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【サステナブル税理士法人について】 私たちは令和3年12月1日に設立したばかりの税理士法人です。 ただ前身である個人事務所の時代を含めると70年以上の歴史を有しています。 資産税、市街地再開発税制、法益法人税制など多岐にわたる税務・会計のプロフェッショナルとして、お客様のお役に立つことを目指しています。 〇サステナブル税理士法人の名前の由来と私たちの使命 法人名のサステナブル（Sustainable）は「持続可能な」を意味する言葉です。 国連が提唱する「持続可能な開発目標」のSDGs（Sustainable Development Goals）でも使用されています。 私たちが関わる税務の分野においても、お客様の事業や住居の持続可能に役立っていると考えています。 お客様の事業や財産を過去から現在、また現在から未来へ。 ともに持続させていくための力となりたい、それを使命とすることがサステナブル税理士法人の根本の考えです。 【スタッフ同士の居心地のいい距離感】 所内の雰囲気は明るく、お客様や来訪された方々からは「とてもフレンドリーなオフィス」と評価いただいています。 現在は18名ほどが在籍しており、そのうち税務スタッフ含め10名が女性です。 20代～60代まで幅広い年代が活躍しており近すぎず、遠すぎない程よい距離感で非常に居心地のいい環境です♪ 【転居支援金＆研修費用サポート制度を完備】 遠方から上京される方や、UIターンで転居してくる方に向けて転居支援金を最大15万円(税抜)まで支給いたします。 また自己研修をサポートする研修・講座費用の助成制度があります。社員の成長は全面的にバックアップいたします。 【プライベートとの両立を応援！有給は1時間単位で取得可能！】 長い時間をかけて社員を育てるためには定着率の向上が不可欠です。 当法人では ▼年間休日125日 ▼土日祝日休み※2月16日～3月15日までは土曜出勤あり ▼夏季休暇7日・年末年始休暇 など豊富な休日休暇をご用意！ ワークライフバランスを両立できる快適な待遇を整えています。 さらに繁忙期などで土日に出勤した場合の代休は半日単位で取得が可能。 有給も1時間単位で使えるのでライフイベントを大切にしながら働きたいという方にも理想的な環境が整っています！

【サステナブル税理士法人について】 私たちは令和3年12月1日に設立したばかりの税理士法人です。 ただ前身である個人事務所の時代を含めると70年以上の歴史を有しています。 相続・譲渡などの資産税の実績・ノウハウが豊富にありまた市街地再開発・マンション建替・防災街区整備などダイナミックな開発事業に伴う税務のパイオニア的な専門家でもあります。 不動産管理やビル管理会社・公益法人・医療法人・製造業等の法人のほか個人事業を営む方の顧問先も少なくありません。 今後も多岐にわたる税務・会計のプロフェッショナルとして、お客様のお役に立つことを目指しています。 〇サステナブル税理士法人の名前の由来と私たちの使命 法人名のサステナブル（Sustainable）は「持続可能な」を意味する言葉です。 国連が提唱する「持続可能な開発目標」のSDGs（Sustainable Development Goals）でも使用されています。 私たちが関わる税務の分野においても、お客様の事業や住居の持続可能に役立っていると考えています。 お客様の事業や財産を過去から現在、また現在から未来へ。 ともに持続させていくための力となりたい、それを使命とすることがサステナブル税理士法人の根本の考えです。 【街の再開発に伴う税務など「地図に残る仕事」にも携われる】 当法人では一般的な税務に止まらず、経営相談やコンサルティングなどより付加価値の高い業務を手掛けることができます。 その先には私たちの強みである不動産や土地・市街地再開発に伴う税務会計など、当法人でしか経験できない案件も少なくありません。 経験レベルに合わせた育成を行っていくため数年単位の時間をかけて一歩先のプロフェッショナルに成長することができます！ 