東京都 文京区 - 新卒・第二新卒歓迎の会計事務所・税理士事務所の求人・転職情報

※左から4枚目の写真は、代表新村の著書一覧です。

売上数百億円規模の企業を筆頭に、現在、法人約560社以上、さらに個人も含めるとお客様はかなりの数となります。
ここ数年は顧問先数も毎年10％以上増加、給付金、補助金、支援金申請コンサルの業務も拡大し、昨年実績で70件以上のクライアントとの取引が増えました。

現在も、順調に新規のお客様から依頼を頂いております。
そこでインターンを募集し、一緒に成長を遂げていきたいと考えています。

【お客様本位で考える】
あなたが仕事を頼むとしたら、どんな対応をしてもらいたいですか？
専門的な知識やスキルはもちろん、ご相談をいただいたときは速やかに対応する、定期的にお声掛けする、そしてニーズを先回りしてアドバイスをする。
こうしたことは、言葉にすると当たり前だと思うかもしれません。

だからこそ、この「当たり前」を徹底的に行うことが大切です。
この姿勢が評価され、お客様の大部分は紹介で着実に増えています。
今後も信頼される事務所であるために、「当たり前」を誠実に実行し、お客様から喜ばれる事務所でありたいと考えています。

【教育には自信があります！】
当事務所の特徴の一つが、「異業種や未経験で入社した方も日々成長している」ということ。
社会人としての経験がなく入社される方も多いので、月次作業や決算業務の進め方など、基礎部分からしっかり新人マニュアルに沿って学んでいただくことができます。

インターンで入社する方には、税理士補助業務をお任せいたします。
税務・会計の基礎をしっかり身に付けて頂き、より実践的な経験を積むことができます。
社内教育・フォロー体制が充実しているので、周りからのフォローを受けながら着実に成長し成果を出して頂けます。
＜このような方は大歓迎◎＞
・学生ではなかなか経験できない税務や会計の実務を学びたい
・基礎をしっかり身に付けて社会人スタートから周りと差をつけたい
・会計事務所の仕事に直接触れてみたい
・勉強している資格や知識を活かして実務の経験を積みたい　など

【資格取得も積極的に応援】
総勢33名のうち、税理⼠3名、税理士科⽬1科目から4科目合格者30名と、有資格者、科目合格者が多く在籍しています。
専門学校や大学院へ通学し、入社後に資格試験に合格した方がほとんどです。
仲間と一緒に励まし合いながら勉強に取り組め、さらに先輩から試験勉強に対するアドバイスをもらうこともできます。
オフィスは九段下駅にあるため、仕事帰りに歩いて専門学校水道橋校に通えます。
資格取得には恵まれた環境だと思います。

※左から4枚目の写真は、代表新村の著書一覧です。

売上数百億円規模の企業を筆頭に、現在、法人約560社以上、さらに個人も含めるとお客様はかなりの数となります。
ここ数年は顧問先数も毎年10％以上増加、給付金、補助金、支援金申請、公庫融資手続きコンサルの業務も拡大し、昨年実績で70社以上のクライアントとの取引が増えました。

現在も、順調に新規のお客様から依頼を頂いております。
そこで新たなメンバーを募集し、さらなる成長を遂げていきたいと考えています。

【多種多様な業種のクライアントで様々な業務知識を得られます】
各グループリーダーの下で小規模事業者から少しずつ担当をして頂き、業務にあたって頂きます。
経験がない方でもスムーズに仕事が進むよう社内体制は整備してありますから、業務で判断に不安など感じても安心して取り組んでいける環境です。

クライアントは多種多様で業務が単調になることもありませんし、スタッフやお客様との会話から学ぶことも多くあります。

まずは着実に知識と経験を積み重ねながら、将来はオールラウンドプレーヤーを目指して法人申告業務以外にも専門知識が必要な相続申告・資産税業務などにも携わっていただけます。

【お客様本位で考える】
あなたが仕事を頼むとしたら、どんな対応をしてもらいたいですか？
専門的な知識やスキルはもちろん、ご相談をいただいたときは速やかに対応する、定期的にお声掛けする、そしてニーズを先回りしてアドバイスをする。
こうしたことは、言葉にすると当たり前だと思うかもしれません。

だからこそ、この「当たり前」を徹底的に行うことが大切です。
この姿勢が評価され、お客様の大部分は紹介で着実に増えています。
今後も信頼される事務所であるために、「当たり前」を誠実に実行し、お客様から喜ばれる事務所でありたいと考えています。

