東京都 中野区 - 完全週休２日の会計事務所・税理士事務所の求人・転職情報

【お客様に寄り添う「身近な相談相手」のような事務所です】
2017年の開所以来、順調に成長を続けている当事務所。
アパレル・出版・カメラマン・スタイリスト・ライターなどのメディア関係やスイーツ・ベーカリーなどの飲食店を営むお客様が多く30〜40代の若い方が中心です。
法人は小規模のお客様が多いため『一緒に成長を見守る』という気持ちを大切にしています。
・どうやって事業を大きく成長させていくか
・税務の問題にいかにスムーズに対処できるか
エネルギーに溢れるお客様に、未来を築くための知識を提供する。
困ったときは相談相手になれるような『身近な相談相手』的存在でいることを信条としています。
また、開所からご縁があり、宗教法人のお客様も多いので、他の事務所では得られない経験や知識を得ることができると思います。

【お客様の成長に喜びを感じます】
若くフレッシュな経営者が多いため、個人事業から法人成りするお手伝いができた時、お客様をご紹介いただけた時には喜びを感じます。
お客様が若いからこそ次世代への引き継ぎが大切と考えているので、今後は当事務所から巣立つ仲間を育てたいと考えています。

＜チームワークが良く働きやすい環境です＞
スタッフ同士の仲がよく、働きやすい雰囲気の事務所です。
年に数回、親睦会を開くのですが、スタッフが企画してくれることも多いです。
仕事中の会話も多く、わからないことなどがあれば質問しやすい環境です。

＜税理士を目指して勉強中の人も働きやすい職場です＞
実務経験を積みながら、税理士を目指している人は、勉強時間をしっかり確保することができます。
試験前には有給で勉強に集中してもらうのもOKです。
希望があれば、業務や知識を少しずつ広げていける環境をご用意しますので、自分のペースでレベルアップしてください。

＜子育て世代も積極的に採用します！＞
子育て世代のスタッフも当事務所では主戦力として活躍しています。
もちろん、子どもが体調を崩したり、外せない学校行事があったりといった際には、家庭を優先してもらって構いません。
また、そのような働き方が気兼ねなくできるよう、職場環境の整備に力を入れています。
・フレキシブルな勤務体制
・業務量の調整・均等化
・基本、残業はなし（繁忙期、希望があれば1日1時間程度）
スタッフが安心して働けるよう、信頼関係を築くことに注力しています。

【今回の採用に関して】
・PC作業を苦にしない方
・長く安心して働きたい方
・一から経験をじっくり積みたい方
・勉強や育児と両立したい方
は、当事務所の職場環境は最適だと思います。

基本的には事務所の外に出ることはありませんので、内勤でのPC作業を苦とせず黙々とこなせる方を募集します。
お客様都合で急遽残業になるといったこともありませんので、育児や勉強と両立しながら働けます。

またお任せする仕訳・記帳業務は難しくないので、業界未経験の方でも負担なく覚えられます。
過去に入社した社員は全員未経験で、2〜3ヶ月程度で一通りの業務をマスターしています。

【難しい知識や経験は求めません！】
入社後はまず基本となる記帳業務からスタート。
業務に慣れたら書類整理・請求書作成、お客様に提出する売上PDFの作成などの業務を少しずつ覚えていってください。
お客様からの簡単な質問に対してメールで返信していただくこともありますが、所長がCCに入っているので、質問の内容が難しければ所長がフォローアップします。
対面でお客様とやり取りをすることはありませんので、内勤業務に集中して働いていただけます。

【所長からメッセージ】
安定した環境の中でじっくり仕事を覚えていただき、一緒に楽しく働きましょう。

・未経験から上場企業の“決算の中枢”に携われる
・連結／開示／IFRS／IPOなど1社の経理では経験できない幅広い論点に触れられる
・上場企業350社以上！誰もが知る企業の財務諸表や開示の作成と改善支援を実行
・4割以上が未経験入社。OJT研修・マニュアル・Eラーニングなど安心の育成環境
・売上高83億、事業成長20％以上！上場グループ企業の一員で福利厚生◎
・“業界No.1 連結会計システム”保有だから、ITスキルも身に就く
ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー
【ディーバ　とは？】
業界シェアNo1の連結会計システム×事業成長率20%以上の連結決算開示支援サービスの2軸で唯一無二の事業形態です。
上場グループの一員で、売上高83億、事業成長率20％以上と安定基盤と高い成長を続けています。

■募集背景
企業の会計課題を解決するパートナーとして、ありがたいことに依頼の増加＋今後も拡大が予想されています。
今回は、今後の事業拡大に向けて 未経験から育成する新メンバー を募集します。