【各分野の専門家とのネットワークを構築しながら成長できる】 再開発案件では開発コンサルタント・デベロッパー・他士業など各分野の専門家と連携しながら、業務を進めていきます。 税理士や会計業界だけでなく、幅広い専門家と意見を重ねて多岐にわたる知見を深めながら、独自の人脈やネットワークを構築できるのもサステナブル税理士法人の大きな魅力です。 【スタッフ同士の居心地のいい距離感】 所内の雰囲気は明るく、お客様や来訪された方々からは「とてもフレンドリーなオフィス」と評価いただいています。 現在は18名ほどが在籍しており、そのうち税務スタッフ含め10名が女性です。 20代～60代まで幅広い年代が活躍しており近すぎず、遠すぎない程よい距離感で非常に居心地のいい環境です♪ 【転居支援金＆研修費用サポート制度を完備】 遠方から上京される方や、UIターンで転居してくる方に向けて転居支援金を最大15万円(税抜)まで支給いたします。 また自己研修をサポートする研修・講座費用の助成制度があります。社員の成長は全面的にバックアップいたします。 【プライベートとの両立を応援！有給は1時間単位で取得可能！】 長い時間をかけて社員を育てるためには定着率の向上が不可欠です。 当法人では ▼年間休日125日 ▼土日祝日休み※2月16日～3月15日までは土曜出勤あり ▼夏季休暇7日・年末年始休暇 など豊富な休日休暇をご用意！ ワークライフバランスを両立できる快適な待遇を整えています。 さらに繁忙期などで土日に出勤した場合の代休は半日単位で取得が可能。 有給も1時間単位で使えるのでライフイベントを大切にしながら働きたいという方にも理想的な環境が整っています！ 【あなたの経験力×吸収力で存分に活躍してください！】 会計税務の実務経験を持ち、自らの専門知識を生かしつつも、新しい領域でスキルを高めていきたいという意欲のある方は大いに歓迎いたします。 この仕事で何より大切なのは信頼です。 信頼を得るためには、相手の考え方や気持ちに寄り添うことが重要。これは社内外を問いません。 だからこそ、当法人では社員同士の交流も意識して行うようにしています。 一つひとつ丁寧に向き合っていける方と一緒に働きたいです。

【サステナブル税理士法人について】 私たちは令和3年12月1日に設立したばかりの税理士法人です。 ただ前身である個人事務所の時代を含めると70年以上の歴史を有しています。 相続・譲渡などの資産税の実績・ノウハウが豊富にありまた市街地再開発・マンション建替・防災街区整備などダイナミックな開発事業に伴う税務のパイオニア的な専門家でもあります。 不動産管理やビル管理会社・公益法人・医療法人・製造業等の法人のほか個人事業を営む方の顧問先も少なくありません。 今後も多岐にわたる税務・会計のプロフェッショナルとして、お客様のお役に立つことを目指しています。 〇サステナブル税理士法人の名前の由来と私たちの使命 法人名のサステナブル（Sustainable）は「持続可能な」を意味する言葉です。 国連が提唱する「持続可能な開発目標」のSDGs（Sustainable Development Goals）でも使用されています。 私たちが関わる税務の分野においても、お客様の事業や住居の持続可能に役立っていると考えています。 お客様の事業や財産を過去から現在、また現在から未来へ。 ともに持続させていくための力となりたい、それを使命とすることがサステナブル税理士法人の根本の考えです。 【街の再開発に伴う税務など「地図に残る仕事」にも携われる】 当法人では一般的な税務に止まらず、経営相談やコンサルティングなどより付加価値の高い業務を手掛けることができます。 その先には私たちの強みである不動産や土地・市街地再開発に伴う税務会計など、当法人でしか経験できない案件も少なくありません。 経験レベルに合わせた育成を行っていくため数年単位の時間をかけて一歩先のプロフェッショナルに成長することができます！ 【未経験スタートのスタッフも多数在籍！】 ゼロから税務会計の業界に飛び込むには不安も多いと思います。 ですが、未経験スタートの社員はあなただけではありません。 直近でも20代若手で未経験入社したメンバーが4～5名ほど在籍しています。※SEや地方公務員など、異業種から転職してきた先輩も多数 ほぼ同期となる仲間もたくさんいるので孤立する心配はありません！