも多数在籍しているため、より専門性の高い業務に集中できます。 ≪モバイルPC・仕事用スマホ貸与！在宅ワークなども柔軟に対応≫ 働き方改革を推進し、時差出退勤や在宅ワークにも対応！ 仕事用のモバイルPC、スマートフォンなども貸与します。 事務所としてもライフワークバランスを大切にしてほしいと考えており、夏休みは9連休取得推奨！ よりメリハリのある働き方を目指しています。 また、受験生の方には試験休みを付与し勉強と仕事が両立しやすい環境を整えています。 【いざというときに頼りにされるのが会計人の醍醐味です！】 この仕事の商品は自分自身。 サービスの品質はもちろんお客様の満足度も自分次第。 自ら学んだことを直接お客様にサービスし、直接感謝されるやりがいはなかなか味わえるものではありません。 こうした価値観に共感していただける方と一緒に働きたいと思っています。 会計・税務のエキスパートとして法人税から一歩先に進んだステージで活躍したい方は、ぜひ当法人へお越しください！ 【現役スタッフの声】 ＜正社員（経験者）／入所4年目／男性／4科目＞ この会社を選んだのは、従業員数が多い会社のほうがさまざまな情報が集まってきて、よりよいサービスができると考えたからです。 業務の進め方は各人の裁量に任されているので、仕事に支障がない限りは自由に休みを取ることができます。 私は試験に合わせて夏休みをいただいています。 今後は株の承継や組織再編などを手がけ、お客様に頼りされる税理士を目指していきたいです。 皆で教え合う雰囲気があり、勉強好きな人が多いので自然発生的に勉強会ができるような環境です。 やりたい仕事があれば手を挙げればどんどん任せてくれます。 いまの仕事が次の仕事につながるよう、とことん納得がいくまで調べるように心がけています。 仕事のチャンスは多い会社です。 責任感があって積極的な方、お待ちしています！

【総合型だからこそ、多彩な専門家への道があります】 私たちは幅広い分野において、高い専門性を誇るプロフェッショナルが揃う総合型の税務会計事務所です。 拠点は城南支社の本体として世田谷、そして永田町にある事務所の2拠点があります。 規模の大きい事務所なので大型案件も多く、ステークホルダーからのご紹介でVIP層の特殊事案を経験できるチャンスも。 経営には各社のストーリーがあり、それぞれの状況を分析しながらマネジメントを行うやりがいと面白さがあります。 【経営に悩むお客様を導く経営戦略×税務会計コンサルタント】 FASスタッフとは、経営に課題を抱えているお客様に対して多彩な分析や知見をもとに改善へ導くポジションです。 ≪入所後にお任せする仕事≫ 決算書分析、財務会計・管理会計の指導、経営戦略や経営計画書の作成、資金繰り計画の立案等をはじめ、M&Aにおけるアドバイザリー業務、事業再生、事業承継、組織再編、IPO支援業務など、幅広い業務をお任せします。 ≪キャリアを活かしつつ、税務会計の専門性を吸収できる！≫ これまでのコンサルティング経験を失うことなく活かせるのはもちろん、税理士法人の一員として税法や税務に関する専門性も身に付けることができます。 会計事務所の会計業務だけでは物足りない、アドバイザーとして経営の根幹にまで貢献できる仕事がしたい、という方も大歓迎です。 ≪求める人物像≫ 下記いずれかの経験をお持ちの方を求めています。 ◎コンサルティング会社などでのコンサルティング経験 ◎事業会社の経理などを管理していた経験 ◎マネーフォワードの導入支援経験 ※いずれも5年前後の経験を想定 経験年数５年前後を想定していますが、一人ひとりのご経験に合わせたお仕事をご用意いたしますので興味がある方はぜひお気軽にご応募ください。 【ご紹介案件が多数あります！】 経営理念は「Smile & Smile & Smile」。 お客様、スタッフ、ステークホルダーの笑顔を大切にします。 長年の実績とノウハウにより多くのご紹介をいただけるため、多くのご紹介をいただいて、業務拡大中です。 士業や金融機関・大手ハウスメーカーなどのステークホルダーから案件紹介のネットワークを確立しています。 当法人はご紹介頂いたお客様の課題を解決することで成長を続けています。 目指すのは「一流の問題解決屋」です。 その実現に向けて、多彩な経験と意欲のある優秀な人材をどんどん増やしていきたいと思っています。 【効率&チームワークを大事にしながら仕事をしています！】 各種申告業務・資産税・相続・コンサルなど、様々な得意分野を持つメンバーと連携して業務を進めることで知見やキャリアを広げることができます。 これまでのキャリアを捨てず、経験を活かしながら新しい領域に挑戦できるのは総合型で多くのノウハウを持つ当法人だからこそできること。 優秀なアシスタントも多数在籍しているため、より専門性の高い業務に集中することができます。 ≪モバイルPC・仕事用スマホ貸与！在宅ワークなども柔軟に対応≫ 働き方改革を推進し、時差出退勤や在宅ワークにも対応！ 仕事用のモバイルPC、スマートフォンなども貸与します。 事務所としてもライフワークバランスを大切にしてほしいと考えており、夏休みは9連休取得推奨！ よりメリハリのある働き方を目指しています。 また、受験生の方には試験休みを付与し勉強と仕事が両立しやすい環境を整えています。 【統率力とリーダーシップを持って案件をまとめあげる力が必要です！】 FAS／コンサルティングスタッフは交渉ごとも多いため、コミュニケーション力を求められる仕事です。 案件を取りまとめる力がある方、粘り強さを持っている方はご自分の力を存分に発揮してください。 【キャリアを捨てず、次のステージへ活かせる環境】 あなたが培ってきたコンサルティングの経験や知見を転職によって失ってしまうのは、非常にもったいないことです。 当法人なら積み上げてきた経験を捨てることなく、新しい分野にチャレンジすることができます。 経営を導くコンサルタントとして一歩先に進んだステージで活躍したい方は、ぜひ当法人へお越しください！ 【現役スタッフの声】 ＜正社員（経験者）／入所5年目／男性＞ 経営コンサルティング会社や事業会社での経営企画のキャリアを活かし、会計業界に飛び込みました。 この会社を選んだのは中小企業の経営を支援したいという思いを実現できるところだと思ったからです。 現在は、M&Aや経営の立て直しなどをしています。 年上の人生経験も豊富な経営者がお客様なので、相手目線に立って誠実に対応させていただくよう心がけています。 お客様ごとに内容がまったく違うのが大変さでもあり、面白さでもあります。 1人ひとり自分だけの武器を持ったプロ同士が、お互いを尊敬しながら仕事をしています。 非常に業務の幅が広い会社なので、どんな方でも自分がやりたい仕事に巡り合えると思います。 税務だけでは飽きたらない方、経営をしっかり支援したいと思っている方は、ぜひFASスタッフになりましょう！お待ちしています。

【総合型だからこそ、多彩な専門家への道があります】 私たちは幅広い分野において、高い専門性を誇るプロフェッショナルが揃う総合型の税務会計事務所です。 拠点は城南支社の本体として世田谷、そして永田町にある事務所の2拠点があります。 規模の大きい事務所なので資産税関係の案件も多く、ステークホルダーからのご紹介で大型案件やVIP層の特殊事案を経験できるチャンスも。 相続にはストーリー性があり、未来のご家族のことまで考えて行う点が面白さとやりがいです。 生前の相続対策や土地の有効活用、事業承継などのコンサルティング業務を手掛けることも可能。 民法・会社法・建築基準法など、税務や財務などだけでなく税務会計以外にも幅広い知識を身に付けられます。 さまざまな士業と連携しながら、その中心として主役になれるのが当法人における資産税スタッフの醍醐味です。 【雑誌等に何度も取り上げられている大手会計事務所です！】 朝日税理士法人（東京）の従業員数が234名。 順調に規模を拡大し、成長を続けています。 経済誌でも規模の大きい会計事務所として頻繁にランクインしている事務所です。 経営理念は「Smile & Smile & Smile」。 お客様、スタッフ、ステークホルダーの笑顔を大切にします。 ご紹介のネットワークとなるステークホルダーは士業や金融機関・大手ハウスメーカーなど。 ご紹介頂いたお客様の課題を解決することで成長を続けています。 目指すのは「一流の問題解決屋」です。 その実現に向けて、やる気のある魅力的な人材をどんどん増やしていきたいと思っています。 【グループの垣根を超えたチームワークを大切にしています】 現在、当法人では法人グループ・資産管理グループ・FAS／コンサルティンググループに分かれて業務を行っています。 これは会計事務所に年々専門性が求められるようになってきているため、専門ごとにチームを組んで効率よく仕事をするための工夫です。 案件によってはグループを超えてチームを組むこともあります。 必要に応じて外部の士業と連携しながら業務を行うこともあり、税務会計の枠組みに捉われない働き方が可能です。 【入所後にお任せする仕事内容】 個別の経験やスキルに応じて柔軟に対応いたします。 まずは基本となる下記のような業務をお任せしていく予定です。 ◎相続対策 ◎相続税申告 ◎資産承継・事業承継 ◎土地活用・コンサル関係 など 上記のほかにも税理士の資格をお持ちなら、相続などの相談窓口に担当者として出向いていただくなど活躍の舞台を数多くご用意。 これまでのキャリアを捨てることなく、より専門性の高い業務を手掛けられます。 やってみたいことには積極的にチャレンジできる社風です。 新たに手掛けてみたいことがあれば、ぜひ気軽にご相談ください！ ≪モバイルPC・仕事用スマホ貸与！在宅ワークなども柔軟に対応≫ 働き方改革を推進し、時差出退勤や在宅ワークにも対応！ 仕事用のモバイルPC、スマートフォンなども貸与します。 事務所としてもライフワークバランスを大切にしてほしいと考えており、夏休みは9連休取得推奨！ よりメリハリのある働き方を目指しています。 また、受験生の方には試験休みを付与し勉強と仕事が両立しやすい環境を整えています。 【求める人物像】 ≪応募条件≫ ◎資産税業務の実務経験5年以上 └経験年数は目安ですので年収などはお気軽にご相談ください！ ≪歓迎・優遇条件≫ ◎相続税申告の相談窓口の対応経験 ◎税理士の資格をお持ちの方 ◎資産税の相談会等の対応経験 【キャリアを活かして次のステージへ進める！】 一般の方を相手に税法の説明を行う必要があるため、自分の知識をかみ砕いて説明できる方が向いています。 日々新しい事案が出てくるので、未知の業務にも臆せずコツコツ取り組むことが求められます。 一方で同じ案件ばかりのルーティンが退屈であり、もっとさまざまな事例に手を広げたいと考えている方には、理想的な環境です。 今まで培ってきた資産税の知識や経験・キャリアを失うことなく、新しいステージに向かってステップアップしてみませんか？ 【現役スタッフの声】 ＜正社員（経験者）／入所3年目／女性／3科目＞ 一緒に働きたいと思える上司がいたことがきっかけで、前の事務所から転職しました。 最初に相続税に合格したときに「1人ひとりへ自分で考えてご提案できるのが面白いな」と感じてこの道のプロを目指すようになりました。 相手の気持ちを汲み取ることが大事な仕事なので、人が好きな方には向いていると思います。 入所してすぐにこれまで経験しなかったような大きな案件を任せてもらい驚きましたが、先輩と一緒にやらせていただき、とても貴重な経験になりました。 明るくてなんでも言い合える会社です。 今後も資産税を土台としてオールラウンダーな税理士を目指したいと思っています。 みなさん、ぜひ一緒に働きましょう！