【業務内容】
■概要
チーム（平均3~５名）かつOJT研修 でのサポート体制で未経験でも安心です！
お客様例：三菱地所株式会社、住友商事株式会社、株式会社ツムラなど

■詳細
①連結決算／開示の実務
完了済みの直前四半期データを使った練習からスタート
実務未経験の方でも安心して貰えるように簡単な業務からお任せします。
・グループ会社の財務データを取りまとめ、連結決算書を作成
・有価証券報告書・決算短信の作成（注記・分析資料など）
・上場企業の決算プロジェクトの進行管理

②業務改善の提案実行
決算後は振り返りを行い、次回決算に向けての準備と効率化等の課題解決を行います。
ご自身の業務振り返りや次の業務に向けた準備期間も十分あるため、着実に業務をキャッチアップできる環境です。
・情報の抜け漏れを防ぐ為チェックシート作成
・関数を活用して入力業務を自動化など

【キャリアパス】
まずは基礎から、段階的にステップアップ
・1～2年目：基礎固め（まずは1社担当のチームに所属）
└会計やExcelなど基礎スキルを習得
└決算業務の流れを把握
└資料作成やチェック業務からスタート（先輩からフィードバックをもらって理解）
└マニュアル・Eラーニングで知識をインプット

・3～4年目：業務の難易度や幅を広げる（想定年収：450～600万）
└最大3社担当チームに所属し複数企業の業務を経験
└高難易度の連結・開示業務に挑戦
└プロジェクトリーダーとして進行管理などマネジメントの経験も積める

・5年目～：自分の志向性に合わせてキャリアを選択可能（想定年収：600～1,000万）
└スペシャリスト：大規模/高難易度のプロジェクトを中心に会計知識を活かしてお客様に貢献
└マネジメント：メンバーの育成や組織運営などピープルマネジメントに従事

【働く環境】
・20～30代が多く活躍！男女比は5：5。女性のリーダーも多数です。
・経理未経験は4割以上。
　前職例：営業、エンジニア、サービス職など多種多様な人が活躍しています。
・決算時期に合わせて、繫忙期と閑散期が明確に分かれておりメリハリ勤務が可能
　残業時間：年間平均20時間前後
・閑散期には5日以上の連続休暇を取得し、プライベートを充実されている方も多数
・育休産休実績あり。ライフイベントに左右されずに長く働ける環境です。

【ディーバに入社を決めた理由】　※既に入社している先輩方に聞きました！
・税理士法人や会計事務所などと違い、大きな企業規模の経理に関われる
・一般企業では10～20年かかるような、専門性の高い領域に入社後から／一連で業務に関われる（一部のみではなく取りまとめまで経験できる）
・自分の知識や経験を通じて、チームやお客様企業への貢献実感が得られる
・上場企業の決算という社会的インパクトの大きい業務に挑戦し成長実感が得られる
・コツコツ段階的に学んでいき、市場価値の高い会計人材になれる
・昇給率7％強、頑張りによって評価される環境だからこそ年収1,000万も実現可能！

【メッセージ】
未経験から“会計のプロ”を目指すなら、最適な環境です
「難しそう…」と思う方もいるかもしれませんが、
当社には 未経験から専門家へ成長した先輩方がたくさんいる実績 があります！
ITスキルや会計知識は入社後に学ぶため、分からないことはまず質問・相談でOK！

あなたのペースで成長しながら、
上場企業の決算という大きなフィールドで活躍してみませんか。

ご応募をお待ちしています。

・社内研修で簿記2級の解説や勉強計画の策定など、資格取得に向けて支援
・未経験から上場企業の“決算の中枢”に携われる
・連結／開示／IFRS／IPOなど1社の経理では経験できない幅広い論点に触れられる
・上場企業350社以上！誰もが知る企業の財務諸表や開示の作成と改善支援を実行
・4割以上が未経験入社。OJT・マニュアル・Eラーニングなど安心の育成環境
・売上高83億、事業成長20％以上！上場グループ企業の一員で福利厚生◎
・“業界No.1 連結会計システム”保有だから、ITスキルも身に就く
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【ディーバ　とは？】
業界シェアNo1の連結会計システム×事業成長率20%以上の連結決算開示支援サービスの2軸で唯一無二の事業形態です。
上場グループの一員で、売上高83億、事業成長率20％以上と安定基盤と高い成長を続けています。

■募集背景
企業の会計課題を解決するパートナーとして、ありがたいことに依頼の増加＋今後も拡大が予想されています。
今回は、今後の事業拡大に向けて 未経験から育成する新メンバー を募集します。

