東京都 足立区 - 医療を得意とする会計事務所・税理士事務所の求人・転職情報

【お客様に寄り添う”人間力”を大切にする事務所です♪】 北千住に拠点を構え、孤独に悩む経営者様に寄り添う税理士事務所です。 基本的に行っているのは会計入力・法人税・所得税の申告書作成など。 そのほかに経営コンサルティングからシステム販売、社労士業務までワンストップで対応できる体制が私たちの強みです。 また、弁護士や司法書士など独自の士業ネットワークも広く、お客様に安心を提供できるよう様々な工夫を重ねています。 単に税務を遂行するだけではなくカウンセラーのように経営者様が気軽にいつでも相談できるパートナーで在りたいと思っています。 そのため、人付き合いを始めとした「人間力」をとても大切にしているのも当事務所の特徴です。 会計事務所というと固いイメージを持っている方もおられると思いますが、私たちはお客様や従業員とファミリーのように寄り添い、笑顔で気軽に話し合えるような関係性を目指しています。 その他に以下特徴があります。 ①独自のネットワークを通じたスキルアップも可能♪ 当事務所は税務会計のほか、社労士や経営コンサルも常駐しているため、中小企業様に必要とされるサービスをトータルで提供できることが一番の強みです。 どんなお悩みに対しても解決の糸口を提示できるようグループ全体で対応しており、税務に限らず多種多様な業務に触れることができる環境です。 社労士や経営コンサルの経験・スキルを得られる環境も整っているので、あなたの希望に応じたキャリアパスを描くことができます。 ②顧問先は東京近郊の中小企業が中心です 顧問先のエリアは各地にありますが、基本的には東京近郊です。 業種は建設・IT系・イベント・SEなどで、個人事業主から50名未満の中小企業がほとんど。 主にお客様からのご紹介をいただく形で顧問先を増やしています。 税務のプロとして寄り添うのはもちろん、経営者様と共に悩み、共に喜べるパートナーとして関係を構築することを大切にしています。 今後もこうした姿勢は変わらず、寄り添ったサービスを展開していきたいというのが、私たちの考えです。 【居心地がいい社風づくりを意識しています！】 社内は穏やかで居心地がいい空気に満ちています。 仕事の話はもちろん、他愛ない雑談も頻繁に飛び交ういつも賑やかな事務所です。 代表を中心に家族のようにメンバー同士の仲が良く、打ち解けやすい雰囲気があります。 テンションが上がったときはハイタッチをする…なんて場面も！ 過去にはオリジナルTシャツを制作し、ハーフマラソンにも参加しました。 ≪こんな方を求めています！≫ 採用は人柄重視ですが、経験者として求めるのは下記のような方です。 ≪必須条件≫ ◎税理士事務所経験を2年以上お持ちの方 ◎法人税および所得税の申告書作成経験がある方 ◎決算が締めれる方 ≪求める人物像≫ ◎明るく人付き合いができる方 ◎臨機応変な対応ができる方 ◎気配り・心配りができる方 【経験者の方には多彩な業務をお任せ！これまでの経験を存分に活かしてください！】 入社後しばらくは先輩と一緒に業務や顧問先訪問をしていただきますが、徐々に担当を持っていただいた後は経験を活かしてどんどん活躍してほしいと思っています。 決算から申告書の作成までお任せさせていただき、担当するお客様の相談業務は随時対応をお願いします。 もちろん担当だからと任せっきりにしてしまうつもりもありませんので、お困りの際は気軽に相談してください。 基本となる業務は法人税・所得税の申告書作成や決算書の作成です。 とはいえ、私たちも現在のやり方にこだわるつもりは一切ありません。 前職で得たノウハウなどがあれば、ぜひそのアイデアを教えてください！良いと思ったことはどんどん取り入れていきたいと考えていますので、意見や発言は遠慮せずに出していただければと思います。 一緒により良い事務所を創っていきましょう♪ 将来的なステップアップとして、独立志望の方は応援します。 