また面倒見のいい先輩が揃っているので分からないことは何でも相談してください。 【スタッフ同士の居心地のいい距離感】 所内の雰囲気は明るく、お客様や来訪された方々からは「とてもフレンドリーなオフィス」と評価いただいています。 現在は18名ほどが在籍しており、そのうち税務スタッフ含め10名が女性です。 20代～60代まで幅広い年代が活躍しており近すぎず、遠すぎない程よい距離感で非常に居心地のいい環境です♪ 【転居支援金＆研修費用サポート制度を完備】 遠方から上京される方や、UIターンで転居してくる方に向けて転居支援金を最大15万円(税抜)まで支給いたします。 また自己研修をサポートする研修・講座費用の助成制度があります。社員の成長は全面的にバックアップいたします。 【プライベートとの両立を応援！有給は1時間単位で取得可能！】 長い時間をかけて社員を育てるためには定着率の向上が不可欠です。 当法人では ▼年間休日125日 ▼土日祝日休み※2月16日～3月15日までは土曜出勤あり ▼夏季休暇7日・年末年始休暇 など豊富な休日休暇をご用意！ ワークライフバランスを両立できる快適な待遇を整えています。 さらに繁忙期などで土日に出勤した場合の代休は半日単位で取得が可能。 有給も1時間単位で使えるのでライフイベントを大切にしながら働きたいという方にも理想的な環境が整っています！ 【未経験だからこその吸収力を求めています】 税務会計の経験がないからと不安に感じることも多いと思いますが、あふれる意欲を持った方であれば、当法人は広く歓迎いたします。 個別のステージに合わせた業務をお任せし、一歩ずつ着実に成長できる体制を整えているので、どうぞ安心して飛び込んできてください。 人と人との繋がりと信頼を大切にしながら新しいキャリアを一緒に築いていきましょう！

【創業56年。先代から信頼を集め続ける税理士法人】 私たちは先代の先生が開業してから56年、法人化して十数年の実績を誇る税理士法人です。創業時からお付き合いのあるお客様も多く、地域に根付いたサービスを大切にしながらコツコツと信頼を積み重ねています。 法人の税務会計や相続・資産税をはじめ、ときには税務とは無関係のご相談もいただくことも。ですが、私たちはそれでも喜んでお話を伺います。 こうしたコミュニケーションを通して『親しい町医者』のような感覚で、何でも話せる存在になりたいと思っているからです。 細かいご相談もお付き合いとして大切にしてきたからこそ、私たちは成長し続けることができています。 ＜ホッとできる安心感の漂うオフィス＞ 社内は女性が9割以上。所長以外は全員30～40代の女性です。 …とはいえ、オフィスの雰囲気は穏やかで社員同士の仲も良く、忘年会など社内行事ではワイワイ楽しく盛り上がっています。 話しかけにくい雰囲気などもなく、むしろチームワークを大切にする風土です。 ガツガツした空気はなく、ひとり一人が安心して仕事に取り組める。 そんな雰囲気が広がっています。 ＜不動産・資産管理会社の実績が豊富＞ お客様の業界は多岐にわたりますが、多いのは不動産や資産管理会社。 その他にも飲食・ホテル・卸売業など、様々なお客様にご愛顧いただいています。 集客経路は全てご紹介なので、対応するのは丁寧で優しいお客様ばかり。 取り組みやすい姿勢でご対応をいただけているため、安心してサービスを提供することができます。 【原則定時退社！】 社員に過度に負担を与えないために業務量は適量に調整しています。 日常業務において残業はなく、ほぼ定時退社です。 確定申告などの繁忙期は完全週休二日の為多少残業はありますが自分や家族との時間を大切にしながら、経験を活かせる環境です。 ＜AIの活用で記帳業務の負担を圧縮軽減しています♪＞ データの読み込みや仕訳などは『JDL AI（日本デジタル研究所）』というベンダーを活用して効率を最大化。 負担の大きな記帳代行を自動化し、社員の労力を最小限に抑えながら専門業務に集中できる体制を整えています。 ＜大型連休時には最大10連休の取得もOK＞ 年末年始やGWなどは10連休などになる際は、長期の旅行や帰省することも可能です。 