【業務内容】
■概要
まずは研修にて簿記2級取得を目指していただきます。
簿記取得後は、現場に配属で連結決算や開示など実務経験を積んで成長いただけます。
チーム（平均3~５名）かつOJT研修 でのサポート体制で未経験でも安心です！
お客様例：三菱地所株式会社、住友商事株式会社、株式会社ツムラなど

■詳細
①簿記2級の取得
社内研修で簿記2級の解説や勉強計画の策定など資格取得に向けて支援いたします。
入社3ヶ月～半年で資格取得を目指していただき、資格取得後は本配属となり会計実務に携わっていただきます。

②連結決算／開示の実務
完了済みの直前四半期データを使った練習からスタート
実務未経験の方でも安心して貰えるように簡単な業務からお任せします。
・グループ会社の財務データを取りまとめ、連結決算書を作成
・有価証券報告書・決算短信の作成（注記・分析資料など）
・上場企業の決算プロジェクトの進行管理

③業務改善の提案実行
決算後は振り返りを行い、次回決算に向けての準備と効率化等の課題解決を行います。
ご自身の業務振り返りや次の業務に向けた準備期間も十分あるため、着実に業務をキャッチアップできる環境です。
・情報の抜け漏れを防ぐ為チェックシート作成
・関数を活用して入力業務を自動化など

【キャリアパス】
まずは基礎から、段階的にステップアップ
・1～2年目：基礎固め（まずは1社担当のチームに所属）
└会計やExcelなど基礎スキルを習得
└決算業務の流れを把握
└資料作成やチェック業務からスタート（先輩からフィードバックをもらって理解）
└マニュアル・Eラーニングで知識をインプット

・3～4年目：業務の難易度や幅を広げる（想定年収：450～600万）
└最大3社担当チームに所属し複数企業の業務を経験
└高難易度の連結・開示業務に挑戦
└プロジェクトリーダーとして進行管理などマネジメントの経験も積める

・5年目～：自分の志向性に合わせてキャリアを選択可能（想定年収：600～1,000万）
└スペシャリスト：大規模/高難易度のプロジェクトを中心に会計知識を活かしてお客様に貢献
└マネジメント：メンバーの育成や組織運営などピープルマネジメントに従事

【働く環境】
・20～30代が多く活躍！男女比は5：5。女性のリーダーも多数です。
・経理未経験は4割以上。
　前職例：営業、エンジニア、サービス職など多種多様な人が活躍しています。
・決算時期に合わせて、繫忙期と閑散期が明確に分かれておりメリハリ勤務が可能
　残業時間：年間平均20時間前後
・閑散期には5日以上の連続休暇を取得し、プライベートを充実されている方も多数
・育休産休実績あり。ライフイベントに左右されずに長く働ける環境です。

【ディーバに入社を決めた理由】　※既に入社している先輩方に聞きました！
・税理士法人や会計事務所などと違い、大きな企業規模の経理に関われる
・一般企業では10～20年かかるような、専門性の高い領域に入社後から／一連で業務に関われる（一部のみではなく取りまとめまで経験できる）
・自分の知識や経験を通じて、チームやお客様企業への貢献実感が得られる
・上場企業の決算という社会的インパクトの大きい業務に挑戦し成長実感が得られる
・コツコツ段階的に学んでいき、市場価値の高い会計人材になれる
・昇給率7％強、頑張りによって評価される環境だからこそ年収1,000万も実現可能！

【メッセージ】
未経験から“会計のプロ”を目指すなら、最適な環境です
「難しそう…」と思う方もいるかもしれませんが、
当社には 未経験から専門家へ成長した先輩方がたくさんいる実績 があります！
ITスキルや会計知識は入社後に学ぶため、分からないことはまず質問・相談でOK！

あなたのペースで成長しながら、
上場企業の決算という大きなフィールドで活躍してみませんか。

ご応募をお待ちしています。

【職場環境】
弊社では固定残業代を支給していますが、会社の方針としては残業はせずになるべく早く帰ってもらいたいと考えています。
事実、退勤時間後15分後にはほとんど人は残っていなく大半の人は月の残業時間5時間以下で帰宅しています。

【他事務所との違い】
お客様が全国にいるため、遠方のお客様を担当する場合には飛行機や新幹線などで訪問して頂きます。
土日祝日などを絡めて観光して頂いても構いません。
フリーアドレスを採用しているため、毎日違う席で業務を行う形になります。
席にはバランスボールもあるので体幹を鍛えたい方は自由に使ってもらってます。
ロボットができる仕事はロボットに作業を。ということで、RPAを導入し、人間が行わなくて良い業務はロボットが作業をするように進めている最中です。