当事務所の代表や役員として経営を担っていただくことも可能です。 また、社労士や経営コンサルに興味がある方なら所内にそれぞれのプロが常駐しているので、そちらの道に進んでいただいても構いません。 自由に望むキャリアを築ける環境が整っているので、あなたが希望する将来像を教えてください！ また、資格取得を目指している方なら試験日の休暇調整なども積極的に行います！ 【スキルアップを全面サポート、安心して働ける環境も整えています♪】 スキルアップのサポートとして、セミナー参加費や書籍の購入費用は会社が負担。 税理士試験を受験される場合は業務量や出勤時間など、勉強時間の確保はお気軽にご相談ください。 その他にも下記のような福利厚生を完備し、安心して活躍できる体制をご用意しています。 ◎社会保険完備 ◎退職金制度（在籍期間2年以上） ◎定期健康診断 ◎年間休日122日 ◎社員旅行※現在は自粛中 ◎時差出勤の相談OK ◎子育て世代を応援！ ◎残業は月平均15時間以内（閑散期はほぼゼロ、繁忙期でも１日２時間ぐらい） ◎同ビルにスポーツジムあり 土日祝日は全てお休みなので、ワークライフバランスもばっちり。 少数だからこそ一人ひとりにしっかり寄り添っていきたいと思っているので、何かあればいつでも気軽に相談してくださいね♪ 【代表からのメッセージ】 私たちは一期一会を大切にし、色々な方にお会いしたいと考えています。 仕事が占める人生の時間は大きく、一緒に働く方とはお互いにプラスになり合えるような関係を望みます。 文面だけでは分からないことも多いかと思いますので、私たちに興味が湧いた方はぜひお気軽にご応募ください。

【お客様に寄り添う”人間力”を大切にする事務所です♪】 北千住に拠点を構え、孤独に悩む経営者様に寄り添う税理士事務所です。 基本的に行っているのは会計入力・法人税・所得税の申告書作成など。 そのほかに経営コンサルティングからシステム販売、社労士業務までワンストップで対応できる体制が私たちの強みです。 また、弁護士や司法書士など独自の士業ネットワークも広く、お客様に安心を提供できるよう様々な工夫を重ねています。 単に税務を遂行するだけではなくカウンセラーのように経営者様が気軽にいつでも相談できるパートナーで在りたいと思っています。 そのため、人付き合いを始めとした「人間力」をとても大切にしているのも当事務所の特徴です。 会計事務所というと固いイメージを持っている方もおられると思いますが、私たちはお客様や従業員とファミリーのように寄り添い、笑顔で気軽に話し合えるような関係性を目指しています。 その他に以下特徴があります。 ①独自のネットワークを通じたスキルアップも可能♪ 当事務所は税務会計のほか、社労士や経営コンサルも常駐しているため、中小企業様に必要とされるサービスをトータルで提供できることが一番の強みです。 どんなお悩みに対しても解決の糸口を提示できるようグループ全体で対応しており、税務に限らず多種多様な業務に触れることができる環境です。 社労士や経営コンサルの経験・スキルを得られる環境も整っているので、あなたの希望に応じたキャリアパスを描くことができます。 ②顧問先は東京近郊の中小企業が中心です 顧問先のエリアは各地にありますが、基本的には東京近郊です。 業種は建設・IT系・イベント・SEなどで、個人事業主から50名未満の中小企業がほとんど。 主にお客様からのご紹介をいただく形で顧問先を増やしています。 税務のプロとして寄り添うのはもちろん、経営者様と共に悩み、共に喜べるパートナーとして関係を構築することを大切にしています。 今後もこうした姿勢は変わらず、寄り添ったサービスを展開していきたいというのが、私たちの考えです。 【居心地がいい社風づくりを意識しています！】 社内は穏やかで居心地がいい空気に満ちています。 仕事の話はもちろん、他愛ない雑談も頻繁に飛び交ういつも賑やかな事務所です。 