【総合型だからこそ、多彩な専門家への道があります】 私たちは幅広い分野において、高い専門性を誇るプロフェッショナルが揃う総合型の税務会計事務所です。 拠点は城南支社の本体として世田谷、そして永田町にある事務所の2拠点があります。 規模の大きい事務所なので資産税関係の案件も多く、ステークホルダーからのご紹介で大型案件やVIP層の特殊事案を経験できるチャンスも。 相続にはストーリー性があり、未来のご家族のことまで考えて行う点が面白さとやりがいです。 生前の相続対策や土地の有効活用、事業承継などのコンサルティング業務を手掛けることも可能。 民法・会社法・建築基準法など、税務や財務などだけでなく税務会計以外にも幅広い知識を身に付けられます。 さまざまな士業と連携しながら、その中心として主役になれるのが当法人における資産税スタッフの醍醐味です。 【雑誌等に何度も取り上げられている大手会計事務所です！】 現在朝日税理士法人（東京）の従業員数が234名。 順調に規模を拡大し、成長を続けています。 経済誌でも規模の大きい会計事務所として頻繁にランクインしている事務所です。 経営理念は「Smile & Smile & Smile」。 お客様、スタッフ、ステークホルダーの笑顔を大切にします。 ご紹介のネットワークとなるステークホルダーは士業や金融機関・大手ハウスメーカーなど。 ご紹介頂いたお客様の課題を解決することで成長を続けています。 目指すのは「一流の問題解決屋」です。 その実現に向けて、やる気のある魅力的な人材をどんどん増やしていきたいと思っています。 【効率&チームワークを大事にしながら仕事をしています！】 現在、当法人では法人グループ・資産管理グループ・FAS／コンサルティンググループに分かれて業務を行っています。 これは会計事務所に年々専門性が求められるようになってきているため、専門ごとにチームを組んで効率よく仕事をするための工夫です。 案件によってはグループを超えてチームを組むこともあります。 【入所後にお任せする仕事内容】 個別の経験やスキルに応じて柔軟に対応いたします。 まずは基本となる下記のような業務をお任せしていく予定です。 ◎相続対策 ◎相続税申告 ◎資産承継・事業承継 ◎土地活用・コンサル関係 など やってみたいことには積極的にチャレンジできる社風です。 経験はなくとも手掛けてみたいことがあれば、ぜひ気軽にご相談ください！ ≪モバイルPC・仕事用スマホ貸与！在宅ワークなども柔軟に対応≫ 働き方改革を推進し、時差出退勤や在宅ワークにも対応！ 仕事用のモバイルPC、スマートフォンなども貸与します。 事務所としてもライフワークバランスを大切にしてほしいと考えており、夏休みは9連休取得推奨！ よりメリハリのある働き方を目指しています。 また、受験生の方には試験休みを付与し勉強と仕事が両立しやすい環境を整えています。 【求める人物像】 ≪応募条件≫ ◎資産税業務の実務経験1年以上 ≪歓迎・優遇条件≫ ◎相続税申告の相談窓口の対応経験 ◎税理士試験科目合格または税理士の資格をお持ちの方 ◎実務2年以上の経験をお持ちの方 ◎資産税の相談会等の対応経験 【こんな方が活躍できます】 一般の方を相手に税法の説明を行う必要があるため、自分の知識をかみ砕いて説明できる方が向いています。 日々新しい事案が出てくるので、未知の業務にも臆せずコツコツ取り組むことが求められます。 ときに「争続」となる事案もあるため、粘り強く対応できる方が強みを発揮できるポジションです。 相続など一つの分野の資産税だけでなく、将来に向けて事業承継・不動産有効活用提案など幅広い事例に携わりたい！という方は、ぜひ当法人へお越しください。 お待ちしております。 【現役スタッフの声】 ＜正社員（経験者）／入所3年目／女性／3科目＞ 一緒に働きたいと思える上司がいたことがきっかけで、前の事務所から転職しました。 最初に相続税に合格したときに「1人ひとりへ自分で考えてご提案できるのが面白いな」と感じてこの道のプロを目指すようになりました。 相手の気持ちを汲み取ることが大事な仕事なので、人が好きな方には向いていると思います。 入所してすぐにこれまで経験しなかったような大きな案件を任せてもらい驚きましたが、先輩と一緒にやらせていただき、とても貴重な経験になりました。 明るくてなんでも言い合える会社です。 今後も資産税を土台としてオールラウンダーな税理士を目指したいと思っています。 みなさん、ぜひ一緒に働きましょう！

【総合型だからこそ、多彩な専門家への道があります】 私たちは幅広い分野において、高い専門性を誇るプロフェッショナルが揃う総合型の税務会計事務所です。 拠点は城南支社の本体として世田谷、そして永田町にある事務所の2拠点があります。 各種申告業務・資産税・相続・コンサルなど、あらゆる会計・税務を総合的に網羅できる専門性の高さが私たちの強みです。 これは当法人のスタッフにとって、幅広い分野の中で専門性を高められる魅力でもあります。 今回は案件数の増加に伴い、これまでの経験を活かしてさらなるキャリアアップを目指したい方を募集します！ 【巡回監査〜決算書作成〜コンサルティングまで広く担当できます！】 通常の巡回監査〜決算書作成以外に資金調達、事業承継や経理改善支援といったコンサルティング的な業務も担当していただきます。 当法人の特徴は、スポット案件数が多く大型案件を担当できること。 特殊な案件の経験も積むことができ、申告業務以外のことも広く手掛けられる環境です。 どの分野にもその道のプロフェッショナルが複数いるので、着実に力を付けていただけます。 【求める人物像】 巡回監査〜決算書作成まで一通りの税法の知識を持ってクライアント対応できる方が希望です。 コミュニケーション能力が高い方、大歓迎。 ≪応募条件≫ ◎会計・税務の経験5年以上 ≪歓迎・優遇条件≫ ◎税理士試験科目合格 日々お客様と接する仕事で、社内的にも複数担当制を採用しているのでメンバーとうまく情報交換しながら業務をこなしていただける方、お待ちしています！ ≪入所後にお任せする仕事≫ 決算・申告に加え、タックスプランニング、事業承継（株価算定・オーナーの相続対策）、組織再編、経理改善指導、再生支援など、法人の幅広い業務をお任せします。 これまでのキャリアを捨てず、他の領域にまで専門性を広げられるポジションです。 すでに担当を持っていた経験がある方なら、早期のうちに中規模以上のお客様の担当を持って活動していただきたいと思っています。 また当法人は1社2名以上の複数担当制を採用しており、困ったことや分からないことがあってもすぐにフォローし合うことが可能です。 【幅広い経験×深い専門性を持つ会計のプロを目指せます！】 総合型だからこそ携われる分野も幅広く、経験を活かしつつ入所後に自分の伸ばしたい分野を探すことができます。 これまで業務が限定的だったから他分野にも精通したい。 逆に今の得意分野を活かしてもっと大きな規模の案件に携わりたい。 どの専門分野に進もうか悩んでいる…など、どのような方でもやりがいを持って活躍できる環境を整えています！ 多くの領域の税務会計に精通しつつ、特に深い専門性を深められるのが当法人の魅力。 横に広く知見を持ち、1本縦に突き出た専門性を持つプロの会計人を目指しませんか。 やってみたいことがあれば、遠慮せずに声を上げ、どんどん挑戦してください。 多彩な案件が集まる当法人なら相続や事業承継、コンサルティングなど、業務の幅を広げたいと思ったときに丁度良い規模感の案件をお渡しすることができます。 【ご紹介案件が多数あります！】 経営理念は「Smile & Smile & Smile」。 お客様、スタッフ、ステークホルダーの笑顔を大切にします。 ご紹介のネットワークとなるステークホルダーは士業や金融機関・大手ハウスメーカーなど。 ご紹介頂いたお客様の課題を解決することで成長を続けています。 目指すのは「一流の問題解決屋」です。 その実現に向けて、やる気のある魅力的な人材をどんどん増やしていきたいと思っています。 【効率&チームワークを大事にしながら仕事をしています！】 各種申告業務・法人コンサル・資産税コンサルなど、様々な得意分野をもつメンバーと連携して業務を進めることで知見やキャリアを広げることができます。 これまでのキャリアを捨てず、経験を活かしながら新しい領域に挑戦できるのは総合型で多くのノウハウを持つ当法人だからこそできることです。 優秀なアシスタントも多数在籍しているため、より専門性の高い業務に集中できます。 ≪モバイルPC・仕事用スマホ貸与！在宅ワークなども柔軟に対応≫ 働き方改革を推進し、時差出退勤や在宅ワークにも対応！ 仕事用のモバイルPC、スマートフォンなども貸与します。 事務所としてもライフワークバランスを大切にしてほしいと考えており、夏休みは9連休取得推奨！ よりメリハリのある働き方を目指しています。 また、受験生の方には試験休みを付与し勉強と仕事が両立しやすい環境を整えています。 【キャリアを捨てず、次のステージへ活かせる環境】 あなたが税務・会計の専門家として築き上げてきたキャリアを、転職によって捨ててしまうのは非常にもったいないことです。 当法人でなら培ってきた知見をそのまま活かしつつ、新しい分野にチャレンジできる環境が整っています。 会計・税務のエキスパートとして法人税から一歩先に進んだステージで活躍したい方は、ぜひ当法人へお越しください！ 【現役スタッフの声】 ＜正社員（経験者）／入所4年目／男性／4科目＞ この会社を選んだのは、従業員数が多い会社のほうがさまざまな情報が集まってきて、よりよいサービスができると考えたからです。 業務の進め方は各人の裁量に任されているので、仕事に支障がない限りは自由に休みを取ることができます。 私は試験に合わせて夏休みをいただいています。 今後は株の承継や組織再編などを手がけ、お客様に頼りされる税理士を目指していきたいです。 皆で教え合う雰囲気があり、勉強好きな人が多いので自然発生的に勉強会ができるような環境です。 やりたい仕事があれば手を挙げればどんどん任せてくれます。 いまの仕事が次の仕事につながるよう、とことん納得がいくまで調べるように心がけています。 仕事のチャンスは多い会社です。 責任感があって積極的な方、お待ちしています！