【顧問先拡大に伴う、増員採用です！】
新城代表は開業前の経験で、多くの動物病院をご支援。
その経験により、会計のみならず人事から開業支援までトータルでサポートできるノウハウを蓄積してきました。
独特の特徴やニーズがどこにあるかもわかっているため、獣医のお客様からすると安心してなんでも話せる相談相手となっています。
動物病院の業界に精通し、きめ細かな支援ができる。その評判がご紹介につながり、着実に顧問先は拡大しています。
今回も、それに対応するべく行われる増員募集です！

【ノウハウをしっかり共有します！】
お客様の特徴や、その期待にお応えするためのノウハウなどは、今のスタッフと共に事務所の財産として深めている真っ最中！
それらを吸収し、応用することで安心感高く業務に取り組んでもらえるはずです。
もちろん税務のプロとしてなら代表や税理士に、動物病院の業界知識なら先輩たちにいつでも相談してください。

【新たな環境でのリスタートを応援！】
転職の際は経験者の方、とはいっても新しい環境に飛び込むわけです。
最初のフォローは大切だと考えています。
当初は代表や職員と一緒にお客様先へ同行し、現場でどう対応するのか。
どんなご相談が多いのかなど、体験して頂きます。

その後は徐々に担当を引き継ぎ。
経験を活かせる事業会社のお客様もお任せしつつ、動物病院の顧問担当や融資相談など幅広くお任せする予定です。

【対面も、効率も大事にしたい方へ！】
その信頼がご紹介を呼び、お客様は日本全国に！基本はITやメール・電話・LINE（社用携帯支給）で対応しつつ、遠方については半年に一度のペースでご訪問することができます。
また、近隣のお客様へも訪問は3カ月に一度になっています。
お客様と対面でお話する機会を大事にしたい方。その上で、効率も重視しながら働きたい方には最適です！

【職場環境】
会社の方針としては残業はせずになるべく早く帰ってもらいたいと考えています。
事実、退勤時間後15分後にはほとんど人は残っていなく大半の人は月の残業時間5時間以下で帰宅しています。

【他事務所との違い】
お客様が全国にいるため、遠方のお客様を担当する場合には飛行機や新幹線などで訪問して頂きます。
土日祝日などを絡めて観光して頂いても構いません。
フリーアドレスを採用しているため、毎日違う席で業務を行う形になります。
席にはバランスボールもあるので体幹を鍛えたい方は自由に使ってもらってます。
ロボットができる仕事はロボットに作業を。ということで、RPAを導入し、人間が行わなくて良い業務はロボットが作業をするように進めている最中です。

【顧問先拡大に伴う、増員採用です！】
新城代表は開業前の経験で、多くの動物病院をご支援。
その経験により、会計のみならず人事から開業支援までトータルでサポートできるノウハウを蓄積してきました。
独特の特徴やニーズがどこにあるかもわかっているため、獣医のお客様からすると安心してなんでも話せる相談相手となっています。
動物病院の業界に精通し、きめ細かな支援ができる。その評判がご紹介につながり、着実に顧問先は拡大しています。
今回も、それに対応するべく行われる増員募集です！

【ノウハウをしっかり共有します！】
お客様の特徴や、その期待にお応えするためのノウハウなどは、今のスタッフと共に事務所の財産として深めている真っ最中！
それらを吸収し、応用することで安心感高く業務に取り組んでもらえるはずです。
もちろん税務のプロとしてなら代表や税理士に、動物病院の業界知識なら先輩たちにいつでも相談してください。

【未経験でも安心！】
弊社では数年前から未経験の採用をしています。
未経験の方でも一から教え、わからないことがあれば聞きやすい職場を目指しています。
当面は事務作業から行って頂きますが、代表や職員と一緒にお客様を訪問し、現場でどのように対応するのかなどを体験して頂きます。
入社される方の成長に合わせて徐々に担当を引き継いで頂きます。

【対面も、効率も大事にしたい方へ！】
その信頼がご紹介を呼び、お客様は日本全国に！基本はITやメール・電話・LINE（社用携帯支給）で対応しつつ、遠方については半年に一度のペースでご訪問することができます。
また、近隣のお客様へも訪問は3カ月に一度になっています。
お客様と対面でお話する機会を大事にしたい方。その上で、効率も重視しながら働きたい方には最適です！

【将来の事務所拡大に備え、事務所を支えてくれる方を募集します！】
私たちは今お客様の様々なニーズに組織として対応するべく、人材を増やして組織を拡大していくという目標に向かって進んでいます。そのため、将来重要な一員として事務所を盛り上げてくれる方の力を求めています。
今回は寄せられるご相談の増加に伴い、顧問先の担当経験がある実務経験者にお力添えをお願いしたいと考えています。