【教育には自信があります！】
当事務所の特徴の一つが、「異業種や未経験で入社した方も日々成長している」ということ。
社会人としての経験がなく入社される方も多いので、月次作業や決算業務の進め方など、基礎部分からしっかり新人マニュアル(動画配信による社内WEB研修)に沿って学んでいただくことができます。

また、基礎を身に付けた後は先輩や所長に同行し、お客様とのやり取りを横で見て、実践の雰囲気に慣れていただきます。
年配のお客様に対しては丁寧にわかりやすく話し、若手経営者にはスピーディーに要点をまとめて話す。
またスタッフ同士の会話やスタッフとお客様との会話から税知識を習得することも大事なことです。
先輩たちの会話の中から学ぶことは非常に多いでしょう。

【資格取得も積極的に応援】
総勢33名のうち、税理士3名、税理士1科目から4科目合格者30名と、有資格者、科目合格者が多く在籍しています。
専門学校や大学院へ通学し、入社後に資格試験に合格した方がほとんどです。
仲間と一緒に励まし合いながら勉強に取り組め、さらに先輩から試験勉強に対するアドバイスをもらうこともできます。
オフィスは九段下駅にあるため、仕事帰りに歩いて専門学校水道橋校に通えます。
資格取得には恵まれた環境だと思います。
これを活かすかどうかは、あなた次第。
仕事と勉強を両立しながら、資格取得に取り組んでください。

※左から4枚目の写真は、代表新村の著書一覧です。

売上数百億円規模の企業を筆頭に、現在、法人約560社以上、さらに個人も含めるとお客様はかなりの数となります。
ここ数年は顧問先数も毎年10％以上増加、給付金、補助金、支援金申請、公庫融資手続きコンサルの業務も拡大し、昨年実績で70社以上のクライアントとの取引が増えました。

現在も、順調に新規のお客様から依頼を頂いております。
そこで新たなメンバーを募集し、さらなる成長を遂げていきたいと考えています。

【お客様本位で考える】
あなたが仕事を頼むとしたら、どんな対応をしてもらいたいですか？
専門的な知識やスキルはもちろん、ご相談をいただいたときは速やかに対応する、定期的にお声掛けする、そしてニーズを先回りしてアドバイスをする。
こうしたことは、言葉にすると当たり前だと思うかもしれません。

だからこそ、この「当たり前」を徹底的に行うことが大切です。
この姿勢が評価され、お客様の大部分は紹介で着実に増えています。
今後も信頼される事務所であるために、「当たり前」を誠実に実行し、お客様から喜ばれる事務所でありたいと考えています。

【多種多様な業種のクライアントで様々な業務知識を得られます】
各グループリーダーの下で小規模事業者から少しずつ担当をして頂き、業務にあたって頂きます。
経験が浅い方でもスムーズに仕事が進むよう社内体制は整備してありますから、業務で判断に不安など感じても安心して取り組んでいける環境です。

クライアントは多種多様で業務が単調になることもありませんし、スタッフやお客様との会話から学ぶことも多くあります。

まずは着実に知識と経験を積み重ねながら、将来はオールラウンドプレーヤーを目指して法人申告業務以外にも専門知識が必要な相続・資産税業務などにも携わっていただけます。

【資格取得も積極的に応援】
総勢33名のうち、税理士3名、税理士1科⽬から4科目合格者30名と、有資格者、科目合格者が多く在籍しています。
専門学校や大学院へ通学し、入社後に資格試験に合格した方がほとんどです。
仲間と一緒に励まし合いながら勉強に取り組め、さらに先輩から試験勉強に対するアドバイスをもらうこともできます。
オフィスは九段下駅にあるため、仕事帰りに歩いて専門学校水道橋校に通えます。
資格取得には恵まれた環境だと思います。
これを活かすかどうかは、あなた次第。
仕事と勉強を両立しながら、資格取得に取り組んでください。

【お客様の経営を数字で支える――実務力と信頼を大切にする税理士事務所】
創業40年以上の歴史を持ちながら、40代の税理士を中心に、時代の変化に合わせて進化を続けています。
私どもは、クラウド会計などの最先端システムを活用し、毎月の面談で経営者と業績を確認しながら、お客様の経営を継続的にご支援しています。
デジタルと実務経験の双方を活かし、確かな経営支援を行うことが私たちの強みです。