【総合型だからこそ、多彩な専門家への道があります】 私たちは幅広い分野において、高い専門性を誇るプロフェッショナルが揃う総合型の税務会計事務所です。 拠点は城南支社の本体として世田谷、そして永田町にある事務所の2拠点があります。 各種申告業務・法人コンサル・資産税コンサルなど、あらゆる会計・税務を総合的に網羅できる専門性の高さが私たちの強みです。 これは当法人のスタッフにとって、幅広い分野の中で専門性を高められる魅力でもあります。 今回は案件数の増加に伴い、これまでの経験を活かしてさらなるキャリアアップを目指したい方を募集します！ その方のキャリアややる気に合わせて活躍できる場をご用意します！ 【求める人物像】 巡回監査〜決算書作成まで一通りの税法の知識を持ってクライアント対応できる方が希望です。 コミュニケーション能力が高い方、大歓迎。 ≪応募条件≫ ◎会計・税務の経験3年以上 └経験年数は目安です。 ≪歓迎・優遇条件≫ ◎税理士試験科目合格 日々お客様と接する仕事で、社内的にも複数担当制を採用しているのでメンバーとうまく情報交換しながら業務をこなしていただける方、お待ちしています！ ≪入所後にお任せする仕事≫ まずはお互いのことを知るため、記帳代行や申告書の作成など内勤業務を中心にお任せする予定です。 もちろんすでに担当を持っていた経験がある方なら、早期のうちに担当を持って活動していただきたいと思っています。 当法人は1社2名以上の複数担当制を採用しており、困ったことや分からないことがあってもすぐにフォローし合うことが可能です。 【幅広い経験×深い専門性を持つ会計のプロを目指せます！】 総合型だからこそ携われる分野も幅広く、経験を活かしつつ入所後に自分の伸ばしたい分野を探すことができます。 これまで業務が限定的だったから他分野にも精通したい。 逆に今の得意分野を活かしてもっと大きな規模の案件に携わりたい。 どの専門分野に進もうか悩んでいる…など、どのような方でもやりがいを持って活躍できる環境を整えています！ 多くの領域の税務会計に精通しつつ、特に深い専門性を深められるのが当法人の魅力。 特に、法人税業務は一段レベルが高いものを習得できる業界屈指の環境です。 横に広く知見を持ち、1本縦に突き出た専門性を持つプロの会計人を目指しませんか。 やってみたいことがあれば、遠慮せずに声を上げ、どんどん挑戦してください。 【ご紹介案件が多数あります！】 経営理念は「Smile & Smile & Smile」。 お客様、スタッフ、ステークホルダーの笑顔を大切にします。 ご紹介のネットワークとなるステークホルダーは士業や金融機関・大手ハウスメーカーなど。 ご紹介頂いたお客様の課題を解決することで成長を続けています。 目指すのは「一流の問題解決屋」です。 その実現に向けて、やる気のある魅力的な人材をどんどん増やしていきたいと思っています。 【効率&チームワークを大事にしながら仕事をしています！】 各種申告業務・法人コンサル・資産税コンサルなど、様々な得意分野をもつメンバーと連携して業務を進めることで知見やキャリアを広げることができます。 これまでのキャリアを捨てず、経験を活かしながら新しい領域に挑戦できるのは総合型で多くのノウハウを持つ当法人だからこそできることです。 優秀なアシスタントも多数在籍しているため、より専門性の高い業務に集中できます。 ≪モバイルPC・仕事用スマホ貸与！在宅ワークなども柔軟に対応≫ 働き方改革を推進し、時差出退勤や在宅ワークにも対応！ 仕事用のモバイルPC、スマートフォンなども貸与します。 事務所としてもライフワークバランスを大切にしてほしいと考えており、夏休みは9連休取得推奨！ よりメリハリのある働き方を目指しています。 また、受験生の方には試験休みを付与し勉強と仕事が両立しやすい環境を整えています。 【いざというときに頼りにされるのが会計人の醍醐味です！】 この仕事の商品は自分自身。 サービスの品質はもちろんお客様の満足度も自分次第。 自ら学んだことを直接お客様にサービスし、直接感謝されるやりがいはなかなか味わえるものではありません。 こうした価値観に共感していただける方と一緒に働きたいと思っています。 会計・税務のエキスパートとして法人税から一歩先に進んだステージで活躍したい方は、ぜひ当法人へお越しください！ 【現役スタッフの声】 ＜正社員（経験者）／入所4年目／男性／4科目＞ この会社を選んだのは、従業員数が多い会社のほうがさまざまな情報が集まってきて、よりよいサービスができると考えたからです。 業務の進め方は各人の裁量に任されているので、仕事に支障がない限りは自由に休みを取ることができます。 私は試験に合わせて夏休みをいただいています。 今後は株の承継や組織再編などを手がけ、お客様に頼りされる税理士を目指していきたいです。 皆で教え合う雰囲気があり、勉強好きな人が多いので自然発生的に勉強会ができるような環境です。 やりたい仕事があれば手を挙げればどんどん任せてくれます。 いまの仕事が次の仕事につながるよう、とことん納得がいくまで調べるように心がけています。 仕事のチャンスは多い会社です。 責任感があって積極的な方、お待ちしています！

【未経験からプロの会計人を目指しませんか！】 私たちは幅広い分野において、高い専門性を誇るプロフェッショナルが揃う総合型の税務会計事務所です。 拠点は城南支社の本体として世田谷、そして永田町にある事務所の2拠点があります。 各種申告業務・法人コンサル・資産税コンサルなど、あらゆる会計・税務を総合的に網羅できる専門性の高さが私たちの強みです。 これは当法人のスタッフにとって、幅広い分野の中で専門性を高められる魅力でもあります。 会計事務所の中では規模が大きく、各分野の専門家を含めて在籍人数も多いため未経験の方を丁寧に育てられる体制も整っています。 【幅広い経験×深い専門性を持つ会計のプロを目指せます！】 未経験の方の場合、そもそもこの業界にどんな道があるのか、どんな業務があるのか、分からないことだらけだと思います。 当法人は総合型だからこそ携われる分野も幅広く、入所後に自分の伸ばしたい分野を探すことができます。 多分野に幅広い知見を持ち、1本縦に突き出た専門性を持つプロの会計人を目指してみませんか。 未経験でもやってみたいことがあれば遠慮せずに声を上げ、どんどん挑戦してください。 ≪求める人物像≫ ◎社会人経験1年以上／業界・職種は問わず ◎税務や会計に興味がある方 【まずは簡単な業務からコツコツとステップアップ！】 入所後にお任せするのは記帳代行など簡単な入力業務。 慣れてきたら先輩と一緒にお客様先に行ってみるなど、幅広い業務を経験していただきたいと思っています。 もちろん、会計の基礎的な知識や会計ソフトの使い方などはしっかり研修を行うのでご安心ください。 【ご紹介案件が多数あります！】 経営理念は「Smile & Smile & Smile」。 お客様、スタッフ、ステークホルダーの笑顔を大切にします。 ご紹介のネットワークとなるステークホルダーは士業や金融機関・大手ハウスメーカーなど。 ご紹介頂いたお客様の課題を解決することで成長を続けています。 目指すのは「一流の問題解決屋」です。 その実現に向けて、やる気のある魅力的な人材をどんどん増やしていきたいと思っています。 【効率&チームワークを大事にしながら仕事をしています！】 各種申告業務・法人コンサル・資産税コンサルなど、様々な得意分野をもつメンバーと連携して業務を進めることで知見やキャリアを広げることができます。 優秀なアシスタントも多数在籍しているため、より専門性の高い業務に集中できる環境です。 ≪モバイルPC・仕事用スマホ貸与！在宅ワークなども柔軟に対応≫ 働き方改革を推進し、時差出退勤や在宅ワークにも対応！ 仕事用のモバイルPC、スマートフォンなども貸与します。 事務所としてもライフワークバランスを大切にしてほしいと考えており、夏休みは9連休取得推奨！ よりメリハリのある働き方を目指しています。 また、受験生の方には試験休みを付与し勉強と仕事が両立しやすい環境を整えています。 【この仕事の醍醐味は、自分自身が人気商品となる面白さ】 この仕事の商品は自分自身。 サービスの品質はもちろんお客様の満足度も自分次第。 自ら学んだことを直接お客様にサービスし、直接感謝されるやりがいはなかなか味わえるものではありません。 こうした価値観に共感していただける方と一緒に働きたいと思っています。 会計・税務のエキスパートとして未経験からこの業界で活躍していきたい！という方は、ぜひ当法人へお越しください！ 【現役スタッフの声】 ＜正社員（経験者）／入所4年目／男性／4科目＞ この会社を選んだのは、従業員数が多い会社のほうがさまざまな情報が集まってきて、よりよいサービスができると考えたからです。 業務の進め方は各人の裁量に任されているので、仕事に支障がない限りは自由に休みを取ることができます。 私は試験に合わせて夏休みをいただいています。 今後は株の承継や組織再編などを手がけ、お客様に頼りされる税理士を目指していきたいです。 皆で教え合う雰囲気があり、勉強好きな人が多いので自然発生的に勉強会ができるような環境です。 やりたい仕事があれば手を挙げればどんどん任せてくれます。 いまの仕事が次の仕事につながるよう、とことん納得がいくまで調べるように心がけています。 仕事のチャンスは多い会社です。 責任感があって積極的な方、お待ちしています！