【頑張りに報いる待遇をお約束します】
業務に応じて年収100万円アップも可能な、貢献と実績に応じた報酬体制を整えています。
入社時は年収350万円スタートだったスタッフが、３年目には年収550万円と2年で60％ものベースアップを果たした事例も。目指せば年収1000万円にもちゃんと届く制度です。
業務量に応じた報酬をルール化し、実力次第では給与のベースアップとして反映しています。分配率は高めに設定し、「仕事をしたら、した分だけ」をモットーに給与という形で還元、正当な評価を受けながら成長していただけます。
業界経験者の方には、前職以上の給料を保証します！

【こんな事務所です】
全体的な年齢層は20～40代が中心の事務所で、スタッフも代表者も同年代の若い事務所です。税理士・税理士試験科目合格者・経験豊富なスタッフといった多様なメンバーが協力し合いながら、チームワークを大事にして業務に取り組んでいます。
新しいことへの取り組みは積極的に行っており、お客様とのやり取りにはITツールを駆使して効率化を図る、提案や新規開拓には細かい工夫を入れていく、といった一歩踏み込んだサービスの提供を心掛けています。

【多種多様な業種に取り組めます】
HP・ブログ・セミナー講師、そして紹介と、様々なルートから新たな依頼がありますので、クライアントの業界・業種もバラエティ豊富な上に7割は黒字企業です。中堅企業、中小企業、新規設立法人といった規模・ステージ面の多彩さは言うに及ばず、代表東浦が以前サッカーをやっていたことからスポーツ選手への税務相談・助言・講師といった少し珍しい依頼まで。
偏りのない、バランスの良いクライアント構成なのでスキルや経験、興味に応じて様々な活躍のフィールドをご用意できると自負しています。もちろん、意欲のある方には更なる挑戦ができるフィールドをご用意いたします。

【キャリア形成】
一般的な税務会計業務（決算・申告書作成や巡回監査、入力内容のチェック等）だけでなく、自計化支援・創業支援・経営支援・融資相談といったクライアントと相談をしながら進める業務にも携わっていただけます。30～40代の若い経営者が多く、法人設立をお任せいただけた場合は初期の資金繰り対策や融資支援を通じて経営を一緒に形作ることもあります。

それ以外に相続税やスポーツ選手の税務相談など、法人だけでなく個人相手の業務も取り組める環境です。もちろん、個人のクライアントには資産形成や将来の相続を見据え資産税業務をお任せいただけています。

希望があればセミナー講師や記事・書籍の執筆、講演会の檀上など、幅広い活躍の場を用意していますので様々なチャレンジができる環境です。
まずはスキルと経験を重ねつつ、経験のない業務にも意欲的に挑戦していって欲しいと考えています。

【税理士資格取得を支援します】
専門職である以上、資格の有無は将来大きな違いとなっていきます。
もちろん簡単な試験ではありませんが、意欲的に取り組むのであれば柔軟な体制でバックアップします。授業に合わせて早めの退社も可能ですし、勤務時間を早めにシフトして勉強のペースを作ることもできます。
努力を結実させ、無事合格された方には更なる活躍のフィールドをお約束します。

【代表者からのメッセージ】
「お客様の幸せのために」をモットーに事務所作りを進めています。昔ながらの税理士法人のとは違う、それぞれの個性を大事にした「モノを言える組織」となるよう心掛けてきました。若いメンバーが多く、代表である私も40歳代ですから委縮することなく本音をぶつけてください。

まだ決して大きな事務所とは言えませんが、これから時間をかけて人材を増やし、組織を拡大してお客様の様々なニーズに組織として対応できる体制を着実に作りたいと考えています。将来的に独立を考えている方も大歓迎です。多種多様な業種・業務に取り組めますから、統合的な成長をして多方面で活躍できる税理士になれるでしょう。

面接の機会には目指す将来像を、「どのように働きたいのか」をお聞かせください。
夢に対して励んで進み、共に未来を目指してくれる貴方からのご応募をお待ちしています。

【将来の事務所拡大に備え、事務所を支えてくれる方を募集します！】
私たちは今お客様の様々なニーズに組織として対応するべく、人材を増やして組織を拡大していくという目標に向かって進んでいます。そのため、将来重要な一員として事務所を盛り上げてくれる方の力を求めています。
今回は寄せられるご相談の増加に伴い、所内業務全般の経験経験がある実務経験者にお力添えをお願いしたいと考えています。

【頑張りに報いる待遇をお約束します】
業務に応じて年収100万円アップも可能な、貢献と実績に応じた報酬体制を整えています。
入社時は年収350万円スタートだったスタッフが、３年目には年収550万円と2年で60％ものベースアップを果たした事例も。目指せば年収1000万円にもちゃんと届く制度です。
業務量に応じた報酬をルール化し、実力次第では給与のベースアップとして反映しています。分配率は高めに設定し、「仕事をしたら、した分だけ」をモットーに給与という形で還元、正当な評価を受けながら成長していただけます。
業界経験者の方には、前職以上の給料を保証します！