代表を中心に家族のようにメンバー同士の仲が良く、打ち解けやすい雰囲気があります。 テンションが上がったときはハイタッチをする…なんて場面も！ 過去にはオリジナルTシャツを制作し、ハーフマラソンにも参加しました。 ≪こんな方を求めています！≫ 基本的にはスキルよりも人柄を重視した採用です。 ≪必須条件≫ ◎社会人経験 ※経理事務、金融機関などの経験をお持ちで、税務会計業務に興味がある方歓迎 ◎簿記2級 ◎PCの基本操作ができる方 ≪求める人物像≫ ◎明るく人付き合いができる方 ◎臨機応変な対応ができる方 ◎気配り・心配りができる方 ◎知的好奇心が旺盛な方 【未経験者の方でも着実に経験・スキルを習得！多彩なキャリアパスがあります◎】 入社後はOJT研修として、先輩と一緒に基本となる業務を覚えていただきます。 基本となる業務は会計入力・法人税・所得税の申告書作成や決算書の作成等です。 最初の半年ほどで業務知識を積み重ねていただき、その後は先輩の同行やフォローを受けながら担当を持っていただきます。 1年ほどをかけて一通りの業務に慣れていただく予定です。 新卒や未経験から入社した先輩も2名ほど活躍しているので、そこまで難しい内容ではありません。 先輩がフォローをしっかりと行いますので、業務に不安を抱かず取り組んでいただける環境を整えています。 その他には定期的に顧問先と連絡を取ったり、時には訪問して雑談に花を咲かせたり。 入力作業のみの仕事ではないため、コミュニケーション力が求められます。 数字として向き合うのはもちろんですが、パートナーとして寄り添う姿勢を大切にしていただきたいです。 一緒により良い事務所を創っていきましょう♪ 将来的なステップアップとして、独立志望の方は応援します。 当事務所の代表や役員として経営を担っていただくことも可能です。 また、社労士や経営コンサルに興味がある方なら所内にそれぞれのプロが常駐しているので、そちらの道に進んでいただいても構いません。 自由に望むキャリアを築ける環境が整っているので、あなたが希望する将来像を教えてください！ また、資格取得を目指している方なら試験日の休暇調整なども積極的に行います！ 【スキルアップを全面サポート、安心して働ける環境も整えています♪】 スキルアップのサポートとして、セミナー参加費や書籍の購入費用は会社が負担。 税理士試験を受験される場合は業務量や出勤時間など、勉強時間の確保はお気軽にご相談ください。 その他にも下記のような福利厚生を完備し、安心して活躍できる体制をご用意しています。 ◎社会保険完備 ◎退職金制度（在籍期間2年以上） ◎定期健康診断 ◎年間休日122日 ◎社員旅行※現在は自粛中 ◎時差出勤の相談OK ◎子育て世代を応援！ ◎残業は月平均15時間以内（閑散期はほぼゼロ、繁忙期でも１日２時間ぐらい） ◎同ビルにスポーツジムあり 土日祝日は全てお休みなので、ワークライフバランスもばっちり。 少数だからこそ一人ひとりにしっかり寄り添っていきたいと思っているので、何かあればいつでも気軽に相談してくださいね♪ 【代表からのメッセージ】 私たちの仕事は色々な会社の心臓部に触れ、孤独に悩む経営者様と対等な立場から寄り添い、支えることです。 お金や数字に関する部分はもちろんですが、何よりも経営者様が「安心して気軽に相談できる事務所」であることを大切にしています。 当事務所もまだまだ発展途中です。 色々な方と出逢いながら、一緒に成長していきたいと思っています。 ときには一緒に悩み、一緒に笑い合える。 そんな環境に興味がある方はぜひ当事務所へお越しください！