【総合型で高い専門性も備えた事務所】 法人・個人の税務顧問にとどまらず、相続税の申告、事業承継、事業再生、M&A、IPO支援など幅広い分野に対応する総合型の税理士法人。 各分野のエキスパートがそろっています。 【働きやすい環境！】 (1)共に働く仲間と助け合いながら和気あいあいと働けます 当法人ではパート・アルバイトとして働いているスタッフが多く在席。 職場内には子育て経験者や資格勉強中の学生など、近い立場のスタッフが多いため仕事で困ったことは相談しやすい雰囲気があります。 そのような雰囲気の中で自分らしく楽しく働いてみませんか？ (2)プライベートと仕事を両立しながら働けます ライフスタイルに合わせて無理なく働いていただけるようサポート。 お子様の病気はもちろん、急な用事やお休みなどにも柔軟に対応します。 例えば… ★週3、4日勤務からOK！ ★しっかり稼ぎたいなら週5のフルタイム！ ★週5日勤務、でも子どものお迎えがあるから15時までの時短勤務 など、事情に合わせた働き方ができます。 曜日など個人に合わせたシフトも相談に応じていますので、ご希望の働き方を一度確認させてください。 長く安心して働くことができる環境を整えています。 (3)在宅勤務もご相談OK！ 小さな子どもがいるから、突発的に帰らないといけないことがある。 そのような場合は在宅勤務での対応も検討いたします。 (4)準社員・正社員へのステップアップも可能！ スキルや本人のご希望により、パート・アルバイトから社員へのステップアップも可能です。 例えば「将来子育てが落ち着いて、手が離れるようになったら本格的に働きたい」というようなプランをお考えの場合、当法人なら職場を変えることなくキャリアをスタートさせることができます♪ 【未経験でも大丈夫】 基本的なPC操作ができれば大丈夫です。 先輩スタッフが会計ソフトの使い方をしっかりサポートします。 業界未経験で入所した方も多数在籍しています。 ≪入所後の流れ≫ 基本的にお任せするのはデータ入力業務です。 先輩と一緒に会計ソフトの使い方などを学びながら、入力していきます。 業務を通じて簿記や会計の知識をゼロから身に付けられるので、会計業界で働きたい方の最初のステップにおすすめのポジションです。 【求める人物像】 ・コミュニケーション意識の高い方 ・チームワークを大切にできる方 ・新しい仕事に対しても挑戦する意欲がある方 【現役スタッフの声】 ＜パート（未経験者）／入所5年／35才女性＞ 1人目の子が1才の時に、業界未経験で入所。 その後2人目の子どもができて産休・育休を取り、今年4月に復帰して週4日働いています。 子どもが熱を出したりしてもすぐに早退させてもらえるので、小さな子どもがいても働きやすいです。 パート仲間が10人ほどいて子育て経験者も多いため、快くサポートしてもらえるのがありがたいですね。

＜会社の特徴＞ 顧客本位のサービス展開を行い、堅実に拡大してきている会計事務所です。 税務顧問業務をはじめ、会社設立から資金調達まで幅広く手がけており、株式公開支援、組織統制や経理財務改善等のコンサルティング業務、更には医療法人設立支援に至るまで、総合的なアドバイザリー業務を展開しています。 グループ会社には行政書士、社会保険労務士、宅地建物取引士もおり、社外には弁護士、弁理士、司法書士、など各士業のネットワークを構築し、クライアント先のどのような経営課題にもワンストップで解決出来る体制を築いています。 その他にも、遠隔地の顧問先でも経理・経営指導が出来る会計システム等、ITを駆使したサービスも展開しています。 また、近年は相続にも力を入れており、セミナーや個別相談から相続税等の案件も増加してきております。 ＜募集背景・求める人物像＞ 事業拡大、新規顧客の獲得により新たなスタッフを募集しています。 顧客も幅広く対応しているため、経験者はこれまでの経験を生かしながらさらなるステップアップを目指すことができます。経験の浅い方でも、実務を通しての学びが多い環境です。 会計入力のスキルも大切ですが、コミュニケーションを取ることが得意な方、スピード感を持ちつつ丁寧な作業ができる方には弊社働きやすい環境です。 ＜社内環境＞ 表参道駅から徒歩1分の好立地。通勤が便利で、家庭や資格勉強などプライベートとの両立がしやすい環境です。 もちろん勉強中の方は積極的に応援し、業務内容も考慮します。 経験豊富な税理士、科目合格者が多数在籍しており、先輩補助スタッフも優しいスタッフばかりなので、仕事で分からないことは聞きやすいですし、業務量の調整など不安なこともなんでも相談できます。 在宅勤務の環境も現在整備しているところで、週1日からの在宅勤務が可能(条件あり)、今後はもっと在宅勤務ができる日数を増やし、プライベートとの両立、充実した生活を応援します。 ＜待遇等＞ 繁忙期には残業となることもありますが、その後の休みを取得しやすいように調整できます。また、資格試験に向け勉強中の方を応援しており、試験日を含め約10日以上の休暇を取得した実績もあります。 ■採用ページ https://www.m-pa tne s.jp/ ec uit/

＜会社の特徴＞ 顧客本位のサービス展開を行い、堅実に拡大してきている会計事務所です。 税務顧問業務をはじめ、会社設立から資金調達まで幅広く手がけており、株式公開支援、組織統制や経理財務改善等のコンサルティング業務、更には医療法人設立支援に至るまで、総合的なアドバイザリー業務を展開しています。 グループ会社には行政書士、社会保険労務士、宅地建物取引士もおり、社外には弁護士、弁理士、司法書士、など各士業のネットワークを構築し、クライアント先のどのような経営課題にもワンストップで解決出来る体制を築いています。 その他にも、遠隔地の顧問先でも経理・経営指導が出来る会計システム等、ITを駆使したサービスも展開しています。 また、近年は相続にも力を入れており、セミナーや個別相談から相続税等の案件も増加してきております。 ＜募集背景・求める人物像＞ 事業拡大、新規顧客の獲得により新たなスタッフを募集しています。 顧客も幅広く対応しているため、経験者はこれまでの経験を生かしながらさらなるステップアップを目指すことができます。経験の浅い方でも、実務を通しての学びが多い環境です。 近年は相続対策にも力を入れていて業績を伸ばしており、生前のｺﾝｻﾙﾃｨﾝｸﾞ案件も増加傾向にあるため、相続税合格者や相続税の申告経験者は、実務経験を積むことができ、未経験の方でも将来的に相続案件に携わることが可能です。 これまでの経験や知識を活かしたい方、コミュニケーションを取ることが苦ではなく、チャレンジする意欲がある方、それぞれのスキルや希望などに応じて業務をお任せします。 ＜社内環境＞ 表参道駅から徒歩1分の好立地。通勤に便利で、資格勉強中の方も学校等にも通い易いです。 もちろん勉強中の方は積極的に応援し、業務内容も考慮します。 経験豊富な税理士、科目合格者が多数在籍しており、実務、資格勉強とも分からないことは聞きやすい環境で、合格を応援します。 在宅勤務の環境も現在整備しているところで、週1日からの在宅勤務が可能(条件あり)、今後はもっと在宅勤務ができる日数を増やし、プライベートとの両立、充実した生活を応援します。 ＜待遇等＞ 繁忙期には残業となることもありますが、その後の休みを取得しやすいように調整できます。 また、資格試験に向け勉強中の方を応援しており、試験日を含め約10日以上の休暇を取得した実績もあります。 ■採用ページ https://www.m-pa tne s.jp/ ec uit/