【こんな事務所です】
全体的な年齢層は20～40代が中心の事務所で、スタッフも代表者も同年代の若い事務所です。税理士・税理士試験科目合格者・経験豊富なスタッフといった多様なメンバーが協力し合いながら、チームワークを大事にして業務に取り組んでいます。
新しいことへの取り組みは積極的に行っており、お客様とのやり取りにはITツールを駆使して効率化を図る、提案や新規開拓には細かい工夫を入れていく、といった一歩踏み込んだサービスの提供を心掛けています。

【多種多様な業種に取り組めます】
HP・ブログ・セミナー講師、そして紹介と、様々なルートから新たな依頼がありますので、クライアントの業界・業種もバラエティ豊富な上に7割は黒字企業です。中堅企業、中小企業、新規設立法人といった規模・ステージ面の多彩さは言うに及ばず、代表東浦が以前サッカーをやっていたことからスポーツ選手への税務相談・助言・講師といった少し珍しい依頼まで。
偏りのない、バランスの良いクライアント構成なのでスキルや経験、興味に応じて様々な活躍のフィールドをご用意できると自負しています。もちろん、意欲のある方には更なる挑戦ができるフィールドをご用意いたします。

【キャリア形成】
まずは内勤業務をメインにこれまでの経験を活かして働いてください。
その後はご本人の意欲や希望を尊重しながら、いろんな業務をお任せすることができます。

一般的な税務会計業務（決算・申告書作成補助、入力内容のチェック等）だけでなく、巡回監査・自計化支援・創業支援・経営支援・融資相談といったクライアントと相談をしながら進める業務にも携わっていただけます。30～40代の若い経営者が多く、法人設立をお任せいただけた場合は初期の資金繰り対策や融資支援を通じて経営を一緒に形作ることもあります。

それ以外に相続税やスポーツ選手の税務相談など、法人だけでなく個人相手の業務も取り組める環境です。もちろん、個人のクライアントには資産形成や将来の相続を見据え資産税業務をお任せいただけています。

【税理士資格取得を支援します】
専門職である以上、資格の有無は将来大きな違いとなっていきます。
もちろん簡単な試験ではありませんが、意欲的に取り組むのであれば柔軟な体制でバックアップします。授業に合わせて早めの退社も可能ですし、勤務時間を早めにシフトして勉強のペースを作ることもできます。
努力を結実させ、無事合格された方には更なる活躍のフィールドをお約束します。

【代表者からのメッセージ】
「お客様の幸せのために」をモットーに事務所作りを進めています。昔ながらの税理士法人のとは違う、それぞれの個性を大事にした「モノを言える組織」となるよう心掛けてきました。若いメンバーが多く、代表である私も40歳代ですから委縮することなく本音をぶつけてください。

まだ決して大きな事務所とは言えませんが、これから時間をかけて人材を増やし、組織を拡大してお客様の様々なニーズに組織として対応できる体制を着実に作りたいと考えています。将来的に独立を考えている方も大歓迎です。多種多様な業種・業務に取り組めますから、統合的な成長をして多方面で活躍できる税理士になれるでしょう。

面接の機会には目指す将来像を、「どのように働きたいのか」をお聞かせください。
夢に対して励んで進み、共に未来を目指してくれる貴方からのご応募をお待ちしています。

辻・本郷税理士法人は業界でもトップレベルの規模を誇り、全国に幅広く拠点を展開しております。
お客様は1万7000社を超え、幅広いサービスを提供し続けています。
一般企業から医療法人、社会福祉法人、公益法人、海外法人、地方公共団体など、中小規模から大手企業まで、多種多様な業種のお客様との業務経験を積む事ができます。
そんな環境があるからこそ業務バリエーションも豊富で、税務コンサルティング、法人設立支援、事業承継、相続、M＆A、再編・再生、国際税務など、幅広い分野での税務・会計業務を経験出来るとともに、あなたに最適な専門業務が見つかります！

今回全国に拠点を展開している辻・本郷税理士法人で、【税務・会計業務スタッフ】を募集します！
配属先は希望の仕事内容やお住いの場所によって決定いたします。
北は北海道から南は沖縄まで全国に拠点がありますので現地登用はもちろん、Iターン・Uターン希望の方も歓迎です。
さらに、人事制度にはFA制度が設けられているので自分が携わりたい分野への異動やご家族の転勤・介護などの理由による勤務地の異動が申請できますので、長く安心して働いてもらえます。