■ チームで支える実務体制
当事務所ではチーム制を導入し、複数名でお客様を担当します。
経験豊富な先輩が常に近くにいるため、未経験の方でも安心して業務に取り組めます。
まずは仕訳や資料作成などの基礎業務から始め、先輩と共にお客様を訪問し、決算・申告業務、経営助言へと段階的にステップアップしていきます。

■ 最先端の仕組みを導入し、精度と効率を追求
クラウド会計、生成AI、デジタルインボイスなど最新のシステムを積極的に採用。
正確なデータをもとに、お客様の経営状況を迅速に把握し、最適な支援が行える環境を整えています。
システムに任せられる部分は効率化し、人にしかできない業務に時間を使えることが特徴です。

■ お客様と共に歩む姿勢
毎月の訪問で対話を重ね、経営者の考えや課題を丁寧に伺いながら支援します。
数字の背景にある“経営の実態”を読み取り、中小企業の成長を継続的にサポートする仕事です。
「お客様の一番近くで支える」ことにやりがいを感じる方には最適な環境です。

■ 働きながら資格取得を目指せる環境
フレックスタイム制、オンライン研修の活用など、柔軟で学びやすい環境を整備。
税理士試験前には「試験休暇（有給とは別枠）」を設け、学習との両立を支援します。
科目合格手当（上限あり）や、巡回監査の直行直帰も可能です。

【求める人物像】
◎社会人経験1年以上（業界不問）
◎税理士資格を目指す方／学習意欲の高い方
◎責任感・誠実さを持って業務に取り組める方
◎チームワークを大切にしながら働ける方

【歓迎条件】
◇簿記資格・税理士科目合格者
◇経理・財務経験者

■ 所長メッセージ
クラウド、生成AI、インボイス制度等ここ最近の会計業界を取り巻く環境は劇的に変化をしております。
この環境変化は会計事務所にとっては大きなビジネスチャンスです。
時代を引っ張っていけるような税理士や会計・税務のプロフェッショナルになりたい！
という方は、ぜひ当事務所へご応募ください。

【お客様の経営を数字で支える――実務力と信頼を大切にする税理士事務所】
創業40年以上の歴史を持ちながら、40代の税理士を中心に、時代の変化に合わせて進化を続けています。
私どもは、クラウド会計などの最先端システムを活用し、毎月の面談で経営者と業績を確認しながら、お客様の経営を継続的にご支援しています。
デジタルと実務経験の双方を活かし、確かな経営支援を行うことが私たちの強みです。

■ チームで支える実務体制
当事務所ではチーム制を導入し、複数名でお客様を担当します。
経験豊富な先輩が常に近くにいるため、未経験の方でも安心して業務に取り組めます。
まずは仕訳や資料作成などの基礎業務から始め、先輩と共にお客様を訪問し、決算・申告業務、経営助言へと段階的にステップアップしていきます。

■ 最先端の仕組みを導入し、精度と効率を追求
クラウド会計、生成AI、デジタルインボイスなど最新のシステムを積極的に採用。
正確なデータをもとに、お客様の経営状況を迅速に把握し、最適な支援が行える環境を整えています。
システムに任せられる部分は効率化し、人にしかできない業務に時間を使えることが特徴です。

■ お客様と共に歩む姿勢
毎月の訪問で対話を重ね、経営者の考えや課題を丁寧に伺いながら支援します。
数字の背景にある“経営の実態”を読み取り、中小企業の成長を継続的にサポートする仕事です。
「お客様の一番近くで支える」ことにやりがいを感じる方には最適な環境です。

■ 働きながら資格取得を目指せる環境
フレックスタイム制、オンライン研修の活用など、柔軟で学びやすい環境を整備。
税理士試験前には「試験休暇（有給とは別枠）」を設け、学習との両立を支援します。
科目合格手当（上限あり）や、巡回監査の直行直帰も可能です。

【求める人物像】
◎会計事務所経験1年以上
◎税理士資格を目指す方／学習意欲の高い方
◎責任感・誠実さを持って業務に取り組める方
◎チームワークを大切にしながら働ける方