《顧問先のトータルサポート》 弊社はお客様の満足を一番にトータルサポートをしています。 所長は資産税に強いため、法人・個人の申告だけでなく相続・事業承継を含んだ提案をし、長期にわたりお客様のサポートを目標として業務を行っています。 《資産税》 所長は資産税に強く、経験や知識を多く身に着けることができます！ 講演もしているため、その内容も学べます。 《家庭・勉強との両立》 資格取得を目標としている職員をサポートするため、授業料の一部補助を行っています。 また、繁忙期以外は残業も少ないため、授業への参加、家庭との両立もできます。 また、お子さんの事情等急なお休みも可能です。 《在宅との併用》 事務所の作業になれるまで（約1～2か月）は出勤となりますが、そのあとは在宅併用となります。 お子さんの事情により出勤できない場合でも困りません。 サイボウズにより社内間の連絡がとれるため、不明点があっても掲示板での連絡ができ安心です。 《求める人材》 何でも前向きにやる気のある方、申告書まで作成できる方募集します。 在宅併用のため、自分で調べて作業を進める力が必要です。 税理士を目指している方も、歓迎します。 《社員サポート》 ■税理士試験を目指す方への授業料補助（1科目8万円） ■試験前日・当日休暇 ■在宅でのPC・WIFI貸与 ■在宅に係る通信費2,000円/月補助 ■各種税理士会での職員研修への参加等 《ストリームド採用》 入力作業についてはストリームドを導入！ 入力作業は通常の半分以下となります。 《セキュリティ》 コロナ対策による在宅導入により出勤がシフト制としているため、安全対策として防犯カメラの設置もしています。

《顧問先のトータルサポート》 弊社はお客様の満足を一番にトータルサポートをしています。 所長は資産税に強いため、法人・個人の申告だけでなく相続・事業承継を含んだ提案をし、長期にわたりお客様のサポートを目標として業務を行っています。 《資産税》 所長は資産税に強く、経験や知識を多く身に着けることができます！ 講演もしているため、その内容も学べます。 《家庭・勉強との両立》 資格取得を目標としている職員をサポートするため、授業料の一部補助を行っています。 また、繁忙期以外は残業も少ないため、授業への参加、家庭との両立もできます。 また、お子さんの事情等急なお休みも可能です。 《在宅との併用》 事務所の作業になれるまで（約1～2か月）は出勤となりますが、そのあとは在宅併用となります。 お子さんの事情により出勤できない場合でも困りません。 サイボウズにより社内間の連絡がとれるため、不明点があっても掲示板での連絡ができ安心です。 《求める人材》 何でも前向きにやる気のある方、申告書まで作成できる方募集します。 在宅併用のため、自分で調べて作業を進める力が必要です。 税理士を目指している方、歓迎します。 《社員サポート》 ■税理士試験を目指す方への授業料補助（1科目8万円） ■試験前日・当日休暇 ■在宅でのPC・WIFI貸与 ■在宅に係る通信費2,000円/月補助 ■各種税理士会での職員研修への参加等 《ストリームド採用》 入力作業についてはストリームドを導入！ 入力作業は通常の半分以下となります。 《セキュリティ》 コロナ対策による在宅導入により出勤がシフト制としているため、安全対策として防犯カメラの設置もしています。

☆残業なしで子育てとの両立もバッチリ パートスタッフは、子育て中のママさんが多数ご活躍されております。 時短勤務が可能など勤務時間に関して融通が利きやすいので、お子様のお迎えにも しっかり間に合います。 ☆資格取得したい人を応援 資格の学校に通っている方に関しても、勤務時間のご相談が可能です！ ☆通勤に便利で立地も最高 駅から徒歩3分の駅チカで通勤も楽々！ ☆正社員登用制度もアリ 現在正社員として働いている方の多くは、パートから正社員登用された方です！ 年齢や経験よりも本人の人柄、仕事に対する心構えを重視しております。 ご応募をお待ちしております。

【独自のビジョン式月次決算書とビジョン式経営計画書で、中小企業と密接に関わり、数字とビジョンを活用した未来への経営支援ができます】 会計のプロである税理士法人だからできる、中小企業に特化した経営支援 ◆ビジョン式月次決算書のサンプル https://onl.sc/PeCXhJx 数字に強い経営者を育て、財務的に強い会社に導く ◆ビジョン式経営計画書のサンプル https://onl.sc/bywp8Et 中長期的な未来像づくりに貢献し、ワクワクする100年経営を実現する ビジョン式月次決算書や経営計画書を活用して、社長に対して「財務的に強い会社」＆「長期的に継続する良い会社」創りの支援を本気で取り組んでいる税理士法人です。 社内研修が随時ありますので、ビジョン式月次決算書や経営計画書を活用した、お客様へのコンサルは、税理士事務所の経験者であれば、半年程度でお客様に提供可能です。 今までの税理士事務所での経験を活かして、お客様に「寄り添い」、そしてお客様の会社の成長支援がしたい、深く関わり貢献したいという方、一緒に中小企業の成長に貢献しましょう。 ビジョン税理士法人では、本人のご希望や習熟度合により、様々なお仕事ができます。 ①記帳、決算などの事務処理を中心とする仕事 ②決算申告書作成、並びにビジョン式月次決算書を用いて定期的に社長との打合せにを中心とする仕事 ③相続税、事業承継を中心とする仕事 ④未来会計＆経営計画支援を中心とするコンサルティング業務、並びにセカンドオピニオン ビジョン税理士法人のご案内 https://docs.google.com/p esentation/d/1kftyCsmunQVVjS4792bY7g3Ek_RTvB02tN2B933iyd8/edit?usp=sha ing 【ビジョン税理士法人の目的】 私たちは中小企業の成長を本気で応援し、社員一人ひとりが、お客様から感謝され、仕事でのやり甲斐を通じて、人生を豊かにすることを目的とします。 使命：100年経営とワクワクする良い会社創りを応援する ビジョン：中小企業の成長支援を通じて、日本経済の成長発展に貢献する 理念：お客様第一主義の実現を通じて、全従業員が幸せになり、社会に貢献する 私たちは、会計業務を通じて、その先に「会計を経営に活かし」、中小企業の未来を切り開くお手伝いをしています。 会計の数字は「社長が正しい経営判断をする為の羅針盤」です。 「どこに手を打てば利益がでるのか？」 「儲けた利益はどこに消えたのか？」 「会社が生き残るためには、あとどれくらい売上を稼げばいいのか？」 「あとどれくらい利益を稼げば大丈夫か？」 「資金は、どれくらいあれば大丈夫か？」 100年永続する企業になって頂くお手伝いをします。 社長と二人三脚で、経営者と密接に関わり、社長の応援団として、最高にワクワクする仕事を一緒にしましょう！ 私たちは、お客様から「感謝される」事務所を目指しています。 働く目的は、人を幸せにする事です。 人が幸せになる為に会社があります。 会社は、人としての「思いやり」「熱意ある誠実さ」「素直さ」「感謝する心」「心の美しさ」などの資質を高めることができる場所で、会社は人間性を高める場所です。 ビジョン税理士法人は、社員一人一人の人間力・人格がお客様へのサービスの源泉であり、お客様から「ありがとう」と言って頂ける数が日本で一番多い事務所を目指しています。 【代表鈴木の想い】 企業の目的は仕事での遣り甲斐を通じて、従業員を幸せにし、社会貢献をすることです。 仕事の遣り甲斐、従業員の幸せ、社会貢献、どれも継続されてこそ実現するものです。 そのために企業は事業を続けるために利益を確保し続けなければなりません。 経営を自転車に例えると、ハンドルを握り方向を決めているのは経営者です。 この方向が間違っていたり、経営者が目の前ばかり見ていて遠くの行く先（経営理念・使命感）を見ていないと、石や木にぶつかってしまいます。 事務所経営で大事な事は経営者の戦略です。 戦略とは会社の進むべき方向を決めることです。 そしてワクワクする道、未来へ続く道を、見極めながらハンドルを握る社長が全力でペダルを漕ぎます。 力強く回る後輪は「従業員満足度」です。 後輪に押され元気に回る前輪が「顧客満足度」です。 経営者が従業員を大事にすることにより従業員が幸せになり、幸せな従業員がお客様を幸せにするのです。 経営者１人では決してお客様満足は実現出来ません。 しかし社長ただ一人で従業員満足は実現出来ます。 ES （従業員満足）と CS (お客様満足）が、よいバランスを保ってこそ心地よい経営が実現し、従業員が一生幸せに暮らせる会社になります。 ビジョン税理士法人は従業員を大事にする経営を心掛けます。 まだ不十分ではあるかもしれません。 しかし宣言しつつ、少しずつでも実行していかなければ理想の事務所は実現しません。 私の理想とする税理士法人とは、事務所の経営理念の実現に向かって全従業員が一丸となるとともに、従業員一人一人が元気で明るく夢に向かって努力し、家族から信頼され、お客様から感謝され、ビジョン税理士法人の仕事に誇りを持って働いている会社です。 「お客様の100年経営を創り出し、ワクワクする良い会社創りを応援する」ことに使命を感じ、心から情熱を燃やせる方、ぜひ一緒に働きましょう！！ 【ビジョン税理士法人で働く、甲斐さん（入社3年目）の一日に密着しました】 08:40 出社（駅から徒歩3分。コンコースを通れば雨でもほとんど濡れません） メールチェック後、本日の仕事を確認 09:10 メール返信後、顧問先から電話相談 10:00 社長との打合せ準備、最終確認 後輩と打合せする内容の確認（ビジョン税理士法人は、二人担当です） 10:30 顧問先社長が来社 ビジョン式月次決算書を用いて、社長と会社の将来についてのミーティング 12:00 仲間とランチ おススメランチが沢山あります。事務所内でお弁当を食べるスタッフもいます。 13:00 全員で掃除 13:10 午後の業務開始・後輩への指導 14:00 決算業務 16:00 申告書一式作成→先輩へチェック依頼 17:00 同僚の申告書をチェック 18:00 お客様である社長からの質問の回答 18:45 45分ほどの残業して帰途 （お疲れ様でした！） 【ビジョン税理士法人は、長期雇用による「日本的経営」を目指します】 平成15年に事務所を設立してから、はや21年の歳月が過ぎました。 これもひとえに、私共の事務所を支援して下さった、お客様をはじめ、そして辛苦を共にして、今日まで一生懸命働いて下さり、未熟な私をよく助けて下さった従業員の方々のお蔭です。 素晴らしい従業員に恵まれ、そして、素晴らしいお客様に恵まれ、これに勝る幸せはないと感謝しております。 今まで、ひたすら走り続け、目の前の仕事を一生懸命する事、もっといいサービスをしよう、そして事務所をもっと成長させよう、という事を日々考え走り続けて来ました。 でも事業というものは、共に働いている皆様の幸福や豊かさに貢献しなければならない、という使命と目的があると思います。 従業員が幸せになる為に会社は成長し続けなければなりません。 私たちビジョン税理士法人は、何よりも長期雇用を基本として、従業員とお客様を大切にし、昔ながらの長寿企業に共通する「日本的経営」を目指します。 【AIとビジョン税理士法人】 税理士の仕事はＡＩに取って替わられる、そんな話題も目にする昨今です。 おそらくそれは、現実のものとなるでしょう。 しかし私たちは悲観する必要を感じません。 なぜかというと、新しい技術はいつも私たちの「本気」を、手助けしてくれるものだからです。 古今東西、日本の地でも海を越えた地でも遥か昔から形は違えど、商売があり、税金があり、経営者が血眼になりながら切磋琢磨し、時代を超えてきました。 経営者とは普遍的な存在です。 その時代の潮流に求められ、形を変えていきますが、どの時代でも経営者は熱気の塊です。 その側で私たちも全力で仕事をさせて頂く、毎日が刺激と魅力で満ちています。 まだパソコンやインターネットが普及していない時代、税務署に提出する申告書の作成は手書きが主流でした。 誤りなく、漏れなく、大量の申告書をかきあげる事は匠の職人技とも呼べるものでした。 税理士の存在意義もその点にあったといえます。 現代では、会計ソフトやＥ-taxの導入が進み、正しく税額を計算し、正しく申告書をかきあげるだけで、食べていけるなんてことはあり得ません。 昔の名残がのこる税理士法人はＡＩに淘汰されていく可能性もあるでしょう。 税理士法人に限らず、組織は人間力からつくりあげられています。 経営理念・ビジョンやミッションを持って実現していく。 一人では無しえない仕事をチームでこなしていく。 成長を続けるお客さまと、成長を続ける組織の中で、仲間と互いの成長に責任を持ちながら仕事をする。 新しい技術やサービスが次々と生み出されますが、それらが私たちの仕事を脅かすものでは決してないと考えます。 今後、ＡＩによる機械化が進んでも、人間には「人間である」という強みがあります。 私たちは、人間であることによって、お客様のニーズを汲み取り 「信頼関係を築く」 「感動や勇気を与える」 「安心感を与える」など、お客様に寄り添うことで、人間である強みを生かします。 経営者の役に立ちたい、人から感謝される仕事をしたい、世の中に貢献できる仕事をしたい、そして自分も成長できる環境で仕事をしたいを考える方にとって、最適な会社です。 ぜひ一度お会いさせて頂き、ビジョン税理士法での仕事の遣り甲斐、仕事内容、そして私たちの目指しているものを、お伝えできたらと思います！