【お客様に寄り添う”人間力”を大切にする事務所です♪】 北千住に拠点を構え、孤独に悩む経営者様に寄り添う税理士事務所です。 基本的に行っているのは会計入力・法人税・所得税の申告書作成など。 そのほかに経営コンサルティングからシステム販売、社労士業務までワンストップで対応できる体制が私たちの強みです。 また、弁護士や司法書士など独自の士業ネットワークも広く、お客様に安心を提供できるよう様々な工夫を重ねています。 単に税務を遂行するだけではなくカウンセラーのように経営者様が気軽にいつでも相談できるパートナーで在りたいと思っています。 そのため、人付き合いを始めとした「人間力」をとても大切にしているのも当事務所の特徴です。 会計事務所というと固いイメージを持っている方もおられると思いますが、私たちはお客様や従業員とファミリーのように寄り添い、笑顔で気軽に話し合えるような関係性を目指しています。 その他に以下特徴があります。 ①独自のネットワークを通じたスキルアップも可能♪ 当事務所は税務会計のほか、社労士や経営コンサルも常駐しているため、中小企業様に必要とされるサービスをトータルで提供できることが一番の強みです。 どんなお悩みに対しても解決の糸口を提示できるようグループ全体で対応しており、税務に限らず多種多様な業務に触れることができる環境です。 社労士や経営コンサルの経験・スキルを得られる環境も整っているので、あなたの希望に応じたキャリアパスを描くことができます。 ②顧問先は東京近郊の中小企業が中心です 顧問先のエリアは各地にありますが、基本的には東京近郊です。 業種は建設・IT系・イベント・SEなどで、個人事業主から50名未満の中小企業がほとんど。 主にお客様からのご紹介をいただく形で顧問先を増やしています。 税務のプロとして寄り添うのはもちろん、経営者様と共に悩み、共に喜べるパートナーとして関係を構築することを大切にしています。 今後もこうした姿勢は変わらず、寄り添ったサービスを展開していきたいというのが、私たちの考えです。 【居心地がいい社風づくりを意識しています！】 社内は穏やかで居心地がいい空気に満ちています。 仕事の話はもちろん、他愛ない雑談も頻繁に飛び交ういつも賑やかな事務所です。 代表を中心に家族のようにメンバー同士の仲が良く、打ち解けやすい雰囲気があります。 テンションが上がったときはハイタッチをする…なんて場面も！ 過去にはオリジナルTシャツを制作し、ハーフマラソンにも参加しました。 ≪こんな方を求めています！≫ 採用は人柄重視ですが、経験者として求めるのは下記のような方です。 ≪必須条件≫ ◎税理士事務所経験または一般企業の経理事務経験を2年以上お持ちの方 ◎PCの操作、取扱いができる方 ◎ワード、エクセルの入力ができる方 ≪求める人物像≫ ◎明るく人付き合いができる方 ◎臨機応変な対応ができる方 ◎気配り・心配りができる方 【経験者の方には多彩な業務をお任せ！これまでの経験を存分に活かしてください！】 主な業務は、記帳代行、電話対応、資料整理など経験を活かしてどんどん活躍してほしいと思っています。 もちろん任せっきりにしてしまうつもりもありませんので、お困りの際は気軽に相談してください。 前職で得たノウハウなどがあれば、ぜひそのアイデアを教えてください！私たちも現在のやり方にこだわるつもりは一切ありません。良いと思ったことはどんどん取り入れていきたいと考えていますので、意見や発言は遠慮せずに出していただければと思います。 一緒により良い事務所を創っていきましょう♪ 将来的なステップアップとして、税理士資格取得を希望する方を応援します。 また、社労士や経営コンサルに興味がある方なら所内にそれぞれのプロが常駐しているので、そちらの道に進んでいただいても構いません。 自由に望むキャリアを築ける環境が整っているので、あなたが希望する将来像を教えてください！ また、資格取得を目指している方なら試験日の休暇調整なども積極的に行います！ 【スキルアップを全面サポート、安心して働ける環境も整えています♪】 スキルアップのサポートとして、セミナー参加費や書籍の購入費用は会社が負担。 税理士試験を受験される場合は業務量や出勤時間など、勉強時間の確保はお気軽にご相談ください。 