辻・本郷税理士法人では人材育成を重要な課題として取り組んでいます。
新人研修、マネージャー研修、全体研修、個別事例研修など用意しながらスタッフの成長をバックアップしています。
他にも会計人として押さえるべき重要項目について法改正に関する勉強会や内部・外部から講師陣を招きスタッフ全体で知識の共有を図ります。

組織内には税理士、公認会計士、中小企業診断士など、税務・会計に関わる様々な分野のエキスパートが集結しています。
そして案件によっては、チームを組んで業務を進めることもありますので、他のエキスパートによる協力と刺激を受けながら自身の専門スキルを磨けます。
会計事務所に限らずこれまでのご経験や取得された資格など、大いに活かしながら活躍することが出来ます。

◆お客様を税務・会計の面からサポートしたい方
◆会計とITの知識を使って活躍したい方
◆様々な専門分野の業務にチャレンジしたい方
◆成長したい、スキルアップしたい、手に職をつけたい方

辻・本郷の環境で上記項目を実現しながら働き、プロフェッショナルとして活躍しませんか？

【採用＆法人案内動画】


【辻・本郷税理士法人に応募するポイント！】
■国内最大級の専門特化型税理士法人です。全国に拠点展開をしており、その規模感を武器に1万7000社を超えるお客様に質の高いサービスを提供しています。
■お客様は一般企業、医療法人、公益法人、海外法人など多種多様。業務の幅も税務顧問から事業承継、相続、M＆A、再生・再編、国際税務など、あらゆる業種・分野での案件を経験することができます。
■新宿ミライナタワー事務所のほか、日本全国に事務所を展開していますので現地登用はもちろん、Iターン、Uターンご希望の方も歓迎です。またご家族の転勤や介護によって勤務地の移動申請ができます。
■法人主催の定期研修会で最新の税務会計情報にキャッチアップできるなど、スキルアップの支援環境もしっかりとしています。
■配属された部署で1年働いた後にFA制度が使えます。自己申請型で希望の部署に移動ができますので経験の幅を広げながらキャリアップを目指せます。
■全国のスタッフの勤務時間を本部で一元管理をし、過度に業務時間が増えている方、残業が連日に続いている方がいた際に部門の責任者に抑制の指令が飛ぶようになっています。そのため全拠点で残業の抑制が成功しています。
■通常の始業時間に対し、前後1時間または2時間を始業時間にできる制度を導入していますので、ライフスタイルにあわせて最適な時間帯で勤務できます。その他、時短勤務、リモートワークも相談可能です。

※応募には会計求人プラスにご登録が必要です。

辻・本郷税理士法人は業界でもトップレベルの規模を誇り、全国に幅広く拠点を展開しております。
お客様は1万7000社を超え、幅広いサービスを提供し続けています。
一般企業から医療法人、社会福祉法人、公益法人、海外法人、地方公共団体など、中小規模から大手企業まで、多種多様な業種のお客様との業務経験を積む事ができます。
そんな環境があるからこそ業務バリエーションも豊富で、税務コンサルティング、法人設立支援、事業承継、相続、M＆A、再編・再生、国際税務など、幅広い分野での税務・会計業務を経験出来るとともに、あなたに最適な専門業務が見つかります！

今回全国に拠点を展開している辻・本郷税理士法人で、【税務・会計業務スタッフ】を募集します！
配属先は希望の仕事内容やお住いの場所によって決定いたします。
北は北海道から南は沖縄まで全国に拠点がありますので現地登用はもちろん、Iターン・Uターン希望の方も歓迎です。
さらに、人事制度にはFA制度が設けられているので自分が携わりたい分野への異動やご家族の転勤・介護などの理由による勤務地の異動が申請できますので、長く安心して働いてもらえます。

辻・本郷税理士法人では人材育成を重要な課題として取り組んでいます。
新人研修、マネージャー研修、全体研修、個別事例研修など用意しながらスタッフの成長をバックアップしています。
他にも会計人として押さえるべき重要項目について法改正に関する勉強会や内部・外部から講師陣を招きスタッフ全体で知識の共有を図ります。

組織内には税理士、公認会計士、中小企業診断士など、税務・会計に関わる様々な分野のエキスパートが集結しています。
そして案件によっては、チームを組んで業務を進めることもありますので、他のエキスパートによる協力と刺激を受けながら自身の専門スキルを磨けます。
会計事務所に限らずこれまでのご経験や取得された資格など、大いに活かしながら活躍することが出来ます。

◆お客様を税務・会計の面からサポートしたい方
◆会計とITの知識を使って活躍したい方
◆様々な専門分野の業務にチャレンジしたい方
◆成長したい、スキルアップしたい、手に職をつけたい方