【独自のビジョン式月次決算書とビジョン式経営計画書で、中小企業と密接に関わり、数字とビジョンを活用した未来への経営支援ができます】 会計のプロである税理士法人だからできる、中小企業に特化した経営支援 ◆ビジョン式月次決算書のサンプル https://onl.sc/PeCXhJx 数字に強い経営者を育て、財務的に強い会社に導く ◆ビジョン式経営計画書のサンプル https://onl.sc/bywp8Et 中長期的な未来像づくりに貢献し、ワクワクする100年経営を実現する ビジョン式月次決算書や経営計画書を活用して、社長に対して「財務的に強い会社」＆「長期的に継続する良い会社」創りの支援を本気で取り組んでいる税理士法人です。 社内研修が随時ありますので、ビジョン式月次決算書や経営計画書を活用した、お客様へのコンサルは、税理士事務所の経験者であれば、半年程度でお客様に提供可能です。 今までの税理士事務所での経験を活かして、お客様に「寄り添い」、そしてお客様の会社の成長支援がしたい、深く関わり貢献したいという方、一緒に中小企業の成長に貢献しましょう。 ビジョン税理士法人では、本人のご希望や習熟度合により、様々なお仕事ができます。 ①記帳、決算などの事務処理を中心とする仕事 ②決算申告書作成、並びにビジョン式月次決算書を用いて定期的に社長との打合せにを中心とする仕事 ③相続税、事業承継を中心とする仕事 ④未来会計＆経営計画支援を中心とするコンサルティング業務、並びにセカンドオピニオン ビジョン税理士法人のご案内 https://docs.google.com/p esentation/d/1kftyCsmunQVVjS4792bY7g3Ek_RTvB02tN2B933iyd8/edit?usp=sha ing 【ビジョン税理士法人の目的】 私たちは中小企業の成長を本気で応援し、社員一人ひとりが、お客様から感謝され、仕事でのやり甲斐を通じて、人生を豊かにすることを目的とします。 使命：100年経営とワクワクする良い会社創りを応援する ビジョン：中小企業の成長支援を通じて、日本経済の成長発展に貢献する 理念：お客様第一主義の実現を通じて、全従業員が幸せになり、社会に貢献する 私たちは、会計業務を通じて、その先に「会計を経営に活かし」、中小企業の未来を切り開くお手伝いをしています。 会計の数字は「社長が正しい経営判断をする為の羅針盤」です。 「どこに手を打てば利益がでるのか？」 「儲けた利益はどこに消えたのか？」 「会社が生き残るためには、あとどれくらい売上を稼げばいいのか？」 「あとどれくらい利益を稼げば大丈夫か？」 「資金は、どれくらいあれば大丈夫か？」 100年永続する企業になって頂くお手伝いをします。 社長と二人三脚で、経営者と密接に関わり、社長の応援団として、最高にワクワクする仕事を一緒にしましょう！ 私たちは、お客様から「感謝される」事務所を目指しています。 働く目的は、人を幸せにする事です。 人が幸せになる為に会社があります。 会社は、人としての「思いやり」「熱意ある誠実さ」「素直さ」「感謝する心」「心の美しさ」などの資質を高めることができる場所で、会社は人間性を高める場所です。 ビジョン税理士法人は、社員一人一人の人間力・人格がお客様へのサービスの源泉であり、お客様から「ありがとう」と言って頂ける数が日本で一番多い事務所を目指しています。 【代表鈴木の想い】 企業の目的は仕事での遣り甲斐を通じて、従業員を幸せにし、社会貢献をすることです。 仕事の遣り甲斐、従業員の幸せ、社会貢献、どれも継続されてこそ実現するものです。 そのために企業は事業を続けるために利益を確保し続けなければなりません。 経営を自転車に例えると、ハンドルを握り方向を決めているのは経営者です。 この方向が間違っていたり、経営者が目の前ばかり見ていて遠くの行く先（経営理念・使命感）を見ていないと、石や木にぶつかってしまいます。 事務所経営で大事な事は経営者の戦略です。 戦略とは会社の進むべき方向を決めることです。 そしてワクワクする道、未来へ続く道を、見極めながらハンドルを握る社長が全力でペダルを漕ぎます。 力強く回る後輪は「従業員満足度」です。 後輪に押され元気に回る前輪が「顧客満足度」です。 経営者が従業員を大事にすることにより従業員が幸せになり、幸せな従業員がお客様を幸せにするのです。 経営者１人では決してお客様満足は実現出来ません。 しかし社長ただ一人で従業員満足は実現出来ます。 ES （従業員満足）と CS (お客様満足）が、よいバランスを保ってこそ心地よい経営が実現し、従業員が一生幸せに暮らせる会社になります。 ビジョン税理士法人は従業員を大事にする経営を心掛けます。 まだ不十分ではあるかもしれません。 しかし宣言しつつ、少しずつでも実行していかなければ理想の事務所は実現しません。 私の理想とする税理士法人とは、事務所の経営理念の実現に向かって全従業員が一丸となるとともに、従業員一人一人が元気で明るく夢に向かって努力し、家族から信頼され、お客様から感謝され、ビジョン税理士法人の仕事に誇りを持って働いている会社です。 「お客様の100年経営を創り出し、ワクワクする良い会社創りを応援する」ことに使命を感じ、心から情熱を燃やせる方、ぜひ一緒に働きましょう！！ 【ビジョン税理士法人で働く、甲斐さん（入社3年目）の一日に密着しました】 08:40 出社（駅から徒歩3分。コンコースを通れば雨でもほとんど濡れません） メールチェック後、本日の仕事を確認 09:10 メール返信後、顧問先から電話相談 10:00 社長との打合せ準備、最終確認 後輩と打合せする内容の確認（ビジョン税理士法人は、二人担当です） 10:30 顧問先社長が来社 ビジョン式月次決算書を用いて、社長と会社の将来についてのミーティング 12:00 仲間とランチ おススメランチが沢山あります。事務所内でお弁当を食べるスタッフもいます。 13:00 全員で掃除 13:10 午後の業務開始・後輩への指導 14:00 決算業務 16:00 申告書一式作成→先輩へチェック依頼 17:00 同僚の申告書をチェック 18:00 お客様である社長からの質問の回答 18:45 45分ほどの残業して帰途 （お疲れ様でした！） 【ビジョン税理士法人は、長期雇用による「日本的経営」を目指します】 平成15年に事務所を設立してから、はや21年の歳月が過ぎました。 これもひとえに、私共の事務所を支援して下さった、お客様をはじめ、そして辛苦を共にして、今日まで一生懸命働いて下さり、未熟な私をよく助けて下さった従業員の方々のお蔭です。 素晴らしい従業員に恵まれ、そして、素晴らしいお客様に恵まれ、これに勝る幸せはないと感謝しております。 今まで、ひたすら走り続け、目の前の仕事を一生懸命する事、もっといいサービスをしよう、そして事務所をもっと成長させよう、という事を日々考え走り続けて来ました。 でも事業というものは、共に働いている皆様の幸福や豊かさに貢献しなければならない、という使命と目的があると思います。 従業員が幸せになる為に会社は成長し続けなければなりません。 私たちビジョン税理士法人は、何よりも長期雇用を基本として、従業員とお客様を大切にし、昔ながらの長寿企業に共通する「日本的経営」を目指します。 【AIとビジョン税理士法人】 税理士の仕事はＡＩに取って替わられる、そんな話題も目にする昨今です。 おそらくそれは、現実のものとなるでしょう。 しかし私たちは悲観する必要を感じません。 なぜかというと、新しい技術はいつも私たちの「本気」を、手助けしてくれるものだからです。 古今東西、日本の地でも海を越えた地でも遥か昔から形は違えど、商売があり、税金があり、経営者が血眼になりながら切磋琢磨し、時代を超えてきました。 経営者とは普遍的な存在です。 その時代の潮流に求められ、形を変えていきますが、どの時代でも経営者は熱気の塊です。 その側で私たちも全力で仕事をさせて頂く、毎日が刺激と魅力で満ちています。 まだパソコンやインターネットが普及していない時代、税務署に提出する申告書の作成は手書きが主流でした。 誤りなく、漏れなく、大量の申告書をかきあげる事は匠の職人技とも呼べるものでした。 税理士の存在意義もその点にあったといえます。 現代では、会計ソフトやＥ-taxの導入が進み、正しく税額を計算し、正しく申告書をかきあげるだけで、食べていけるなんてことはあり得ません。 昔の名残がのこる税理士法人はＡＩに淘汰されていく可能性もあるでしょう。 税理士法人に限らず、組織は人間力からつくりあげられています。 経営理念・ビジョンやミッションを持って実現していく。 一人では無しえない仕事をチームでこなしていく。 成長を続けるお客さまと、成長を続ける組織の中で、仲間と互いの成長に責任を持ちながら仕事をする。 新しい技術やサービスが次々と生み出されますが、それらが私たちの仕事を脅かすものでは決してないと考えます。 今後、ＡＩによる機械化が進んでも、人間には「人間である」という強みがあります。 私たちは、人間であることによって、お客様のニーズを汲み取り 「信頼関係を築く」 「感動や勇気を与える」 「安心感を与える」など、お客様に寄り添うことで、人間である強みを生かします。 経営者の役に立ちたい、人から感謝される仕事をしたい、世の中に貢献できる仕事をしたい、そして自分も成長できる環境で仕事をしたいを考える方にとって、最適な会社です。 ぜひ一度お会いさせて頂き、ビジョン税理士法での仕事の遣り甲斐、仕事内容、そして私たちの目指しているものを、お伝えできたらと思います！