その他にも下記のような福利厚生を完備し、安心して活躍できる体制をご用意しています。 ◎社会保険完備 ◎定期健康診断 ◎年間休日122日 ◎社員旅行※現在は自粛中 ◎時差出勤の相談OK ◎子育て世代を応援！ ◎残業は月平均15時間以内（閑散期はほぼゼロ、繁忙期でも１日２時間ぐらい） ◎同ビルにスポーツジムあり 土日祝日は全てお休みなので、ワークライフバランスもばっちり。 少数だからこそ一人ひとりにしっかり寄り添っていきたいと思っているので、何かあればいつでも気軽に相談してくださいね♪ 【代表からのメッセージ】 私たちは一期一会を大切にし、色々な方にお会いしたいと考えています。 仕事が占める人生の時間は大きく、一緒に働く方とはお互いにプラスになり合えるような関係を望みます。 文面だけでは分からないことも多いかと思いますので、私たちに興味が湧いた方はぜひお気軽にご応募ください。

当法人は2016年に設立した税理士法人です。 顧問先数の増加と事業拡大に伴い拠点展開も積極的に推進しています。 現在では国内7カ所に拠点を展開！従業員100名以上の規模となっており、安定基盤のもと社員も組織も成長を続けています！ 今後も成長の歩みを止めずに、スペシャリストとして誰もが成長できる環境づくりとお客様への貢献を目指していきたいと考えています。 当法人には魅力的な体制・制度や働きやすい環境があります。 その一部を下記にご紹介します。 ♦研修制度 入社後1ヶ月の研修により、一連の仕事の流れをしっかりとつかむことができます。 研修動画は、オリエンテーション、会計ソフトの使用方法、ITツールの使用方法など多岐にわたることが特徴です。 研修後実務にスムーズに移行できるように、弊社で必要な事柄を網羅しています。 研修動画は繰り返し視聴できますので、より理解を深めることが可能です。 また徐々に会社に慣れてもらうために、入社後1週間は在宅で研修動画を受けていただきます。 ♦テレワーク推進 弊社はテレワーク勤務制度を導入しており、女性・男性関係なく、全社員にテレワーク勤務を実施してもらっています。 （テレワーク実施のためのIT環境を整備し、テレワーク勤務ガイドラインも作成し、テレワーク助成金も受給しました。） 女性が多く在籍していますが、子育てと仕事を両立させるためにもテレワーク勤務ができる体制が整っているかどうかは非常に重要と考えています。 また、大雪警報などの場合は事前に全社員テレワーク勤務に切り替えたりしますが、サーバー環境仮想化し調書も電子化しているため、臨機応変に場所を選ばす仕事ができる環境が整っています。 ♦フレックスタイム制 フレックスタイム制を導入しており、コアタイムは10時〜16時となっております。 自分自身で始業時刻と終業時刻を決めることができますので、お子さんのいるスタッフはお子さんの送り迎え等に利用される方が多いです。 ♦受験生応援制度 弊社では税理士に向けて受験を準備している皆さんを応援します！ 試験前休暇の取得や合格お祝い金の支給など、受験生をバックアップいたします。 実際に転職1年目で税理士科目に合格した社員もいます！ 当法人の採用サイトでも働く環境やオフィス雰囲気など、より詳細な情報を掲載しております。 興味をお持ち頂けましたら合わせてご覧いただければと思います。 一緒に成長を目指せる方からのご応募をお待ちしております！ https://tax-sta tup.jp/ ec uit/ ＼★月1回オンライン会社説明会実施中★／ オンラインのため、全国どこからでもご参加いただけます。 皆様のご参加お待ちしています！ https://tax-sta tup.jp/ ec uit/onlne-session/ 会社紹介動画 ～誰もが成長できる環境がここにある～