【歓迎条件】
◇簿記資格・税理士科目合格者
◇経理・財務経験者

■ 所長メッセージ
クラウド、生成AI、インボイス制度等ここ最近の会計業界を取り巻く環境は劇的に変化をしております。
この環境変化は会計事務所にとっては大きなビジネスチャンスです。
時代を引っ張っていけるような税理士や会計・税務のプロフェッショナルになりたい！
という方は、ぜひ当事務所へご応募ください。

・未経験から上場企業の“決算の中枢”に携われる
・連結／開示／IFRS／IPOなど1社の経理では経験できない幅広い論点に触れられる
・上場企業350社以上！誰もが知る企業の財務諸表や開示の作成と改善支援を実行
・4割以上が未経験入社。OJT研修・マニュアル・Eラーニングなど安心の育成環境
・売上高83億、事業成長20％以上！上場グループ企業の一員で福利厚生◎
・“業界No.1 連結会計システム”保有だから、ITスキルも身に就く
ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー
【ディーバ　とは？】
業界シェアNo1の連結会計システム×事業成長率20%以上の連結決算開示支援サービスの2軸で唯一無二の事業形態です。
上場グループの一員で、売上高83億、事業成長率20％以上と安定基盤と高い成長を続けています。

■募集背景
企業の会計課題を解決するパートナーとして、ありがたいことに依頼の増加＋今後も拡大が予想されています。
今回は、今後の事業拡大に向けて 未経験から育成する新メンバー を募集します。

【業務内容】
■概要
チーム（平均3~５名）かつOJT研修 でのサポート体制で未経験でも安心です！
お客様例：三菱地所株式会社、住友商事株式会社、株式会社ツムラなど

■詳細
①連結決算／開示の実務
完了済みの直前四半期データを使った練習からスタート
実務未経験の方でも安心して貰えるように簡単な業務からお任せします。
・グループ会社の財務データを取りまとめ、連結決算書を作成
・有価証券報告書・決算短信の作成（注記・分析資料など）
・上場企業の決算プロジェクトの進行管理

②業務改善の提案実行
決算後は振り返りを行い、次回決算に向けての準備と効率化等の課題解決を行います。
ご自身の業務振り返りや次の業務に向けた準備期間も十分あるため、着実に業務をキャッチアップできる環境です。
・情報の抜け漏れを防ぐ為チェックシート作成
・関数を活用して入力業務を自動化など

【キャリアパス】
まずは基礎から、段階的にステップアップ
・1～2年目：基礎固め（まずは1社担当のチームに所属）
└会計やExcelなど基礎スキルを習得
└決算業務の流れを把握
└資料作成やチェック業務からスタート（先輩からフィードバックをもらって理解）
└マニュアル・Eラーニングで知識をインプット

・3～4年目：業務の難易度や幅を広げる（想定年収：450～600万）
└最大3社担当チームに所属し複数企業の業務を経験
└高難易度の連結・開示業務に挑戦
└プロジェクトリーダーとして進行管理などマネジメントの経験も積める

・5年目～：自分の志向性に合わせてキャリアを選択可能（想定年収：600～1,000万）
└スペシャリスト：大規模/高難易度のプロジェクトを中心に会計知識を活かしてお客様に貢献
└マネジメント：メンバーの育成や組織運営などピープルマネジメントに従事

【働く環境】
・20～30代が多く活躍！男女比は5：5。女性のリーダーも多数です。
・経理未経験は4割以上。
　前職例：営業、エンジニア、サービス職など多種多様な人が活躍しています。
・決算時期に合わせて、繫忙期と閑散期が明確に分かれておりメリハリ勤務が可能
　残業時間：年間平均20時間前後
・閑散期には5日以上の連続休暇を取得し、プライベートを充実されている方も多数
・育休産休実績あり。ライフイベントに左右されずに長く働ける環境です。

【ディーバに入社を決めた理由】　※既に入社している先輩方に聞きました！
・税理士法人や会計事務所などと違い、大きな企業規模の経理に関われる
・一般企業では10～20年かかるような、専門性の高い領域に入社後から／一連で業務に関われる（一部のみではなく取りまとめまで経験できる）
・自分の知識や経験を通じて、チームやお客様企業への貢献実感が得られる
・上場企業の決算という社会的インパクトの大きい業務に挑戦し成長実感が得られる
・コツコツ段階的に学んでいき、市場価値の高い会計人材になれる
・昇給率7％強、頑張りによって評価される環境だからこそ年収1,000万も実現可能！