【ビジョン税理士法人のパート・アルバイトは、本人の仕事のご希望や習熟度合いにより、正社員と同等の仕事を、担当件数を減らすスタイルで、お仕事ができます】 ①記帳、決算などの事務処理を中心とする仕事 ②決算申告書作成からお客様との打合せにを中心とする仕事 ③相続税を中心とする仕事 ④未来会計＆経営計画支援を中心とするコンサルティング業務、セカンドオピニオン 単なる記帳業務だけでなく、決算、申告書の作成、お客様との打合せにも同席できます。 （入社後、半年から１年ぐらいで、お客様の打合せに同席にするスタッフが多いです） パートの方は、働く時間に制限があるので、担当件数を減らしてお仕事をして頂きます。 【ビジョン税理士法人の仕事の目的】 私たちは中小企業の成長を本気で応援し、社員一人ひとりが、お客様から感謝され、仕事でのやり甲斐を通じて、人生を豊かにすることを目的とします。 使命：100年経営とワクワクする良い会社創りを応援する ビジョン：中小企業の成長支援を通じて、日本経済の成長発展に貢献する 理念：お客様第一主義の実現を通じて、全従業員が幸せになり、社会に貢献する 私たちは、会計業務を通じて、その先に「会計を経営に活かし」、中小企業の未来を切り開くお手伝いをしています。 会計の数字は「社長が正しい経営判断をする為の羅針盤」です。 「どこに手を打てば利益がでるのか？」 「儲けた利益はどこに消えたのか？」 「会社が生き残るためには、あとどれくらい売上を稼げばいいのか？」 「あとどれくらい利益を稼げば大丈夫か？」 「資金は、どれくらいあれば大丈夫か？」 100年永続する企業になって頂くお手伝いをします。 社長と二人三脚で、経営者と密接に関わり、社長の応援団として、最高にワクワクする仕事を一緒にしましょう！ 私たちは、お客様から「感謝される」事務所を目指しています。 働く目的は、人を幸せにする事です。 人が幸せになる為に会社があります。 会社は、人としての「思いやり」「熱意ある誠実さ」「素直さ」「感謝する心」「心の美しさ」などの資質を高めることができる場所で、会社は人間性を高める場所です。 ビジョン税理士法人は、社員一人一人の人間力・人格がお客様へのサービスの源泉であり、お客様から「ありがとう」と言って頂ける数が日本で一番多い事務所を目指しています。 【代表鈴木の想い】 企業の目的は仕事での遣り甲斐を通じて、従業員を幸せにし、社会貢献をすることです。 仕事の遣り甲斐、従業員の幸せ、社会貢献、どれも継続されてこそ実現するものです。 そのために企業は事業を続けるために利益を確保し続けなければなりません。 経営を自転車に例えると、ハンドルを握り方向を決めているのは経営者です。 この方向が間違っていたり、経営者が目の前ばかり見ていて遠くの行く先（経営理念・使命感）を見ていないと、石や木にぶつかってしまいます。 事務所経営で大事な事は経営者の戦略です。 戦略とは会社の進むべき方向を決めることです。 そしてワクワクする道、未来へ続く道を、見極めながらハンドルを握る社長が全力でペダルを漕ぎます。 力強く回る後輪は「従業員満足度」です。 後輪に押され元気に回る前輪が「顧客満足度」です。 経営者が従業員を大事にすることにより従業員が幸せになり、幸せな従業員がお客様を幸せにするのです。 経営者１人では決してお客様満足は実現出来ません。 しかし社長ただ一人で従業員満足は実現出来ます。 ES （従業員満足）と CS (お客様満足）が、よいバランスを保ってこそ心地よい経営が実現し、従業員が一生幸せに暮らせる会社になります。 ビジョン税理士法人は従業員を大事にする経営を心掛けます。 まだ不十分ではあるかもしれません。 しかし宣言しつつ、少しずつでも実行していかなければ理想の事務所は実現しません。 私の理想とする税理士法人とは、事務所の経営理念の実現に向かって全従業員が一丸となるとともに、従業員一人一人が元気で明るく夢に向かって努力し、家族から信頼され、お客様から感謝され、ビジョン税理士法人の仕事に誇りを持って働いている会社です。 「お客様の100年経営を創り出し、ワクワクする良い会社創りを応援する」ことに使命を感じ、心から情熱を燃やせる方、ぜひ一緒に働きましょう！！ 【ビジョン税理士法人は、長期雇用による「日本的経営」を目指します】 平成15年に事務所を設立してから、はや21年の歳月が過ぎました。 これもひとえに、私共の事務所を支援して下さった、お客様をはじめ、そして辛苦を共にして、今日まで一生懸命働いて下さり、未熟な私をよく助けて下さった従業員の方々のお蔭です。 素晴らしい従業員に恵まれ、そして、素晴らしいお客様に恵まれ、これに勝る幸せはないと感謝しております。 今まで、ひたすら走り続け、目の前の仕事を一生懸命する事、もっといいサービスをしよう、そして事務所をもっと成長させよう、という事を日々考え走り続けて来ました。 でも事業というものは、共に働いている皆様の幸福や豊かさに貢献しなければならない、という使命と目的があると思います。 従業員が幸せになる為に会社は成長し続けなければなりません。 私たちビジョン税理士法人は、何よりも長期雇用を基本として、従業員とお客様を大切にし、昔ながらの長寿企業に共通する「日本的経営」を目指します。 【AIとビジョン税理士法人】 税理士の仕事はＡＩに取って替わられる、そんな話題も目にする昨今です。 おそらくそれは、現実のものとなるでしょう。 しかし私たちは悲観する必要を感じません。 なぜかというと、新しい技術はいつも私たちの「本気」を、手助けしてくれるものだからです。 古今東西、日本の地でも海を越えた地でも遥か昔から形は違えど、商売があり、税金があり、経営者が血眼になりながら切磋琢磨し、時代を超えてきました。 経営者とは普遍的な存在です。 その時代の潮流に求められ、形を変えていきますが、どの時代でも経営者は熱気の塊です。 その側で私たちも全力で仕事をさせて頂く、毎日が刺激と魅力で満ちています。 まだパソコンやインターネットが普及していない時代、税務署に提出する申告書の作成は手書きが主流でした。 誤りなく、漏れなく、大量の申告書をかきあげる事は匠の職人技とも呼べるものでした。 税理士の存在意義もその点にあったといえます。 現代では、会計ソフトやＥ-taxの導入が進み、正しく税額を計算し、正しく申告書をかきあげるだけで、食べていけるなんてことはあり得ません。 昔の名残がのこる税理士法人はＡＩに淘汰されていく可能性もあるでしょう。 税理士法人に限らず、組織は人間力からつくりあげられています。 経営理念・ビジョンやミッションを持って実現していく。 一人では無しえない仕事をチームでこなしていく。 成長を続けるお客さまと、成長を続ける組織の中で、仲間と互いの成長に責任を持ちながら仕事をする。 新しい技術やサービスが次々と生み出されますが、それらが私たちの仕事を脅かすものでは決してないと考えます。 今後、ＡＩによる機械化が進んでも、人間には「人間である」という強みがあります。 私たちは、人間であることによって、お客様のニーズを汲み取り 「信頼関係を築く」 「感動や勇気を与える」 「安心感を与える」など、お客様に寄り添うことで、人間である強みを生かします。 経営者の役に立ちたい、人から感謝される仕事をしたい、世の中に貢献できる仕事をしたい、そして自分も成長できる環境で仕事をしたいを考える方にとって、最適な会社です。 ぜひ一度お会いさせて頂き、ビジョン税理士法での仕事の遣り甲斐、仕事内容、そして私たちの目指しているものを、お伝えできたらと思います！