主婦の方も多く活躍中！ 会計事務所で事務のお仕事(会計補助)をお任せします。 家庭・育児と仕事を両立しながら慣れていける環境があります。 残業もありません！ 1日6時間、週4日からの勤務が可能です。 学校行事・子供の体調不良など、家庭の事情を優先できる環境があります。 お仕事を探される中で、パートの皆さんが一番心配する事。 それは仕事と家庭との両立だと思います。 当社ではパート比率が40%と、多くのパートさんが働いています。 子育て中の方や、子育てが少し落ち着かれた方がほとんどです。 [正社員転換制度あります] 最初はパートで入社したけど、子どもが成長したのでもっと仕事をしたい、という方向けに正社員転換制度があります。 実際にこの制度を利用して正社員で活躍している方が、現在2名在籍し活躍中です。

経理・税務の枠を超えた「経営者のパートナー」に！ 【「やりたいこと」が見つけられる幅広い業務／多彩なキャリアプランが存在します】 ３年前と比べて、成長できた！このように実感できたことはありますか？自分に得意分野がない、今の会社にやりがいを感じられない、未来を想像してもキャリアプランが思い浮かばない…等々、このように感じたことはあるのではないでしょうか。 私たちが目指す姿は、「経営のプロフェッショナル」です。 決して「経営ができる」という意味ではなく、そこには「経営者の悩み事を何でも解決する」という強い想いがあります。 顧問先の様々な悩みに触れる内に、「やりたいこと」がきっと見つかるはずです。 前職での経験を活かしながら、「やりたいこと」に打ち込んだことで、顧問先から感謝されたとき、それが「やりがい」となっていることが多いです。 ■業務範囲例 ・会社設立相談・労務相談・融資相談・新規顧問先対応・部下のマネジメント・事業承継対応・贈与、譲渡所得対応・相続税申告書作成・組織再編対応・顧問先DX支援・事業計画策定支援・MAP、MAS監査・民事信託・身元保証事業・建設業許可申請・不動産仲介、売買・M&A・生損保コンサルティング・医業経営コンサルティング・金融商品仲介・資産運用等々。 ■キャリアプラン例 「監査担当者＋得意分野」で活躍している職員が多数在籍しております。 13年目職員 監査担当（30件前後） ＋ 生損保部門長として顧問先全体の生損保の見直し、提案を行う 9年目職員 監査担当（25件前後） ＋ 得意のシステムスキルを活かし、顧問先全体のDX支援を行う 8年目職員 監査担当（35件前後） 監査担当者を極めるべく、規模の大きい法人や医療法人を多く担当 6年目職員 監査担当（10件前後） ＋ 正確な処理が得意で、決算処理を多くこなすスペシャリストに 【税理士資格がなくても活躍できる／給与も資格は関係なし】 「税理士補助」、そんな言葉は私たちに存在しません。 全員が年齢、性別、学歴に関係なく活躍できる職場となっており、多くの若手職員が活躍しています。 勿論、資格試験への挑戦は大歓迎で、CFP資格を推奨しています。 CFP資格は税務、社労、保険、不動産、相続事業承継、金融資産運用の6分野から構成されており、実務に役に立つ（お客様の役に立てる）資格です。 また、資格の有無で給与が決定されるわけではないため、頑張り次第で給与に差がついていきます。 一つの指標として、「担当者の売上」がありますが、売上の金額に応じてインセンティブがあり、決算賞与として支給されます。 年収1,000万円超の職員も複数在籍しております。 【求める人材像】 ・経営のプロフェッショナルを目指したい人 ・継続して努力のできる体力のある人 ・明るく素直な人 1984年に創業以来、現在では1,200件以上の日本全国のお客様から沢山のご相談を頂き、拡大を続けています。 安定した経営基盤のもと、成長できる環境が整っています。 是非、一緒に働きませんか！ ご応募お待ちしております。 ▽採用サイト 職場環境やスタッフのインタビューなど、掲載しております！ https://www.mountain.co.jp/ ec uiting/