【メッセージ】
未経験から“会計のプロ”を目指すなら、最適な環境です
「難しそう…」と思う方もいるかもしれませんが、
当社には 未経験から専門家へ成長した先輩方がたくさんいる実績 があります！
ITスキルや会計知識は入社後に学ぶため、分からないことはまず質問・相談でOK！

あなたのペースで成長しながら、
上場企業の決算という大きなフィールドで活躍してみませんか。

ご応募をお待ちしています。

・社内研修で簿記2級の解説や勉強計画の策定など、資格取得に向けて支援
・未経験から上場企業の“決算の中枢”に携われる
・連結／開示／IFRS／IPOなど1社の経理では経験できない幅広い論点に触れられる
・上場企業350社以上！誰もが知る企業の財務諸表や開示の作成と改善支援を実行
・4割以上が未経験入社。OJT・マニュアル・Eラーニングなど安心の育成環境
・売上高83億、事業成長20％以上！上場グループ企業の一員で福利厚生◎
・“業界No.1 連結会計システム”保有だから、ITスキルも身に就く
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【ディーバ　とは？】
業界シェアNo1の連結会計システム×事業成長率20%以上の連結決算開示支援サービスの2軸で唯一無二の事業形態です。
上場グループの一員で、売上高83億、事業成長率20％以上と安定基盤と高い成長を続けています。

■募集背景
企業の会計課題を解決するパートナーとして、ありがたいことに依頼の増加＋今後も拡大が予想されています。
今回は、今後の事業拡大に向けて 未経験から育成する新メンバー を募集します。

【業務内容】
■概要
まずは研修にて簿記2級取得を目指していただきます。
簿記取得後は、現場に配属で連結決算や開示など実務経験を積んで成長いただけます。
チーム（平均3~５名）かつOJT研修 でのサポート体制で未経験でも安心です！
お客様例：三菱地所株式会社、住友商事株式会社、株式会社ツムラなど

■詳細
①簿記2級の取得
社内研修で簿記2級の解説や勉強計画の策定など資格取得に向けて支援いたします。
入社3ヶ月～半年で資格取得を目指していただき、資格取得後は本配属となり会計実務に携わっていただきます。

②連結決算／開示の実務
完了済みの直前四半期データを使った練習からスタート
実務未経験の方でも安心して貰えるように簡単な業務からお任せします。
・グループ会社の財務データを取りまとめ、連結決算書を作成
・有価証券報告書・決算短信の作成（注記・分析資料など）
・上場企業の決算プロジェクトの進行管理

③業務改善の提案実行
決算後は振り返りを行い、次回決算に向けての準備と効率化等の課題解決を行います。
ご自身の業務振り返りや次の業務に向けた準備期間も十分あるため、着実に業務をキャッチアップできる環境です。
・情報の抜け漏れを防ぐ為チェックシート作成
・関数を活用して入力業務を自動化など

【キャリアパス】
まずは基礎から、段階的にステップアップ
・1～2年目：基礎固め（まずは1社担当のチームに所属）
└会計やExcelなど基礎スキルを習得
└決算業務の流れを把握
└資料作成やチェック業務からスタート（先輩からフィードバックをもらって理解）
└マニュアル・Eラーニングで知識をインプット

・3～4年目：業務の難易度や幅を広げる（想定年収：450～600万）
└最大3社担当チームに所属し複数企業の業務を経験
└高難易度の連結・開示業務に挑戦
└プロジェクトリーダーとして進行管理などマネジメントの経験も積める

・5年目～：自分の志向性に合わせてキャリアを選択可能（想定年収：600～1,000万）
└スペシャリスト：大規模/高難易度のプロジェクトを中心に会計知識を活かしてお客様に貢献
└マネジメント：メンバーの育成や組織運営などピープルマネジメントに従事

【働く環境】
・20～30代が多く活躍！男女比は5：5。女性のリーダーも多数です。
・経理未経験は4割以上。
　前職例：営業、エンジニア、サービス職など多種多様な人が活躍しています。
・決算時期に合わせて、繫忙期と閑散期が明確に分かれておりメリハリ勤務が可能
　残業時間：年間平均20時間前後
・閑散期には5日以上の連続休暇を取得し、プライベートを充実されている方も多数
・育休産休実績あり。ライフイベントに左右されずに長く働ける環境です。