辻・本郷の環境で上記項目を実現しながら働き、プロフェッショナルとして活躍しませんか？

【採用＆法人案内動画】


【辻・本郷税理士法人に応募するポイント！】
■国内最大級の専門特化型税理士法人です。全国に拠点展開をしており、その規模感を武器に1万7000社を超えるお客様に質の高いサービスを提供しています。
■お客様は一般企業、医療法人、公益法人、海外法人など多種多様。業務の幅も税務顧問から事業承継、相続、M＆A、再生・再編、国際税務など、あらゆる業種・分野での案件を経験することができます。
■新宿ミライナタワー事務所のほか、日本全国に事務所を展開していますので現地登用はもちろん、Iターン、Uターンご希望の方も歓迎です。またご家族の転勤や介護によって勤務地の移動申請ができます。
■法人主催の定期研修会で最新の税務会計情報にキャッチアップできるなど、スキルアップの支援環境もしっかりとしています。
■配属された部署で1年働いた後にFA制度が使えます。自己申請型で希望の部署に移動ができますので経験の幅を広げながらキャリアップを目指せます。
■全国のスタッフの勤務時間を本部で一元管理をし、過度に業務時間が増えている方、残業が連日に続いている方がいた際に部門の責任者に抑制の指令が飛ぶようになっています。そのため全拠点で残業の抑制が成功しています。
■通常の始業時間に対し、前後1時間または2時間を始業時間にできる制度を導入していますので、ライフスタイルにあわせて最適な時間帯で勤務できます。その他、時短勤務、リモートワークも相談可能です。

※応募には会計求人プラスにご登録が必要です。

辻・本郷税理士法人は業界でもトップレベルの規模を誇り、全国に幅広く拠点を展開しております。
お客様は1万7000社を超え、幅広いサービスを提供し続けています。
一般企業から医療法人、社会福祉法人、公益法人、海外法人、地方公共団体など、中小規模から大手企業まで、多種多様な業種のお客様との業務経験を積む事ができます。
そんな環境があるからこそ業務バリエーションも豊富で、税務コンサルティング、法人設立支援、事業承継、相続、M＆A、再編・再生、国際税務など、幅広い分野での税務・会計業務を経験出来るとともに、あなたに最適な専門業務が見つかります！

今回全国に拠点を展開している辻・本郷税理士法人で、【税務・会計業務スタッフ】を募集します！
配属先は希望の仕事内容やお住いの場所によって決定いたします。
北は北海道から南は沖縄まで全国に拠点がありますので現地登用はもちろん、Iターン・Uターン希望の方も歓迎です。
さらに、人事制度にはFA制度が設けられているので自分が携わりたい分野への異動やご家族の転勤・介護などの理由による勤務地の異動が申請できますので、長く安心して働いてもらえます。

辻・本郷税理士法人では人材育成を重要な課題として取り組んでいます。
新人研修、マネージャー研修、全体研修、個別事例研修など用意しながらスタッフの成長をバックアップしています。
他にも会計人として押さえるべき重要項目について法改正に関する勉強会や内部・外部から講師陣を招きスタッフ全体で知識の共有を図ります。

組織内には税理士、公認会計士、中小企業診断士など、税務・会計に関わる様々な分野のエキスパートが集結しています。
そして案件によっては、チームを組んで業務を進めることもありますので、他のエキスパートによる協力と刺激を受けながら自身の専門スキルを磨けます。
会計事務所に限らずこれまでのご経験や取得された資格など、大いに活かしながら活躍することが出来ます。

◆お客様を税務・会計の面からサポートしたい方
◆会計とITの知識を使って活躍したい方
◆様々な専門分野の業務にチャレンジしたい方
◆成長したい、スキルアップしたい、手に職をつけたい方

辻・本郷の環境で上記項目を実現しながら働き、プロフェッショナルとして活躍しませんか？

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■新宿ミライナタワー事務所のほか、日本全国に事務所を展開していますので現地登用はもちろん、Iターン、Uターンご希望の方も歓迎です。またご家族の転勤や介護によって勤務地の移動申請ができます。
■法人主催の定期研修会で最新の税務会計情報にキャッチアップできるなど、スキルアップの支援環境もしっかりとしています。
■配属された部署で1年働いた後にFA制度が使えます。自己申請型で希望の部署に移動ができますので経験の幅を広げながらキャリアップを目指せます。
■全国のスタッフの勤務時間を本部で一元管理をし、過度に業務時間が増えている方、残業が連日に続いている方がいた際に部門の責任者に抑制の指令が飛ぶようになっています。そのため全拠点で残業の抑制が成功しています。
■通常の始業時間に対し、前後1時間または2時間を始業時間にできる制度を導入していますので、ライフスタイルにあわせて最適な時間帯で勤務できます。その他、時短勤務、リモートワークも相談可能です。

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