経理・税務の枠を超えた「経営者のパートナー」に！ 【「やりたいこと」が見つけられる幅広い業務／多彩なキャリアプランが存在します】 ３年前と比べて、成長できた！このように実感できたことはありますか？自分に得意分野がない、今の会社にやりがいを感じられない、未来を想像してもキャリアプランが思い浮かばない…等々、このように感じたことはあるのではないでしょうか。 私たちが目指す姿は、「経営のプロフェッショナル」です。 決して「経営ができる」という意味ではなく、そこには「経営者の悩み事を何でも解決する」という強い想いがあります。 税務会計は経営と切っても切れない関係のため、3年間は徹底的に経験していきますが、顧問先の様々な悩みに触れる内に、「やりたいこと」がきっと見つかるはずです。 「やりたいこと」に打ち込んだことで、顧問先から感謝されたとき、それが「やりがい」となっていることが多いです。 是非、私たちと一緒に「やりたいこと」を探してみませんか？ ■業務範囲例 ・会社設立相談・労務相談・融資相談・新規顧問先対応・部下のマネジメント・事業承継対応・贈与、譲渡所得対応・相続税申告書作成・組織再編対応・顧問先DX支援・事業計画策定支援・MAP、MAS監査・民事信託・身元保証事業・建設業許可申請・不動産仲介、売買・M&A・生損保コンサルティング・医業経営コンサルティング・金融商品仲介・資産運用等々。 ■キャリアプラン例 「監査担当者＋得意分野」で活躍している職員が多数在籍しております。 13年目職員 監査担当（30件前後） ＋ 生損保部門長として顧問先全体の生損保の見直し、提案を行う 9年目職員 監査担当（25件前後） ＋ 得意のシステムスキルを活かし、顧問先全体のDX支援を行う 8年目職員 監査担当（35件前後） 監査担当者を極めるべく、規模の大きい法人や医療法人を多く担当 6年目職員 監査担当（10件前後） ＋ 正確な処理が得意で、決算処理を多くこなすスペシャリストに 【充実した研修体制／気が付けば経営のプロフェッショナルに】 社会人になってから自発的に知識、経験を得ることは非常に大変です。当社の特徴でもある朝8時からの勉強会では、消費税の実務知識の習得、決算書の作成方法習得等々、プロフェッショナルになるための講習を実施しており、知識を定着されるために考査も実施しています。勿論、入社時研修や担当の上司がついて随時サポートしていく体制も整っていますので、未経験の方でも安心して仕事に取り組んで頂けます。 結果的に、6ヶ月後には顧問先に訪問できるレベルになっています。また、顧問先一社に対し、複数人対応制度を取っているため、上司以外にも顧問先の前担当者がサポートする仕組みもあります。 【税理士資格がなくても活躍できる／給与も資格は関係なし】 「税理士補助」、そんな言葉は私たちに存在しません。全員が年齢、性別、学歴に関係なく活躍できる職場となっており、多くの若手職員が活躍しています。 勿論、資格試験への挑戦は大歓迎で、CFP資格を推奨しています。CFP資格は税務、社労、保険、不動産、相続事業承継、金融資産運用の6分野から構成されており、実務に役に立つ（お客様の役に立てる）資格です。 また、資格の有無で給与が決定されるわけではないため、頑張り次第で給与に差がついていきます。一つの指標として、「担当者の売上」がありますが、売上の金額に応じてインセンティブがあり、決算賞与として支給されます。年収1,000万円超の職員も複数在籍しております。 【求める人材像】 ・経営のプロフェッショナルを目指したい人 ・継続して努力のできる体力のある人 ・明るく素直な人 1984年に創業以来、現在では1,200件以上の日本全国のお客様から沢山のご相談を頂き、拡大を続けています。 安定した経営基盤のもと、成長できる環境が整っています。 是非、一緒に働きませんか！ ご応募お待ちしております。 ▽採用サイト 職場環境やスタッフのインタビューなど、掲載しております！ https://www.mountain.co.jp/ ec uiting/