メリハリある働き方で理想のワークライフバランスを実現することができます。 子育てをしながら働きたいといった方も最大限サポートするので、お気軽にご相談ください。 ＼A＆Aパートナーズはこんな方にぴったりのオフィスです／ ★子育ても落ち着いたから、会計事務所のキャリアに戻りたい ★今の勤め先がハードワークだから、もっと快適な環境に移りたい ★アルバイトや派遣で税務スタッフをやっているけど、安定した正社員になりたい ★家から近いところで経験を活かしたい 【入社後の流れ】 まずは申告書作成などの基本的な業務からスタートしていただく予定です。 経験が豊富な方であれば、すぐに担当を持っていただき巡回監査などもお任せしたいと思っています。 仕事に慣れてからは、最終的に20社ほどの担当を持っていただく予定です。 基本的にはチームワークで業務を進めていくので、一人で孤立する心配は全くありません。 各自で外部研修に行ってスキルを磨けるほか、わからないことは先輩社員もしっかりサポートするのでご安心ください。 【無理のない働き方が叶えられる環境です】 「この仕事は好きだけど、長時間残業や休日出勤が多い」 「ブランクがあるから、復帰したいけど不安が残る…」 こうした方が無理せず長く活躍できる体制を整えています。 安心できる雰囲気のオフィスに少しでも興味があれば、ぜひお気軽にご応募ください。

【総合型で高い専門性も備えた事務所】 法人・個人の税務顧問にとどまらず、相続税の申告、事業承継、事業再生、M&A、IPO支援など幅広い分野に対応する総合型の税理士法人。 各分野のエキスパートがそろっています。 【働きやすい環境！】 (1)共に働く仲間と助け合いながら和気あいあいと働けます 当法人ではパート・アルバイトとして働いているスタッフが多く在席。 職場内には子育て経験者や資格勉強中の学生など、近い立場のスタッフが多いため仕事で困ったことは相談しやすい雰囲気があります。 そのような雰囲気の中で自分らしく楽しく働いてみませんか？ (2)プライベートと仕事を両立しながら働けます ライフスタイルに合わせて無理なく働いていただけるようサポート。 お子様の病気はもちろん、急な用事やお休みなどにも柔軟に対応します。 例えば… ★週3、4日勤務からOK！ ★しっかり稼ぎたいなら週5のフルタイム！ ★週5日勤務、でも子どものお迎えがあるから15時までの時短勤務 など、事情に合わせた働き方ができます。 曜日など個人に合わせたシフトも相談に応じていますので、ご希望の働き方を一度確認させてください。 長く安心して働くことができる環境を整えています。 (3)在宅勤務もご相談OK！ 小さな子どもがいるから、突発的に帰らないといけないことがある。 そのような場合は在宅勤務での対応も検討いたします。 (4)準社員・正社員へのステップアップも可能！ スキルや本人のご希望により、パート・アルバイトから社員へのステップアップも可能です。 例えば「将来子育てが落ち着いて、手が離れるようになったら本格的に働きたい」というようなプランをお考えの場合、当法人なら職場を変えることなくキャリアをスタートさせることができます♪ 【未経験でも大丈夫】 基本的なPC操作ができれば大丈夫です。 先輩スタッフが会計ソフトの使い方をしっかりサポートします。 業界未経験で入所した方も多数在籍しています。 ≪入所後の流れ≫ 基本的にお任せするのはデータ入力業務です。 先輩と一緒に会計ソフトの使い方などを学びながら、入力していきます。 業務を通じて簿記や会計の知識をゼロから身に付けられるので、会計業界で働きたい方の最初のステップにおすすめのポジションです。 【求める人物像】 ・コミュニケーション意識の高い方 ・チームワークを大切にできる方 ・新しい仕事に対しても挑戦する意欲がある方 【現役スタッフの声】 ＜パート（未経験者）／入所5年／35才女性＞ 1人目の子が1才の時に、業界未経験で入所。 その後2人目の子どもができて産休・育休を取り、今年4月に復帰して週4日働いています。 子どもが熱を出したりしてもすぐに早退させてもらえるので、小さな子どもがいても働きやすいです。 パート仲間が10人ほどいて子育て経験者も多いため、快くサポートしてもらえるのがありがたいですね。