【ディーバに入社を決めた理由】　※既に入社している先輩方に聞きました！
・税理士法人や会計事務所などと違い、大きな企業規模の経理に関われる
・一般企業では10～20年かかるような、専門性の高い領域に入社後から／一連で業務に関われる（一部のみではなく取りまとめまで経験できる）
・自分の知識や経験を通じて、チームやお客様企業への貢献実感が得られる
・上場企業の決算という社会的インパクトの大きい業務に挑戦し成長実感が得られる
・コツコツ段階的に学んでいき、市場価値の高い会計人材になれる
・昇給率7％強、頑張りによって評価される環境だからこそ年収1,000万も実現可能！

【メッセージ】
未経験から“会計のプロ”を目指すなら、最適な環境です
「難しそう…」と思う方もいるかもしれませんが、
当社には 未経験から専門家へ成長した先輩方がたくさんいる実績 があります！
ITスキルや会計知識は入社後に学ぶため、分からないことはまず質問・相談でOK！

あなたのペースで成長しながら、
上場企業の決算という大きなフィールドで活躍してみませんか。

ご応募をお待ちしています。

主婦の方も多く活躍中！
会計事務所で事務のお仕事(会計補助)をお任せします。
家庭・育児と仕事を両立しながら慣れていける環境があります。

残業もありません！
1日6時間、週4日からの勤務が可能です。
学校行事・子供の体調不良など、家庭の事情を優先できる環境があります。

お仕事を探される中で、パートの皆さんが一番心配する事。
それは仕事と家庭との両立だと思います。

当社ではパート比率が40%と、多くのパートさんが働いています。
子育て中の方や、子育てが少し落ち着かれた方がほとんどです。

[正社員転換制度あります]
最初はパートで入社したけど、子どもが成長したのでもっと仕事をしたい、という方向けに正社員転換制度があります。
実際にこの制度を利用して正社員で活躍している方が、現在2名在籍し活躍中です。

経理・税務の枠を超えた「経営者のパートナー」に！

【「やりたいこと」が見つけられる幅広い業務／多彩なキャリアプランが存在します】
３年前と比べて、成長できた！このように実感できたことはありますか？自分に得意分野がない、今の会社にやりがいを感じられない、未来を想像してもキャリアプランが思い浮かばない…等々、このように感じたことはあるのではないでしょうか。
私たちが目指す姿は、「経営のプロフェッショナル」です。
決して「経営ができる」という意味ではなく、そこには「経営者の悩み事を何でも解決する」という強い想いがあります。
税務会計は経営と切っても切れない関係のため、3年間は徹底的に経験していきますが、顧問先の様々な悩みに触れる内に、「やりたいこと」がきっと見つかるはずです。
「やりたいこと」に打ち込んだことで、顧問先から感謝されたとき、それが「やりがい」となっていることが多いです。
是非、私たちと一緒に「やりたいこと」を探してみませんか？

■業務範囲例
・会社設立相談・労務相談・融資相談・新規顧問先対応・部下のマネジメント・事業承継対応・贈与、譲渡所得対応・相続税申告書作成・組織再編対応・顧問先DX支援・事業計画策定支援・MAP、MAS監査・民事信託・身元保証事業・建設業許可申請・不動産仲介、売買・M&A・生損保コンサルティング・医業経営コンサルティング・金融商品仲介・資産運用等々。

■キャリアプラン例
「監査担当者＋得意分野」で活躍している職員が多数在籍しております。
13年目職員
監査担当（30件前後）　＋　生損保部門長として顧問先全体の生損保の見直し、提案を行う
9年目職員
監査担当（25件前後）　＋　得意のシステムスキルを活かし、顧問先全体のDX支援を行う
8年目職員
監査担当（35件前後）　監査担当者を極めるべく、規模の大きい法人や医療法人を多く担当
6年目職員
監査担当（10件前後）　＋　正確な処理が得意で、決算処理を多くこなすスペシャリストに

【充実した研修体制／気が付けば経営のプロフェッショナルに】
社会人になってから自発的に知識、経験を得ることは非常に大変です。当社の特徴でもある朝8時からの勉強会では、消費税の実務知識の習得、決算書の作成方法習得等々、プロフェッショナルになるための講習を実施しており、知識を定着されるために考査も実施しています。勿論、入社時研修や担当の上司がついて随時サポートしていく体制も整っていますので、未経験の方でも安心して仕事に取り組んで頂けます。
結果的に、6ヶ月後には顧問先に訪問できるレベルになっています。また、顧問先一社に対し、複数人対応制度を取っているため、上司以外にも顧問先の前担当者がサポートする仕組みもあります。