【時代の変化に強く、安定した成⻑を目指しています！】 ITや人口知能の発展が進んで、税理士の仕事が無くなるのではないかとも言われていますが、IT化を中心とした業務効率化を進めることで、現在進行中で成長を続けております。 実際に当社は創業12年を迎え、200以上の関与先を抱えるまでに右肩上がりの成長を続けており、安心してキャリアを積める職場です！ 安心してこの業界に挑戦しにきてください！ 【ワークライフバランス重視の自由な仕事スタイルです！】 会社は成⻑中ですが、スタッフに過度な負荷をかけるような急成⻑は目指していません。 プロフェッショナルとしての仕事へのコミット・責任感を大前提として、同時にワークライフバランスも重視し、日々の業務量に配慮しています。 スタッフ全員に、仕事のやりがいと勉強、プライベート等の健全な両立を目指してほしいと思います。 会計関連の資格学校が近くにあるため、勉強との両立に便利な立地なのもメリットの一つで、個人のキャリアアップにも適した職場です。 【付加価値業務を中心とした事務所で活躍してくれる未経験者を求めています！】 50年後もなくならない付加価値業務の提供を行っている事務所です。 長期的に会計業界で仕事をしていく能力を身につけたい方を募集いたします。 「素直で向上心があり、努力を継続できる方」「人から感謝されることに喜びを感じる方」を募集しております。 「人柄」を重視した採用基準で、次のような方を募集します。 ・相手の立場に立って考えられる方。 ・自分の仕事に責任感をもって真摯に取り組める方。 ・向上心がある方 お客様に感謝されることに喜びを感じ、付加価値を提供する能力を身につけ、ご自身の市場価値を上げたい方を歓迎いたします。 【日々の業務を通じて幅広い知識・経験を身につけることが可能！】 主な仕事内容は、お客様が経営や財務の状態を確認する資料の作成・決算申告ドラフト業務・確定申告業務・年末調整業務などです。 また2年程度の経験を積んでいただいた後、コンサルタントとして税務会計業務以外にも、財務コンサルティング、融資・各種行政手続きなども担当していただきます。 中小企業・個人事業主を支援する専門家として、経営管理全般の幅広い知識の習得が可能です。 また、一般的な税務会計に留まらず、「どのような経営戦略を描くのか」「競合他社とどう差別化していくのか」といったマーケティング・営業戦略にまで踏み込んだコンサルティングを行います。 将来を見据えた成長を目指す方にとって、専門性の高い価値あるスキルとなるはずです。 【一人ひとりに見合った指導で成長を後押し】 当所の場合、同じOJTでも、やるべきことを一方的に与えられて、それができなければ不安になるなんてことはありません。 個々の知識やスキルレベルに合わせた教育で、一連の作業に慣れていくまで柔軟にサポートしていきます。 一人一人のスタッフが、⻑期的な視野で成⻑・活躍してくれることを期待しています。 企業に信頼され続ける一流の「コンサルタント」になるための第一歩を、ぜひ、私たちと一緒に踏み出しましょう！

【事務所紹介】 創業以来ずっと黒字経営を続けており、200社以上の関与先様を抱えるまでに成長いたしました。 スタッフは、20代・30代が中心のメンバーで8割が業界未経験者からの職場です。 わからないことを質問しやすい雰囲気ですので、未経験の方も安心して働いていただけます。 今後一人でも多くのクライアントさまをサポートできるよう、事業規模拡大に伴い新しいスタッフを募集いたします！ 【評価制度がしっかりしている】 頑張ればしっかりと評価してもらえる環境です。 業務の習熟度合いやご担当していただく件数などに応じて、明確に評価基準が決まっております。 ご自身の目標やライフプランに応じて働きながら、毎年昇給していくことも可能です。 目標を設定していただくことで、メリハリをつけて働くことができます。 【働きやすさ】 スタッフは20代・30代が中心で、8割が業界未経験からのキャリアをスタートしています。 他業種から転職された方、子育てをされている方、資格試験勉強と両立されている方など様々な方が在籍しています。 残業はできるだけ避けたいなど、ご自身の仕事のペースやプライベートに合わせた柔軟な働き方が可能です。 評価制度は明確ですが、決して個人主義ではなく、互いに教えあい、相手を尊重してくれるスタッフが多いです。 未経験者が多いからこそ、業務で分からないことは共感し合える部分もあります。 採用は、特に人柄を重視して行っています。 相手や周りを思いやる気持ち、仕事に対する考え方には、選考を行う上で特にこだわっています。 思いやりの気持ちを持っている方が集まれば、職場の雰囲気をより良く保つことができ、お客様の気持ちにも寄り添うことができると考えています。 【ステップアップしたい方にも】 税金やお金の知識は、ご自身の役にも立つ一生ものです。 確定申告や年末調整など、生活に身近な知識も多く、働きながら学ぶことができます。 書籍や資格試験を通して勉強を行うことも可能ですが、実際の業務を通して触れてみることで、本物の知識をより深く身に付けることができます。 ご希望される方は、更にステップアップを目指すことも可能です。 最終的には、税理士や他の資格取得を目指すことや、コンサルタントとして一般的な税務会計業務に留まらず、「どのような経営戦略を描くのか」「競合他社とどう差別化していくのか」といったマーケティング・営業戦略の分野にまで踏み込んだコンサルティング業務にも挑戦することができます。 お客様の業種も多岐にわたるため、ご自身のこれまでのご経験も必ず生かせると思います。 また、挑戦する方を後押ししてくれる環境のため、ご自身の目標に合わせて仕事を任せてもらえます。 もちろん、ご自身の目標を達成するために、周りの先輩方も最大限サポート致します。 小規模な分、税理士や社労士のメンバーとも密なやり取りを行いながら、知識を吸収し業務を進めていける環境です。 新しいことにチャレンジする大変さもありますが、実際にお客様のご相談に乗って直接感謝される機会も増えるため、その分達成感を得られると思います。 将来を見据えた成長を目指す方にとって、専門性の高い価値あるスキルとなるはずです。

梅澤太陽税理士事務所は開業から13年目を迎え、今では200社以上のお客様と関わるようになりました。 お客様やパートナー様方から評価、信頼いただいているおかげで、毎年10～20社の新しいお客様と出会えております。 事務所はデザイナーの方に設計していただき、おしゃれな雰囲気で快適に仕事ができる環境です。 【梅澤太陽税理士事務所の強み】 ・財務に強い 会社を継続させるために重要なことは、極論を言ってしまうとお金です。お金があれば会社は倒産しません。 そのため、損益も大事ですが、いかに会社にお金を残すか、増やすかが重要です。 どうしたらお金を残せるのか、増やせるのかを一緒に考え、行動するためのお手伝いを弊所では行っております。 その他に、決算書の読み方や中長期的な経営計画の作成サポートも行っており、税務以外の仕事に携わる機会があるため、財務という新しい武器を身に付けることができます。 ・歯科に強い 歯科医の先生がお客様のうち2～3割を占めています。 見るべきポイントやノウハウが学べるため、医業が未経験の方でも安心して対応することができます。 開業から関わることが出来るため、先生方と一緒に成長を実感しましょう。 ・チェック体制 月次作業、決算および申告書は社内チェックシートを完備しています。 さらに、必ず税理士によるチェックが入るため、税務調査が入っても安心です。 他の事務所様より厳しいチェック体制であると自負しております。 （指摘事項が30個以上になったときも(;'∀')） その分、質が高い税務知識と実力が身に付きやすい環境です。 【従業員の挑戦や成長を尊重。もちろんワークライフバランスも。】 ・あなたの挑戦や成長を尊重します 新しいことへのチャレンジは失敗することが自然です。 当事務所では失敗を咎めることはなく、次に活かすにはどうすればよいか一緒に考え、成長できる場を提供します。 もちろん失敗しないために上司や先輩たちがサポートしますのでご安心ください。 ・ワークライフバランスも尊重します 誰しもが「大きな案件、難しい案件をやってみたい」という人ばかりではないと思います。 幅広い業種をやってみたい ある程度の裁量を持ってやってみたい 残業は極力したくない など色々な働き方があります。 自分らしく働くための仕事や環境を提供できるように、ひとり一人の希望に寄り添います。 【やる気、意欲＞能力の採用基準】 組織には色んな人が集まるため価値観も人それぞれ違うと思います。 様々な価値観を持つことは悪いことではありませんが、組織という場においては、共通の価値観を持つことが必要です。 そこで私たちは、能力重視の採用ではなく、以下の10項目を共通の価値観として持てる方の採用を積極的に行っています。 ・「おはようございます」「お疲れ様でした」「いってらっしゃい」「お帰りなさい」「ありがとうございます」を顔を向けて大きな声でしっかり言う ・明るい雰囲気を出す ・スケジューリングと準備を行う ・即レスをする ・生産性の向上に積極的に参加する ・考える力（現状把握、仮説、検証、確認）のクセをつける ・どうしたらお客様が喜んでくれるかを真剣に考えられる ・新しい知識の拡充、情報の修正を継続して行う ・整理整頓、清掃を毎日継続して行う ・言い訳はしない どれも当たり前のことかと思われますが、とても大切なことだと思っています。 おかげさまで、この10項目に共感するメンバーが集まっています。 そのためどんな状況になっても、やりがいを見つけて仕事ができていると思います。