【税理士資格がなくても活躍できる／給与も資格は関係なし】
「税理士補助」、そんな言葉は私たちに存在しません。全員が年齢、性別、学歴に関係なく活躍できる職場となっており、多くの若手職員が活躍しています。
勿論、資格試験への挑戦は大歓迎で、CFP資格を推奨しています。CFP資格は税務、社労、保険、不動産、相続事業承継、金融資産運用の6分野から構成されており、実務に役に立つ（お客様の役に立てる）資格です。
また、資格の有無で給与が決定されるわけではないため、頑張り次第で給与に差がついていきます。一つの指標として、「担当者の売上」がありますが、売上の金額に応じてインセンティブがあり、決算賞与として支給されます。年収1,000万円超の職員も複数在籍しております。

【求める人材像】
・経営のプロフェッショナルを目指したい人
・継続して努力のできる体力のある人
・明るく素直な人

1984年に創業以来、現在では1,200件以上の日本全国のお客様から沢山のご相談を頂き、拡大を続けています。
安定した経営基盤のもと、成長できる環境が整っています。
是非、一緒に働きませんか！
ご応募お待ちしております。

▽採用サイト
職場環境やスタッフのインタビューなど、掲載しております！
https://www.mountain.co.jp/recruiting/

【共に日々成長】
を理念とし、設立からスタッフ一丸となって中小企業の経営者のお悩みを数多く解決してきました。
機械的に会計業務を行うのではなく、お客様一人ひとりと真摯に向き合い、人生のパートナーとして寄り添うこと。
お客様はもちろんの事、働くスタッフにとっても無くてならない存在となるように日々努力を重ねています。

【今回の募集について】
おかげさまで現在、380社以上の顧問先へ対応し、今も尚、顧問先様のご紹介を通じてご依頼は増えています。
こうした背景を受け、増員採用を実施。
今回は未経験かつ、今後会計のプロを目指したい方をターゲットに採用を行います！

弊法人が掲げる理念に共感できる方。
お客様のために汗を流し、知恵を絞り、奔走できる方。
そうした方をお招きし、様々なことをお伝えしたいです！

【“中小企業経営者の参謀役”そんな会計のプロとして成長・活躍してみませんか？】
一般的な税務会計サービスは言うに及ばず。
資金繰り、経営計画策定、各種経営支援、相続・承継など。
あらゆる場面で貢献できる、トータルサポートで信頼を築いてきました。

弊法人では幅広い専門知識とコンサルティングスキルが身につきます。
トータルサポート＝経営者のベストパートナーとしてスキルアップすること間違いなしです。
そして、弊法人で得られる経験とスキルは、未来のあなたにとって『大きな財産』となるはずです。

【多数のプロフェッショナルがあなたをサポート！】
弊法人では経験豊かな先輩や上司たちが、しっかりとステップを踏みながら、段階的に成長できるようサポート！
業界未経験者には専任の教育係が1年間付き添い、基礎的な知識が身につくまで責任を持って教育する体制があります。

独自の育成段階を得て、5年後を迎えたとき。
他とは比べ物にならないスキルと経験が身についていると思います。

【より働きやすい職場を目指して】
社員一人ひとりが重要なメンバーと考えています。
そんなスタッフが長く安心して働いてほしい想いがあります。
職場環境の整備を、この数年特に注力してきました。

「試験取得を全面的に応援」
「有休取得率70％以上3年連続達成」
「成果の還元率を高めに設定」
「残業を大幅削減、業務効率改善」など。
これからも快適に働ける環境づくりを大事にしています！

【最後に代表社員からメッセージ】
弊法人が重視しているのは、現時点のスキルや経験以上に、あなた自身の人間性です。
「共に日々成長」という理念に共感し、中小企業経営者の人生をも支えるパートナーとして成長したいと思える方であれば、喜んで一から育てます。

大手会計事務所では顧問先担当業務と相続が分業されています。
弊法人は決して大きな税理士法人ではありませんが、そのぶん、早い段階で責任のある仕事、多彩な仕事をひとりで担当できるチャンスが豊富にあります。
あなたの意欲と成長をバックアップさせていただきます。

飽くなき向上心をお持ちの方と出会えるのを、楽しみにしています。